WorkWithUs
close-button

Antal ledige jobs
154

Østerbro Fysioterapi ApS

FysioDanmark Østerbro Fysioterapi søger selvstændig kiropraktor udenfor ydernummer

København

Tiltrædelsesdato: 1. september 2026 eller efter aftale

Kontakt: Att. Sebastian Kaas Petersen kontakt@oestfys.dk

Placering: Serridslevvej 2A, 2. sal, 2100 København Ø

Har du lyst til at arbejde i et tværfagligt og udviklingsorienteret miljø med fokus på faglighed, samarbejde og patientnær behandling? FysioDanmark Østerbro Fysioterapi søger en dygtig og engageret kiropraktor til en stilling på 15 timer ugentligt – med mulighed for flere timer på sigt.

Hos os bliver du en del af en moderne klinik centralt på Østerbro sammen med 17 fysioterapeuter, 5 massører og 2 sekretærer. Vores arbejdsdag er præget af højt fagligt niveau, et stærkt kollegialt sammenhold og en fælles ambition om at skabe de bedste forløb for vores patienter. Klinikken rummer også et veludstyret træningscenter, som bruges aktivt i behandlingsforløbene.

Som kiropraktor hos os får du mulighed for at være med til at udvikle det tværfaglige samarbejde mellem kiropraktik og fysioterapi. Vi afholder jævnligt faglige arrangementer og sparring på tværs, og vi ser frem til at få dine perspektiver og kompetencer med i vores fællesskab.

Vi søger en kollega, der har lyst til at bringe sin faglighed i spil i tæt samarbejde med resten af teamet – og som samtidig værdsætter et arbejdsmiljø, hvor trivsel, faglig udvikling og fleksibilitet går hånd i hånd.

Om klinikken:

Klinikken er ca. 700 kvm og har 10 lukkede behandlerrum, en stor holdsal, et træningsområde med maskiner og et rum til funktionel træning og frivægt. Klinikken ligger ved Østerfælled torv lige ved siden af Fælledparken.

Klinikken har en modificeret kiropraktor briks, som du kommer til at arbejde ved, men som også kan bruges af vores fysioterapeuter.

Hvem vi søger:

-          Klinisk kiropraktor, der er klar til at indgå i tværfagligt fællesskab

-          En der forstår samspillet mellem træning og behandling, og som er klar på at udveksle patienter med andre fagligheder.

-          Vi forventer at du har forståelse for de administrative opgaver omkring dit virke på klinikken så som god journalskrivning og epikriser.

-          En kollega der vil indgå i vores sociale fællesskab og som er nysgerrig på hvordan vi gør hinanden bedre.

-          En selvstændig behandler, som selv kan styre sin kalender (med hjælp fra sekretær), og som er klar på maksimalt 4 patienter i timen.

-          Der er intet krav om kurser eller videreuddannelse, men vi forventer en faglig nysgerrighed og lyst til at udvikle sig.

-          Du skal være klar på at arbejde både morgen og aften. Klinikken åbner kl. 7.30 og lukker kl. 19.00 (17.00 på fredage).

Hvad vi tilbyder:

-          En levende hverdag, med mange klienter i huset.

-          Vi har ikke faste rum, men som kiropraktor vil du blive knyttet til et fast rum, som vil blive brugt til fysioterapi uden for din arbejdstid.

-          Opstart på 15 timer. På sigt håber vi på at samarbejdet kan udvikle sig til 20-30 timer.

-          Flad ledelsesstruktur, hvor du selv får stor medbestemmelse om rammerne for dit virke på klinikken.

-          Sikret tilgang til patienter. Vi har flere aftaler med forsikrings- og pensionsselskaber som sender til kiropraktor også.

-          Et hjælpsomt og åbent arbejdsmiljø, hvor man altid kan spørge hvor man altid kan få hjælp fra en kollega, vores sekretær eller ledelse.

Hvis det lyder som noget for dig, så send din ansøgning og dit CV til Sebastian på kontakt@oestfys.dk. Du er også velkommen til at skrive hvis du blot er nysgerrig og ønsker at høre mere om stillingen.

Ansøgningsfrist: Indtil rette er fundet.
Vi afholder samtaler løbende.

www.oestfys.dk

Indrykket:21/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Udekørende sygeplejersker til dag- eller aftenvagt i Københavns Kommune – få et job med mening, frihed og faglig dybde

København

Drømmer du om et arbejdsliv med høj faglighed og reel indflydelse på din hverdag?
Hos os får du en selvstændig og meningsfuld hverdag, hvor du gør en mærkbar sygeplejefaglig forskel for borgere i eget hjem.

Flere og flere borgere i København har brug for sygepleje i eget hjem – i kortere eller længere perioder af deres liv – og som udekørende sygeplejerske spiller du en afgørende rolle i at sikre kvalitet, sammenhæng og tryghed i borgernes forløb.

Lige nu søger vi flere sygeplejersker til dag- eller aftenvagt i Hjemmeplejen/Sygeplejen i Københavns Kommune. Du får indflydelse på din vagtplan, og det forventes, at du indgår i weekendvagter hver 3. eller 4. weekend. I dagvagt foregår besøgene på cykel.

Det vigtigste er, at du har interesse for den getriatriske borger, og at du ønsker at anvende dine sygeplejefaglige kompetencer til at hjælpe ældre københavnere i eget hjem. Hvis du derudover har kendskab til geriatri, medicinske sygdomme og/eller psykiatri, er det kun en fordel.

Ring eller send en SMS direkte til os på 30 50 32 52, hvis du vil høre mere om dine muligheder.

Bliv en vigtig nøglespiller i de ældres liv
Du får ansvar for borgerens samlede forløb med fokus på forebyggelse, sundhedsfremme og høj klinisk kvalitet. Du får lov at bruge hele din faglighed og for at træde i karakter – især, når situationerne er komplekse og kræver overblik og handlekraft.

Ofte tager du på besøg, når der er behov for særlige sygeplejefaglige kompetencer. Borgeren har måske tidligere haft besøg af hjemmeplejen, men der er forværring i tilstanden, og du skal nu bruge dit kliniske lederskab og beslutningstagen til at igangsætte den rette behandling samt skabe tryghed og ro omkring forløbet for borgeren og for dine kolleger.

Vi søger derfor dig, der ønsker at bruge dine faglige kompetencer til at

  • tage helhedsansvar for borgerens forløb med fokus på ressourcer, livskvalitet og individuelle behov
  • indgå i et tæt tværfagligt samarbejde med en bred vifte af sundhedsfaglige aktører fx egen læge og hospitaler
  • udøve sygepleje på et højt, selvstændigt niveau med faglig frihed og ansvar i opgaveløsningen
  • bidrage til udvikling af fremtidens sundhedspersonale gennem vejledning og undervisning af sygeplejestuderende og kolleger
  • varetage akutte opgaver såsom pludseligt ændret almentilstand, KAD-problemer eller fald.
Få fokus på faglig fordybelse og udvikling
Du kommer til at indgå i et arbejdsmiljø, der støtter din faglige udvikling og bakker op. Som udekørende sygeplejerske får du mulighed for at følge borgerforløb over tid og blive en betydningsfuld del af hverdagen for mennesker med komplekse og varierede sundhedsudfordringer.

Det giver et solidt grundlag for faglig fordybelse og udvikling inden for blandt andet sårpleje, diabetes, lungesygdomme, palliativ pleje og terminale forløb.

Her er gode muligheder for efteruddannelse eller kurser, så du – udover din daglige udvikling gennem opgaverne – kan styrke dine kompetencer og udvikle dig i rollen. Det kunne for eksempel være diplomuddannelse inden for sårpleje, palliation eller borgernær sygepleje.

Samtidig bliver du en del af et engageret team, hvor videndeling, sparring og tværfagligt samarbejde er en naturlig del af hverdagen.

Komplekse opgaver og stærkt fagligt fællesskab
Du træder ind i en hverdag, hvor opgaverne er varierede og til tider komplekse. Det kræver kreative og fagligt funderede løsninger på nye udfordringer.

Du står aldrig alene, da du bliver en del af et fagligt stærkt kollegialt fællesskab bestående af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere og andre faggrupper som farmaceuter og terapeuter samt forebyggelseskonsulenter. Herudover samarbejder du også med medarbejdere fra 1813 og vagtcentralen.

Hjemmeplejen/Sygeplejen er delt op i fem enheder, som hver har både dagvagt- og aftenvagtgrupper:

  • Hjemmeplejen/Sygeplejen Bispebjerg/Nørrebro
  • Hjemmeplejen/Sygeplejen Amager
  • Hjemmeplejen/Sygeplejen Vesterbro/Kgs. Enghave/Valby
  • Hjemmeplejen/Sygeplejen Vanløse/Brønshøj/Husum
  • Hjemmeplejen/Sygeplejen Indre By/Østerbro
Er der noget, vi ikke har fået fortalt?
Så ring til os med dine spørgsmål på 30 50 32 52 – du kan også sende en sms. Du kan også bare klikke 'Søg jobbet' og søge ved kun at udfylde ansøgningsskemaet med ønsker til fx vagtlag og område af byen. Vælger du flere vagtlag eller områder, øger du dine chancer for samtale.

Det er også muligt at arbejde som nattevagt samt at søge en stilling som sygeplejerske på et af vores 39 plejehjem eller specialiserede centre, som fordeler sig over samme fem områder: Kort over København – se hvilke plejehjem, der ligger tæt på dit hjem.

Det er dog et krav, at man har et gyldigt kørekort for at arbejde i nattevagt – nogle steder også for aftenvagten.

Ansættelsesvilkår
Du bliver ansat efter gældende overenskomst, og din løn bliver forhandlet på baggrund af erfaring og kvalifikationer. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Vi indhenter straffeattest og reference i forbindelse med ansættelserne.

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden
Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling på en kommunal enhed, vil vi tjekke, om du inden for de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Dette gælder ikke ved ansættelse på selvejende plejehjem. Læs mere om reference-tjek her.

Søg via linket senest onsdag den 19. august 2026

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.

Indrykket:21/07/2026

Ansøgningsfrist: 19/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Rigshospitalet

Sygeplejerske til ny funktion som Familienavigator i Klinik for Rett Syndrom

København

Juliane Marie Centret Vil du være familiens faste holdepunkt i et højt specialiseret forløb? Afdeling for Børn og Unge på Rigshospitalet søger en engageret sygeplejerske til en nyoprettet stilling som familienavigator i Klinik for Rett Syndrom.

Som familienavigator bliver du familiens gennemgående kontaktperson og får en central rolle i at skabe overblik, tryghed og sammenhæng i komplekse og livslange forløb for børn, unge og voksne med Rett syndrom. Du bliver samtidig bindeled mellem familien, det tværfaglige team og eksterne samarbejdspartnere.

Stillingen omfatter også koordinering af tværgående aktiviteter i Rett-teamet.

Stillingen er på 37 timer ugentligt med dagarbejde i Klinik for Rett Syndrom. Derudover indgår du i vagt hver 3. weekend i et af afdelingens sengeafsnit afhængigt af dine kompetencer og erfaring.

Om Klinik for Rett Syndrom
Klinik for Rett Syndrom er et nationalt højt specialiseret center med landsfunktion og livslang opfølgning af patienter med Rett syndrom. Vi følger ca. 120 patienter fra hele landet, hvoraf omkring halvdelen er voksne.

Rett syndrom er en sjælden genetisk udviklingsforstyrrelse, der primært rammer piger. Tilstanden medfører tab af tidligere tillærte færdigheder, særligt inden for sprog og motorik, og er ofte forbundet med komplekse medicinske problemstillinger såsom epilepsi, søvnforstyrrelser, skoliose, ernæringsvanskeligheder og respiratoriske udfordringer.

Klinikken består af et tværfagligt team med læge, sygeplejerske, fysioterapeut og ergoterapeut samt tæt samarbejde med blandt andet socialrådgiver, diætist, kommunale samarbejdspartnere og landsforeningen Rett syndrom.

Vi arbejder målrettet for at styrke samarbejdet med familierne og sikre høj kvalitet, sammenhæng og opdateret viden gennem hele patientforløbet.

Læs mere om klinikken og Rett syndrom på: www.rigshospitalet.dk/rett

Dine primære opgaver
Som familienavigator vil du:


  • Være familiens faste kontaktperson fra diagnosetidspunktet og gennem hele forløbet.
  • Afholde strukturerede og støttende samtaler med pårørende.
  • Identificere familiens behov og sikre relevant støtte og vejledning.
  • Planlægge og koordinere ambulante patientforløb.
  • Sikre sammenhæng ved overgange mellem sektorer og livsfaser.
  • Varetage koordinerende opgaver i samarbejde med klinikkens øvrige faggrupper.
  • Deltage i tværfaglige konferencer og relevante eksterne møder.
  • Medvirke ved udgående besøg efter behov.
  • Afholde virtuelle opfølgende samtaler sammen med klinikkens læger.
  • Understøtte samarbejdet mellem hospital, kommune, almen praksis og andre relevante aktører.
  • Informere familier om relevante støttemuligheder, netværk og tilbud, herunder landsforeningen Rett Danmark.
  • Bidrage til udviklingen af familienavigatorfunktionen, patientinformation og kvalitetsarbejde.
  • Undervise og formidle specialiseret viden til familier, fagpersoner og samarbejdspartnere.
Vi søger en sygeplejerske, der

  • Har dansk autorisation som sygeplejerske.
  • Har minimum 4 års klinisk erfaring.
  • Har erfaring med eller interesse for neuropædiatri, neurologi eller sjældne sygdomme.
  • Trives i rollen som koordinator og kan skabe struktur i komplekse forløb.
  • Arbejder selvstændigt og samtidig værdsætter tværfagligt samarbejde.
  • Kommunikerer tydeligt, empatisk og professionelt.
  • Har gode engelskkundskaber.
  • Gerne har erfaring med samarbejde på tværs af sektorer.
  • Gerne har erfaring med udviklingsprojekter, kvalitetsarbejde eller efter-/videreuddannelse.
Det vigtigste er, at du har lyst til at skabe tætte relationer til familierne og være med til at udvikle en ny og vigtig funktion.

Vi tilbyder

  • En unik mulighed for at præge en ny funktion i et nationalt højt specialiseret tilbud.
  • En meningsfuld hverdag med stor betydning for patienter og familier.
  • Et lille, engageret og tværfagligt team med høj faglighed.
  • Mulighed for selvstændigt ansvar og stor indflydelse på arbejdsgange.
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
  • Tæt samarbejde med nationale og internationale fagmiljøer.
  • Fokus på trivsel og work-life balance.
På sigt bliver Klinik for Rett Syndrom en del af Mary Elizabeths Hospital – Riget for børn, unge og gravide, som forventes at åbne for patienter i 2027/2028.

Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte:

Karina Larsen
Oversygeplejerske
Tlf. 35 45 04 21

Anne-Marie Bisgaard Pedersen
Overlæge, Klinik for Rett Syndrom
Tlf. 29 20 48 66

Du kan desuden læse mere om patientforeningen på: www.rett.dk

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår er fastsat i henhold til gældende overenskomst for Ikke-ledende personale på SHK-området indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Ansøgningsfrist: 16/8. 26

Ansættelsessamtaler: 21/8. 26

Søg stillingen via linket på siden.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.



Indrykket:21/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Bispebjerg Hospital

Sjælden mulighed: Bliv personalefysioterapeut på Bispebjerg og Frederiksberg Hospital

København

To spændende stillinger, hvor du gør en forskel for medarbejdernes arbejdsliv

Er du fysioterapeut med erfaring inden for akutte smerte- og belastningsproblematikker? Trives du med selvstændigt ansvar, mange bolde i luften og muligheden for at gøre en mærkbar forskel for dine kollegaers trivsel og arbejdsevne?

Så har du nu en sjælden mulighed for at blive en del af vores team som personalefysioterapeut på Bispebjerg og Frederiksberg Hospital.

Vi søger to personalefysioterapeuter, der sammen med os vil videreudvikle og styrke tilbuddet til personale på Bispebjerg og Frederiksberg hospital. Baggrunden er dels, at vores faste personalefysioterapeut er flyttet tilbage til Norge, og dels at sammenlægningen mellem somatikken og psykiatrien har skabt behov for at udvide tilbuddet til en større medarbejdergruppe. Derfor opnormerer vi nu indsatsen og søger to engagerede fysioterapeuter, som vil være med til at forme og udvikle et vigtigt tilbud på tværs af organisationen.

Som personalefysioterapeut arbejder du forebyggende og kommer tidligt ind i forløbene, når medarbejdere oplever smerter, belastninger eller begyndende muskel- og skeletproblematikker. Gennem undersøgelse, rådgivning, træningsvejledning og undervisning bidrager du til, at medarbejderne kan passe godt på kroppen.

Dine primære arbejdsopgaver

Du vil blandt andet:

  • Undersøge, vejlede og rådgive medarbejdere med fysiske udfordringer og belastningsrelaterede problemstillinger.
  • Planlægge, koordinere og undervise på hospitalets personaletræningshold.
  • Bidrage som ressourceperson inden for forflytningsområdet.
  • Samarbejde tæt med hospitalets arbejdsmiljøenhed om ergonomiske indsatser på hospitalets afdelinger.
  • Undervise medarbejdere i hensigtsmæssige arbejdsstillinger og forebyggelse af arbejdsrelaterede belastninger.
Hvem er vi?

Bispebjerg og Frederiksberg Hospital er Byens Hospital og er fra 2026 blevet sammenlagt med psykiatrien til en stor arbejdsplads. Du bliver ansat i Fysio- og Ergoterapiafdelingen og får et tæt samarbejde med hospitalets arbejdsmiljøteam, som arbejder målrettet med at skabe sunde og bæredygtige arbejdspladser.

Hvad indebærer jobbet som personalefysioterapeut?

Som personalefysioterapeut hjælper du medarbejdere med at forebygge og håndtere arbejdsrelaterede smerter og belastninger. Du foretager fysioterapeutiske undersøgelser, giver individuel vejledning og udarbejder anbefalinger til det videre forløb.

Du underviser både nye og erfarne medarbejdere i forflytning og ergonomi, og du samarbejder med mange forskellige faggrupper på tværs af hospitalet.

Din primære arbejdsplads vil være på Bispebjerg Hospital, men der vil også være opgaver på Frederiksberg Hospital.

Du får mulighed for at

  • Udvikle på det eksisterende fysioterapeutiske tilbud til hospitalets personale i samarbejde med din personalefysioterapeut kollega
  • Etablere et fysioterapeutisk tilbud til personale ansat i psykiatrien.
  • Bidrage til planlægning og afholdelse af temadage og undervisningsaktiviteter inden for forflytning og arbejdsmiljø – både lokalt og regionalt.
  • Sparre med arbejdsmiljøteamet om konkrete arbejdsmiljømæssige udfordringer.
  • Deltage i besøg på sengeafsnit sammen med teamets arbejdsmiljøkonsulent og bidrage til udvikling af konkrete løsningsforslag.
Vi forestiller os, at du

  • Er autoriseret fysioterapeut.
  • Evt. efteruddannelse inden for MDT, MT, sportsfysioterapi eller tilsvarende.
  • Gerne har erfaring med undersøgelse og behandling af muskel- og skeletproblematikker.
  • Har erfaring med undervisning - gerne forflytningsundervisning.
  • Har et stærkt fagligt fundament, kan arbejde selvstændigt, men også vil samarbejde i et nyt team
  • Trives i en stor organisation med mange samarbejdspartnere.
  • Er initiativrig, handlekraftig og god til at skabe relationer.
  • Har lyst til at bidrage til den fortsatte udvikling af vores tilbud om personalefysioterapi på BFH.
Vi tilbyder:

  • Et selvstændigt og alsidigt job, hvor du selv er med til at forme din hverdag
  • Et stærkt samarbejde med arbejdsmiljøteamet, som har ansvar for arbejdsmiljø på hospitalet
  • En arbejdsplads med fokus på et godt arbejdsmiljø
  • Gode muligheder for at udvikle dine faglige kompetencer
  • At blive en del af en afdeling, hvor tværfagligt samarbejde, faglig udvikling, kvalitetssikring og forskning prioriteres højt
Ansættelsesvilkår

Stillingerne er på 37 timer og til besættelse 1. oktober 2026, eller hurtigst muligt.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale for fysioterapeuter, ergoterapeuter og jordemødre, indgået mellem bl.a. Danske Fysioterapeuter/Ergoterapeutforeningen, og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Ansøgningsprocedure

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte overterapeut Sofie Jørgensen på tlf. 21 15 13 72 eller se meget mere om dine kommende kollegaer og afdelingen på:

  • instagram: @fysergobfh
  • LinkedIn: Fysio- og Ergoterapiafdelingen, Bispebjerg og Frederiksberg Hospital
  • www.bispebjerghospital.dk
Ansøgning med oplysninger om uddannelse og tidligere ansættelser rettes til Overterapeut Sofie Jørgensen senest d. 25.08.2026

Vi afholder samtaler løbende og forventer at afholde samtaler inden udgangen af august 2026.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!

Ansøgning og CV sendes online via linket.

Indrykket:21/07/2026

Ansøgningsfrist: 25/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Fysio- eller ergoterapeut til Træningsteamet i Din Sociale Indgang (barselsvikariat)

København

Vil du være med til at gøre en forskel for børn og unge med funktionsnedsættelser og deres familier? Trives du med at kombinere din terapeutiske faglighed med myndighedsarbejde, tværfagligt samarbejde og dialog med familier? Så er det måske dig, vi søger til et barselsvikariat i vores Træningsteam.

Du bliver en del af et engageret team bestående af fem fysioterapeuter samt en teamleder. Vi prioriterer høj faglighed, sparring i hverdagen og et arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden og deler vores viden. Hos os er der plads til både faglige drøftelser, humor og et godt kollegaskab.

Om stillingen
Som visiterende terapeut bliver du en del af myndighedsområdet på børnehandicapområdet. Du får en central rolle i at sikre, at børn og unge med funktionsnedsættelser modtager den rette træningsindsats.

Dine primære arbejdsopgaver bliver at

  • visitere til træning efter Barnets Lov § 81, stk. 1 og § 90, jf. servicelovens § 86, stk. 2
  • følge op på bevilgede træningsforløb
  • afholde visitations- og opfølgningssamtaler, primært med forældre
  • deltage i observationer i skoler, børneterapier m.m.
  • indhente relevante oplysninger og sikre et fyldestgørende oplysningsgrundlag til afgørelser
  • samarbejde tæt med udførende terapeuter og øvrige samarbejdspartnere
  • yde råd og vejledning til familier og samarbejdspartnere i mindre omfang.
Stillingen er præget af koordinering, dialog og administrativ sagsbehandling, hvor du skal kunne skabe overblik og omsætte din faglige viden til myndighedsarbejde.

Hvem er du?
Du er uddannet fysioterapeut eller ergoterapeut og har lyst til at bringe din faglighed i spil på en ny måde.

Måske arbejder du i dag som udførende terapeut og er nysgerrig på myndighedsområdet. Måske har du allerede erfaring med visitation eller sagsbehandling.

Vi forestiller os, at du

  • arbejder struktureret og har blik for både detaljen og helheden
  • trives med administrativt arbejde og koordinering
  • har gode samarbejds- og kommunikationsevner
  • kan skabe tillidsfulde relationer til børn, unge og deres familier
  • har lyst til at udvikle dig fagligt inden for myndighedsområdet.
Det er en fordel, hvis du har erfaring med børn og unge med sansemæssige udfordringer eller sanseintegration, men det er ikke et krav.

Kendskab til Barnets Lov er heller ikke et krav – vi sørger for en grundig introduktion.

Vi tilbyder
Hos os får du

  • en meningsfuld hverdag, hvor du gør en forskel for børn og unge med funktionsnedsættelser
  • et stærkt tværfagligt fællesskab med høj faglighed og stor hjælpsomhed
  • en nærværende leder, der prioriterer trivsel, sparring og faglig udvikling
  • stor fleksibilitet og mulighed for selv at planlægge din arbejdsdag
  • et spændende job med mulighed for både faglig og personlig udvikling
  • en arbejdsplads med humor, engagement og gode kolleger.
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelse sker efter gældende overenskomst for fysioterapeuter og ergoterapeuter samt principperne om lokal løndannelse. Stillingen er et barselsvikariat med en arbejdstid på 37 timer om ugen med flextid.

Vi ønsker stillingen ønskes besat pr. 1. september 2026 eller snarest derefter. Inden ansættelse indhenter vi reference samt udvidet børne- og straffeattest.

Træningsteamet er en del af Din Sociale Indgang og har arbejdsplads i Autismehuset på Høffdingsvej 34 i Valby.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte

  • fysioterapeut Malene Skade-Madsen på 2173 2531 frem til uge 31
  • teamleder Brian Hansen på 2372 4072 fra uge 32
Når du sender din ansøgning, vil vi meget gerne høre, hvad der motiverer dig ved at arbejde med børn og unge med funktionsnedsættelser og inden for handicapområdet.

Søg via linket senest søndag den 9. august 2026
Vi holder samtaler i uge 34.

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Rigshospitalet

Tre sygeplejersker til Gynækologisk afdeling på Rigshospitalet med start 1. oktober 2026 eller efter aftale

København

Juliane Marie Centret

Gynækologisk afdeling er en del af Afdeling for Gynækologi, Fertilitet og Fødsler.

Det gynækologiske speciale har meget at byde på for både erfarne og nyuddannede sygeplejersker.

Som sygeplejerske hos os vil du opleve en mangfoldighed af sygeplejefaglige og etiske udfordringer. Du vil møde patienter og pårørende i chok, sorg og krise samt patienter præget af håb og kampgejst. Ligeledes vil du møde et væld af udfordrende kliniske problemstillinger karakteriseret ved akutte, elektive, komplekse og rehabiliterende forløb. Det betyder, at hos os kan du prøve kræfter med dine omsorgsfulde, kommunikative og faglige kompetencer.

Vi kan tilbyde dig

  • En veltilrettelagt introduktion og oplæring med afsæt i dine erfaringer
  • Supervision
  • En mentorordning
  • Kompetenceudvikling
  • En afdeling med fokus på det gode arbejdsmiljø
  • En afdeling hvor både det mono- og tværfaglige samarbejde prioriteres højt
  • En afdeling hvor vi alle bidrager til det bedst mulige patientforløb
  • Mulighed for på sigt at specialisere dig indenfor et gynækologisk subspeciale
Vi forventer af dig

  • at du har lyst til at indgå i et introduktionsforløb tilpasset dine kompetencer
  • at du er imødekommende og nysgerrig
  • at du reflekterer over det du ser og oplever
  • at du er en god kollega
Gynækologisk afdeling modtager kvinder i alle aldersgrupper. Vi har højspecialiseret funktion indenfor cancerkirurgi og endometriose. Derudover modtager vi patienter til udredning og operation for benigne gynækologiske sygdomme. Udover ambulatorium, akutmodtagelse og sengeafsnit består afdelingen af Center for Seksuelle Overgreb (CSO) og Center for Kønsidentitet (CKI).
Vi har ansat kliniske sygeplejespecialister til udviklingsprojekter og kollegial supervision samt en forskningssygeplejerske, der hjælper med projektideer og artikelsøgning.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er fastsat i henhold til gældende overenskomst for Ikke-ledende personale på SHK-området indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Har du lyst til at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Lene Sigaard Grøndahl på 3545 9807 eller e-mail: lene.sigaard.groendahl@regionh.dk

Ansøgningsfrist søndag den 16. august 2026.

Samtaler afholdes i uge 35

Søg stillingen via linket på siden.

Interesserede uanset alder, køn, religion og etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.





Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Erfaren kvalitetssygeplejerske med energi og udviklingslyst til Klarahus

København

Brænder du for et job med ansvar for udviklingen af kvaliteten på Klarahus – og endnu vigtigere for at få det implementeret i den borgernære pleje og behandling? Så er det dig, vi søger.

Klarahus er et somatisk plejehjem med plads til 115 mennesker. Beboerne er kendetegnet ved at have komplekse sundhedsfaglige udfordringer, demenssygdom, misbrug og psykisk sygdom, nedsat funktionsevne, oplevelse af ensomhed og tab. På Klarahus prioriterer vi fællesskaber, aktiviteter og selvbestemmelse. Vi er beliggende i De Gamles By, hvor vi har et godt og tæt samarbejde med de øvrige plejehjem.

Vi søger en sygeplejerske med erfaring i kvalitets- og udviklingsarbejde, gerne med forbedringsagentuddannelsen. Du har stærk organisatorisk forståelse. Du kan drive implementering af instrukser og arbejdsgange. Du er lyttende, anerkendende og bidrager til et godt og trygt arbejdsmiljø.

Du skal understøtte systematisk kvalitetsudvikling, høj faglig standard og patientsikkerhed ved hjælp af dataunderstøttet forbedringsarbejde og tydelig organisatorisk forankring i tæt samarbejde med vores kvalitets-og udviklingsmedarbejder, hvis faglige baggrund er farmaceut.

Du er ansvarlig og fleksibel, og du forstår værdien af at være en del af et hold samtidig med, at du tør stille dig i front og vise vejen sammen med din tætteste kvalitetskollega, ledelsen og vores tre dedikerede sygeplejersker. Klarahus er et godt sted med mange virkelig kompetente medarbejdere – både hjælpere, assistenter og sygeplejersker, som du skal arbejde tæt sammen med om kerneopgaven.

Vi kan tilbyde en 37 timers fuldtidsstilling med fleksible arbejdstider fortrinsvis i dagtimerne. Når du starter hos os, modtager du grundig oplæring fra erfarne kollegaer i forvaltningens kvalitetsorganisation, ligesom du sikres løbende sparring fra andre kvalitetssygeplejersker i et centralt forankret netværk.

Dine kompetencer
Vi søger en erfaren sygeplejerske, som kan nikke genkendende til nedenstående

  • Du er uddannet sygeplejerske og har erfaring med pleje, omsorg og komplekse borgerforløb
  • Du har en uddannelse som forbedringsagent eller tilsvarende kompetencer inden for kvalitetsudvikling
  • Du har gode relationelle kompetencer og samarbejdsevner, som viser sig ved din evne til at opbygge tillid og forståelse
  • Du navigerer naturligt i en organisation – også på tværs – og du har kendskab til relevant lovgivning og evner at omsætte den til praksis
  • Du har pædagogiske og formidlingskompetencer, som bidrager til refleksion og læring hos kollegaerne
  • Du har dokumenteret erfaring med at lede og facilitere kvalitetsprocesser
  • Du har forståelse for forandringsprocesser og evner at lede og facilitere faglige udviklingsforløb for forskellige medarbejdergrupper
  • Du har analytiske kompetencer til at forstå data, identificere mønstre og omsætte dem til handling
  • Du har erfaring med at arbejde med kvalitetsstandarder og -modeller og evner at implementere dem i praksis
Dine primære arbejdsopgaver vil blandt andet være

  • Arbejde med UTH, audits, triagering, tilsyn, instrukser, vejledninger og undervisning
  • På baggrund af data, at identificere indsatsområder og bidrage til grundlag for ledelsens beslutninger
  • Planlægge og deltage i konkrete kvalitets- og forbedringsinitiativer, herunder anvendelse af relevante forbedringsmetoder i praksis
  • Bidrage til praksisnær læring, refleksion og videndeling, og her vil det være naturligt for dig at gå med i plejen af beboerne
  • Have et særligt fokus på specifikke, komplekse sygeplejeopgaver og fungere som praksisekspert, der sikrer faglig kvalitet og understøtter kollegaernes kompetenceudvikling i praksis
  • Tovholder for vores CURA læringsteam, understøtte implementering og kompetenceudvikling i CURA, hvorfor det også er en fordel, hvis du har erfaring med det system
Ansættelsesvilkår
Vi tilbyder en 37 timers fuldtidsstilling med fleksible arbejdstider fortrinsvis i dagtimerne. Vi håber, du kan starte den 1. oktober 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Du bliver ansat efter den gældende overenskomst, og din løn bliver forhandlet på baggrund af erfaring og kvalifikationer. I forbindelse med ansættelse vil der blive indhentet referencer.

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden
Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling i kommunen, vil vi tjekke, om du indenfor de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Læs mere her.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, Klarahus eller vores hverdag, er du velkommen til at kontakte forstander Tine Bau på 21 24 55 62 i uge 30 eller 34. Du kan også læse mere om vores plejehjem på Klarahus' hjemmeside. Vi glæder os til at høre fra dig.

Søg via linket senest torsdag den 20. august 2026
Vi holder samtaler den 25. august 2026.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 20/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Attrives

Er du kreativ, omsorgsfuld og klar til at gøre en forskel?

København

Bliv en vigtig del af 12-årige Sophias hverdag i Brønshøj

Har du lyst til at gøre en forskel for en skøn og fantasifuld pige? Vi søger en engageret og omsorgsfuld aflaster til 12-årige Sophia, som har brug for nærvær, tryghed og en voksen, der har lyst til at være en stabil del af hendes liv i mange år.

Om Sophia

Sophia bor med sin familie og to katte i Brønshøj. Hun elsker kreative aktiviteter som at male, tegne, modellervoks og rollelege med bamser og barbier. Når I har lært hinanden godt at kende, vil I også tage på små ture ud af huset – f.eks. i naturen, på legeplads eller til forskellige oplevelser.

Vi søger dig, der:
  • Har erfaring med børn med særlige behov 
  • Er rolig, omsorgsfuld og stabil
  • Er kreativ og har lyst til at finde på sjove aktiviteter
  • Holder af at være ude i naturen
  • Kan skabe trygge og forudsigelige rammer
  • Har lyst til at indgå i et længerevarende samarbejde med familien
Arbejdstid

Vagterne ligger typisk:

  • Mandag: kl. 14.00-17.30
  • Onsdag: kl. 13.00-17.30
  • Fredag: kl. 14.00-17.30

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Jessica Marion Carstensen på mail jessica.carstensen@oliviadanmark.dk

Vi ser frem til at høre fra dig.

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Bispebjerg Hospital

Sygeplejerske søges til et til vikariat i psykoseteam, på Psykiatrisk Center København

København

Team E er et tværfagligt team bestående af sygeplejersker, ergoterapeut, pædagog, socialrådgiver, recoverymentor, psykolog og to læger.

Vi tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab. Derfor hjælper vi hinanden, deler vores viden og spiller hinanden gode – både fagligt og menneskeligt. Vi værdsætter et arbejdsmiljø, hvor der er plads til at spørge om hjælp, tale om det, der er svært, og lære af hinanden.

I arbejdet med mennesker med psykoselidelser er relationen afgørende. Vi arbejder recovery-orienteret med fokus på patienternes ønsker, håb og mål for livet. Samtidig møder vi hver dag vores patienter med nysgerrighed, respekt og faglighed, velvidende at ingen forløb er ens.


Om os:
For et år siden flyttede vi sammen med et andet ambulatorium til nye, lækre lokaler på Lygten. Du bliver en del af ét stort nyt fælles ambulatorium med 6 team. Din ansættelse vil være i team E, en af de to F-ACT-teams som dækker optagerområde omkring Nørrebro.


Om stillingen:
Som sygeplejerske i vores team vil du være en del af en spændende udvikling mod at forbedre behandlingen af patienter med psykose lidelser samt den integreret behandling af patienter med dobbeltdiagnoser. Vi arbejder ud fra F-ACT modellen, og dermed kan vi sikre en mere fleksibel tilgang til patienterne, afhængig af hvor patienten er i sit sygdomsforløb. Du vil få mulighed for løbende kompetenceudvikling, herunder kurser i rusmiddelbehandling, den motiverende samtale, kognitiv adfærdsterapi.


Hvordan ser en typisk dag ud?
I løbet af en dag holder du ambulante samtaler med ca. 5 patienter. Det er forskelligt om de kommer ind til huset, du tager på hjemmebesøg, eller besøger dem, hvis de er indlagt. Det handler om hvad der giver mening for patienten.


Dine arbejdsopgaver vil inkludere:

  • Afholde ambulante samtaler
  • Medicinadministration
  • Være kontaktperson for cirka 30 patienter
  • Dokumentere i journalen og udarbejde behandlingsplaner
  • Undervise patienter, pårørende og studerende

Derfor skal du blive en del af vores ambulatorium!

  • Vi arbejder recovery-orienteret og har fokus på patienternes ønsker, drømme og håb for livet. Vi er en ansvarsfuld og omsorgsfuld personalegruppe med højt fagligt og socialt engagement.
  • Et godt arbejdsmiljø med fokus på trivsel og faglig udvikling
  • Ejerskab over dine opgaver og medindflydelse på beslutninger
  • Supervision og undervisning for at understøtte din faglige udvikling
  • Årlige sociale arrangementer og fælles frokostpauser

Vores forventninger til dig:

  • Uddannet sygeplejerske, gerne med psykiatrisk erfaring
  • Fagligt engageret og interesseret i kvalitetsudvikling
  • Fleksibel med flere sideløbende opgaver og gode samarbejdsevner
  • Evne til at arbejde både selvstændigt og som en team-player

Løn- og ansættelsesvilkår:
Der er tale om en tidsbegrænset stilling, af ca. 8 måneders varighed, med fortrinsvis arbejdstid i dagtimerne mandag til fredag. Derudover indgår du i vagtarbejde lørdag og søndag hver sjette uge.

Ansættelsesdatoen aftaler vi sammen.

Du ansættes i henhold til Overenskomst for Ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område - 32.17.1


Skal vi være kolleger?
Kontakt oversygeplejerske Kasper Hounisen på 2056 7898 for en uddybende og uforpligtende snak. Vi viser også gerne rundt, så du kan se din fremtidige arbejdsplads.

Søg stillingen via link her på siden senest søndag den 09. august 2026.

Vi ser frem til at læse din ansøgning og forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 11. august 2026.


Om Psykiatrisk Center København
Psykiatrisk Center København er Danmarks største psykiatriske center, og en del af Bispebjerg og Frederiksberg Hospital, med en lang række almene og specialiserede tilbud. Centret er kendt for at være i front med nye behandlingstilbud, som udspringer af den anerkendte forskning, der udføres i centret.

Centret har mere end 1300 ansatte og et optageområde på cirka 430.000 borgere, der dækker københavnerområderne Østerbro, Indre By, Nordvest, Nørrebro, Frederiksberg og Vanløse. Centeret er organisatorisk placeret i Region Hovedstaden, og geografisk placeret på Bispebjerg, Gentofte og Frederiksberg Hospitaler, samt i en række ambulante enheder i optageområdet.

Vi behandler affektive lidelser, skizofreni, andre psykoser, komplekse neuropsykiatriske lidelser samt personlighedsforstyrrelser. Centeret har en række specialområder så som: Psykoterapi, angst, OCD, affektive lidelser, sexologi, neuropsykiatri, herunder psykiatrisk vurdering ved epilepsikirurgi, liaison, ældrepsykiatri og militærpsykiatri.

Yderligere information kan findes på http://www.psykiatri-kobenhavn.dk

Læs og hør mere om dine karrieremuligheder og Psykiatri som arbejdsplads på "Job i Psykiatrien".

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Bispebjerg Hospital

Er du sygeplejerske, og vil du være en del af vores OPUS-hus? OPUS har 2 stillinger til besættelse pr. 1. oktober 2026, en fast stilling og et tidsbegrænset barselsvikariat

København

OPUS søger sygeplejersker til vores dygtige, socialt favnende og engagerede OPUS-hus.

Nu er der mulighed for at blive en del af det dynamiske og fagligt udviklende fællesskab i de attraktive lokaler på Lersø Parkallé, som byder på et godt læringsmiljø for både nyere og mere erfarne personaler. OPUS-København rummer de tidligere bydelsteam der nu er samlet i 4 selvstændige teams, aktuelt søger team Nørrebro en sygeplejerske i fast stilling og Nordvest en barselsvikar.


Hvad er OPUS?
OPUS er et 2-årigt tværfagligt, ambulant behandlingstilbud til unge voksne med debuterende psykose. Behandlingen er kognitivt-adfærdsterapeutisk funderet.

De tværfaglige team i OPUS består af speciallæger i psykiatri, sygeplejersker, ergoterapeuter, psykologer og socialrådgivere. Det er teams kendetegnet ved stor professionalisme, et godt og engageret miljø og særdeles godt samarbejde.


Hvad skal du lave?
Ligesom øvrige faggrupper i OPUS er den primære opgave for sygeplejersker i et OPUS team at arbejde som primærbehandler (kontaktperson). Meget i primærbehandler-arbejdet er samtalebåret og relations baseret, men primærbehandlerfunktionen har også en koordinerende rolle i forhold til varetagelse og planlægning af det 2-årige behandlingsforløb, herunder samarbejde med både interne behandlingstilbud, sengeafsnit på Psykiatrisk Center København og eksterne samarbejdspartnere (f.eks. Jobcenter, Socialforvaltning og socialpsykiatriske tilbud).

Der arbejdes assertivt med ansvar for kontakt-fastholdelse og kontakten til patienterne kan også foregå som hjemmebesøg. Der lægges stor vægt på inddragelse af pårørende, som inviteres til samtaler, undervisning og deltagelse i flerfamiliegrupper.

Udover primærbehandlerfunktionen indgår sygeplejersker i OPUS-huset i undervisning og gruppetilbud for patienter og pårørende. Sygeplejersker er en del af en stor tværfaglig personalegruppe i OPUS der alle varetager monofaglige opgaver udover den fælles opgave som kontaktperson.


Hvad er vores forventninger til dig?

  • Psykiatrisk erfaring og interesse for arbejdet med alvorlige sindslidelser
  • Autoriseret sygeplejerske
  • Gerne erfaring fra ambulant psykiatri
  • Socialt engagement og faglig begejstring for den terapeutiske samtale
  • Indgå i OPUS gruppetilbud (herunder psykoedukation og social færdighedstræning)
  • Kognitiv-adfærdsterapeutisk uddannelse eller interesse heri
  • Lyst og evne til at arbejde både selvstændigt og fleksibelt samt indgå i et tæt tværfagligt samarbejde med andre faggrupper

Hvad tilbyder vi dig?

  • Et åbent og udviklende fagligt og kollegialt fællesskab
  • Grundig introduktion til arbejdet og OPUS konceptet
  • En varieret arbejdsdag med selvstændig planlægning af din egen arbejdsdag
  • Mulighed for at varetage en bred vifte af både tvær- og monofaglige opgaver
  • Fast supervision i teamet
  • Regelmæssig in-house sygeplejerskemøder med husets sygeplejersker
  • Mulighed for 1-årig uddannelse i KAT-psykose for tværfaglige kontaktpersoner, og mulighed for uddannelse i social færdighedstræning (SFT) og flerfamilegruppe (FFG)
  • Et OPUS hus med fokus på uddannelse, kompetenceudvikling, tilknytning til forskning og en generel høj faglighed
  • Tilbud om kliniskvejleder uddannelse
  • Let adgang til og sparring med OPUS ledelsen og kollegaer i huset
  • Speciallæger i alle teams

Opkvalificering i forbindelse med integreret dobbeltdiagnose behandling og vagtarbejde
I Region Hovedstaden implementeres aktuelt et nyt integreret behandlingstilbud til patienter med dobbeltdiagnoser (psykisk lidelse og samtidig rusmiddelproblematik). Dette er også en opgave i OPUS, og giver en særlig mulighed for at yderligere at udvikle og udfordre dig selv fagligt. Opgaverne i det nye behandlingstilbud skal vi løfte i fællesskab, og der vil i den forbindelse foregå en opkvalificering af alle medarbejdere, som du kan se frem til.

Som nyansat sygeplejerske bliver du i øvrigt knyttet til et specifikt døgnafsnit, hvor du indgår i vagtarbejdet lørdag og søndag hver 6. uge. Vi sørger naturligvis for at klæde dig godt på til opgaven. Det sker i form af et individuelt introprogram, vidensdeling og sparring med kolleger. Og så sker det i form af løbende kompetenceudvikling med afsæt i dine erfaringer og behov.


Løn- og ansættelsesforhold
Du ansættes i henhold til overenskomst for Ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område - 32.17.1

Der er tale om to stillinger; 1 fastansættelse, og en tidsbegrænset ansættelse i et vikariat. Vikariatet vil være på ca. 1 år.

Begge stillinger er med ønsket opstart d. 1. oktober 2026, eller efter aftale.

Forud for ansættelse vil der blive indhentet reference fra 1-2 personer om tidligere ansættelsesforhold efter nærmere aftale med den enkelte ansøger.


Vi glæder os til at høre fra dig
Synes du at ovenstående lyder interessant, så er vi meget interesseret i at høre fra dig.

Søg stillingen via linket her på siden, senest torsdag d. 20.08.2026
Du bedes uploade ansøgning med CV, eksamens-, og/eller autorisationsbevis samt eventuelle bilag m.m.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 35, d. 25.08 eftermiddag og d. 27.08 eftermiddag, kandidater til samtale kan forvente at blive kontaktet fredag den 21.08 eller mandag d. 24.08 på det oplyste mobilnummer.


Yderligere oplysninger
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Teamkoordinator Nørrebro Ayoe Jensen, mobil: 51 52 74 18

Teamkoordinator Nordvest Emil Jacobi, mobil: 23210160

Afsnitsleder Marianne Melau, mobil: 21 58 91 10


Om Psykiatrisk Center København
Psykiatrisk Center København er Danmarks største psykiatriske center, og en del af Bispebjerg og Frederiksberg Hospital, med en lang række almene og specialiserede tilbud. Centret er kendt for at være i front med nye behandlingstilbud, som udspringer af den anerkendte forskning, der udføres i centret.

Centret har mere end 1300 ansatte og et optageområde på cirka 430.000 borgere, der dækker københavnerområderne Østerbro, Indre By, Nordvest, Nørrebro, Frederiksberg og Vanløse. Centeret er organisatorisk placeret i Region Hovedstaden, og geografisk placeret på Bispebjerg, Gentofte og Frederiksberg Hospitaler, samt i en række ambulante enheder i optageområdet.

Vi behandler affektive lidelser, skizofreni, andre psykoser, komplekse neuropsykiatriske lidelser samt personlighedsforstyrrelser. Centeret har en række specialområder så som: Psykoterapi, angst, OCD, affektive lidelser, sexologi, neuropsykiatri, herunder psykiatrisk vurdering ved epilepsikirurgi, liaison, ældrepsykiatri og militærpsykiatri.

Yderligere information kan findes på http://www.psykiatri-kobenhavn.dk

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 20/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling