WorkWithUs
close-button

Forsvarsministeriet Materiel- og Indkøbsstyrelsen ved FPS Ballerup

Sårbarhedsstyringsspecialist - bliv en nøglespiller i kampen mod cybertrusler

Hvidovre

Har du interesse for cybersikkerhed og er du klar til at tage del i beskyttelsen af Danmarks kritiske infrastruktur? Vil du være med til at sikre forsvarets IT-systemer mod ondsindede cyberaktører og levere dybdegående analyser af trusler, der kan være afgørende for nationens sikkerhed?

Har du samtidig interesse for sårbarhedsstyring, herunder analyse af hvordan sårbarheder potentielt kan udnyttes i en kompleks og distribueret IT-infrastruktur, samt arbejde med at afværge cyberangreb, så er du måske den specialist, vi søger til vores Security Operation Center ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse i Hvidovre.

Om os
Cyberdivision er en del af Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse og en af landets største IT-organisationer. Vi løser sikkerheds-, drifts- og udviklingsopgaver, der sikrer kommunikation og IT til forsvarets ansatte – uanset om de er ombord på skibe i Nordatlanten, på mission i ørkenen eller arbejder på kaserner og kontorer et sted i rigsfællesskabet. Cyberdivisionen har ansvaret for at indkøbe, udvikle og drive en stor portefølje af forsvarets IT-systemer.

Stillingen er placeret i Cybersikkerhedsafdelingen i Cyberdivision, som er en stabsfunktion, der rådgiver på tværs af Cyberdivision og refererer direkte til ledelsen. Afdelingen består af to sektioner: Security Operations Center og Cyber Security Guidance.

I Cybersikkerhedsafdelingen er vi en blanding af civile og militære medarbejdere med forskelligartede baggrunde og fagligheder. Vores forskellighed er vores aktiv, idet vi har brug for kreativitet i vores virke, og heraf folk der tænker forskelligt. Der vil være rig mulighed for både sparring og støtte internt i afdelingen.

Om stillingen
Du vil træde ind i rollen som sårbarhedsstyringsspecialist og blive en del af Security Operation Center. Vores primære opgaver er, at monitorere, detektere og respondere på sikkerhedshændelser på forsvarets IT-systemer og netværk, samt gennemføre sårbarhedsstyring.

Vi spiller en central rolle i det digitale forsvar af både forsvars- og samfundskritiske systemer, som også indeholder klassificerede data af væsentlig betydning for Danmark.

Dine opgaver vil blandt andet være:

  • Gennemførsel af sårbarhedsscanninger af Forsvarets IT-services og netværk
  • Bidrag til vedligeholdelse af trusselscenarier mod Forsvarets IT-services
  • Udarbejdelse af rapporter med udgangspunkt i sårbarhedsscanninger samt mulige trusler mod Forsvarets IT-services
  • Analysering af sårbarheder og deres mulige anvendelse, blandt andet ved brug af CVSS
  • Bidrag til hændelseshåndtering gennem analyse af logs med mere
  • Bidrag til digitale udviklingsprojekter med viden omkring sårbarhedsstyring
  • Samarbejde med forskellige afdelinger og interessenter internt og eksternt i relation til trusler og sårbarheder
  • Udarbejdelse af ledelsesrapportering
Om dig
Du har en relevant IT-teknisk baggrund. Du har erfaring med sårbarhedsstyring, herunder anvendelse af CVSS. Det vil være nyttigt, men ikke et krav at du har gennemført SANS LDR516: (Building and Leading Vulnerability Management Programs) eller tilsvarende.

Du ønsker at anvende din viden til at analysere IT-trusler mod en kompleks og distribueret IT-infrastruktur. Det betyder, at du også er nysgerrig på at forstå arkitekturen og teknologierne i IT-infrastrukturen, samt at du kan bruge din tekniske indsigt til at tænke som en hacker.

Du arbejder velovervejet og struktureret med scanning, analyse- og rapporteringsopgaver. Har du erfaring med analyse af komplekse data og rapportering af disse på en letforståelig måde, er det at foretrække.

Desuden vil du gerne dele din erfaring og indsigt, og i projekt- og tværfaglige opgaver indgår du engageret i samarbejdet om den fælles opgaveløsning.

Ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den enhver tid gældende organisationsaftale for Kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejder (HK) og den til enhver tid gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer – Det Statslige område (OAO-S-Fællesoverenskomsten).

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg.

Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Som ansat i Forsvaret er du omfattet af nogle særlige vilkår. Det betyder blandt andet, at du skal kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele dit ansættelsesforhold.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har uddybende spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Lotte Nielsen på telefon 50 86 58 30 eller på mail fmi-c-kop11@mil.dk.

Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent Madeleine Moltke Kæmsgaard på telefon 4031 1094.

Lyder denne stilling som noget for dig?

Ansøgningsfristen er den 5. december, og vi forventer at holde samtaler løbende. Stillingen ønskes besat pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt derefter.

Du søger stillingen via linket, og vi beder dig vedhæfte din ansøgning, CV og relevante bilag. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Vi beder dig søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse
Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet. FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, it og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og it for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores it-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.



Indrykket:21/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
109
Få flere jobtilbud
Array

Amager og Hvidovre Hospital

Infektionsmedicinsk ambulatorium søger oversygeplejerske der ønsker det gode samarbejde og vil videreføre høj faglig kvalitet.

Hvidovre

Vores oversygeplejerske gennem mange år går på pension og vi søger en tydelig og nærværende leder med inddragende og empatisk ledelsesstil, som vil skabe retning for- og med os.

Du bliver en del af vores højtspecialiserede infektionsmedicinske speciale. Vi er eksperter i behandling af patienter med alvorlige infektioner som HIV, hepatitis og tuberkulose, tropemedicinske sygdomme og immundefekter. Vi behandler kønssygdomme hos egne patientgrupper og varetager forebyggende HIV-behandling. Patienterne er almindeligvis tilknyttet afdelingen i langvarige forløb. Derudover ser vi patienter i kortere forløb, efter indlæggelse i sengeafsnittet. Vores patienter er repræsenteret af alle typer af mennesker og har mange forskellige nationaliteter.

I afsnittet vil du indgå i et ledelsesteam bestående af 2 afsnitsansvarlige overlæger og en sundhedsadministrativ leder. Du skal, sammen med ledelsesteamet, have lyst til at gå forrest i afsnittets udvikling af Fremtidens ambulatorium, som er en central del af den kommende sundhedsreform.

På tværs i infektionsmedicinsk afdeling vil du indgå i samarbejde med de øvrige oversygeplejersker og chefsygeplejerske, om vores sygeplejefaglige visioner og strategier. På hospitalsniveau er der samarbejdsfora med de øvrige oversygeplejersker og i din introduktion vil du blive tilknyttet en mentor som er oversygeplejerske i egen, eller en andet afdeling.

Vi søger netop dig der

  • Har fokus på den nære ledelse i en lille gruppe af dedikerede sygeplejersker
  • Ønsker at være en naturlig del af den kliniske sygepleje i afsnittet
  • Motiveres af det tværfaglige samarbejde, hvor fagligheden er i højsæde
  • Skaber retning for ambulatoriets normer, kultur og faglige indsats
  • Stimulerer det faglige miljø og skaber udvikling hos den enkelte
Som leder hos os forventer vi at du

  • Har overblik og kan sikre den driftsmæssige opgave i ambulatoriet
  • Prioriterer tid til udvikling, styrker igangværende indsatser og bidrager med nye ideer
  • Værner om trivsel og det gode arbejdsmiljø
  • Medvirker til at opretholde- og stiller krav til den sygeplejefaglige kvalitet
  • Har stærk og tydelig kommunikation
  • Inddrager, motiverer og skaber samarbejde
  • Har empatisk ledelsesstil, men kan træffe vanskelige beslutninger når det kræves
Ønsker du yderligere oplysninger, eller at komme forbi til en snak, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Malene Tangager på tlf. 3862 2109, eller på mail: malene.tangager@regionh.dk

Stillingen ønskes besat pr. 1. februar 2026, eller efter aftale.

Ansøgningsfrist er 14. december og samtaler vil finde sted i uge 51

Ansøgning og CV med referencer sendes online via linket



Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Børnehuset Solstien søger en pædagog til vuggestueafdelingen

Hvidovre

Vi søger en faglig dygtig pædagog på 37 timer, der har lyst til at blive en del af Solstien. Du vil blive en del af et team bestående af en pædagog og en pædagogmedhjælper med fælles ansvar for hele børnegruppen.

Vi har en faglig dygtig personalegruppe, som har det sjovt og griner sammen til dagligt, hvor forskelligheden er en styrke i vores samarbejde. Du vil møde et ledelsesteam, som er nærværende og tydelig og som vil hjælpe og understøtte samt sætte pris på dine input og inddrage dine faglige perspektiver i den daglige praksis.

Solstien består af to afdelinger med ca. 200 meters afstand og har mellem 95-110 børn og ca. 25 personaler. Vi ligger i Avedøre stationsby tæt på transport og skøn natur.

Vi har gode ude områder med helt nye legepladser og et nærmiljø, der byder på skov, bibliotek og gode legepladser til små ture. I begge vores afdelinger arbejder vi meget struktureret og i mindre børnefællesskaber i løbet af formiddagstimerne. Der er tilknyttet en pædagog til hver gruppe, som har sørget for at planlægge nogle aktiviteter, som tager udgangspunkt i temaerne fra den styrkede læreplan.

Vi ønsker, at du:

  • er en erfaren pædagog eller en dygtig nyuddannet pædagog
  • er udadvendt og imødekommende
  • er dygtig til at formulere dig mundtligt og skriftligt på et fagligt niveau
  • er nærværende, omsorgsfuld og fagligt velfunderet
  • er robust
  • har gode samarbejdsevner
  • har fokus på at kunne reflektere over egen og andres praksis
  • har mod på at være en del af en samarbejdskultur, hvor konstruktiv feedback er en selvfølgelighed
  • kan tage initiativ og tør tage ansvar
Du er velkommen til at komme og besøge os. Yderligere information kan du få ved at kontakte leder Yurdagul Alptekin (Yildiz) på 91 32 98 30

Løn og ansættelsesvilkår: Du vil blive aflønnet efter gældende overenskomst med udgangspunkt i Ny Løn, KL og BUPL, i forhold til kvalifikationer og funktioner.

Hvis du kommer i betragtning til stillingen, vil der – med dit samtykke – blive indhentet straffe- og børneattest, som vil indgå i vurderingen af, hvorvidt man vil tilbyde ansættelse.

Ansættelse pr. 1. januar 2026.

Ansøgningsfrist: den 3.december 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes i uge 50.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 03/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

TEC Hvidovre

Grundfagsunderviser til Flyteknikeruddannelsen på TEC

Hvidovre

På TEC Aviation uddanner vi flyteknikere til dansk og international luftfart.

Vi er ved at opbygge et lille fagteam, der skal forestå undervisningen af naturvidenskabelige og andre tekniske fag. Derfor søger vi dig, der både har kompetencerne og lysten til at uddanne morgendagens flyteknikere!



Om Uddannelsen
Uddannelsen til flytekniker fokuserer på at udvikle solid, teknisk viden inden for flyvedligehold. Men derudover har vi også fokus på den faglige og sociale dannelse hos eleverne. Målet er naturligvis, at eleverne efter endt uddannelse besidder de rette teknisk-faglige og sociale kompetencer, der skal til for arbejde som flytekniker.

