WorkWithUs
close-button

Københavns Kommune

Visitatorer (sygeplejerske, fysioterapeut eller ergoterapeut) til myndighedsafdelingen Nord i Sundheds- og Omsorgsforvaltningen

København

Vil du arbejde med forløbskoordinering og tage tovholderrollen i komplekse borgerforløb? Brænder du for at sikre, at borgerne får den rette hjælp på det rette tidspunkt og bidrage til udvikling af nye tiltag – f.eks. den nye ældrelov og tværfaglige teams med nærvisitation? Så er det dig, vi søger.

Vi er i en spændende udvikling og har derfor fået mulighed for at udvide vores visitatorteam med flere ny kolleger. Vi arbejder med helhedssagsbehandling, som bidrager til at sikre kvalitet og sammenhæng i de enkelte borgerforløb. Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med kolleger med bred erfaring og viden. Vi har fokus på vidensdeling og kollegial sparring for at sikre et ensartet serviceniveau i en sagsbehandling præget af høj kompleksitet.

En hverdag med spændende arbejdsopgaver
Foruden opgaver som administrativ sagsbehandling, koordinering af demensforløb, koordinering af borgerforløb samt medvirken til at sikre kontinuitet i indsatsen og kontakt med interne og eksterne samarbejdspartnere, borgere samt pårørende, vil dine opgaver bl.a. være

  • deltagelse i tværfaglige borgermøder med hjemme- og sygepleje
  • sagsbehandling af ansøgninger efter ældreloven og serviceloven indenfor personlig pleje og praktisk hjælp, pleje -og ældreboliger, midlertidige døgnophold, tekniske hjælpemidler, boligindretning samt genoptræning m.v.
  • visitationsbesøg i borgers hjem samt på midlertidige pladser med henblik på vurdering af videre forløb
  • medvirken til at styrke det tværfaglig samarbejde internt i afdelingen og på tværs i organisationen
Dit kommende arbejdsteam
Visitation Nord er en tværfaglig enhed bestående af fysioterapeuter, ergoterapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og socialrådgivere. Vi er ca. 70 visitatorer, to faglige koordinatorer og fire afdelingsledere. Vi dækker områderne Indre By/Østerbro, Bispebjerg/Nørrebro og Vanløse/Brønshøj/Husum. Vi kommer oftest omkring på cykel – med eller uden el. Hos os vægter vi fællesskab og trivsel højt.

Du bliver en del af en afdeling med
Stor selvstændighed i opgaveløsningen med samtidig plads til løbende faglig sparring med kolleger, faglige koordinatorer og ledelse for at fremme et godt sagsforløb. Vi har en høj grad af tværfagligt samarbejde og derfor et stærkt og velfungerende arbejdsmiljø baseret på høj faglighed, respekt og hjælpsomhed.

Som vores nye kollega, vil du opleve et grundigt introduktionsforløb, så du kommer godt ind i dine nye arbejdsopgaver. Dertil vil du mærke en arbejdsplads i udvikling, hvor du både inspireres og udfordres i dit daglige arbejde. Vi er en organisation med fokus på trivsel, og vi ønsker en kollega, der ligeså vil bidrage til det gode arbejdsmiljø. Vi vægter, at vores kolleger fysisk er på arbejdspladsen, da det skaber det bedste udgangspunkt for tværprofessionelt samarbejde, men vi er også klar over, at privatlivet skal gå op – og vi finder sammen en løsning, der imødekommer alles behov. Vi har fleksibel arbejdstid med flekstidsordning.

Som vores kommende kollega, ønsker vi, at du

  • er uddannet fysioterapeut, ergoterapeut eller sygeplejerske
  • er fagligt velfunderet og professionel, gerne med erfaring fra eller kendskab til myndighedsområdet
  • aktivt bidrager til et godt arbejdsfællesskab og et sundt arbejdsmiljø
  • løbende reflekterer over egen praksis og har lyst til faglig og personlig udvikling
  • har et godt overblik og kan arbejde selvstændigt samtidig med, at du indgår aktivt i tværfaglige samarbejder og teams
Det er vigtigt, at du er handlekraftig og kan træffe fagligt ansvarlige beslutninger. Det betyder bl.a., at du aktivt deltager i faglig sparring med kolleger og samarbejdspartnere for at fremme den gode sagsbehandling. I dette arbejde er det nødvendigt at være serviceminded og anerkendende i mødet med borgere, kolleger og samarbejdspartnere. Derfor er det godt, hvis du har gode mundtlige og skriftlige kommunikationsevner, da du får en bred kontaktflade. Vi lægger desuden vægt på, at du arbejder helhedsorienteret og naturligt inddrager relevante samarbejdspartnere i borgerforløb med afsæt i borgerens ønsker og behov.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse. Der indhentes referencer og straffeattest i forbindelse med ansættelse.

Stillingen er på 37 timer ugentligt med start den 1. oktober 2026. Vi arbejder med flekstid, og arbejdstiden er placeret på hverdage i dagtimerne.

Visitation Nord er beliggende på Helsingborggade 16, tæt på Svanemøllen Station.

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden
Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling i kommunen, vil vi tjekke, om du inden for de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Læs mere her.

Vil du vide mere?
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at ringe til afdelingsledere Rikke R. Madsen på 20 29 26 93, Kristina Stjernstrøm på 27 51 00 84 eller Pernille H. Christensen på 26 88 52 77.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Søg via linket senest torsdag den 13. august 2026
Ansættelsessamtalerne finder sted tirsdag den 18. august 2026.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på Vores hverdag | Vores hverdag (indsæt link: https://vores-hverdag.kk.dk/)

Indrykket:29/07/2026

Ansøgningsfrist: 13/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
1.604
Få flere jobtilbud
Array

Københavns Kommune

Pædagogmedhjælper/flyver til Urtehavens skønne vuggestue og børnehave midt på Nørrebro

København

Vil du være en del af vores arbejdsfællesskab, hvor samarbejde og fælles ansvar er i højsædet? Har du nogle særlige interesser og kompetencer, så får du rig mulighed for at sætte dem i spil hos os.

