• At være synlig og opsøgende i kontakten til udsatte borgere i Odense, f.eks. på gaden, varmestuer og hellesteder. Der er altså et stort fokus på ”gadens folk”.
• At have forebyggende og sundhedsfremmende samtaler med borgerne, således at de motiveres til egenomsorg ift. øget sundhedstilstand.
• At styrke indsatsen ift. det etablerede sundhedssystem ved at hjælpe borgeren til at benytte de eksisterende sundhedstilbud. Du skal som udgangspunkt ikke lave behandling direkte på gaden, men du skal i stedet etablere hurtig kontakt til steder, hvor behandlingen kan foregå.
• At etablere samarbejde med relevante samarbejdspartnere i sundhedssystemet. F.eks. egen læge, sårambulatorium, hjemmesygeplejersker og socialsygeplejersker.
• At ledsage og koordinere indsatsen ift. de etablerede sundhedstilbud.
• At være støttende i at fastholde borgerens motivation til f.eks. at deltage i opfølgende undersøgelser eller behandling.

• er sygeplejerske med autorisation.
• har solid somatisk erfaring, gerne med erfaring fra både primær og sekundær sektor.
• ønsker at møde udsatte borgere på gadeplan og ved lokale tilbud, som f.eks. hellesteder og varmestuer.
• vil være opsøgende til fods ift. de lokaliteter hvor målgruppen opholder sig.
• mestrer at skabe relationer til komplekse og udsatte borgere.
• kan støtte og hjælpe udsatte borgere i sundhedssystemet og lokale sundhedstilbud.
• er fleksibel og kan tilrettelægge din egen arbejdsdag.
• både er selvstændig og værdsætter alene-arbejde, men også er aktiv i et lille team.
• er struktureret og målrettet i din arbejdsindsats. Og kan dokumentere din indsats.
• bidrager positivt ind i vores fælles arbejdsmiljø, samt deltager i sparring og supervision.

Dental Hygienists – Build Your Future in Denmark

Are you a qualified Dental Hygienist looking for a new adventure?

PS Recruitment is conducting a confidential search on behalf of ORIS Tandlægerne, one of Denmark's largest and most respected dental organizations.

We are looking for motivated Dental Hygienists educated within the EU who would like to build their career in Denmark while becoming part of a professional, supportive and modern workplace.

Why ORIS Tandlægerne?

At ORIS, quality always comes before quantity. You'll join a workplace where professional standards are high, teamwork is valued, and patient care is the top priority.

We offer:

✅ Permanent employment with a fixed salary

✅ Structured onboarding and introduction program

✅ Friendly and supportive colleagues

✅ High clinical standards and professional development

✅ A modern working environment focused on quality care

We support your relocation

Moving to another country is a big decision—but you won't be alone.

We support you with:

✔ Danish authorization process

✔ Practical relocation support

✔ Introduction to your new clinic

✔ The opportunity to meet your future colleagues before making your decision

Current opportunities across Denmark

📍 Aalborg / Frejlev

📍 Thisted

📍 Viborg

📍 Kolding

📍 Middelfart

📍 Odense

📍 Assens

📍 Svendborg

Who are you?

• A qualified Dental Hygienist educated within the EU

• Passionate about providing excellent patient care

• Positive, professional and team-oriented

• Ready for an exciting new chapter in Denmark

Interested?

Let's have a confidential conversation about your opportunities.

nmo@plant-supervision.com or +45 31 70 98 62

Er du open-minded, humoristisk og engageret med hjertet på rette sted??

Er du +26 år og drømmer om at blive handicaphjælper? Så er jobbet her lige noget for dig. 

Jeg søger tre personlige hjælpere til mit team. Der er tale om to fuldtids- og en deltidsstilling. En fuldtidsstilling svarer til 3 vagter pr. uge, og en deltidsstilling er svarende til 1 vagt pr. uge. Vagterne er af 12-14 timers varighed pr. dag. Dine vagter kan være både hverdage og weekender. Vagterne er kl.8:00 – 20:00 mandag til torsdag, kl. 08:00 – 22:00 fredag og 8:00 – 21:00 i weekender. Dog skal jeg nogle gange på hospital o.l. hvorfor jeg forventer at du kan være fleksibel med mødetiden, hvor du så får tilsvarende tidligere fri om aftenen.

Dine arbejdsopgaver vil være:

• Alle huslige pligter som rede seng og rengøring. Vi støvsuger dagligt og gør hvert rum grundigt ren 1 gang ugentlig. Da jeg har støvallergi bliver rengøring vægtet højt.

• At hjælpe mig med indkøb og shopping, både kørsel, hjælpe med at bære, tage ting fra hylder og sætte på plads når vi kommer hjem.

• At du kan finde ud af lave mad efter min anvisning, da min madlavning ofte er anderledes end din, grundet jeg har allergier.

• Kørsel af min bil, selvom at jeg selv kan køre den, har jeg brug for aflastning uanset hvilken situation vi står i. Det er en stor handicapbil og det er vigtigt at du kan og vil køre denne, også i alt slags vejr (mørke, regn, tåge, sne, frost mm.), samt alle typer veje landeveje, motorveje, køre ombord på færger og lignende. Du skal være en rutineret bilist.

• At være omstillingsparat. Dagene kan hurtigt tage en drejning, fx at du møder ind om morgenen, hvor jeg 5 minutter senere skal akut til lægen eller på hospitalet, og alle dagens planer er derfor ændret.

• I forlængelse af ovenstående punkt, er det derfor heller ikke sikkert jeg er hjemme til frokost, da der dukker uforudsete ting op, fx hospitalsbesøg. Det er derfor vigtigt at du en madpakke med (der ikke skal opvarmes) eller kan købe noget, hvis vi kommer forbi et sted hvor det er muligt.

• Om sommeren er jeg ofte på stranden, hvor jeg solbader og går i vandet som regel flere timer af gangen. Jeg forventer at du hjælper mig i vandet, uanset hvor mange gange jeg har behov for det.

• Kørsel til kontroller/opfølgninger på sygehuse op til flere gange om ugen samt ugentlig træning og fysioterapi.

• At hjælpe med at ordne fuglebur, derfor er det vigtigt at du ikke er bange for min fugl (Nymfeparakit, en lille papegøje). Den er ude når jeg er hjemme og har adgang til alle rum, derfor kan man ikke lige åbne en dør eller et vindue før man er opmærksom på fuglen.

Jeg forventer at:

• Du er 100% IKKE-ryger. Jeg kan ikke tåle røg, ej heller i tøj.

• Du prioriterer at møde til tiden.

• Du skal være social og have lyst til at deltage aktivt i hverdagen. Jeg holder meget af at hygge mig, og forventer at når du har lavet en ting fx ordnet soveværelset, at du så kan sætte dig i sofaen og har lyst til at holde mig selskab og hygge (det er muligt for dig at strikke eller hækle). Selvom jeg sidder i min stol og har det dårligt, har jeg stadig overskud til at have selskab.

• Du skal være omstillingsparat, da dagene kan ændre sig fra det ene øjeblik til det næste.

• Du har empati og god situationsfornemmelse, herunder er det vigtigt at du selv tager initiativ i hverdagen og fx ikke spørger mig mange gange om hvad du skal lave, hvis jeg er dårlig. Der hænger en seddel i køkkenet med en masse gøremål, du kan gå i gang med.

• Du har forståelse for min sygdom og mine begrænsninger i forbindelse med denne. Ved lungebetændelse og astmaanfald kan det se voldsomt ud og jeg kan hive efter vejret, men jeg klarer det hele selv og du skal derfor forholde dig i ro og ikke bekymre dig.

• Grundet medicin er min hud meget skrøbelig og der skal derfor ikke så meget til for at jeg får store sår, som bløder en del og oftest skal sys. Derfor skal du ikke være bange for blod og blot forholde dig i ro.

• Du er lærenem, selvstændig og det er vigtigt at du hurtigt kommer ind i tingene og sætter dig ind i min hverdag.

• Du skal være fleksibel og hjælpe ved sygdom og ferier hos dine kolleger. Derudover skal du være indstillet på at møde tidligere hvis jeg fx skal på hospitalet i København kan der være behov for at køre kl. 7. Du får tilsvarende tidligere fri. Dette er et krav for at kunne blive ansat.

• Du vægter åbenhed og ærlighed højt, ligesom jeg selv gør. Du skal kunne tåle at jeg siger tingene direkte.

• Du viser respekt for mig og mine ting. Tingene er på min måde, det nytter ikke at hver hjælper gør tingene på deres måde. Det er mit hjem og mig der bestemmer.

• Du er frisk og med på den værste, det er IKKE et job hvor alt er struktureret og tilrettelagt.

• Du har kørekort og er klar til at køre stor handicapbil.

• Når jeg er indlagt på sygehuset, følger hjælper med.

Om mig:

Jeg er en kvinde på 63 år, der har flere kroniske sygdomme både synlige og usynlige, her i blandt leddegigt og lungesygdomme, derfor ser jeg udadtil ikke så syg ud, som jeg egentlig er.

Jeg bevæger mig rundt ved hjælp af bla krykker, kørestol og/eller el-crosser.

Jeg er frisk af sind og vil rigtig gerne have der sker noget hver dag. Ikke to dage er ens ved mig, og der er altid noget at tage fat på.

Jeg bor i et rækkehus i Snekkersten med lille have og min fugl, som betyder rigtig meget for mig. Jeg er et åbent menneske som siger tingene lige ud, og er ellers glad, positiv og har ben i næsen.

Jeg har en bred vifte af interesser, som blandt andet er:

• Snakke – jeg holder af gode samtaler.

• Gå i biografen eller se en god film i fjernsynet.

• Gå på café.

• Gå ud at spise.

• Jeg elsker at gå ture ved stranden og Kronborg.

• Hjemlig hygge.

• Familiebesøg – bruger meget tid sammen med min datter og barnebarn.

• At holde min hjem hyggeligt og pænt (rod roder i mit hoved).

• Shopping

Din ansøgning:

Du bliver en integreret del af min hverdag og derfor er det vigtigt at, vi har kemi og har det rart sammen. Jeg ønsker derfor en meget beskrivende og ikke-formel ansøgning, hvor du skriver:

• Hvem du er?

• Hvad er dine tidligere erfaringer?

• Hvordan du forestiller dig din rolle er sammen med mig?

• Hvordan du ser din hverdag passe ind i dette job?

Ansøgning: Send din ansøgning så hurtigt som muligt – jeg ansætter løbende.

Jeg ser frem til at høre fra dig!

Med venlig hilsen

Anette

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte BPA Support på: 70 70 70 56 (man-tors 8.30 – 15.00 eller fredage 8.30-12.30) eller på job@bpasupport.dk

Er du interesseret i stillingen, skal du sende en ansøgning, samt CV og gerne et vellignende billede til job@bpasupport.dk Husk at skrive i ansøgningen at det er hos Anette, du søger.

BPA Support

Hos BPA Support administrerer vi BPA-ordninger i hele Danmark. Vi arbejder målrettet på at sikre trygge, ærlige og værdige rammer for borgere med en BPA-ordning. Hos BPA Support er vores arbejdsledere sikret hjælp, støtte og vejledning indenfor deres BPA-ordninger.
Vores mange faste handicaphjælpere og vikarer udgør en uundværlig del af vores virksomhed, og vi er utrolig glade for, at de hver eneste dag er med til at styrke vores virksomhed, med deres hjælp. Du vil som hjælper hos BPA Support være garanteret en spændende og alsidig hverdag. Dine arbejdsopgaver kan være alt fra ledsagelse, praktisk hjælp og personlig pleje. Disse opgaver planlægges af den enkelte arbejdsleder. Lønnen som hjælper afhænger af, hvilken arbejdsleder du udfører arbejdet for. Det er den enkelte kommunes økonomiske udmåling og bestemmelser vi følger og aflønner efter. Alle oplysninger omkring løn vil naturligvis være tilgængelig via din hjælper profil. Alle hjælpere modtager feriepenge på 12,5% af lønnen, som indbetales til Feriekonto.
Som hjælper hos BPA Support er du altid sikret en stærk samarbejdspartner, og vi vil sammen skabe rammerne for en god arbejdsplads og et sundt arbejdsmiljø. Såfremt du også ønsker at blive en del af én af Danmarks førende BPA-leverandører, kan du oprette din hjælperprofil HER

• Vi modtager patienter fra bl.a. lungemedicin, neurologi, kardiologi, akutmedicin, herunder forgiftninger og gastroenterologi.
  Med hele 89 % specialuddannede intensivsygeplejersker har vi et stærkt læringsmiljø med høj faglig sparring, refleksion og udvikling.
• Vi har et tæt og velfungerende samarbejde med psykiatrien og arbejder løbende med at styrke og forbedre vores forløb for patienter med både somatiske og psykiatriske diagnoser.
• Vi tror på, at faglig og menneskelig mangfoldighed styrker kvaliteten – både for patienter, pårørende og medarbejdere.

• Koordinering af kliniske forsøg
• Screening og inklusion af patienter
• Dataindsamling, dokumentation og registrering
• Samarbejde med forskere, læger og øvrige samarbejdspartnere
• Sikring af protokoloverholdelse og høj kvalitet i forskningsprojekter

• Er specialuddannet intensivsygeplejerske
• Har interesse for klinisk forskning
• Arbejder selvstændigt og struktureret
• Trives med både patientnært arbejde og projektopgaver
• Har gode samarbejdsevner og et højt fagligt engagement
• Erfaring med forskningsprojekter eller klinisk forskning – eller har et stærkt ønske om at udvikle kompetencer inden for området. Erfaring er en fordel, men ikke et krav

• En unik kombination af klinisk intensivsygepleje og forskning
• Et stærkt fagligt miljø med høj andel af specialuddannede intensivsygeplejersker
• At blive en del af en stor tværfaglig forskningsenhed med 35 aktive forskere, hvor ambitionen er at drive forskning tæt på klinikken og gøre en reel forskel for patientbehandlingen
• Mulighed for at bidrage til ny viden og fremtidens behandling af intensivpatienter
• Et godt kollegialt fællesskab med plads til både faglighed og humor

• Oversygeplejerske Tanja Østergaard Irlind – tlf. 23 29 97 03

Genopslag

SSA til tværgående aftenvagtfunktion på Danas Have 

Vil du være med til at skabe tryghed, overblik og relationer – på tværs af huset? 

Vi søger en uddannet social- og sundhedsassistent til en tværgående aftenvagtsfunktion på Danas Have, hvor du får en central rolle i at skabe ro, retning og tryghed – både for beboere, pårørende og kollegaer. 

Om Danas Have 

Danas Have er et nyåbnet moderne demensvenligt plejehjem med plads til 75 beboere med både somatiske og kognitive lidelser. På Danas Have skaber vi et hjem med liv, relationer og mening – med duften fra køkkenet, nærvær i hverdagen og plads til både ro, latter og det enkelte menneskes livshistorie. 

Vi er fortsat i gang med at forme vores kultur. Derfor søger vi ikke blot en dygtig medarbejder, men en kollega, der har lyst til at være med til at skabe den måde, vi er sammen på – i hverdagen, i samarbejdet og i mødet med beboerne. 

Om stillingen 

Stillingen er en tværgående aftenvagtsfunktion på 28 timer i 5–2 rul med vagter kl. 14.30-22.30 mandage, tirsdage og lige weekend. Du arbejder på tværs af afdelinger og træder til dér, hvor behovet er størst. 

Som tværgående SSA spiller du en afgørende rolle i at skabe overblik i aftenvagten, understøtte kolleger fagligt og sikre kvalitet og sammenhæng i plejen – særligt i komplekse situationer. 

Opstart: 1 okt .2026 eller snarest derefter. 

Der gives ansvarshavende tillæg jf. overenskomst med FOA.

Din vigtigste opgave 

Din vigtigste opgave er ikke blot at løse opgaver – men at skabe relationer, tryghed og overblik for beboerne, pårørende og kollegaer. 

Du er den, der: 

Møder beboere og pårørende med ro, respekt og nærvær 

Ser det enkelte menneske bag sygdommen 

Skaber overblik i situationer, hvor andre kan blive utrygge 

Bidrager til et arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden og taler ordentligt sammen 

Din rolle i huset 

I rollen som tværgående SSA vil du: 

Træde til ved komplekse og krævende forløb 

Understøtte kolleger med faglig sparring og overblik 

Hjælpe med prioritering og struktur i aftenvagten 

kompetence afklaring af kollegaerne i samråd med afdelingernes sygeplejersker.

Sikre kvalitet i pleje, behandling og dokumentation i samarbejde med teamet 

Vi søger dig, der: 

Er uddannet social- og sundhedsassistent 

Har stærke relationelle kompetencer og menneskelig indsigt 

Er rolig, nærværende og tydelig i din kommunikation 

Tager ansvar – også når situationer er komplekse 

Har lyst til at løfte andre og bidrage aktivt til fællesskabet 

Gerne  erfaring med demens (men det er ikke et krav) 

Hos os får du: 

En rolle, hvor du gør en reel forskel – både fagligt og menneskeligt 

Et nyåbnet plejehjem, hvor du kan være med til at forme kulturen 

Et stærkt arbejdsfællesskab og nærværende ledelse 

Fokus på tillid, respekt og samarbejde 

Tæt sparring med sygeplejersker og øvrige ssa kollegaer.

Mulighed for at bringe både din faglighed og din personlighed i spil 

gode personale fordele såsom sundhedsforsikring.

Om OK-Fonden: 

Vi er en del af OK-Fonden, og det forpligter. Vi arbejder ud fra stærke værdier som ligeværd, høj faglighed og modet til at tænke anderledes. Hos os er der højt til loftet, plads til personlighed og nærværende ledelse – og en forventning om, at du bringer dig selv i spil i hverdagen. 

Lyder det som noget for dig? 

Så send din ansøgning allerede i dag – vi indkalder løbende til samtaler. 

Ansøgningsfrist:  20 august 2026 

Du er meget velkommen til at kontakte os eller komme forbi til en rundvisning og opleve Danas Have, inden du søger. 

📞 Kontakt: 

Stine Lerke afdelings leder Hjertehaven og Solhaven – tlf. 40 25 04 67 

Michele Dræbye  afdelings leder Mindehaven– tlf. 40 25 18 71 

Følg os og få et indblik i hverdagen på Facebook: OK-Fonden Danas Have

Eller vores hjemmeside: 

https://ok-fonden.dk/danashave/

• Full-time
• Part-time is also an option

• Are motivated and show initiative
• Work in a structured manner and pay attention to detail
• Are eager to develop your professional skills
• Thrive in a team-oriented environment and contribute positively to the workplace culture
• Can handle multiple tasks simultaneously in a busy workday
• Take pride in craftsmanship and high-quality work

• A position in a dynamic and professional team
• Flexible working hours
• Experienced colleagues and strong opportunities for professional sparring
• Salary based on qualifications
• Health Insurance and pension scheme

Er du vores nye kliniske vejleder?

Vil du være en del af et fagligt stærkt og alsidigt sengeafsnit, hvor du arbejder både med grundlæggende sygepleje, komplekse patientforløb og samtidig bidrager til uddannelse af fremtidens kolleger.

Om stillingen
Hos os bliver du en del af et dynamisk afsnit, hvor patientforløbene spænder bredt – fra basal sygepleje og rehabilitering til terminal sygepleje og akut specialiseret behandling. Du vil som klinisk vejleder være medansvarlig for uddannelse af kommende sygeplejersker og samtidig deltage i teambaseret sygepleje sammen med øvrige kolleger.

Som klinisk vejleder har du ansvar for både studerendes læring, faglige udvikling og samarbejde med kolleger.

Dine opgaver:

• Planlægning af klinikforløb for studerende
• Afholde samtaler, undervise og udarbejde læringsplaner
• Give løbende feedback, observere færdigheder og reflektere over kliniske situationer
• Bidrage til et godt lærings- og arbejdsmiljø
• Koordinere læringsforløb med kolleger og samarbejdspartnere
• Hjælpe med at fejre små og store succeser
• Varetage helhedsorienteret sygepleje og behandling af patienter. 

Vi søger dig, som:

• Er uddannet sygeplejerske og gerne klinisk vejleder
• Har lyst til at kombinere patientnær sygepleje med undervisning og vejledning
• Trives i en hverdag med variation og faglige udfordringer
• Er samarbejdsorienteret og bidrager til et godt arbejdsmiljø, også på travle dage
• Er struktureret og har organisatorisk indsigt, der har betydning for, at opgaveløsning og drift harmonerer.

Vi tilbyder dig:

• Et spændende speciale med stor faglig bredde
• En fast vejledermakker og støtte i vejlederrollen
• Administrative dage til koordineringen af vejledning til elever/studerende
• En nærværende og tilgængelig ledelse
• Et stærkt kollegialt fællesskab med fokus på samarbejde og udvikling.

Stillings- og funktionsbeskrivelse Sygeplejerske:  Her

Stillings og funktionsbeskrivelse klinisk vejleder: Her

Hvis du ønsker en stilling, hvor du både gør en forskel for vores patienter og er med til at forme fremtidens sundhedspersonale, hører vi meget gerne fra dig.

Har du spørgsmål eller ønske om at besøge os?

Så tøv ikke med at ringe til oversygeplejerske Tove Haunstrup Møller på 40197190 for en uforpligtende snak og evt. besøg i afsnittet.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden du tilbydes ansættelse. Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk

Ansøgningsfrist: senest 15. august 2026. 

Samtaler forventer vi at afholde i uge 35.

Ansættelse pr. 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Du kan læse mere om Medicinsk Afdeling, Regionshospital Gødstrup her:

Medicinsk Afdeling - Regionshospitalet Gødstrup

Du kan også følge os på Facebook, Instagram og LinkedIn

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Vil du være en del af et plejecenter, hvor faglighed, omsorg og samarbejde går hånd i hånd?

På Engparken i Brande søger vi en social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent til en fast nattevagtsstilling på 30 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. september 2026 eller hurtigst muligt.

Om stillingen

Du bliver en del af vores faste nattevagtsteam, hvor der altid er to medarbejdere på arbejde. Der arbejdes i en 7/7-ordning fra mandag til mandag, hvilket giver en attraktiv balance mellem arbejde og fritid.

Som nattevagt er du med til at skabe tryghed, ro og nærvær for vores beboere gennem natten. Du arbejder selvstændigt, men aldrig alene, og bliver en vigtig del af det samlede tværfaglige samarbejde omkring beboernes trivsel og livskvalitet.

Om Engparken

Engparken er et plejecenter i Brande med 45 plejeboliger. Vi arbejder ud fra Tom Kitwoods principper om personcentreret omsorg, hvor den enkelte beboers ønsker, behov og livshistorie er i centrum.

Vi har fokus på det gode hverdagsliv og arbejder rehabiliterende, så beboerne bevarer mest mulig selvstændighed og livskvalitet. Huset er præget af et aktivt daghjem, engagerede frivillige og et stærkt fællesskab blandt både beboere og medarbejdere.

Vi søger dig, der

• Er uddannet social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent
• Møder mennesker med respekt, omsorg og nærvær
• Arbejder selvstændigt og tager ansvar for opgaverne
• Har gode samarbejdsevner og bidrager positivt til fællesskabet
• Kan arbejde struktureret og bevare overblikket
• Har erfaring med eller lyst til at arbejde i Cura
• Er stabil, fleksibel og engageret i dit arbejde

Vi tilbyder

• En arbejdsplads med høj faglighed og fokus på kvalitet i plejen
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• Et tæt tværfagligt samarbejde med sosu-kolleger, sygeplejersker, terapeuter og ledelse
• Indflydelse på egen praksis og mulighed for at bringe dine kompetencer i spil
• Dygtige, hjælpsomme og humoristiske kolleger
• En arbejdsplads, hvor trivsel og samarbejde vægtes højt

Løn og ansættelsesvilkår

Løn efter gældende overenskomst i henhold til aftale med forhandlingsberettiget organisation.
Stillingen er som udgangspunkt på 30 timer med mulighed for fuldtid. Ønskes fuldtid drøftes muligheden for dette ved samtalen. 

Vil du vide mere?

Kontakt leder Pamathy Sivapalasundaram på telefon 21 59 92 90 for en uforpligtende snak om stillingen.

Vi afholder samtaler løbende og glæder os til at modtage din ansøgning.

Ansøgningsfrist: 28. august 2026

Når vi ansætter personale inden for Sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.

Sammen skaber vi trygge patientforløb – er du med?

Vi søger sygeplejersker til vores sengeafsnit. Sammen ser vi ind i en spændende fremtid med tværfaglig og tværsektoriel styrkelse.

Om Sengeafsnit for Lunge- og Infektionssygdomme
Vi varetager udredning, behandling, pleje og rehabilitering af patienter med lungemedicinske og infektionsmedicinske sygdomme, herunder komplicerede bakterielle infektioner, sepsis, lungecancer, kronisk obstruktiv lungesygdom, astma og lungefibrose.

Behandling og udredning kan omfatte brug af specialiseret udstyr, når der tilbydes NIV, lungefunktionsundersøgelse, Highflow og drænage med Topaz.

Vi bemander 33 sengepladser og modtager akutte og planlagte patienter efter behov. Ansættelse indbefatter deltagelse i vagtdækning dag og aften eller nat samt weekender og helligdage.

Til afsnittet er tilknyttet Klinik for Lunge- og Infektionssygdomme, hvor der er et tæt tværfagligt samarbejde om patientforløbene. 

Vi tilbyder:

• Et speciale i stærk udvikling.
• Et engageret sygeplejefagligt miljø.
• En arbejdsplads med plads til humor og fællesskab, hvor vi støtter hinanden i en travl og afvekslende hverdag.
• Fleksibel vagtplanlægning med indflydelse på vagttyper og vagtlængde.
• Mulighed for efter- og videreuddannelse i f.eks. medicinsk sygepleje, daglig vejledning eller specialerettet uddannelse. 

Vi søger sygeplejersker, der:

• Har teknisk flair og gerne erfaring fra det medicinske speciale.
• Er nysgerrig på at udvikle sig fagligt.
• Er mødestabil og har en høj arbejdsmoral.
• Værdsætter samarbejde og et godt arbejdsmiljø.
• Ønsker at bidrage i et stærkt og specialiseret team.

Har du under to års erfaring, tilbyder vi en introduktionsstilling, hvor du får en tryg opstart med organiseret kompetenceudvikling.

Stillings- og funktionsbeskrivelse: Her

Har du spørgsmål eller ønske om at besøge os?

Så tøv ikke med at ringe til oversygeplejerske Tove Haunstrup Møller på 40197190 for en uforpligtende snak og evt. besøg i afsnittet.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ansættelse er betinget af tilfredsstillende børneattest.

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling, inden du tilbydes ansættelse. Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk

Ansøgningsfrist: senest 31. oktober 2026. 

Samtaler afholdes løbende, og ansættelse sker efter aftale.

Du kan læse mere om Medicinsk Afdeling, Regionshospital Gødstrup her:

Medicinsk Afdeling - Regionshospitalet Gødstrup

Du kan også følge os på Facebook, Instagram og LinkedIn

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Hos CityFys søger vi en engageret og dygtig massør til vores virksomhedsordninger i Herning – uanset om du er nyuddannet eller har flere års erfaring! Vi er på udkig efter en passioneret massør, der ønsker at arbejde i et udviklende og støttende miljø, hvor du kan gøre en forskel for vores kunder.

Hvorfor CityFys?

Som massør hos CityFys får du stor frihed under ansvar og fleksible arbejdstider, så du kan tilpasse arbejdet efter dit liv. Vi tror på kontinuerlig udvikling og opfordrer dig til at eksperimentere med forskellige massageteknikker, der passer til hver kundes unikke behov. Hos os bliver du en del af vores "lille-STORE-familie" – et team af professionelle behandlere, der arbejder tæt sammen om at skabe den bedste oplevelse for kunderne.

Vi værdsætter både personlig og faglig vækst, og vi skaber et arbejdsmiljø, hvor din passion for at hjælpe andre bliver anerkendt og belønnet.

Hos CityFys er vores mål at være Danmarks bedste arbejdsplads for massører og levere kvalitetsbehandlinger til vores kunder.

Vi tilbyder:

• Faste og attraktive behandlingsdage i CityFys’ virksomhedsordninger og i egen klinik

• Mulighed for ekstra vikaropgaver og fleksible timer

• Gratis og løbende efteruddannelse, herunder kurser i triggerpunkter, ergonomi, stretching og meget mere

• Fordelagtige vilkår, inklusiv fitness- og sundhedsordning

• Fleksibel aflønning – enten per faktura eller som dataløn

• Løbende support og sparring, så du kan udvikle dig i dit tempo

Er du klar til at tage din karriere som massør til næste niveau?

Send din ansøgning via vores hjemmeside: http://cityfys.dk/søg-job/  
Vi tilbyder hurtig tiltrædelse og glæder os til at høre fra dig!

Har du spørgsmål? Ring til os på tlf. 70 200 726.

Om CityFys:
CityFys A/S er Danmarks en af største leverandør af massageordninger og betjener flere af landets største virksomheder. Vi har været i branchen siden 1999 og driver egne wellnessafdelinger i DGI Huset Herning, Wellness København og Water & Wellness Randers.