Hadsten Boligforening
Favrskov
Frisk Rengørings-Ejendomsfunktionær
søges til Danmarks måske bedste lille Boligforening
Har du lyst til at arbejde med både rengøring og grønt vedligehold!
Hadsten Boligforening søger en ny medarbejder som kan stå for rengøring af trapper, gæsteværelser, vaskerier, fælleshuse og samtidig hjælpe til i vores grønne team med vedligehold i vores 5 afdelinger. Du bliver en del af et lille, velfungerende team med en uformel tone og stærkt fællesskab.
Som vores nye kollega vil du få ansvaret for rengøringen, og samtidig hjælpe til, når der er brug for ekstra hænder i det grønne. Stillingen er på 37 timer om ugen, og du skal være indstillet på, at indgå i vinterberedskab med rådighedsvagt hver 2. weekend.
Dine primære arbejdsopgaver:
· Trappevask
· Rengøring af vaskerier
· Rengøring af fælleshuse
· Grønt vedligehold
· Rådighedsvagt til vores vinterberedskab
Vi forestiller os, at du:
· Er i god fysisk form
· Kan arbejde selvstændigt og i team
· Har kørekort B
· Er fleksibel, samarbejdsorienteret og serviceminded
· Trives i en rolle med varierede opgaver og tæt kontakt med beboere og kolleger
Sådan søger du:
Send din ansøgning og CV til mail@bohadsten.dk
· Ansøgningsfrist: Løbende
· Tiltrædelse: Snarest eller efter aftale
· Løn iht. overenskomst mellem BL og ESL
Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte direktør Per Fabricius på telefon: 40 70 68 55, eller på mail pfj@bohadsten.dk
Om Hadsten Boligforening
Hadsten Boligforening er en veldrevet, mindre boligforening med 519 boliger fordelt på fem lokalafdelinger. Vi tilbyder et varieret boligudvalg med ungdoms- og familieboliger, lejligheder og en stor andel rækkehuse. Vores fokus er rettet mod en balanceret modernisering af attraktive, blandede boliger i velholdte boligområder – samt en sund og stabil økonomi. Vores mål er, at det skal være attraktivt at både bo og arbejde i Hadsten Boligforening.
Vi er 8 ansatte og har en fri, men respektfuld omgangstone med højt til loftet.
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 24/09/2026
Attrives
Herlev
Som studiementor er du en vigtig sparringspartner for en anden studerende, der modtager Specialpædagogisk Støtte (SPS). Din opgave er ikke at være ekspert i diagnoser eller behandling – du skal være en medstuderende, der hjælper med struktur, overblik, motivation og forståelse af studielivet.
Derfor skal du blive studiementor hos Olivia Danmark
Hvem er du?
Du behøver ikke have erfaring med psykologiske eller neurologiske funktionsnedsættelser. Vi sørger for en god introduktion og støtte undervejs
Du skal være indskrevet på samme uddannelse som den studerende ELLER på samme uddannelsesinstitution og du kan se listen her:
Region Nordjylland
Region Midtjylland
Region Syddanmark
Region Sjælland
Kontakt hos gerne i dag
Du behøver ikke skrive en ansøgning men send os gerne dit CV.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 31/08/2026
BPA Support ApS
Allerød
Jeg hedder Louise og jeg har en muskelsygdom som gør, at jeg bruger kørestol og at jeg har brug for hjælpere til det praktiske i mit liv. Jeg søger en hjælper på deltid til et fast BPA hjælperteam med arbejdssted fortrinsvis i Allerød. Som deltidsansat vil der være tale om ca. 72 timer pr. måned.
Vagterne er dag- og aftenvagter med aktiv tid. Vagtplanerne udarbejdes 3 måneder i forvejen med hensyn til mine hjælperes ønsker og mit behov for hjælp. Hvis du er studerende, vil det ofte være muligt for dig at studere imens jeg er på arbejde.
Jeg er 37 år gammel, og jeg har en meget aktiv hverdag med fuldtidsarbejde, fritids- og sociale aktiviteter. Jeg bor og arbejder i København og omegn.
Det jeg har brug for hjælp til er:
Støtte til forflytninger, personlig pleje, anretning af mad og drikke.
Indkøb og tøjvask.
Oprydning, rengøring og madlavning.
Praktisk hjælp ifm. sociale aktiviteter og aktiviteter hjemmefra.
Weekendbesøg f.eks. hos familie.
Lejlighedsvis brug for hjælp til transport.
Det vil være dejligt, hvis:
Du er mellem 25-48 år.
Du er glad for at arbejde i et team med mig og de andre hjælpere, hvor vi hjælper hinanden.
Du har en god portion ordenssans, da jeg har brug for din hjælp til oprydning og rengøring.
Du trives med blandingen af at være aktiv og trække sig tilbage i løbet af en vagt.
Du er fleksibel i forhold i forhold til lejlighedsvis spontant ekstraarbejde.
Du har ikke katteallergi.
Du har kørekort B og er ikke-ryger.
Ansøgningsfristen er snarest muligt, og jobsamtaler vil blive afholdt løbende.
Jeg glæder mig til at høre fra dig,
Mvh
Louise
Kontakt
Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte BPA Support på: 70 70 70 56 (man-tors 8.30 – 15.00 eller fredage 8.30-12.30) eller på job@bpasupport.dk
Er du interesseret i stillingen, skal du sende en ansøgning, samt CV og gerne et vellignende billede til job@bpasupport.dk Husk at skrive i ansøgningen at det er hos Louise, du søger.
BPA Support
Hos BPA Support administrerer vi BPA-ordninger i hele Danmark. Vi arbejder målrettet på at sikre trygge, ærlige og værdige rammer for borgere med en BPA-ordning. Hos BPA Support er vores arbejdsledere sikret hjælp, støtte og vejledning indenfor deres BPA-ordninger.
Vores mange faste handicaphjælpere og vikarer udgør en uundværlig del af vores virksomhed, og vi er utrolig glade for, at de hver eneste dag er med til at styrke vores virksomhed, med deres hjælp. Du vil som hjælper hos BPA Support være garanteret en spændende og alsidig hverdag. Dine arbejdsopgaver kan være alt fra ledsagelse, praktisk hjælp og personlig pleje. Disse opgaver planlægges af den enkelte arbejdsleder. Lønnen som hjælper afhænger af, hvilken arbejdsleder du udfører arbejdet for. Det er den enkelte kommunes økonomiske udmåling og bestemmelser vi følger og aflønner efter. Alle oplysninger omkring løn vil naturligvis være tilgængelig via din hjælper profil. Alle hjælpere modtager feriepenge på 12,5% af lønnen, som indbetales til Feriekonto.
Som hjælper hos BPA Support er du altid sikret en stærk samarbejdspartner, og vi vil sammen skabe rammerne for en god arbejdsplads og et sundt arbejdsmiljø. Såfremt du også ønsker at blive en del af én af Danmarks førende BPA-leverandører, kan du oprette din hjælperprofil HER
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 21/08/2026
Nordsjællands Hospital (Hillerød)
Hillerød
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 16/08/2026
Attrives
Furesø
NYBAGTE BOLLER HVER DAG, GODT HUMØR, HØJ FAGLIGHED & GOD LØN venter på en dygtig SSA til privat hjemmepleje i Furesø
Elsker du også at fejre små succeser i det daglige? Det gør vi også. Vi fejrer vores fælles sejre med varme boller, kage, frugt og sodavand i afdelingen.
Om jobbet
Vi søger en engageret social- og sundhedsassistent, der brænder for helhedspleje, sygeplejeopgaver og et tæt samarbejde med både borgere og kolleger. Hos os bliver du en del af et lille, velfungerende team på 3 udekørende assistenter, hvor faglig sparring, ansvarlighed og kvalitet i plejen er i centrum.
Dine opgaver vil bl.a. være
Om dig
Om os
Vi er omkring 50 medarbejdere, der leverer ydelser til ca. 250 borgere i Furesø Kommune. Du bliver en del af en afdeling, der prioriterer et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi fejrer små sejre med sodavand, frugt og kage. Vi hjælper hinanden og spiller hinanden stærke – hos os er alle vigtige for at skabe den bedste hjemmepleje for borgerne i Furesø.
Vi lægger vægt på synlig ledelse, daglig sparring og høj faglighed – altid med borgerens tryghed og trivsel i centrum.
Har du spørgsmål til stillingen eller vil du besøge os, er du velkommen til at kontakte områdeleder Stine Sandvad på telefon 50 60 95 06.
Arbejdstid og ansættelse
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 15/08/2026
Varde Kommune
Varde
pt. er det fortrinsvis til dagvagter – men pga. selvvalgt arbejdstid kan det være fleksibelt ift. dine ønsker og behov.
Så hvis du er social- og sundhedsassistent eller sygeplejerske med interesse for demensområdet, så læs endelig videre.Vi nyder godt af en skøn blanding af faggrupper, der alle har det til fælles, at vi brænder for, at vores demente beboere skal have den allerbedste hverdag. Nogle ansatte er meget erfarne, andre er nyuddannede, hvor alle har stor ekspertise og lærer meget gerne fra sig.
Vores særlige tilbud til digVi mangler kollegaer, der deler vores begejstring for demensområdet og vi lægger os i selen for at sikre både oplæring, løn, gode rammer og personlig udvikling. Vi vil blandt andet tilbyde dig en mentor og du har løbende mulighed for at række ud til ressourcepersoner. Der er altid mulighed for sparring og videndeling, både i din opstart og senere i forløbet har du mulighed for at få supervision både i grupper og individuelt.
For nyuddannede og dig, der endnu ikke er så erfaren på demensområdetVi tilbyder oplæring i specialet og har løbende supervisionstilbud. Hele personalegruppen har fået undervisning, så vi sikrer en ensartet tilgang til beboere, pårørende og kollegaer. Vi tager relations-arbejdet meget alvorligt og som nyansat vil du få tilbudt et FFR-kursus. Uddannelsesmæssigt har vi valgt at tage afsæt i de 9 tilgange fra Sundhedsstyrelsen, så vi alle har et fælles fundament.
Lønmæssigt kan vi fremhæve, at alle FOA-medarbejdere får et ekstra løntrin for demensspecialet ved opstart i jobbet og så får du endnu et løntrin efter de første seks måneders ansættelse. Der er ligeledes et tillæg til DSR – medarbejdere.
For dig, der allerede har erfaringUanset hvilket erfaringsniveau, du har, sørger vi selvfølgelig for en god introduktion og vi vil meget gerne høre om dine eventuelle ønsker om videreuddannelse inden for demensspecialet. Vi vægter det faglige niveau højt og investerer derfor meget gerne i vores dygtige medarbejdere.
Lønmæssigt tilbyder vi dig mulighed for at blive videns- og ressourceperson med løntillæg, hvis der er vakante stillinger på området.
Dagligdagen i SkovparkenVi er ca. 50 medarbejdere på vores demensplejehjem, der har 31 faste beboere. Desuden har vi en bolig til ferieophold for hjemmeboende borgere med demenssygdom. Derudover er der i dagtimerne tilknyttet et demensdaghjem med fire pladser.
Fagligt fordeler vi os mellem SSA’ere, SSH’ere, ikke faglærte, sundhedsmedarbejdere, sygeplejersker, kostmedarbejdere, rengøringsassistenter, studerende og vores egne afløsere.
Alle ansatte har selvvalgt arbejdstid, så du vil opleve, at vi sigter efter at give dig så stor indflydelse på arbejdsplanerne som muligt.
Demensområdet er spændende, men da vi også oplever høje følelsesmæssige krav i vores arbejde, sørger vi hele tiden for at støtte hinanden, at tale åbent om både glæder og udfordringer. Vi har vedvarende fokus på trivsel og vi værner om vores gode arbejdsmiljø.
Vores menneskesynVi ser det som vores fornemmeste opgave at skabe tryghed og gode hverdagsøjeblikke sammen med beboerne. De skal mærke, at vi er her for dem. Vi ser personen bag demenssygdommen og stiller derfor ikke krav, men forsøger at finde frem til alt det, der skaber værdi og glæde for den enkelte.
Vores beboere skal have mulighed for at bruge deres sanser, så vi ser det som meningsfyldt beskæftigelse, når de fx går fra afdeling til afdeling eller flytter lidt rundt på tingene.
Vi værner om det gode samarbejde med de pårørende, som vi inddrager på mange forskellige måder.
Fakta om jobbetVi forventer at ansætte to social- og sundhedsassistenter eller sygeplejersker. Der er tale om faste stillinger i fortrinsvis i aftenvagt.
Stillingerne er på 37 timer, har du andre ønsker, så taler vi om det.
Du får selvvalgt arbejdstid og booker derfor selv dine ønskede vagter ind i systemet.
Der er ansøgningsfrist den 24. august, men da vi ønsker stillingerne besat snarest muligt, holder vi samtaler løbende - hvis det er muligt, så tøv endelig ikke med at sende os din ansøgning.
Hvis du har spørgsmål eller ønsker at høre mere, så ring eller skriv endelig til teamleder Else Ladegaard på elad@varde.dk eller på tlf.2151 8630. eller planlægger Dorte F. Pedersen dopc@varde.dk eller på tlf. 20551789
Vi glæder os meget til at læse din ansøgning.
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 24/08/2026
BAUMER A/S
Aarhus
Kontor - Reception - Økonomi
Vil du være en del af et uformelt team med dejlige kollegaer? Brænder du for varierede opgaver og en bred kontaktflade? Så har du mulighed for at blive en del af en international vækstvirksomhed, der sætter medarbejdertrivsel højt.
Barselsvikariat som kontorassistent med fokus på grundighed og god service
Vi søger en vikar for vores kontorassistent, der går på barsel. Perioden er 12 måneder på fuld tid med start 1. september 2026. Du vil sammen med 2 gode kollegaer i økonomi yde support til øvrige afdelinger. Du får god introduktion med overlap fra nuværende medarbejder. Arbejdssted er på virksomhedens adresse, da du varetager receptionen.
Arbejdsopgaver:
· Reception, bestilling af kontorartikler, hotel, mad, gaver etc.
· Bogføring, afstemninger, kreditorbetalinger, refusionsansøgninger, div. indberetninger
· Opfølgning på tidsregistrering i Lessor Workforce
· Kontakt til lønbureau i Sverige og momsindberetning mv.
· Ad hoc opgaver og backup i afdelingen
Kvalifikationer
Du er smilende, serviceminded og evner at have flere bolden i luften. Du har erfaring med bogholderi og trives med at varetage egne opgaver og ad hoc opgaver, der kommer i en organisation på ca. 70 medarbejdere. Du er god til excel. Kendskab til SAP er en fordel, men ikke et krav.
Personligt er du proaktiv, engageret og trives i en hverdag med mange forskellige opgaver. Du arbejder selvstændigt og besidder en faglig stolthed og er altid hjælpsom. Du er en positiv person, der bidrager til en god teamånd og værdsætter gode kollegaer.
Gode forhold i en uformel organisation
Du kan se frem til at blive en del af en velfungerende virksomhed med 70 positive og engagerede medarbejdere, som alle hjælper hinanden. Selvom der er travlt, bevares den gode stemning, og der lægges vægt på at nye medarbejdere bliver taget godt imod, så man allerede fra første dag føler sig godt tilpas.
Vi tilbyder gode, stabile arbejds- og ansættelsesvilkår, løn efter kvalifikationer, samt pensionsordning. Vi har en aktiv personaleforening. Du har god mulighed for at påvirke eget arbejdsområde.
Er du interesseret?
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Økonomichef Morten Stokholm Juul på telefon 89 31 76 17. Tiltrædelse er 1. september 2026. Ansøg derfor hurtigst muligt via quick apply på jobindex.dk. Vi indkalder løbende kandidater til samtale.
Baumer er en del af den privatejede Schweiziske Baumer-koncern, som beskæftiger knap 3.000 medarbejdere på verdensplan. Baumer udvikler og producerer et bredt sortiment af sensorer, encodere og procesinstrumenter til industrien. Der fokuseres meget på innovation som drivkraft til vækst og international anerkendelse og derfor udvikles produkterne kontinuerligt for at kunne leve op til varierende lokale og internationale markedsbehov. Mere information kan findes på www.baumer.com
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 28/08/2026
Amager og Hvidovre Hospital
Hvidovre
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 21/08/2026
Center for Kultur og Sundhed
Fredensborg
Indrykket:30/07/2026
Ansøgningsfrist: 20/08/2026
Pedersen & Nielsen Automobilforretning A/S
Norddjurs
Hos Pedersen & Nielsen Automobilforretning i Auning søger vi en dygtig tekniker, der har lyst til at tage ansvar - både for bilerne og for den gode stemning på værkstedet. Du bliver en del af et stærkt team på et autoriseret værksted for Suzuki, Mazda og Isuzu, hvor kvalitet og faglighed går hånd i hånd med et godt grin i hverdagen.
Hvad kommer du til at skrue på (og bidrage med)?
Som tekniker i Auning bliver du en vigtig del af værkstedet, hvor dine opgaver bl.a. vil være:
Vi forestiller os, at du:
Det får du hos os
Interesseret?
Du behøver ikke skrive en lang ansøgning (eller nogen overhovedet). Hvis jobbet lyder som noget for dig, så tag direkte fat i os - vi er klar på en uforpligtende snak:
Henrik Tychsen - Afdelingschef, Auning
+45 87 10 32 48 / Henrik.Tychsen@autohus.dk
Om du ringer, skriver eller kigger forbi - det er helt op til dig. Vi glæder os til at høre fra dig.
___
Din nye arbejdsplads:
Pedersen & Nielsen Automobilforretning A/S er en multibrand forhandler med 11 afdelinger i Jylland. Som ansat hos os, bliver du en del af en virksomhed, der værdsætter ambitioner, ordentlighed samt passion for lokalmiljøet. Vi er stolte af vores høje serviceniveau, og du vil opleve, at vores medarbejdere er vores vigtigste aktiv.
Indrykket:29/07/2026
Ansøgningsfrist: 31/08/2026