Vi søger en flyver til vores vuggestueafdeling og en medhjælper til vores børnehave. Vi ønsker os en kollega, der kan navigere i ikke at være tilknyttet en fast stue, og som kan være i børnehøjde – både med det lille vuggestuebarn og børnehavebarn.

Som flyver i Urtehaven skal du have en god portion fleksibilitet, da din arbejdsdag både kan være på forskellige stuer og på tværs af afdelingerne, men også på en stue over en længere periode i forbindelse med fx ferie.

Hvorfor vælge os?
Vi ser det store i det små, for det er i de små magiske øjeblikke, at den største udvikling sker. Når et barn for første gang rækker hånden ud, finder modet til at prøve selv eller møder dig med et smil, der fortæller, at det føler sig trygt. Vi gør det samme hver dag – leger, trøster, synger, udforsker og skaber trygge rammer – men vi ser altid noget nyt.

Derfor er barnets trivsel, udvikling og deltagelsesmuligheder altid omdrejningspunktet for vores pædagogiske arbejde. Vi indretter vores læringsmiljøer både ude og inde, så de inspirerer til leg, nysgerrighed, fordybelse og fællesskab, og vi tror på, at de bedste udviklingsbetingelser opstår, når børn mødes af nærværende voksne, der ser deres ressourcer og følger deres initiativer. Vi er et hus med et rigtig godt samarbejde, vi har mange uddannede pædagoger, og mange medarbejdere har arbejdet her længe – derfor tør vi godt sige, at vi er et godt sted at være. Vi er to pædagogiske ledere, så vi kan lede tæt på fagligheden og praksis.

Vi ved desuden, at en god modtagelse er vigtig, når man starter i et nyt job. Vi sørger for, at du kommer godt fra start og har en samtale med en af lederen inden for de første tre måneder.

Om Urtehaven
Urtehaven er en integreret institution med to huse, som ligger lige ved siden af hinanden og har en dejlig børneflok i alderen 0-6 år. I vuggestuen er vi 15 medarbejdere og 60 børn, og i børnehaven er vi 12 medarbejdere og 88 børn.

Vi bor centralt på Nørrebro i De Gamles By, og vi har skønne udearealer at boltre os på og en legeplads med træer og planter, så vi kan inddrage naturen i hverdagen, få jord under neglene og tumle i græsset. Vi bor i byen, og det gør vi stor brug af.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi referencer samt børne- og straffeattest. Stillingen er på 35 timer om ugen med ansættelse snarest muligt.

Har du lyst til at høre mere?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte pædagogisk leder Claes Martinson på 23 66 26 06. Læs også gerne mere om os på vores hjemmeside.

Søg via linket senest fredag den 31. juli 2026

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/07/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Forsvarskommandoen

Revisionskoordinator til Forsvarskommandoen på Flyvestation Karup

København

Har du stærke analytiske kompetencer, sans for detaljen og lyst til at arbejde i krydsfeltet mellem revision, projektledelse og ledelsesbetjening? Så kan du blive en vigtig brik i forbindelse med at koordinere revisioner af økonomistyring, forretningsgange, processer mv., og på den måde understøtte vores kerneopgaver i Forsvaret.

I takt med et øget politisk fokus vokser revisionsområdet. Derfor søger Forsvarskommandoens Økonomi- og Driftstab endnu en revisionskoordinator, der vil være med til at understøtte og videreudvikle arbejdet med revisionskoordinationen på Forsvarskommandoens område.

Om os

Forsvarskommandoens Økonomi- og Driftstab understøtter Forsvarets ledelse med økonomi- og driftsstyring, analyse, controlling og udvikling af processer, der sikrer en effektiv og ansvarlig forvaltning af statens midler.

Revisionsområdet er et vigtigt fokusområde, hvor vi arbejder tæt sammen med Forsvarets myndigheder, Forsvarsministeriets departement og Rigsrevisionen om håndtering og opfølgning på revisionssager.

Om stillingen

Du bliver en del af revisionsområdet i Forsvarskommandoen og får en central rolle i koordineringen af revisionssager samt opfølgningen på anbefalinger og forbedringstiltag.

Dine primære opgaver vil være:

  • Koordinere og følge op på revisionssager på tværs af Forsvarskommandoens myndigheder
  • Understøtte dialogen med departementet, Rigsrevisionen og øvrige interessenter
  • Bidrage til besvarelse af revisionsbemærkninger og anbefalinger
  • Følge op på implementering af forbedringstiltag
  • Understøtte udviklingen af økonomiske kontroller, compliance og risikostyring
  • Kvalitetssikre leverancer og bidrage til løbende procesforbedringer
Stillingen giver mulighed for at opbygge en stærk faglig profil indenfor revision, økonomistyring og offentlig forvaltning.

Om dig

Vi forestiller os, at du:

  • Har en relevant akademisk uddannelse, fx cand.scient.pol., cand.merc., cand.oecon., cand.jur., HD-R eller lignende
  • Arbejder struktureret og har gode analytiske evner
  • Kan skabe overblik over komplekse problemstillinger og sikre fremdrift
  • Trives med koordinering og samarbejde på tværs af organisatoriske niveauer
  • Formulerer dig klart og præcist på skrift og i tale
  • Har interesse for revision, compliance, økonomistyring og offentlig administration
Det er en fordel, hvis du har erfaring fra staten eller andre støre organisationer, men det er ikke et krav.

Vi tilbyder

Du bliver en del af et fagligt stærkt miljø med stor ledelsesmæssig bevågenhed og betydning for Forsvarets samlede økonomistyring.

