Restaurantchef søges til BackyardBurger Herning

Drømmer du om at få ansvaret for driften af Hernings ældste og bedste burgerjoint?

Og har du erfaring fra en lignende stilling i branchen? Så er det måske dig vi søger!

Vores nuværende restaurantchef skal med os videre på nye eventyr og derfor søger vi én engageret og kvalitetsbevidst restaurantchef til vores restaurant i Herning, som skal lede og motivere vores burger-team på ca. 20 medarbejdere. Og naturligvis stå for den daglige drift og udvikling af vores restaurant.

Dine primære opgaver og ansvarsområder:

-        Rekruttering, oplæring og udvikling af vores medarbejdere

-        Vagtplanlægning og bemandingsstyring

-        Daglig drift, herunder varebestilling, egenkontrol og vedligeholdelse af restauranten

-        Sikre høj kvalitet af vores serviceniveau samt driftsstandarder

-        Tæt samarbejde og sparing med vores øvrige restaurantchefer og ledelsen

Vi forventer at du er udadvendt, engageret og ansvarsbevidst og, at du allerede har erfaring fra branchen i en lignende stilling med drift og ledelse. Du kan arbejde selvstændigt, skabe struktur og har et stærkt servicegen som kan bidrage til vækst i vores restaurant.

Foruden det administrative vil din vigtigste opgave være på gulvet, hvor du skal vejlede og dygtiggøre vores medarbejdere til at være det dygtigste burger-team!

Vi kan tilbyde et spændende og alsidigt job i en kreativ og uformel virksomhed, hvor vi har højt til loftet og hvor vores medarbejdere har stor indflydelse på drift og udvikling af restauranten.

Du bliver en del af en arbejdsplads med engagerede kollegaer, hvor der lægges vægt på et godt arbejdsmiljø og gode kollegiale relationer.

Som restaurantchef får du fordele såsom pensionsordning, sundhedsforsikring og andre fordelagtige personalegoder.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge, hvor det er forventeligt, at du arbejder hver 2. weekend samt aftener efter behov. Løn efter kvalifikationer.

Samtaler afholdes løbende og tiltrædelse er 1/8-2026 (der forventes at du ved ansættelse har afholdt din sommerferie).

Ser du dig selv i ovenstående stilling og er du den rette restaurantchef til vores restaurant i Herning? Så send os din motiverede ansøgning samt CV til maiken@backyardburger hurtigst muligt.

Har du spørgsmål til stillingen? Så er du velkommen til at kontakte område- og udviklingschef Maiken Hansen på maiken@backyardburger.dk

Vi glæder os til at høre fra digJ

BackyardBurger Herning

Bredgade 27

7400 Herning

Vil du være med til at slå tonen an og sætte musik til et aktivt og varieret sogneliv, så er der en stilling til dig som organist/kirkemusiker ved Sunds kirke, Herning Nordre Provsti – Viborg Stift til besættelse den 1. oktober 2026 eller snarest derefter. Stillingen er på 37 timer pr. uge.

Om os
Sunds sogn huser 4654 indbyggere, hvoraf 4201 er medlem af Folkekirken, og vi er et sogn med mange aktiviteter og arrangementer drevet af engagerede medarbejdere ved kirken og en aktiv menighed. Organisten har kontor i den smukke sognegård, der ligger tæt op ad kirken og Sunds Sø, og som med kontor- og mødefaciliteter danner rammen for arbejdsfællesskabet med præster, kordegne, kirketjener, sognemedhjælper og gravere. Det betyder, at sognegården også i hverdagene er en livlig arbejdsplads, hvor menigheden og kirkens ansatte mødes.
Vi er også et engageret og arbejdsomt menighedsråd, der ser det som én af vores vigtigste opgaver at skabe gode rammer for kirken i sognet og ansatte ved kirken.
Orglet i kirken er ganske nyt, bygget i 2014 af P.G. Andersen og Bruhn. Der er 25 stemmer og samlet 1.565 piber. Spillebordet er anbragt fritstående, og der er to manualer og pedal. I kirkerummet har vi desuden et klaver, og i sognegården er der et flygel.
 
Om stillingen
Det er organistens primære opgave at sætte musik til og være sognets musikalske drivkraft ved

• gudstjenester og kirkelige handlinger
• alternative gudstjenester for f.eks. familier og børn og andre aldersgrupper, herunder plejehjemsgudstjenester
• at lede eksisterende lejligheds voksenkor samt tage initiativ til start af børnekor
• babysalmesang og konfirmandundervisning efter aftale og i samarbejde med præster og sognemedhjælperen (kirke- og kulturmedarbejderen)
• at arrangere julekoncert i samarbejde med skolen samt arrangere koncerter med gæsteoptræden i samarbejde med musikudvalget.
• arrangementer i kirken og sognegården, såsom højskolesangaftner, sogneaftner og -eftermiddage, samt sommersangaftener.

Ansættelsesstedet er sognegården i Sunds, Nørrevang 45, 7451 Sunds.

Vi søger dig fordi du

• sætter et godt samarbejde i højsædet og vil være med til at sikre en god arbejdsplads i Sunds kirke
• er engageret og udadvendt og brænder for kirkens arbejde, så du bliver en naturlig del af kirkens ansigt udadtil.
• har lyst til at skabe gode rammer for børn og unge og inspirere til sang.
• har blik for både tradition og fornyelse og er fortrolig med både koralbog og rytmisk akkompagnement

Som organist ved Sunds kirke får du mulighed for at udvikle dine kompetencer.
Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i Herning Provstierne i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår med andre ansættelsesmyndigheder.

Kontakt og ansøgning
Du er velkommen til at kontakte sognepræst Torill Kristensen 2127 9802/tnk@km.dk eller repræsentant for ansættelsesudvalget menighedsrådsmedlem Frede Krøjgaard 4090 0486/fredekroj@gmail.com, hvis du gerne vil besøge os eller hvis du ønsker yderligere oplysninger. Der kan læses mere om Sunds kirke på www.sundskirke.dk
Ansættelsessamtaler og prøvespil finder sted i uge 34.
Ansøgningen med relevante bilag sendes pr. mail til 3098@sogn.dk skriv ”Organist Sunds kirke” i emnefeltet.

Ansøgningsfristen er den 12. august 2026.

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 - Centralorganisationen af 2010 og Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 - Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis organist, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for organister.

Årslønnen for en kirkemusiker aftales indenfor intervallet 331.619 – 472.557 kr. Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 27.465 kr. Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Dansk Kirkemusiker Forening inden ansættelsen. OK 18 tillæg er 1.075 kr.

Årslønnen for ansøgere med eksamen i orgel- og korledelse (tidligere PO-organist) aftales i henhold til det aftalte basisløntrinssystem. Basistrin 1 udgør kr. 348.201 og basisløntrin 2 udgør kr. 365.481 årligt. Indplacering sker efter anciennitet. Rådighedstillægget udgør årligt 29.476 kr. for tjeneste ved 1 kirke. 

Ansættelse af en uddannet organist vil være omfattet af Overenskomst mellem Kirkeministeriet, CO10 – Centralorganisationen af 2010 og Dansk Organist og Kantor Samfund (DOKS) for organister. 

Årslønnen for ansøgere med en kirkemusikalsk kandidateksamen (DOKS) aftales i henhold til ny løn/AC-skalaen. Det vil sige en bruttoløn mellem 360.853 kr. – 439.707 kr. årligt. Der ydes rådighedstillæg i stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt mellem 46.429 kr. – 72.110 kr. Indplacering og rådighedstillæg ydes efter anciennitet.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte organister har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen. 

Der er tre måneders prøvetid, og der indhentes referencer herunder børneattest i forbindelse med ansættelsen.

Nogle tror, at man er færdig med at lære, når svendebrevet er i hus.

De dygtigste håndværkere ved godt, at sådan hænger det ikke sammen.

Der er altid nye løsninger.
Nye opgaver.
Nye udfordringer.

Derfor søger vi en erfaren malersvend til en fast stilling i et professionelt malerfirma, hvor du bliver en del af en hverdag med både renovering, nybyggeri, erhvervsprojekter og specialopgaver.

🏠 Renoveringsopgaver

🏗️ Nybyggeri

🏢 Erhvervsprojekter

🖌️ Specialopgaver

Det betyder, at du skal kunne arbejde selvstændigt, men også have lyst til at udvikle dig fagligt og være en del af et professionelt hold.

Vi forestiller os at du:

✔ Er uddannet malersvend

✔ Har erfaring med malerfaget

✔ Arbejder selvstændigt

✔ Har flair for detaljerne

✔ Er en god kollega

✔ Har en positiv indstilling til både opgaver og kollegaer

💰 Vi tilbyder:

✔ Fast stilling

✔ Løn efter kvalifikationer

✔ Professionelt arbejdsmiljø

✔ Varierende arbejdsopgaver

✔ Gode arbejdsforhold

✔ Mulighed for efteruddannelse

😄 Kort fortalt

Det her er til maleren der stadig er nysgerrig på sit fag.

For selv efter mange år i branchen, er der stadig noget nyt at lære – og det er måske netop det, der gør arbejdet interessant.

Hvis det lyder som dig, så vil vi meget gerne høre fra dig.

📞 93 96 03 42

✉️ simon@entreprisegruppen.com

🎨 MALERSVEND SØGES I HJØRRING – DIN NUVÆRENDE CHEF BEHØVER IKKE VIDE, DU LÆSER DET HER...

Lad os være ærlige.

Du er sikkert glad nok for dit arbejde.

Men hvis firmabilen larmer mere end radioen, planlægningen sker på en serviet, og chefen stadig siger "vi er som en familie"... så læs lige 2 minutter mere.

Vi søger en malersvend til vores hold.

En der kan sit håndværk.

En der møder til tiden.

Og en der ved, at maling ikke tørrer hurtigere af at stirre på den.

🎨 Dine opgaver

• Flyttelejligheder

• Renoveringsopgaver

• Indvendigt malerarbejde

• Boligforeninger

• Erhvervskunder

Kort sagt: Masser af vægge, lofter og lejligheder der trænger til kærlighed.

👷 Hvem er du?

✅ Uddannet maler

✅ Selvstændig

✅ Kvalitetsbevidst

✅ Kørekort B

✅ Kan holde styr på mere end én pensel ad gangen

🎁 Hvad får du?

🚐 Firmabil

🔨 Nyt værktøj

💰 God løn efter kvalifikationer

🏥 Pension og sundhedsordning

📅 Fleksibilitet

🎉 Sociale arrangementer

☕ Kaffe i mængder der burde kræve tilladelse

Vi lover ikke en chef med sekspack.

Men vi lover ordentlige forhold og respekt for dit håndværk.

📞 Lyder det som noget for dig?

Så kontakt Nicklas allerede i dag. Vi indkalder løbende til samtaler.

📞 49 90 21 38

✉️ nicklas@entreprisegruppen.com

Vil du være den, kunderne kan regne med, når de har spørgsmål om ordrer og levering? Som Customer Supporter hos KYOCERA UNIMERCO bliver du en af de første, kunderne møder, og den, der holder fast, til sagen er fulgt ordentligt til dørs.

Du slutter dig til Customer Excellence-teamet i Sunds, som består af 13 dygtige medarbejdere. De arbejder hver dag for, at kunderne får den bedste rådgivning og service, og så er de i øjeblikket godt i gang med at samle kræfterne på tværs af områderne træ, metal, FPG (food, plastic, graphics) og metrologi. Du kommer derfor ind på et godt tidspunkt, hvor retningen er sat, men hvor du samtidig får rig mulighed for at tage ejerskab for opgaverne og være med til at skabe en endnu mere smidig kundehåndtering.

Du kommer til at arbejde inden for området metal, og ingen forventer, at du er produktspecialist fra dag ét. Der sidder dygtige teknikere omkring dig, som kan hjælpe med det faglige – til gengæld er du stærk på kundeservice og opfølgning.

En af dem kunderne møder først

Som Customer Supporter bliver du en af de første, kunderne møder, når de har spørgsmål til ordrer, levering eller opfølgning. Du tager imod henvendelser på telefon og mail, finder svarene, registrerer information korrekt og følger sagen helt til dørs, så kunden oplever, at der er styr på det.

Dine opgaver bliver blandt andet at:

• Håndtere kundehenvendelser om ordrer, levering og opfølgning

• Registrere og dokumentere sager korrekt i systemerne

• Koordinere med øvrige afdelinger i værdikæden

• Give kunderne klare svar og realistiske forventninger

• Reagere hurtigt, hvis noget ikke ser rigtigt ud

• Hjælpe med at skabe mere ensartede arbejdsgange i teamet

• Spotte gentagne problemer og bidrage til forbedringer

Rollen refererer til Head of Customer Excellence, og du kommer desuden til at arbejde sammen med dine andre kollegaer i salg, indkøb, konstruktion og produktionen.

Du ved, hvordan god kundeservice ser ud

Vi forestiller os, at du kommer med erfaring fra kundeservice, internt salg, ordrebehandling eller en lignende koordinerende rolle fra et B2B-miljø. Har du allerede kendskab til tekniske produkter, er det en fordel, men ikke et krav. Det vigtigste er, at du har lysten til at lære og kan hvile i, at svaret nogle gange skal findes sammen med andre. Du har desuden en god systemforståelse.

Som person er du serviceminded, proaktiv og god til at følge tingene til dørs. Du bevarer roen, når det haster, tager ansvar for opfølgning og sikrer, at kunden får et klart svar. Du tænker i løsninger, og du har det bedst, når sagen er landet ordentligt.

Det gode arbejdsliv
Hos KYOCERA UNIMERCO tror man på, at et godt arbejdsliv er en vigtig del af en god tilværelse. Derfor bliver der gjort noget ud af både rammerne, fællesskabet og hverdagen. Der serveres sunde måltider i medarbejderrestauranten, og de har fitnessrum, ugentlige holdtræninger, fysioterapeut, en aktiv personaleforening, overskudsdeling og meget mere.

Efter arbejde kan du møde dine kollegaer i en af de mange medarbejderdrevne klubber og dyrke interesser som cykling, padel, jagt, golf, gaming og meget mere.

Men de gode rammer betyder først for alvor noget, når du deler dem med dygtige kollegaer og ledere, som ser dig, støtter dig og forventer noget af dig.

I Sunds sidder medarbejderne i et stort, åbent kontorfællesskab, som bliver kaldt ’Den overdækkede landsby’. Tanken er, at når folk kender hinanden og ved, hvad der sker i huset, bliver beslutningerne bedre og samarbejdet lettere. Her er der ikke langt fra spørgsmål til svar, eller fra direktør til drift.

Lyder det som noget for dig?

Så vil vi meget gerne høre fra dig. Rekrutteringen foregår i samarbejde med PRO&CO. Send dit CV og et par linjer om, hvorfor stillingen har fanget din interesse, via knappen ”Søg stillingen”. Samtaler afholdes løbende, så send gerne dit CV hurtigst muligt.

Har du spørgsmål eller lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte PRO&CO. Du finder kontaktoplysningerne herunder.

Vi glæder os til at høre fra dig.

KYOCERA UNIMERCO er en international koncern med både danske og japanske rødder. Det hele begyndte i 1964, da UNIMERCO blev grundlagt. Siden 2011 har virksomheden været en del af japanske KYOCERA, et globalt konglomerat, der i dag beskæftiger mere end 80.000 medarbejdere på verdensplan.

Hos KYOCERA UNIMERCO producerer, genopsliber og sælger de nogle af verdens mest effektive og avancerede værktøjsløsninger til blandt andet træ- og metalindustrien. Sortimentet spænder fra standardværktøjer og skærende værktøjer til specialproducerede løsninger, der bruges af kunder over hele verden, hvor præcision, kvalitet og driftssikkerhed er afgørende.

Koncernen har cirka 660 medarbejdere ansat, fordelt på 17 selskaber i Danmark og i udlandet. Omkring halvdelen arbejder på hovedkontoret i Sunds ved Herning. Se mere: Kvalitetsværktøjer til alle brancher | Kyocera Unimerco

Kan du trylle slidte vægge om til små kunstværker? Er du den type, der lige tager den sidste detalje med, fordi "det skal sgu være i orden"? Så læs videre 👇

Vi søger en malersvend, der er stolt af sit håndværk og som har lyst til at blive en del af en virksomhed med stærke traditioner og masser af fart på.

Hvem er vi?

Siden 1924 har vi hjulpet kunder med at få farver på tilværelsen. I dag er vi blandt de mest erfarne malervirksomheder i Østjylland, og fra vores base i Horsens løser vi opgaver for både private, virksomheder, boligforeninger og offentlige institutioner.

Vi går op i kvalitet, godt håndværk og glade kunder. Og så mener vi faktisk også, at en arbejdsdag gerne må være både sjov og hyggelig 😄

Hvad skal du lave?

🎨 Serviceopgaver

🏗 Nybyggeri

🏠 Renoveringsprojekter

🔧 Vedligeholdelse

📦 Klargøring af flyttelejligheder

Du kommer ikke til at kede dig. Vi har masser af spændende opgaver og ingen dage ligner hinanden.

Hvem er du?

Du er uddannet malersvend og har erfaring med både private og erhvervskunder.

Derudover:

✔ Har du kørekort B

✔ Er du mødestabil

✔ Kan du arbejde selvstændigt

✔ Er du en holdspiller med godt humør

✔ Har du sans for kvalitet og detaljen

✔ Er du fleksibel og klar på nye udfordringer

✔ Tager du ansvar for dit arbejde

Hvad tilbyder vi?

✅ Fast arbejde året rundt

✅ Gode kolleger og en stærk holdånd

✅ Professionelle rammer og ordnede forhold

✅ Varierende arbejdsdage

✅ Løn efter kvalifikationer

✅ Mulighed for faglig udvikling

✅ En arbejdsplads hvor kvalitet og trivsel går hånd i hånd

Lyder det som noget for dig?

Så grib telefonen eller send en mail. Vi lover, at vi er bedre til malerarbejde end til at skrive jobannoncer 😉🎨

📧Mail: olga@entreprisegruppen.com

📞Telefon: 60 59 74 29

Vi ser frem til at høre fra dig.

Har du en god teknisk forståelse og lyst til at bruge din viden i dialog med kunder? Som Internal Sales Engineer hos KYOCERA UNIMERCO hjælper du kunderne med at finde de rigtige løsninger inden for måle- og kontrolværktøj og får en vigtig rolle i at sikre, at kundesagerne kommer godt fra start til slut.

Du bliver en del af Customer Excellence i Sunds og får her 13 dygtige kollegaer. Afdelingen er godt i gang med at samle kræfterne på tværs af områderne træ, metal, FPG (food, plastic, graphics) og metrologi, så kunderne får en ensartet, hurtig og professionel oplevelse. Din rolle bliver forankret i metrologi, men du får et tæt samarbejde med kollegaer fra de øvrige områder. Du kommer desuden ind på et godt tidspunkt, hvor retningen er sat, men hvor der stadig er rig mulighed for at tage ejerskab og præge måden, teamet arbejder på.

Kundens administrative sparringspartner
Som Internal Sales Engineer bliver du den administrative sparringspartner, der hjælper kunderne med at finde den rigtige løsning inden for geometrisk måle- og kontrolværktøj. Rollen består både af teknisk afklaring, ordrehåndtering og kundeservice. Du bruger din faglighed til at stille de rigtige spørgsmål, afklare behovet og omsætte tekniske detaljer til klare anbefalinger. Samtidig sikrer du en professionel og imødekommende kundeoplevelse gennem hele processen – fra første dialog og tilbud til ordre, levering og opfølgning. Opgaverne varetages i samarbejde med de eksterne sælgere og tekniske specialister, og ved de mere komplekse tekniske sager har du altid en sparringspartner.

Du kommer blandt andet til at:

• Afklare kundens behov, anvendelse og krav til dokumentation

• Kvalitetssikre teknisk dokumentation, tilbud og ordregrundlag til kunden

• Have dialog med leverandører om priser, leveringstider og tekniske afklaringer

• Koordinere kundesager med kollegaer og øvrige afdelinger

• Administrere ordrer, dokumentation og løbende opfølgning på kundesager

• Administrere serviceordrer og serviceaftaler med kunden

• Bidrage til bedre processer, standarder og arbejdsgange

Rollen refererer til Head of Customer Excellence, og du kommer desuden til at arbejde sammen med Customer Support, Application Support og kollegaer i Produktion og Supply Chain.

Du ved, hvordan man omsætter kundens behov til tekniske løsninger
Du har en solid teknisk forståelse og lyst til at bruge den i dialog med kunder. Måske har du allerede arbejdet som intern teknisk sælger eller tekniker – eller i en anden rolle, hvor metrologi, måleudstyr, dokumentation og kvalitet har været en del af dit arbejde. Det vigtigste er, at du kan omsætte kundens behov til konkrete løsninger og forklare tekniske emner, så både kunder og kollegaer kan handle på dem. Leverandørkontakten kræver, at du taler og skriver engelsk på et godt niveau, og du har desuden en god systemforståelse.

Som person arbejder du struktureret, dokumenterer dine løsninger og følger op, også når sagen går på tværs af flere afdelinger. Du tager ansvar for kvaliteten og har blik for, hvad der skaber værdi for kunden. Du trives også med den administrative del, der følger med, når løsninger bliver til ordrer, og du skal sikre levering til tiden.

Det gode arbejdsliv hos KYOCERA UNIMERCO
Hos KYOCERA UNIMERCO tror man på, at et godt arbejdsliv er en vigtig del af en god tilværelse. Derfor bliver der gjort noget ud af både rammerne, fællesskabet og hverdagen. Der serveres sunde måltider i medarbejderrestauranten, og de har fitnessrum, ugentlige holdtræninger, fysioterapeut, en aktiv personaleforening, overskudsdeling og meget mere. Efter arbejde kan du møde dine kollegaer i en af de mange medarbejderdrevne klubber og dyrke interesser som cykling, padel, jagt, golf, gaming og meget mere.

Men de gode rammer betyder først for alvor noget, når du deler dem med dygtige kollegaer og ledere, som ser dig, støtter dig og forventer noget af dig.

I Sunds sidder medarbejderne i et stort, åbent kontorfællesskab, som bliver kaldt ’Den overdækkede landsby’. Tanken er, at når folk kender hinanden og ved, hvad der sker i huset, bliver beslutningerne bedre og samarbejdet lettere. Her er der ikke langt fra spørgsmål til svar, eller fra direktør til drift.

Lyder det som noget for dig?
Så vil vi meget gerne høre fra dig. Rekrutteringen foregår i samarbejde med PRO&CO. Send dit CV og et par linjer om, hvorfor stillingen har fanget din interesse, via knappen ”Søg stillingen”. Samtaler afholdes løbende, så send gerne dit CV hurtigst muligt.

Har du spørgsmål eller lyst til at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte PRO&CO. Du finder kontaktoplysningerne herunder.

Vi glæder os til at høre fra dig.

KYOCERA UNIMERCO er en international koncern med både danske og japanske rødder. Det hele begyndte i 1964, da UNIMERCO blev grundlagt. Siden 2011 har virksomheden været en del af japanske KYOCERA, et globalt konglomerat, der i dag beskæftiger mere end 80.000 medarbejdere på verdensplan.

Hos KYOCERA UNIMERCO producerer, genopsliber og sælger de nogle af verdens mest effektive og avancerede værktøjsløsninger til blandt andet træ- og metalindustrien. Sortimentet spænder fra standardværktøjer og skærende værktøjer til specialproducerede løsninger, der bruges af kunder over hele verden, hvor præcision, kvalitet og driftssikkerhed er afgørende.

Koncernen har cirka 660 medarbejdere ansat, fordelt på 17 selskaber i Danmark og i udlandet. Omkring halvdelen arbejder på hovedkontoret i Sunds ved Herning. Se mere: Kvalitetsværktøjer til alle brancher | Kyocera Unimerco.

Vil du stå i spidsen for et af Danmarks stærkeste fagmiljøer – og samtidig være tæt på mennesker?

I Kvindesygdomme og Fødsler på Regionshospitalet Gødstrup søger vi en visionær og relationsskabende cheflæge. Sammen med chefjordemoderen, afdelingens ledere og medarbejdere skal du være med til at sætte retning for en afdeling, hvor høj faglig kvalitet, forskning, uddannelse og tværfagligt samarbejde forenes med nærvær, tillid og ordentlighed.

Om stillingen 
Som afdelingsleder refererer du til sundheds- og hospitalsledelsen, og du bliver en del af en afdelingsledelseskreds, som har et stærkt fællesskab, og som hjælper og lærer af hinanden. Vi er optaget af transformation, involvering og bæredygtig ledelse og har fokus på at skabe sundhedstilbud tættere på borgerne.

I vores tilgang til ledelse går vi til vores opgave, rolle og ansvar med blik for helheden for både kerneopgave, medarbejdere, patienter og pårørende. Vi vil lykkes gennem en samarbejdskultur og forvalter vores afdelingsledelse i et sideordnet fællesskab mellem cheflægen og chefjordemoderen. Sammen har I ansvaret for den strategiske udvikling, faglige retning og daglige drift af afdelingen i tæt samarbejde med den samlede ledergruppe.

Du vil være en synlig leder, der skaber retning og følgeskab gennem dialog, tillid og tydelig kommunikation. Samtidig forventes du at bidrage aktivt til udviklingen af specialet både regionalt og nationalt. 

Stillingen indebærer blandt andet ansvar for at: 

• sætte en tydelig strategisk retning for afdelingens udvikling 
• styrke det tværfaglige samarbejde i og omkring afdelingen 
• styrke og udvikle afdelingens universitetsklinik og sikre stærke rammer for forskning, uddannelse og faglig udvikling  
• udvikle et attraktivt og bæredygtigt arbejdsmiljø for både ledere og medarbejdere

Om afdelingen 
Afdelingen har ca. 235 medarbejdere, hvoraf funktionsledergruppen består af 8. Vi har en flad ledelsesstruktur med stort ledelsesmæssigt råderum. Vi er stolte af det, vi har opbygget gennem mange år, men vi er mindst lige så optagede af, hvor vi skal hen. Derfor søger vi en leder, der både kan værne om det stærke fundament, der gør os stærke i dag - og samtidig udfordre os til at blive bedre i morgen, så vi kan være med til at forme fremtidens tilbud til kvinder, gravide og familier i den vestlige del af Region Midtjylland. 

Hvert år møder vi tusindvis af kvinder, gravide og familier i nogle af livets mest betydningsfulde og sårbare øjeblikke – og vi ved, at faglig excellence og menneskelig omsorg er lige vigtige for at skabe de bedste forløb. Afdelingen er ni gange i træk blevet kåret til Danmarks bedste fødeafdeling. Vi leverer gynækologi med meget høj kvalitet, og afdelingen rummer en stærk universitetsklinik med et aktivt forskningsmiljø. Universitetsklinikken spiller en central rolle i udviklingen af fremtidens behandling, uddannelse af kommende sundhedsprofessionelle og styrkelsen af afdelingens faglige profil. Vi har en meget høj patienttilfredshed (LUP), samt en høj grad af trivsel blandt vores medarbejdere i alle afsnit (TULE).

Vi søger en cheflæge, der sammen med chefjordemoderen kan samle mennesker om en fælles ambition, skabe udvikling gennem dialog og sikre, at vi også i fremtiden er et attraktivt sted at være patient, medarbejder og samarbejdspartner. Du skal have lyst til at være synlig, nysgerrig og nærværende i hverdagen – og samtidig kunne navigere i et sundhedsvæsen i forandring. Der er mulighed for at deltage i klinisk arbejde i det omfang lederopgaven tillader det. 

Hos os får du mulighed for at præge både den faglige udvikling, forskning, uddannelse og den strategiske retning i en afdeling, hvor engagementet er stort, og hvor vi lykkes bedst, når vi lykkes sammen. Gennem dialog og sparring med afdelingens kompetente speciallæger og øvrige specialister skal fremtidens funktioner og tilbud udvikles og tilpasses patienternes og familiernes behov. 

Du kan læse mere om Kvindesygdomme og Fødsler som arbejdsplads ved at klikke her og tilgå stillings- og funktionsbeskrivelsen ved at klikke her.

Nedenfor kan du læse nogle udtalelser fra dine kommende kollegaer i afdelingen (klik på billedet for at se en større udgave):

Din profil og ledelsesværdier

• Du er uddannet speciallæge med klinisk erfaring indenfor gynækologi og obstetrik
• Du har ledelseserfaring, der matcher stillingen – gerne suppleret med relevant ledelsesmæssig uddannelse
• Du har erfaring med eller interesse for strategisk ledelse i en kompleks organisation og blik for sundhedspolitiske beslutningers betydning for afdelingens fremtidige arbejde
• Du formår at skabe et samarbejdsrum, hvor vi deler perspektiver, koordinerer forståelse, aktiverer viden og lærer af vores fejl
• Du skaber retning ved at involvere, finde løsninger sammen og etablere følge- og ejerskab
• Du formår at skabe trivsel gennem åbenhed, tillid og gensidig forventningsafstemning
• Du er garant for ordentlighed og har mod til at vise sårbarhed og være i proces
• Du har et positivt mindset, der smitter af på omgivelserne
• Du motiveres af at levere resultater og kvalitet på et højt fagligt niveau i et miljø, hvor den gode arbejdsplads skabes i fællesskab   

Lidt om det der også er vigtigt på Regionshospitalet Gødstrup 
I hospitalet - som vi kalder “mulighedernes hospital” - bliver du en del af en afdelingsledelseskreds, som har et stærkt tværorganisatorisk fællesskab og samarbejde, hvor gode relationer præget af gensidig respekt, tillid og nysgerrighed er et solidt fundament.    

Centralt er vores tilgang til mennesker: Alle har noget at bidrage med, for vi tænker i muligheder og løsninger. Hos os møder du initiativ og vilje til at bane nye veje for patienterne, fagligheden og det gode arbejdsmiljø. Vi er ambitiøse i vores patientbehandling og står på tæerne for at udvikle os som attraktiv arbejdsplads og er optaget af mulighederne i transformation, digitalisering og bæredygtig ledelse. Derudover er vi opsatte på at sikre, at vi former fremtidens sundhedslandskab i det vestjyske og sikrer, at sundhedsreformens intentioner om mere nærhed og lighed i sundhed bliver til virkelighed.

Yderligere information
Har du brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte lægefaglig direktør Mikkel Seneca på tlf. 3158 3303 eller sygeplejefaglig direktør Rikke Degn på tlf.  2819 4002. 

Ansøgning skal være os i hænde senest den 2. august 2026.
Ansættelsessamtaler afvikles den 26. august 2026. Der anvendes personprofil i ansættelsesproceduren med tilbagemelding i uge 34.  
Tiltrædelse den 1. oktober 2026 eller efter aftale.

Du kan søge jobbet online ved at klikke på ”Send ansøgning” og vedhæft ansøgning og CV. Din ansøgning skal indeholde en beskrivelse af dine kompetencer inden for de 7 lægeroller, som vil danne grundlag for den lægefaglige bedømmelse. 

Tilfredsstillende børneattest og autorisation er en forudsætning for ansættelse.

Du kan læse mere om Regionshospitalet Gødstrup ved at klikke her

Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

🚛 HERNING: NOGLE DAGE ER DU PÅ ET VÆRKSTED. ANDRE DAGE STÅR DU PÅ EN RASTEPLADS KL. 23.

Det her er ikke et 7-15 job.

Vi søger en erfaren udekørende dækmontør, som trives med frihed, ansvar og en hverdag, hvor kunderne ikke altid har planlagt deres punktering i god tid.

Du kommer til at arbejde med erhvervskunder, hvor hurtig service og godt håndværk gør en reel forskel.

Dine opgaver:

🛞 Dækskift og dækreparation på lastbiler, trailere og erhvervskøretøjer

🚛 Kørsel med servicevogn

🔧 Akutte serviceopgaver ude hos kunderne

📋 Kundekontakt og dokumentation

☎️ Deltagelse i vagtordning ca. hver 4. uge

Vi forventer:

✔ Erfaring som dækmontør

✔ Erfaring med servicevogn eller udekørende arbejde

✔ Kørekort B

✔ At du kan arbejde selvstændigt

✔ At du er fleksibel, når kunderne har brug for hjælp

✔ At du er indstillet på overarbejde i travle perioder

Vi tilbyder:

💰 Løn efter kvalifikationer

📈 Fast arbejde i en stabil virksomhed

🤝 Gode kollegaer og en uformel omgangstone

🚛 En hverdag med frihed og ansvar

Hvis du allerede arbejder med erhvervsdæk og servicevogn, ved du præcis, hvad jobbet indebærer.

📩 Kontakt:
nicklas@entreprisegruppen.com

📞 49 90 21 38

 🌞 Weekend afløsere søges til Hedens Hjemmepleje 🌞

Vil du være med til at sikre kontinuitet og tryghed for vores borgere i weekender – samtidig med at du bliver en del af et stærkt fællesskab?

Vi søger faste afløsere, der vil gøre en forskel for Hedens Hjemmeplejes mange borgere.

🔹 Hos os får du:

• Et godt arbejdsmiljø med hjælpsomme kollegaer og stærkt samarbejde

• Mulighed for at skabe kontinuitet og nærvær for borgerne

• Attraktiv løn og ordnede forhold

• Grundig oplæring og støtte i opstarten

🔹 Vi søger dig, der:

• Er stabil og ansvarsbevidst

• Har en omsorgsfuld tilgang til mennesker

• Trives med selvstændigt arbejde

• Gerne har erfaring – men det er ikke et krav

 Lyder det som noget for dig – eller en du kender?
Så kontakt Andreas på andreas@hedenshjemmepleje.dk eller 41349948 og hør mere.

Vi glæder os til at høre fra dig