Så søg en stilling i Varde Kommunes akutsygepleje. Vi lover dig en rigtig god onboarding, så du kan blive klar til at følge teamet over i Regionen. 

Du skal stadig møde i Varde, når din ansættelse overgår til Regionen. Der bliver renoveret helt nye lokaler i Sundhedshuset til akutteamet, som vil sikre de rammer, der er brug for til den fremtidige opgave. Du bliver en del af en større enhed, da akutteams i Varde, Esbjerg, Billund, Vejen og Fanø kommuner skal fungere som én enhed med fælles ledelse.

Akutteamet har en stor andel i at sikre høj kvalitet for borgeren, både i vores kommune, men især i overgangene mellem sektorerne både nu og fremadrettet. Vi er i en spændende proces med implementering af Sundhedsreformen. Du skal forvente, at akutsygeplejen skal udvikles og styrkes til gavn for vores borgere i kommunerne. 

Vi venter stadig på Kvalitetsstandarden, som bliver grundlaget for arbejdet i Borgernær Sundhed, men har du motivationen og et ønske om at være en del af den nye opgave, som kræver høj relationel koordinering og samarbejde tværsektorielt samt tværkommunalt, så søg stillingen. 

Du vil få stor grad af indflydelse både i det daglige arbejde, og i forbindelse med kvalitetssikrende og udviklende processer, som skal styrke vores kerneopgave omkring borgeren. 

Vi søger en sygeplejerske på 37 timer med start fra d. 1/10 2026. Har du andre ønsker, så vil vi tage højde for det. Teamet i Varde består af 6 sygeplejersker, der dækker dag og aftenvagter. Opgaverne om natten varetages af de faste nattevagter i den kommunale sygepleje. Du vil blive ansat i blandede vagter, men hovedsageligt dagvagt, som det ser ud på nuværende tidspunkt.

• I.V. behandling, I.V. antibiotika, I.V. ernæring og I.V. væske mm.
• Opfølgning ved udskrivelse efter kompliceret indlæggelsesforløb
• Speciel indsats til KOL-borgere og borgere med gentagne fald
• En helhedsorienteret vurdering, som adresserer såvel sundhedsfaglige som psykosociale faktorer af borgers behov for sygeplejefaglige indsatser.
• Udførelse af og opfølgning på lægeordineret behandling, herunder relevante lægeordinerede observationer.
• Observation og vurdering af borgeren ved behov f.eks. ud fra ABCDE-metoden samt vitale parametre.
• Sikker, mundtlig kommunikation via ISBAR metoden med læge og andre om observation og vurdering

• Kan varetage et stærkt klinisk lederskab og arbejder målrettet med fokus på borgeren.
• Kan behovsvurdere borgere, visitere opgaver og indsatser og er kompetent i forhold til dokumentation
• Kan iværksætte og varetage behandling i borgernes eget hjem efter ordination af læge og sygehus.
• Kan have det sygeplejefaglige ansvar i forhold til de borgere, som er tilknyttet akutsygeplejen. 
• Kan iværksætte individuelle indsatser af forebyggende og rehabiliterende karakterer via tidlig opsporing og vurdering af symptomer. 
• Er fleksibel og kan navigere i en hverdag, der kan være travl og uforudsigelig eller stille med tid til fordybelse.
• Du har gode samarbejdsevner i forhold til forskelligartede borgere og en bred vifte af samarbejdspartnere på tværs af faggrupper.

• En mulighed for at være med til at etablere en ny afdeling.
• En spændende fremtid med mulighed for at påvirke din nye virkelighed sammen med andre, herunder arbejdsgange og samarbejdsformer.
• Faglige og nye udfordringer i henhold til en ny kvalitetsstandard.
• Nye måder at arbejde sammen på i en Borgernær regional enhed.
• Læger ansættes i Borgernær Sundhed.
• Regionale Sundheds- og omsorgspladser driftes i Borgernær Sundhed udover en Visiterende enhed, som vil få overblikket over opgaver, som kommer ind.
• En afvekslende og ny hverdag. 
• Et rigtig godt kollegialt fællesskab. 
• Høj grad af inddragelse i forhold til at præge de kommende år.

Det nuværende akutteam i Varde er organiseret som en selvstændig enhed. Vi er i alt ca. 90 sygeplejersker fordelt i tre Afdelinger med mødested i henholdsvis Varde og Tistrup. Derudover udviklingssygeplejersker, koordinatorer og speciale ansvarlige sygeplejersker, blandt andet indenfor palliation og sår. Akutsygeplejerskerne møder i Varde by. 

Grundet implementering af sundhedsreformen og den medfølgende flytning af opgaver fra Varde Kommune til Region Syddanmark, overgår ansættelsen pr. 1. januar 2027 til Region Syddanmark.

Tjenestebil og telefon stilles til rådighed.

Dine løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Såfremt du ikke er ansat. 

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte: 

Souschef for Sygeplejen Hanne Osbæck på telefon 3036 7697 alternativt på mail hosb@varde.dk 

Ansøgningsfrist den 20/8 2026.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 26/8 2026 om formiddagen. 

Vil du være med til at skabe tryghed, livskvalitet og værdige hverdage for vores beboere?

Vi søger efter dig der brænder for omsorg, gode relationer og faglig kvalitet. Hos os møder du mennesker med forskellige livshistorier og behov, og vi arbejder hver dag for at skabe et hjem, hvor beboerne oplever nærvær, respekt og selvbestemmelse.

Du bliver en del af et fagligt stærkt og omsorgsfuldt tværfagligt team, hvor samarbejde, humor og hjælpsomhed er en naturlig del af hverdagen. Vi tror på, at de bedste løsninger skabes tæt på beboerne, og derfor får du mulighed for at bringe din faglighed i spil og være med til at præge udviklingen i vores hus.

Vi er vilde med prøvehandlinger og tilgangen ”Vi kan altid gøre noget andet, hvis det vi gør, ikke virker”

Vi søger dig, som:

• Brænder for dit fag
• Møder mennesker med respekt, varme og nysgerrighed
• Trives i det tværfaglige samarbejde og bidrager positivt til fællesskabet
• Har fokus på høj faglig kvalitet og borgernes livskvalitet
• Gerne kendskab til Nexus – men ikke et krav.

Hos os får du:

• Et meningsfuldt arbejde, hvor du gør en forskel hver dag
• Dygtige og engagerede kolleger, der hjælper hinanden på tværs
• En arbejdsplads med fokus på trivsel, tillid og faglig udvikling
• Mulighed for kompetenceudvikling og medindflydelse på hverdagen
• En ledelse, der er nærværende og tilgængelig.

Sammen skaber vi ikke bare god pleje – vi skaber gode liv og gode stunder.

Hvis du ønsker at være en del af Othello plejehjem, hvor omsorg og faglighed går hånd i hånd, samt kan se dig selv som en del af vores fællesskab, så glæder vi os til at høre fra dig.

Vil du vide mere
Afdelingsleder Tina Anthonsen 25 74 89 73, tina.nielsen2@fredericia.dk. Send gerne en sms, så vil du blive kontaktet hurtigst muligt. 

Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ved ansættelse vil der blive indhentet referencer og en straffeattest. 
Ansættelsen er betinget af, at der kan indhentes en tilfredsstillende straffeattest.

Fredericia Kommune er en tobaksfri arbejdsplads.

Stillingerne er på 37 timer. Jf. kommunens personalepolitik kan der indgås dialog om individuelle ønsker til fleksibilitet i arbejdstid. Det er arbejde i hver 2.  weekend.

Tiltrædelse 1 september 2026 eller snarest derefter.

Ansættelsessamtaler
Der afholdes løbende samtaler, de sidste afholdes i uge 34. 

Send ansøgning online – benyt browseren Chrome/Edge 
Fredericia Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis, autorisationsnummer (SSA, sygeplejerske, fysioterapeut, ergoterapeut) og andre relevante erfaringsbilag online.  
Læs mere om onlineansøgning på www.fredericia.dk  

Ansøgningsfrist 
16 august 2026

Har du en uddannelse inden for kommunikation – og erfaring med at omsætte budskaber til levende og målrettet formidling gennem video, billeder, tekst og grafisk opsætning? Har du samtidig lyst til at bringe dine kompetencer i spil i udviklingsprojekter på sundhedsuddannelsesområdet? Kan du arbejde struktureret, koordinere opgaver og samarbejde med både kolleger og eksterne samarbejdspartnere? Så er det måske dig, vi leder efter.

Randers Social- og Sundhedsskole søger en engageret og initiativrig projektmedarbejder, der kan bidrage til flere udviklingsprojekter. Stillingen kombinerer kommunikationsarbejde med projektunderstøttende opgaver, hvor du både skal hjælpe med at formidle projekternes indhold og resultater og bidrage til den løbende koordinering og organisering af projektaktiviteter.

Stillingen er en projektansættelse på 25 timer om ugen i 15 måneder – med mulighed for forlængelse.

Om stillingen

Du bliver tilknyttet flere af skolens udviklingsprojekter, blandt andet ”Kulturmod” og ”Kønsbalance på velfærdsuddannelserne”. I projekterne vil du få en central rolle i at understøtte kommunikationsarbejdet – særligt i relation til video, tekst, publikationer og grafisk opsætning – samtidig med at du bidrager til praktiske og koordinerende projektopgaver.

I tæt samarbejde med kolleger og eksterne samarbejdspartnere skal du blandt andet:

• Producere og bearbejde kommunikationsmateriale, herunder video, tekst, publikationer og visuelle materialer
• Understøtte projekterne med formidling af aktiviteter, indsatser og resultater
• Bidrage til koordinering, organisering og opfølgning på projektaktiviteter
• Sikre kommunikation og videndeling mellem projekternes aktører

Om dig

Vi ønsker os, at du:

• Har erfaring med opsætning og layout af publikationer
• Har erfaring med produktion af film
• Har erfaring med grafisk opsætning, gerne i InDesign
• Har stærke kompetencer i formidling på sociale medier
• Har erfaring med projektledelse og koordinering af udviklingsarbejde
• Er kreativ og innovativ - og god til at samarbejde på tværs
• Kan skabe struktur og overblik og holde retning hos mange forskellige aktører

Det er en fordel, hvis du har erfaring fra uddannelses- eller velfærdsområdet – og gerne med samarbejder mellem kultur- og undervisningsinstitutioner.

Og skulle du ikke kunne tjekke af på listen ovenfor, men bare mener, at du er den rette kandidat, så lad os endelig vide hvorfor.

Vi tilbyder dig

• En mulighed for at præge meningsfulde projekter med stor samfundsmæssig relevans
• En arbejdsplads med dygtige og dedikerede kolleger og samarbejdspartnere
• Fleksible arbejdstider og mulighed for at tilrettelægge din egen hverdag
• Et job hvor du kombinerer kreativitet med projektledelse

Om os

Randers Social- og Sundhedsskole uddanner og efteruddanner social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter samt pædagogiske assistenter, der ønsker en karriere, hvor de som dygtige faglærte kan yde professionelt omsorgs- og relationsarbejde.

 Vi er en selvejende statslig uddannelsesinstitution med afdelinger i Randers og Grenaa, hvor der går ca. 1.500 elever og kursister, og hvor vi er ca. 80 ansatte.

Vi er en levende skole, hvor faglighed og trivsel går hånd i hånd.

Du kan læse mere om skolen og vores uddannelser på vores hjemmeside her.

Løn- og ansættelsesvilkår

Der er tale om en tidsbegrænset deltidsstilling på 25 timer med ansættelse fra den 1. oktober 2026-31. december 2027.

Arbejdspladsen er primært på skolens adresse i Randers, men der kan være møder og aktiviteter på skiftende lokationer. Kørekort og egen bil er en fordel.

Stillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Anette Degn Larsen, Leder af Læring og udvikling, mobil: 23281163 i disse tidsrum:

Fredag den 31. juli 2026 kl. 9.30-12.00

Fredag den 7. august 2026 kl. 12.00-14.00

Mandag den 10. august 2026 kl. 12.00-15.00

Ansøgningsfrist: 16. august 2026 kl. 12.00

Samtaler forventes afholdt i Randers fredag den 21. august 2026 fra kl. 8.30-14.30

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, race, religion eller andet etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Hos Erik Duus A/S søger vi to engagerede og strukturerede disponenter til vores afdelinger for tipkørsel samt kran/grab/køreplader. Du bliver en vigtig del af vores team af disponenter og får en central rolle i at få dagens mange opgaver, chauffører og kunder til at gå op i en højere enhed.

En hverdag med fart på og masser af ansvar

Som disponent hos Erik Duus A/S bliver du en central del af den daglige drift. Din dag starter med at skabe overblik over dagens kørsler og sikre, at alle chauffører ved, hvor de skal hen – men du ved også, at planerne hurtigt kan ændre sig.

I løbet af dagen modtager du nye kørselsordrer, taler med kunder og samarbejdspartnere og finder løsninger, når virkeligheden ikke helt følger planen. En kunde får brug for en ekstra bil, en chauffør bliver forsinket, eller en hasteopgave skal løses. Her er det dig, der holder overblikket, tænker hurtigt og får tingene til at gå op.

Du har en tæt dialog med vores chauffører og er med til at sikre, at de har de bedste forudsætninger for at løse deres opgaver. For os er den gode dialog vigtig. Vi tror på, at man kommer længst med respekt, humor og en god kommunikation – også når der er travlt.

Samtidig sørger du for, at der er styr på opfølgning og dokumentation, og at både dagens og de kommende dages opgaver er planlagt bedst muligt.

Dine primære opgaver

• Modtage og håndtere kørselsordrer

• Planlægge og koordinere dagens og ugens opgaver

• Disponere opgaver til vores chauffører

• Have løbende dialog med chauffører, kunder og samarbejdspartnere

• Finde gode løsninger, når planerne ændrer sig

• Godkende opgaver og følge op på kørsler

• Indsamle og håndtere vejesedler, følgesedler og anden dokumentation

• Sikre god koordinering på tværs af vores forskellige kørselsopgaver

• Varetage forskellige ad hoc-opgaver, når behovet opstår

Vi forestiller os, at du

• Har kendskab til transportbranchen – gerne med erfaring inden for entreprenørkørsel

• Har flair for planlægning og koordinering

• Kan bevare overblikket og træffe beslutninger, når der er travlt

• Er struktureret og god til at følge op

• Kommunikerer naturligt og professionelt med både kunder og chauffører

• Har fokus på den gode samtale og et godt samarbejde

• Trives med en hverdag, hvor ikke to dage er ens

• Er en holdspiller, der bidrager positivt til et sundt og godt arbejdsmiljø

Det vigtigste er ikke nødvendigvis, at du kan det hele fra dag ét. Det vigtigste er, at du har lyst til at lære, tager ansvar og trives med at være den, der får tingene til at hænge sammen.

Vi tilbyder

Hos Erik Duus A/S får du en travl og alsidig hverdag, hvor du får en vigtig rolle i vores daglige drift.

Vi tilbyder blandt andet:

• En spændende hverdag med ansvar og mulighed for at gøre en forskel

• Et stærkt team af dygtige og engagerede kolleger

• En moderne vognpark

• Et nyt kontordomicil med tilhørende værksted og vaskehaller

• En arbejdsplads med fokus på godt samarbejde og et sundt arbejdsmiljø

• Løn efter DTL/3F overenskomst

Hvem er vi?

Erik Duus A/S er en af Nordjyllands dygtige vognmandsforretninger med mere end 25 års erfaring i branchen.

Vi løser en bred vifte af transport- og serviceopgaver for både erhverv og private – store som små. Vi servicerer kunder i hele Danmark og har fokus på god service, høj kvalitet og på at finde den rigtige løsning.

Vores opgaver spænder blandt andet over kranarbejde, tipkørsel, containerkørsel, køreplader og meget mere.

Hos os er vi afhængige af hinanden. Derfor lægger vi vægt på, at vi hjælper hinanden, kommunikerer ordentligt og tager ansvar for, at både kunder og kolleger får en god dag.

Klar til at blive en del af holdet?

Hvis du kan se dig selv i en hverdag, hvor planlægning, mennesker, transport og problemløsning går hånd i hånd, så vil vi meget gerne høre fra dig.

Send din ansøgning og dit CV til maria@erik-duus.dk.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte direktør Jesper Duus på 30 70 13 67.

Vi glæder os til at høre fra dig!

• en social- og sundhedsassistent til fast aftenvagt
• en social- og sundhedshjælper til fast aftenvagt

• faste kollegiale relationer
• et stærkt tværfagligt fællesskab
• en arbejdsplads med hjerte for det enkelte menneske
• høj faglighed og mulighed for udvikling
• medindflydlese og plads til din stemme
• en hverdag med mening - ikke bare opgaver
• et trygt psykisk arbejdsmiljø

• er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• gerne har erfaring med demens (men det er ikke et krav)
• er stabil, ansvarsfuld og møder mennesker med varme og respekt
• her en nysgerrighed og lyst til at skabe en tryg hverdag
• trives med dokumentation og faglig refleksion
• har lyst til at være en del af et fællesskab, hvor vi lykkes sammen

Mettes Hjemmeservice søger lige nu social- og sundhedshjælpere og assistenter til både aftenvagt og nattevagt i vores afdeling i Haderslev.

Drømmer du om en hverdag som udekørende social- og sundhedshjælper eller assistent i hjemmeplejen, der er præget af selvstændighed, medbestemmelse og nærvær og har du lyst til at være en del af selvorganiserede teams, hvor vi er sammen om at give vores borgere den bedste pleje og omsorg? Så søger vi måske dig.

Vi søger kollegaer, der kan arbejde selvstændigt og yde den bedste pleje og omsorg til vores borgere. Vi tilbyder en fast stilling i vores team.

Som social- og sundhedshjælper eller assistent i aftenvagt varetager du pleje og praktisk hjælp til vores borgere i eget hjem. Hos Mettes Hjemmeservice arbejder vi rehabiliterende i tæt samarbejde med borgere og pårørende og gør alt for at skabe de bedste rammer for vores borgere – med særlig fokus på netop deres livssituation. Vi har derfor stort fokus på udvikling af interne arbejdsgange og at gøre tid og plads til det kollegiale samarbejde.

Arbejdsopgaverne er primært:

• Grundlæggende pleje- og omsorgsopgaver

• Praktisk hjælp og personlig pleje, der støtter borgeren i at bevare deres værdighed og skaber livsglæde

• Observation, test og screening af borgerne med henblik på tidlig opsporing og sygepleje

• Samarbejde med borgere, kollegaer og kommunale samarbejdspartner

• Dokumentation i omsorgssystemet CURA

Vil du med på holdet?

Vi søger dig, der er uddannet social- og sundhedshjælper eller assistent, som brænder for at arbejde med borgere i eget hjem, og gennem en helhjertet og professionel indsats, vil gøre en stor forskel for vores borgeres hverdag og trivsel.

Vi forestiller os derudover, at:

• du har et kæmpe omsorgsgen og kan lide at arbejde med mennesker

• du er i stand til at arbejde selvstændigt

• du er dygtig til at kommunikere og arbejde tværprofessionelt

• du kan skabe tryghed og ro hos borgeren og kollegaer gennem dit overblik

• du er mødestabil, ansvarsbevidst og kan arbejde på egen hånd

Vi tilbyder:

• faste stillinger. Aftenvagt i 5-2 rul og nattevagt 7-7

• et grundigt introduktionsforløb, hvor du kører sammen med en kollega den første tid og bliver oplært i vores systemer

• stor frihed under ansvar

• et arbejdsmiljø, hvor faglighed anerkendes og tid sættes af til kollegial sparring

• synlig og nærværende ledelse, der har fokus på det gode arbejdsmiljø og det gode samarbejde

Sammen skaber vi gode rammer for din ansættelse

Dit primære arbejdssted er i Haderslev, hvor der på adressen er mulighed for at låne en af vores firmabiler, som står til rådighed.

Du bliver en del af et team af assistenter, hjælpere og afløsere. Vi arbejder værdibaseret og er motiverede af medinddragelse og medindflydelse. Med borgeren i centrum har vi fokus på at give den enkelte borger mulighed for at leve et værdigt liv med trivsel og livsglæde.

Ansøgning og ansættelsesforhold

Vi ønsker opstart snarest muligt og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt, da vi løbende indkalder til samtaler. Vi glæder os meget til at modtage dit opkald og ansøgning.

Hvis du har spørgsmål eller ønsker stillingsopslaget uddybet, er du velkommen til at kontakte daglig leder Susanne Jessen Madsen på

e-mailadressen; sjm@svanepleje.dk

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem FOA og Dansk Erhverv

• Yde helhedsorienteret pleje og omsorg med udgangspunkt i den enkelte beboers behov.
• Observere, vurdere og dokumentere ændringer i beboernes tilstand.
• Varetage medicinhåndtering og øvrige sundhedsfaglige opgaver.
• Samarbejde tæt med kolleger, pårørende og tværfaglige samarbejdspartnere.
• Bidrage til udviklingen af afdelingen frem mod etableringen af de midlertidige pladser.

• Er uddannet social- og sundhedsassistent.
• Arbejder selvstændigt og tager ansvar, samtidig med at du trives i et stærkt teamsamarbejde.
• Har fokus på både høj sundhedsfaglig kvalitet og personcentreret omsorg.
• Møder beboere, pårørende og kolleger med respekt, engagement og et positivt sind.
• Har lyst til at være en aktiv del af en arbejdsplads i udvikling og ser muligheder i forandringer.

• En fast aftenvagtsstilling på 28 timer ugentligt i en 5/2-ordning med weekendvagt i lige uger.
• Tiltrædelse den 1. oktober.
• Et engageret og hjælpsomt kollegafællesskab med fokus på faglig sparring og trivsel.
• Mulighed for at sætte dit præg på udviklingen af Solgårdens kommende afdeling med midlertidige pladser.
• En arbejdsplads, hvor udvikling, kvalitet og nytænkning er en naturlig del af hverdagen.
• Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med FOA.

• Er uddannet sygeplejerske med gyldig autorisation.
• Har lyst til at prøve kræfter med vores sygehjemmeplejeorganisering.
• Arbejder selvstændigt og rehabiliterende, kan skabe overblik, samt prioritere i opgaverne.
• Har en positiv tilgang til nye udfordringer og forandringer.
• Er fleksibel i samarbejdet med borgere, pårørende og kollegaer.
• Har lyst til at tage det krævende ansvar ift. det tværfaglige og tværsektorielle samarbejde.
• Har humor og godt humør.
• Har flair for IT og gerne kendskab til dokumentationssystemet CURA (dog ikke et krav).
• Har kørekort (krav)
  

• Fagligt dygtige og meget søde kollegaer i et sygeplejeteam, hvor vi skaber plads til forskelligheder.
• Samarbejde med behagelige, imødekommende og omsorgsfulde kollegaer på tværs.
• Et seriøst, men muntert arbejdsklima med grin og højt humør.
• Deltagelse i tværfagligt samarbejde, hvor du vil opleve høje faglige kompetencer og rig mulighed for at udvikle dig.
• Mulighed for at arbejde i mindre teams om borgerne, som sikrer kontinuitet og et klart fokus på kerneopgaven.
• Varierende udfordringer i hverdagen, hvor du skal være med til at sikre balancegangen mellem de opgaver, som vi står foran i Sygehjemmeplejen Hirtshals.
• En arbejdsplads, der tør tænke anderledes for at finde de løsninger, som passer allerbedst til vores borgere og personale.
• En individuel tilrettelagt introduktionsperiode.