Vi tilbyder:

  • Spændende og samfundsvigtige opgaver
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
  • Tæt samarbejde med erfarne kolleger og centrale interessenter
  • Stor grad af ansvar og indflydelse på egne opgaver
  • Fleksible arbejdsforhold og fokus på balance mellem arbejde og privatliv
Ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte den fungerende chef for Revision-, Compliance-, og Struktursektionen, Ruben Dørken, på tlf. 22981050.

Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du velkommen til at Personelkommandoen, HR-konsulent Mathias Fonskov, på 3266 5657.

Ansøgningsfristen er den 9. august 2026. Forventet opstart den 1. oktober 2026 eller snarest muligt.

Ansættelsessamtaler vil blive afholdt løbende.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis. Vær opmærksom på, at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Forsvarsministeriets ministerområde er en mangfoldig arbejdsplads, og vi vil gerne afspejle det omkringliggende samfund. Vi opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen, fordi vi tror på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem dynamik og nytænkning. Læs mere om Forsvarsministeriet som arbejdsplads på www.fmn.dk

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Ambitiøs lærer til udskoling/mellemtrin på Vibenshus Skole

København

Vi skal bruge en engageret lærer til vores udskolingsafdeling til at undervise i

  • dansk på 6. årgang
  • engelsk på 6. og 7. årgang
Vibenshus Skole er beliggende centralt på Østerbro. Vi har Fælledparken, havn og strand i vores nærmiljø, som giver os mulighed for at flytte undervisningen ud af huset. Vi er en to-tresporet skole fra børnehaveklasse til 9. klasse, og vi har p.t. knap 520 elever.

Vi er organiserede i to afdelinger: Grundskolen (0.-5. klasse) og udskolingen (6.-9. klasse). Vi arbejder både i årgangs- og fagteams og prioriterer parallellagt undervisning højt. Det betyder, at du skal være indstillet på en høj grad af fælles forberedelse og teamsamarbejde.

Trivsel for såvel elever som ansatte og arbejdsmiljø generelt er områder, vi hele tiden har fokus på. Musikken er vigtig for os, og vi værner om vores tradition for morgensang. Der ud over har vi en forårsfestival, vores egen grundlovsdag og andre traditioner.

Vi forventer, at du

  • er fagligt stærk
  • møder eleverne i øjenhøjde
  • har høje faglige forventninger til dine elever, og det kan spores i din undervisning
  • sætter arbejdsglæde og dialog højt på din dagsorden
  • er åben for feedback og vil tage et ansvar for et godt arbejdsmiljø
  • kan arbejde tæt sammen i team med kolleger om eleverne og deres læring
  • er imødekommende og vil aktivt indgå i samarbejdet med forældre, elever, kolleger og ledelse
Ansættelsesvilkår
Stillingen er med en ansættelsesgrad på 80 % med en ugentlig fridag torsdag. Stillingen kan justeres til en fuldtidsstilling. Vi forventer at besætte stillingen hurtigst muligt. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Du kan få mere at vide om os og om den ledige stilling ved at kontakte skoleleder Christian M. Thorsen på 33 66 15 55, og du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest onsdag den 5. august 2026
Ansættelsessamtalerne vil finde sted mandag den 10. august fra kl. 15.30.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 05/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Square Alliance ApS

Square Alliance ApS søger kinesisk kok (Hotpot)

København

Square Alliance ApS søger en dygtig og erfaren kinesisk kok til vores restaurant.

Arbejdsopgaver

  • Tilberedning af autentiske kinesiske retter med fokus på hotpot.

  • Forberedelse af råvarer og daglig køkkendrift.

  • Sikre høj kvalitet, god hygiejne og en effektiv arbejdsproces.

Vi forventer, at du

  • Har erfaring som kinesisk kok.

  • Har erfaring med tilberedning af hotpot og det kinesiske køkken.

  • Er ansvarsbevidst, stabil og kan arbejde selvstændigt.

  • Kan samarbejde med resten af køkkenteamet.

Vi tilbyder

  • Fast fuldtidsstilling.

  • Løn efter kvalifikationer.

  • Gode arbejdsforhold i et professionelt og venligt arbejdsmiljø.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 03/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

GreenMind

Bliv Sales Advisor på fuldtid i GreenMind

København

Bliv Sales Advisor på fuldtid i en af GreenMinds butikker i Københavnsområdet

Vil du arbejde med salg, tjene ekstra på dine resultater og udvikle dig i en virksomhed med masser af muligheder? Vi søger lige nu fuldtids Sales Advisors på fuldtid til flere af vores butikker i Københavnsområdet. 

I GreenMind hjælper du kunderne med at finde den løsning, der passer bedst til dem,  samtidig med at du bliver en del af et ambitiøst team, hvor udvikling, ansvar og godt købmandsskab er en del af hverdagen ⭐ 

Hvem er GreenMind?
GreenMind er Danmarks førende kæde inden for køb, salg og reparation af brugt elektronik. Vi tror på, at fremtidens forbrug er cirkulært, og derfor arbejder vi hver dag for at forlænge levetiden på elektronik, som ellers ville ende i skuffen eller som affald. Vi er en virksomhed i vækst med højt til loftet, masser af energi og en kultur, hvor resultater og fællesskab går hånd i hånd.

Hvad kommer du til at lave?
Som Sales Advisor er du med til at skabe en butik, som kunderne har lyst til at vende tilbage til. Du bliver en vigtig del af butikkens daglige drift og kommer blandt andet til at:

  • Rådgive kunderne og skabe stærke kundeoplevelser.
  • Sælge brugte smartphones, tablets og computere samt mobilabonnementer, strøm, forsikringer og andre relevante services.
  • Opkøbe brugt elektronik og skabe gode handler 
  • Modtage og udlevere reparationssager.
  • Sikre, at butikken altid fremstår indbydende og salgsklar.
  • Bidrage til butikkens KPI'er og fælles salgsmål sammen med resten af teamet.

Hvem er du? 
Du behøver ikke at kende alt om elektronik. Det lærer vi dig. Det vigtigste er, at du:

 Har god energi

 Trives med kundekontakt og salg.

 Kunne lide at nå mål

 Have lyst til at udvikle dig

 Være en god kollega

Derfor skal du vælge GreenMind
I GreenMind bliver du ikke bare ansat. Du bliver udviklet. Vi investerer i din oplæring, giver dig løbende feedback og hjælper dig med at udvikle dig som sælger. Har du ambitioner, er der gode muligheder for at udvikle dig videre i virksomheden. Du får blandt andet:

  • Provisionsordning uden loft – oven i din grundløn.
  • Grundig oplæring og løbende sparring.
  • Gode udviklings- og karrieremuligheder
  • Et stærkt fællesskab med engagerede kolleger.
  • En arbejdsplads med høj energi, god stemning og plads til forskellighed.

Praktiske oplysninger

Arbejdssted: En af GreenMinds butikker i Københavnsområdet.
Arbejdstid: Fuldtid
Løn: Efter kvalifikationer + attraktiv provisionsordning uden loft
Tiltrædelse: Hurtigst muligt

Klar til at blive en del af holdet?
Stop med at scrolle og send os din ansøgning! 🚀 Vi holder samtaler løbende og ansætter, så snart vi har fundet de rette til vores team. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte butikschef: Mohamed Bilal El-Mir på e-mail: mbe@greenmind.dk

Vi glæder os til at høre fra dig! 💚

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 15/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Rigshospitalet

Radiograf til dosisplanlægning af strålebehandlinger

København

Vi søger en kollega til Afsnit for stråleterapi på Rigshospitalet med start 1. Oktober 2026 eller snarest derefter.

Dine opgaver

Som dosisplanlægger vil du ikke møde patienten direkte, men dine evner til at lave gode dosisplaner vil få direkte betydning for patientens behandling, både sygdomskontrol og risiko for bivirkninger. Du skal derfor gerne have et grundigt kendskab til strålebehandling og onkologi samt lyst til at lære mere.
Du bliver en del af en dynamisk gruppe på 7 dosisplanlæggere, 17 hospitalsfysikere, 13 radiografer i scanning, 2 IT-medarbejdere og 5 teknikere, der arbejder i et tværfagligt miljø med andre personalegrupper inden for sundhedssektoren.

Dosisplanlægningen består af 7 radiografer (4 S-radiografer og 3 R radiografer) som arbejder meget selvstændigt. Udover dosisplanlægning består vores arbejde også i at se og fortolke forskellige typer scanninger, herunder fusion af MR, PET/CT og CT-scanninger. En vigtig del af vores arbejde er desuden indtegning af de risikoorganer, som skal skånes i planlægningen. Vi samarbejder tæt med fysikere og læger, bl.a. ved daglige konferencer, hvor dosisplaner ses og godkendes.

Hele Afsnittet for Stråleterapi har i alt ca. 100 medarbejdere og tæt samarbejde med en større forskningsafdeling med læger, fysikere og ingeniører. Vi har desuden et langvarigt samarbejde med nuklearmedicin og bruger rutinemæssigt PET/CT og PET/MR i strålebehandlingen. Afdelingen har et højt ambitionsniveau i forhold til dosisplanlægning og behandling. Forskning og udvikling er højt prioriteret og involverer alle faggrupper. Du skal derfor være indstillet på at bidrage til denne udvikling og være indstillet på og bidrage til løbende forbedringer af vores procedurer. Målet er, at vi til stadighed kan tilbyde nye og bedre behandlinger til patienterne.

Din baggrund

Du skal være uddannet radiograf og helst have praktisk erfaring med enten planlægning eller behandling af stråleterapi. Erfaring med dosisplanlægning er et plus, men grundlæggende forståelse for levering af stråleterapi er det vigtigste.

Desuden:

  • Du er en ”holdspiller” – vi lægger vægt på trivsel
  • Du er ambitiøs, ansvarsfuld, resultatorienteret og kvalitetsbevidst.
  • Har du flair og interesse for at tilegne dig ny viden samt deltage i kursusaktivitet.
  • Skal du kunne bevare overblik i travle perioder
  • Skal du kunne lide at arbejde detaljeorienteret, for optimering af behandlingskvaliteten.
  • Er du tryg i et job hvor computere og IT en integreret del af opgaven.
Vi tilbyder:

Et indholdsrigt job, som har stor betydning både for den enkelte patient og den fortsatte udvikling inden for kræftbehandling.

En stilling på som udgangspunkt 37 timer, der er vagtfri. Arbejdsdagen kan tilrettelægges fleksibelt mellem 7 og 16.

En stilling ved en af Europas største afdelinger. Vi arbejder med lineære CT-acceleratorer fra Varian (Truebeam, Halcyon og Ethos) samt en MR-accelerator. Vi er heldige at være en afdeling med de nyeste tekniske stråleterapiløsninger indenfor adaptive behandlinger, åndedrætstilpassede behandlinger og højpræcisions sterotaksi. Diagnostisk råder vi over to CT-scannere, en 3.0T MR-scanner. Vi udfører ca. 4.500 behandlingsplaner og 48.000 behandlinger årligt.

Kontakt

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: Cheffysiker Ivan Richter Vogelius, telefon 35459885 (arbejde) eller 51538834 (mobil)

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område mellem Sundhedskartellets parter, herunder Radiografer og Regionernes Løn- og Takstnævn.

