WorkWithUs
close-button

Autohuset Vestergaard A/S Personvogne

Renault/Dacia mekaniker

Odense

Vil du arbejde på et førende værksted, hvor kvalitet, udvikling og fællesskab er i fokus? Hos Autohuset Vestergaard i Odense SV bliver du en del af et stærkt team, der værdsætter høj faglighed og kundetilfredshed. Vi tilbyder dig adgang til den nyeste viden og værktøjer – alt sammen i et arbejdsmiljø, hvor du kan udvikle dine kompetencer og være stolt af dit arbejde.

Vi er på udkig efter en ny kollega til vores erfarne team. Du behøver ikke at være Renault eller Dacia-mester, når bare du er klar på at blive det!

Du vil arbejde med fejlsøgning, reparation og service af biler i tæt samarbejde med vores team på ca. 25 mekanikere. Teamet, du bliver en del af, går højt op i samarbejde – derfor forventer vi, at du er en teamplayer. I bilhuset får du i alt ca. 65 kolleger, som alle glæder sig til at tage imod dig!

Vi tror på, at tilfredse medarbejdere skaber de bedste resultater. Derfor er den måske vigtigste parameter for, at du lykkedes i rollen, at vi sammen viderefører det gode arbejdsmiljø.

Du får en hverdag, hvor du:

  • fejlsøger og reparerer Renault og Dacia-biler

  • klargører nye biler og monterer ekstraudstyr

  • giver kunderne en god oplevelse på værkstedet – hver gang

  • arbejder selvstændigt, men stadig vil være en del af et velfungerende team

Du er uddannet mekaniker og:

  • har måske erfaring med Renault eller Dacia, vigtigst er lysten til at specialisere dig i mærkerne

  • ser løsninger, når du støder på nye udfordringer

  • har en naturlig tilgang til at arbejde selvstændigt og fleksibelt med opgaverne

  • møder nye mennesker med et åbent sind

  • har kørekort til personbil

Bliv en del af en stærk virksomhed

  • Egen arbejdsstation og sikkerhed i top

  • Udviklingsmuligheder i form af efteruddannelse og kurser 

  • Udviklingskurser direkte hos importører indenfor software og teknik

  • Testudstyr til respektive bilmærker 

  • Godt kollegaskab med valgfri sociale arrangementer 

  • Kantineordning

  • Overenskomst ved Dansk Industri, herunder pensionsordning og sundhedsforsikring

Vi behøver hverken CV eller ansøgning, send os en kort mail om dig selv, din erfaring og telefonnummer - så ringer vi dig op for en uforpligtende snak!

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte eftermarkedschef Nicolai Caspersen på nicolai.caspersen@autohuset-vestergaard.dk

Alle ansøgninger bliver løbende behandlet fortroligt og ansættelse finder sted ved rette kandidat. Vi gør opmærksom på, at Autohuset Vestergaard håndterer alle ansøgninger elektronisk. Det er således kun muligt at ansøge online ved at skrive sig op eller via link i annoncen. Ansøgninger sendt via mail eller post kommer ikke i betragtning.

Om Autohuset Vestergaard

Autohuset Vestergaard A/S Personvogne er blandt landets største bilvirksomheder, som både sælger nye og brugte biler. Det er vores vision at opnå en position som Danmarks førende leverandør og servicepartner af transportløsninger, målt på kundetilfredshed og lønsomhed. Vi er derfor passionerede og tager ansvar for, at vores kunder får en god oplevelse. I kraft af vores imødekommenhed, oprigtig interesse og faglighed stræber vi efter, at vores kunder får lyst til at vende tilbage og anbefale os til andre. Vi arbejder derfor ud fra vores fire værdier som er: troværdige, kundeorienterede, passionerede og købmandskab. Kan du se dig selv i disse værdier, så er du allerede et skridt nærmere et nyt job hos os.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 15/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
483
Få flere jobtilbud
Array

Zakobo ApS

Backend-udvikler til Zakobo 2.0 – vær med til at bygge Danmarks stærkeste platform til klubber, foreninger og forbund

Odense

Om Zakobo
Zakobo er en Gazelle-virksomhed i rivende udvikling, der leverer Danmarks førende administrationsplatform til sportsklubber, foreninger og forbund.
Mere end 275 millioner kroner bliver i 2025 håndteret gennem de klubber og foreninger, der bruger vores system – et tal, der vokser måned for måned.

Vi er midt i udviklingen af Zakobo 2.0, vores næste generation af platformen – bygget til skalerbarhed, integration og høj ydeevne.
Derfor søger vi en erfaren backend-udvikler, der kan være med til at styrke teamet og sikre hurtigere fremdrift i vores udviklingspipeline.

Om rollen
Du bliver en central del af backend-teamet og får ansvar for at udvikle, optimere og vedligeholde de tekniske kernekomponenter i Zakobo 2.0.
Det indebærer blandt andet at:

  • Udvikle og forbedre vores interne Slim baserede PHP-framework samt underliggende services

  • Designe og implementere REST-baserede API’er efter JSON API-specifikationen

  • Arbejde med vores OAuth2-baserede autentificerings- og SSO-løsning

  • Vedligeholde og udbygge automatiserede tests (unit, integration og end-to-end)

  • Bidrage til arkitektur, performance og sikkerhed i et komplekst multi-tenant setup

  • Samarbejde tæt med frontend-teamet og vores projektledelse i Jira-sprints

Erfaring med Laravel er en fordel, men ikke et krav.
Hvis du har flair for frontend eller full stack-arbejde, er der også mulighed for at bidrage i grænseflader bygget i Nuxt 3 / Vue 3 med Tailwind 3 og TypeScript – men det er ikke et krav.

Din profil
Vi leder efter en backend-udvikler med solid erfaring (mindst 5 års relevant erfaring) og evne til at forstå komplekse sammenhænge uden at miste fokus på levering.
Du har erfaring med:

  • PHP (moderne PHP og Composer)

  • RESTful API’er, JSON:API og OpenAPI-specifikationer

  • Multi-tenant arkitektur (vi bruger database-per-tenant med isolerede databaser)

  • Testdækning og kvalitetssikring (PHPUnit, Pest eller lignende)

  • Docker og containerbaseret udvikling

  • CI/CD-pipelines og versionsstyring med Git

  • Authentication/authorization flows (OAuth2 eller tilsvarende)

Det er en fordel, hvis du også:

  • har erfaring med Slim Framework eller andre mikroframeworks,

  • kender til Redis, MariaDB eller lignende databaser,

  • og tænker i systemdesign, sikkerhed, testbarhed og performance.

Vi tilbyder

  • Et teknisk ambitiøst miljø, hvor arkitektur og kvalitet prioriteres højt

  • Mulighed for at præge og videreudvikle vores platform og framework

  • Samarbejde med dygtige kolleger og eksterne specialister

  • Kontor i hjertet af Odense C, med fleksible rammer og korte beslutningsveje

  • En virksomhed i vækst, hvor du mærker effekten af dit arbejde – direkte hos mere end 300.000 brugere

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 01/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

MILJØSTYRELSEN

Miljøstyrelsen søger strategisk tænkende kontorchef til Økonomi

Odense

Er du klar til at være nær sparringspartner for direktionen i en stor statslig styrelse? Kan du gentænke vores økonomistyring, så vi får et robust grundlag for de strategiske beslutninger om vores ressourcer? Er du både god til at sætte retning og til at sikre, at strategier og planer omsættes til holdbare resultater? Så har vi en attraktiv kontorchefstilling i hjertet af Odense – læs videre!

Miljøstyrelsen søger en ny økonomichef med strategisk blik, talent for sikker drift og et solidt fundament indenfor offentlig økonomistyring. Miljøstyrelsens økonomi er kompleks og stor. Vi er til stede på 6 adresser fordelt over hele landet, vi har i alt ca. 800 medarbejdere, og vi har i det seneste år været igennem en større reorganisering. Ligesom alle andre statslige myndigheder er vi i øjeblikket i gang med at tilpasse vores aktiviteter til strammere rammer, men vi har også fagområder, som får tilført flere ressourcer.

Vi har brug for en dygtig kontorchef, som i et meget tæt samspil med direktionen kan give vores økonomistyring et strategisk løft. Du får ledelsesansvar for enheden Økonomi, som har tre teams med hver deres erfarne funktionsleder: ’Budget & Finanslov’, ’Regnskab & Controlling’, samt ’Gebyr & Styring’. Økonomi har i alt omkring 30 medarbejdere, heraf to i Lemvig, der især understøtter Kystdirektoratet.

Miljøstyrelsens økonomi har gennem de senere år ændret sig til at have en væsentlig større gebyrfinansieret andel. Du ankommer i styrelsen midt i implementeringen af en ny styringskæde for gebyrområdet, og en af de første store opgaver bliver at sikre, at denne kommer godt i mål.

Økonomi er en vigtig del af staben i Miljøstyrelsen med mange samarbejdsflader og stor synlighed på kryds og tværs i organisationen. Miljøstyrelsen har pr. 1. november 2025 fået ny direktør, og du vil som ny økonomichef få en central rolle i at bistå direktøren og resten af direktionen med at sætte retning for stabsområderne.

Din kompetenceprofil
Vi forestiller os, at du:

  • Har indgående kendskab til statslig økonomistyring, herunder kendskab til styring af gebyrfinansierede opgaver
  • Er en stærk og beslutningsdygtig leder, gerne med flere års ledelseserfaring
  • Kan navigere sikkert i en politisk styret organisation
  • Er strategisk velovervejet og formår at skabe fremdrift på tværs af en bred portefølje med udgangspunkt i fælles løsninger og et helhedsperspektiv
  • Er god til at fremme samarbejde og opbygge relationer
  • Er en god personaleleder, der forstår at motivere og lede medarbejdere med forskellige uddannelser, baggrunde og erfaringsniveauer
Du sætter retning og mål, følger op og sikrer ordentlighed og saglighed. Du er delegerende, engagerende og udvikler dine medarbejdere.

Vi tilbyder
Enhedens opgaver er alsidige og rummer spændende faglige og ledelsesmæssige udfordringer. Du er som kontorchef med til at sætte retningen på væsentlige dele af vores opgaveportefølje og indgår som aktiv medspiller i chefkredsen. Der er tale om et attraktivt chefjob i en dynamisk organisation med højt fagligt niveau og stort engagement. Du vil få et tæt samspil med såvel interne som eksterne samarbejdspartnere og aktører.

Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelsen sker på åremålsvilkår og i henhold til ”Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten” med en grundløn efter løngruppe 1 på kr. 679.245 årligt i aktuelt niveau (november 2025). Ud over grundlønnen kommer individuelt tillæg, åremålstillæg, pensionsordning og engangsvederlag efter indsats og resultater.

Er du tjenestemand i forvejen, kan ansættelse ske på tjenestemandsvilkår i lønramme 37. For tjenestemænd stiles ansøgningen til Kongen.

Ansættelsesområdet for kontraktansatte chefer er Miljø- og Ligestillingsministeriet med tilhørende institutioner. Hvis du ansættes som tjenestemand er ansættelsesområdet Miljøstyrelsen. Tjenestestedet er Miljøstyrelsen, Lerchesgade 35, 5000 Odense C.

Ansøgere skal kunne opnå den nødvendige sikkerhedsgodkendelse samt kunne opretholde denne under hele ansættelsesforholdet.

Stillingen ønskes besat pr. 1/2 2026.

Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger kan fås hos vicedirektør Anne E. Kamstrup på tlf. 61 62 77 19 eller partner i Genitor, Hanne Kristensen på hkr@genitor.dk eller tlf. 25 11 71 37.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV, uddannelsesbevis m.m. senest d. 28/11 2025.

Rekrutteringsprocessen består af to samtaler, den første samtale finder sted d. 4/12 2025. Anden samtale finder sted d. 17/12 2025. Der vil være et profil- og testforløb med tilbagemeldingssamtale imellem første og anden samtale, denne del varetages af Genitor.

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 28/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Syddansk Universitet

Ph.d. position in Protein Science and Mass Spectrometry

Odense

The Protein Research Group at the University of Southern Denmark (SDU) in Odense is seeking a skilled doctoral candidate (DC, PhD student) to join our team. This role is pivotal in supporting the European Doctoral Network MIPrecise for development of novel affinity-binders for high-sensitivity proteomics and biomedical applications in cancer. 

This PhD position is an exciting opportunity to contribute to the international MIPrecise research project in a highly collaborative and dynamic working environment at SDU, Odense, DK. 

The position is for 3 years and is available from February 1, 2026, or soon thereafter.

Role and Responsibilities:

  • Develop mass spectrometry and proteomics approaches and characterize novel affinity-binders for detection and quantification of post-translational modifications in proteins and peptides, including methylated and phosphorylated species.

  • Develop unique bioanalytical methods for identification and validation of unexplored pools of cancer biomarkers to provide new insights for understanding cellular signalling pathways involving post-translational modifications.

  • Complete coursework (30 ECTS) and contribute to workshops and training events within the MIPrecise consortium. 

  • Visit collaborating research groups at Malmö University (S), University of Pavia (I), ReSyn Biosciences (RSA) and Proteome Sciences (D) for advanced training.

What We Offer:

  • Cutting-Edge Research: Join one of Europe’s leading mass spectrometry and proteomics research groups. 

  • Advanced Methodologies: Develop novel mass spectrometric techniques to improve protein and proteome analysis.

  • Collaborative Environment: Be part of our interdisciplinary team with protein biochemistry, bioinformatics, and mass spectrometry expertise.

  • State-of-the-Art Facilities: Access Orbitrap Eclipse, Orbitrap Astral, TIMSTOF Ultra2, and other advanced mass spectrometry instruments.

  • International Exposure: Present your findings for MIPrecise partners, participate in conferences and collaborate with experienced researchers.

  • Benefit from competitive salary and social benefits, including health coverage and support for international candidates (relocation, visa assistance).

Your Academic Profile:

  • Qualifications: An MSc degree (or equivalent experience) in biochemistry, molecular cell biology, proteomics or bioanalytical protein/peptide science, or a related field.

  • Experience in Mass Spectrometry/Proteomics: Candidates with experience in protein science or quantitative proteomics will be prioritized, including familiarity with protein sample preparation and analysis by ESI MS and LC-MS/MS.

  • Programming Skills: Working knowledge in standard scripting languages such as R and Python is recommended.

  • Further Technologies: Familiarity with statistical data analysis and cloud computing platforms is recommended.

Personal Competencies:

  • Independence and Creativity: Analytical thinking and problem-solving skills with a passion for scientific research

  • Interdisciplinary Collaboration: Willingness to engage in interdisciplinary research projects and collaborate with a diverse and international team of scientists and students. 

  • Flexibility: Willingness to take on various tasks and adapt to new challenges. Mobility is a requirement as part of this international research project.

  • Communication Skills: Proficiency in the English language (speaking, reading, writing) and excellent communications and presentation skills. 

Application, salary etc. 

Appointment as a PhD Research Fellow is for three years. Employment stops automatically at the end of the period.(the 5+3 programme).

Further information about the PhD programme at the Faculty of Science can be found at the homepage of the University.

The University wishes our staff to reflect the diversity of society and thus welcomes applications from all qualified candidates regardless of personal background.  

Benefits

Marie Sklodowska-Curie PhDs are paid a highly competitive salary according to the Marie-Curie programme regulations composed of Living allowance: (multiplied by a country coefficient) – corresponds to the Monthly Gross salary, a mobility allowance (private mobility related costs) and Family allowance (if applicable). The net salary calculation depends on the employment rules and conditions in each country. The total allowances received for DC’s salary are subject to tax and social contributions (employer’s and employee’s).

Residency Restriction

The applicant can be of any nationality but at the date of recruitment should not have resided in Denmark for more than 12 months in the 3 years immediately prior to recruitment and not have carried out their main activity (work, studies, etc.) in Denmark.

Compulsory national service, short stays such as holidays, and time spent as part of a procedure for obtaining refugee status under the Geneva Convention are not taken into account.

How to Apply:

Application must be in English and made in the form of a Declaration of Interest including the following:

  • A motivation letter that articulates how your skills and experiences align with the responsibilities of this role (max. 1 page)

  • Curriculum vitae, including a detailed description of your experimental and computational skills (max. 2 pages)

  • List of publications (if relevant)

  • Copy of BSc and MSc diplomas and transcript of grades/notes

  • Two letters of reference

  • Contact details (phone numbers and e-mail) for at least 2 referees who can vouch for your skills

Application deadline: 4 December at 23:59 hours local Danish time

Please see the full call, including how to apply, on https://fa-eosd-saasfaprod1.fa.ocs.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/da/sites/CX_1001/job/3297/?utm_medium=jobshare

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 04/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

LIVitrivsel

Projekt og kommunikationsmedarbejder søges til LIV i Trivsel

Odense

Midlertidig stilling – med mulighed for forlængelse start hurtigst muligt, ansættelse til og med 30.02.2025 

LIV i Trivsel er en forening der arbejder for at fremme mental sundhed og trivsel blandt børn, unge og familier – gennem lavtærskel behandlingstilbud, fællesskaber og partnerskaber mellem kommune, civilsamfund og forskning. 

Vi står på et stærkt fagligt fundament – men har brug for dig til at få skabt opmærksomhed og og omsætte vores visioner til levende kommunikation, synlighed og salg

🔹 Din rolle 

Du bliver den drivende kraft i vores kommunikation på tværs af målgrupper – fra forældre og fagfolk (B2C) til kommuner og samarbejdspartnere (B2G). 
Du skal kunne oversætte strategi til handling, skabe struktur og tempo – og samtidig fange essensen af vores fortællinger om trivsel, fællesskab og håb. 

Opgaverne omfatter bl.a.: 

  • Eksekvering af kommunikations- og SoMe-strategi (Facebook, Instagram, LinkedIn, nyhedsbreve m.m.) 

  • Udarbejdelse af slagkraftigt indhold, der konverterer – både til frivillige, familier, fagfolk og samarbejdspartnere 

  • Skabelse af sammenhæng i vores visuelle og sproglige udtryk 

  • Understøtte B2C- og B2G-kommunikation: fra forældrehenvendelser til samarbejdsoplæg 

  • Sparring på fundraising og projekter – og formidling af deres resultater 

  • Let drift og planlægning af kampagner, begivenheder og digitale aktiviteter 

🔹 Hvem er du? 

Du trives i et dynamisk miljø, hvor der er kort fra idé til handling – og hvor du både kan tænke strategisk og arbejde helt hands-on. 

Vi forestiller os, at du: 

  • Har solid erfaring med kommunikation, SoMe og branding – gerne fra NGO, kommune eller startup 

  • Kan skrive klart, levende og målrettet forskellige målgrupper 

  • Erfaring med web design og kan arbejde i wordpress mv. til redigering af vores hjemmeside 

  • Har forståelse for sundhedsfremme, trivsel og det sociale område (bonus, ikke et krav) 

  • Er selvkørende, struktureret og har blik for, hvad der virker i praksis 

  • Har sans for visuel formidling og arbejder trygt med planlægningsværktøjer og simple grafiske løsninger 

🔹 Vi tilbyder 

  • En meningsfuld opgave i et lille, ambitiøst og værdidrevet team 

  • Stor frihed til at præge opgaverne og tempoet 

  • Fleksibel arbejdsform (delvist remote) 

  • Midlertidig ansættelse frem til 30.02.2026, med mulighed for forlængelse 

🔹 Praktisk 

Ansættelse: Hurtigst muligt 
Ansættelsesperiode: Til og med 30.02.2025 (midlertidig) 
Ansøgningsfrist: Vi vurderer løbende – send derfor din ansøgning snarest 
Ansøgning og CV sendes til izsh@livitrivsel.dk 
Læs mere om os på www.livitrivsel.dk 

Vil du hjælpe os med at gøre trivsel lettere at få øje på – og lettere at handle på
Så glæder vi os til at høre fra dig. 

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 20/11/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

STOF2000 A/S

Barselsvikar som E-handelsansvarlig hos Stof2000

Odense

Barselsvikar som E-handelsansvarlig hos Stof2000

Vil du være med til at drive og udvikle vores online univers?

Hos Stof2000 søger vi en engageret og selvstændig E-handelsansvarlig, der brænder for at sikre den gode kundeoplevelse og skabe trafik og salg. Du bliver en del af en virksomhed i vækst, hvor din indsats har stor betydning for vores online succes.

Hvad kan vi tilbyde dig?

Vi tilbyder en spændende stilling med varierede opgaver og dygtige kollegaer. Som E-handelsansvarlig får du ansvaret for vores online tilstedeværelse i tæt samarbejde med vores lille, dedikerede team og eksterne partnere. Du vil have kontor, med resten af vores hovedkontor bag vores butik i Odense.

Dine arbejdsopgaver:

-          Drift af webshop: Sikre den daglige drift, opdatering og udvikling af vores webshop, www.Stof2000.dk .

-          Strategisk planlægning: Udarbejde og implementere online-aktivitetsplaner, som koordineres med vores Omnichannel kampagneplan

-          Udvikling af online strategi: Ansvar for strategi og vækst af vores online forretning.

-          Ansvar for materiale til SoMe, samt annoncering på Meta og Google

-          Overvåge og analysere performance data

Vi ser gerne, at du:

-          Kan arbejde selvstændig og planlægge dine egen arbejdsopgaver.  

-          Har erfaring med planlægning af kampagner og mange gode idéer til deres udførelse.

-          Har erfaring med WooCommerce er klar en fordel.

-          Besidder et stærkt digitalt købmandskab og har erfaring med hele den digitale kunderejse.

-          Har interesse i at kommunikere og markedsføre produkter på en måde, der tiltaler passionerede sy-entusiaster.

-          Er struktureret, proaktiv og tage ansvar for projekter fra start til slut.

-          Har en professionsbachelor i e-handel eller en tilsvarende uddannelse.

-          Har en god æstetisk og kreativ sans, som kommer til udtryk i dit arbejde.

Ansøgning

Send din ansøgning og CV til tuo@stof2000.dk. Vi indkalder til samtaler løbende, så vent ikke med at søge. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Torben U. Olesen på mail tuo@stof2000.dk.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 23/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Kold College

Kold Tekniske Gymnasium søger timelærere i engelsk, dansk, samfundsfag og kemi

Odense

Du har mulighed for at blive en del af et HTX-gymnasium i Odense. Vi søger to engagerede timelærere til at undervise i engelsk, dansk og kemi på gymnasialt niveau. Undervisningen foregår på Kold Tekniske Gymnasium. Stillingerne er på henholdsvis fuldtid og 20 -25 timer om ugen.

Du vil primært undervise på HTX-uddannelsen, men en del af undervisningen vil også være på EUX-uddannelser på Dalum Landbrugsskole og på Kold College ved Mad og Oplevelser og ved Kolds jordbrugsafdeling.

Fakta om jobbet

Som lærer på Kold Tekniske Gymnasium bliver du en del af et lærerteam på 22 lærere, som er kendetegnet ved et stort engagement i eleverne så vel som i skolens udvikling. Du planlægger selv dine undervisningsforløb, men har gode muligheder for at sparre med de øvrige lærere – især på det pædagogiske område.

Skolens fundament er på samme tid moderne og frit, krævende og inspirerende. Vi stiller krav til os selv, til undervisningen og til eleverne. Pædagogisk tager undervisningen udgangspunkt i Kold Colleges pædagogisk-didaktiske grundlag, som karakteriseres ved en levende undervisning, klare læringsmål og en tilgang til undervisningen som afspejler, at ”vi vil og kan mere”.

Elevernes læring er altid i centrum, og det er derfor afgørende, at du er interesseret i – og tager ansvar for at skabe gode rammer for- og relationer til eleverne. Foruden at besidde faglig professionalisme forventer vi således også, at du er en dygtig og engageret formidler, ligesom du til enhver tid er en positiv rollemodel for eleverne.

Er jobbet noget for dig?

Du har eller er i gang med en relevant videregående uddannelse på kandidatniveau eller andet tilsvarende niveau (master). Du er fagligt dygtig og brænder for at videreformidle din viden til eleverne.

Du ser klasserumsledelse som en spændende udfordring og forstår at tage udgangspunkt i den enkelte elevs faglige, sociale og personlige forudsætninger. Du har en positiv tilgang til faglige og pædagogiske udfordringer og trives i en afvekslende hverdag. Undervisningserfaring eller pædagogisk uddannelse er en fordel, men ikke et krav for at komme i betragtning til jobbet.

Løn og ansættelsesforhold

Løn og ansættelsesforhold fastsættes i henhold til gældende overenskomst for Akademikere i staten.

Der er tale om ansættelse fra januar 2026 og til og med juni 2026, med mulighed for forlængelse.

Interesseret?

Ansættelsessamtaler afholdes løbende, så send gerne din ansøgning via skolens hjemmeside med kopi af relevante eksamensbeviser og referencer snarest muligt og senest den 28. november 2025.

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte Rektor Mette Bernsdorf på tlf. 2159 8102 eller mail: mbe@koldcollege.dk.

Kold College opfordrer alle interesserede med relevant ansøgerprofil til at søge stillingen uanset alder, køn, religion, etnisk baggrund og tilhørsforhold.

Kold College

På Kold College har du muligheden for at være med på en fantastisk vækstrejse, hvor Kold skal være endnu mere synlig i dag og vi skal sammen vise omverdenen de mange karrieremuligheder og potentialer, der ligger i vores uddannelser i spektret fra jord til bord. Vi tilbyder en levende skoledag for dig, 135 kolleger og ca. 4000 mennesker årligt inden for Jordbrug, Fødevarer, Proces og Naturvidenskab. Vores kultur er præget af stærk sammenhold, stærk faglighed og viljen til at ville.

Vi er Nordens eneste Mejeri Skole og uddannelserne til kok, bager, konditor, ernæringsassistent, tjener, dyrepasser, landmand, gartner, anlægsgartner og skovtekniker er i synlig vækst – dette takket være en tydelig vækststrategi og en bæredygtig vedkommende dagsorden inden for det Grønne såvel som Fødevareområdet.

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 28/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

EventForce Retail Kædeaktiviteter ApS

Juleassistance - blomsterbinder/blomsterdekoratør til Odense

Odense

Juleassistance til vores buketbinderi 

Vi har susende travlt i vores buketbinderi, og søger derfor juleassistance.

Du er blomsterdekoratør, blomsterbinder, freelancer eller har erfaring med faget.
- og måske laver du noget andet til daglig, som gør at du har lidt ekstra tid i din kalender i perioden den 19. - 23. og igen den 29. - 31. december.

Efterfølgende vil der være mulighed for at være tilknyttet os fast, hvis dette ønskes.

Jobbet består i at binde buketter, og servicere vores kunder i binderiet. Du arbejder med de bedste råvarer, i et fedt buketbinderi koncept hvor der er fokus på kvalitet og kreativitet.

Vi lægger vægt på følgende:

  • Du er åben, smilende og imødekommende

  • Du er ansvarsbevidst og pligtopfyldende

  • Du har erfaring med at binde buketter, fx fra uddannelse, kurser eller erhvervserfaring

  • Du har erfaring med kundeservice og kan lide at yde en god service

  • Du er fleksibel og klar til at springe til når udfordringer melder sig

Vi tilbyder dig….

Et afvekslende selvstændigt og kreativt job, med gode kollegaer, fast timebetaling og medindflydelse på din vagtplan.

Mener du, at dette er noget for dig, så send en mail med dit CV til job@eventforce.dk
Har du spørgsmål er du velkommen til at ringe på tlf. 86 22 77 50 på hverdage mellem 8.00 og 16.00.

Vi glæder os til at høre fra dig! 

Link til vores persondatapolitik: http://kortlink.dk/u2na

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 18/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

ABSOLUT RENGØRING A/S

RENGØRINGSASSISTENT SØGES – BROBY OG OMEGN

Odense

Vi søger en stabil og kvalitetsbevidst rengøringsassistent til plejecenter i Broby.

📍 Om jobbet:

  • Arbejdssted: Plejecenter i Broby

  • Arbejdstid: 2 timer hver mandag, onsdag og fredag

  • Tidsrum: Mellem kl. 05.00 og 15.00 (fast mødetid aftales)

  • Opstart: 2. januar 2026

🔧 Arbejdsopgaver:

  • Daglig rengøring af fællesarealer

  • Sikring af et rent og hygiejnisk miljø for beboere og personale

  • Brug af almindelige rengøringsmidler og -udstyr

🧾 Vi tilbyder:

  • Et deltidsjob med faste arbejdstider

  • En arbejdsplads med orden i sagerne og fokus på arbejdsmiljø

  • Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst

👤 Vi forventer, at du:

  • Har erfaring med rengøring – gerne fra plejesektor (ikke et krav)

  • Er mødestabil og har øje for detaljen

  • Taler og forstår dansk

  • Er imødekommende og har respekt for ældre og kolleger

📩 Interesseret?

Send din ansøgning hurtigst muligt til mette@absolut-ren.dk – vi indkalder løbende til samtale.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 29/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Focus Advokater

MARKETINGKOORDINATOR TIL STØRRE ADVOKATVIRKSOMHED PÅ FYN

Odense

Har du flair for digital markedsføring og stærke kommunikative evner? Vil du være med til at drive markedsføringen og website i en af Fyns førende advokatvirksomheder, så er stillingen som marketingskoordinator i Focus Advokater måske noget for dig.

HVAD KAN DU FORVENTE?

Som marketingskoordinator får du en alsidig hverdag, og en af dine vigtigste opgaver vil være at vedligeholde og optimere vores hjemmeside ligesom du vil få ansvar for at planlægge og producere indhold til sociale medier og nyhedsbreve. Du får desuden en vigtig rolle i forbindelse med markedsføringen og afviklingen af vores gå-hjem-møder, webinarer og andre arrangementer – herunder planlægning, tilmelding, præsentationer og den praktiske koordinering.

Du vil også indgå som back-up i staben i forbindelse med ferie og sygdom, og du får naturligvis grundig oplæring i de opgaver, du skal kunne varetage.

Du bliver en del af en velfungerende stab, hvor vi sætter pris på initiativ, samarbejde og godt humør – og vi hjælper hinanden med at skabe resultater og få løst opgaverne. Du vil have et tæt samarbejde med resten af organisationen, og du refererer til direktionen. Stillingen er en fuldtidsstilling, og din arbejdsplads vil være på vores kontor i Odense.

Vi tilbyder løn- og ansættelsesvilkår efter kvalifikationer, pensionsordning, sundhedsforsikring og øvrige personalegoder.

VI FORVENTER

Vi forventer, at du har en relevant uddannelse inden for marketing eller kommunikation – f.eks. bachelor i virksomhedskommunikation, medievidenskab eller erhvervsøkonomi - og har minimum et par års erfaring med digital markedsføring – måske fra en tidligere rolle eller et studiejob. Det er en fordel, hvis du har erfaring med WordPress og MailChimp, men det er ikke et krav. Du er sprogligt stærk på dansk (og gerne på engelsk).

Som person er du struktureret, initiativrig og trives med at være selvkørende. Du trives i en hverdag med mange typer af opgaver, og du kan også håndtere de opgaver, som kommer ind fra siden og haster.

HVEM ER VI?

Focus Advokater er en af Region Syddanmarks største selvstændige advokatvirksomheder med 70 medarbejdere, hvoraf 37 er jurister. Vi er specialiseret i erhvervsjura og yder nærværende, kompetent og innovativ rådgivning på et højt fagligt og etisk niveau gennem forretningsforståelse og indsigt i virksomhedernes behov. Vi er på forkant med digitale teknologier, der indgår som en integreret del af opgaveløsningen. Vi har kontorer i Odense, Svendborg og København. Vi er en arbejdsplads, hvor medarbejderne trives og vokser.

Vil du vide mere om os, vores værdier og vores tilgang til rådgivningen, så læs mere på www.focus-advokater.dk

VIL DU MED PÅ HOLDET?
Ansøg online ved at klikke på "Søg stillingen". Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og evt. andre relevante dokumenter.

Tiltrædelse: Snarest muligt.

Ansøgningsfrist: Vi holder løbende samtaler og opslaget tages ned, når vi har fundet den rette kandidat.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning!

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 01/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

DALUM LANDBRUGSSKOLE

Driftsleder til nye, grønne læringsmiljøer

Odense

Dalum Landbrugsskole søger en driftsleder til udvikling af nye, grønne træningsmiljøer.

Om jobbet:

Som driftsleder får du ansvaret for den daglige drift af skolens forsøgs- og træningsarealer, herunder planlægning, tilsyn, dataindsamling og udvikling af metoder inden for jordsundhed, bio-diversitet, husdyr-integration og bæredygtig markpleje.

I samarbejde med skolens markansvarlige underviser skal du være med til at sikre, at den daglige drift, undervisningsaktiviteter og udviklingsopgaver går hånd i hånd. Du bliver omdrejningspunktet for at få teori og praksis til at mødes og arbejder tæt sammen med undervisere og elever. Selvom arbejdet er praktisk orienteret, vægter formidling og pædagogisk samarbejde højt. Du skal kunne inspirere og engagere både elever og kolleger i skolens grønne omstilling.

Arbejdet foregår på skolens afdelinger i Odense og Korinth.

Dine opgaver omfatter bl.a.:

• Planlægning og drift af forsøgsparceller og selvforsyningshaver

• Implementering af regenerative dyrkningsprincipper og komposteringssystemer

• Indsamling og anvendelse af data fra jordprøver, afgrøder og biodiversitet

• Samarbejde med undervisere om udvikling af praksisnær undervisning

• Deltagelse i netværk, erfaringsudveksling og studieture

• Løbende vedligeholdelse og tilsyn af arealer, maskiner og udstyr

• Bidrage til formidling, events og oplæg for elever, gæster og samarbejdspartnere

Vi søger en driftsleder, der:

• Har solid praktisk erfaring med jordbrug, planteavl og driftsledelse

• Har interesse for (og gerne erfaring med) bæredygtige og regenerative dyrkningsformer

• Kan arbejde selvstændigt, struktureret og med sans for kvalitet i både planlægning og udførelse

• Trives med samarbejde og kan formidle viden på en engagerende måde

• Har teknisk forståelse for maskiner, data-indsamling og digitale værktøjer

• Er nysgerrig, fleksibel og motiveret for at være en del af et projekt i udvikling

Stillingen er en del af udmøntningen af projektet "Landbrugsuddannelsen som grobund for grønne forandringsagenter", som er støttet af Novo Nordisk Fonden. Klik her - og læs mere.

Projektet er en del af skolens strategi for at skabe læringsmiljøer, hvor eleverne får hands-on erfaring med fremtidens landbrug. Projektet løber over de næste fire år. Vi tilbyder et job med stor frihed under ansvar, tæt samarbejde med dygtige kolleger og mulighed for faglig og personlig udvikling i en organisation, hvor idéer bliver omsat til handling.

Praktiske oplysninger:

Stillingen er på 37 timer om ugen med tiltrædelse 1. januar 2026 eller snarest herefter. Arbejdsstedet er Dalum Landbrugsskole, med opgaver på både Odense- og Korinth-afdelingen. Du ansættes efter gældende overenskomst, afhængig af erfaring og baggrund.

Yderligere oplysninger om jobbet fås hos markansvarlig Jens Christian Pedersen, e-mail: jcp@dalumls.dk eller afdelingsleder Line Østergaard Nielsen, tlf. 21 12 06 65, e-mail: lni@dalumls.dk.

Send din ansøgning, CV og eventuelle relevante bilag til driftsleder@dalumls.dk

Ansøgningsfrist: 21. november 2025. Samtaler afholdes i uge 48.

Dalum Landbrugsskole er én af Danmarks største landbrugsskoler med afdelinger i Odense og Korinth.

Skolen har eksisteret i mere end 130 år og har altid indtaget en markant position på grund af engagerede med-arbejdere og motiverede studerende. Der er fokus på faglighed, studiemiljø og netværk, og det er derfor, de studerende vælger Dalum Landbrugsskole. Afdelingen i Odense gennemfører EUX Landmand, Studenterforløb, 1. og 2. Hovedforløb, samt Landbrugets Lederuddannelser. Afdelingen i Korinth gennemfører 10. klasse, Grundforløbene (incl. EUX). Dalum Landbrugsskole vil også fremadrettet udbyde hele Landmands-uddannelsen og alle trin i Landbrugets Lederuddannelser. Dalum Landbrugsskole har sat bæredygtighed øverst på dagsordenen og er blevet optaget i UNESCOs Associated Schools Project (ASP-netværket) med virkning fra den 1. august 2021. Skolen kan nu kalde sig Verdensmålsskole.

Skolens motto er: "Aldrig færdig - men altid på vej".

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 21/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Overskrift

Firmanavn

Faaborg-Midtfyn

Skriv eller indsæt teksten til jobannoncen her

favourite-job-icon Gem

Renault/Dacia mekaniker

Vil du arbejde på et førende værksted, hvor kvalitet, udvikling og fællesskab er i fokus? Hos Autohuset Vestergaard i Odense SV bliver du en del af et stærkt team, der værdsætter høj faglighed og kundetilfredshed. Vi tilbyder dig adgang til den nyeste viden og værktøjer – alt sammen i et arbejdsmiljø, hvor du kan udvikle dine kompetencer og være stolt af dit arbejde.

Vi er på udkig efter en ny kollega til vores erfarne team. Du behøver ikke at være Renault eller Dacia-mester, når bare du er klar på at blive det!

Du vil arbejde med fejlsøgning, reparation og service af biler i tæt samarbejde med vores team på ca. 25 mekanikere. Teamet, du bliver en del af, går højt op i samarbejde – derfor forventer vi, at du er en teamplayer. I bilhuset får du i alt ca. 65 kolleger, som alle glæder sig til at tage imod dig!

Vi tror på, at tilfredse medarbejdere skaber de bedste resultater. Derfor er den måske vigtigste parameter for, at du lykkedes i rollen, at vi sammen viderefører det gode arbejdsmiljø.

Du får en hverdag, hvor du:

  • fejlsøger og reparerer Renault og Dacia-biler

  • klargører nye biler og monterer ekstraudstyr

  • giver kunderne en god oplevelse på værkstedet – hver gang

  • arbejder selvstændigt, men stadig vil være en del af et velfungerende team

Du er uddannet mekaniker og:

  • har måske erfaring med Renault eller Dacia, vigtigst er lysten til at specialisere dig i mærkerne

  • ser løsninger, når du støder på nye udfordringer

  • har en naturlig tilgang til at arbejde selvstændigt og fleksibelt med opgaverne

  • møder nye mennesker med et åbent sind

  • har kørekort til personbil

Bliv en del af en stærk virksomhed

  • Egen arbejdsstation og sikkerhed i top

  • Udviklingsmuligheder i form af efteruddannelse og kurser 

  • Udviklingskurser direkte hos importører indenfor software og teknik

  • Testudstyr til respektive bilmærker 

  • Godt kollegaskab med valgfri sociale arrangementer 

  • Kantineordning

  • Overenskomst ved Dansk Industri, herunder pensionsordning og sundhedsforsikring

Vi behøver hverken CV eller ansøgning, send os en kort mail om dig selv, din erfaring og telefonnummer - så ringer vi dig op for en uforpligtende snak!

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte eftermarkedschef Nicolai Caspersen på nicolai.caspersen@autohuset-vestergaard.dk

Alle ansøgninger bliver løbende behandlet fortroligt og ansættelse finder sted ved rette kandidat. Vi gør opmærksom på, at Autohuset Vestergaard håndterer alle ansøgninger elektronisk. Det er således kun muligt at ansøge online ved at skrive sig op eller via link i annoncen. Ansøgninger sendt via mail eller post kommer ikke i betragtning.

Om Autohuset Vestergaard

Autohuset Vestergaard A/S Personvogne er blandt landets største bilvirksomheder, som både sælger nye og brugte biler. Det er vores vision at opnå en position som Danmarks førende leverandør og servicepartner af transportløsninger, målt på kundetilfredshed og lønsomhed. Vi er derfor passionerede og tager ansvar for, at vores kunder får en god oplevelse. I kraft af vores imødekommenhed, oprigtig interesse og faglighed stræber vi efter, at vores kunder får lyst til at vende tilbage og anbefale os til andre. Vi arbejder derfor ud fra vores fire værdier som er: troværdige, kundeorienterede, passionerede og købmandskab. Kan du se dig selv i disse værdier, så er du allerede et skridt nærmere et nyt job hos os.

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Autohuset Vestergaard A/S Personvogne

Bondovej 5250

Vigtige datoer

Indrykket: 20 November 2025

Ansøgningsfrist: 15 January 2026

Kontaktperson

Nicolai Caspersen

nicolai.caspersen@autohuset-vestergaard.dk

Jobhandlinger

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling