• Du holder af at arbejde med mennesker og udviser respekt for beboerne i et rehabiliterende perspektiv 
• Du har lyst til udvikling og læring 
• Du trives med at blive udfordret og har det godt med at træffe beslutninger på egen hånd 
• Du prioriterer samarbejde højt og er dygtig til at strukturere og bevare overblikket 
• Du er inkluderende i forhold til andre fagligheder og arbejdskulturer og er indstillet på at uddelegere til dine samarbejdspartnere 
• Du udviser rummelighed og har pædagogiske evner 
• Du kan bidrage med arbejdsglæde og godt humør 
• Du er omsorgsfuld, anerkendende og empatisk i alle samarbejdsrelationer 
• Du kan bruge IT i det daglige arbejde 
• Du har en særlig interesse for demens og den ældre medicinske borger 

• Et kompetent, fagligt rum i et tværfagligt miljø 
• Mulighed for at medudvikle positionen for sygeplejerskerne på plejehjemmene 
• Gode muligheder for udvikling, herunder tilbydes sygeplejerskerne at deltage i relevante kurser samt komme afsted på ønskede uddannelser 
• Motiverede kollegaer som brænder for - sammen med dig, at udvikle samarbejdet og skabe de bedste rammer for et godt arbejdsfællesskab 
• God introduktion 
• God og synlig sygeplejefaglig ledelse 

Vi søger dig der:

• Er uddannet SSA eller SSH.
• Kan arbejde selvstændigt med omsorgs, praktiske og personlige plejeopgaver til vores beboere. 
• Er motiveret og dedikeret for jobbet med (syge)plejeopgaver.
• Kan samarbejde på alle niveauer i overensstemmelse med eget ansvars - og kompetenceniveau. 
• Kan tilrettelægge og overskue eget arbejde ud fra de opgaver der skal løses inden for den tid der er til rådighed.
• Kan bidrage til at opretholde og bevare et godt arbejdsmiljø.
• Inden for ældreområdet vægter de menneskelige værdier som tryghed, tillid, omsorg, respekt og omhu i udførelsen af pleje - og omsorgsopgaverne. 
• Kan være loyal over for vision, værdi - og idegrundlag for Danske Diakonhjem. 
• Kan arbejde hver anden weekend.

Vi tilbyder:

• God introduktion og oplæring i teamet og den øvrige del af huset. 
• Mulighed for kompetenceudvikling.
• Et nyt hjem og en ny arbejdsplads der udvikles og forandres løbende i takt med udviklingen inden for ældresektoren.
• En arbejdsplads med fokus på arbejdsmiljø og trivsel som et fælles ansvar.
• En organisation og arbejdsplads hvor der er fokus på medarbejdernes sundhed, sundhedsforsikring og mulighed for gratis træning efter arbejde.

Ansættelse snarest muligt eller senest 1. januar 2026.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med FOA. I forbindelse med ansættelsen vil der blive indhentet en straffeattest.

For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte forstander Susan Härtel telefon 20206389 eller teamleder Helle N. Dall telefon 21133465. Vi ser frem til at modtage din ansøgning med relevante bilag. Ansøgningen sendes elektronisk via link på vores hjemmeside www.tysingehave.dk/job.

Ansøgningsfrist tirsdag den 25. november 2025 kl. 12.00. Bemærk at ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Plejecenteret er nummer to i Danmark af Offentligt Privat Partnerskab (OPP). Det første på Sjælland indgået mellem Danske Diakonhjem og Holbæk Kommune. Plejecenteret har 65 boliger og 52 dagcenterpladser til visiterede borgere. Vores vision er, at det afspejler det som beboerne forstår ved det gode hjem, stedet med liv, livskvalitet, hvor livet leves, er samlingspunktet og aktivet både for den enkelte ældre og for den ældre i lokalsamfundet med vægt på hjemlighed. 

Vores værdi - og idegrundlag hviler på det kristne livs - og menneskesyn. Som arbejdsplads har medarbejderne fokus på kerneopgaven, er uddannet og har en fagprofessionel tilgang med mulighed for kompetenceudvikling, ansvar og udnyttelse af den enkeltes ressourcer - en arbejdsplads hvor der er lagt vægt på det gode arbejdsmiljø, som alle bidrager med, i en forståelse af at trivsel er et fælles ansvar.

Se mere om Danske Diakonhjem på www.diakonhjem.dk.

Brænder du for tværfagligt samarbejde – og vil du prøve kræfter med et tæt samarbejde med social- og sundhedsassistenter og sygeplejersker i et mindre team, så har vi jobbet til dig.

Du har nu mulighed for at blive en del af et godt arbejdsfællesskab i Distrikt Centrum, som leverer omsorg, pleje og sygepleje. For at sikre kontinuitet og kvalitet arbejder vi sammen i mindre teams – altid med udgangspunkt i borgerens behov og ønsker, samt med et rehabiliterende fokus. 

Om os
Vi er 4 teams i dagvagt og 1 team i aftenvagt. Vi har siden vores nye organisering pr. 1. april 2025 oplevet en tilgang af borgere, og det er derfor nødvendigt at udvide aftenvagtteamet. 

Du planlægger aftenen ud fra opgaver, ressourcer og kompetencer sammen med dine kollegaer. Du er en vigtig del af teamet og hele arbejdsfællesskabet, hvor du bidrager med dine observationer og dine indsatser hos borgeren.  

Om dig

• Du er uddannet social- og sundhedshjælper
• Du har erfaring med sundhedsfaglig dokumentation, ellers vil du få en grundig oplæring
• Du arbejder selvstændigt og er nysgerrig på at få ny viden og kompetencer
• Du er god til at danne relationer og kan arbejde rehabiliterende sammen med borgeren, pårørende og kollegaer
• Du bidrager med din faglighed i det tværfaglige samarbejde
• Du har lyst til at være med til at udvikle arbejdsfællesskabet og det tværfaglige samarbejde i den nye organisering

• En arbejdsplads med høj faglighed, engagerede kollegaer, hvor alle bidrager og tager ansvar for opgaverne
• En arbejdsplads, hvor du har mulighed for at udvikle dig såvel fagligt, som personligt
• En arbejdsplads, hvor der er fokus på trivsel, gennem kollegaer, som er villige til at sikre en god og indholdsrig arbejdsdag
• En attraktiv arbejdsplads, hvor der er høj grad af fleksibilitet og hvor du får en god introduktion til arbejdet og fællesskabet

Vil du høre mere er du velkommen til at kontakte Gitte Kjær Møller på 2491 4230 eller Vibeke Poulsen på 2489 1683 – du er også meget velkommen til at kigge forbi på Badehusvej.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere

• Har lyst til at arbejde med børn og unge
• Har lyst til at udvikle sig
• Er god til at samarbejde og arbejde i flere teams
• Har gå på mod og godt humør
• Kan lide at have travlt
• Er fleksibel og kan bevare overblikket i pressede situationer
• Det vil være en fordel at du har egen bil

Start: 1. december 2025 eller snarest muligt.
Omfang: Aftenvagt, 28 timer og med vagt i ulige weekender

Kan du åbne døre til gode oplevelser og lukke ned for kaos, når det banker på?

Har du faglig stolthed og et hjerte, der banker for trivsel, værdighed og godt samarbejde?
Så har vi måske en aftenvagt med dit navn på – lige her på Vesterbo Plejehjem.

Om stillingen
Vi søger en engageret og fagligt stærk social- og sundhedsassistent til aftenvagt i Team 89. Hos os får du både ansvar og medindflydelse – og kolleger, der hjælper hinanden, når det brænder på (og griner sammen, når det hele går op i en højere enhed).

Vesterbo Plejehjem består af seks huse med i alt 64 beboere, fordelt på tre teams.
I aftenvagten er I altid tre kolleger på arbejde, og I samarbejder tæt med udekørende sygeplejersker samt en aftenassistent, der dækker alle husene.

Vi arbejder målrettet for trivsel, værdighed og tryghed - både for beboere og medarbejdere. Derfor har vi fokus på faglig udvikling, tydelig kommunikation og et arbejdsmiljø, hvor man kan trække vejret, selv når tempoet er højt.

Vi forestiller os, at du:

• har erfaring med at arbejde i teams
• kender til Nexus og Trio+
• har erfaring med borgere med demens
• kan formulere dig fagligt og præcist på skrift

Som medarbejder hos os forventer vi, at du:

• bidrager aktivt til at udvikle Vesterbo – både fagligt og socialt
• møder kolleger og ledelse med åbenhed og respekt
• tager udfordringer med et smil og et konstruktivt blik
• er engageret, struktureret og sætter gang i aktiviteter
• er loyal over for de beslutninger, vi træffer i fællesskab

Vi tilbyder:

• fornyet fokus på et fagligt, trygt, og samarbejdende arbejdsmiljø
• variation i opgaver og indflydelse på, hvordan de løses
• mulighed for faglig og personlig udvikling
• en grundig introduktion med kursus i forflytning, Nexus og en følordning
• fornyet fokus fagligt fællesskab med både forflytnings- og Nexusvejleder

Praktisk information

• Stillingen: Aftenvagt, 28 timer pr. uge
• Weekendarbejde: Ulige weekender
• Ansøgningsfrist: tirsdag den 25. november 2025
• Åben hus for udvalgte ansøgere: onsdag den 26. november 2025
• Samtaler: torsdag den 27. november 2025
• Løn og ansættelse: Efter gældende overenskomst
• Betingelse: Straffeattest skal indhentes før ansættelse

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, så tøv ikke med at ringe:
Områdeleder: Torben Bennekov, tlf. 21 51 62 42
Faglig leder: Katrine Billund Kjeldsen, tlf. 21 78 91 41

Du kan også læse mere om, hvordan det er at arbejde på ældreområdet i Nordfyns Kommune: SOSU i Nordfyns Kommune - SOSU - Nordfyns Kommune

Vesterbo Plejehjem – her går faglighed, fællesskab og finurlig humor hånd i hånd.

Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune

Har du lyst til et udfordrende job på en attraktiv arbejdsplads, hvor du har stor mulighed for at præge kulturen og de gode samarbejdsrelationer, og vil du være en vigtig brik i et tværfagligt team? Så er det måske DIG, vi søger ved Regionspsykiatrien Gødstrup. Er du nyuddannet eller ny i psykiatri, tilbyder vi dig en introstilling.

I Sengeafsnit 3 i Regionspsykiatrien Gødstrup får du ikke bare en stilling – du får kolleger, der har omsorg for hinanden, og som holder af det, vi laver. Vi har både højt til loftet, varme i hverdagen og en faglighed, vi er stolte af. 

Vi søger sygeplejersker til vores affektive sengeafsnit med tiltrædelse den 1. februar 2026 eller efter aftale. Stillingerne er faste stillinger og som udgangspunkt fuldtidsstillinger med arbejde i skiftende vagter dag, aften og nat og hver 3. weekend. Arbejdssted er Gødstrup.

Sengeafsnit 3 er et specialiseret døgnafsnit, som varetager udredning og behandling af affektive lidelser og personlighedsforstyrrelser.  Afsnittet har 28 senge. Sengeafsnittet varetager TMS og ECT behandling og arbejder med farmakologiske og non-farmakologiske metoder.

Vi er en afdeling med både nye og erfarne medarbejdere, der har det tilfælles, at vi brænder for at hjælpe vores patienter. Vi er utroligt stolte af vores fag og vores faglighed, men vi lægger også stor vægt på, at vi har det godt med hinanden og trives med vores arbejde. Vi er åbne for nye ideer og arbejder løbende med forbedringer. 

Vi vægter balancen mellem privat- og arbejdsliv og giver mulighed for indflydelse på egen vagtplan.

Vi tilbyder:

• Spændende udfordringer på en fantastisk arbejdsplads
• En arbejdsplads i udvikling
• Verdens bedste kollegaer, der har et stærkt sammenhold
• Et arbejdsmiljø med fokus på trivsel og godt samarbejde
• Introduktion og undervisning
• Tilgængelig mentor som følger din oplæring
• Supervision og løbende læringsaktiviteter

Mulighed for introstilling
Er du nyuddannet eller har lyst til at skifte felt til psykiatrien? Så tilbyder vi dig en introstilling på 9 måneder, hvor vi klæder dig på til et job på et psykiatrisk sengeafsnit.
Intromodulet består af:

• Fire moduler hvor du bliver lært op – både på eget sengeafsnit, andre sengeafsnit og i klinikken.
• Første måned som føl, hvor du ikke vil være en del af normeringen på sengeafsnittet.
• Undervisning i forskellige dele af den sygeplejefaglige opgave i psykiatrien, herunder intensiv psykiatri og det gode patientforløb.
• Opfølgningssamtaler med din leder og 10 sessioners gruppesupervision og sygeplejefaglig vejledning.

Du kan se mere om introstillingen her

Hvem er du?

Vi forestiller os, at du er nysgerrig, engageret og møder mennesker med åbenhed og respekt. Du behøver ikke vide alt fra dag ét – det vigtigste er, at du har lysten og modet til at lære. 

Det er en fordel, hvis du: 
- Er uddannet sygeplejerske
- Har interesse for og/eller erfaring med psykiatrisk behandling
- Har gode samarbejdsevner, en god portion humor og en positiv indstilling til arbejdet
- Har evne til at bevare ro og overblik - også i pressede situationer
- Er robust, fleksibel og arbejder konstruktivt og løsningsorienteret 
- Har lyst til faglig og personlig udvikling 

Sygeplejersker har efter længere tids ansættelse funktion som ansvarshavende i aften og nat samt i weekender. Der er særlig fokus på oplæring til denne funktion.

Yderligere information:
Har du brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte funktionsleder Kim Andersen på tlf. 5126 2051 eller funktionsleder Birgit Bech Pedersen på tlf. 3052 1519. 

Du kan også læse mere i funktionsbeskrivelsen for sygeplejersker her.

Du kan læse mere om Sengeafsnit 3 her.  

Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Ansøgningen skal være os i hænde senest den 5. december 2025.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Lidt mere om os  
Regionspsykiatrien Gødstrup er en af de otte psykiatriske afdelinger i Region Midtjylland, hvor vi står 350 medarbejdere og venter på nye kolleger. I vores nye, flotte rammer i Gødstrup behandler vi omkring 4000 patienter om året. Vi udreder og behandler alle voksenpsykiatriske lidelser på vores sengeafsnit, hvor vi har 83 pladser, samt i vores ambulante klinikker.  
 
Afdelingen står over for en spændende transformationstid, da det som del af sundhedsreformen er bestemt, at der skal ske en ligestilling og integration af psykiatri og somatik pr. 1. januar 2026. Det indebærer en stor organisatorisk ændring for afdelingen, hvor formålet er med tiden at skabe større ligestilling og sammenhæng i udredningen og behandlingen af alle patienter – uanset om de har en psykisk eller somatisk sygdom. Med den nye organisering ophører Psykiatrien som selvstændigt hospital og de psykiatriske udrednings- og behandlingstilbud bliver integreret i de somatiske hospitaler.  

Vi giver en god introduktion og mange muligheder for efteruddannelse   
Vi sørger for at klæde dig godt på til dit nye job – blandt andet via introduktionsforløb, kurser og uddannelse. På vores uddannelsesunivers Psykiatriakademiet kan du snuse til alle de forskellige muligheder.  

 Vi er nemme at komme frem til 
Det er nemt at komme til Gødstrup, der ligger lige vest for Herning. Motorvejen går lige forbi, og toget stopper lige foran døren.   

Læs mere om os   
Du kan læse mere om Regionspsykiatrien Gødstrup her og Psykiatrien i Region Midtjylland her.      

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

Bliv en del af vores flyverkorps – brug dine kompetencer i en hverdag præget af ansvar, udvikling og variation. 

Stillingen er på fuld tid – arbejdstiden kan forhandles, hvis du har et andet ønske. Der arbejdes hver anden weekend.

Du ansættes i blandede vagter, hvoraf hovedparten er dagvagter. 

Som en del af flyverkorpset, er det vigtigt du ser en fordel i at komme rundt i de forskellige teams i Distriktet og bidrage med netop dine kompetencer. 

Stillingen udløser 5 ekstra løntrin.

Vi tilbyder

• en fantastisk arbejdsplads, hvor du virkelig vil kunne gøre en forskel
• dygtige, kreative og dedikerede kolleger
• arbejde i små tværfaglige teams, der løser opgaverne i tæt samarbejde 
• en dynamisk og udviklende arbejdsplads, med fokus på borgeren og den høje faglighed
• mulighed for faglig og personlig udvikling
• kontinuerligt fokus på arbejdsglæde og god energi
• ALT i ALT en spændende stilling, hvor du har mulighed for at få alle dine kompetencer i spil

Som social- og sundhedsassistent/social- og sundhedshjælper, skal du medvirke til

• at skabe livskvalitet og glæde for vores borgere 
• at borgerne medinddrages og sikres tryghed 
• at borgerne får en meningsfuld, aktiv og positiv hverdag 
• et positivt og konstruktivt samarbejde med såvel borgere, pårørende og kolleger, både internt i organisationen og med vores eksterne samarbejdspartnere
• videndeling og faglig udvikling

Konkrete arbejdsopgaver

• arbejde rehabiliterende 
• udføre komplekse plejeopgaver i tværfagligt samarbejde
• bidrage til forebyggelse af indlæggelser
• navigere professionelt i borgernes private omgivelser
• anvende din stærkt funderede faglighed i den tværfaglige indsats
• udarbejde handlingsanvisninger, hvor såvel mål som delmål er klart formuleret, hvor handlingerne er konkrete og tydeligt beskrevet og sikrer opfølgning
• arbejde motiverende i forhold til borgerne og dine samarbejdspartnere
• vejlede og supervisere elever, studerende og kolleger
• være samarbejdsvillig i opgaveløsningen
• bidrage med kreative løsningsforslag, samtidig med du arbejder struktureret og målrettet
• vejlede og støtte borgere samt pårørende i deres hverdag
• planlægge og deltage i aktiviteter, samt samvær ud fra den enkelte borgers ressourcer og behov 

Kvalifikationer og kompetencer

• du er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper gerne 2 års erfaring.
• du har erfaring og særlig interesse for arbejdet med ældre og demente
• er smidig, rummelig og samarbejdsvillig i opgaveløsningen
• kan navigere professionelt i forhold til borger, pårørende og kolleger
• ser muligheder, og har mod på, og evner til at gå nye veje
• er kreativ, har interesse og er glad for fysisk udfoldelse, også udendørs
• anvender din stærkt funderede faglighed i den tværfaglige indsats

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og FOA. 

Tiltrædelse efter aftale.

Arbejdstid pr. uge 37 timer - timetal kan forhandles. 

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte ressourceleder Malene Zych, på tlf. 2916 8563.

Ansøgningsfrist 25 november 2025.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 27. november 2025.

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV og anden relevant dokumentation og uddannelsesbevis elektronisk via ansøgerknappen ”Ansøg”.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Ældreområdet er en del af Center for Sundhed og Ældre. Det er opdelt i 2 distrikter hvert bestående af et hjemmeplejeområde samt et antal plejecentre. 

Vi er godt i gang med at fuldende en fusionsproces af 2 store distrikter, så organisationen nu, blandt meget andet, består af 750 medarbejdere, der yder pleje, træning, sygepleje og praktisk hjælp, med skarpt fokus på rehabilitering til omkring 1000, primært ældre borgere, der enten bor i plejebolig eller modtager besøg af hjemmeplejen.

Vi er i fuld gang med at implementere ”Vi ses i morgen”, hvor målet er at arbejde i små teams, tæt på en mindre gruppe af borgere.

Om Næstved Kommune
Vi er Sjællands mest erhvervsvenlige kommune. Vi er en kommune i vækst og med fokus på styrke sammenhæng mellem natur, by og vand. Vi løser opgaver inden for sundhed, børn- og unge, kultur og fritid, erhverv, borgerservice samt arbejdsmarked. Vi er flere end 7.000 medarbejdere, og vi har en ambitiøs målsætning om at blive Danmarks mest attraktive offentlige arbejdsplads. Vi arbejder derfor målrettet med god ledelse, fleksibilitet og et godt psykisk arbejdsmiljø for at skabe gode betingelser for vores arbejdsliv. Når du arbejder hos os, får du mulighed for at gøre en forskel og have indflydelse på det gode arbejdsliv. Vi værdsætter mangfoldighed og de bidrag, vi hver især bringer til arbejdspladsen. Du kan få mere information om os på vores hjemmeside, Facebook og LinkedIn.

• Grundig introduktion tilpasset dine individuelle kvalifikationer og kompetencer.
• En nærværende og lyttende leder som har fokus på din trivsel.
• Et tværfagligt miljø med fokus på samarbejde og kompetenceudvikling.
• Et godt kollegialt fællesskab, hvor vi tager fælles ansvar for det gode arbejdsmiljø.
• Vi prioriterer fælles faglig sparring, vidensdeling og en sund og nysgerrig læringskultur med højt til loftet.
• Fælles introduktion for nyansatte på tværs i kommunen.
• Timetal efter eget ønske – gerne 37 timer, med weekendarbejde hver 2. eller 3. weekend.

• Tager ansvar for den grundlæggende og komplekse sygepleje samt medicinhåndtering
• Er fagligt velfunderet, reflekterende, udviklingsorienteret og ansvarsbevidst
• Der tager udgangspunkt i den enkelte beboer, og arbejder personcentreret i din tilgang.
• Har flair for at arbejde med dokumentation og IT og kan kommunikere tydeligt mundtligt og skriftligt - Egedal kommune anvender CURA
• Kan arbejde som forløbsansvarlig for en gruppe beboer – i samarbejde med kontaktperson som er en SSH.
• Kan indgå i et tværfagligt samarbejde
• Har overblik og er struktureret i en til tider travl hverdag
• Er opsøgende og er god til at skabe relationer til beboeren og familie/venner
• Du er mødestabil og møder hverdagen med smil, glæde og gå-på-mod

Drømmer du om et fagligt inspirerende job som fysioterapeut med spændende og afvekslende arbejdsopgaver inden for faldforebyggelse og rehabilitering?

Vi søger en engageret, empatisk og udviklingsorienteret fysioterapeut med lyst til bio-psyko-social rehabilitering. Vi søger en kollega, som trives i en hverdag der er meget afvekslende og kan være omstillingsparat da ikke to dage er ens. 

På Forebyggelses- og Rehabiliteringscenter Ulsted arbejder vi ud fra forvaltningens kerneopgave: Vi fremmer menneskers livskvalitet og meningsfulde hverdagsliv gennem forebyggelse, udvikling og omsorg. Vi tilbyder et helhedsorienteret og målstyret rehabiliteringsforløb med fokus på funktionsniveau frem for diagnose. 

Vores tilbud består af: 

6 døgnpladser (mandag til fredag – kursisterne er hjemme og afprøve opnåede færdigheder i eget hjem i weekenden).
16 dagspladser (2 hold á 8 kursister 2 gange om ugen i tidsrummet klokken 9.30–14.00).
Et aktivitetscenter for kursister og pensionister med kreative, fysiske og sociale aktiviteter. 

Medarbejdergruppen som tæller i alt 18 medarbejdere, består af social- og sundhedsassistenter, fysioterapeuter, ergoterapeuter, pædagog, administrativ medarbejder, chauffører og køkkenmedhjælpere. 

Vi arbejder med træning i alle livets aspekter – fra maskiner og balancetræning til madlavning, mindfulness og generel hverdagsrehabilitering. Dette med henblik på at borgerne kan klare sig bedst muligt i eget hjem.

Vi søger en fysioterapeut, der: 

• Har en stærk monofaglig profil og med stor motivation for en tværfaglig indsats og samarbejde.
• Har interesse og eventuel erfaring med faldforebyggelse og rehabilitering.
• Kan varetage holdtræning, samtræning og facilitering af fællesskaber for kursister med meget varierende funktionsniveau. 
• Kan se udviklingspotentiale i den enkelte og ønsker at arbejde tværfagligt for at kursisten kan nå sit mål.
• Ser mennesker frem for diagnoser og kan lide at opbygge gode relationer med kursister, kollegaer, samarbejdspartnere samt frivillige.
• Gode kommunikative evner og kan patientuddanne kursisterne både individuelt og i grupper. 
• Kan tænke ud af boksen i forhold til måden at træne kursistens færdigheder på for eksempel gennem hverdags aktiviteter og prioritere træning udendørs. 
• Ser muligheder i at have en primær arbejdsopgave, men som ønsker at arbejde på tværs af andre faglige områder. 
• Kan arbejde selvstændigt og struktureret, samt igangsætte og fastholde faglige initiativer. 
• Bidrager til det gode arbejdsfællesskab, både fagligt og kollegialt. 

Vi kan tilbyde dig: 

• En engageret ledelse der brænder for at arbejde med trivsel og udvikling af både medarbejdere og kursister højt.
• Et center der hele tiden udvikler sig, ud fra både samfundets og medarbejdernes styrker og interesser. 
• Gode muligheder for kurser og faglig opkvalificering.
• Det er vigtigt, at du både er optaget af drift af huset men også inspirerer til nytænkning. Desuden vægter vi gode samarbejdsevner og fleksibilitet. 
• Du vil blive en del af en arbejdsplads med høj faglighed, høj grad af empati, godt kollegaskab og med en uformel omgangstone.

Kørekort og bil er en fordel, ligesom der kan være brug for at du kører vores bus. 

Vil du vide mere

Ønsker du nærmere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte Camilla Bladsgaard Mikkelsen på tlf. 25209959, mail cbll-aeh@aalborg.dk. 

Kerneopgaven i senior omsorg er: Vi fremmer menneskets livskvalitet og meningsfulde hverdagsliv gennem forebyggelse, udvikling og omsorg.  Du kan få et større indblik i hvem vi er via denne korte film: Myndighed og Rehabilitering.

Arbejdsstedets adresse

Ulstedparken 13, 9370 Hals

Stillingen er på fuld tid og til besættelse den 01.02.2026. 

Centeret er lukket i weekenden og på helligdage. Der er fast sommerferie i uge 29, 30 og 31, de 3 dage op til påske, fredagen efter Kr. himmelfartsdag samt mellem jul og nytår.

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Samtaler forventes afholdt den 05.12.2025.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og der indhentes reference.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere

Er du social- og sundhedsassistent? Og har du en god systematik og en faglig tyngde, så har vi et spændende job som koordinerende planlægger. 

Du har nu en unik mulighed for at blive en del af et koordinerende planlæggerteam i Distrikt Svenstrup, hvor du sammen med den planlæggende sygeplejerske kommer til at koordinere udskrivelser fra sygehuset, igangsætte nye borgerforløb og akutte indsatser. Du kommer til at arbejde tæt sammen med Myndighedsområdet, ledelsesteamet og dine kollegaer i de 3 teams i dagvagt og temaet i aftenvagt. 

Distrikt Svenstrup er en ny organisering med et nyt ledelsesteam, og du kommer til at præge retningen for vores nytænkende og tværfaglige samarbejde. Du får mulighed for at sætte dine faglige kompetencer i spil og skabe kontinuitet og sammenhængende pleje og omsorg i borgerens eget hjem med fokus på rehabilitering.  

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent
• Du er struktureret i din opgaveløsning
• Du har godt fagligt fundament og erfaring fra arbejdet som social- og sundhedsassistent – gerne i hjemmeplejen
• Du har et godt overblik og kan prioritere dine opgaver
• Du kan hurtigt danne en tillidsfuld relation, da du bliver en vigtig del i samarbejdet med Myndighed og Regionen, samt den første til at skabe et godt og trygt borgerforløb
• Du er imødekommende i din kommunikation og har en løsningorienteret og coachende tilgang
• Du trives med at træffe beslutninger og holde momentum

• En arbejdsplads, hvor der er højt til loftet og godt humør
• Vi har en høj grad af involvering og medbestemmelse
• Det store VI betyder meget, hvor alle har en vigtig rolle, og vi kun lykkes i flok
• Vi har en faglig stærk arbejdsplads, hvor du får en nøglefunktion
• Du tilbydes uddannelse- og kompetenceudvikling ift. din funktion som planlægger
• Du får en rigtig god introduktion til stillingen, arbejdspladsen og til ældre- og sundhedsområdet i Aalborg Kommune
• Du kommer til at indgå i ERFA-netværk for koordinerende planlæggerteams og samarbejdsmøder med Udskrivningsenheden

Hvis du er interesseret i at høre mere, kan du kontakte Maiken Søndergaard Holm på 9982 6196. Du kan også få tilsendt Aalborg Kommunes beskrivelse for koordinerende planlæggerteam

• 37 timer om ugen
• Ansøgningsfrist den 25. november 2025
• Opstart – 1. januar 2026 eller snarest derefter 

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere