WorkWithUs
close-button
Antal ledige jobs
2.700

Rigshospitalet

Tre sygeplejersker til Gynækologisk afdeling på Rigshospitalet med start 1. oktober 2026 eller efter aftale

København

Juliane Marie Centret

Gynækologisk afdeling er en del af Afdeling for Gynækologi, Fertilitet og Fødsler.

Det gynækologiske speciale har meget at byde på for både erfarne og nyuddannede sygeplejersker.

Som sygeplejerske hos os vil du opleve en mangfoldighed af sygeplejefaglige og etiske udfordringer. Du vil møde patienter og pårørende i chok, sorg og krise samt patienter præget af håb og kampgejst. Ligeledes vil du møde et væld af udfordrende kliniske problemstillinger karakteriseret ved akutte, elektive, komplekse og rehabiliterende forløb. Det betyder, at hos os kan du prøve kræfter med dine omsorgsfulde, kommunikative og faglige kompetencer.

Vi kan tilbyde dig

  • En veltilrettelagt introduktion og oplæring med afsæt i dine erfaringer
  • Supervision
  • En mentorordning
  • Kompetenceudvikling
  • En afdeling med fokus på det gode arbejdsmiljø
  • En afdeling hvor både det mono- og tværfaglige samarbejde prioriteres højt
  • En afdeling hvor vi alle bidrager til det bedst mulige patientforløb
  • Mulighed for på sigt at specialisere dig indenfor et gynækologisk subspeciale
Vi forventer af dig

  • at du har lyst til at indgå i et introduktionsforløb tilpasset dine kompetencer
  • at du er imødekommende og nysgerrig
  • at du reflekterer over det du ser og oplever
  • at du er en god kollega
Gynækologisk afdeling modtager kvinder i alle aldersgrupper. Vi har højspecialiseret funktion indenfor cancerkirurgi og endometriose. Derudover modtager vi patienter til udredning og operation for benigne gynækologiske sygdomme. Udover ambulatorium, akutmodtagelse og sengeafsnit består afdelingen af Center for Seksuelle Overgreb (CSO) og Center for Kønsidentitet (CKI).
Vi har ansat kliniske sygeplejespecialister til udviklingsprojekter og kollegial supervision samt en forskningssygeplejerske, der hjælper med projektideer og artikelsøgning.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er fastsat i henhold til gældende overenskomst for Ikke-ledende personale på SHK-området indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Lene Sigaard Grøndahl på 3545 9807 eller e-mail: lene.sigaard.groendahl@regionh.dk

Ansøgningsfrist søndag den 16. august 2026.

Samtaler afholdes i uge 35

Søg stillingen via linket på siden.

Interesserede uanset alder, køn, religion og etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.





Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejehjemmet Tycho Brahes Vej

Social- og sundhedsassistent

Faxe

Vi leder efter dig, der er social- og sundhedsassistent, og som trives i dag- og aftenvagter

Om jobbet
Plejehjemmet Tycho Brahes Vej ligger i Haslev. Ikke langt fra station og butiksliv.

Tycho Brahes Vej er primært et somatisk plejehjem, og her bor 40-44 beboere. Personalegruppen består af både social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter og en plejehjemsygeplejerske.

Du vil komme til at arbejde i et af plejehjemmets to teams, hvor vi har fokus på helhedspleje og den rehabiliterende tilgang. Du har, som social- og sundhedsassistent på Tycho Brahes Vej, rig mulighed for at bruge alle dine kompetencer, og du har gode kolleger, som er parat til faglig sparring.

Dine opgaver
Du vil primært skulle arbejde i dagvagt med weekendvagt hver tredie weekend. Du vil dog blive ansat i blandede vagter, idet du skal regne med at have 2-4 aftenvagter om måneden. Men, det taler vi om ved en eventuel ansættelsessamtale.

Dine opgaver spænder bredt fra personlig pleje til sygeplejeopgaver inden for dit kompetenceområde. Du har rig mulighed for at udvikle dig inden for dit fag, og vores plejehjemsygeplejerske stiller sig gerne til rådighed for din faglige udvikling.

Hvem er du
Det er vigtigt, at du har en professionel tilgang til dit arbejde og din arbejdsplads. Du skal være fagligt dygtig og være interesseret i at tage ved lære og udvikle dig.

Du skal være en holdspiller, og have et ønske om at være en del af et fagligt fællesskab.

Selvom Tycho Brahes Vej er et somatisk plejehjem, bor her også beboere med demenssygdomme. Du skal derfor have interesse og omsorg for beboere med demens.

Du skal kunne begå dig på skrift og være tryg ved at dokumentere i vores omsorgssystem.

Vi tilbyder

Arbejde på et velfungerende plejehjem, hvor ældrereformen er i fuld gang med at blive implementeret.

Beboere, kolleger og en leder, der er klar til at tage godt imod dig.

Rig mulighed for faglig udvikling

Tiltrædelse og arbejdstid
Stillingen er på 37 timer/uge, medmindre du har ønske om andet.

Vi vil gerne have besat stillingen den 1. oktober 2026.

Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er torsdag den 20. august 2026

Dato for ansættelsessamtaler

Vi holder samtaler tirsdag den 25. august 2026.



Vil du vide mere om jobbet
Kontakt plejehjemsleder Anna Pind på telefon 56 20 46 02 for yderligere oplysninger.
Få mere information om Faxe Kommune på vores hjemmeside: www.faxekommune.dk

Ansættelse sker efter gældende overenskomst. Løn efter kvalifikationer.





Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 20/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

TRINITY HOTEL OG KONFERENCECENTER A/S

RECEPTIONSAFLØSER SØGES TIL TRINITY HOTEL OG KONFERENCE

Fredericia

RECEPTIONSAFLØSER SØGES TIL TRINITY HOTEL & KONFERENCE

Vil du være den første, vores gæster møder – og den sidste, de husker?

Hos Trinity Hotel & Konference, tror vi på, at den gode gæsteoplevelse allerede begynder ved første kontakt i receptionen.

Det er her, gæsten bliver budt velkommen.
Det er her, spørgsmål bliver til løsninger.
Det er her, service bliver til oplevelser.

Derfor søger vi nu flere receptionist-afløsere, som har lyst til at være en del af et engageret team, hvor værtskab, smil og overblik går hånd i hånd.

Hverdagen hos os

Som receptionist-afløser bliver du en vigtig del af vores receptionsteam og hjælper med at sikre, at vores gæster føler sig velkomne – uanset om de besøger os til et hotelophold, en konference eller et større event.

Som afløser, træder du til, når der er behov, og hjælper med at holde en høj service og et godt flow i receptionen ved eksempelvis sygdom, ferieperioder eller når der er behov for mere bemanding.

Dine opgaver vil blandt andet være:

  • Ind- og udtjekning af hotellets gæster

  • Personlig, telefonisk og online gæstebetjening

  • Booking af værelser og ophold

  • Besvarelse af spørgsmål og vejledning af gæster

  • Opfølgning og mersalg af hotellets produkter og oplevelser

  • Samarbejde med hotellets øvrige afdelinger for at sikre den bedste gæsteoplevelse

To dage er sjældent ens, og du vil opleve en hverdag med mange forskellige mennesker og opgaver.

Hvem er du?

Du:

  • Brænder for god service og sætter en ære i at give gæsterne en god oplevelse

  • Er udadvendt, smilende og trives med mange menneskelige kontaktflader

  • Arbejder selvstændigt og tager ansvar

  • Har overblik – også når der er travlt

  • Er fleksibel og har mulighed for at dække ferie, weekender og akutte vagter

  • Kan kommunikere på dansk og engelsk – både mundtligt og skriftligt

Det er en fordel, hvis du:

  • Har erfaring fra hotel-, receptions- eller servicebranchen

  • Har arbejdet med gæsteservice via telefon og e-mail

  • Har erfaring med bookingsystemet Spectra eller et tilsvarende hotelsystem

Det vigtigste for os er dog ikke din baggrund – men din lyst til at yde nærværende service og skabe gode oplevelser for vores gæster.

Hvem er vi?

Receptionen er hotellets hjerte og et naturligt samlingspunkt for både gæster og kollegaer.

Du bliver en del af et professionelt team, hvor vi hjælper hinanden, deler ansvaret og altid stræber efter at give gæsterne en oplevelse, der lever op til vores slogan: "Hvor ekstra er standard."

Samtidig er Trinity en arbejdsplads med stærkt fællesskab. Vi samles blandt andet til sommerfest, julefrokost og kickoff – og personaleforeningen arrangerer løbende sociale aktiviteter.

Vi tilbyder

  • En fleksibel afløserstilling med varierende vagter

  • Mulighed for både hverdags-, aften- og weekendvagter

  • Grundig oplæring og et stærkt team, der hjælper hinanden

  • En arbejdsplads med fokus på service, kvalitet og fællesskab

  • Løn efter aftale

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Michael Nino Tabori Jensen.

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Attrives

Er du kreativ, omsorgsfuld og klar til at gøre en forskel?

København

Bliv en vigtig del af 12-årige Sophias hverdag i Brønshøj

Har du lyst til at gøre en forskel for en skøn og fantasifuld pige? Vi søger en engageret og omsorgsfuld aflaster til 12-årige Sophia, som har brug for nærvær, tryghed og en voksen, der har lyst til at være en stabil del af hendes liv i mange år.

Om Sophia

Sophia bor med sin familie og to katte i Brønshøj. Hun elsker kreative aktiviteter som at male, tegne, modellervoks og rollelege med bamser og barbier. Når I har lært hinanden godt at kende, vil I også tage på små ture ud af huset – f.eks. i naturen, på legeplads eller til forskellige oplevelser.

Vi søger dig, der:
  • Har erfaring med børn med særlige behov 
  • Er rolig, omsorgsfuld og stabil
  • Er kreativ og har lyst til at finde på sjove aktiviteter
  • Holder af at være ude i naturen
  • Kan skabe trygge og forudsigelige rammer
  • Har lyst til at indgå i et længerevarende samarbejde med familien
Arbejdstid

Vagterne ligger typisk:

  • Mandag: kl. 14.00-17.30
  • Onsdag: kl. 13.00-17.30
  • Fredag: kl. 14.00-17.30

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Jessica Marion Carstensen på mail jessica.carstensen@oliviadanmark.dk

Vi ser frem til at høre fra dig.

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Relationskompetent lærer til fuldtidsstilling på Lykkebo Skole og fritid (barselsvikariat)

København

Vil du være med til at skabe en tryg, tydelig og spændende skolegang for børn og unge både i vores specialklasserække og på almenområdet?
Vi søger en engageret og relationskompetent barselsvikar til en fuldtidsstilling med 23 undervisningslektioner om ugen.

På Lykkebo Skole og fritid arbejder vi ud fra en fælles tilgang til børnene. Vi tror på tydelighed, faste rutiner, stærke relationer og et tæt samarbejde i årgangsteamet. Vi vil skabe børnefællesskaber, hvor vi er fælles om at være forskellige, og hvor børnene oplever, at deres forskelligheder kan være en styrke. Vi søger derfor en lærer, som har lyst til at skabe nysgerrighed, undren og læringslyst – og som samtidig kan møde eleverne med ro, tydelighed og positive forventninger.

Om stillingen
Stillingen er delt mellem opgaver i Kirhuset, som er skolens specialklasserække, og opgaver i skolens almenområde. I Kirhuset vil du primært være tilknyttet 7. og 9. årgang.

Opgaver på 7. årgang i Kirhuset
På 7. årgang skal du undervise i dansk, historie og valgfag. Undervisningen gennemføres sammen med en anden underviser, så I er to voksne omkring eleverne i lektionerne. Derudover skal du følge eleverne til morgensang om onsdagen. Du skal også gennemføre individuelle feedbacksamtaler med eleverne, fordelt hen over ugerne. Samtalerne skal understøtte den enkelte elevs faglige udvikling, trivsel og oplevelse af at lykkes i skolen.

Opgaver på 9. årgang i Kirhuset
På 9. årgang skal du støtte og følges med eleverne i tysk og fysik/kemi. Undervisningen foregår sammen med elever fra almenområdet og deres faglærere. Din opgave bliver blandt andet at understøtte elevernes deltagelse, overblik og tryghed i undervisningen.

Opgaver i almenområdet
På 6. årgang skal du undervise i begyndertysk og musik. Stillingen giver dermed mulighed for at arbejde på tværs af special- og almenområdet og for at bidrage til, at flere elever kan deltage meningsfuldt i skolens faglige og sociale fællesskaber.

Vi lægger vægt på, at du

  • er læreruddannet eller har relevante undervisningskompetencer
  • er tydelig, rolig og relationsstærk i mødet med børn og unge
  • kan skabe struktur, forudsigelighed og trygge rammer
  • har blik for den enkelte elev og samtidig kan arbejde med hele fællesskabet
  • har lyst til at samarbejde tæt med lærere, pædagoger og øvrige fagpersoner
  • kan tilpasse undervisningen, så elever med forskellige forudsætninger får mulighed for at deltage
  • møder eleverne med nysgerrighed, respekt og positive forventninger
Erfaring fra specialområdet er en fordel, men det vigtigste er, at du har lyst til at lære, samarbejde og udvikle din praksis sammen med andre.

Vi er optagede af arbejdsfællesskabet
På Lykkebo Skole og fritid ser vi undervisning og pædagogisk arbejde som en fælles opgave. Vi planlægger, gennemfører og følger op på undervisningen sammen, og vi arbejder ud fra fælles aftaler og tilgange.

Vi tror ikke på, at den enkelte medarbejder skal stå alene med komplekse udfordringer. Derfor lægger vi vægt på et professionelt arbejdsfællesskab, hvor vi deler viden, hjælper hinanden og tager fælles ansvar for elevernes læring, trivsel og deltagelse.

Vi arbejder for en skole, hvor børn gør det godt, når de kan – og hvor vores opgave er at skabe de rammer, relationer og læringsmiljøer, der gør det muligt.

Om Lykkebo Skole og fritid
Lykkebo Skole er en folkeskole med stor lokal opbakning. Skolen ligger i Vigerslev og har cirka 550 elever og 64 medarbejdere, herunder 52 lærere samt 12 børnehaveklasseledere og pædagoger.

Skolen er opdelt i en basisafdeling og en overbygning. Vi har en engageret forældregruppe og en mangfoldig elevgruppe med børn fra forskellige miljøer. Vi har desuden et tæt og stærkt samarbejde med den tilknyttede fritidsinstitution og klub.

Lykkebo Skole har en stor skolehave, som blandt andet 0. og 1. årgang anvender. Skolehaven indgår også i undervisningen på skolens øvrige årgange, eksempelvis i madkundskab, biologi og billedkunst, ligesom vi bruger den til forskellige aktiviteter i elevernes pauser.

I løbet af skoleåret afholder vi blandt andet fagdage inden for motion, matematik, dansk, humanistiske fag, sprog, naturfag, billedkunst og sang. Derudover har vi socialdag, Lykkebouge og tværfaglige uger.

Skolen har mange traditioner og fælles aktiviteter, som skaber sammenhæng og fællesskab på tværs af årgange, afdelinger og tilbud.

På Lykkebo Skole er vi fælles om at være forskellige.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen – det svarer til en ansættelsesbrøk på 37/37 – og indeholder 23 undervisningslektioner om ugen. Der er tale om et barselsvikariat. Ansættelse sker hurtigst muligt og senest den 1. oktober 2026. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Søren Friis på mobil 20 62 25 95/soefri@kk.dk.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest fredag den 14. august 2026

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Håndværk og designlærer til attraktiv deltidsstilling på Lykkebo Skole

København

14 undervisningslektioner om ugen, god tid til forberedelse og fleksibilitet i arbejdslivet – måske er det stillingen for dig?
Vi søger en engageret lærer til håndværk og design, som har lyst til at skabe inspirerende, praktiske og varierede læringsforløb for vores elever. Du skal undervise i håndværk og design på 5. og 6. årgang samt på valghold i 7. og 8. klasse.

Stillingen er særligt tilrettelagt til dig, der drømmer om at kunne koncentrere dig om dit fag og skabe undervisning af høj kvalitet inden for en overskuelig arbejdsuge. De 14 undervisningslektioner er placeret mandag og tirsdag. Derudover vil der være forberedelsestid og enkelte fælles møder om onsdagen.

Vi er optagede af arbejdsfællesskabet
På Lykkebo Skole lykkes vi sammen. Vi tror på, at god undervisning skabes gennem faglighed, samarbejde, tydelige rammer og en nysgerrighed på, hvordan vi hele tiden kan gøre skolen bedre for børnene. Vi planlægger og gennemfører gode læringsforløb med aktiv inddragelse af eleverne. Vi arbejder tæt sammen i team og tænker skolen i årgange og afdelinger frem for i isolerede klasser. Det betyder blandt andet, at eleverne lærer, arbejder og indgår i fællesskaber på tværs af årgangen og afdelingen. De får dermed gode relationer til flere børn og voksne – og oplever, at de hører til i et større fællesskab. Vi er optaget af

  • varieret og motiverende undervisning
  • elevernes faglige udvikling og trivsel
  • praktiske, undersøgende og skabende læreprocesser
  • elevinddragelse og daglige oplevelser af at lykkes
  • et stærkt professionelt arbejdsfællesskab
Som lærer i håndværk og design får du mulighed for at bidrage med et fag, der kan noget helt særligt. Her kan eleverne udvikle kreativitet, vedholdenhed, problemløsning og troen på, at de kan skabe noget værdifuldt – både alene og sammen med andre.

Vi forestiller os, at du

  • har undervisningskompetence eller stærke faglige forudsætninger inden for håndværk og design
  • kan skabe tydelige og trygge rammer i værkstedet
  • brænder for praktisk, kreativ og undersøgende undervisning
  • har lyst til at inddrage eleverne aktivt i undervisningen
  • ser samarbejdet med kolleger som en vigtig del af opgaven
  • møder børn med positive forventninger og blik for deres muligheder
Om Lykkebo Skole
Lykkebo Skole er en folkeskole med stor lokal opbakning. Skolen ligger i Vigerslev og har cirka 550 elever og 64 medarbejdere, herunder 52 lærere samt 12 børnehaveklasseledere og pædagoger.

Skolen er opdelt i en basisafdeling og en overbygning. Vi har en engageret forældregruppe og en mangfoldig elevgruppe med glade børn fra forskellige miljøer. Vi har desuden et tæt og stærkt samarbejde med den tilknyttede fritidsinstitution og klub.

Lykkebo Skole har en stor skolehave, som blandt andet 0. og 1. årgang anvender. Skolehaven indgår også i undervisningen på skolens øvrige årgange, eksempelvis i madkundskab, biologi og billedkunst, ligesom vi bruger den til forskellige aktiviteter i elevernes pauser.

I løbet af skoleåret afholder vi blandt andet fagdage inden for motion, matematik, dansk, humanistiske fag, sprog, naturfag, billedkunst og sang. Derudover har vi socialdag, Lykkebouge og tværfaglige uger. Skolen har mange traditioner og fælles aktiviteter, som er med til at skabe sammenhæng og fællesskab på tværs af skolen.

På Lykkebo Skole er vi fælles om at være forskellige.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 22,2 timer om ugen – det svarer til en ansættelsesbrøk på 22,2/37. De 14 undervisningslektioner om ugen er placeret mandag og tirsdag. Forberedelsestid og ni fællesmøder vil som udgangspunkt være placeret om onsdagen. Ansættelse sker hurtigst muligt og senest den 1. oktober 2026. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Søren Friis på mobil 20 62 25 95/soefri@kk.dk.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest fredag den 14. august 2026

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

CaRas I/S

SSH, PAU eller PÆD – din faglighed og omsorg er det, vi har brug for!

Sønderborg

Brænder du for at gøre en forskel i andres liv? Har du hjertet på rette sted, og vil du være med til at skabe tryghed og glæde i hverdagen for vores borgere? Så er det DIG, vi søger!

Hos CaRas Pleje og Omsorg leder vi efter social- og sundhedshjælpere, pædagoger og pædagogiske assistenter til dagvagter.

Hvem er vi?

CaRas Pleje og Omsorg er en privat leverandør af hjemmepleje under fritvalgsordningen i Sønderborg Kommune. Vi er passionerede omkring at levere pleje og omsorg af højeste kvalitet – altid med udgangspunkt i vores værdier: kontinuitet, fleksibilitet, ansvarlighed, respekt og faglighed.

Vi er et team, der lægger vægt på trivsel, udvikling og stærke relationer – både blandt vores borgere og medarbejdere.

Vi tilbyder dig:

  • Medindflydelse på din vagtplan, vi går i dialog

  • En fritvalgskonto på hele 10%

  • Muligheder for faglig udvikling og læring

  • Et stærkt kollegialt fællesskab med plads til smil og støtte

  • En arbejdsplads i rivende udvikling med høj fokus på kvalitet

  • Et godt arbejdsmiljø og synlig ledelse

  • God oplæring, så du føler dig tryg i din rolle

  • Fleksibilitet i forhold til dine behov

Vi søger dig, der:

  • Har en relevant uddannelse som social- og sundhedshjælper, pædagog eller pædagogisk assistent

  • Er ansvarsbevidst, stabil og fleksibel

  • Har faglig stolthed og er god til at træffe beslutninger med borgeren i fokus

  • Kan lide at have mange bolde i luften og bevare overblikket

  • Har kørekort

  • Møder mennesket før opgaven og bidrager med godt humør i hverdagen

Vil du med på holdet?

Send din ansøgning til tatiana@caras.nu hurtigst muligt. Vi ansætter løbende, og sidste frist for ansøgning er 16. august 2026. Hvis du ikke har hørt fra os inden da, er stillingen desværre blevet besat.

📞 Har du spørgsmål?
Du er altid velkommen til at kontakte os på tlf. 70707948 (alle hverdage mellem kl. 8-15) eller skrive til os på mail.

Vil du vide mere om os?
Besøg vores hjemmeside på www.caras.nu eller følg os på Facebook og Instagram.

Vi glæder os til at høre fra dig og byde dig velkommen i vores hjertevarme team! ❤️

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Gentofte Kommune

Social- og sundhedsassistent til aftenvagt på lille plejehjem – få fri kl. 22 og et tæt fagligt fællesskab

Gentofte

Jobbet for dig, som elsker aftenvagten, men ikke vil alt for sent i seng. Hos os arbejder du kl. 15-22.

Lyder det som noget for dig?

Berthe er et lille plejehjem med 39 beboere. Her kender alle hinanden. Det gør, at vi har en opmærksomhed på hinanden; vi arbejder tæt sammen og har en god fornemmelse af hinanden. Selv vikarerne kender vi, da vi har et fast afløserkorps.

Du bliver en del af et team bestående af tre social- og sundhedsassistenter og to social- og sundhedshjælpere. Når du møder starter I med triagering. Her fordeler I opgaverne ud fra beboernes behov og kompleksiteten i opgaverne. Derved kan I bruge hinandens kompetencer bedst muligt, og du vil som assistent få ansvaret for de beboere, som har mere komplekse behov.

Dit arbejde gør en verden til forskel for beboerne. Du giver dem pleje, behandling og omsorg, benytter din sygeplejefaglighed til at observere og handle på ændringer i helbredet og dokumenterer det relevante. Alle fastansatte er faglærte, nogle har få års erfaring, mens andre har været her i mange år. Vi løfter hinanden fagligt og griber det vanskelige sammen. Vi har et stort fokus på beboernes selvbestemmelse, samskabelse med pårørende og ser frem til at du vil byde fagligt ind på begge dele.

Her får du en leder med højt humør, der går op i, at du kan udvikle dig fagligt og har fokus på at skabe gode rammer for teamets arbejde.

Vi forventer, du er…

…uddannet SOSU-assistent og har erfaring fra ældreområdet, plejehjem eller lignende.

Du vil sammen med de øvrige assistenter skiftes til at være ansvarshavende for vagten, når du kender afdelingen godt. Afdelingssygeplejerske, Tina, er ofte med til triagering og indimellem til noget af vagten. Men I er ofte på egen hånd. Derfor er det vigtigt, du trives med at have ansvar – sammen med dine kollegaer selvfølgelig.

Vi byder på….

  • Grundig introduktion og onboarding forløb
  • En fleksibel arbejdsplads, der tilstræber at arbejdsliv og privatliv hænger godt sammen
  • Et afvekslende og selvstændigt job, med gode muligheder for indflydelse, udvikling og sparring
  • En afdeling præget af høj faglighed, kompetente og engagerede kollegaer, som anvender såvel deres faglige som personlige kompetencer i opgaveløsningen.
  • Mulighed for såvel interne som eksterne kurser med relevans for din faglighed i aftenvagten
  • Personalegoder som fx mulighed for at tegne sundhedsforsikring, kommende gratis adgang i Kildeskovhallens svømmehal i hverdagene samt tilknytning til indkøbsordningen LogBye

Gentofte kommunes Jobløfter: Når du arbejder hos os - Gentofte Kommune

Det praktiske, kort fortalt

Jobbet er en fast stilling på 24,5 timer pr. uge i tidsrummet 15-22. Du har mulighed for at få yderligere timer i dagvagten, hvis du ønsker.

Sted: Plejehjemmet Berthe på Nymosehave (Sognevej 39, 2820 Gentofte).

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Tiltrædelse snarest muligt eller efter aftale.

Vi håber at høre fra dig

Hvis du er SOSU-assistent, trives med ansvar og har blik for både faglig kvalitet og relationer, så håber vi rigtig meget at høre fra dig.

Ansøgningsfristen er den 18.08.2026

Hvis du gerne vil høre mere om jobbet, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Tina Ryberg på mobil 40431895 eller på e-mail: try@gentofte.dk

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 18/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Varde Kommune

Social og sundhedsassistent med høj faglighed og et hjerte som banker for ældreplejen på et plejecenter

Varde

Fast stilling 37 timer om ugen i fortrinsvis dagvagter til Carolineparken EF i Varde – weekendvagt hver 2. weekend.

Er du nået dertil 

  • hvor der skal ske noget nyt i dit arbejdsliv
  • du er klar til at springe ud i nye udfordringer
  • du mangler nye kollegaer at udfordres af og med

så læs videre

Vi er 24 beboere og ca. 30 medarbejdere ved Carolineparken Afd. EF i Varde, som søger din hjælp og dine kompetencer for at løse kerneopgaven på højt fagligt niveau og for at give beboerne den bedste hverdag ud fra deres individuelle behov.

Vi vægter godt kollegaskab højt – det skaber arbejdsglæde for alle

Der er højt til loftet og plads til alle – højt humør, nysgerrighed på udvikling af fagligheden og nytænkende tilgang 

Udover faste kollegaer har vi tilknyttet en indesygeplejerske, der kommer flere dage om ugen og hjælper med de komplekse sygeplejefaglige opgaver. Der er ligeledes tilknyttet en områdesygeplejerske, som kommer 1-2 gange om ugen for opkvalificering og understøttelse af personalet.

Der er desuden tilknyttet en plejehjemslæge, som kommer fast en gang om ugen. samt der er ansat ernæringsassistent og personale til rengøring.

Vi søger dig som 
  • Bringer smil og har en positiv indstilling til løsning af opgaverne 
  • Værdsætter at give beboerne en god hverdag, hvor der er fokus på den enkeltes livskvalitet og ønsker – vi arbejder med den personcentrerede omsorg som Fælles Faglig Referenceramme
  • Har høj faglighed og deler ud af din viden til dine kollegaer 
  • Kan håndtere travlhed uden at gå på kompromis med kvaliteten i opgaveløsningen
  • Har fokus på og prioriterer dokumentation 
  • Prioriterer og har det sorte bælte i det gode samarbejde med beboernes pårørende 
  • Værner om at bidrage til det gode arbejdsmiljø i samarbejdet med dine nye kollegaer
  • Er god til at planlægge din arbejdsdag, at tage ansvar og prioritere opgaverne i samarbejde med dine kollegaer
Vi kan tilbyde
  • Fast tilrettelagt onboarding program
  • Fagligt dygtige kollegaer
  • Gode og engagerede kollegaer og synlig ledelse som alle prioriterer højt at få dig med om bord 
  • En arbejdsplads med høj faglighed og fokus på udvikling og faglig sparring 
  • Et miljø, hvor trivsel og arbejdsglæde er i højsædet – vi hjælper hinanden

Ring endelig, hvis du har brug for yderligere oplysninger om stillingen eller gerne vil aftale tid for at komme på besøg – vi har kaffe på kanden.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Ansøgning sendes online og der afholdes løbende ansættelsessamtaler.

Ansøgningsfrist 20. august.

For yderligere oplysninger kontakt Plejehjemsleder Gitte Houensgaard på telefon 4049 1561 eller mail: ghou@varde.dk.

Jeg holder ferie i uge 30-31 og 33.

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 20/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Region Midtjylland

Overlæge i klinisk fysiologi og nuklearmedicin, Regionshospitalet Viborg, Hospitalsenhed Midt

Viborg

Bliv en del af en bredt funderet moderne afdeling, hvor lyse og indbydende lokaler, avanceret diagnostisk udstyr og gode arbejdsforhold danner rammen om et stærkt fagligt fællesskab. 

Fysiologisk Klinik søger en speciallæge i klinisk fysiologi og nuklearmedicin til en overlægestilling med tiltrædelse den 1. oktober 2026 eller efter aftale. Hos os får du mulighed for at arbejde på en afdeling med en stor faglig bredde. Du bliver en del af en afdeling i løbende udvikling, og hvor tæt tværfagligt samarbejde, kollegial sparring og høj kvalitet danner rammen om vores arbejde.

En afdeling med moderne rammer og bred faglighed
Fysiologisk Klinik er én af Region Midtjyllands tre afdelinger inden for klinisk fysiologi og nuklearmedicin. Siden indflytningen i nybyggede lokaler i 2019 har vi haft moderne rammer og gode arbejdsforhold, som understøtter et højt fagligt niveau og en afdeling i fortsat udvikling.

Vi varetager et bredt spektrum af undersøgelser inden for både nuklearmedicin og klinisk fysiologi. Tyngden ligger på PET/CT med diagnostik inden for blandt andet onkologi, infektion og inflammation, demens og iskæmisk hjertesygdom samt på klassisk nuklearmedicin. Derudover udfører vi en bred vifte af klinisk fysiologiske undersøgelser, herunder karultralyd, DXA, lungefunktionsundersøgelser, blodtryksmålinger og iltoptagelsestest. Erfaring med de klinisk fysiologiske undersøgelser er ikke en forudsætning. Har du primært erfaring inden for nuklearmedicin, tilbyder vi en individuelt tilrettelagt oplæring, så du – i det omfang du ønsker det – kan udvikle kompetencer inden for afdelingens klinisk fysiologiske undersøgelser.

Afdelingen råder over to digitale PET/CT-scannere, to SPECT/CT-kameraer og et gammakamera. Undersøgelserne udføres i tæt samarbejde med dedikerede radiologer, hvilket bidrager til et højt diagnostisk niveau og gode muligheder for faglig udvikling.

Vi samarbejder tæt med Nuklearmedicin på Aarhus Universitetshospital og Regionshospitalet Gødstrup med fælles RIS/PACS, fælles billedbehandlingssystem og et stærkt regionalt fagligt netværk. Kvalitetsudvikling, forskning og undervisning er en integreret del af hverdagen. Afdelingen deltager i flere forsknings- og kvalitetsudviklingsprojekter og bidrager til uddannelsen af speciallæger, medicinstuderende samt bioanalytiker- og radiografstuderende. Har du interesse for et eller flere af disse områder, får du gode muligheder for at engagere dig.

Om stillingen
Som overlæge får du en central rolle i en afdeling, hvor faglig kvalitet, samarbejde og udvikling er fælles omdrejningspunkter. Med korte beslutningsveje får du gode muligheder for at præge både den faglige udvikling og organiseringen af arbejdet.

Du bliver en del af det daglige arbejde med både PET/CT og klassisk nuklearmedicin. Vi ønsker, at dine faglige interesser og kompetencer bringes i spil, så du får mulighed for at præge både din egen faglige udvikling og afdelingens fortsatte udvikling. Har du interesse for afdelingens klinisk fysiologiske undersøgelser, tilbyder vi en struktureret og individuelt tilpasset oplæring.

Vi har en kultur, hvor medarbejdere på tværs af faggrupper aktivt bidrager til at udvikle patientforløb, arbejdsgange og nye initiativer.

Vi søger en kollega, som:

  • er speciallæge i klinisk fysiologi og nuklearmedicin
  • har erfaring med PET/CT og klassisk nuklearmedicin
  • har gode samarbejdsevner og trives i et tværfagligt miljø
  • har lyst til at bidrage til afdelingens fortsatte udvikling


Et stærkt kollegialt fællesskab
Fysiologisk Klinik er normeret med seks speciallæger med forskellige faglige profiler. Herudover er der aktuelt fire hoveduddannelseslæger, én introduktionslæge, 21 bioanalytikere og sygeplejersker, to hospitalsfysikere og to lægesekretærer.

Vi er en afdeling, hvor vi kender hinanden, hjælper hinanden og prioriterer et stærkt kollegialt fællesskab. Samarbejde, videndeling og en uformel omgangstone er en naturlig del af hverdagen, og der er plads til både faglige ambitioner, arbejdsglæde og balance mellem arbejde og fritid.

Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte os eller komme forbi til en uforpligtende rundvisning og en kop kaffe. Vi viser gerne afdelingen frem og fortæller om hverdagen, de faglige muligheder og det kollegiale fællesskab.

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her https://www.hospitalsenhedmidt.dk/
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.

Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.

Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Fysiologi.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til cheflæge Christian Høyer på +4578443352.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 24. august 2026. 

Vi glæder os til at høre fra dig.


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.

Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 24/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling