Vil du være med til at gøre en forskel for vores beboere?
På Kastanjehaven søger vi en engageret og fagligt dygtig fysioterapeut til en fast stilling på 30 timer om ugen.

Om Kastanjehaven

Kastanjehaven er et moderne plejehjem på Frederiksberg, hvor trivsel, faglighed og livsglæde går hånd i hånd. Vi arbejder ud fra værdierne faglighed, ansvarlighed, respekt og tillid. Hos os bliver du en del af et tværfagligt miljø, hvor samarbejde og faglig sparring prioriteres højt.

Om stillingen

Som fysioterapeut på Kastanjehaven får du en alsidig hverdag med både individuel træning, holdtræning og tværfagligt samarbejde med plejepersonale og ledelse.
Du får samtidig en vigtig rolle som tovholder på hjælpemidler, hvor du er med til at sikre, at beboerne får de rette hjælpemidler, og at vores personale er klædt på til at bruge dem korrekt.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• Planlægning og udførelse af individuel og holdtræning for beboere
• Faglig vurdering og dokumentation af beboernes funktionsevne
• Bidrage aktivt til det tværfaglige samarbejde og udviklingen af vores rehabiliterende tilgang
• Rådgivning og sparring med plejepersonalet omkring træning og mobilitet
• Være tovholder for hjælpemidler i huset – herunder:
  • Koordinere reparationer og bestilling
  • Sikre systematik og orden i vores kælder og opbevaring
  • Undervise personalet i brug og vedligeholdelse af hjælpemidler

Vi søger dig, der:

• Er uddannet fysioterapeut og gerne har erfaring fra ældreområdet
• Har et godt overblik og kan arbejde selvstændigt og struktureret
• Trives i samarbejdet med mange forskellige faggrupper
• Har et positivt og anerkendende menneskesyn
• Har interesse for eller erfaring med hjælpemiddelområdet

Vi tilbyder:

• Et meningsfuldt job, hvor du gør en reel forskel i beboernes hverdag
• En arbejdsplads med høj faglighed, humor og stærkt kollegialt fællesskab
• Mulighed for faglig sparring og udvikling
• Et godt arbejdsmiljø med fokus på trivsel og samarbejde

Praktisk information

• Stillingen er på 30 timer pr. uge
• Tiltrædelse: D. 1/1-26
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

Vil du vide mere?

Du er meget velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Evin Erdem på telefon: 28983460 eller på mail: ever02@frederiksberg.dk for yderligere information eller en uformel snak om stillingen.

Ansøgningsfrist:

D. 24/11-25
Samtaler afholdes i uge 48.

Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.

• trives i fællesskaber og helt naturligt søger det gode samarbejde
• der elsker arbejdet med den ældre borger og dennes pårørende
• har en nysgerrig, åben og anerkendende tilgang
• er ambitiøs, handlekraftig og engageret i dit fag
• forstår og efterlever vigtigheden af dokumentation af og i det daglige arbejde
• er mødestabil, fleksibel og ansvarlig
• har en høj faglighed, et godt overblik og er handlekraftig.

• en grundig, individuel introduktion til dine arbejdsopgaver planlagt efter din erfaring og læringsbehov

• grundig oplæring i vores dokumentationssystem Nexus, My Skills og VAR.
• kolleger, der tager godt imod dig og hvor du bliver en velkommen af det faglige og sociale fællesskab
• en leder, hvor dine synspunkter tæller – og hvor faglig og personlig udvikling er i fokus

Har du hjertet med i dit arbejde, og er du omsorgsfuld, nærværende og imødekommende?
Så er dette måske noget for dig.

Vi søger en engageret uddannet social- og sundhedsassistent i fast aftenvagt, som brænder for at gøre en forskel i vores beboeres liv.

Vi søger dig, der:

•   Er uddannet social- og sundhedsassistent.
•   Har et smittende humør.
•   Har ro og overblik i pressede situationer.
•   Har gode samarbejdsevner og bidrager til dialog og fælles løsninger.
•   Kommunikerer anerkendende og respektfuldt.
•   Er nysgerrig og reflekterende i forhold til egen og andres praksis.
•   Har lyst til at udvikle dig fagligt og bidrage til kvalitetsudvikling.
•   Tænker helhedsorienteret og har blik for beboernes samlede livssituation.
•   Vil være med til at gøre plejehjemmet til et trygt og godt sted at være – for både beboere, pårørende og kollegaer.
•   Er tryg ved at bruge IT i hverdagen, særligt i forhold til dokumentation, og kan tale, forstå og skrive dansk.

Om os
Odense Friplejehjem Provstegaardshjemmet er et privat plejehjem med plads til 72 beboere fordelt på 3 afdelinger. Vores beboere har forskellige somatiske sygdomsbilleder, og vi har også beboere med demens.

Vi arbejder hver dag for at give den bedst mulige tilværelse i ældrelivet. Beboerne har forskellige behov i hverdagen, og vi arbejder for at møde dem i deres initiativer samt skabe tryghed og struktur.

Hos os har vi et højt aktivitetsniveau, og vi følger arbejdsopgaverne til dørs. Hverdagen varierer meget, og der stilles derfor krav til godt samarbejde og tydelig kommunikation i kollegagruppen.

Vi tilbyder:

•   Individuelt tilrettelagt introduktion med mentorordning.
•   Kontinuerlig faglig kompetenceudvikling.
•   Engagerede og kompetente kollegaer med fokus på høj faglighed.
•   Fokus på psykologisk trivsel og et arbejdsmiljø med respekt for balancen mellem arbejde og privatliv.
•   Attraktiv sundhedsforsikring til alle fastansatte.
•   En aktiv personaleforening med arrangementer, der styrker kollegialt fællesskab.

I aftenvagten er I altid 3 på arbejde i hver afdeling. Det giver et stærkt fællesskab, gode samarbejdsrelationer og mulighed for at støtte hinanden i både faglige og praktiske opgaver.

Stillingen er på 28 timer pr. uge. Arbejdstiden ligger mellem kl. 15.00 og 23.00.

Der arbejdes i fast aftenvagt i 5-2 rul, med weekendvagt hver anden weekend i lige uger. Normperioderne kører i et fast 16 ugers rul. Der er mulighed for at holde fri/ferie op til 6 weekender om året.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning og dit CV via sikker mail – klik på ”Send en sikker mail” på vores hjemmeside www.provstegaardshjemmet.dk
Vi skal have din ansøgning og dit CV senest onsdag den 26. november 2025.

Vi forventer at holde samtaler mandag den 8. december 2025 mellem kl. 13.00 og 17.00. Indkaldelse sendes pr. mail.

Tiltrædelse snarest muligt.

Hvis du ikke hører fra os senest den 15. december 2025, er stillingen besat til anden side.

Mere information
Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte forstander Aino Elmegaard Evaldsdatter på telefon 6316 9467 eller sygeplejefaglig leder Mette Dahlmann Larsen på telefon 5434 5320.
Du er også velkommen til at skrive til info@provstegaardshjemmet.dk.

Sygeplejerske til et spændende speciale

Har du lyst til en hverdag med fokus på korttidssygepleje, tværfagligt samarbejde og et godt kollegaskab så er tilbuddet her.

Tand-Mund- og Kæbekirurgisk afdeling modtager patienter med kæbekirurgiske sygdomme til ambulant udredning, behandlingsplanlægning og operative indgreb i lokal anæstesi og efterkontrol. Desuden udfører vi akutte og planlagte operationer i generel anæstesi på afsnittets operationsstue, der er beliggende på hospitalets centrale operationsgang.

Vi er et alsidigt speciale, der bl.a. behandler patienter med kæbeanomali, slimhindeforandringer, kæbecyster, kæbe- og ansigtsfrakturer, abscesser samt patienter, der skal have vurderet tandstatus forud for strålebehandling, nyretransplantation, stamcelletransplantation og hjertekirurgi. Til alle vores patienter er der behov for en bred vifte af sygeplejeviden, generel medicinsk sygdomsforståelse, samt viden om operations assistance, sterilitet og instrumenthåndtering.

Vi er en sygeplejegruppe, der vægter et godt kollegaskab højt, og er gode til at hjælpe hinanden. Vi prioriterer udvikling af sygeplejen, og vi har en god kultur for at give plads til nye tiltag og viden.

Vi ser i 2026 ind i et ambitiøst samarbejde med Rigshospitalet for at styrke vores faglighed og udnytte ressourcerne optimalt i forhold til at yde den bedste behandling til vores patientkategori.

Vi er uddannelsessted for både sygeplejestuderende og uddannelsestandlæger.

Hvem er du?

• Du er uddannet sygeplejerske og har meget gerne erfaring fra arbejde på operationsgang eller et ønske om at få erfaring
• Minimum 2 års klinisk erfaring
• Værdsætter gode faglige drøftelser og synes det er spændende at arbejde med udviklingstiltag, der udfordrer klinisk praksis
• Har en konstruktiv tilgang til forandringsprocesser og vil bidrage til de gode løsninger
• Har en positiv tilgang til dit arbejde og vil medvirke til at bevare et godt arbejdsmiljø
• Er team-player og kan agere i en hverdag, hvor to dage sjældent er ens

Vi kan tilbyde:

• Erfarne og engagerede kollegaer der også gerne vil inddrage din viden og erfaring, så vi sammen udvikler sygeplejen og hinanden
• Fokus på det anerkendende og gode arbejdsmiljø med humor og en god omgangstone
• Spændende speciale med høj faglighed
• Fokus på faglig udvikling ved sygeplejefaglige projekter og undervisning
• Et tæt mono- og tværfagligt samarbejde
• Som nyansat medarbejder, vil du i de første måneder være tilknyttet en af vores onboarding sygeplejersker. Introduktionen prioriteres og tilrettelægges individuelt ud fra den enkeltes behov.

Hvis ovenstående lyder som noget for dig, så har vi stillingen, og vi vil glæde os til at høre fra dig. Vi kan tilbyde dig 32-37 timer ugentlig.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Ansøgningsfrist d. 21 november med samtaler d.27 november 2025

Du er meget velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Trine Bager telefon 21654195 til en uforpligtende samtale eller kom gerne forbi til en kop kaffe på afdelingen.

Om os

Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her

Om os

Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her

Har du hjertet med i dit arbejde, og er du omsorgsfuld, nærværende og imødekommende?
Så er dette måske noget for dig.

Vi søger en engageret uddannet sygeplejerske i fast aftenvagt, som brænder for at gøre en forskel i vores beboeres liv.

Vi søger dig, der:

•   Er uddannet sygeplejerske.
•   Har et smittende humør.
•   Har ro og overblik i pressede situationer.
•   Har gode samarbejdsevner og bidrager til dialog og fælles løsninger.
•   Kommunikerer anerkendende og respektfuldt.
•   Er nysgerrig og reflekterende i forhold til egen og andres praksis.
•   Har lyst til at udvikle dig fagligt og bidrage til kvalitetsudvikling.
•   Tænker helhedsorienteret og har blik for beboernes samlede livssituation.
•   Vil være med til at gøre plejehjemmet til et trygt og godt sted at være – for både beboere, pårørende og kollegaer.
•   Er tryg ved at bruge IT i hverdagen, særligt i forhold til dokumentation, og kan tale, forstå og skrive dansk.

Om os
Odense Friplejehjem Provstegaardshjemmet er et privat plejehjem med plads til 72 beboere fordelt på 3 afdelinger. Vores beboere har forskellige somatiske sygdomsbilleder, og vi har også beboere med demens.

Vi arbejder hver dag for at give den bedst mulige tilværelse i ældrelivet. Beboerne har forskellige behov i hverdagen, og vi arbejder for at møde dem i deres initiativer samt skabe tryghed og struktur.

Hos os har vi et højt aktivitetsniveau, og vi følger arbejdsopgaverne til dørs. Hverdagen varierer meget, og der stilles derfor krav til godt samarbejde og tydelig kommunikation i kollegagruppen.

Vi tilbyder:

•   Individuelt tilrettelagt introduktion med mentorordning.
•   Kontinuerlig faglig kompetenceudvikling.
•   Engagerede og kompetente kollegaer med fokus på høj faglighed.
•   Fokus på psykologisk trivsel og et arbejdsmiljø med respekt for balancen mellem arbejde                          og privatliv.
•   Attraktiv sundhedsforsikring til alle fastansatte.
•   En aktiv personaleforening med arrangementer, der styrker kollegialt fællesskab.

I aftenvagten er I altid 3 på arbejde i hver afdeling. Det giver et stærkt fællesskab, gode samarbejdsrelationer og mulighed for at støtte hinanden i både faglige og praktiske opgaver.

Stillingen er på 28 timer pr. uge. Arbejdstiden ligger mellem kl. 15.00 og 23.00.

Der arbejdes i fast aftenvagt i 5-2 rul, med weekendvagt hver anden weekend i lige uger. Normperioderne kører i et fast 16 ugers rul. Der er mulighed for at holde fri/ferie op til 6 weekender om året.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning og dit CV via sikker mail – klik på ”Send en sikker mail” på vores hjemmeside www.provstegaardshjemmet.dk
Vi skal have din ansøgning og dit CV senest onsdag den 26. november 2025.

Vi forventer at holde samtaler mandag den 8. december 2025 mellem kl. 13.00 og 17.00. Indkaldelse sendes pr. mail.

Tiltrædelse snarest muligt.

Hvis du ikke hører fra os senest den 15. december 2025, er stillingen besat til anden side.

Mere information
Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte forstander Aino Elmegaard Evaldsdatter på telefon 6316 9467 eller sygeplejefaglig leder Mette Dahlmann Larsen på telefon 5434 5320.
Du er også velkommen til at skrive til info@provstegaardshjemmet.dk.

• patienterne har højest mulig livskvalitet
• støtte og yde eksistentiel omsorg
• have en imødekommende dialog med patienter og pårørende
• skabe overblik og tryghed fra start til slut i kræftforløbet
• etablere sideløbende rehabiliteringsforløb og tidlig palliativ indsats
• der er kontinuitet i behandlingsforløbet med plejeansvarlig sygeplejerske og behandlingsansvarlig læge, til glæde for alle
• være faglig stolte af vores sygepleje, og at der er mulighed for udvikling af egen sygepleje og kompetencer

• modtage en ny patient, der skal starte medicinsk kræftbehandling eller stråleterapi, hvor du har samtale med patient og pårørende og informerer om behandlingsforløbet
• give patienter medicinsk kræftbehandling og identificere sygeplejebehov i forhold til patientens bivirkninger og symptomer, samt compliance omkring medicinhåndtering
• planlægge patientens forløb med booking af tider til behandling og kommunikation med hjemmepleje o.a.
• vurdere patientens behov for fysisk, såvel som psykisk støtte og henvise til fx socialrådgiver, diætist, hjemmesygeplejerske, rehabilitering og palliation
• modtage og vurdere akutte patienter med symptomer fra sygdom og bivirkninger til behandlingen

• lyst til at arbejde med kræftpatienter og deres pårørende
• lyst til at arbejde med både den rehabiliterende, palliative og eksistentielle, såvel som den instrumentelle, koordinerende og administrative del af sygeplejen
• engagement og interesse i at udvikle sig
• rummelighed og ser forskellighed som en fordel
• lyst til at bidrage til et godt arbejdsmiljø

• at udvikle dig både fagligt, tværfagligt og menneskeligt
• at være med til at gøre en forskel for vores beboere, der alle har behov for støtte til hverdagens aktiviteter
• at være en del af en arbejdsplads, hvor der er fokus på de ældres ressourcer, livserfaring og vækst hele livet
• at være en del af og selv vil bidrage til et virkelig godt arbejdsmiljø, hvor både leder og medarbejdere arbejder tæt sammen i bestræbelserne på at give beboerne den mest optimale omsorg og pleje

• Plejehjemsleder Birgitte Bjørnskov, mobil 20181592

• Planlægger Gitte Andersen, mobil 88324539

• At du er uddannet SSH og har gode kommunikative evner.
• At du er bekendt med at arbejde personcentreret og se det hele menneske.
• Du er god til at skabe relationer og har en anerkendende tilgang til borgere,
• pårørende, kollegaer og øvrige samarbejdspartnere.
• Prioriterer det gode arbejds- og uddannelsesmiljø.
• At du tør være nysgerrig på dine kollegaer og har mod til at spørge om hjælp.
• Kan tage initiativ, og se muligheder frem for begrænsninger.
• At du tager del i og ansvar for den faglige sparring, for at sikre høj faglig kvalitet.
• Har overblik og kan holde hovedet koldt, også i pressede situationer.
• At du brænder for specialområdet.

Har kendskab til Nexus-dokumentationssystem, men det er dog ikke en
nødvendighed, så længe du er indstillet på at lære det.
Møder ind med godt humør og har en positiv tilgang til arbejdsdagen.

Hos os får du:

• En alsidig medarbejdergruppe, med forskellige kompetenceprofiler.
• Et udfordrende job på en attraktiv og anerkendt arbejdsplads, hvor vi respekterer
• og ser hinandens forskelligheder som en fordel.
• En arbejdsplads hvor vi arbejder med bæredygtigt arbejdsmiljø.
• Synlig og tillidsfuld ledelse.

Er det dig vi mangler?

Vi er et team i udvikling, og har derfor brug for en ekstra kollega. Vi søger dig der er uddannet social- og sundhedshjælper og som sætter en ære i at levere høj kvalitet og faglighed i dit arbejde, dette både ude hos vores borgere og i dokumentationen.

Vi er et team med ca. 24 kollegaer i fremmøde dagligt. 

Dine vigtigste opgaver

• At have fokus på kerneopgaven.
• At støtte borgerne i deres hverdag.
• At tilbyde omsorg og pleje til hver enkel borger.
• At sikre arbejdsgange i form af procedure og retningslinjer overholdes.
• At dokumentere i vores omsorgssystem Nexus.
• At du kan indgå i et samarbejde med dine andre kollegaer i teamet.

Dine kompetencer

• Dig, som kan starte den 1. december 2025 eller gerne før hvis muligt, eller efter aftale.
• Dig som er uddannet social- og sundhedshjælper.
• En kollega, som sætter en ære i dit arbejde.
• En kollega, som har gåpåmod, og som kan lide at yde omsorg for andre.
• En kollega, som kan tænke kreativt i forhold til opgaveløsningen.

Det får du hos os

• En etableret hverdag i faste medstyrende miniteams. Og hvor vi ugentligt afholder tværfaglige teams hvor sygeplejen, visitationen og rehabiliteringsterapeuter deltager. 
• En kollega gruppe der godt kan lide at grine sammen.
• En hjemmepleje hvor borgeren er i centrum.
• Faglighed og kvalitet i opgaveløsningen.
• Ansættelse 37 timer ugentligt.
• Tre ugers sammenhængende sommerferie. Hvis du har skolesøgende børn bliver det prioriteret at dine tre ugers ferie ligger i skolernes sommerferie.
• En arbejdsplads med en aktiv personaleforening der holder forskellige arrangementer i løbet af året.
• Mulighed for adgang til vores eget fitnesscenter.

Hvem er vi
Vi er et team i udvikling og vi stiger i borger der har brug for vores støtte, vi har lige overtaget et område med ældreboliger og står derfor og mangler en kollega.

Vi er et team bestående af social- og sundhedsassistenter, social og sundhedshjælpere, ufaglærte, rengøringsmedarbejder og timelønnede, som i et tværfagligt fællesskab med sygeplejersker varetager de ydelser borgerne har fået visiteret. Det er spændende, udfordrende og komplicerede sundhedsfaglige opgaver hos borgerne.

Vi søger dig som sætter en ære i at levere høj kvalitet og faglighed i dit arbejde, dette både ude hos vores borgere og i dokumentationen. 

Vi arbejder i weekend hver 2 eller hver 3 weekend.

Vil du vide mere
Du kan få mere at vide om stillingen ved at kontakte Mia Brønnum på telefon 7230 9290.

Læs mere om Ballerup Kommune som arbejdsplads på job.ballerup.dk.

Ansættelsesproces og løn
Ansættelsesdatoen er den 1. december 2025, gerne før hvis muligt.

Vi holder samtaler i takt med, at vi modtager ansøgningerne. 

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer

Ansøgningsfrist: den 21. november 2025.

Vi tilbyder løn og ansættelsesvilkår ifølge gældende overenskomst efter principper om lokal løndannelse og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Vi indhenter straffeattest.

Ballerup Kommune har indført røgfri arbejdstid. Læs mere her.

Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.

Send din ansøgning online. Klik på ”Ansøg” nedenfor og vedhæft din ansøgning, CV og uddannelsesbevis.

Vi glæder os til at møde dig.

Om jobbet:
Vil du være med til at skabe et livsbekræftende hverdagsliv for beboerne på Næshøj Plejehjem?

På Næshøj Plejehjem går vi gerne forrest. Vi har mod på at gøre tingene på nye og anderledes måder, fordi vi tror på, at vi som plejehjem er de allerbedste til at pege på, hvad der giver mening for beboernes trivsel og livskvalitet – og for vores medarbejderes hverdag.

Vi søger en social- og sundhedsassistent samt en social- og sundhedshjælper, der med lyst, hjerte og faglighed vil være med til at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for vores beboere.

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i aftenvagt.

Dine opgaver

• Bidrage til at skabe hjemlighed og tryghed for beboerne
• Se og understøtte den enkeltes muligheder gennem en rehabiliterende tilgang
• Arbejde struktureret og skabe overblik i komplekse forløb
• Dokumentere og medvirke til kvalitetsudvikling i teamet
• Indgå i relationer med beboere, pårørende og kollegaer med en pædagogisk og anerkendende tilgang
   

Vi søger dig, der

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• Er fagligt reflekterende og har lyst til at udvikle både din egen og teamets faglighed
• Har overblik, struktur og evnen til at håndtere komplekse behov hos geriatriske borgere
• Er åben, nysgerrig og relations skabende
• Har mod på at bidrage til et arbejdsfællesskab præget af engagement, tværfaglighed og psykologisk tryghed
   

Derfor skal du vælge os:
 

• Vi er et frisat plejehjem, der tør tænke nyt og giver dig mulighed for at forme fremtiden sammen med os
• Vi arbejder med fremtidens fleksible arbejdstider 
• Vi stræber efter at blive fremtidens uddannelses plejehjem
• Du bliver en del af et engageret tværfagligt team med fokus på trivsel og arbejdsglæde
• Vi arbejder med elektronisk triagering og indberetning af UTH for at styrke kvalitet og sikkerhed
• Og sidst, men ikke mindst: Du får din hverdag på det dejligste plejehjem i Aarhus
   

Om os

• Vi arbejder ud fra forløbsmodellen og den rehabiliterende tankegang med fokus på meningsfulde hverdagsliv.
• Vi anvender personcentreret omsorg og har et stærkt blik for psykologisk tryghed, trivsel og et godt arbejdsmiljø.
• Vi hjælper hinanden, spiller hinanden gode og er ét hold, hvor ingen kan undværes.
• Næshøj Plejehjem har 40 boliger og ligger i Harlev, kun 20 minutter fra Aarhus, Skanderborg og Silkeborg. Der er gratis parkering, og bus nr. 11 kører lige til døren.

Praktisk

Stillingerne er i det døgndækkede område, med fortrinsvis aftenvagter eller blandede vagter. Tiltrædelse efter aftale og senest den 01. 01. 2026

Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt senest den 01.01.2026.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.
  
Ugentligt timetal: 37

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Majbritt Petersen, forstander på tlf. 4187 4848 eller mail pmabj@aarhus.dk

Vi giver gerne en rundvisning og en kop kaffe.

Ansøgning
Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen er den 23.11.2025.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 25. eller 26.11.2025.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.

Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!