Motorgaarden søger en dygtig og engageret mekaniker!

Er du vild med biler, teknik og godt håndværk?
Motorgården søger en mekaniker, der har lyst til at blive en del af vores team og bidrage til at give vores kunder den bedste service – hver gang.

Om jobbet

Som mekaniker hos Motorgaarden får du en alsidig hverdag med mange forskellige opgaver. Du kommer til at arbejde med både fejlfinding, reparation og service på person- og varebiler – uanset mærke og model.

Dine primære opgaver vil være:

• Udførelse af serviceeftersyn og reparationer

• Fejlfinding og diagnosticering med moderne testudstyr

• Klargøring og montering af reservedele og tilbehør

• Kundekontakt og rådgivning i samarbejde med vores team

Vi forventer, at du:

• Er uddannet automekaniker

• Arbejder selvstændigt, men også trives i et team

• Har sans for kvalitet og ordentlighed i dit arbejde

• Har kørekort (kategori B)

• Er positiv, fleksibel og klar på at tage fat

Vi tilbyder:

• Et godt og uformelt arbejdsmiljø med højt humør

• Moderne værkstedsfaciliteter og kvalitetsværktøj

• Gode løn- og ansættelsesvilkår efter kvalifikationer

• Mulighed for efteruddannelse og faglig udvikling

Om Motorgaarden

Motorgaarden er et moderne autoværksted med fokus på kvalitet, troværdighed og god kundeservice. Vi servicerer alle bilmærker og har en bred kundekreds – både private og erhverv.

Vi søger kollegaer, mand eller kvinde, til vores afdeling på Sjælland. Du er kvalitetsbevidst og sætter en ære i at levere et godt stykke arbejde. Du kan lide at møde nye mennesker, og yde en høj service. Desuden har du kørekort.

Vi søger:
Vi søger en ufaglært montør, m/k, til diamantboring og montering af ventilation hos private boligejer.

Løn:
Ansættelse på Bygge- og Anlægsoverenskomsten, men garanti for 37 timer ugentligt.
Startløn i prøveperioden er 170 kr. pr. time, plus overenskomstmæssige tillæg = 215,04 kr. pr. time.
Hvis du kommer med relevant erfaring eller kompetencer som kunne være en fordel, fastsættes lønnen ud fra disse.

Derudover gives der mulighed for at opnå bonus på op til 3.000 kr. pr. måned oveni den almindelige timeløn. 

Vi giver dig grundig oplæring:
Det er ikke et krav at du har erfaring på forhånd. En af vores erfarne medarbejder står klar, så du får en grundig oplæring i arbejdet  og viden omkring alle vores produkter og services.

Vi stiller firmabil til rådighed i arbejdstiden. 

Jobbet er tilpasset den enkelte medarbejder:
Ingen dage er ens hos Halbergs. Vi besøger mange forskellige kunder hver dag, hvor vi udfører varierende arbejdsopgaver. Vi kan derfor tilbyde dig en varieret hverdag, som du selv kan være med til at forme.
Vi er en fleksibel arbejdsplads, som tilpasser jobbet til den enkelte medarbejders behov og ønsker.

Vi passer på dig og dine kollegaer:
En af vores kerneværdiger er høj medarbejdertrivsel. Vi sørger derfor altid for at passe på dig og dine kollegaers sundhed. Alle vores medarbejdere er dækket af vores sundhedsforsikring. Desuden tilbyder vi massageordning og har altid sunde snacks og drikkevarer til fri afbenyttelse.

Det vi søger i en ny kollega:
Vi leder efter en kollega som trives med udendørs fysisk arbejde. Du er kvalitetsbevidst og sætter en ære i at levere et godt stykke arbejde. Du kan lide at møde nye mennesker, og yde en høj service. Desuden har du kørekort.

Vi tilbyder:
Sundhedsforsikring, massageordning, og sunde snacks
Sociale arrangementer flere gange årligt
En stabil arbejdsplads med gode udviklingsmuligheder
En fleksibel arbejdsplads, som tilpasser jobbet til den enkelte medarbejders behov og ønsker
Fastansættelse med garanti for minimum 37 timer ugentligt
Ansættelse på overenskomst
Grundigt undervisnings- og oplæringsforløb.
Trailerkort

Sådan ansøger du:
Vil du være vores nye kollega, så udfyld ansøgningsformularen herunder.

Du er også velkommen til at kontakte os på 86 51 80 05, eller kontakt@halbergs.dk

Vi glæder os meget til at høre fra dig.

Sådan ansøger du

Du søger stillingen via dette link: https://halbergs.dk/montoer/

Da en af vores nuværende medarbejdere, skal have andre typer opgaver i virksomheden, søger vi derfor et par ekstra hænder til, at varetager MORGEN erhvervrengøringer hos kunder i Næstved / på Sydsjælland.

Stillingen vil være på ca 20 timer pr. uge, med mulighed for flere hos privatkunder.

Vi er et mellemstort firma som er medlem af brancheforeningen Danske Service og har overenskomst med 3F. Vi arbejder både med klimaregnskab og ESG og alt dette er også en del af vores DNA i virksomheden.

Vi søger en person som med erfaring fra tidligere job, samt oplærring i nye opgaver, kan arbejde selvstændigt indenfor afsatte tider og arbejdsplaner.

Vi forventer:

• At du taler og skriver DANSK.

• Har erfaring fra tidligere.

• Har ren straffeatest

• Kan lide at gøre rent og sætter en ære i at afleverer et godt stykke arbejde

• Har kørekort og egen bil

• Er serviceorienteret overfor kunden

• At du er flexibel og mødestabil.

• Kan møde på vores kontor i Næstved / første kunde fra kl. 05:00

Vi tilbyder:

• Løn efter Serviceoverenskomsten, inkl. pension

• En virksomhed med ca. 17 kollegaere der alle arbejder efter samme mål

• Efteruddannelse i faget - evt. at få udd. som Serviceassistent

• ca. 20 timer om ugen i gennemsnit

Vi modtager KUN ansøgninger via formular på vores hjememside: https://rengoeringspartner.dk/sog-job/ og f løbende kalde kandidater til samtale. 

Gummigedsfører & Maskinfører til 3-Holdsskift – Sydsjælland

Vi søger dygtige og ansvarsbevidste gummigedsførere og maskinførere til et spændende projekt på Sydsjælland. Hos os går vi aldrig på kompromis med sikkerheden, og derfor er det afgørende, at du har erfaring med løft og kan arbejde tæt sammen med dit team for at sikre, at opgaverne løses sikkert, effektivt og inden for deadline.

Lokation: Sydsjælland
Opstart: Efter aftale (hurtigst muligt)
Arbejdstid: 3-Holdsskift – 06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00
Varighed: Fastansættelse (Try & Hire)

Dine arbejdsopgaver

• Kørsel med gummiged/hjullæsser i produktionen

• Læsning og flytning af glasmaterialer og fraktioner

• Hjælp til drift og vedligehold af maskiner og anlæg

• Overholdelse af sikkerheds- og miljøregler

• Samarbejde med kolleger på tværs af holdene

Krav og kompetencer

• Kørekort (minimum kategori B, gerne også C)

• Erfaring med gummiged/hjullæsser – gerne certifikat, men kan dokumenteres gennem erfaring

• Erfaring med arbejde i industri- eller produktionsmiljø

• Evne til at arbejde på skiftende hold (3-holdsskift)

• Ansvarsbevidst, stabil og mødestærk

• Behersker dansk i skrift og i tale

Hvis du er klar til at tage ansvar og arbejde i et team, hvor sikkerhed og kvalitet altid går hånd i hånd, vil vi meget gerne høre fra dig.

Send din ansøgning hurtigst muligt – vi glæder os til at få dig med på holdet!

Oplys Job ID: 16214 ved henvendelse

SFO’en er fordelt på 2 matrikelafdelinger, ansættelsen er på vores Sydby afdeling og har p.t. 200 børn og 16 ansatte tilknyttet sfo`en

Hovedansættelsen er i SFO’en, hvor man vil skulle indgå i et tæt samarbejde med SFO’ens øvrige pædagoger og sørger for en spændende varieret SFO, året igennem.

Der er ligeledes et tæt samarbejde med undervisningsdelen og børnenes lærere.

Arbejdstidsmæssigt vil man skulle kunne have lukkevagter kl. 17.00 (fredag kl. 16.00) 

Jobbet kræver, at man er god til at danner relationer og se børnenes potentialer, selvom de pt kan være udfordret på deres sociale kompetencer. 

Vi tilbyder et sted,

• hvor vi har fokus på trivsel og læring
• hvor vi arbejder ud fra en planlagt struktureret hverdag med fokus på ressource- og relationstænkningen
• hvor vi har et godt og tæt tværprofessionelt samarbejde
• hvor vi ser muligheder frem for begrænsninger

Faglige kvalifikationer - at du

• er uddannet pædagog 
• har en ressourceorienteret tilgang og evner at se børnenes intentioner, bag deres handlinger
• har blik for det enkelte barns udvikling og generelle trivsel samt fællesskabets betydning
• er relationel stærk. Det gælder både i det relationelle arbejde mellem dig og børnene, børnene i fællesskabet og i samarbejde med forældrene
• i dit børne-, menneske- og dannelsessyn arbejder ud fra tænkningen - “Relation før krav”
• arbejder ud fra en anerkendende tilgang med fokus på ressourcerne.
• kan arbejde målrettet og skabe læringsmiljøer, samt være i længerevarende processer 
• kan skabe kontinuitet og genkendelighed i hverdagen
• ser vigtigheden i og har kompetencerne til at sikre et godt og tæt forældresamarbejde
• er faglig velfunderet og kan koble teori med praksis og praksis med teori.
• har kompetencer til at planlægge, udføre, dokumentere og evaluere det pædagogiske arbejde.
• er en klar og tydelig voksen, som udviser glæde og empati i arbejdet med børnene.

Personlige kvalifikationer - at du

• har et roligt nervesystem og er relationel stærk
• befinder dig godt med udeliv, idræt samt fordel hvis du har det musiske element.
• er robust, engageret og har overblik, som du kan bevare i en travl hverdag
• er indstillet på, at vi har høje forventninger til dine menneskelige egenskaber, din fagfaglighed og dine evner til refleksion - herunder selvrefleksion
• besidder gode samarbejdsevner, kan arbejde i teams og er villig til at give og modtage konstruktiv feedback
• er fleksibel og kan arbejde på tværs af teams uanset om det er planlagt eller ej.

Præsentation af virksomheden: 

Kobberbakkeskolen er en distriktsskole i Næstved fordelt på 3 matrikler. Vi er i fuld gang med at udvikle Kobberbakkeskolen, og vi forventer at du vil og kan medvirke til denne proces. Vi har fokus på skoleudvikling og vil være en videns baseret skole, hvor høj faglighed og trivsel for alle skal være omdrejningspunktet. Kobberbakkeskolen er optaget af at skabe læring, trivsel og udvikling for alle børn og unge. Vi skaber inkluderende læringsfællesskaber ud fra den forståelse, at alle børn og unge udvikler sig fagligt, socialt og personligt i samspil med andre, og gennem positive oplevelser og erfaringer med andre. Vi arbejder tæt i teams, og det er en af grundpillerne i vores hverdag, da netop dette er nøglen til at skabe en tryg og sund udvikling hos den enkelte. Kobberbakkeskolen er optaget af at alle medarbejdere indgår i professionelle læringsfællesskaber, hvor alle i teamet bidrager med viden gennem aktionslæring. På Kobberbakkeskolen har ledelsen besluttet at den enkelte medarbejder kan lægge sin individuelle forberedelsestid hjemme, i det omfang det passer til medarbejderens opgaver. Kobberbakkeskolen er optaget af at arbejde ud fra en udviklings- og ressourceorienteret faglighed, der retter sig mod det vigtige samspil og de afgørende kontekster børn og unge også indgår i. 

Relevant uddannelsesbevis skal vedhæftes. 

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og BUPL

Tiltrædelse 1. januar 2026.

Arbejdstid pr. uge 30-32 timer ugentlig. 

Vil du vide mere

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til SFO Leder Casper Flodin på tlf. 51262485 eller mail: casflo@naestved.dk

Ansøgningsfrist 21 november 2025

Ansættelsessamtaler forventes afholdt 27. november 2025

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Næstved Kommune har røgfri arbejdsdag. 

Er du tømrer, der vil have fast ansættelse, firmabil og orden på lønnen? Her får du alt stillet til rådighed fra dag ét, og der er mulighed for akkord, så du selv kan skrue op for tempo og løn. Vi laver mest privat – både tag, lejligheder og parcelhuse i Næstved.

Om os

Vi er en stor flok tømrere, der har styr på sagerne og hinanden. Hos os er der ikke langt fra værksted til sjov – og du slipper for alt det bøvl, man kender fra steder uden system. Du får frihed under ansvar og kolleger, der faktisk hjælper hinanden.

Om dig

Du har svendebrev som tømrer og kan stå op om morgenen uden problemer. Du går til opgaverne og kan arbejde både alene og sammen med makker. Du er typen, der siger tingene ærligt – en god kollega, som ikke stikker af fra et halvt tag.

Dine opgaver og arbejdsdag

Du møder ind, hopper i tøjet og kører ud til dagens opgave i Næstved – firmabilen står klar. Vi arbejder både parvis og alene afhængigt af opgaven.

• Tagarbejde på parcelhuse og lejligheder

• Montering og snedkerarbejde for private

• Færdiggørelse af boliger

• Små og store opgaver – alt fra nyt køkken til lister

• Du styrer selv dagen, så længe du leverer ordentligt arbejde

Om PowerMatch

Hos PowerMatch får du hjælp fra nogen, der faktisk kender tømrerfaget. Vi laver en skarp profil til dig – så du slipper for at bøvle med ansøgninger selv. Vi matcher dig kun med ordentlige firmaer, som vi selv har tjekket. 5 stjerner på Trustpilot – fra tømrere som dig, der bare vil have styr på tingene. Du starter med henblik på fastansættelse hos virksomheden – og hvis du ikke er helt solgt på stedet, så matcher vi dig bare med en anden virksomhed.

Vilkår

• Overenskomst: 3F og Dansk Industri

• Firmabil fra dag 1

• Akkord løn ved fastansættelse

• God løn og ordnede forhold

Sådan søger du

Tryk på ‘Ansøg nu’. Vi sender en bekræftelsesmail og ringer dig op hurtigst muligt. Det er nemt, hurtigt, og du behøver ikke engang lede efter sneglehuset. Hvis du er tømrer og vil kende forskel på et godt og et halvdårligt firma – så er det nu, du skal tage fat.

Brænder du for udvikling i børnehøjde?
Er du en faglig dygtig, engageret, initiativrig og handlekraftig pædagog, så er der lige dig vi søger!

Vi er en daginstitution i Kalbyriskvarteret i Næstved med ca. 65 børn i alderen 0–6 år fordelt på to børnehavegrupper og to vuggestuegrupper. Vi ligger tæt på skov og har gode transportmuligheder lige ved døren.

Hos os møder du et hus med et stort hjerte, hvor vi arbejder procesorienteret og har Marte Meo som pædagogisk fundament. Vores visioner er levende og styrende for den daglige praksis, og vi har et stærkt fokus på børns trivsel, udvikling, læring og dannelse – i tæt samarbejde med forældrene.

Vi skaber et trygt og omsorgsfuldt miljø for børnene, hvor vores kerneværdier – anerkendelse, respekt, åbenhed, ansvarlighed og nysgerrighed – gennemsyrer hverdagen. Vi ved, at børn kun kan udvikle sig og trives, hvis de er trygge. Derfor prioriterer vi den tætte relation mellem barn og voksen fra den første indkøring.

Du vil blive en del af et fagligt miljø med fokus på kvalitet, inddragelse, selvledelse og tværfagligt samarbejde. Vi arbejder ud fra en anerkendende tilgang, hvor alle børn føler sig set, hørt og forstået. Vi nyder at være aktive sammen – både ude og inde – og vores legeplads bliver brugt flittigt hele året rundt.

Vi vægter forældresamarbejdet højt og har en åben og tryg dialog, hvor respekt, tillid og forståelse er i centrum. Hos os er relationer og fællesskab ikke bare ord – de er fundamentet for den pædagogiske praksis.

Vi tilbyder

• et hus med høj faglighed, hvor selvledelse, medansvar og inddragelse er centrale principper
• et engageret og samarbejdende personale, der arbejder tæt sammen på tværs af vores fire stuegrupper og udnytter ressourcer strategisk
• adgang til opgaver som faglige fyrtårne, Marte Meo-pædagoger, arbejdstidsplanlæggere og andre administrative støttefunktioner
• et godt arbejdsmiljø med plads til indflydelse og udvikling, understøttet af et stærkt fællesskab
• fokus på sproglig udvikling, da mange af vores børn har sproglige udfordringer
• tæt samarbejde med skole, tværfaglige samarbejdspartnere og lokalmiljøet
• et faglingt miljø præget af NUSSA metoden. 

Pilegården søger en nærværende, engageret og fagligt stærk pædagog til Troldestuen – en børnehavegruppe med 23 børn, hvor du bliver en del af et team med to pædagoger. 

Vi søger dig, der

• begejstres af arbejdet med børn primært i alderen 3-6 år og møder dem med varme, engagement og livsglæde
• skaber nærværende og betydningsfulde relationer, hvor hvert barn bliver set, hørt og forstået
• står ved fælles beslutninger og bidrager aktivt til et tillidsfuldt samarbejde
• arbejder selvstændigt og målrettet med pædagogiske opgaver, og har evnen til at strukturere og organisere hverdagen
• har idéer og skaber inspirerende læringsmiljøer med fokus på det enkelte barns stærke sider
• har lyst til at indgå i et tæt og positivt samarbejde med kollegaer, ledelsesteam og tværfaglige samarbejdspartnere
• er refleksiv, lyttende, fagligt nysgerrig og tænker over din praksis samt anvender evaluering som en naturlig del af arbejdet
• kan skabe et børnefællesskab præget af positive relationer og engagement
• anerkender og rummer børns og familiers forskelligheder, og bidrager til et inkluderende miljø
• har erfaring med brug af IT
• arbejder målrettet og reflekteret ud fra den styrkede pædagogiske læreplan
• er fleksibel, imødekommende, positiv og bevarer ro og overblik i en foranderlig pædagogisk hverdag
• har evne til at inspirere, motivere og tage ansvar som tovholder i pædagogiske processer.

Relevant uddannelse bevis vedhæftes.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og BUPL.

Tiltrædelse 1. januar 2026.

Arbejdstid pr. uge 35 timer.

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte Daglig leder Anri Zeltins på telefon 4041 6312. 

Ansøgningsfrist mandag den 24. november 2025. 

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 48.  

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV og anden relevant dokumentation og uddannelsesbevis elektronisk via ansøgerknappen ”Ansøg”.

Vi ser rigtig meget frem til at modtage din ansøgning! 

Om Næstved Kommune
Vi er Sjællands mest erhvervsvenlige kommune. Vi er en kommune i vækst og med fokus på styrke sammenhæng mellem natur, by og vand. Vi løser opgaver inden for sundhed, børn- og unge, kultur og fritid, erhverv, borgerservice samt arbejdsmarked. Vi er flere end 7.000 medarbejdere, og vi har en ambitiøs målsætning om at blive Danmarks mest attraktive offentlige arbejdsplads. Vi arbejder derfor målrettet med god ledelse, fleksibilitet og et godt psykisk arbejdsmiljø for at skabe gode betingelser for vores arbejdsliv. Når du arbejder hos os, får du mulighed for at gøre en forskel og have indflydelse på det gode arbejdsliv. Vi værdsætter mangfoldighed og de bidrag, vi hver især bringer til arbejdspladsen. Du kan få mere information om os på vores hjemmeside, Facebook og LinkedIn.

Vi søger en dygtig og engageret frisør til vores hyggelige salon i Sct. Jørgens Park i Næstved.

Salonen ligger i et roligt boligområde med mange trofaste stamkunder, der sætter pris på god service, kvalitet og en afslappet stemning.

Vi lægger vægt på teamwork, godt arbejdsmiljø og kundeservice – her hjælper vi hinanden og passer godt på både kunder og kollegaer.

Stillingen kan være fuldtid eller deltid, alt efter hvad der passer bedst til dig.

Arbejdstid:

Du har kun én lang dag om ugen, ellers har du fri kl. 16.00 alle andre dage, og fri hver anden lørdag.

Vi tilbyder:

• Et stabilt kundegrundlag og en tryg arbejdsplads

• Hyggelig atmosfære og søde kollegaer

• Fleksible arbejdstider

• Mulighed for både fuldtid og deltid

• Gode muligheder for faglig udvikling

Vi forventer, at du:

• Er uddannet frisør

• Er imødekommende og serviceminded

• Arbejder selvstændigt og trives i et team

• Bidrager positivt til stemningen i salonen

Lyder det som noget for dig?

Så send en kort ansøgning og dit CV på mail, ring til os, eller kig forbi salonen til en uformel snak – vi glæder os til at møde dig!

📍 Adresse: Sct. Jørgens Park 56, 4700 Næstved

📧 Kontakt: 20hairteam25@gmail.com

📞 Telefon: 31251760

Brænder du for at arbejde med børnefællesskaber og børnemiljø i øjenhøjde med børn og kollegaer, og har du rigtig gode samarbejdskompetencer, stor pædagogisk faglighed og synes at en meget varieret og omskiftelig arbejdsdag er spændende – så er denne stilling måske lige dig! 

Vores visionen for arbejdet er, at alle børn uanset udgangspunkt skal have gode og ligeværdige muligheder for at udfolde sig i livet. Vi arbejder derfor ud fra, at alle børn skal støttes i læringsmiljøet og børnefællesskabet og skal have en oplevelse af, at bidrage til fællesskabet, men også føle sig accepteret, som den man er.

Områdepædagogernes opgave er at hjælpe børnene og det pædagogiske personale i institutionen, til at finde nye veje, der kan skabe trivsel og deltagelsesmuligheder for alle.

Som Områdepædagog bliver du del af et fagligt team, hvor den faglige udvikling vil ske i området og sammen med en specialpædagogisk konsulent fra Centeret. Herudover vil der være samarbejde med de specialpædagogiske vejledere, så der bliver en rød tråd i vores møde med børn og familier. Dog vil de primære samarbejdspartnere være pædagoger og daglige ledere i Dagtilbud Vest og dine områdepædagog kollegaer. Du vil som områdepædagog også deltage i fælles personalemøder i området, pædagogiske dage m.m.

Tilgangen til arbejdet skal være, at det pædagogiske personale sammen med områdepædagogen vil se på børnenes styrker og udfordringer, og justere på læringsmiljøet, så børnene møder en hverdag, som de magter. Arbejdet styres og dokumenteres via handleplaner, som laves i samarbejde med specialpædagogisk vejleder og stuens personale. Forældrene informeres, inddrages og klædes på til et samarbejde. 

Opgaven vil være at tænke kreativt og eksperimenterende for at finde de gode løsninger i et tæt samarbejde med det faste pædagogiske personale, den daglige leder og forældrene, ud fra kendskabet til barnet - viden og erfaringer.

I Dagtilbud Vest har vi 13 dagtilbud, hvor 4 områdepædagoger får tildelt opgaver med 3-4 måneders varighed via en central visitation – typisk har man to opgaver ad gangen. Dagtilbuddene er placeret i Næstved by, Fuglebjerg, Sandved og Hyllinge. Du skal derfor kunne transportere dig selv rundt.

Du indgår i dagtilbuddene, som en del af praksis, med en særlig viden og opgave. Der vil løbende være fælles kompetenceudvikling i forhold til opgaverne. I Dagtilbud Vest anvender vi Marte Meo metoden, som en naturlig del af hverdagen og du skal derfor kunne se dig selv arbejde med denne metode og gerne ville udvikle dig inden for området. 

Arbejdsområder

Områdepædagogen arbejder med barnets eller stuens læringsmiljø, hvor der ofte er fokus på:

• Det relationelle samspil
• Struktur og organisering af dagen
• Pædagogik og indretning/fysisk læringsmiljø
• Positionering
• Forældresamarbejde
• Optimering af personalets kompetencer
• Rammer og planlægning ift. børnefællesskaber
• Læreplan og handleplan

Vi kan tilbyde

• Børn, forældre og personale, der indgår konstruktivt i samarbejdet 
• En spændende hverdag med mange alsidige opgaver
• Faglig sparring og udvikling
• Netværksmøder
• Tværfagligt samarbejde
• Supervision

Vi forventer, at du

• Har en pædagogisk uddannelse
• Er uddannet Marte Meo terapeut, eller har godt kendskab til metoden
• Har praktisk erfaring, gerne i arbejdet med børn med særlige behov
• Er faglig velfunderet teoretisk og praktisk.
• Kan arbejde med processtyring og har samtidig en spørgende og nysgerrig tilgang.
• Har gode kommunikative- og samarbejdsevner
• Har stor faglig ansvarsfølelse og kan arbejde med handleplaner.
• Har egen bil, som du kan transportere dig rundt i.

I Dagtilbud Vest varetager områdepædagogerne også arbejdet i vores to Flerfamilie tilbud, som er tilbud, til familier, der ønsker støtte til at udvikle samspillet i familien. Flerfamilie tilbuddene ligger sen eftermiddag /aften og du skal derfor være indstillet til at deltage i det arbejde også.

Din nærmeste leder, er områdelederen. 

Ønsker du mere viden om stillingen, kan du kontakte områdeleder Maiken Toftholm på tlf. 2910 4302 eller områdepædagog Tina Rahn på tlf. 2487 6561

Ansøgningsfristen er 21. november og samtaler forventes holdt den 26. november om formiddagen og evt. 2. samtale, bliver holdt 27. november tidlig eftermiddagen. 

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV og anden relevant dokumentation og uddannelsesbevis elektronisk via ansøgerknappen ”Ansøg”.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Om Næstved Kommune
Vi er Sjællands mest erhvervsvenlige kommune. Vi er en kommune i vækst og med fokus på styrke sammenhæng mellem natur, by og vand. Vi løser opgaver inden for sundhed, børn- og unge, kultur og fritid, erhverv, borgerservice samt arbejdsmarked. Vi er flere end 7.000 medarbejdere, og vi har en ambitiøs målsætning om at blive Danmarks mest attraktive offentlige arbejdsplads. Vi arbejder derfor målrettet med god ledelse, fleksibilitet og et godt psykisk arbejdsmiljø for at skabe gode betingelser for vores arbejdsliv. Når du arbejder hos os, får du mulighed for at gøre en forskel og have indflydelse på det gode arbejdsliv. Vi værdsætter mangfoldighed og de bidrag, vi hver især bringer til arbejdspladsen. Du kan få mere information om os på vores hjemmeside, Facebook og LinkedIn