Ansøgningsfristen er 10 August 2026

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted 24-26 august. Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedlagt CV og eksamenspapirer via linket.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 10/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Devoteam Data Driven ApS

Part-time Data Engineer

København

Would you like to turn data into useful knowledge? And would you like to work directly with clients while keeping up to date with new technologies?  Then read on & apply to become part of a dynamic young team of 60 data experts who help companies gain new insights using a wide palette of modern tools.

  • Contract: Part-time 

  • Location: Central Copenhagen, near Vesterport Station

Work Assignments

This is mainly a hands-on coding role focused on turning complex data challenges into production-ready solutions, but you will also have client contact. Specifically, you will:

  • Build robust data pipelines and models that streamline the ingestion, transformation, and delivery of data.

  • Implement and develop modern data platforms through DevOps & CI/CD practices.

  • Collaborate with our clients’ engineers, analysts, & business users to solve business issues and ensure lasting value.

You will be guided by & learn from our many senior engineers. 

What You Bring to the Team

Ideally, you:

  • Are a Master's student within a relevant field, and hold a relevant Bachelor’s degree. 

  • Are proficient in either Python, SQL, PySpark, APIs, or software development.

  • Have an analytical approach to problem-solving, with a strong interest in how to drive business improvement using data.

  • Have good communication skills and the curiosity to engage with clients on projects.

  • Have experience with Azure, AWS, GCP, Snowflake, Databricks, Fabric, dbt, or AI technologies, but if you don’t have, no worries - we will teach you!

  • Live near Copenhagen and am fluent in Danish and/or English.

If you're excited about this role but you don’t tick all the boxes, we still highly encourage you to apply.

Why Devoteam Data Driven?

You will join a fantastic team of talented, curious data experts in a collaborative and dynamic workplace. Beyond working with great colleagues on impactful projects, we offer comprehensive benefits to support your growth:

  • Continuous Growth & Community: We invest in your talent and dedicate time for learning to ensure you have up-to-date certifications in our technologies.

  • Work-Life-School Balance: We offer the flexibility of taking unlimited self-paid time off when you want it, for example during exam periods.

  • Social Events: We offer a variety of social events throughout the year. Recently we have done Pottery, Laser tag, Disc Golf, Book Club, Curling, Board Game Night, Foosball Tournament, Ice Hockey, among many other things.

Our Impact

Below are a few examples of our work:

  • Migrated Novo Nordisk's global supply chain analytics solution from Alteryx-based workflows to a governed, cloud-native architecture using dbt, Snowflake, and Azure DevOps to support enterprise-scale analytics and collaboration.

  • Developed a comprehensive end-to-end data warehouse solution, featuring automated pipelines that structured dimensional data from diverse operational systems for unified analytics for a client.

  • Assessed the current data landscape in Novonesis and implemented a new self-service framework to enable business users to utilise the power of the modern data stack.

Application Process

Apply by uploading your CV and BSc & MSc Grades no later than August 9th

We expect to invite selected candidates for interviews between mid-August and mid-September 2026. Note that our recruitment team is off 18/7-9/8. 

We encourage all qualified candidates to apply, regardless of gender, age, ethnicity, religion, sexual orientation, or disability.

About Devoteam

Devoteam is a leading digital consultancy with a strong international presence, represented in 25 countries (primarily in Europe) with over 11,000 employees globally. In Denmark, our team comprises around 350 people and is spread across three business units - Data Driven (our unit), a ServiceNow unit, and Digital Impulse (Management Consulting unit) - each focused on different aspects of digital transformation.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Forsvarets Efterretningstjeneste

Sektionschef til marinesektion i Forsvarets Efterretningstjeneste

København

Har du stor viden om sømilitære forhold? Ønsker du at sætte retningen for en sektion, der gør en forskel for Danmarks maritime sikkerhed? Og har du solid erfaring med ledelse af specialister?

Så er det netop dig, vi leder efter til denne stilling i Forsvarets Efterretningstjeneste (FE).

Du får udfordringer og plads til at udvikle dig
Sektionens opgave er at levere maritim ”situational awareness” til støtte for Forsvaret. Sektionen er omdrejningspunkt for styrkelsen af det samlede maritime situationsbillede i Kongeriget Danmark og dets nærområder. Sektionen har desuden til opgave at analysere og formidle aktuelle og fremtidige trusler inden for det maritime domæne. En væsentlig opgave for sektionen er ligeledes at bidrage med rådgivning til Forsvaret ift. trusselsscenarier og forebyggende tiltag i tilknytning hertil.

Sektionen er overvejende bemandet af specialister med sømilitær baggrund. Som leder skal du kunne gå forrest og skabe rammerne for et tæt og tillidsfuldt samarbejde, hvor der tages hensyn til forskellige behov og betingelser, der præger sektionens opgaveløsning.

Du skal indgå i afdelingens ledelsesteam og spiller en central rolle i udviklingen af sektionen som led i etableringen af Forsvarets Situational Awareness Center. Du skal endvidere – parallelt med den løbende drift – være med til at identificere nye og/eller ændrede opgaver. Det forventes ligeledes, at du stiller forslag til organisatoriske tiltag, der kan bidrage til en forbedret opgaveløsning og optimering af processer; internt i afdelingen såvel som på tværs af FE’s samlede organisation. Som sektionschef skal du aktivt udvikle dine medarbejdere, skabe rammer og betingelser for tilknytning, samt gennemføre relevant og målrettet kompetenceudvikling.

Du og din baggrund er vigtig
Du skal have militær baggrund, og vi forventer, at du:

• Har indgående viden om maritime og sømilitære forhold
• Har dokumenteret ledelseserfaring med ledelse af specialister
• Kan kommunikere klart, kort og præcist - både skriftligt og mundtligt
• Kan fremlægge komplekse problemstillinger på en forståelig måde for ikke-specialister
• Kan skabe gode relationer og godt samarbejde på tværs af afdelinger
• Kan begå dig over for det øverste chefniveau i Forsvaret og FE
• Evner at være en god ambassadør for FE og afdelingen, både internt og eksternt

Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du har:
• Efterretningsmæssig baggrund
• Kendskab til FE’s organisation, processer og produkter
• Erfaring med sagsbehandling på NIV I/II
• Viden om globale magtforhold

FE prioriterer lederudvikling
Der er tale om en chefstilling. Derfor forventer vi, at du både kan og vil udvikle dig i et samarbejde med din afdeling og dine chefkolleger. God ledelse er forudsætningen for at være en attraktiv arbejdsplads — både for nuværende og fremtidige medarbejdere. Derfor har FE fokus på lederudvikling.

Vi har et fælles ledelsesgrundlag med tilhørende rolle- og kompetencebeskrivelser. Ledelsesgrundlaget har udgangspunkt i fire ledelsesværdier: Vi arbejder som et FE. Vi udfordrer og udvikler os. Vi tager ansvar og eksekverer. Vi transformerer FE. Ledelsesgrundlaget retter sig mod alle ledelsesniveauer i organisationen. Det adresserer balancer i ledelse: Strategisk ledelse vs driftsledelse, relationel ledelse vs faglig ledelse, tværgående ledelse vs linjeledelse.

Vi arbejder med ledelsesgrundlaget lige fra udvælgelsesprocessen og hele vejen i en karriere som leder i FE. Bliver du ansat som leder i FE, kan du forvente en løbende lederudvikling — ligesom vi også forventer af dig, at du udvikler dig løbende.

Din nye arbejdsplads
Forsvarets Efterretningstjeneste (FE) er Danmarks udenrigsefterretningstjeneste og arbejder – hemmeligt og åbent – for at beskytte Danmark og danske interesser i en foranderlig verden.

Vi er ikke alene om at beskytte Danmark, men vi er den eneste myndighed, der har fået mandat til at udnytte helt særlige midler til at afdække, hvad andre stater og udenlandske aktører forsøger at holde hemmeligt. Det giver mening for os at bidrage til fred, tryghed og sikkerhed for danskerne, både i den analoge og i den digitale verden og det gør vi ved at afdække, vurdere, rådgive om og modvirke både aktuelle trusler og trusler under udvikling.

Vi værdsætter styrken i vores mangfoldighed med dybe fagligheder og specialister, og vi er en helt speciel og operativt orienteret vidensorganisation, der har mange forskellige opgaver, men fælles for dem alle er det vidensgrundlag, som vores efterretningsarbejde skaber.

Din lønpakke afhænger af dine kvalifikationer
Stillingen besættes efter protokollat til overenskomst for akademikere i staten om officerer under Forsvarsministeriet. Stillingen er indplaceret i løngruppe 5, som omfatter majorer og orlogskaptajner.

Er du allerede ansat i Forsvarsministeriets Koncern, vil du fortsat være ansat i henhold til gældende aftaler mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af Officerer i Danmark om løn og ansættelsesvilkår for tjenestemandsansatte eller overenskomstansatte officerer i Forsvaret.

Du skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen. I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen – her A1 som betyder, at du skal kunne helbredsgodkendes til tjeneste i Danmark og sejlads i danske farvande.

Som ansat i FE er du omfattet af nogle særlige vilkår. Det er et krav, at du kan sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele din ansættelse. Som i resten af Forsvaret har du pligt til kortvarig udsendelse til udlandet.

Sådan søger du stillingen
Du skal sende din ansøgning og CV via stillingsopslaget, senest den 2. august 2026.
Vi opfordrer til, at du vedlægger din seneste FOKUS til ansøgningen.
Vi forventer, at de indledende ansættelsessamtaler vil finde sted i uge 33 og stiler mod en ansættelse fra 1. november. Vi opfordrer alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Du er velkommen til at kontakte den lokale HR-partner på 22017@ddis.dk, hvis du har spørgsmål til stillingen eller ønsker flere oplysninger.

Du kan også læse mere på www.fe-ddis.dk, hvor du blandt andet finder vores beretning ”INDBLIK”, hvor du bl.a. kan få oplysninger om FE´s opgaver, FE som arbejdsplads og yderligere information om ansættelsesmæssige forhold.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Devoteam Data Driven ApS

Data Engineer

København

Are you a Data Engineer with 2-7 years of experience ready to take the next step? And would you like to work directly with clients while keeping up to date with the newest technologies? Then read on & apply to become part of a dynamic young team of 60 data experts who help companies gain new insights using a wide palette of modern tools.

  • Contract: Full-time, permanent

  • Location: Central Copenhagen, near Vesterport Station

Work Assignments

The role requires you to be both a hands-on builder and a point of contact for our clients' data challenges. Specifically, you will:

  • Build robust data pipelines and models that streamline the ingestion, transformation, and delivery of data.

  • Implement and develop modern data platforms through DevOps & CI/CD practices.

  • Collaborate with our clients’ engineers, analysts, & business users to solve business issues and ensure lasting value.

You will learn from our many data engineers with 7-20 years of experience, while taking on a mentoring role for our less experienced consultants. 

What You Bring to the Team

Ideally, you have:

  • 2-7 years of experience working as a data engineer.

  • Proficiency in Python, SQL, APIs, and/or software development.

  • An analytical approach to problem-solving, with a strong interest in how to drive business improvement using data.

  • Clear communication skills and the curiosity to engage with clients on projects.

  • Experience with some of these technologies: Snowflake, Databricks, Fabric, dbt, Azure, AWS, or GCP.

  • A relevant degree.

  • A current base near Copenhagen and fluency in Danish and/or English.

If you're excited about this role but you don’t tick all the boxes, we still encourage you to apply.

Why Devoteam Data Driven?

You will join a fantastic team of talented, curious data experts in a collaborative and dynamic workplace. Beyond working with nice colleagues on impactful projects, we offer comprehensive benefits to support your growth:

  • Continuous Growth & Community: We invest in your talent and dedicate time for learning to ensure you have up-to-date certifications in our technologies.

  • Work-Life Balance: We prioritize your personal time. In addition to your six weeks of paid vacation, we offer the flexibility of taking unlimited unpaid time off.

  • Social Events: We offer a variety of social events throughout the year. Recently we have done Laser tag, Pottery, Disc Golf, Book Club, Curling, Board Game Night, Foosball Tournament, Ice Hockey, among many other things.

Our Impact

Below are a few examples of our work:

  • Migrated Novo Nordisk's global supply chain analytics solution from Alteryx-based workflows to a governed, cloud-native architecture using dbt, Snowflake, and Azure DevOps to support enterprise-scale analytics and collaboration.

  • Developed a comprehensive end-to-end data warehouse solution, featuring automated pipelines that structured dimensional data from diverse operational systems for unified analytics for a client.

  • Assessed the current data landscape in Novonesis and implemented a new self-service framework to enable business users to utilise the power of the modern data stack.

Application Process

Apply by uploading your CV no later than August 9th

We expect to invite selected candidates for interviews between mid-August and mid-September 2026. Note that our recruitment team is off 18/7-9/8. 

We encourage all qualified candidates to apply, regardless of gender, age, ethnicity, religion, sexual orientation, or disability.

About Devoteam

Devoteam is a leading digital consultancy with a strong international presence, represented in 25 countries (primarily in Europe) with over 11,000 employees globally. In Denmark, our team comprises around 350 people and is spread across three business units - Data Driven (our unit), a ServiceNow unit, and a Management Consulting unit - each focused on different aspects of digital transformation.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Devoteam Data Driven ApS

Experienced Data Engineer

København

Are you a Data Engineer with 7+ years of experience ready to take the next step? And would you like to work directly with clients while keeping up to date with the newest technologies? Then read on & apply to become part of a dynamic young team of 60 data experts who help companies gain new insights using a wide palette of modern tools.

  • Contract: Full-time, permanent

  • Location: Central Copenhagen, near Vesterport Station

Work Assignments

As an Experience Data Engineer, you will operate at the intersection of deep technical expertise and business advisory. You will be responsible for:

  • Technical Design & Development: Designing and developing modern data solutions, ensuring our team implements the highest standards of data engineering.

  • Advisory & Collaboration: Acting as a trusted partner for our clients’ decision makers, ensuring good collaboration with their engineers, analysts, & business users.

  • Mentorship & Growth: Elevating our team of less experienced engineers through mentoring and fostering a culture of continuous technical improvement.

You will collaborate with our data engineers with +10 years of experience, while quickly taking a mentoring role for our less experienced engineers. 

What You Bring to the Team

Ideally, you have:

  • 7+ years of experience working as a data engineer/architect.

  • Proficiency in Python, SQL, APIs, and/or software development.

  • An analytical approach to problem-solving, with a strong interest in how to drive business improvement using data.

  • Clear communication skills and the curiosity to engage with clients on projects.

  • Experience with some of these technologies: Snowflake, Databricks, Fabric, dbt, Azure, AWS, or GCP.

  • A relevant degree.

  • A current base near Copenhagen and fluency in Danish and/or English.

If you're excited about this role but you don’t tick all the boxes, we still encourage you to apply.

Why Devoteam Data Driven?

You will join a fantastic team of talented, curious data experts in a collaborative and dynamic workplace. Beyond working with nice colleagues on impactful projects, we offer comprehensive benefits to support your growth:

  • Continuous Growth & Community: We invest in your talent and dedicate time for learning to ensure you have up-to-date certifications in our technologies.

  • Work-Life Balance: We prioritize your personal time. In addition to your six weeks of paid vacation, we offer the flexibility of taking unlimited unpaid time off.

  • Social Events: We offer a variety of social events throughout the year. Recently we have done Laser Tag, Pottery, Disc Golf, Book Club, Curling, Board Game Night, Foosball Tournament, Ice Hockey, among many other things.

Our Impact

Below are a few examples of our work:

  • Migrated Novo Nordisk's global supply chain analytics solution from Alteryx-based workflows to a governed, cloud-native architecture using dbt, Snowflake, and Azure DevOps to support enterprise-scale analytics and collaboration.

  • Developed a comprehensive end-to-end data warehouse solution, featuring automated pipelines that structured dimensional data from diverse operational systems for unified analytics for a client.

  • Assessed the current data landscape in Novonesis and implemented a new self-service framework to enable business users to utilise the power of the modern data stack.

Application Process

Apply by uploading your CV no later than August 9th. 

We expect to invite selected candidates for interviews between mid-August and mid-September 2026. Note that our recruitment team is off 18/7-9/8. 

We encourage all qualified candidates to apply, regardless of gender, age, ethnicity, religion, sexual orientation, or disability.

About Devoteam

Devoteam is a leading digital consultancy with a strong international presence, represented in 25 countries (primarily in Europe) with over 11,000 employees globally. In Denmark, our team comprises around 350 people and is spread across three business units - Data Driven (our unit), a ServiceNow unit, and a Management Consulting unit - each focused on different aspects of digital transformation.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Rekruttering Djursland

Glostrup

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Vi søger en dækmontør til fast fuldtidsstilling med opstart hurtigst muligt. Du kan arbejde i afdelingen i Glostrup, Frederiksberg eller Valby – alt efter hvad der passer bedst for dig.

Dine opgaver bliver blandt andet:
Montering og afbalancering af dæk, reparation af dæk og fælge, klargøring og opbevaring af hjul samt almindelig orden og struktur på værkstedet.

favourite-job-icon Gem

Visitatorer (sygeplejerske, fysioterapeut eller ergoterapeut) til myndighedsafdelingen Nord i Sundheds- og Omsorgsforvaltningen

Vil du arbejde med forløbskoordinering og tage tovholderrollen i komplekse borgerforløb? Brænder du for at sikre, at borgerne får den rette hjælp på det rette tidspunkt og bidrage til udvikling af nye tiltag – f.eks. den nye ældrelov og tværfaglige teams med nærvisitation? Så er det dig, vi søger.

Vi er i en spændende udvikling og har derfor fået mulighed for at udvide vores visitatorteam med flere ny kolleger. Vi arbejder med helhedssagsbehandling, som bidrager til at sikre kvalitet og sammenhæng i de enkelte borgerforløb. Du vil blive en del af et fagligt stærkt miljø med kolleger med bred erfaring og viden. Vi har fokus på vidensdeling og kollegial sparring for at sikre et ensartet serviceniveau i en sagsbehandling præget af høj kompleksitet.

En hverdag med spændende arbejdsopgaver
Foruden opgaver som administrativ sagsbehandling, koordinering af demensforløb, koordinering af borgerforløb samt medvirken til at sikre kontinuitet i indsatsen og kontakt med interne og eksterne samarbejdspartnere, borgere samt pårørende, vil dine opgaver bl.a. være

  • deltagelse i tværfaglige borgermøder med hjemme- og sygepleje
  • sagsbehandling af ansøgninger efter ældreloven og serviceloven indenfor personlig pleje og praktisk hjælp, pleje -og ældreboliger, midlertidige døgnophold, tekniske hjælpemidler, boligindretning samt genoptræning m.v.
  • visitationsbesøg i borgers hjem samt på midlertidige pladser med henblik på vurdering af videre forløb
  • medvirken til at styrke det tværfaglig samarbejde internt i afdelingen og på tværs i organisationen
Dit kommende arbejdsteam
Visitation Nord er en tværfaglig enhed bestående af fysioterapeuter, ergoterapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter og socialrådgivere. Vi er ca. 70 visitatorer, to faglige koordinatorer og fire afdelingsledere. Vi dækker områderne Indre By/Østerbro, Bispebjerg/Nørrebro og Vanløse/Brønshøj/Husum. Vi kommer oftest omkring på cykel – med eller uden el. Hos os vægter vi fællesskab og trivsel højt.

Du bliver en del af en afdeling med
Stor selvstændighed i opgaveløsningen med samtidig plads til løbende faglig sparring med kolleger, faglige koordinatorer og ledelse for at fremme et godt sagsforløb. Vi har en høj grad af tværfagligt samarbejde og derfor et stærkt og velfungerende arbejdsmiljø baseret på høj faglighed, respekt og hjælpsomhed.

Som vores nye kollega, vil du opleve et grundigt introduktionsforløb, så du kommer godt ind i dine nye arbejdsopgaver. Dertil vil du mærke en arbejdsplads i udvikling, hvor du både inspireres og udfordres i dit daglige arbejde. Vi er en organisation med fokus på trivsel, og vi ønsker en kollega, der ligeså vil bidrage til det gode arbejdsmiljø. Vi vægter, at vores kolleger fysisk er på arbejdspladsen, da det skaber det bedste udgangspunkt for tværprofessionelt samarbejde, men vi er også klar over, at privatlivet skal gå op – og vi finder sammen en løsning, der imødekommer alles behov. Vi har fleksibel arbejdstid med flekstidsordning.

Som vores kommende kollega, ønsker vi, at du

  • er uddannet fysioterapeut, ergoterapeut eller sygeplejerske
  • er fagligt velfunderet og professionel, gerne med erfaring fra eller kendskab til myndighedsområdet
  • aktivt bidrager til et godt arbejdsfællesskab og et sundt arbejdsmiljø
  • løbende reflekterer over egen praksis og har lyst til faglig og personlig udvikling
  • har et godt overblik og kan arbejde selvstændigt samtidig med, at du indgår aktivt i tværfaglige samarbejder og teams
Det er vigtigt, at du er handlekraftig og kan træffe fagligt ansvarlige beslutninger. Det betyder bl.a., at du aktivt deltager i faglig sparring med kolleger og samarbejdspartnere for at fremme den gode sagsbehandling. I dette arbejde er det nødvendigt at være serviceminded og anerkendende i mødet med borgere, kolleger og samarbejdspartnere. Derfor er det godt, hvis du har gode mundtlige og skriftlige kommunikationsevner, da du får en bred kontaktflade. Vi lægger desuden vægt på, at du arbejder helhedsorienteret og naturligt inddrager relevante samarbejdspartnere i borgerforløb med afsæt i borgerens ønsker og behov.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse. Der indhentes referencer og straffeattest i forbindelse med ansættelse.

Stillingen er på 37 timer ugentligt med start den 1. oktober 2026. Vi arbejder med flekstid, og arbejdstiden er placeret på hverdage i dagtimerne.

Visitation Nord er beliggende på Helsingborggade 16, tæt på Svanemøllen Station.

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden
Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling i kommunen, vil vi tjekke, om du inden for de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Læs mere her.

Vil du vide mere?
Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at ringe til afdelingsledere Rikke R. Madsen på 20 29 26 93, Kristina Stjernstrøm på 27 51 00 84 eller Pernille H. Christensen på 26 88 52 77.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Søg via linket senest torsdag den 13. august 2026
Ansættelsessamtalerne finder sted tirsdag den 18. august 2026.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på Vores hverdag | Vores hverdag (indsæt link: https://vores-hverdag.kk.dk/)

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Københavns Kommune

Borups Allé 2400

Vigtige datoer

Indrykket: 29 July 2026

Ansøgningsfrist: 13 August 2026

Kontaktperson

Pernille H. Christensen

26 88 52 771

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling