Faglig leder med sundhedsfaglig baggrund til Baunegården - en del af Skanderborg FællesskaberneEr du passioneret omkring det sundhedsfaglige og trives du i at skulle styrke den sundhedsfaglige indsats for mennesker med nedsat fysisk og psykisk funktionsniveau? Kan du sætte den faglige retning med tydelighed, handlekraft og en tilgang, der inspirerer? Og kan du samarbejde på tværs af faggrupper og afdelinger? Hvis dette lyder som dig, er du måske vores nye faglig leder for det sundhedsfaglige område. Kort om stillingenPå Baunegården har vi et stort ønske om at videreudvikle på et stærkt fagligt fundament, som vi har brugt de sidste par år på at etablere og som vores snart tidligere sundhedsfaglig leder har igangsat. Vi søger derfor en ny faglig leder, med sundhedsfaglig baggrund, til at styrke samarbejdet om den fælles opgave med at levere den rette støtte og indsats for borgerne på det specialiserede område. Som faglig leder for det sundhedsfaglige kommer du til at arbejde tæt sammen med den faglige leder for det socialfaglige område.
Som faglig leder vil den primære opgave bliver at koordinere og lede den faglige retning i afdelingen. Derfor er det vigtigt, at du formår at skabe rammer og kan opbygge samarbejdsrelationer på tværs, så medarbejdernes faglighed kan bringes i spil i samarbejde med og omkring borgerne, samt kunne varetage ledelsen på afdelingens møder.
Du vil ind imellem også skulle understøtte og samarbejde med vores andre afdelinger i Skanderborg Fællesskaberne om den faglige retning.
Du vil referere til afdelingslederen på Baunegården.
Din rolleSom faglig leder forventer vi, at du ”går foran” og er opdateret på ny faglig viden i forhold til vores målgruppe. Du skal være velfunderet i den recovery-orienterede rehabiliteringspraksis, VUM 2.0, LA2, og hele den sundhedsfaglige praksis og dokumentation. Det forventes at du har forståelse og kendskab til lovgivningen omkring SEL §83 og §85 samt SUL §138. Samt at du kan bringe din faglige viden i spil og aktivt understøtter ledelse og medarbejdere i brugen af de faglige tilgange. Du vil i perioder skulle være stedfortrædende for afdelingslederen og det er en fordel hvis du har forståelse for det grundlæggende i vagtplanlægning, da vi understøtter hinanden ved ferie afvikling.
Vi lægger vægt på, at du:
- sikkert kan påtage dig fagligt ledelsesansvar
- har stærke kompetencer til at arbejde og lede tværfagligt samarbejde
- kan træffe selvstændige beslutninger inden for de aftalte rammer
- har en bred sundhedsfaglig erfaring
- trives med at have en stor berøringsflade
- kan omsætte stedets teoretiske ramme til praktiske og bæredygtige tiltag
- kan sætte tydelig retning og formidle de forventninger, der er til opgaveløsningen
- kan indgå og planlægge fagligudviklingssamtaler med personalet.
Din personDet er en fordel hvis du har en baggrund som sygeplejerske eller har anden sundhedsfaglig baggrund med viden og praksis fra sygepleje. Vi lægger særligt vægt på, at du kan inspirere medarbejderne fagligt og udviklingsmæssigt, herunder skabe følgeskab og motivation for faglig udvikling. Derudover er det vigtigt for os, at du har gode samarbejdsevner, at du kan arbejde struktureret og har et godt overblik.
Du skal søge denne stilling, hvis du vil være en del af et ledelsesteam med en afdelingsleder og en faglig leder for det socialfaglige, der insisterer på det forpligtigende arbejdsfællesskab, og hvor vi i teamsamarbejdet har fokus på at lykkes i helheden og i samspil med andre – opad, nedad, udad og på tværs af afdelinger.
Du skal også søge stillingen, hvis du ønsker en dagligdag i tæt samarbejde med fagligt, dygtige og engagerede medarbejdere, der hver dag gør en forskel.
Vi sørger for den bedste start for dig med en grundig introduktion og rig mulighed for sparring.
Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor- trivsel vægtes højt og vi ser det som et fælles ansvar
- der er plads til nytænkning og personlig- og fagligudvikling
- vi arbejder tværfagligt og gør brug af hinandens kompetencer
- sjov og godt humør er noget, der er gennemgående i vores hverdag
- vi blandt andet har sundhedsordning med Falck Healthcare.
Baunegården, Skanderborg FællesskaberneBaunegården er et døgntilbud i socialpsykiatrien som er organiseret under Skanderborg Fællesskaberne, Baunegården består af to afdelinger, hvor af den ene er borgere med langvarigt botilbud og den anden er en midlertidigbolig med kortere visiteret ophold.
Vi arbejder ud fra lovgivning, SEL §83, SEL §85 og SUL §138.
Vi er ca. 65 ansatte, og tværfaglig sammensat af socialfaglige, sundhedsfaglige og terapeutfaglige medarbejdere.
Skanderborg FællesskaberneSkanderborg Fællesskaberne rummer handicap- og socialpsykiatriindsatser fordelt i hele Skanderborg Kommune. Vi prioriterer fællesskabet og tanken om, at man er en del af noget større. Vores organisation er under udvikling og i bevægelse hele tiden. Vi arbejder i store og små fællesskaber, hvor vi støtter det enkelte menneskes udvikling og trivsel. Det hele og betydningsfulde menneske mødes, ses og høres i Skanderborg Fællesskaberne af en stærk faglighed, hvor fokus er på den enkeltes behov, ressourcer, håb og drømme. Fællesskaberne har en samlet ledergruppe på 8 ledere, som understøtter opgaverne rundt i hele organisationen.
Læs mere om Skanderborg Fællesskaberne på vores hjemmeside
herPraktiske oplysningerØnsker du flere oplysninger omkring stillingen kan du rette henvendelse til afdelingsleder Line Damgaard på mobil 24 26 90 57 (send gerne sms på forhånd) eller mail
line.steffensen.damgaard@skanderborg.dk eller faglig leder Mette Wolff på mobil 20 41 23 55 (send gerne sms på forhånd) eller mail
Mette.Mariager.Wolff@skanderborg.dkLine holder ferie frem til den 10. august.
Stillingerne ønskes besat den 1. oktober 2026.
Stilling er en fast og på 37 timer.
Løn og ansættelse efter gældende overenskomst.
AnsøgningsfristDen 14. august 2026 kl. 23.59
Bliver du indkaldt hører du fra os den 17. august, da vi forventer at første samtale allerede bliver afholdt onsdag den 19. august og anden samtale den onsdag den 26. august fra kl. 12:30. Du vil inden anden samtale få tilsendt en case.
Løn- og ansættelsesvilkårLøn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.
