WorkWithUs
close-button

Antal ledige jobs
65

DANMARKS STATISTIK

Kontorchef til Udenrigsøkonomi

København

Har du lyst til at være kontorchef for Udenrigsøkonomi i Danmarks Statistik, så har du muligheden nu.

Kan du både arbejde på at nå mål for din egen enhed og samtidig være den, der fremmer de løsninger, der gavner helheden? Kan du motivere, også når der skal ske forandringer og prioriteres? Og kan du sikre, at driften kører sikkert, samtidig med at udviklingsprojekterne også kommer i mål? Så er du måske den, vi søger, til at stå i spidsen for Udenrigsøkonomi.


Lidt om kontoret
Det er fra Udenrigsøkonomi, at både betalingsbalancen og udenrigshandelsstatistikken offentliggøres.

Kontoret indgår i et tæt samarbejde med flere andre kontorer i Danmarks Statistik både inden for det makrostatistiske område og i relation til arbejdet med de globale virksomheder, der indberetter til kontorets statistikker. Udarbejdelsen af betalingsbalancestatistikken sker i et samarbejde med Danmarks Nationalbank. Både betalingsbalancen og udenrigshandelsstatistikken bruges flittigt af blandt andet journalister og økonomer i ministerier, interesseorganisationer, finansielle institutioner, internationale organisationer og rådgivende organer. Gode samarbejds- og kommunikationsevner er derfor helt afgørende, for, at man kan løse sine opgaver i Udenrigsøkonomi godt.

Ud over de løbende driftsopgaver, er kontoret i øjeblikket engageret i et stort udviklingsprojekt, der har som mål at omlægger arbejdsprocesser og tilhørende it-systemer så driften bliver mere effektiv og lettere at sætte sig ind i, samtidig med at it-systemerne bliver tidssvarende og lettere at vedligeholde og videreudvikle.

Kontorets driftsopgaver er i stor udstrækning fastlagt ved EU-forordningskrav. Derfor er mange medarbejdere i kontoret enten direkte eller indirekte i løbende kontakt med Eurostat og deltager i internationale møder.


Organisering
Udenrigsøkonomi er en del af afdelingen for økonomisk statistik, hvor også Offentlig finanser, Priser og Forbrug og Nationalregnskab, Klima og Miljø er placeret.

Du vil indgå i afdelingsledelsen i Økonomisk Afdeling og i Danmarks Statistiks chefgruppe.


Arbejdsopgaver
Du har personaleansvaret for kontorets 18 medarbejdere, og det er dig, der har det faglige ansvar for de opgaver, der løses i kontoret.

Du vil desuden få opgaver i relation til de tværgående udviklingsprojekter, som pågår i Danmarks Statistik samt opgaver, som udspringer af at være chef i institutionen.


Kvalifikationer
Du skal grundlæggende have lyst til og gode kvalifikationer for at engagere dig i ledelsesopgaver. Både når det gælder:

  • at sætte en strategisk retning for det fagområde, du har ansvaret for under hensyntagen til husets andre strategiske mål
  • at engagere dig med interessenterne på dit ansvarsområde
  • at skabe forståelse hos medarbejderne for, hvad kerneopgaven reelt er og sætte standarder for løsningen af denne
  • at få faglige resultater godt i hus
  • at bruge ressourcerne på en effektiv måde
  • at udvikle dine medarbejdere til at løse nye og ofte mere komplekse opgaver
  • at få mennesker til at trives og være produktive sammen
Vi lægger vægt på, at du har gode kommunikative evner, så du kan bidrage til, at de statistikprodukter, som Udenrigsøkonomi producerer, er og forbliver relevante i samfundsdebatten.

Da Udenrigsøkonomi er en del af det makroøkonomiske statistikområde, vil det være en fordel for dig, hvis du har en uddannelse med et nationaløkonomisk indhold.

Ved besættelse af stillingen bliver der lagt vægt på, at du:

  • har erfaring med fagligheden bag statistikproduktion
  • er god til at arbejde sammen med andre og har respekt for andres forskelligheder og kompetencer
  • har ledelseserfaring og gerne uddannelse som leder eller før-leder
  • arbejder selvstændigt og initiativrigt
  • bidrager til et åbent og tillidsfuldt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden til at nå institutionens målsætninger
Løn og ansættelse
Ansættelsen følger rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er indplaceret i løngruppe 1 og besættes på åremål. Foruden åremålstillæg ydes der resultatløn. Herudover kan der eventuelt forhandles kvalifikationstillæg. Hvis du er tjenestemand i forvejen, vil ansættelsen kunne ske som tjenestemand på åremål.

Vi forventer at holde samtaler i uge 49 og 50. Der vil blive brugt test i rekrutteringsprocessen.

Der er ansøgningsfrist søndag den 30. november 2025, og stillingen ønskes besat senest den 1. februar 2026.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.


Kontakt og ansøgning
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Afdelingsdirektør Kirsten Balling på mial: KBA@dst.dk eller telefon 41 18 95 97.

Har du lyst til at tage udfordringen op og yde dit engagerede bidrag til ledelsen i Danmarks Statistik? Så send os din ansøgning, eksamenspapirer og CV mv. ved at klikke på knappen ”søg stillingen” nedenfor.


