• Styrket Modtagelse og Flygtningegruppen
• Børneliv (0-7 år)
• Skoleliv (8-13 år)
• Ungeliv (14-18 (23) år)
• Familie- og Ungehus (familiebehandlere, psykologer og kontaktpersoner)

• god faglig sparring fra kolleger og ledelse samt supervision
• en arbejdsplads med et stærkt kollegialt fællesskab og mange sociale arrangementer
• fleksibel arbejdstid, mulighed for hjemmearbejde og en god kantineordning

• har erfaring med aldersgruppen og et særligt blik for gode overgange
• er god til at planlægge egne opgaver og finder energi i at samarbejde på tværs af børnehaver, skole og KKFO
• har gode skriftlige kompetencer og kan videreformidle vigtig viden til kollegerne
• kan igangsætte og gennemføre fællesskabende aktiviteter, der har fokus på at give alle børn deltagelsesmuligheder

• en skole i bevægelse, hvor dine idéer bliver taget seriøst
• høje, positive forventninger – både til eleverne og til hinanden
• et stærkt teamsamarbejde med faste ugentlige teammøder
• engagerede kolleger, der deler viden, grin og ansvar

Om jobbet:
Børnehuset Vandet består af to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper, og er en del af Søndervang-Vestergård Dagtilbud. Børnehuset Vandet er kendetegnet ved samarbejde mellem både vuggestue- og børnehavestuerne, at vi er et helt hus med blik for alle børn og hinanden, og at vi i fællesskab bidrager til en pædagogisk praksis af høj kvalitet. Du vil som udgangspunkt blive en del af en børnehavegruppe, hvor I sammen arbejder i en struktureret praksis med et skarpt fokus på neuropædagogik, et inkluderende børnefællesskab og sprogarbejde særligt tilpasset de enkelte børn/børnegruppen. Refleksion over praksis er baggrund for udvikling og justeringer i læringsmiljøet.

Din profil:
Vi lægger vægt på at du: 

• Er faglig stærk, anerkendende og tydelig i ord, kropssprog og handling.  
• Kan skabe og fastholde en tydelig struktur, hvor du tager ledelse af børnegruppen. Kan anvise og guide børnene og tager ansvar for relationen også der, hvor børnenes reaktion er uhensigtsmæssig.  
• Er god til at iagttage, analysere og evaluere læringsmiljøet - børnenes trivsel, dannelse, udvikling og læring og formår at tilrettelægge din praksis ift. den pædagogiske læreplan.  
• Er stærk i skrift – ex. beskrivelser af børns udvikling, dokumentation, information til forældrene.
• Har lyst til og formår at indgå i et tæt samarbejde med forældre samt interne/eksterne samarbejdspartnere. 
• Kan indgå i et ligeværdigt samspil med forældrene, hvor du formår at lytte, formidle og dokumentere pædagogikken i dagligdagen ift. deres barn og børnegruppen. 
• Er fagligt velfunderet og bevidst om at bruge dig selv professionelt i arbejdet. 
• Er initiativrig, løsningsorienteret og konstruktiv. 
• Ser dig selv som en vigtig del af en personalegruppe samt formår at være nysgerrig på den andens perspektiv. 
• Er medbidrager til et godt arbejdsmiljø.
• Kan arbejde selvstændigt, men at du samtidig er en ”holdspiller”. 
• Kan reflektere over pædagogisk praksis og sætte pædagogikken på dagsordenen og forbinde teori og praksis i konkrete aktiviteter, der understøtter den pædagogiske læreplan. 
• Vil være en del af en kultur, hvor vi vil hinanden på tværs af afdelingen – er nysgerrig på egen og andres praksis gennem reflekterende dialoger og feedback. 

Nyuddannet eller erfaren – vi vil tage godt imod dig, og hjælpe dig i gang.

Derfor skal du vælge os:
Vi tilbyder en spændende hverdag med masser af muligheder, udfordringer og gejst. Et godt miljø for børn og voksne med fokus på fællesskabet, et godt kollegialt samarbejde og gode rammer for sparring og faglig udvikling. 

Vi vægter nærvær og små grupper, og vi er gode til at bruge både inde- og uderum dagen igennem. Vi understøtter trivsel og fordybelse hos børnene, idet vi som voksne er bevidste om at fordele os i det fysiske læringsmiljø. Vi tilbyder dig et fagligt arbejdsfællesskab der er præget af høj faglighed, hvor vi tør give hinanden feedback på den pædagogiske praksis. Vi skal tilpasse læringsmiljøet, så det på bedst mulig måde understøtter børnenes udvikling.

Vi har sammen med to andre daginstitutioner adgang til gymnastiksal, svømmehal, en stor legeplads, elcykler og minibusser. Vi tager på ture til kulturelle tilbud, naturen og hvad der ellers er relevant ift. det aktuelle tema, vi arbejder med.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: 32 timer

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Der er tale om en tidsbegrænset stilling.

Hvis du vil vide mere:
Kontakt pædagogiske leder i Børnehuset Vandet, Anne Merete Ebbesen, mail: aeb@aarhus.dk, telefon: 51837240 (inden 9. juli, grundet ferie).

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist:  11-08-2026
 
Vi forventer at afholde samtaler i uge 34.

Start 24. august 2026, eller snarest derefter. Vikariatet forventes at strække sig til omkring 1. marts 2027.

Om os
Vores pædagogik tager afsæt i en neuropædagogisk tilgang. Vi arbejder med begreber som ”før, under og efter”, mentaliseringskompetencer, mikro- og makroregulering samt NUZO i forhold til det enkelte barn og børnegruppen. Vi er inspireret af NEST og har et inkluderende miljø/fællesskab for øje – med ”Dagtilbud for alle” som fundament.

Vores børnegruppe repræsenterer en mangfoldighed af forskellige familietyper og etnicitet, som vi beriges med. I dagligdagen lægger vi særligt vægt på at arbejde med barnets sproglige udvikling og dets sociale kompetencer, samt at klæde barnet på til at indgå i meningsfulde inkluderende børnefællesskaber. Vi har også et særligt fokus på forældresamarbejdet og bruger blandt andet tid på at rådgive og vejlede forældre i forældrerollen. Du vil som kontaktpædagog/pædagogisk assistent bl.a. få ansvar for planlægning og afvikling af pædagogiske aktiviteter, forældresamtaler, udarbejdelse af skriftligt materiale ex. indstilling til PPR.
  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
 

• Modtagelse af personlige henvendelser og vejledning i nye sager.
• 24-timers vurdering af alle underretninger.
• Akut handlen i nye sager, herunder særligt sager omhandlende mistanke om vold og overgreb.
• Partshøringer i nye sager med fokus på hurtig afklaring og inddragelse.
• Råd og vejledning til børn, unge, forældre og samarbejdspartnere.
• Aktiv deltagelse i det interne og eksterne samarbejde omkring familien.

• har relevant socialfaglig uddannelse.
• har erfaring med myndighedsarbejde på børne- og ungeområdet.
• kommunikerer klart med børn, unge, forældre og samarbejdspartnere.
• kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå aktivt i et tæt team.
• bidrager med energi, nysgerrighed og humor.
• brænder for udvikling af det socialfaglige arbejde på det specialiserede børneområde.

• Et fagligt stærkt, engageret og trygt team med godt kollegialt sammenhold.
• Tæt og tilgængelig ledelse med fokus på trivsel og kvalitet.
• Et miljø med høj faglighed, sparring og makkerskaber, når sagerne kræver det.
• Et miljø, hvor der er fokus på samarbejde, både på tværs i huset og med vores eksterne samarbejdspartnere.
• Fast supervision.
• Kantineordning.
• Mulighed for hjemmearbejde.

• skabe gode rammer for samvær mellem fædre og deres små børn
• styrke fædres bevidsthed om deres rolle som far
• understøtte fædres engagement i deres børns udvikling
• skabe mulighed for netværk og erfaringsudveksling mellem fædre
• give fædre mulighed for at møde sundhedsplejen i uformelle rammer

• klargøre lokalet før legestuen og rydde op bagefter (legetøj, kaffe, te, musik m.m.)
• byde fædre og børn velkommen og hjælpe med registrering af fremmøde
• være nærværende og skabe en god stemning gennem dialog og relationsarbejde
• indsamle ønsker og tilbagemeldinger fra deltagerne
• samarbejde med sundhedsplejerskerne
• bidrage til formidling af Fars Legestue, blandt andet via Facebook (ca. en time om ugen)

• er imødekommende og god til at skabe kontakt
• kan arbejde selvstændigt og tage ansvar
• har lyst til at arbejde med fædre og små børn
• er god til at skabe en tryg og inkluderende atmosfære

Om jobbet:
Katrinebjergskolen søger pr. 11. august 2026, eller hurtigst muligt herefter, en medhjælper som støtte til en pige med muskelsvind på 6. årgang. 
Stillingen kan både være på deltid svarende til 32 timer, eller fuld tid, med resterende timer i enten SFO eller som vikar. 

Vi søger en medhjælper, som vil skulle give: 

 - støtte i klassen ved undervisning 
 - støtte ifm. toiletbesøg 
 - støtte ifm. spisning 
 - Støtte ifm. mobilitet rundt på skolen 

Der vil blive tilbudt oplæring i støttefunktionerne, og man vil være tilknyttet teamet omkring klassen. Der er mulighed for sparring med fysioterapeuter. 

Vi forventer, at du kan omgås barnet med respekt og omsorg.  
Vi forventer, at du skal kunne hjælpe pigen med personlig hygiejne i de situationer, der er nødvendigt i hverdagen. 
Vi ønsker, at du er fleksibel og har lyst til samarbejde både med skole og forældre. 

I undervisningstiden skal du understøtte barnets deltagelse, ligesom du skal kunne trække dig og følge hendes egne initiativer. 
Vi vil gerne, at du kan støtte barnet ind i de sociale sammenhænge. 

Du skal kunne trives med at arbejde i en struktureret hverdag og samtidig kunne indgå i forskellige arbejdssammenhænge. 

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer, medmindre stillingen er omfattet af en forhåndsaftale, som kan danne grundlag for lønfastsættelsen
  
Ugentligt timetal: 32 eller 37 timer pr. uge

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Esben Hokland pæd. leder fase 2 tlf.: 4180 0645.
Du kan læse mere om Katrinebjergskolen på www.katrinebjergskolen.dk 

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfrist:  7. aug. 2026
Ansættelsessamtaler finder sted d. 10. august mellem kl. 11-12.20 på Katrinebjergskolen, Katrinebjergvej 60, 8200 Aarhus N 

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.   

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

 

Er du en nærværende dygtig pædagog, som brænder for faget, og trives i at være med til at skabe et trygt og udviklende læringsmiljø for vores mindste børnegrupper, så er det jo lige præcis dig, vi mangler.

Et unikt Børnehus med høj pædagogisk kvalitet søger en pædagog. Grundet et øget børnetal samt åbning af mindre enhed så har vi fået plads til lige netop dig. Du kommer til at arbejde med mange dygtige uddannede pædagoger (høj pædagog andel), hvor der er afsat tid til planlægning, faglige refleksioner og evaluering samt særskilt tid til sparring. 

Skovvejen er et distrikt, hvor der sættes fokus på høj faglighed og løbende pædagogisk udvikling. Der er lige forhandlet et ekstra løntillæg til alle pædagoger i Ballerup.

Vi er et hus med 64 skønne børn, der er fordelt på tre stuer. Vi har et spændende udemiljø med en ny etableret legeplads og bor i skønne omgivelser med Hareskoven, søer, rideskole samt byggelegeplads tæt på. Hverdagen er kendetegnet ved opdeling i mindre grupper ved aktiviteter, leg og spisning. 

Vi arbejder med halvårstema hvor det er muligt med fordybelse samt at kunne følge børnenes spor. Vi er generelt nysgerrige på børnenes initiativer og fantasifulde ideer. Vi er et børnehus som lægger vægt på, at det skal være et rart og udviklende sted at færdes for både små og store.

Dine vigtigste opgaver

• Skabe glæde og begejstring i dit samvær med børnene
• Fortsætte udviklingen af det pædagogiske arbejde med inddragelse af den pædagogiske læreplan, især med henblik på inddragelse af børneperspektivet
• Optaget af at skabe børnefællesskaber for alle børn
• Skabe anerkendende børnemiljøer med fokus på tryghed, omsorg og nærvær i inspirerende lege og læringsmiljøer
• I hverdagen er det vigtigt at være både struktureret og fleksibel samt sætte lege og alsidige pædagogiske aktiviteter i gang med afsæt i børnegruppens behov, trivsel og udvikling       
• Skabe en hverdag præget af faste pædagogiske rutiner og genkendelighed
• Bidrager til refleksion over egen og andres praksis. 

