Da flere af vores gode kollegaer går på barsel i løbet af efteråret, søger vi nye kollegaer… Måske dig?

Du bør overveje Medicinsk Akutafsnit, fordi:

På MAA værdsætter vi det gode patientforløb og den hele sygepleje. Vi arbejder ud fra tildelt patientpleje, hvilket betyder, at man som sygeplejerske/SSA sammen med lægen, står for hele plejen af de patienter man er tildelt. Vi skal være skarpe på alt, både modtagelse, triagering og akutbehandling af alsidige symptombilleder, men også på håndteringen af mindre akutte problemer og behov. Hverdagen er foranderlig og vi skal hele tiden prioritere vores arbejdsopgaver.

MAA er præget af en ledelsesstrategi fokuseret på ligeværdighed og gensidig tillid. Vi arbejder sammen, med forskellige opgaver, men med lige vigtighed for helheden. Vi vægter ordentlighed i tale og handling, både overfor patienter, pårørende, samarbejdspartnere og kollegaer.

Lidt mere om afsnittet:

Medicinsk Akutafsnit (MAA) er, med vores 29 sengepladser, det største modtagende afsnit på Slagelse sygehus og varetager, størstedelen af sygehusets akutte patientforløb. Vi udgør, sammen med akutkirurgisk gruppe, 1. salen i akuthuset og samarbejder tæt med vores kolleger, både i stueetagen og på 2. salen, om at sikrer godt patient flow og god løsning af den modtagende opgave.

De fleste af vores patienter varetager vi fra modtagelse til udskrivelse. For patienter der forventes udskrevet inden for 72 timer, varetager vi hele indlæggelsen. De patienter der har brug for en længere indlæggelse, overdrager vi til specialeafsnittende enten i, eller ude, af huset.

Organisatorisk er vi en del af Medicin 1, hvor vi er ledet sammen med lungemedicinsk afsnit, mave- tarmmedicinsk afsnit og de dertilhørende ambulatorier.

Vi tilbyder:

• 6 ugers fastlagt introduktion der gør dig klar til at starte på opgaven (uanset om du kommer med eller uden erfaring).
• Opfølgende praksisnær undervisning der gør dig rustet til det mere komplicerede.
• Mulighed for at arbejde med en bred vifte af specialer, samt specialisering indenfor de områder som du finder mest spændende.
• Selvstændigt arbejde med hele patientforløbet fra start til slut.
• En kollegagruppe uden hierarki, hvor patienten og fagligt fællesskab er i fokus.
• Fleksibel vagtplan, hvor ønsker prioriteres højt.
• Er du erfaren sygeplejerske, vil du hurtigt kunne komme i betragtning som ansvarshavende.

Vi søger dig, som:

• Er uddannet sygeplejerske og er glad for dit fag, stolt af det arbejde du udfører og de patientforløb du faciliterer
• Er klar til at lære nyt, udvikle dig og lære fra dig. Herunder give og modtage konstruktiv feedback.
• Er god til at skabe relationer, både til kollegaer, samarbejdspartnere, patienter og pårørende
• Er positiv, imødekommende, engageret og deltager aktivt i afsnittets fortsatte udvikling
• Er indstillet på at arbejde i skiftende vagter (herunder hver 2. weekend i 8-timers vagter eller hver 3. i 12-timers).

Er du klar til noget nyt og spændende?

Så ser vi frem til at modtage din ansøgning.

Ansøgninger behandles løbende.

Ansættelsen er betinget af modtagelse af tilfredsstillende børneattest

Er du ikke sygeplejerske, men social- og sundhedsassistent?

…og har mindst 2 års erfaring?

Så skal du også være velkommen til at sende os en motiveret ansøgning.

Vores team af Akut SSA’ere indgår i tildelt patientpleje og er kompetenceløftet til at varetage mange af de samme opgaver som sygeplejerskerne på afsnittet.

Man skal dog være indstillet på, og have lyst til en stejl læringskurve.

Ønsker du ikke faste timer?

Lyder MAA som noget for dig, men du kan egentligt bedst lide at planlægge din egen tid? Eller ønsker nogle vagter ved siden af dit nuværende job?

Så kontakt os og bliv oprettet som tilkaldevikar. Vi tilbyder en reduceret intro til en start og herefter vagter hvor du vil varetage patientplejen sammen med de faste kollegaer.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

• et stærkt fagligt miljø med kolleger, der hjælper hinanden
• en arbejdsplads med fokus på trivsel og godt arbejdsmiljø
• variation, ansvar og stor selvstændighed i din hverdag
• mulighed for at præge udviklingen i teamet
• en hverdag, hvor din indsats gør en forskel – hver dag.

• mentaliseringskursus
• læringsforløb i forbindelse med ny ældrelov
• faglig sparring med sygeplejersker og terapeuter flere gange om ugen
• mulighed for at arbejde med velfærdsteknologi
• tid til refleksion og faglig dialog i hverdagen.

• har blik for hele borgerens situation
• arbejder struktureret med dokumentation
• bidrager positivt til fællesskabet
• er engageret og løsningsorienteret
• gerne har erfaring med Nexus (ikke et krav)
• har kørekort B.

• en stabil aftenvagtsstilling
• et stærkt kollegialt fællesskab
• gode udviklingsmuligheder
• en ledelse, der prioriterer både trivsel og faglighed
• et job, hvor du gør en reel forskel.

• 17. august 2026 (samtaler afholdes løbende)

• områdeleder Christina Buchwald på telefon 21 54 53 80

Vil du være Assisterende Oversygeplejerske på SL4 og sætte retning, skabe trivsel og styrke kvaliteten af vores patientforløb?

Falder det dig naturligt at gå forrest og få ting til at ske? Interesserer du dig for opkvalificering af personaleressourcer og kompetencer? Er du klar til at sætte retning for faglig udvikling og et stærkt fællesskab? Så er SL4 måske din næste arbejdsplads.

Hvem er vi?

Hos os bliver du en del af et psykiatrisk sengeafsnit med engagerede og hjælpsomme kollegaer, der går op i høj faglighed og sammenhængende patientforløb. Vi er et stærkt team med forskellige niveauer af faglige og personlige kompetencer. Vi består primært af sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter, men vi har også en socialrådgiver, psykolog og faste afsnitslæger. Vi prioriterer det gode kollegaskab og har en hverdag med plads til både refleksion og humor.

Dine ansvarsområder vil spænde bredt, og du vil blandt andet arbejde med;

• Varetagelse af de ledelsesmæssige, koordinerende og pædagogiske funktioner i relation til afvikling af det daglige arbejde i afsnittet i tæt samarbejde med oversygeplejersken. Herunder:
• Kvalitets- og udviklingsarbejde
• Sikre effektiv ressourceudnyttelse
• Fastholde og udvikle arbejdsmiljø
• Skabe rød tråd i mono- og tværfaglige samarbejder
• Være rollemodel for god psykiatrisk sygepleje ved at deltage og vejlede i den kliniske pleje
• Undervisningsopgaver lokalt og på tværs af afsnit

Hvem søger vi?

Vi leder efter en assisterende oversygeplejerske, der har mod på at gå forrest og skabe retning. Vi søger dig, der er autoriseret sygeplejerske og har psykiatrisk erfaring. Det er en fordel, hvis du har gode kommunikative evner og kan formidle organisationens politiske mål i lægmandshøjde. Du kan bevare overblikket i en kompleks hverdag og arbejder struktureret og løsningsorienteret med fokus på både drift, kvalitet og udvikling.
Vi søger dig, der har blik for at fremme og fastholde et godt arbejdsmiljø. Du er en pålidelig samarbejdspartner, som bidrager til et stærkt ledelsesfællesskab og har lyst til at spille dine kollegaer gode. Du trives med selvstændige såvel som arbejdsopgaver i teams.

Hvad tilbyder vi?

På SL4 vægtes en praksisnær ledelse, og du vil derfor kombinere ledelse og patientpleje. Vi er et sygehus i rivende udvikling, og du vil indgå i kvalitetsnetværk, være tovholder/nøgleperson ved kompetenceudvikling og deltage i innovationsprojekter.
Du kan se frem til alsidige arbejdsdage med mange kontaktflader og vekslende arbejdsopgaver. Du vil få gode og imødekommende kollegaer, der løfter patientforløb og arbejdsglæde. Du vil få indflydelse på egen vagtplanlægning. Herudover vil du blive tilbudt relevante kurser i organisation og ledelse samt på sigt få mulighed for at læse en diplomuddannelse.

Du bliver en del af Psykiatrien Vest under Midt- og Vestsjællands Hospital:

En organisation i udvikling med ca. 520 ansatte. I Vest er der hovedfunktioner for voksne over 17 år inden for akutmodtagelse, døgn-, og ambulante funktioner. Psykiatrien Vest har derudover specialfunktioner inden for behandling af affektive tilstande, traumatiserede flygtninge, PTSD og oligofreni. Vi har en Fusionsklinik/Steno-diabetes-psykiatrienhed og arbejder specielt tæt sammen med Holbæk og Slagelse sygehuse. Psykiatrien Vest har egen forskningsenhed med en professor i klinisk farmakologi og flere ph.d.-studerende. Derudover indgår vi i en del projekter, der bl.a. skal sikre tættere samarbejde med vores kommuner og politi. Vi arbejder målrettet med at få nedbragt anvendelsen af tvang og her er samarbejdet med somatikken også vigtigt. Vores ønske er en psykiatri med fokus på recovery, inddragelse af patienter og netværk, høj faglighed, etik og uddannelse. Dertil kommer målet med at skabe de bedst mulige læringsmiljøer for vores forskellige uddannelsesforløb for læger, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter m.m. samt sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø for patienter og medarbejdere.

Yderligere information

Se endvidere FunktionsbeskrivelseAssOverspl.docx
Stillingen er på fuld tid og i blandende vagter. Ved ansættelse i et sengeafsnit, skal du forvente weekendarbejde hver 3. weekend.

Samtaler afholdes i uge 37. Har du spørgsmål eller kunne du tænke dig at komme på et uformelt besøg, er du altid velkommen til at kontakte oversygeplejerske Grethe Jensen. Grethe kan grundet ferie kontaktes fra den 17. august og frem.

Du kan her læse mere om Psykiatrien Vest.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen hører under overenskomsten: Sundhedskartellet. I forbindelse med ansættelse i Psykiatrien indhentes referencer.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

• Holdtræning som fx gymnastik, stolegymnastik og træning for lungesyge
• Udvikling af forebyggende og sundhedsfremmende tilbud i eget center, på tværs af centrene og i lokalområdet (Kørsel til og fra centrene kræver, at du har mulighed for at transportere dig i egen bil)
• Planlægge og afholde arrangementer af social karakter i samarbejde med frivillige
• Samarbejde med eksterne aktører som fx idræts og patientforeninger

• At du har en åben, imødekommende og respektfuld tilgang til vores brugere
• At du kan indgå i den daglige drift af centrets øvrige opgaver og kan træde til ved fx sygdom og ferie (køkkenhjælp, vikariere på kollegers hold, let rengøring ved ”uheld”)
• At du trives i arbejdsfællesskaber med frivillige og brugere, hvor der vil være vekslende opgaver
• At du har mod på at stille dig op foran større forsamlinger i forbindelse med arrangementer.
• At du kan varetage administrative opgaver og opdateringer på sociale medier, i samarbejde med resten af teamet. (der er ikke dokumentationspligt på borgerforløb)

• Tiltrædelse 1. november 2026, gerne tidligere.
• Samtaler afholdes torsdag den 17. september 2026
• Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og den faglige organisation. Med FOA overenskomst som eksempel forventes startlønnen at tage udgangspunkt i indplacering på grundlønstrin 24-34. Indplacering afhænger bl.a. af uddannelsesbaggrund og kvalifikationer.
• Intervallet for startlønnen udgør således 29.872,56–34.973,23 kr./md ekskl. pension (fuld tid).
• Herudover er der mulighed for forhandling af individuelle tillæg på baggrund af relevante kompetencer jf. Fællesaftale om lokal løndannelse.
• Vi er en røgfri arbejdsplads og Slagelse kommune har røgfri arbejdstid
• Du skal kunne fremvise en ren straffeattest

• 4. september 2026 kl. 12.00.

• Daglig leder i Midgård Tine Kold Gundersen (ferie i ugerne 33, 34 og 35), telefon 21 19 04 83 eller mail tkgun@slagelse.dk
• Aktivitetsmedarbejder/fysioterapeut i Midgård Mette Bahn Ejvang telefon 20 59 42 85 eller mail meejv@slagelse.dk

Studiejob!

Bliv en del af Medicinsk Afdeling for Mave- og Tarmsygdomme på Slagelse Sygehus

Vil du have et studiejob, hvor du udvikler dine kliniske kompetencer, bliver en del af et stærkt fællesskab og får værdifuld erfaring til din fremtidige karriere?

Vi søger engagerede sygeplejerskestuderende og SSA-elever til timelønnede stillinger på vores afdeling. Hos os får du mulighed for at omsætte teori til praksis i et trygt læringsmiljø, hvor du altid har erfarne kolleger omkring dig.

Hvad kan du forvente?

Hos os bliver du en vigtig del af teamet og får en grundig introduktion, der tager udgangspunkt i dine kompetencer. Du får mulighed for at udvikle dig fagligt gennem spændende og varierede arbejdsopgaver, blandt andet:

• Personlig pleje og omsorg
• Måling af EWS og blodsukker
• Ernæringsindsatser og støtte til patienternes måltider
• Mobilisering og rehabilitering
• Tværfagligt samarbejde med afdelingens øvrige personale

Du får et introduktionsforløb med målrettede kompetencer, som du kan bruge både under dit studie og i dit kommende arbejdsliv.

Derfor skal du vælge os

Vi ved, at et studiejob handler om mere end vagter. Derfor prioriterer vi, at du bliver en fast del af afsnittet, så du lærer kollegerne, arbejdsgangene og patientgruppen godt at kende. Det skaber tryghed, faglig udvikling og et stærkt samarbejde.

Hos os får du:

• Et godt introduktions- og oplæringsforløb
• Erfarne kolleger, der gerne lærer fra sig
• Mulighed for at udvikle dine kliniske kompetencer
• Erfaring fra en spændende medicinsk specialafdeling
• Fleksible vagter i dag, aften og nat, der kan tilpasses dit studie

Vi søger dig, som

• Er sygeplejerskestuderende eller SSA-elev
• Er engageret, nysgerrig og har lyst til at lære
• Er imødekommende, fleksibel og mødestabil
• Trives med at arbejde i et tværfagligt team
• Har lyst til at gøre en forskel for vores patienter

Det er en fordel, hvis du har erfaring fra plejesektoren eller sygehus, og hvis du har arbejdet i Sundhedsplatformen – men det er ikke et krav.

Har du spørgsmål?

Du er meget velkommen til at kontakte souschef og vagtplanlægger Dorthe Drisgaard på dds@regionsjaelland.dk eller telefon 26 29 55 10.

Vi glæder os til at høre fra dig – og forhåbentlig byde dig velkommen på holdet!

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

Vil du have et arbejde, hvor du både bruger din faglighed – og din måde at være menneske på

Hos os får du en hverdag, med tid til patienterne, et stærkt i et fællesskab, og mulighed for at gøre en reel forskel med din sygeplejefaglige indsats.

Vi søger sygeplejersker til Retspsykiatrien i Slagelse – og måske er det dig, vi mangler.

En hverdag med mening

I Retspsykiatrien arbejder vi med mennesker, som ofte befinder sig i nogle af de mest komplekse livssituationer. Vores patienter er indlagt med en retslig foranstaltning – og lever ofte med både psykiatriske, somatiske og sociale udfordringer.

Det betyder, at sygepleje hos os hænger tæt sammen med relationen.

Du er med til at:

• skabe overblik og tryghed i en hverdag, der kan være uforudsigelig
• understøtte patientens udvikling – både sundhedsmæssigt og menneskeligt
• arbejde med kontinuitet i forløb, der ofte strækker sig over længere tid

Nogle dage handler det om struktur, medicin og planlægning.

Andre dage handler det om at være til stede i en svær situation – og få den til at lande godt.

Det er i relationerne, det sker

Meget af det vigtigste arbejde sker ikke bag en skærm – men i mødet med patienten.

• en samtale, der får noget til at falde på plads
• en situation, der bliver afværget i tide
• et øjeblik, hvor tillid bliver bygget op, lidt efter lidt

Vi arbejder recovery-orienteret med fokus på relation, struktur og patientinddragelse – og med et fælles mål om at forebygge tvang og skabe udvikling.

Som sygeplejerske er du med til at holde retning i forløbet og bringe din faglighed i spil i hver eneste beslutning.

Hos os er du aldrig alene

Du bliver en del af et stærkt tværfagligt fællesskab med bl.a. social- og sundhedsassistenter, læger, socialrådgivere og pædagoger.

Sammen:

• planlægger vi og følger patientforløb
• bringer vi vores forskellige fagligheder i spil
• tager vi fælles ansvar for faglig kvalitet og arbejdsmiljø

Samtidig får du en central rolle i koordineringen af pleje og behandling – og i at skabe sammenhæng i patientforløbene.

Du bliver klædt godt på

Retspsykiatrien er et særligt speciale – og det tager vi alvorligt.

Hos os får du:

• et fast introduktionsforløb
• mentor i den første tid
• sikkerhedskursus og løbende vedligeholdelsestræning
• faste teams omkring patienterne
• gode muligheder for kompetenceudvikling og faglig specialisering

Sikkerhed er en integreret del af arbejdet – og noget vi træner, taler om og udvikler sammen.

Hvem er du

Du er autoriseret sygeplejerske og har lyst til at arbejde med mennesker i komplekse forløb.

Erfaring fra psykiatri, socialpsykiatri eller retspsykiatri er en fordel, men ikke en forudsætning. Det vigtigste er, at du:

• er fagligt nysgerrig og reflekteret
• kan skabe relationer – også når det er svært
• trives i samarbejde med andre faggrupper
• tager ansvar for både patienter, kollegaer og det fælles arbejdsmiljø

Vi lægger vægt på din faglighed – men i lige så høj grad på din tilgang til mennesker.

En arbejdsplads med flere muligheder

Retspsykiatrien i Slagelse består af flere sengeafsnit, som arbejder tæt sammen.

Du ansættes i afdelingen og tilknyttes det afsnit, der passer bedst til dine kompetencer og ønsker.

Vi lægger vægt på at matche dine interesser og kompetencer med afdelingens behov, så du får de bedste forudsætninger for at trives og udvikle dig.

Samtidig får du mulighed for at samarbejde på tværs og udvikle dig inden for forskellige patientgrupper og funktioner.

Praktisk

• 32–37 timer ugentligt (eller efter aftale)
• Blandede vagter og weekendarbejde
• Stillingen er omfattet af overenskomst 32.17 – Ikke ledende personale på Sundhedskartellets område
• Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende straffeattest til offentligt brug
• Ansøgningsfrist: 31. august, samtaler afholdes løbende

Vil du med?

Hvis du har lyst til at blive en del af en arbejdsplads, hvor sygepleje handler om både faglighed, relationer og fællesskab – så vil vi rigtig gerne høre fra dig🍀

Du kan læse mere om Regional Afdeling for Retspsykiatri her: Afdeling for Retspsykiatri - Midt- og Vestsjællands Hospital. Sengeafsnit SL8, SL9, SL10, SL11 og SL12.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte:

Oversygeplejerske Katrine Brix på mail: kbri@regionsjaelland.dk eller telefon 2156 0286

Oversygeplejerske Jacqueline Monika Kalsi på mail: jmka@regionsjaelland.dk eller telefon 2332 3664

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

Vi søger en dygtig frisør til vores team på Havnegade. - Så brænder du for faget, har et godt humør og en positiv indstilling, er det måske dig, vi leder efter!

Hos os har du mulighed for at sætte dit præg på hverdagen, hvor vi kan tilbyde en god løn og pensionsordning med sundhedsforsikring.

Vores åbningstid er kl. 9-17 på hverdage og kl. 8-13 om lørdagen. Arbejdstid og ugentlig(e) fridage aftales nærmere, hvor der også er mulighed for lørdagsfri ordning.

Sygeplejersker med psykiatrisk erfaring søges til opstart af tværgående psykiatrisk team på Midt- og Vestsjællands Hospital, Region Sjælland

Vil du være med til at skabe et bedre og mere sammenhængende behandlingstilbud til patienter, indlagt i somatikken, med psykiske lidelser eller mistanke om udvikling heraf?

Region Sjælland etablerer i den kommende tid tværgående psykiatriske teams, på alle fire akutsygehuse, som et led i sundhedsreformens fokus på mere sammenhængende patientforløb. Stillingerne er alle forankret i psykiatrien, men med dagligt fremmøde i somatikken, på et af regionens akutsygehuse. Formålet er at sikre, at patienter indlagt i somatikken med psykiske lidelser eller mistanke herom, får rettidig og kvalificeret psykiatrisk vurdering og behandling – og dermed oplever ét samlet og helhedsorienteret patientforløb. Der er tale om en ny og spændende funktion, med en unik mulighed for selv at være med til at udvikle og forme indsatsen lokalt og bidrage til at bygge bro mellem to vigtige områder i sundhedsvæsenet.

Teamet på Midt- og Vestsjællands Hospital forankres i den Psykiatriske akutmodtagelse (PAM), som er teamets base og sparringspartner. I dagligdagen bruger teamet vagten på at tilse og behandle patienter med psykiatriske problemstillinger, indlagt på Slagelse sygehus, hvor der også vil være kontorplads sammen med socialsygeplejerskerne.

Som sygeplejerske i teamet kommer du til at arbejde tæt sammen med den ansvarlige psykiatriske overlæge, samt de andre sygeplejersker der forventes ansat. Sammen leverer I akutte og planlagte psykiatriske tilsyn (inden for den planlagte arbejdstid). Indgår i fælles patientforløb og udarbejdelse af planer, sammen med det somatiske personale og patienten på sygehuset. En væsentlig del af opgaven vil også være at sparre og underviser personalet i somatikken ift. psykiatriske problemstillinger og behandling samt koordinere ift. eksisterende psykiatriske forløb.

Vi har i Slagelse allerede et stærkt og godt samarbejde på tværs. Du vil opleve at have gode kollegaer og samarbejdspartnere, både i somatikken og psykiatrien. Det nye tværgående team vil blive en del af vores allerede eksisterende teams, i form af socialsygeplejerskerne og interventionsteam (IVT). Hvilket også vil være nogle af dine tætte samarbejdspartnere i dagligdagen. Du vil være med til at bygge teamet op og vil have stor indflydelse på opbygningen af struktur og rammerne for teamets arbejdsopgaver.

Vi søger en sygeplejerske med:

• Psykiatrisk erfaring, gerne fra flere områder af psykiatrien.

• Ingen krav i forhold til de somatiske erfaringer, men dog en fordel med noget somatisk kendskab.

• Gerne uddannet specialsygeplejerske i psykiatri, eller anden psykiatrisk overbygning (dette er dog ikke et krav).

• Gode kommunikative og relations dannende egenskaber

• Trivsel i selvstændigt at strukturere sin dag, i en omskiftelig og uforudsigelig hverdag

• Stor arbejdsglæde i det opsøgende arbejde

• Interesse for at formidle og undervise kollegaer i somatikken, i forhold til det psykiatriske speciale

Konkrete opgaver som du kommer til at varetage i teamet:

• Tilse udvalgte patienter indlagt på Slagelse sygehus, i forhold til vurdering og optimering af den psykiatriske behandling

• Opspore og henvise patienter, hvor det vurderes relevant med tilsyn af temaets læge

• Vejlede og undervise personalet i somatikken i psykiatriske problemstillinger

• Støtte og vejlede psykiatriske patienter og pårørende i forhold til det enkelte behandlingsforløb

• Sikre sammenhængende patientforløb imellem somatikken og psykiatrien, herunder tovholder i forhold til samarbejdes og koordineringsmøder

• Inddragelse af relevante samarbejdspartner i forhold til behandling og opfølgning, når patienterne udskrives fra somatikken

Du bliver en del af Psykiatrien Vest under Midt- og Vestsjællands Hospital:

En organisation i udvikling med ca. 520 ansatte. I Vest er der hovedfunktioner for voksne over 17 år inden for akutmodtagelse, døgn-, og ambulante funktioner. Psykiatrien Vest har derudover specialfunktioner inden for behandling af affektive tilstande, traumatiserede flygtninge, PTSD og oligofreni. Vi har en Fusionsklinik/Steno-diabetes-psykiatrienhed og arbejder specielt tæt sammen med Holbæk og Slagelse sygehuse. Psykiatrien Vest har egen forskningsenhed med en professor i klinisk farmakologi og flere ph.d.-studerende. Derudover indgår vi i en del projekter, der bl.a. skal sikre tættere samarbejde med vores kommuner og politi. Vi arbejder målrettet med at få nedbragt anvendelsen af tvang og her er samarbejdet med somatikken også vigtigt. Vores ønske er en psykiatri med fokus på recovery, inddragelse af patienter og netværk, høj faglighed, etik og uddannelse. Dertil kommer målet med at skabe de bedst mulige læringsmiljøer for vores forskellige uddannelsesforløb for læger, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter m.m. samt sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø for patienter og medarbejdere.

Yderligere information

Stillingen er på fuld tid og i dagvagt. Vi hører også gerne fra dig, hvis du ønsker ansættelse på deltid, ligesom vi også gerne venter på den rette kandidat. Samtaler forventes afholdt den 14. august 2026.

Har du spørgsmål eller kunne du tænke dig at komme på et uformelt besøg, er du altid velkommen til at kontakte oversygeplejerske Nanna Jensen.

Du kan her læse mere om Psykiatrien Vest.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen hører under overenskomsten: Sundhedskartellet. I forbindelse med ansættelse i Psykiatrien indhentes reference.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

• En grundig introduktion og oplæringsperiode
• Erfarne kollegaer, som gerne deler viden og erfaring
• Mulighed for at udvikle din viden inden for demens og gerontopsykiatri
• Tæt tværfagligt samarbejde med assistenter, terapeuter, læger, centersygeplejerske og øvrige samarbejdspartnere
• En arbejdsplads, hvor faglig refleksion og vidensdeling prioriteres højt
• Nærværende og tilgængelig ledelse, som støtter din udvikling
• Et stærkt kollegialt fællesskab med plads til både læring, trivsel og humor

• Kliniske observationer og sygeplejefaglige vurderinger
• Kompleks sygepleje til borgere med demenssygdomme
• Pleje og omsorg til borgere som kræver en rolig og empatisk tilgang
• Medicinhåndtering og patientsikkerhed
• Koordinering af borgerforløb
• Samarbejde med pårørende
• Tværfagligt samarbejde på tværs af faggrupper og sektorer

• Er uddannet sygeplejerske eller snart bliver det
• Har interesse for demensområdet og ældreplejen
• Er nysgerrig på at udvikle dine sygeplejefaglige kompetencer
• Tager ansvar og bidrager aktivt til det tværfaglige samarbejde
• Møder mennesker med respekt, empati og anerkendelse
• Har lyst til at være en del af et fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og lærer sammen

• 37 timer ugentligt i dagvagt
• Weekendvagt i ulige uger

• 20. september 2026
• Tiltrædelse 1. oktober 2026 eller efter aftale
• Samtaler afholdes løbende – så skynd dig at sende en ansøgning

• Souschef Gitte Hansen

• Centerleder Dorte Hammerich

Har du lyst til en hverdag, hvor du gør en reel forskel for patienterne – samtidig med, at du udvikler både dig selv og vores arbejdsgange? Så er det måske dig, vi leder efter.

Hos os går faglighed, udvikling og humor hånd i hånd. Vi søger en serviceminded og nysgerrig SAK / lægesekretær, der har lyst til at være en aktiv del af både driften og den fortsatte udvikling af vores digitale løsninger og arbejdsgange. Stillingen er på 37 timer ugentligt med opstart 1. oktober 2026.

Om os – et stærkt fællesskab på tværs

Vi er en del af Medicin 1’s fællesambulatorium og deler dagligdag med kolleger fra gastro-, gigt- og rygområdet. I Lungeambulatoriet møder du patienter med forskellige lungesygdomme – bl.a. astma og KOL.

Vi arbejder tæt sammen på tværs af faggrupper for at skabe de bedste patientforløb. Vi har et tæt samarbejde med vores sengeafsnit, hvor vi dækker ind for hinanden ved ferie og spidsbelastninger.

Din hverdag hos os

Du får en central rolle i både drift og udvikling. Din funktion kan være;

• Superbruger
• Kalenderbygger
• Overvågning af kalendere mhp. at udnytte ressourcerne bedst muligt.

Herudover vil der forekomme basis lægesekretæropgaver, så som håndtering af henvisninger, booking, afrunding af besøg, telefonbetjening og servicering af læger og sygeplejersker.

Vi er i fuld gang med Fremtidens Ambulatorium i det kommende Region Øst – og her får du mulighed for at præge og optimere arbejdsgange i praksis.

Fællesskab, faglighed og arbejdsglæde

Du bliver en del af et mindre, tæt team med 3 lægesekretærer (heraf én i sengeafsnit), 8 sygeplejersker og 7 læger.

Hos os får du:

• Et stærkt fagligt fællesskab med plads til sparring
• En uformel og tryg kultur, hvor vi hjælper hinanden
• Grundig oplæring og god mulighed for udvikling
• Deltagelse i projekter og kompetenceudvikling
• En hverdag med både grin, fælles frokost – og plads til lidt elastiktræning

Hvem er du?

Du er uddannet SAK / lægesekretær og trives i en hverdag med variation og tempo.

Vi forestiller os, at du:

• Brænder for og har stor interesse for IT, digitale løsninger og udvikling. Du har en passion for at ”nørde”, undersøge og fordybe dig i arbejdsprocesser.
• Har arbejdet med SP kalenderbyg eller rigtig gerne vil lære det
• Gerne vil være superbruger

Derudover er det en stor fordel, hvis du

• Har erfaring fra ambulatoriearbejde (ikke et krav)
• Har lyst til at bidrage til udvikling af arbejdsgange
• Er serviceminded, imødekommende og har patienten i fokus - og din stemme smiler også i telefonen
• Bevarer overblikket – også når det går stærkt
• Arbejder selvstændigt og tager ansvar
• Er fleksibel og bidrager til samarbejde på tværs
• Er mødestabil

Du motiveres af fællesskab og kvalitet – og ser det som en vigtig opgave at bidrage til uddannelse af kommende SAK’er. Har du lyst til en rolle som nøgleperson, er det bestemt en mulighed.

Hos os arbejder vi med værdier

I Medicin 1 er vores fundament Samarbejde – Proaktivitet – Ordentlighed

Alt sammen med fokus på høj faglighed og den bedst mulige patientoplevelse.

Vil du med på holdet?

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte sundhedsadministrativ leder Anne Hermann på telefon 5651 4127 i perioden den 10. august – 14. august eller på mail ahem@regionsjaelland.dk.

Ansøgningsfrist: Onsdag den 19. august 2026

Samtaler afholdes: Mandag den 24. august og/eller onsdag den 26. august 2026

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.