Flyteknikeruddannelsen er en international uddannelse og derfor lidt anderledes sammensat end andre uddannelser i sektoren. Det betyder f.eks., at vores undervisningsmateriale er på engelsk, men der undervises på dansk. Derudover følger vores fag, syllabus og eksamensform fælleseuropæiske luftfartsregler (EASA). At vi er en uddannelse i international sammenhæng, giver en række muligheder, hvor man som underviser og fagspecialist har meget stor indflydelsesgrad.



Opgaven som underviser generelt

Som underviser fokuserer og betoner du dine fag både ud fra et brancheorienteret perspektiv, men naturligvis også dine faglige kvalifikationer. Du kan både arbejde teoretisk, men der er også rig mulighed for forsøg og praktiske opgaver. Du kommer til at indgå i en gruppe af andre naturvidenskabere og ellers fly- og aviation-entusiaster, der alle samarbejder om at skabe én fælles rød tråd – både i den strukturelle del af uddannelsen såvel som den pædagogiske og didaktiske linje.

Alt afhængig af dine faglige kompetencer og profil kommer du til at undervise på enten grundforløb, hovedforløb og/eller efteruddannelse på flyteknikeruddannelsen.



Hvad tilbyder vi på TEC Aviation?

For det første tilbyder vi en arbejdsplads, der er fyldt med medarbejdere, som er dedikerede, dygtige og brænder for branchen. Dernæst tilbyder vi en uddannelse – og organisering heraf, som der ikke findes andre steder i det offentlige uddannelsessystem. Fordi uddannelsen er international og følger en europæisk forordning, stilles der andre krav til eleverne end man ellers kender fra dansk skoleorganisering. At arbejde med fly og sikkerhed, kræver specielle kompetencer inden for knowledge, attitude, skills.

Eleverne på TEC Aviation er en ret homogen gruppe og virkelig motiverede. Det betyder en elevgruppe, der er bevidste om deres uddannelsesvalg og derfor meget med i undervisningen. Der er altså ikke meget slinger i valsen – og faktisk optimale muligheder for at lave spændende aktiviteter.

Hvis ikke du har forudgående træning som lærer vil du få hjælp og støtte af erfarne kolleger og din leder. Du får en opstartsplan, der passer til dig, og vi giver en uddannelse i erhvervsrettet pædagogik på diplomniveau.



Underviserprofil

  • Måske er du pilot, flytekniker, eller andet kvalificerende med et stor lyst til at undervise især i naturvidenskabelige fagområder.
  • Du skal være særligt stærk i følgende fag: el og elektronik, matematik og fysik, aerodynamik, human factors og N-JOR(MEK)/BEG eller N-BEG.
  • Vi går op i, om du er interesseret i aviation og synes, branchen er spændende.
  • Vi går op i, at du har en interesse i at skabe professionelle og faglige relationer med eleverne/kursisterne.


Ansættelsesvilkår

Stillingen er på fuldtid med 37 timer om ugen

Du ansættes på TEC med primært arbejdssted på Campus Hvidovre. Da vi er landsskole, og har et nordatlantisk samarbejde, kan der også være tjeneste i hele Danmark, Færøerne, Grønland og Island

Du ansættes i henhold til gældende regler for erhvervsskolelærere - Undervisningsministeriets bekendtgørelse nr. 101 af 1. februar 2007 om ansættelsesvilkår for tjenestemandslignende ansatte ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse og kostafdelinger. Der er knyttet en attraktiv pensionsordning til stillingen i overensstemmelse med statens overenskomster.

Ansættelsen er betinget af, at du består den pædagogiske diplomuddannelse, som TEC betaler for efter ansættelsen.

TEC er en sund arbejdsplads med røgfri arbejdstid, og vi har en række foreninger, der arrangerer sociale aktiviteter på tværs.



Ansøgning

Send ansøgning, CV, uddannelsesbeviser og relevante bilag via ansøgerlinket i stillingsannoncen.

Ansøgningsfrist den 4. december 2025, og vi ser frem til at byde dig velkommen den 1. januar 2026.

Samtaler afholdes løbende.

Vi er en mangfoldig arbejdsplads og opfordrer alle interesserede uanset etnisk tilhørsforhold, religion, køn eller alder til at søge stillingen.

Du er også meget velkommen til at kontakte uddannelsesleder Jannik Holbech Rasmussen, tlf. 25453785 eller mail: jhr@tec.dk



Hvis du vil vide mere om TEC

Job på TEC kan du lære os bedre at kende og høre vores undervisere på erhvervsuddannelserne fortælle om jobbet og deres motivation.

Du kan læse mere om TEC på www.tec.dk.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 04/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Amager og Hvidovre Hospital

Faglært medarbejder søges til kantinen på Hvidovre Hospital

Hvidovre

Faglært medarbejder søges til kantinen på Hvidovre Hospital

Brænder du for god service, lækker mad og et stærkt kollegafællesskab? Kantinen på Hvidovre Hospital søger en faglært og engageret fuldtidsmedarbejder, der vil være med til at give vores mange gæster en god oplevelse – hver dag.

Vi oplever stigende besøgstal og sælger et bredt udvalg af hjemmelavede retter. Derfor har vi brug for dig, der både kan holde overblik i en travl hverdag og samtidig værdsætter kvaliteten i de råvarer og retter, vi serverer.

Dine arbejdsopgaver

Du vil få en alsidig hverdag, som blandt andet består af:

  • Servicering og opfyldning i vores personalekantine i åbningstiden (11.00–14.30)
  • Produktion af sandwich og andre kolde retter før kantinen åbner
  • Rengøring i køkken og kantine
  • Varebestilling og håndtering af egenkontrol
  • Ad hoc-opgaver efter behov


Vi forventer, at du

  • Har erfaring fra kantine, køkken eller restaurationsbranchen
  • Er uddannet kok, ernæringsassistent eller lignende – eller har tilsvarende relevant erfaring
  • Er kvalitetsbevidst i både råvarer og færdigt produkt
  • Trives i en stor og mangfoldig organisation med mange faggrupper
  • Bevarer ro og godt humør i travle perioder
  • Behersker dansk i skrift og tale
  • Er serviceminded, fleksibel og gode kommunikationsevner
  • Er mødestabil og har lyst til både faglig og personlig udvikling
  • Har en god fysik og et positivt mindset


Vi tilbyder

  • Et spændende, tempofyldt og udviklende arbejdsmiljø
  • Et tæt samarbejde med dygtige og engagerede kollegaer
  • En stilling med stor kontaktflade – både til køkkenet og hospitalets ansatte


Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst.

Arbejdstiden ligger på hverdage mellem kl. 06.30 – 14.30. Der vil dog forekomme enkelte dage med aftenarrangementer

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt



Ansøgning

Ansøgning indeholdende relevant dokumentation for uddannelse og erhvervserfaring samt CV, sendes online via vores e-rekrutteringssystem.

Vi afholder ansættelsessamtaler den 27. november og 28. november 2025.

Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Kantineleder Michael Seidelin via mail.



I øvrigt

Som led i rekrutteringsprocessen indhenter vi referencer på relevante kandidater.



Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 26/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

PowerMatch ApS

Tømrer til spjæld, service og akutte reparationer – Hvidovre

Hvidovre

Kan du lide at fikse tingene her og nu, og gider du serviceopgaver med alt fra døre til vinduer? Vi søger en Tømrer i Hvidovre, der er lige så skarp på akutte reparationer som på snakken med Hr. og Fru Jensen. Firmabil og top-værktøj, og vi gør noget ud af, at det faktisk skal være sjovt at gå på arbejde.

Om arbejdspladsen

Her kører vi en mellemstor sjak, hvor tonen er direkte, men kollegerne tager sig af hinanden. Vi har styr på tingene, holder mindst 3-4 firmaarrangementer om året – og det er skidehyggeligt hver gang. Ingen spasseri, bare ordentligt arbejde og mulighed for at gøre det på din måde.

Om dig

Du er faglært Tømrer med svendebrev og god på selvstændige opgaver. Mødestabil, tager ansvar, klar på at tage fat og god til at mærke, hvad kunden mener. Du gider både de hurtige spjældsager og har ikke noget imod at skifte en rude for Hr. og Fru Jensen, når dagen byder på det. Du kan snakke lige ud af posen og er en god kollega – også selvom du tit arbejder alene.

Dine opgaver og arbejdsdag

Du møder ind, tager dagens spjæld med dig ud eller hopper direkte til en akut opgave. Tit ringer vi dig ud, hvor det brænder lidt på, eller du styrer selv, hvad der skal klares først. Firmabil fra dag 1.

  • Spjæld og serviceopgaver i hele Hvidovre og omegn

  • Akutte reparationer hos både firmaer og private

  • Udskiftning og reparation af døre

  • Både større og mindre vinduesopgaver

  • Kontakt til Hr. og Fru Jensen – når det er nødvendigt

Arbejdssted

Din base er Hvidovre, men du kommer også rundt i Rødovre, Greve og Søborg.

Om PowerMatch

Hos PowerMatch slipper du for at sidde og sende ansøgninger – vi laver en skarp tømrerprofil sammen med dig. Vi matcher kun med virksomheder, vi har tjekket – så du havner ikke hos nogen klamphuggere. 5 stjerner på Trustpilot, og det er fra tømrere ligesom dig. Du starter op med henblik på fastansættelse – og hvis det ikke svinger med stemningen, så matcher vi dig bare med en anden virksomhed. Det er lige ud ad landevejen.

Vilkår

Overenskomst: 3F og Dansk Industri.

Sådan søger du

Er du klar til nye udfordringer og ordnede forhold? Tryk på ‘Ansøg nu’. Vi sender en bekræftelsesmail og ringer dig op hurtigst muligt. Ingen bullshit – bare lige på og håndværkertilgang hele vejen igennem.

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Circle K Kettevej, Hvidovre

Bliv elev hos Circle K og tag uddannelsen, hvor fællesskab og trivsel er i fokus - Circle K Kettevej

Hvidovre

- landets førende convenience-virksomhed søger Salgsassistentelever.

Du kender os måske som stedet, hvor du - uanset tidspunktet – kan tanke eller lade op af pizzaslides og andre late night cravings. Måske er det hos os, du er vant til at få den obligatoriske ‘bilferie-is'. Hvad, hvis vi fortæller dig, at du nu har mulighed for at lære os at kende indefra?

Nysgerrig? Så læs endelig videre. Hos Circle K drømmer vi om at høre fra dig, der har lyst til at bruge din gode energi sammen med os og vores kunder. Vi lærer dig alt om salg og service – og om 2 år står du med et uddannelsesbevis på, at du er salgsassistent med speciale i convenience.

En hverdag i øjenhøjde
Din hverdag bliver i en af vores butikker, hvor du løbende får mulighed for at prøve alle opgaver af - selvfølgelig altid med en kollega i nærheden. Derudover får du en plads på Business College Syd på Mommark, som tilbyder Danmarks måske bedste rammer for uddannelse. Her vægtes fællesskab og udvikling lige så højt som læring. Vi ved fra erfaring, at livslange venskaber opstår på uddannelsen.

Med dine 37 timer i butikken, kombineret med 8 x 1 uges skoleophold, gør vi vores bedste for at lære fra os.

Din hverdag sammen med os vil bl.a. byde på:

  • Food og convenience: Du lærer at tilberede, håndtere og kontrollere vores food og convenience. Bl.a. bliver du ekspert i at håndtere fødevarer korrekt.

  • Service: Den gode kundeservice er omdrejningspunktet i vores forretning. Kunden er altid i centrum. Vores mission er at gøre kundernes liv lidt lettere, når vi er ‘Fast, Friendly & Customer Ready’. Vi lærer dig alt, du har brug for at vide – bl.a. kan du efter kort tid rådgive kunderne i vores store sortiment.

  • Salg: Her får du mulighed for at trække på din personlighed, men vi lærer dig selvfølgelig også om salgsteknikker, varebestilling og -præsentation. Desuden lærer du at læse og forstå nøgletal, så du ved, hvor vi skal lægge vores fokus.

  • Din udvikling: Vi har skræddersyet et uddannelsesforløb, hvor du får den bedst mulige uddannelse. Den teori du lærer på Business College Syd, får du mulighed for at afprøve i butikken.

Din fremtid sammen med os - måske efter endt uddannelse?
Tillad os lige at spole tiden frem til, at du har gennemført din uddannelse – hvad så? Du er en del af en international konceptorganisation. Sådan helt lavpraktisk betyder det, at vi har en klar holdning til, hvem vi er, og hvad vi gerne vil stå for. Uanset hvilken af vores butikker, du træder ind i, kan du forvente samme høje standard. Sagt lidt mere frisk; vi har ret godt styr på, hvad vi laver. Du kan desuden lære meget mere om vores værdier på vores hjemmeside.

Er vi et godt match for hinanden, har du rig mulighed for at blive en del af vores videre karriere- og uddannelsesforløb. Den snak tager du løbende med din Store Manager. Vores Store Managers er i øvrigt kendt for at være ret nysgerrige på din læring, så her får du en god sparringspartner, når teori og praktisk erfaring mødes.

Salg motiverer mig, og service er min second nature
Så vil vi glæde os til at modtage din ansøgning.

For at komme i betragtning, skal du have gennemført en HHX, EUD/EUX eller en HF, HTX, STX suppleret med 5 ugers grundforløb.

Helt lavpraktisk kan du forvente en 37 timers arbejdsuge, som primært foregår i dagtimerne. Dog vil du også arbejde aften, nat og weekend, så du bliver klædt bedst muligt på i løbet af uddannelsen. Uddannelsen afsluttes med en fagprøve, og du modtager eksamensbevis ved afslutningen.

Næste hold starter op den 1. december på Business College Syd, så vi vil gerne høre fra dig, der er klar til at starte hos os mellem 1. juni 2026 og den 30. september 2026. 

Send os derfor din ansøgning og eksamensbeviser hurtigst muligt. 

OBS! Vi tilbyder ikke elevpladser i alle vores 208 butikker. Skriv derfor i din ansøgning, hvilken butik, du gerne vil være elev i - eller kontakt os på e-mail: talentcenter@circlekeurope.com - så undersøger vi mulighederne sammen.

Vi glæder os til at høre fra dig
Har du spørgsmål, som ikke er blevet besvaret, er du velkommen til at kontakte Store Manager Mikail Hakbilen på tlf:  +45 36 78 56 62

På vej i den rigtige retning - vil du være med?  

Hos Circle K er der plads til alle og vi arbejder altid sammen som One team! Vi værdsætter diversitet og forskellige måder at tænke og arbejde på. Vi opfordrer derfor alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap, etnisk baggrund etc.

Hos Circle K arbejder vi for, at transporten i Danmark bliver mere klimavenlig. Nærmere bestemt arbejder vi for, at elbiler, flydende el og biobrændstoffer er både tilgængelige og effektive, da de får en afgørende rolle i den bæredygtige fremtid, vi sætter kursen mod. Læs mere her, og bliv klogere på den grønne omstilling, du måske ikke havde regnet med, at du kunne blive en del af https://www.circlek.dk/bæredygtighed

Indrykket:19/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

PowerMatch ApS

Bygningsmaler til alsidigt arbejde i København – renovering og service

Hvidovre

Vil du være bygningsmaler i København, hvor det skal være sjovt at gå på arbejde? Her får du firmabil, ordentlige kolleger og en hverdag med både renovering, spjæld og serviceopgaver. Vi starter op om en uge, så du kan komme i gang hurtigt.

Om virksomheden

Her er der styr på tingene, og stemningen er lige til at forstå – ingen fnidder, bare godt sammenhold og plads til at gøre dit bedste. Det er en stor virksomhed med over 10 ansatte, så du får både kolleger at sparre med og frihed under ansvar.

Om dig

Du er en svend med bygningsmalersvendebrev, mødestabil og en god kollega, der ikke er bange for at tage fat. Du arbejder selvstændigt og i par, og du gider ikke spilde tid på noget, der ikke giver mening.

Dine opgaver og arbejdsdag

Du møder ind i København og går i gang med dagens opgaver – det kan være alt fra renovering til spjæld og service. Firmabil får du fra dag ét, så du kan rykke ud til opgaverne uden bøvl.

  • Male nybyggeri (nice to have)

  • Renoveringsopgaver (nice to have)

  • Spjæld og servicearbejde (nice to have)

  • Arbejder både alene og i par

  • Følge op på kvalitet og aftaler

Arbejdssted

København

Om PowerMatch

Vi laver en skarp profil af dig, så du slipper for selv at søge job. Vi matcher kun med ordentlige firmaer, som vi har tjekket grundigt. Vores 5 stjerner på Trustpilot kommer fra folk som dig, der vil have det ordentligt. Du starter med henblik på fastansættelse – og hvis du ikke er solgt på stedet, matcher vi dig med en anden virksomhed.

Vilkår

Overenskomst: 3F og Dansk Industri

Sådan søger du

Tryk på ‘Ansøg nu’. Vi sender en bekræftelsesmail og ringer dig op hurtigst muligt. Det er hurtigt, nemt og uden bullshit.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 13/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Projektleder til reformer på ældre- og sundhedsområdet

Hvidovre

Vi søger en projektleder til at sikre gode vilkår for borgere og personale i forbindelse med to store reformer på ældre- og sundhedsområdet i en tidsbegrænset ansættelse. Vil du samarbejde med et stærkt hold af ledere og medarbejdere på tværs i organisationen og være med til at sikre den samlede koordinering og fremdrift, så har vi en spændende stilling til dig i Udvikling og Administration i Center for Sundhed og Ældre. Dine vigtigste opgaver Som projektleder for sundhedsreformen får du ansvaret for at sikre koordinering, videndeling, fremdrift og inddragelse af politiske udvalg, direktør, centerchef, ledere og medarbejdere i Hvidovre Kommune. Dette skal planlægges og udføres, så der sikres sammenhæng til den nationale tidsplan og de mangeartede aktiviteter, der knytter sig hertil. Samtidig er vi godt i gang med at implementere ældreloven, og her vil du løfte udviklingsopgaver i samarbejde med projektlederen.

Begge reformer kalder på en stor organisations- og kulturforandring, som på forskellig vis fordrer et kontinuerligt fokus på politisk inddragelse, inddragelse af medarbejdere og ledere - blandt andet gennem MED-udvalg, økonomi- og datastyring, udvikling og implementering af nye arbejdsgange, samt kompetenceudvikling af ledere og medarbejdere.

Vi ved allerede nu, at disse opgaver vil blive en del af dit opgavesæt – og at nye opgaver vil komme til undervejs:

  • Projektleder for sundhedsreformen i tæt samarbejde med styregruppen, herunder sikre den samlede koordinering, videndeling og fremdrift på fx styregruppemøder
  • Deltage i tværgående konsulentforum (sundhedsreformen)
  • Politisk inddragelse og betjening i form af dagsordenspunkter, notater og oplæg til temamøder
  • Samarbejde med projektleder for implementeringen af ældreformen
  • Inddragelse af civilsamfundet, fx temamøder om reform-arbejdet
  • Sikre dataunderstøttet ledelse i reformarbejdet
  • Ad hoc-opgaver som fx behandling af aktindsigter m.m.
Hvem leder vi efter? Vi forestiller os, at du har en relevant kandidatuddannelse, og at du har flere års erfaring som konsulent eller projektleder, gerne i en kommunal eller regional sammenhæng. Du formår at omsætte lovgivning, strategier og beslutninger, så de bliver meningsfulde i praksis, og du trives rigtig godt i forandringer. Du drives både af processer og resultater. Det er et plus, hvis du er god til at skrive og har blik for at nuancere og målrette din skriftlighed til forskellige målgrupper.

Som person er du nysgerrig, lydhør og god til at danne relationer med mange forskellige faggrupper. Du arbejder selvstændigt, er god til at få øje på nye løsninger og til at være vedholdende, når opgaverne kræver det.

Hvem er vi? Udvikling & Administration består af 15 dygtige medarbejdere, som løser en bred vifte af opgaver inden for projektledelse, økonomi, data, kompetenceudvikling, administration, system-administration, patientsikkerhed og politisk betjening. Vi er ambitiøse - i et uhøjtideligt arbejdsfællesskab, og vi tror på, at vi udvikler os gennem opgaverne og ved at indgå i tværfaglige teams, i sparring og dialog.

Derudover består Center for Sundhed og Ældre af fire plejehjem, Hjemmeplejen, Sygeplejen, Genoptræning og Rehabilitering, Visitationen samt Sundhed og Forebyggelse. Vores fælles kerneopgave er at sikre pleje og omsorg til borgerne ud fra en strategi om, at vi gør det bedst, når vi gør det sammen.

Yderligere oplysninger Der er ansøgningsfrist d. 2. december 2025.

Vi forventer at holde ansættelsessamtaler d. 5. december og d. 9. december 2025.

Vi håber, at du kan starte d. 1. februar 2026 (gerne opstart d. 5. januar 2026 hvis muligt).

Stillingen er en tidsbegrænset ansættelse med udløb 31-12-2026, og udgangspunktet er fuldtidsansættelse, dog med mulighed for færre timer. Der er mulighed for hjemmearbejdsdage.

Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte souschef og leder af Udvikling & Administration Mette Rosengaard på mail qro@hvidovre.dk eller på telefon 41850000.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 02/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Entreprise-Gruppen ApS

👑 Bliv vores Nøglebærer (Elektriker) til Byens Puls! 🔑💡

Hvidovre

STOP! Keder du dig ihjel i et monotont job? Vi søger en elektrisk superhelt der trives, når opgaverne er lige så varierede som en tapasmenu! Er du klar til at svinge mellem spjæld, penthouse-renovering og hardcore ejendomsservice? Så er din nye karriere et klik væk! 💥

Hvad ligger på din Power-Tallerken? 🍽️ (Masser af Kød på Menuen!)

Dine arbejdsdage bliver et elektricitetsfyldt eventyr. Du bliver firmaets "Go-To"-person og den tekniske problemløser, som alle stoler på – fra den største boligforening til den mindste husholdning.

1. Renovering & Luksus-Opsætning ✨

  • Lejligheder & Trappeopgange: Du forvandler grå beton til moderne boligdrømme. Installation af smartere belysning, opdatering af el-tavler og sikre, at alt spiller, når det nye S-tog i en penthouselejlighed skal køre. 🍾

  • Mindre Erhverv: Opsætning af effektive og fede belysningsløsninger i butikker, caféer og kontorer. Du sikrer, at ingen medarbejder falder i søvn pga. dårligt lys! 😴➡️💡

2. Fast Service & Vedligeholdelse ⛰️

  • Ejendomsudlejere & Boligforeninger: Du er den uundværlige servicepartner, der holder hjulene i gang. Planlagt vedligeholdelse, fejlfinding i fællesvaskerier (hvor dramaet er størst!) og sikring af, at viceværten altid er glad. 😃

  • Ingen Hovedpine, Kun Løsninger: Du kører vores faste ruter og sikrer, at el-installationerne i store komplekser er på forkant med lovgivning og virkelighed. ✅

3. Spjæld & Akut Hjælp 💖

  • HR og Fru Danmark: Når lyset går midt under fredagskyllingen, er du ham/hende, der redder aftenen. Du er serviceminded, hurtig på aftrækkeren og kan forklare en kompliceret fejlfinding, så selv en 5-årig forstår det. 👧 (Vi betaler ikke for kram, men du får dem sikkert!)

Hvem skal du være for at joine holdet? 🤔

  • Svendebrev & Erfaring: Du er faglært elektriker – det er jo logik! Men vigtigere: Du har erfaring med service og renovering, og du kan dine tavler. 📚

  • Bilen Bliver Dit Hjem: Du har gyldigt kørekort (B), og du er komfortabel med at sidde bag rattet. 🚗

  • Selvstarter/Rocket-Fuel: Du tager ansvar, har lyst til at lære, og du skal ikke holdes i hånden. Du er løsningsorienteret til fingerspidserne. 💡

  • Humør smitter (heldigvis!): Du møder kunden med et smil og dine kolleger med et grin. Hvis du kan en god (eller virkelig dårlig) joke, er det et kæmpe plus. 🤡

Hvorfor skal du vælge os? 🗣️

  • Løn, Der Viser Respekt: Vi betaler for dygtighed. Forvent en konkurrencedygtig lønpakke inklusiv pension og sundhedsforsikring. 💰

  • Frihed og Værktøj i Top: Du får en moderne servicevogn (pakket med alt, hvad hjertet begærer af top-værktøj) og frihed til selv at styre din dag. Du er mester over dit eget skema. 🗓️

  • Faglig Udvikling: Vi sørger for kurser og efteruddannelse, så du altid er foran kurven – ikke bagved! 🎓

  • Et Hold af Originaler: Vi er et team af dedikerede (og en smule skøre) kolleger, der elsker at hjælpe hinanden – og at spise god frokost. 🍕

Klar til at tænde for Karrieren? 🔥

Send os din ansøgning! Vi lover at læse hver eneste linje. Hvis du vil have en forsmag på humoren, så ring og fang Frederik for en uforpligtende (og garanteret underholdende) snak.

Frederik Andersen E-mail: fah@entreprisegruppen.com Telefon: 42 23 39 05

Vent ikke! Din næste spændende opgave kalder! 📞⚡️

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 13/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Udslusningsfængsel

Danmarks Fængsler søger pedel til 15 timer om ugen til Hvidovre Udslusningsfængsel

Hvidovre

Hvidovre Udslusningsfængsel modtager dømte, der udsluses fra fængsler eller arresthuse og i mindre omfang dømte, der skal afsone hele deres dom i et udslusningsfængsel.

Formålet med arbejdet på Hvidovre Udslusningsfængsel er overordnet at støtte og motivere beboerne til at skabe en livssituation, der gør dem bedre i stand til at leve en tilværelse uden kriminalitet.

Hvidovre Udslusningsfængsel består af to afdelinger: Kastanienborg og Lysholmgård. De to afdelinger er placeret tæt på hinanden, men er fysisk adskilte.

Vi søger en pedel, som kan varetage opgaver på begge afdelinger.

På Kastanienborg huser 22 beboer - både mænd og kvinder. Børn og unge under 18 år, må ikke opholde sig på Kastanienborg.

På Lysholmgård er der 30 pladser til både mænd og kvinder, og deres børn må komme på besøg. Lysholmgård har været midlertidigt nedlukket grundet bygningsmæssige forhold og personale og beboere er genhuset i midlertidige pavilloner, som er stillet op på samme matrikel som de midlertidigt nedlukkede bygninger.

Der er ansat 11 døgnmedarbejdere hvert sted, som har forskellig basisfaglighed såsom socialrådgiver, pædagog og fængselsbetjent. Derudover er der ansat en administrativ medarbejder, to beskæftigelsesmedarbejdere og to enhedsledere.

Som pedel er det vigtigt, at du kan gå til hånde med mindre reparationer og vedligeholdelse på bygningerne, samt på udearealer. Ved større opgaver rekvireres eksterne håndværkere, som du forventes at lave aftaler med og være bindeled til.

Dine opgaver:

  • Småreparationer og vedligehold i vores huse og udearealer
  • Vedligeholde tjenestebiler
  • Rekvirere eksterne håndværkere ved behov
  • Koordinere opgaver ved flere eksterne håndværkere
  • Mindre driftsmæssige opgaver.
Hvem er du:

  • Du er uddannet håndværker eller har håndværksmæssig snilde
  • Du har et godt overblik over projekter og opgaver
  • Du kan koordinere opgaver fra eksterne håndværkere
  • Du har kørekort til alm. bil
  • Du kan arbejde selvstædigt og sammen med andre.
Vi kan tilbyde dig et arbejde med mange forskelligartede opgaver, variation i arbejdsdagene, indflydelse på indholdet af opgaver, og et sundt arbejdsmiljø hvor godt humør hjælper. Dine arbejdstider vil som udgangspunkt være på hverdage i dagtimerne, men du har selv indflydelse på, hvornår de 15 timer ugentligt planlægges.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende Fællesoverenskomst mellem Skatteministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område, samt Organisationsaftale for rengøringsassistenter, sanitører, specialarbejdere og visse erhvervsuddannede m.fl. i staten mv.

Stillingen er en fast stilling på gennemsnitligt 15 timer ugentligt og ønskes besat pr. 1. januar 2026 eller snarest herefter.

Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler.
Arbejdsstedet er Hvidovre Udslusningsfængsel, Storegade 10 og Stavnsbjergvej 11, 2650 Hvidovre.

Søg stillingen
Du søger stillingen via linket "Søg stillingen”. Din ansøgning med CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring skal være modtaget senest den 14. december 2025.

Vi forventer at holde samtaler i uge 51.

Hvis du indkaldes til samtale, så skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Danmarks Fængsler må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge stillingen.

Yderligere information
Ønsker du at høre mere til stillingen, kan du kontakte enhedschef Tiana Schwartz på telefon 7255 7740.

Om Danmarks Fængsler, Fængselskreds Øst
Fængselskreds Øst består af et kredskontor og otte institutioner fordelt på hele Sjælland, Bornholm og Færøerne.

Institutionerne består af to åbne og to lukkede fængsler, 15 arresthuse, syv tilsynsafdelinger, fire fodlænkeafdelinger, ungetilsyn, fire udslusningsfængsler, et udlændingecenter, et udrejsecenter og en transport og bevogtningsenhed.

I alt ca. 2000 ansatte.

For yderligere information om Danmarks Fængsler henvises til hjemmesiden www.danmarksfængsler.dk

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 14/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

favourite-job-icon Gem

Sårbarhedsstyringsspecialist - bliv en nøglespiller i kampen mod cybertrusler

Har du interesse for cybersikkerhed og er du klar til at tage del i beskyttelsen af Danmarks kritiske infrastruktur? Vil du være med til at sikre forsvarets IT-systemer mod ondsindede cyberaktører og levere dybdegående analyser af trusler, der kan være afgørende for nationens sikkerhed?

Har du samtidig interesse for sårbarhedsstyring, herunder analyse af hvordan sårbarheder potentielt kan udnyttes i en kompleks og distribueret IT-infrastruktur, samt arbejde med at afværge cyberangreb, så er du måske den specialist, vi søger til vores Security Operation Center ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse i Hvidovre.

Om os
Cyberdivision er en del af Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse og en af landets største IT-organisationer. Vi løser sikkerheds-, drifts- og udviklingsopgaver, der sikrer kommunikation og IT til forsvarets ansatte – uanset om de er ombord på skibe i Nordatlanten, på mission i ørkenen eller arbejder på kaserner og kontorer et sted i rigsfællesskabet. Cyberdivisionen har ansvaret for at indkøbe, udvikle og drive en stor portefølje af forsvarets IT-systemer.

Stillingen er placeret i Cybersikkerhedsafdelingen i Cyberdivision, som er en stabsfunktion, der rådgiver på tværs af Cyberdivision og refererer direkte til ledelsen. Afdelingen består af to sektioner: Security Operations Center og Cyber Security Guidance.

I Cybersikkerhedsafdelingen er vi en blanding af civile og militære medarbejdere med forskelligartede baggrunde og fagligheder. Vores forskellighed er vores aktiv, idet vi har brug for kreativitet i vores virke, og heraf folk der tænker forskelligt. Der vil være rig mulighed for både sparring og støtte internt i afdelingen.

Om stillingen
Du vil træde ind i rollen som sårbarhedsstyringsspecialist og blive en del af Security Operation Center. Vores primære opgaver er, at monitorere, detektere og respondere på sikkerhedshændelser på forsvarets IT-systemer og netværk, samt gennemføre sårbarhedsstyring.

Vi spiller en central rolle i det digitale forsvar af både forsvars- og samfundskritiske systemer, som også indeholder klassificerede data af væsentlig betydning for Danmark.

Dine opgaver vil blandt andet være:

  • Gennemførsel af sårbarhedsscanninger af Forsvarets IT-services og netværk
  • Bidrag til vedligeholdelse af trusselscenarier mod Forsvarets IT-services
  • Udarbejdelse af rapporter med udgangspunkt i sårbarhedsscanninger samt mulige trusler mod Forsvarets IT-services
  • Analysering af sårbarheder og deres mulige anvendelse, blandt andet ved brug af CVSS
  • Bidrag til hændelseshåndtering gennem analyse af logs med mere
  • Bidrag til digitale udviklingsprojekter med viden omkring sårbarhedsstyring
  • Samarbejde med forskellige afdelinger og interessenter internt og eksternt i relation til trusler og sårbarheder
  • Udarbejdelse af ledelsesrapportering
Om dig
Du har en relevant IT-teknisk baggrund. Du har erfaring med sårbarhedsstyring, herunder anvendelse af CVSS. Det vil være nyttigt, men ikke et krav at du har gennemført SANS LDR516: (Building and Leading Vulnerability Management Programs) eller tilsvarende.

Du ønsker at anvende din viden til at analysere IT-trusler mod en kompleks og distribueret IT-infrastruktur. Det betyder, at du også er nysgerrig på at forstå arkitekturen og teknologierne i IT-infrastrukturen, samt at du kan bruge din tekniske indsigt til at tænke som en hacker.

Du arbejder velovervejet og struktureret med scanning, analyse- og rapporteringsopgaver. Har du erfaring med analyse af komplekse data og rapportering af disse på en letforståelig måde, er det at foretrække.

Desuden vil du gerne dele din erfaring og indsigt, og i projekt- og tværfaglige opgaver indgår du engageret i samarbejdet om den fælles opgaveløsning.

Ansættelsesvilkår
Ansættelse og aflønning sker i henhold til den enhver tid gældende organisationsaftale for Kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejder (HK) og den til enhver tid gældende fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer – Det Statslige område (OAO-S-Fællesoverenskomsten).

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg.

Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Som ansat i Forsvaret er du omfattet af nogle særlige vilkår. Det betyder blandt andet, at du skal kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele dit ansættelsesforhold.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har uddybende spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Lotte Nielsen på telefon 50 86 58 30 eller på mail fmi-c-kop11@mil.dk.

Har du spørgsmål til løn eller ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-konsulent Madeleine Moltke Kæmsgaard på telefon 4031 1094.

Lyder denne stilling som noget for dig?

Ansøgningsfristen er den 5. december, og vi forventer at holde samtaler løbende. Stillingen ønskes besat pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt derefter.

Du søger stillingen via linket, og vi beder dig vedhæfte din ansøgning, CV og relevante bilag. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

Vi beder dig søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse
Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet. FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, it og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og it for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores it-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.



Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Forsvarsministeriet Materiel- og Indkøbsstyrelsen ved FPS Ballerup

Lautruphøj 2750

Vigtige datoer

Indrykket: 21 November 2025

Ansøgningsfrist: 5 December 2025

Kontaktperson

Lotte Kjærulf Nielsen

fmi-c-kop11@fiin.dk

Jobhandlinger

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling