• Holder af at arbejde med den ældre borger og dennes pårørende.
• Bidrager med høj faglighed og med et godt overblik.
• Mødestabil, fleksibel og ansvarlig.
• Har humor, positiv energi og er medskabende til et godt arbejdsmiljø.
• Har borgerens trivsel og sikkerhed i fokus og kan tilrettelægge sit arbejde efter borgernes behov og ønsker.
• Forstår vigtigheden af dokumentation i det daglige arbejde.
• Er positiv, og samarbejder med en anerkendende tilgang.
• Arbejder selvstændigt og samtidig indgå i et positivt og velfunderet team, der sammen finder ambitiøse løsninger.

• God introduktion til plejen og i Nexus-omsorgssystem
• Kolleger, der ønsker sparring og faglig udvikling
• En leder hvor dine synspunkter tæller – og hvor faglig og personlig udvikling er i fokus.
• En arbejdsplads hvor vi arbejder med høj faglighed i opgaveløsningen.
• En arbejdsplads, hvor der er fokus på både medarbejdernes, borgernes og de pårørendes trivsel

• Har en interesse for arbejdet med målgruppen på afdelingen og i daghjemmet
• Måske søger efter et studierelevant job
• Er ansvarlig, struktureret og har en anerkende tilgang til arbejder
• Trives i et tværfagligt miljø og er åben for at lære og udvikle dig
• Er fleksibel og kan arbejde på forskellige tider på døgnet og i helligdage samt i weekender
• Kan hjælpe med vagter i ferieperioderne, særligt i ugerne 28 til 32 men også uge 7 og 42

• En arbejdsplads med godt samarbejde
• En fleksibel arbejdsplads, hvor vi trives
• Oplæring og støtte, så du får hjælp til at føle dig parat til at tage ansvar for borgere og beboere 

1. ”Det værdige liv i plejeboligerne”
2. ”Vi udvikler os sammen med samfundet”
3. ”Den fleksible og attraktive arbejdsplads”

• God introduktion af afdelingens arbejde og kultur, hvor en monofaglig mentorordning udgør en væsentlig del
• Velkvalificerede og engagerede kollegaer, der skaber resultater sammen
• Fokus på af optimerer beboernes hverdag på afdelingen
• Kontinuerlig optimering af afdelingens arbejdsmiljø
• Betoning, engagement og interesse for livet på afdelingen, er omdrejningspunkt for udviklingen af Afdeling D
• En stædig insisterende tilgang på en hverdag, hvor vi understøtter og respekterer ønsket om, at beboerne lever det liv, de hver især ønsker at leve

• har mod på at arbejde syv arbejdsdag i træk
• vil arbejde hver anden weekend
• gerne har erfaring med at arbejde som nattevagt
• trives med at arbejde alene i vagterne (kun afbrudt af pause med de andre kolleger i dette vagtlag samt evt. hjælp på andre afdelinger)
• kan dokumentere i Nexus

• God introduktion til enhedens arbejde og kultur, hvor en monofaglig mentorordning udgør en væsentlig del
• Velkvalificerede og engagerede kollegaer, der skaber resultater sammen
• Fokus på af optimerer beboernes hverdag i daghjemmet og på afdelingen
• Kontinuerlig optimering af vores arbejdsmiljø
• Betoning, engagement og interesse for hverdagen i daghjemmet og livet på afdelingen, er omdrejningspunkt for udviklingen af vores fælles enhed.
• En stædig insisterende tilgang på en hverdag, hvor vi understøtter og respekterer ønsket om, at beboerne lever det liv, de hver især ønsker at leve

• vil arbejde hver 5. weekend (hvis opgaverne i plejeboligerne ændres kan frekvensen af weekendvagter ændres til hver 4. weekend)
• vil arbejde primært i dagvagter men vil også kunne planlægges i et andet vagtlag i forbindelse med fravær i disse
• gerne har erfaring med at arbejde med ældre borgere og deres pårørende
• kan skabe en struktur for eget arbejde samt støtte op omkring andre kollegaer
• har varetaget dokumentationsarbejdet i Nexus omkring borgerne, hvor indskrivninger og udmeldinger i daghjemmet varetages af social – og sundhedsassistenten dette varetages primært i tidsrummet mellem 07.30 og 09.30 alle hverdage.
• kan understøtte indsatsen vedrørende konferencer og triagering omhandlende borgere i daghjemmet  
• er indstillet på at deltage i daghjemmets daglige opgaver vedrørende toiletbesøg og bad  
• kan facilitere aktiviteter i daghjemmet

• Vil arbejde med den rehabiliterende tilgang, som beskrives i Hvidbogen.
• Vil være en del af at udvikle huset.
• Vil prioritere at opgaverne løses med en høj grad af faglighed og fleksibilitet.
• Ser dokumentation som del af de vigtigste opgaver i det daglige arbejde.
• Arbejder selvstændigt og struktureret.
• Bidrager til et udviklende og positivt arbejdsmiljø.

Vil du være en del af et stærkt kollegialt fællesskab, så læs her. 

Da vi opnormerer, så søger vi to radiografer til fast fuldtidsstilling pr. 1 februar 2026 eller efter aftale.

Hvad kan vi tilbyde dig:

Fællesskab – du får verdens bedste kolleger på tværs af faggrupper, der værner om et sundt og positivt arbejdsmiljø.

Fleksibilitet – du har indflydelse på din arbejdsplan via ønskeplan, og du kommer til at arbejde på tværs af modaliteter.

Medinddragelse – du får ledere, der tror på flad struktur, dialog og medinddrager i vid udstrækning medarbejdere i beslutningstagning på konkrete problemstillinger.

Nærhed – Horsens er et mellemstort hospital, kåret som Danmarks bedste mellemstore Hospital i 2022. Det har sine fordele at være et mindre sted, så vi kender hinanden på tværs i huset, og der er ikke langt til hospitalsledelsen. Du vil opleve, at vi som din lokale ledelse er meget synlige og tilgængelige i dagligdagen. 

Muligheder – vores specialefunktioner er tidsbegrænset, så du har mulighed for at søge en plads, så du kan fordybe dig inden for et interesseområde inden for en overskuelig tidshorisont. Vi prioriterer kurser højt og har løbende undervisning på vores morgenmøder.

Vi har desuden 3 beskrivende radiografer, og har vores 2. ultralydsbeskrivende radiograf/sygeplejerske under uddannelse.

Da vi er et Akuthospital er vores afdeling døgnbemandet med 2-holds skift, så dine arbejdstider vil omfatte dag-, aften/nat- og weekendarbejde. Du skal regne med weekendvagt hver 3.- 4. uge.

Vi udfører ca. 120.000 undersøgelser om året og dækker optageområdet Horsens, Odder, Skanderborg og Hedensted. Vi er 70 medarbejdere fordelt på radiografer, røntgensygeplejersker, SSA, lægesekretærer og radiologer i en skøn blanding af aldre. 

Vi er et uddannelsessted for radiografstuderende, SAK studerende og uddannelseslæger.

Vores hverdag er præget af stor afveksling og skiftende arbejdspres, da 50% af vores arbejde består af akutte undersøgelser.

Vi vægter oplæring af nye medarbejdere højt, og tilpasser forløbet efter den enkeltes behov.

Vores maskinpark består af følgende modaliteter:

4 ultralydsrum

8 røntgenrum heraf 2 placeret i Skanderborg Sundhedshus

2 DEXA skannere

3 CT skannere

2 1.5T MR-skannere, og 1 3T skanner

• Du er faglig dygtig, stabil og engageret med lyst til nye udfordringer. 
• Du udviser selvstændighed i planlægning/afvikling af opgaver.
• Du er fleksibel, kan samarbejde og bidrager både fagligt og socialt.
• Du er imødekommende, ærlig og positiv af natur. 
• Du har evnen til at være rolig og bevare overblikket i travle situationer.
• Du er parat til at yde en ekstra indsats og har øje for at give hjælpende hånd når det kræves.
• Du bidrager til det gode patientforløb med særlig fokus på høj service, kvalitet og patientsikkerhed.

Er din nysgerrighed vakt, og har du lyst til at blive en del af vores skønne arbejdsplads, hvor der er højt til loftet og plads til masser af smil og humør, så glæder vi os til at høre fra dig.

Du er meget velkommen til at aftale et besøg i afdelingen og få afklaret evt. spørgsmål.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og Dansk Sygeplejeråd.

Du kan finde mere om os på nettet her.

For mere information eller et besøg er du velkommen til kontakte:

Overradiograf Janni Schmidt på tlf. 7842 5828, eller jaschm@rm.dk 

Ansøgningsfrist den 27. november 2025, Samtaler afholdes løbende den 3. – 5. december 2025.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Drømmer du om en hverdag som udekørende social- og sundhedshjælper i hjemmeplejen, der er præget af selvstændighed, medbestemmelse og nærvær og har du lyst til at være en del af selvorganiserede teams, hvor vi er sammen om at give vores borgere den bedste pleje og omsorg? Så søger vi måske dig.

Svane Pleje søger lige nu en social- og sundhedshjælper i dagvagt til vores afdeling i Skanderborg.

Vi søger en kollega, der kan arbejde selvstændigt og yde den bedste pleje og omsorg til vores borgere. Vi tilbyder en fast stilling på 32 timer om ugen i vores team af dagvagter med faste vagter hver anden weekend.

Som social- og sundhedshjælper i dagvagt varetager du primært opgaver efter sundhedsloven og hjælp til vores borgere i eget hjem. Hos Svane Pleje arbejder vi rehabiliterende i tæt samarbejde med borgere og pårørende og gør alt for at skabe de bedste rammer for vores borgere – med særlig fokus på netop deres livssituation. Vi har derfor stort fokus på udvikling af interne arbejdsgange og at gøre tid og plads til det kollegiale samarbejde. Deltagelse i teams og planlagt tid til sparring er derfor en af de aktiviteter i hverdagen, som vi ønsker alle tager del af og ansvar for – og du vil herigennem kunne præge teamet med dine initiativer.

Arbejdsopgaverne er primært:

• Grundlæggende pleje- og omsorgsopgaver.

• Opgaver efter sundhedsloven.

• Praktisk hjælp og personlig pleje, der støtter borgeren i at bevare deres værdighed og skaber livsglæde.

• Observation af borgerne med henblik på tidlig opsporing af sygdom med henblik på at melde det ind til vores samarbejdspartnere i den pågældende kommune.

• Samarbejde med borgere, kollegaer og kommunale samarbejdspartner.

• Koordinator og planlægnings funktioner.

• Dokumentation i omsorgssystemet CURA

Vil du med på holdet?

Vi søger dig, der er uddannet social- og sundhedshjælper, som brænder for at arbejde med borgere i eget hjem, og gennem en helhjertet og professionel indsats, vil gøre en stor forskel for vores borgeres hverdag og trivsel.

Vi forestiller os derudover, at:

• du har et kæmpe omsorgsgen og kan lide at arbejde med mennesker

• du er i stand til at arbejde selvstændigt

• du er dygtig til at kommunikere og arbejde tværprofessionelt

• du kan skabe tryghed og ro hos borgeren og kollegaer gennem dit overblik

• du er mødestabil, ansvarsbevidst og kan arbejde på egen hånd

Vi tilbyder:

• en fast stilling på 32 timer

• et grundigt introduktionsforløb, hvor du kører sammen med en kollega den første tid og bliver oplært i vores systemer

• stor frihed under ansvar

• et arbejdsmiljø, hvor faglighed anerkendes og tid sættes af til kollegial sparring

• synlig og nærværende ledelse, der har fokus på det gode arbejdsmiljø og det gode samarbejde

Sammen skaber vi gode rammer for din ansættelse

Dit primære arbejdssted er i Skanderborg med indmøde på vores kontor i Horsens, hvor der på adressen er mulighed for at låne en af vores firmabiler, som står til rådighed.

Du bliver en del af et team af assistenter, hjælpere og afløsere i overlap med dag- og nattevagterne. Vi arbejder værdibaseret og er motiverede af medinddragelse og medindflydelse. Med borgeren i centrum har vi fokus på at give den enkelte borger mulighed for at leve et værdigt liv med trivsel og livsglæde.

Ansøgning og ansættelsesforhold

Vi ønsker stillingen besat snarest muligt derefter og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt, da vi løbende indkalder til samtaler. Vi glæder os meget til at modtage dit opkald og ansøgning.

Hvis du har spørgsmål eller ønsker stillingsopslaget uddybet, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Gitte Jensen på telefon 7044 4846 ml. kl. 8.00-14.00 eller på e-mailadressen; gkj@svanepleje.dk

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem FOA og Dansk Erhverv

Svanepleje i Horsens og Skanderborg søger sygeplejersker i både dagvagt og aftenvagt, som har lyst til at være en del af et engageret team, der hver dag arbejder for at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for borgere i hjemmeplejen? Er det dig, vi leder efter!

Har du lyst til at være med til at optimere, udvikle og skabe høj faglighed?

Trives du i et miljø, hvor der er fokus på såvel den komplekse, den akutte og den rehabiliterende borgernære sygepleje?

Brænder du for at yde en høj sygeplejefaglig kvalitet for vores borgere, så er det dig, vi mangler.

Vi arbejder i to afdelinger, hvor du bliver en del af begge enheder sammen med ufaglærte, social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter og ergoterapeut.

Du skal derudover arbejde sammen med engagerede sundhedsprofessionelle og har en vigtig opgave i at anvende din faglighed og viden til at sikre og øge kompetenceniveauet i din enhed. Dette i tæt samarbejde med din leder og udviklings- og kvalitetssygeplejerske. Det er også muligt med vidensdeling på tværs af Svaneplejes afdelinger, så vi alle kan spille hinanden gode.

Borgerforløbene omfatter både komplicerede forløb for terminale, kronisk syge og multisyge borgere, samt mindre komplicerede forløb for borgere, der primært får støtte til praktiske opgaver eller mindre plejeopgaver.

I Skanderborg er vi derudover ved at udvikle en sygeplejeklinik

Vi er optaget af at omsætte og realisere Ældreloven til faste tværfaglige teams i enhederne samt arbejde med helhedspleje til den enkelte borger.

Vi søger en sygeplejerske der:

Kan være med til at sikre høj kvalitet i omsorg, pleje og behandling i samarbejde med borgerne, familier/pårørende og øvrige kollegaer

Kan være med til kompetenceudvikling

Kan være med til at implementere faglige tiltag

Kan holde hovedet koldt i travle og akutte situationer

Er stabil, fleksibel, tålmodig og ansvarsfuld

Arbejder ud fra borgerens ressourcer med en rehabiliterende tilgang og ser familier/pårørende som vigtige samarbejdspartnere i hverdagen

Kan tænke i alternative løsningsforslag

Altid har et smil om læberne og mener humor er en vigtig del af arbejdsdagen

Hvad kan vi tilbyde dig:

Gode muligheder for at arbejde med alle sygeplejens funktionsområder ved at udøve, udvikle, formidle og lede sygeplejen og bruge den kliniske beslutningstagen og klinisk lederskab.

Et job med frihed under ansvar og gode muligheder for faglig og personlig udvikling og en høj grad af indflydelse på arbejdsdagen

Positive, imødekommende, engagerede og dygtige kollegaer.

Spændende og udfordrende opgaver, hvor to dage sjældent er ens

Weekendvagt hver 4

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingerne er på 30-34 timer

Løn efter kvalifikationer

Tiltrædelse den 1. december 2025 eller før, hvis muligt.

Vi afholder samtaler løbende, og når de rette kandidater er fundet fjerner vi stillingsopslaget. Så du skal ikke tøve for længe med at sende din ansøgning.

Vil du vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Gitte Jensen på telefon2677 3526 eller på mail gkj@svanepleje.dk

Ansøgning og cv sendes til gkj@svanepleje.dk og skriv venligst om du ønsker dag- eller aftenvagt.

Kunne du tænke dig et sjovt og meningsfuldt trænerjob, som giver dig mere energi, end det tager fra dig?

Et friskt afbræk fra hverdagen, hvor du kan gøre en mærkbar forskel for en positiv målgruppe, i dit lokalområdes skønne natur?

Hos Fysio Bootcamp kan du lige nu få en fast, men super fleksibel deltidsstilling med 1-10 ugentlige timer, tilpasset din hverdag.

Jobbet er for dig, som ønsker at supplere op med nogle sjove og afvekslende timer ved siden af dit øvrige fuldtids, eller deltidsarbejde til en god løn,
eller for dig som gradvist kunne tænke dig at opbygge en spændende og meningsfuld fuldtidsstilling hos Fysio Bootcamp, med udgangspunkt i dine interesser og kompetencer.

Ud over en attraktiv løn tilbyder vi gratis uddannelse, mentorship, alt hvad du skal bruge af træningsudstyr, samt gode muligheder for at præge din egen hverdag, med massere af frihed under ansvar.

I jobbet vil du blive ansvarlig for at lede bootcampen i dit lokalområde med grupper af ca. 4-12 deltagere, gennem et svedigt 8 ugers træningsforløb i det fri.

Som deltagernes faste coach vil du lede dem trygt og sikkert igennem en fysisk transformation fra start til slut, via effektiv og hensynstagende styrketræning, der får pulsen i vejret. 

Fysio Bootcamp er Danmarks største fysioterapitilbud samt landets største bootcamp udbyder, med mere end 200 ugentlige hold fordelt rundt om i hele landet.

Vi søger lige nu en fysioterapeut til at varetage minimum 1-3 sammenhængende hold 1-4 dage i ugen. Timerne vil være flexible efter behov.  

Hos Fysio Bootcamp betyder deltagertilfredsheden alt, og vi har derfor brug for dig som er:

Uddannet fysioterapeut eller påbegyndt uddannelsen.
Elsker træning og bevægelse
Kan strukturere og planlægge et meningsfuldt træningsforløb
Kan skabe et sjovt, trygt og rart træningsmiljø for kunderne
Er stabil, fleksibel og ansvarsbevidst
Det er en fordel hvis du har bil, men dette er absolut ikke et krav

Så kort fortalt, vi kan tilbyde dig et sjovt og forfriskende deltidsarbejde i det fri, fleksible arbejdstider, en favorabel løn og massere af personlig udvikling.
Fysio Bootcamp er i rivende udvikling, så der er ingen begrænsninger for hvad fremtiden bringer, for dig som er ambitiøs og kunne tænke dig at bringe dine kompetencer i spil.

Hvis dette lyder som noget for dig, og du gerne vil udvikle dine fysioterapeutiske træner færdigheder, hører vi meget gerne fra dig!
Send en motiveret ansøgning med tilhørende CV her: https://forms.monday.com/forms/f76e0a838f58d80c33ae1d3dd1ab52f8?r=use1

Vi holder samtaler løbende. Opstart er snarest muligt ved match.

Du kan også læse mere om vores koncept på vores hjemmeside www.fysiocamp.dk/job

Vi glæder os til at høre fra dig!

Berits Hjemmepleje søger 2 ny kollegaer til vores aftenteam

Vi søger en engageret medarbejder til en fast aftenvagt på 28 timer om ugen med vagt hver anden weekend.

Vi søger dig, der er:

• Uddannet SSH eller SSA – eller ufaglært med relevant erfaring fra hjemmeplejen

• Har gyldigt kørekort (krav)

• Gerne med kendskab til Nexus og Cura (ikke et krav, men en fordel)

• Stabil og fleksibel i dit arbejde

• Ansvarsbevidst, omsorgsfuld og god til at samarbejde

Vi tilbyder:

• Et privat firma med gode arbejdsforhold

• Dygtige og hjælpsomme kollegaer, der står klar til at tage godt imod dig

• En arbejdsplads, hvor vi vægter trivsel, nærvær og kvalitet i plejen

• Tiltrædelse hurtigst muligt – men vi venter gerne på den rette kandidat

Om os

Berits Hjemmepleje er en privat hjemmepleje, hvor vi lægger vægt på høj faglighed, tryghed for borgerne og et godt arbejdsmiljø. Vi tror på, at glade medarbejdere skaber den bedste pleje.

Interesseret?

Send din ansøgning og CV til: bbt@berits-hjemmepleje.dk
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte os på 22648149.

Vi glæder os til at høre fra dig!