• har erfaring med eller kendskab til vagtplanlægning
• har erfaring med eller kendskab til Optima
• har sundhedsfagligbaggrund, gerne inden for Psykiatrien
• er fleksibel, imødekommende og god til at samarbejde og kommunikere med andre

• Du har her chancen for at gøre en kæmpe forskel på et travlt akutpsykiatrisk center, hvor ingen dage er ens.
• Du får både et stort ansvar og store frihedsgrader i dit arbejde, og du arbejder både selvstændigt og i tæt samarbejde med andre faggrupper, samt ledere på centeret.
• Du bliver en del af et center i rivende udvikling og med store ambitioner i forhold til faglig kvalitet, forskning og samarbejde med civilsamfundet.

• har kendskab til og interesse for drift af tekniske anlæg herunder fx ABA, CTS og lignende
• har grundlæggende IT-færdigheder ifm. brug af smartphone og pc
• er god til at planlægge og koordinere store og små opgaver  
• kan bevare overblik og ro i en travl hverdag med mange bolde i luften  
• er udadvendt og har nemt ved at samarbejde  
• er fleksibel, serviceminded og proaktiv 
• er tålmodig og trives blandt børn 
• er en frisk og positiv person  
• trives i et hektisk miljø  
• er god til og har interesse i kundepleje

• Et velplanlagt introprogram for den første måned og mentor de første tre måneder
• Mulighed for at bidrage til udviklingen af det faglige arbejde på ungeområdet i en ambitiøs og forandringsorienteret organisation
• Stor fleksibilitet i tilrettelæggelsen af dine arbejdsopgaver
• God faglig sparring med kollegaer og nærværende ledelse
• Arbejde i et medstyrende team med makkerskaber omkring sagerne
• En arbejdsplads, hvor der er højt til loftet og plads til godt humør

• Planlægning og koordinering af events og arrangementer i samarbejde med kunsthalslederen og det øvrige kunsthalsteam
• Ansvar for tids- og procesplaner samt skriftlige oplæg i forbindelse med projekter
• Produktion af eventtekster til hjemmeside og diverse platforme
• Udarbejdelse af årshjul og budgetstyring for området
• Kommunikation og koordinering med relevante parter på tværs af institutionens afdelinger
• Udvikling og kontakt med eksterne partnerskaber
• Udarbejdelse for kontrakter og administrative ad hoc-opgaver
• Praktisk afvikling af ferniseringer, omvisninger, talks og samarbejdsevents som CHART, CPH:DOX, og faste formater som Charlottenborgs Kaffeklub og Kulturnatten
• Fundraising og afrapportering i relation til særlige projekter og events
• Koordinering af formidlingstilbud til forskellige målgrupper, herunder Charlottenborg på Barsel
• Udlejning af lokaler og samarbejde med Apollo Bar og øvrige partnere
• Værtskab og præsentation ved arrangementer

• Har erfaring med eventkoordinering eller lignende – gerne fra en kulturinstitution
• Har en relevant akademisk uddannelse og indblik i samtidskunst
• Arbejder struktureret, selvstændigt og trives i en travl hverdag med mange opgaver, hvor alle detaljer skal være afstemt
• Er udadvendt og serviceorienteret med gode samarbejdsevner
• Kan bevare overblikket, også når mange aktiviteter kører parallelt
• Kan kommunikere skriftligt og har sans for æstetik og kvalitet

• At modtage en ny patient der skal starte kræftbehandling, hvor du har samtale med og informerer patient og pårørende om behandlingsforløbet
• At give patienter deres kræftbehandling og identificere sygeplejebehov i forhold til patientens bivirkninger, symptomer og compliance
• At vurdere patientens behov for fysisk såvel som psykisk støtte og henvise til fx socialrådgiver, diætist, hjemmesygeplejerske, rehabilitering og palliation
• At modtage og vurdere akutte patienter med symptomer fra sygdom og bivirkninger til behandlingen

• Et godt arbejdsmiljø med fokus på psykologisk tryghed
• Et års fast introduktionsprogram
• ”Basiskursus i kræftsygepleje”
• Kursus i ”Medicinsk Kræftbehandling”
• Mulighed for udvikling af faglige og personlige kompetencer gennem fx kurser, konferencer, daglige sygeplejekonferencer og ugentlige tværfaglige konferencer
• På sigt specialuddannelse i kræftsygepleje

• Har kendskab til onkologisk sygepleje, gerne med kursus i medicinsk kræftbehandling
• Har lyst til at indgå i et velfungerende og udviklingsorienteret team
• Har lyst til at dygtiggøre dig og deltage i kurser samt undervisning
• Kan arbejde hver 6. weekend

• klargøring og opsætning af mødelokaler og fællesområder
• håndtering af kaffemaskiner, køkkener og forplejning
• udskiftning og vedligeholdelse af lyskilder og tekniske installationer
• mindre reparationer, opsætning af whiteboards, hylder, TV-skærme mv.
• rensning af afløb, mindre VVS-opgaver og løbende tilsyn med bygningens installationer
• håndtering og sortering af affald samt koordinering af afhentning
• intern post, pakkemodtagelse og -udlevering
• printeropsætning og vedligehold
• ad hoc-opgaver og intern flytning af inventar
• samarbejde med eksterne leverandører og håndværkere
• receptionsopgaver, gæstemodtagelse og generel service for huset

• planlægning og prioritering af opgaver i teamet
• opfølgning på driftsopgaver og sikring af kvalitet i leverancer
• koordinering af eksterne serviceleverandører
• bestilling af materialer og udstyr
• opdatering af opgavestyringssystemer og servicerapporter
• deltagelse i møder og bidrag til løbende udvikling af FM-området

• har erfaring fra en lignende service- eller driftsfunktion, gerne indenfor Facility Management
• er teknisk interesseret og vant til at arbejde med en bred vifte af praktiske opgaver
• trives i en hverdag med mange kontaktflader og varierende opgaver
• har et godt servicegen og evnen til at skabe gode relationer
• er struktureret, selvkørende og tager ansvar for at få tingene gjort
• kan begå dig på computer og håndtere mails og interne systemer
• er fleksibel, positiv og bidrager til et godt arbejdsmiljø

• en alsidig og spændende hverdag i et stærkt team
• grundig oplæring og løbende introduktion til vores mange arbejdsområder
• et godt kollegialt fællesskab og fokus på trivsel
• mulighed for faglig og personlig udvikling indenfor Facility Management

• brænder for børns trivsel: Du er engageret i at møde hvert barn med omsorg og en anerkendende tilgang, der bidrager til deres udvikling og trivsel
• tager ejerskab: Du er engageret, tager ansvar og bidrager aktivt til fællesskabet og den gode stemning i samarbejde med dine kolleger
• tænker i muligheder: Du er nysgerrig, ser muligheder frem for begrænsninger og har lyst til at kaste dig over nye udfordringer, altid med en nysgerrighed og respekt for vores grundlæggende værdier
• vægter faglighed og udvikling: Du ønsker at arbejde i en institution, der er baseret på et stærkt pædagogisk fundament og har fokus på faglig udvikling
• bidrager til arbejdsglæden: Du har god energi, arbejder involverende og bidrager til en positiv atmosfære, hvor arbejdsglæden kan ses og mærkes
• er fleksibel: du er omstillingsparat, proaktiv og løsningsorienteret med de udfordringer, der måtte opstå

• et mindre hus: Her er daglig kommunikation og sparring i højsædet, og alle stemmer bliver hørt, vores nærhed bidrager til en særlig opmærksomhed på hinanden
• fokus på psykologisk tryghed: Vi prioriterer et miljø, hvor alle føler sig trygge og tør dele viden og erfaringer
• mulighed for at udvikle dig: Vi ser forandringer og udfordringer som en mulighed for at lære og vokse, og du får plads til at prøve nye veje og metoder
• indflydelse og ansvar: Du får stort medansvar og indflydelse, så du kan sætte dit eget præg på dine fremtidige arbejdsopgaver
• et stærkt pædagogisk fællesskab: Du bliver en del af et professionelt miljø, hvor vi aktivt deler viden og erfaringer for at styrke hinanden
• en engageret personalegruppe: En personalegruppe, som glæder sig til at tage imod dig og hjælpe dig godt i gang

• Du har en stor interesse for international økonomi og EU.
• Du er analytisk og fagligt dygtig.
• Du har lyst til at lære og går engageret til dit arbejde.
• Du har gode samarbejdsevner.
• Du er selvstændig, grundig og ansvarsfuld i din tilgang til dine arbejdsopgaver.

Vil du være med til at styrke databeskyttelsen hos en af landets største uddannelsesinstitutioner? Så er du måske vores nye kollega. 

Københavns Professionshøjskole (KP) søger en engageret og fagligt stærk databeskyttelseskonsulent, der kan bidrage til at vedligeholde og videreudvikle vores compliance-arbejde. Du skal blandt andet understøtte KP i korrekt behandling af personoplysninger og sikre, at vi altid arbejder inden for lovens rammer. Derfor er det afgørende for os, at du har en meget klar forståelse for, at compliance, i forhold til KP’s kerneopgaver inden for uddannelse og forskning, kræver en veludviklet faglig evne til at sikre en korrekt balance mellem lov og pragmatiske hensyn. 

Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

• Udvikling og vedligeholdelse af KP’s databeskyttelsesprocesser og compliance.
• Gennemføre kontroller og tilsyn med databeskyttelsespraksis.
• Modtage og behandle indsigtsanmodninger, anmeldelser og brud på persondatasikkerheden.
• Rådgive ledere og medarbejdere om databeskyttelse og GDPR.
• Vejlede studerende og afholde oplæg om GDPR i relation til deres opgaver og databehandling.
• Udvikle og gennemføre awareness- og uddannelsesinitiativer.
• Bidrage til arbejdet med informationssikkerhed, herunder ISMS og GRC-systemer.
• Samarbejde med vores eksterne DPO og øvrige relevante aktører.
• Fortolkning og formidling af juridiske rammer og lovgivning, herunder Databeskyttelsesforordningen og tilhørende regler.
• Omsætte juridiske krav til praktiske løsninger, der understøtter KP’s opgaver og drift.

• Du har en akademisk baggrund inden for jura, informationssikkerhed, samfundsvidenskab, IT eller en anden relevant uddannelsesbaggrund.
• Du har konkret erfaring inden for databeskyttelse og GDPR – helst fra en offentlig institution, uddannelsesinstitution, men det kan også være fra en større virksomhed.
• Du har erfaring med implementering og anvendelse af ISMS- og GRC-systemer med henblik på at sikre GDPR-compliance.
• Du kan forstå, fortolke og formidle juridiske problemstillinger og lovgivning klart og pragmatisk.
• Du har generelle stærke formidlingskompetencer – både skriftligt og mundtligt.
• Du har en rådgivende og understøttende tilgang, hvor du hjælper organisationen med at finde løsninger inden for lovens rammer.
• Du har en løsningsorienteret og selvstændig tilgang, som sikrer fremdrift i opgaverne. 

• En central og meningsfuld rolle i en institution med en vigtig samfundsmæssig opgave.
• Et fagligt stærkt miljø med fokus på samarbejde og udvikling.
• Mulighed for at præge databeskyttelsesarbejdet på KP.
• Fleksible arbejdsforhold og gode kolleger.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Ansættelse er med start den 1. februar 2026. Arbejdstiden er på 37 timer om ugen. 

Du ansættes som specialkonsulent eller evt. chefkonsulent alt efter erfaring og kvalifikationer under overenskomst mellem Finansministeriet og relevant organisation. Der vil være mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer. 

Arbejdspladsen er beliggende på Tagensvej 86, 2200 København N. Der kan være mødeaktiviteter på KP's øvrige lokationer. 

Vil du vide mere?
På Københavns Professionshøjskole uddanner vi studerende til meningsfulde arbejdsliv, hvor de møder andre mennesker, og gør en konkret forskel for dem. Vi ser det som vores fineste opgave og vores strategiske vision, at vi sammen med vores omverden vil uddanne fagprofessionelle, der lykkes i og sammen med praksis. 

Læs mere om Københavns Professionshøjskole og vores strategi på www.kp.dk og om KP som arbejdsplads på vores karriereside.

For yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Henrik Wium Senfer på tlf.: +45 51632427​​.

Interesseret?
Send din ansøgning og CV via ansøgerknappen senest den 28-11-2025.

Vi forventer at afholde samtaler i uge 49 og 50.

Københavns Professionshøjskole skeler hverken til køn, alder, etnicitet eller lignende, men alene til kompetence og talent. Vi forsøger at minimere bias i rekrutteringsprocessen og opfordrer derfor til, at du undlader at vedhæfte profilbillede i CV/ansøgning.
 
_________________________________________________________________________________________
 

Københavns Professionshøjskole er med mere end 20.000 studerende og ca. 1.800 ansatte en af de største videregående uddannelsesinstitutioner i Danmark. 

På Københavns Professionshøjskole uddanner vi pædagoger, sygeplejersker, lærere, socialrådgivere, fysioterapeuter, jordemødre og mange flere. 

Sammen med vores samarbejdspartnere vil vi sætte nye standarder for professionsuddannelse, forskning, udvikling og efter- og videreuddannelse inden for skole og pædagogik, sundhed og velfærd, ledelse og forvaltning.

• Lede og udvikle 20-24 trænere i medledende teams
• Skabe faglig udvikling, sparring og trivsel i hverdagen
• Understøtte samarbejde, læring og videndeling på tværs af organisationen
• Indgå i tæt dialog med samarbejdspartnere som myndighed, skole og foreningsliv
• Bidrage til at fastholde en fælles kultur og struktur i en organisation i vækst
• Deltage i den daglige drift og krisehåndtering sammen med ledergruppen – også når opgaverne ligger på skæve tidspunkter. Vores trænere arbejder mellem kl. 6 og 22, og ledelsen skiftes til at være bagvagt for driften

• har solid erfaring med arbejdet med udsatte børn og unge
• har kendskab til Low Arousal, aktivitetspædagogik og løsningsfokuserede metoder
• har erfaring med faciliterende ledelse – gerne i selvstyrende eller medledende teams
• kan skabe retning og sammenhæng mellem praksis og Socialforvaltningens strategiske mål
• tænker strategisk, men trives med at være tæt på praksis og sikre, at driften kører
• kommunikerer klart og levende – både mundtligt og skriftligt
• er nysgerrig, reflekteret og trives i en kultur med høj grad af frihed og ansvar

• en arbejdsplads med højt fagligt niveau, stærkt kollegialt fællesskab og en kultur præget af tillid, åbenhed og humor
• et job, hvor du kan se effekten af dit arbejde – hver eneste dag
• en lederrolle med reelt ledelsesrum og udviklingsmuligheder i et fagligt stærkt miljø
• løbende kompetenceudvikling og lederudvikling i Socialforvaltningens ledernetværk
• sparring, støtte og administrative funktioner fra HR-, økonomi- og rekrutteringsteam
• en organisation i vækst, hvor du kan sætte dit præg på fremtidens socialpædagogiske arbejde i København