Dine kompetencer
Vi søger en udannet pædagog, som:

• Har en omsorgsfuld og nærværende tilgang til børnene med et grundfæstet børnesyn, der er kendetegnet ved, at alle børn kan lykkedes og gør det bedste de kan, i enhver given situation
• Har gode samarbejdsevner, er struktureret, har overblik og formår at bevare roen
• Kan se muligheder i at arbejde med alsidige dynamiske læringsmiljøer samt kan bidrage til den kreative tankegang omkring dette
• Er optaget af formålet med den pædagogiske praksis også i hverdagsrutinerne
• Kan indgå i forskellige lege med børnegruppen, bidrage til børns legekompetencer og være med til at understøtte deltagelsesmuligheder for alle børn
• Er kreativt tænkende og nyder udelivet i alt slags vejr
• Er undrende, smilende og udadvendt.

Det får du hos os
Som pædagog i vores børnehave i Børnehuset Ved Skoven vil du blive en del af en hverdag, som er præget af et super godt humør, mange faglige refleksioner, masser af leg og opmærksomhed på sociale relationer og børnefællesskaber for alle. Vi har især fokus på børnenes spor og vores læringsmiljøer. Vi er altid i dialog med hinanden og fleksible i forhold til forandringer.

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads hvor fællesskaber, leg og trivsel er i fokus
• Vores pædagogiske arbejde er kendetegnet ved at være målrettet og struktureret, så alle børns trivsel, udvikling og læring understøttes bedst muligt
• En optagethed af at tilrettelægge alsidige og kreative læringsmiljøer, der understøtter barnets trivsel og udvikling
• Meningsfuld dokumentation, hvor barnets spor er i fokus
• Sparringsmøder hvor analyser og refleksioner over det pædagogiske arbejde har en væsentlig betydning
• Vi er optaget af at være en spændende og faglig udfordrende arbejdsplads, som lægger vægt på at udvikle kvaliteten i børnehusets pædagogik
• En aktiv og engageret personalegruppe med høj social kapital, der er optaget af et godt samarbejde
• Et velfungerende forældresamarbejde med en tilfreds forældregruppe, som vi værner om
• Et hus med plads til højt humør og skæve indfald.

Hvem er vi
Vi er en mangfoldig personalegruppe i forskellige aldre og køn.

Vi er et hus, der ligger stor vægt på faste traditioner i børnehuset, der afspejler årstiderne og højtider, men altid er friske på nye input og ideer. Vi arbejder med bæredygtighed og har fx vores eget drivhus og nyttehave. Vi har haft flere forskellige kunstprojekter i børnehuset. Vi lægger stor vægt på vores faste traditioner i børnehuset.  

Distrikt Skovvejen består af fire mellemstore Børnehuse. Hvert Børnehus har en pædagogisk leder tæt på kerneopgaven. Derudover er der en distriktsleder som i samarbejde med de pædagogiske ledere, varetager at lede distriktet. Der er mange fælles traditioner samba, middelalder, kartoffel løb og de små synger. 

Vil du vide mere
Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte Pædagogisk leder Kamilla Bang-Andersen på telefon 4477 1608 eller pædagogisk Ida Dobbs på telefon 2117 0086.

Læs mere om Ballerup Kommune som arbejdsplads på job.ballerup.dk.

Du kan her se stillingsbeskrivelser for dagtilbud

Du kan her læse mere om, hvordan det er at arbejde som pædagog i Ballerup Kommune

Ansættelsesproces og løn
Ansættelsesdato 1. september 2026, men vi venter gerne på den rette.

Vi holder samtaler i takt med, at vi modtager ansøgningerne. 

Stillingen er som udgangspunktet på 37 timer og er en fast stilling. 

Ansøgningsfrist: den 30. juli 2026.

Vi tilbyder løn og ansættelsesvilkår ifølge overenskomst for pædagoger i kommuner og efter principper om lokal løndannelse og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.  

Løninterval for stillingen er 35.803 kr. - 41.894 kr. pr. måned (37 timer)

Vi indhenter straffe- og børneattester.

Ballerup Kommune har røgfri arbejdstid. Læs mere her.

Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.

Send din ansøgning online. Klik på ”Ansøg” nedenfor og vedhæft din ansøgning, CV og uddannelsesbevis.

Vi glæder os til at møde dig.

• Et stærkt børnehaveklasseteam med fælles ansvar for børnenes trivsel og udvikling.
• Professionelle årgangsfællesskaber med tæt sparring og fælles planlægning.
• Flotte rammer inde og ude tæt på Amager Fælled.
• Et tæt samarbejde og fælles planlægning i teamet.
• Et arbejdsmiljø præget af humor, hjælpsomhed og fællesskab.

• Fællesspisning
• Løbeklub
• Volleyballturnering
• Kreative fællesskaber
• Sociale arrangementer

• Deltagelsesmuligheder for alle børn.
• Stærke fællesskaber og trivsel som forudsætning for læring.
• Meningsfulde dage for både børn og voksne.
• Et ressourceorienteret børnesyn.
• Leg, bevægelse og nysgerrighed som drivkraft for læring.

• Møder børn med nærvær, nysgerrighed og tydelighed.
• Har blik for fællesskaber, deltagelse og trivsel.
• Trives i et tæt samarbejde og ser styrken i at være flere om opgaven.
• Har lyst til at skabe meningsfulde dage for børnene.
• Er aktiv, kreativ, musisk eller glad for natur og bevægelse.
• Bidrager positivt til fællesskabet – både fagligt og socialt.

Vi søger to pædagoger/pædagogiske assistenter/pædagogmedhjælpere

Er du fagligt ambitiøs, initiativrig og trives i et mangfoldigt læringsmiljø? Så skal du helt sikkert læse videre, for lige nu søger vi en profil til vores SFO og grundskole.

Der er tale om et fast stilling og et barselsvikariat på 34 timer ugentligt.

På Sølystskolen arbejder vi ud fra en systemisk anerkendende tilgang, som beskrevet i Silkeborg Kommunes Mindset for Inklusion. Vi fokuserer på muligheder, udvikling og alt det, der lykkes.

Sølystskolen ligger i Silkeborgs tættest befolkede bydel, Alderslyst, tæt på byens søer og kulturtilbud. Skolen består af en almendel med en grundskole (0. – 5. årg.) og udskoling (6. – 9. årgang) med idrætsklasser fra 7. til 9. årgang. 

Derudover er der på skolen modtagelsesklasser og en specialklasserække for børn med generelle indlæringsvanskeligheder. Der er samlet over 700 elever på skolen med forskellige forudsætninger, alle med lyst til at blive så dygtige som muligt.

Sølystskolen er en skole for alle distriktets børn, uanset social, kulturel eller etnisk baggrund. Det er vores vision, at skolen skal være en faglig og pædagogisk spydspids, hvor fagligheden er i top og alle elever bliver klædt på til en ungdomsuddannelse.

Sølystskolen er landskendt for sit fokuserede arbejde med udvikling af sprog i fagene, og vi har netop lanceret et udviklingsarbejde med et pædagogisk og didaktisk grundlag som fælles retning i hele huset. Vi arbejder med et højt fagligt ambitionsniveau samtidig med, at vi i fællesskab laver en fokuseret indsats omkring elevadfærd og dannelse.

• Har et naturligt drive og ikke bange for selv at tage initiativ til aktiviteter, men også lade dig inspirere af ideer fra børnene, deres forældre eller fra dine andre kollegaer 
• Går konstruktivt ind i konflikter og bevarer roen i tilspidsede situationer
• Er en tydelig og stabil voksen, der skaber trygge rammer for børnene
• Kan skabe, udvikle og vedligeholde gode relationer med børn og voksne
• Ser værdien i at organisere og afvikle meningsfulde og udviklende læringsmiljøer i samarbejde med dine kollegaer
• Har erfaring med aldersgruppen (0.–5. årgang) og skole-hjem-samarbejde

Du bliver en del af et team bestående af både erfarne og nye kræfter, med god sparring og fokus på en anerkendende og pragmatisk pædagogik. Et team af kollegaer med en bred vifte af forskellige baggrunde, interesser og kompetencer som glæder sig til at samarbejde med dig. Et team som altid har fokus på at sætte sine forskelligheder i spil, til gavn for børn og unges livsduelighed med henblik, at skabe det gode fritidsliv for alle børn på Sølystskolen.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Yderligere Information
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Andreas Flint på andreas.flint@silkeborg.dk.

Samtaler afholdes løbende, så du skal bare i gang med at skrive din ansøgning. Vi indkalder til samtaler løbende, og afslutter processen når de rette er fundet.

Ansættelse den 10. august 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online.
Klik på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.

Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der inden endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet reference hos seneste arbejdsgiver og gerne hos flere.

Vi indhenter offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.

– vil du være med? 

Dalhaven søger pædagoger til tre faste stillinger med opstart den 1. september 2026 eller hurtigst muligt derefter. 

Der er to stillinger i vuggestuen og én stilling i børnehaven. Stillingerne er på 37 timer om ugen. 

I Dalhaven har vi udvidet vores børnegruppe, og derfor søger vi to pædagoger til vuggestuen: én pædagog til Ællingestuen og én pædagog til Mejsestuen. 

Fælles for begge stuer er, at de er normeret til 14 vuggestuebørn, og at der er tilknyttet fire voksne: to pædagoger og to PAU’er/medhjælpere. 

I børnehaven har en af vores pædagoger søgt nye udfordringer, og derfor søger vi en pædagog til Spurvestuen. Stuen er normeret til 21 børnehavebørn i alderen 3–6 år. Dalhaven står for det gode børneliv med fokus på trivsel, udvikling og et tæt og godt forældresamarbejde. 

Vi har gode fysiske rammer både ude og inde og ligger tæt på skoven. 

Dalhaven er en del af Daginstitutionen Skovgården, som består af fire børnehuse:

• Dalhaven – normeret til 56 vuggestuebørn og 105 børnehavebørn
• Balle Naturbørnehus – normeret til 28 vuggestuebørn og 90 børnehavebørn inkl. en naturbus
• Balle Børnehus – normeret til 33 vuggestuebørn og 88 børnehavebørn inkl. en naturbus
• Børnehuset Birksvej – normeret til 30 vuggestuebørn og 72 børnehavebørn 

Vi samarbejder på tværs af børnehusene, blandt andet gennem fælles personalemøder, den årlige pædagogiske dag og forskellige udvalg. Vi er en stor samlet personalegruppe med cirka 120 ansatte. Vi mangler dig og dine kompetencer. 

• Brænder for dit fag og bruger din pædagogiske faglighed aktivt
• Har lyst til at være en del af et nyt stueteam
• Kan bidrage til at skabe overblik og sammenhæng i hverdagen
• Er lydhør, nærværende og anerkendende i samværet med børn, forældre og kollegaer
• Er åben, udadvendt og god til at kommunikere og formidle – både mundtligt og skriftligt
• Har et positivt livssyn og gerne en god portion humor
• Arbejder struktureret i det pædagogiske arbejde
• Ser muligheder i hverdagen og udviser fleksibilitet 

• Vi er nytænkende og nysgerrige på den pædagogiske udvikling, og hvor der er plads til indflydelse på egen hverdag og det pædagogiske indhold
• Der er afsat tid til andre opgaver
• Vi vægter faglighed højt, og hvor du kan være med til at videreudvikle det pædagogiske grundlag omkring kerneopgaven
• Vi prioriterer et åbent og ærligt forældresamarbejde
• Vi bruger uderummet dagligt til pædagogiske aktiviteter og inddrager naturen og den omkringliggende skov
• Vi har et varmt miljø med godt humør og høj arbejdsmoral, som skaber stor arbejdsglæde
• Vi arbejder både stueopdelt og på tværs 

Synes du, det lyder interessant? 

Så grib chancen for at blive en del af et stærkt fagligt fællesskab og få en spændende og meningsfuld stilling i Dalhaven. 

Yderligere information 
Vil du vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte daglig leder Theresa Pii Hjørne S. Steinmeier på tlf. 29 64 54 63 eller institutionsleder Gry Neimann på tlf. 21 82 11 93. Vær opmærksom på, at der afholdes ferie i uge 28–31. 

Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.

Ansøgningsfristen er mandag den 17. august 2026. Vi afholder samtaler torsdag den 20. august 2026 fra kl. 12.00. 

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. 
Klik på "Ansøg", og vedhæft din ansøgning samt relevante bilag. 

Skriv gerne i ansøgningen om du søger til vuggestue eller børnehave. 

Hvis du indstilles til ansættelse, indhenter vi – inden endelig ansættelse – reference fra din seneste arbejdsgiver og gerne flere. 

Vi indhenter desuden offentlig straffeattest og børneattest på den person, vi ønsker at ansætte.