Kort om Danmarks Statistik
Danmarks Statistik er en fagligt uafhængig institution og den nationale myndighed for officiel statistik i Danmark. Vores vision er at være den foretrukne kilde til troværdig viden om det danske samfund. Vi indsamler, bearbejder og offentliggør statistik og data om samfundsforhold. Danmarks Statistik har cirka 600 ansatte og er en familievenlig arbejdsplads med gode udviklingsmuligheder. Læs mere om Danmarks Statistik og se vores 175 års jubilæums video her
Se vores medarbejdervideo her: https://youtu.be/UanDN4JQ5us
Du kan følge os på LinkedIn. https://dk.linkedin.com/company/statistics-denmark


Indrykket:10/11/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

S/I Fuglereden

Souschef til Fuglereden – en eftertragtet, veldrevet og hjertevarm privat institution

København

Vil du være med til at stå i spidsen for et hus fyldt med liv, faglighed og fællesskab?
Fuglereden søger en engageret og fagligt stærk pædagog og souschef til vores store, integrerede institution med 45 vuggestuebørn, 92 børnehavebørn og 45 dygtige pædagoger og medhjælpere.

Om Fuglereden

Fuglereden er en eftertragtet privat institution med lang venteliste, glade børn og tilfredse forældre. Vi har en stabil personalegruppe, en sund økonomi og en stærk faglig kultur, hvor vi ikke går på kompromis med kvaliteten.
Hos os arbejder vi med høj faglighed, nærvær, tydelig struktur og en rød pædagogisk tråd på tværs af huset.

Om stillingen

Som souschef bliver du en central del af ledelsen og får en nøgleposition i den daglige drift.
Du skal – i tæt samarbejde med lederen – være med til at sikre høj faglig kvalitet, god trivsel blandt medarbejderne og et samlet pædagogisk ståsted på tværs af vuggestue og børnehave.

Dine opgaver vil bl.a. være:

  • At være faglig sparringspartner for personalet og med til at udvikle den pædagogiske praksis

  • At have faste timer på kontoret med ansvar for planlægning og koordinering af vagtplaner

  • At deltage i pædagogisk sparring og praksis på stuerne

  • At indgå i ledelsesteamet og være stedfortræder for lederen ved behov

  • Over tid at kunne påtage dig et større ledelsesansvar, hvis du har lysten og evnerne

Stillingen er på fuld tid.

Vi leder efter dig, der

  • Er uddannet pædagog, gerne med erfaring som souschef, afdelingsleder eller anden form for ledelsesansvar

  • Har overblik, struktur og ro – og samtidig er god til at skabe energi og motivation omkring dig

  • Brænder for faglighed, kvalitet og et anerkendende arbejdsmiljø

  • Er nysgerrig på ledelse og trives i et tæt samarbejde med kolleger og ledelse

Vi tilbyder

  • En veldrevet institution med tydelig struktur og høj faglighed

  • Engagerede kolleger, der brænder for børnene og fællesskabet

  • Et tæt og tillidsfuldt samarbejde med lederen

  • En arbejdsplads, hvor faglighed, trivsel og godt humør går hånd i hånd

  • Løn og ansættelsesvilkår efter overenskomst med Børneringen

besøg gerne vores hjemmeside: www.fuglereden.net

Indrykket:09/11/2025

Ansøgningsfrist: 04/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Klima- og energiministeriets departement

Direktør for Energistyrelsen

København

Vil du have det øverste ledelsesansvar for en organisation med afgørende betydning for Danmarks sikkerhed, økonomi og grønne omstilling? Og er du klar til at bruge dine strategiske lederevner i krydsfeltet mellem politik, myndighedsudøvelse, faglighed og implementering?

Så har du nu en unik mulighed for at få ansvaret for en samfundskritisk styrelse, hvor ca. 800 engagerede og specialiserede medarbejdere samarbejder for udviklingen af et grønnere Danmark, rimelige energipriser til erhvervslivet og danskerne samt en forsyningssikkerhed i verdensklasse.



Velkommen til en styrelse med stor faglig bredde og en vigtig samfundsrolle

Som direktør får du det overordnede ansvar for styrelsens strategiske, faglige og administrative udvikling. Du er med til at sætte retningen i Danmark på samfundskritiske områder i en virkelighed præget af store politiske krav og forventninger og omskiftelige rammevilkår - nationalt, europæisk og globalt.



Du får en central rolle i implementeringen af politiske dagsordener på energi- og forsyningsområderne, der ofte nyder stor ekstern bevågenhed. Du står i spidsen for styrelsens løsning af en bred vifte af myndighedsopgaver og skal samtidig sikre en driftssikker og effektiv styrelse, der leverer resultater på både kort og lang bane.

Du skal lede en organisation med ca. 800 medarbejdere fordelt på to lokationer i hhv. København og Esbjerg. Du skal være med til at sikre et stærkt samarbejde med departementet, øvrige styrelser på ministerområdet samt eksterne samarbejdspartnere.

Du vil som direktør indgå i ministeriets koncernledelse, hvor det forventes, at du bidrager aktivt til den fortsatte udvikling af hele ministerområdet.

Mere specifikt kommer du til at:

  • Forme styrelsens strategiske og organisatoriske udvikling – med fokus på både politisk understøttelse, myndighedsudøvelse og sikker drift.
  • Have det øverste personalelederansvar og sikre en kultur præget af engagement, høj faglighed og samarbejde.
  • Sikre effektiv implementering af igangværende og kommende store politiske satsninger, f.eks. indenfor VE-udbygning, CO-fangst- og -lagring, brint og elektrificering.
  • Varetage den overordnede relation og koordinering med departementet, øvrige styrelser og eksterne interessenter.


Om dig

Du formår at agere i et fagligt komplekst og politisk styret landskab med en sikker forståelse for myndighedsrollen og for samspillet mellem departement og styrelse. Som leder skaber du motivation og følgeskab, og du evner at omsætte politiske målsætninger til konkret handling takket være dit visionære udsyn til en veludviklet evne til at koble det strategiske med det operative niveau.

Mere konkret forestiller vi os, at du kommer med et bredt udsnit af nedenstående kompetencer:

  • Topledererfaring, herunder gerne fra implementering af storskalaprojekter samt stærke kompetencer indenfor effektiv styring, drift og administration og håndtering af udfordrende økonomiske rammevilkår.
  • Indgående kendskab til betjeningen af det politiske niveau og samspillet mellem departement og underliggende styrelser.
  • Godt kendskab til Energistyrelsens myndighedsfelt og kerneopgaver, herunder energi- og forsyningspolitik og underliggende prioritetsemner, f.eks. havvind, CCS, brint, elektrificering, beredskab og kritisk infrastruktur.
  • Evnen til at sætte retning i et myndighedsområde præget af stor forandring, faglig kompleksitet og høj politisk bevågenhed.
  • Stærke evner som personaleleder og kulturbygger med solid ledelseserfaring, herunder evnen til at motivere, inspirere og engagere. Du har fokus på samskabelse og empati og har personlig gennemslagskraft og robusthed.
  • Stærke relationelle og kommunikative evner, der gør dig i stand til at navigere sikkert mellem mange samarbejdspartnere, både internt i centraladministrationen og eksternt i en bred interessentkreds.


Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er i lønramme 40 og besættes på åremål med et samlet lønniveau, der afspejler stillingsindhold og -ansvar indenfor gældende overenskomst. Ansættelsesområdet er Klima, Energi- og Forsyningsministeriet med tilhørende institutioner.

Du refererer til departementschefen i Klima-, Energi- og Forsyningsministeriet.



Vil du vide mere?

Supplerende oplysninger kan fås ved henvendelse til departementschef Lars Frelle-Petersen på på mail: lfp@kefm.dk eller partner i Genitor Hanne Kristensen på mail: hkr@genitor.dk eller tel.: 25 11 71 37.

Send din ansøgning og CV, så vi har det senest d. 3. december 2025. Der afholdes samtaler i uge 50. Stillingen er til besættelse snarest muligt.

Ansættelsen forudsætter, at du kan sikkerhedsgodkendes, og at sikkerhedsgodkendelsen kan opretholdes under hele ansættelsen.

Ministeriet betragter mangfoldighed som et aktiv og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 03/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Louis Burger 1650 ApS

Restaurant Inspektør med erfaring – Restaurant Manager

København

Louis Burger 1650 ApS is applying for a Store Manager.

We are looking for a manager with experience from the restaurant business to manage on a daily basis.

The main responsibilities are.

• Daily management of the Restaurant

• Provide guidance and instruction to the employees

• Responsible for daily control of the staff on site

• Participate in ensuring that the self-control programs are complied with and updated

daily

• Participate in organizing staff meetings etc.

• Daily cash accounting and reporting

The job as our new Manager is exciting work in a sometimes-hectic atmosphere. Therefore,

Knowledge of the industry and management is a necessity.

We offer a good salary, good working conditions and an opportunity to help lead a team

in an experienced chain of restaurants.

We will hold interviews continuously during the recruitment process, as the position must be

filled as soon as possible.

If you want to apply as our new Manager, please forward your application, along with your

CV and any Appendix to info@louisburger.dk, Att.: Alex.

Indrykket:05/11/2025

Ansøgningsfrist: 21/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

CAPAX RECRUITMENT ApS

SAP Finance Manager

København

PolyPeptide is on a transformative growth journey – expanding globally, investing in new technologies, and increasing production capacity through major site expansions and strategic projects.

As part of this journey, PolyPeptide are launching a global SAP S/4HANA implementation and building a new ERP organization from the ground up. We’re now looking for an experienced SAP Finance Manager to join us from the beginning and take the lead in designing and delivering scalable, future-proof financial solutions across the global organization.

This is a unique opportunity to play a central role in shaping the financial backbone of digital transformation – from solution design and stakeholder collaboration to implementation and long-term evolution.

About PolyPeptide

PolyPeptide Group AG and its consolidated subsidiaries (“PolyPeptide”) is a specialized Contract Development & Manufacturing Organization (CDMO) for peptide- and oligonucleotide-based active pharmaceutical ingredients. By supporting its customers mainly in pharma and biotech, it contributes to the health of millions of patients across the world. PolyPeptide serves a fast-growing market, offering products and services from pre-clinical through to commercial stages. Its broad portfolio reflects the opportunities in drug therapies across areas and with a large exposure to metabolic diseases, including GLP-1. Dating back to 1952, PolyPeptide
today runs a global network of six GMP-certified facilities in Europe, the U.S. and India. PolyPeptide’s shares (SIX: PPGN) are listed on SIX Swiss Exchange.

Values

Trust: PolyPeptide build and maintain trust in all relationships – both with each other and with customers. They support each other and work as a team.

Innovation: PolyPeptide are curious and driven by finding smart solutions to the challenges they face.

Excellence: PolyPeptide always strive to deliver high quality and adapt to meet the needs of customers.

About the Role

The SAP Finance Manager is a critical function within PolyPeptide’s global ERP program. In this role, you will serve as PolyPeptide’s lead expert and representative for all finance-related aspects of SAP S/4HANA and other global applications supporting the end-to-end finance processes (e.g., automated AP solutions).

You will act as a bridge between business functions, the ERP team, and external service partners – working closely with the ERP Solution Architect to ensure that financial solutions align with enterprise architecture and global standards.

As part of the Global IS/IT department, you will collaborate closely with global process owners, super users, QA, and IT colleagues to drive value across finance operations and ensure compliance and continuity.

Key Responsibilities

  • Act as the main liaison between business stakeholders and external AMS/system integrator partners to translate finance requirements into robust SAP S/4HANA solutions.

  • Oversee technical and functional aspects of SAP S/4HANA Finance modules—ensuring ongoing administration, maintenance, compliance, and regulatory alignment.

  • Lead and support IT audits, documentation, and validation efforts for finance systems, including developing key documents and end-user training programs.

  • Drive process improvements and manage change requests within finance operations, participating actively in governance forums such as the Change Advisory Board.

  • Monitor, resolve, and proactively reduce support tickets and incidents to ensure efficient system operations and user satisfaction.

  • Collaborate on global application lifecycle planning, vendor management, license monitoring, and securing business continuity during maintenance windows.

Your Profile

To succeed in this role, you bring:

  • A Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Computer Science, Information Systems, or related field.

  • 5+ years of experience in SAP Finance with at least 3 years in SAP S/4HANA Finance solution architecture.

  • Experience from Automated AP Solutions.

  • Experience in IT solution management in the CDMO/pharmaceutical industry is a plus.

  • Proven ability to lead, communicate, and build strong relationships across all organizational levels.

  • Proficient in English, both speaking and writing.

As a person, you are collaborative, proactive, flexible, and thriving in dynamic environments. Strong problem-solving skills and a commitment to excellent internal service are essential for this role.

FIND THIS INTERESTING? APPLY NOW!

Are you ready to take a central role in shaping the global SAP S/4HANA Finance landscape within a dynamic and innovative pharmaceutical environment? If this role sounds interesting, we encourage you to submit your application as soon as possible. The position will be open until August 17 th , 2025, but we are applying ongoing selection so do not hesitate to send us your application.

The Global IS/IT team is primarily based in Malmö, but they also welcome applicants located near their other sites in Strasbourg, Braine, or Ambernath, provided you are within commuting distance.

For more information, please contact Line Kejser at lke@capaxrecruitment.com. Swedish applicants are welcome to contact the local union chairman for Akademikerföreningen or Unionen at +46 040-36 62 00 for support.

We only accept applications submitted via the specified application link. Applications sent by email or through other means will not be considered and will be deleted without review.

Indrykket:04/11/2025

Ansøgningsfrist: 30/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

CAPAX RECRUITMENT ApS

SAP Commercial & Sales Manager

København

PolyPeptide is on a transformative growth journey – expanding globally, investing in new technologies, and increasing production capacity through major site expansions and strategic projects.
As part of this journey, they are launching a global SAP S/4HANA implementation and building a new ERP organization from the ground up. PolyPeptide are now looking for an experienced SAP Commercial & Sales Manager to join us from the beginning and take the lead in designing and deploying scalable commercial and sales solutions that support their global business.
This is a unique opportunity to play a key role in the rollout and development of a new ERP platform – helping to shape how they manage customer, pricing, and order processes across regions and functions.

About PolyPeptide

PolyPeptide Group AG and its consolidated subsidiaries (“PolyPeptide”) is a specialized Contract Development & Manufacturing Organization (CDMO) for peptide- and oligonucleotide-based active pharmaceutical ingredients. By supporting its customers mainly in pharma and biotech, it contributes to the health of millions of patients across the world. PolyPeptide serves a fast-growing market, offering products and services from pre-clinical through to commercial stages. Its broad portfolio reflects the opportunities in drug therapies across areas and with a large exposure to metabolic diseases, including GLP-1. Dating back to 1952, PolyPeptide
today runs a global network of six GMP-certified facilities in Europe, the U.S. and India. PolyPeptide’s shares (SIX: PPGN) are listed on SIX Swiss Exchange.

Values

Trust: PolyPeptide build and maintain trust in all relationships – both with each other and with customers. They support each other and work as a team.

Innovation: PolyPeptide are curious and driven by finding smart solutions to the challenges they face.

Excellence: PolyPeptide always strive to deliver high quality and adapt to meet the needs of customers.

About the Role

SAP Commercial & Sales Managers is a critical role in PolyPeptide’s global ERP program. In this role, you will serve as the lead expert and representativefor all Commercial & Sales aspects of their SAP S/4HANA solution, as well as related global applications (e.g., CRM/SRM) supporting end-to-end commercial processes.

You will act as a bridge between business functions, the ERP team, and third-party vendors, working closely with the ERP Solution Architect to ensure that the design and deployment of Commercial & Sales solutions align with their global strategy and system architecture.

Key Responsibilities

  • Act as the main expert and representative for SAP S/4HANA Commercial & Sales applications, ensuring technical and functional excellence across all related systems.

  • Serve as the primary liaison between business stakeholders and system integrators, translating complex requirements into robust solutions and ensuring alignment with company standards and regulations.

  • Manage the administration, configuration, maintenance, and support of SAP Commercial & Sales modules, proactively resolving incidents and driving process improvements.

  • Take responsibility for application changes, lead process enhancements, participate in governance forums, and support internal IS/IT advancements.

  • Develop and maintain essential documentation (e.g., GSOPs, functional specs, training), ensure validation and compliance, and monitor licensing and application lifecycle management.

  • Engage with internal stakeholders and third-party vendors to ensure clear communication, effective SLAs, and alignment on project roadmaps and activities.

Your Profile

To succeed in this role, you bring:

  • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Systems, or related field.

  • 5+ years of experience in SAP Commercial & Sales with at least 3 years in SAP S/4HANA Commercial & Sales solution architecture (Lead to Customer Contract, Order to Cash).

  •  Experience in IT solution management in the CDMO/pharmaceutical industry is a plus.

  •  Proven ability to lead, communicate, and build strong relationships across all organizational levels.

  • Proficient in English, both speaking and writing.

As a person, you are collaborative, proactive, flexible, and thriving in dynamic environments. Strong problem-solving skills and a commitment to excellent internal service are essential for this role.

FIND THIS INTERESTING? APPLY NOW!

Are you eager to play a pivotal role in advancing their SAP Commercial & Sales solution architecture within an innovative CDMO/pharmaceutical setting? The position will be open until August 17 th , 2025, but they are applying ongoing selection so do not hesitate to send us your application.
The Global IS/IT team is primarily based in Malmö, but they also welcome applicants located near their other sites in Strasbourg, Braine, or Ambernath, provided you are within commuting distance.

For more information, please contact Dag Widell at dag.widell@polypeptide.com.

Swedish applicants are welcome to contact the local union chairman for Akademikerföreningen or Unionen at +46 040-36 62 00 for support.

We only accept applications submitted via the specified application link. Applications sent by email or through other means will not be considered and will be deleted without review.

Indrykket:04/11/2025

Ansøgningsfrist: 30/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Skatteforvaltningen, KBH, Hannemanns Allé 25

Økonomidirektør til Skattestyrelsen

København

Som økonomidirektør i Skattestyrelsen bliver du medlem af direktionen og dermed en del af den øverste ledelse i Danmarks største styrelse. Du får ansvaret for fagområdet Økonomi med ca. 250 dygtige medarbejdere, der hver dag arbejder med komplekse opgaver ud i budgetlægning, regnskabsopfølgning, driftsstyring og modernisering af it-systemer- arbejdsprocesser. Dermed sikrer fagområdet et godt og stabilt fundament for Skattestyrelsen og finansieringen af den offentlige sektor.

Dit ansvar som økonomidirektør
Som økonomidirektør har du det overordnede ansvar for at sikre, at Skattestyrelsens økonomiske rammer prioriteres og anvendes på den mest hensigtsmæssige måde, og at statens indtægtsregnskab er korrekt. Det viser sig i en mange og forskelligartede opgaver, som spænder fra budget og bevilling, økonomistyring til specialiserede opgaver forbundet med aflæggelse af statens indtægtsregnskab.

Derudover har du det koordinerende ansvar for Skattestyrelsens arbejde med modernisering og digitalisering af it-systemer og og processer. Du har dermed også ansvaret for den samlede porteføljestyring og prioritering af it-initiativer samt understøttelse af fagområdernes rammer for it-projekter og egenudviklingen af it-løsninger. Du vil derfor få en meget bred berøringsflade og med mange og centrale aspekter ved forretningens fremtidige understøttelse.

Du har derfor et tæt samarbejde med alle Skattestyrelsens fagområder og sikrer, at Økonomi bidrager med understøttelse af forretningen med styring, værktøjer, viden og analyser, fx til målstyring, høringsprocesser af lovforslag mv.

Du skal være med til at sikre, at der på alle niveauer af Skattestyrelsen er det rigtige og blivende fokus på effektive arbejdsgange og processer, skarp prioritering af ressourcerne, og at fagområderne under ét tager fælles ansvar for Skattestyrelsens drifts- og udviklingsøkonomi. Dermed er du en central sparringspartner for den øvrige direktion og styrelsesdirektøren.

Vores ønsker til dig
Vi lægger vægt på, at du har en relevant, akademisk uddannelse på kandidatniveau, en økonomisk fokuseret profil, og at du har erfaring med ledelse af ledere.

Derudover ønsker vi os en fagdirektør, der

  • har betydelig ledelseserfaring på strategisk niveau, herunder ledelseserfaring fra en politisk styret organisation
  • har solid erfaring med økonomistyring, budgetlægning og effektivisering og bruger dette til at fremme gode løsninger for forretningen
  • har kendskab til modernisering og styring af it-projekter og samspillet med udvikling af forretningsprocesser
  • er analytisk stærk og formår at sætte sig ind i komplekse problemstillinger og sætte retning i et fagområde med høj kompleksitet
  • er stærk i relationer og har samarbejde med den øvrige organisation og interessenter højt på sin dagsorden
  • har blik for, hvordan samspillet mellem økonomi, data, metoder og ny teknologi kan anvendes i en moderne administration
  • er en tydelig og motiverende leder, der har blik for medarbejdere og lederes trivsel og udvikling.
Vi tilbyder
Du vil få mulighed for at arbejde på strategisk niveau i landets største styrelse med ca. 5.100 medarbejdere fordelt på syv fagområder i et fællesskab af mange forskellige kompetencer og faglige profiler, hvor vi sammen løser spændende og komplekse opgaver og bidrager til at sikre finansieringen af den offentlige sektor.

Du vil blive en del af en direktion med høj faglighed og ambitioner om at videreudvikle Skattestyrelsen, levere høj service til borgere og virksomheder, modernisere og forenkle it-landskabet samt fastholde Skattestyrelsen som en af Danmarks allerbedste arbejdspladser.

Du vil bidrage med afgørende dele af denne opgave i et fagområde med ca. 250 medarbejdere og 22 ledere fordelt på fire underdirektørområder: Regnskab § 38, Styring og Koordination, Analyse og Digitalisering samt Tværgående projekter.

Kontakt og ansættelsesvilkår
Ansøgning med CV og eksamenspapirer bedes sendt via linket ”Søg stillingen” senest fredag den 28. november 2025. Der vil blive afholdt samtaler løbende.

Vi samarbejder med konsulentfirmaet Genitor i rekrutteringsprocessen. Du skal afsætte tid til test samt 2. samtale, hvis du går videre i rekrutteringsprocessen. Forud for ansættelsen indhenter vi referencer.

Har du spørgsmål til stillingen eller rekrutteringsforløbet, er du velkommen til at kontakte direktør Thomas Hjortenberg via LinkedIn eller via sekretær Janne Strange på e-mail: Janne.Strange@SKTST.dk eller på telefon 72 37 69 84.

Hvis du går videre til ansættelse i rekrutteringsforløbet, skal du være opmærksom på, at vi foretager en undersøgelse af, om du har gæld, der er sendt til inddrivelse hos det offentlige. Vi undersøger ligeledes, om du har afgjorte kontrol-/og eller straffesager på skatte- og afgiftsområdet. Din ansættelse sker under forudsætning af, at vi ikke finder oplysninger om dig, der er uforenelige med en ansættelse i Skatteministeriets koncern.

Løn og ansættelsesvilkår forhandles i overensstemmelse med rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen indplaceres i løngruppe 3, svarende til lønramme 39. Stillingen forventes besat på åremål.

Du bliver ansat i Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er Copenhagen Towers, Hannemanns Allé 25, 2300 København S.

Er du tjenestemand, stiles ansøgningen til Kongen.

Du skal være opmærksom på, at din ansættelse sker under forudsætning af, at du kan sikkerhedsgodkendes og opretholde denne sikkerhedsgodkendelse under din ansættelse i stillingen.

Indrykket:04/11/2025

Ansøgningsfrist: 28/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

CAPAX RECRUITMENT ApS

Sales Manager

København

About Siemens

Siemens is a global technology company dedicated to electrification, automation, and digitalization. Operating in over 200 countries, Siemens is at the forefront of developing energy-efficient, resource-saving technologies that shape a more sustainable future. In Denmark, Siemens contributes to key infrastructure and energy projects that support green transformation and long-term societal impact.

About the department

The Smart Infrastructure (SI) division connects energy systems, buildings, and industries to address the challenges of urbanization and climate change. Within this division, the Electrification & Automation unit delivers cutting-edge solutions in electrification and automation, helping customers drive transformation through innovation and digitalization.

You will join a professional and collaborative team consisting of a Head of Sales, four Sales Managers, a BID Manager and a student assistant, all united by integrity, teamwork, and a commitment to high-quality results.

About the position

As Sales Manager, you will play a key role in Siemens’ growth within the Danish energy and automation market. Your primary responsibility is to manage a focused portfolio of customers within critical infrastructure, fostering long-term partnerships and identifying new business opportunities.

Your main tasks will include:

  • Managing customer relationships and representing Siemens as a trusted partner.

  • Delivering technical solution presentations and coordinating bids.

  • Actively identifying new opportunities through a structured sales approach.

  • Collaborating closely with engineers, project managers, and the BID Manager.

You will frequently visit customers across Denmark, with occasional travel to Siemens factories in Germany and Turkey.

Your qualifications

  • Bachelor’s degree in Electrical Engineering, Energy Management, or similar.

  • Minimum 3 years of experience in sales within electrification or automation.

  • Experience with medium-voltage switchgear, automation, and critical infrastructure solutions.

  • Strong interpersonal and communication skills in Danish and English.

  • Familiarity with CRM systems (e.g., SalesForce).

  • Experience with digitalization is a big plus, as is being naturally solution-oriented in your technical sales.

Siemens are looking for a proactive, analytical, and relationship-driven professional who takes ownership, collaborates openly, and thrives in a structured environment.

Why join Siemens?

Siemens offers excellent professional development, mentorship, and training opportunities to help you grow your career. Flexible working arrangements and a strong focus on work-life balance ensure a healthy, motivating work environment.

Application

Are you ready to take on a key role in one of the world’s leading technology companies, driving the future of electrification and automation? Then apply today and become part of Siemens’ mission to create smarter, more sustainable infrastructure solutions.

This recruitment is assisted by Capax Recruitment. If you have any questions regarding the position, please contact Vjollca Muaremi at vmu@capax.dk.

Please note that we only accept applications submitted through the provided application link. Applications sent by email will be deleted without further processing.

Indrykket:03/11/2025

Ansøgningsfrist: 29/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Erfaren HR-chef til Center for Organisation og Politik i Børne- og Ungdomsforvaltningen

København

Vi har flere tusinde ansatte og en mangfoldig organisation med vigtige strategiske dagsordner. Vil du være med til at udvikle organisationen, så ledere og medarbejdere har gode og attraktive rammer for arbejdet med byens børn og unge? Og kan du arbejde strategisk på de store linjer, samtidig med at du kan gå helt tæt på, når samarbejdet knager? Så er du måske vores nye chef.

Der venter mange spændende opgaver for dig, der bliver ansat hos os. Hvordan ser arbejdsstyrken ud på fremtidens skoler og dagtilbud? Hvordan hjælper vi de arbejdspladser, der har brug for hjælp til konflikthåndtering? Og hvordan sikrer vi, at de faglige organisationer fortsat er medspillere, når vi skal ansætte og forhandle? Meget har vi allerede god erfaring med, men du skal være med til at finde nye veje.

Opgaven kalder på et skarpt blik for strategiske dagsordner og aktører på børne- og ungeområdet. Din opgave er at navigere og skubbe på, så vi finder nye løsninger på fx manglen på arbejdskraft. Det kræver, at du kan understøtte tillidsfulde samarbejdsrelationer på flere niveauer såsom politikere, faglige organisationer, uddannelsesinstitutioner og vores ledere af skoler og dagtilbud.

Du bliver chef i Center for Organisation og Politik med ansvar for HR og Jura. Du skal lede ca. 40 dygtige medarbejdere. Ledelsesopgaven løfter du i tæt samarbejde med fire teamkoordinatorer og to ledere. Det er vigtigt, at du har en nærværende ledelsesstil og trives i et uformelt miljø, hvor vi sparrer med hinanden hen over skrivebordet.

I HR og Jura arbejder vi med ledelses- og organisationsudvikling på mange niveauer. Fælles for os alle er, at vi yder ledelsessparring og praksisnær support fx strategisk kompetenceudvikling, rekrutteringssupport, arbejdsmiljø, jura og konflikthåndtering. Læs mere om organiseringen og opgaverne her.

Om dig

  • Du har solid ledelseserfaring og indsigt i nogle af de arbejdsområder, som er beskrevet
  • Du kan navigere i et politisk rum og samarbejde med stærke faglige organisationer – også når der er uenighed. Det er en stor fordel, hvis du har erfaring fra en politisk styret organisation
  • Du leder gennem dialog og samarbejde – og ikke gennem styring
  • Du forstår rammer og regler, men din styrke ligger i at være nysgerrig og stille de rigtige spørgsmål, der kan få andre til at lykkes
  • Du er strateg – og du skal via strategisk arbejde være med til at finde svar og løse konkrete problemstillinger
Dit fokus er at få ledere og medarbejdere i Børne- og Ungdomsforvaltningen til at lykkes. Det gør du ikke med modeller, som gælder alle, men med fleksibilitet og høj grad af inddragelse og mulighed for, at ledere og medarbejdere får indflydelse med fokus på at skabe gode og ambitiøse arbejdspladser.

Hvad kan vi tilbyde dig?
Et meningsfuldt arbejde tæt på kernevelfærden – hvor du får stor indflydelse på udviklingen af en organisation i bevægelse. Her skaber vi resultater gennem dialog, samarbejde og nysgerrighed. Du får mulighed for at prøve nyt, sætte dit præg og være med til at skabe løsninger.

I Center for Organisation og Politik får du tre erfarne chefkollegaer, der arbejder med de politiske sager og betjening af Børne- og Ungdomsudvalget.

Du bliver også en del af en chefgruppe på 17, som sammen med direktionen sætter retningen for hele Børne- og Ungdomsforvaltningen og dens 18.000 medarbejdere. Det er et stærkt og engageret ledelsesfælleskab med erfaring og mod på den fælles opgave.

Du får desuden en særlig rolle som sparringspartner for den administrerende direktør i forhold til organisationsudvikling, forandringsprocesser og håndtering af komplekse samarbejder.

Om Børne- og Ungdomsforvaltningen
Børne- og Ungdomsforvaltningen er Danmarks største forvaltning med over 18.000 medarbejdere, ca. 350 dagtilbud og 70 skoler. Vi sikrer en rød tråd for byens familier fra deres første møde med sundhedsplejen og videre gennem dagtilbud, skoler og klubber samt på tværs af kommunens forvaltninger.

Løn- og ansættelsesforhold
Stillingen besættes på overenskomstvilkår. Tiltrædelse den 1. februar 2026 eller snarest derefter. Vi tilbyder en årsløn på 1.005.000 kr. ekskl. pension.

Lyder stillingen som noget for dig?
Så er du meget velkommen til at kontakte administrerede direktør Tobias Børner Stax på 21 47 66 96 eller til associeret partner i Genitor Mia Hvilshøj på 22 45 15 76.

Søg via linket senest tirsdag den 2. december 2025
Vi afholder 1. samtaler den 9. december og 2. samtaler den 16. december fra kl. 15.00. Mellem 1. og 2. samtalerne testes kandidater, og der indhentes referencer på alle, der går videre til 2. samtale.
Sammen med din ansøgning beder vi dig uploade CV og uddannelsesbevis.

Indrykket:04/11/2025

Ansøgningsfrist: 02/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Burmeister & Wain Scandinavian Contractor A/S

Director, Head of IT Applications & BI

København

Build the digital backbone powering ever better energy

BWSC – Ever better energy!

Join us in our mission in building a world of sustainable energy and making a meaningful impact on the world of power generation and energy conversion.

BWSC is a leading player in the power generation industry, specializing in the service, operations, and maintenance of power plants. We are at the forefront of sustainable energy solutions, working closely with Original Equipment Manufacturers (OEMs) to develop and construct cutting-edge power-to-x facilities. Our commitment to excellence, innovation, and environmental stewardship sets us apart in the industry.

What will you do?

We are seeking a strategic and execution-driven Director, Head of IT Applications & BI to lead our Business Applications and Business Intelligence function. Reporting to the CFO and heading a team of 5 specialists including BI and IT application engineers, ERP consultants and a Business Application Manager, you will define and drive the application and data strategy, strengthen our BI maturity, and ensure a robust, business-aligned applications landscape that supports BWSC’s growth and transformation.

In this role, you will collaborate closely across the organization to drive standardization, data quality, and continuous improvement while ensuring stable, secure, and efficient operations of our business applications.:

  • Own and maintain the IT Application Strategy aligned with BWSC’s Business Strategy.
  • Lead, coach, and develop the IT Applications & BI team; build capabilities and a high-performance culture. 
  • Lead cross-organizational IT projects (e.g., implementation of new business applications). 
  • Establish guidelines and standards for development, setup, and maintenance of the overall IT applications architecture. 
  • Define standards for Data Warehouse, Master Data setup, and Master Data maintenance. 
  • Drive continuous improvement of Power BI adoption, skills, and maturity across the organization. 
  • Manage licenses, services, and maintenance agreements for business applications. 
  • Ensure high-quality service, maintenance, and stability of the business applications environment in line with business needs. 
  • Oversee ERP implementation, maintenance, and operations together with stakeholders.

What do you bring to the field

We imagine you are a seasoned IT leader with a strategic execution mindset and a strong track record of delivering results through people, process, and technology. You are collaborative, structured, and comfortable engaging stakeholders at all levels.

Qualifications and experience:

  • Proven leadership and people management experience within IT applications/BI, including capability building and team development. 
  • Demonstrated ability to lead and facilitate cross-organizational IT projects (e.g., new business application implementations). 
  • Hands-on experience with ERP implementation, operation, and maintenance. 
  • Solid background in Data Warehouse architecture and Master Data setup and governance.
  • Experience defining guidelines, standards, and direction for business applications and master data architecture. 
  • Strong background in application service management to ensure stability and performance in business-critical environments. 
  • Strong Power BI understanding and experience driving BI enablement and maturity in an organization.
  • Strategic, structured, and execution-oriented with personal impact and assertiveness. 
  • Strong collaboration and networking skills with stakeholders across functions. 
  • Clear, proactive communicator; facilitator of innovation and continuous improvement. 
  • Experienced in planning and executing both projects and day-to-day operations. 
  • An empowering leader and manager who creates clarity and momentum.

What do we offer?

By joining BWSC you get the chance to impact and contribute to meaningful projects that promote sustainability and environmental responsibility. We offer an exciting position in a dynamic, skilled, and collaborative work environment. Further we promote opportunities for professional development and growth.

We have a great canteen, fitness facilities, and an active Staff Club contributing with various types of social events and activities. Our headquarters is located in Allerød, conveniently near the train station and just a 30-minute ride from central Copenhagen.

We look forward to hearing from you

We will review applications and proceed with relevant candidates on an ongoing basis, so please submit your application as soon as possible, and no later than November 23rd, 2025.

We look forward to receiving your application. If you have any questions regarding the position, feel free to contact Martin Solberg at maso@bwsc.dk.

BWSC wants to promote equality and diversity. We encourage all qualified candidates to apply - regardless of ethnic background, gender, sexual orientation, disability, religion, or age. We therefore recommend not stating age etc. on application documents.

Learn more about us at our website, www.bwsc.com, where you can read about our projects, strategy, and vision at BWSC.

BWSC does not receive, or handle applications sent via email in compliance with GDPR regulations.

About BWSC

Burmeister & Wain Scandinavian Contractor A/S (BWSC) is a global power plant Operation & Maintenance and technical service provider with engineering expertise, enabling power plant owners to deliver cleaner and affordable energy. We are experts in servicing, upgrading, operating, and maintaining energy systems for diesel, natural gas, and renewable baseload power plants. We help our customers increase reliability and availability of energy production, improve efficiency and performance of their power plant, design and integrate future-proof technologies, and secure lower cost of maintenance. At BWSC, we work with customers in Europe and beyond to tackle energy storage, carbon capture, Power-to-X and related energy transition challenges.

Our people are at the core of everything we do and key to a positive relationship with our customers. We invest in our people and their wellbeing, to ensure continued success and growth of the company.

Indrykket:04/11/2025

Ansøgningsfrist: 23/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling