Har du lyst til at være med til at skabe madmod hos børn – og præsentere dem for lækker, spændende og nærende mad? 

Vi søger en køkkenmedarbejder til vores hyggelige og engagerede børnehus, som består af to vuggestuegrupper og to børnehavegrupper samt 15 dedikerede medarbejdere. Vi er en kommunal daginstitution med madordning mad fra Fru Hansens kælder – og vi lægger stor vægt på, at børnene oplever glæde, nysgerrighed og medinddragelse omkring maden.

Om stillingen

Som køkkenmedarbejder vil du få ansvaret for at:

• Tilberede og anrette frokost til børnene (eftermiddagsmad medbringes hjemmefra).
• Skabe inspirerende og indbydende måltider med udgangspunkt i menuen fra Fru Hansens Kælder – som bruges til inspiration, ikke som en fast plan.
• Sørge for opvask og daglig rengøring af køkkenet i henhold til gældende hygiejneretningslinjer.
• Være en synlig og aktiv del af huset – både i køkkenet og i kontakten med børn og voksne.

Vi tilbyder

• 23 timer om ugen – med mulighed for ekstra timer med børn, så der kan opnås en stilling på fuld tid.
• Et køkken placeret i hjertet af huset – tæt på børn og personale.
• En imødekommende og engageret personalegruppe.
• Et tæt samarbejde med ledelsen omkring køkkenøkonomi.
• Samarbejde med forældrerådet omkring ernæring og kost.
• Daglig kontakt med både børn og voksne i huset.
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Vi forventer, at du

• Kan arbejde selvstændigt og har en positiv tilgang til hverdagen.
• Brænder for at give børn madmod og lyst til at smage på nyt.
• Tør og kan tænke kreativt i både madlavning og anretning.
• Har lyst til at dele viden om ernæring med det pædagogiske personale.
• Kan indgå i et tværfagligt samarbejde og se din rolle som en vigtig del af huset.
• Har kendskab til egenkontrol og god køkkenhygiejne.
• Arbejder ud fra de officielle kostråd og Sundhedsstyrelsens anbefalinger for kost til børn.
• Har overblik over bestilling af vare og kan udarbejde madplaner 

Er du interesseret? 

Så send os din ansøgning – og har du lyst til at se huset og få en snak, er du meget velkommen til at kontakte den daglige leder Peter Kern på tlf; 72599551 for at aftale et besøg.

Stillingen er lede pr. 1/1- 2026, eller snarest derefter. Samtaler afholdes løbende og ansøgningsfristen er d. 30/ 11 -2025 

Vil du stå i spidsen for udviklingen af kultur- og fritidsområdet i en kommune med stærke fællesskaber og målet om at skabe verdens bedste hverdag? Og har du lyst til at spille en central rolle i arbejdet med kommunens mange frivillige og arbejdet med en ny multiarena? Så er stillingen som afdelingsleder for Kultur og Fritid i Egedal Kommune måske noget for dig.

Du får en central rolle i at udvikle kultur- og fritidsområdet i en kommune, hvor der er stigende politisk opmærksomhed i forhold til området. Du bliver en vigtig sparringspartner for både direktion og politikere og får mulighed for at præge strategier og dagsordener, herunder arbejdet med en ny multiarena, som skal samle og styrke kommunens kulturtilbud.

Du bliver leder for et område med høj faglighed og stærkt engagement. Her er dedikerede medarbejdere og ledere, som brænder for at skabe levende kultur- og fritidstilbud og styrke de lokale fællesskaber. Du træder ind i en organisation, hvor samarbejde, respekt og udvikling går hånd i hånd – og hvor der er plads til både faglighed og nytænkning.

Du får et stort ledelsesrum og skal varetage ledelse af ledere med ansvar for både drift og udvikling på tværs af musik- og kulturskole, biblioteker, kulturhuse, arkiv og museum samt den administrative enhed for Kultur og Fritid. 

Du har relevant ledelseserfaring og kompetencer til at varetage ledelse af ledere. Derudover forventer vi at du har erfaring med at arbejde i en politisk ledet organisation. Det er en fordel, hvis du har erfaring fra kultur- og fritidsområdet – eller alternativt et godt kendskab til området, så du forstår tendenser på området og kan sætte strategisk retning

Du kan læse mere om stillingen og kravene i den uddybende job- og personprofil, som du finder her. 

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Martin Koch Pedersen på tlf. 72 59 71 97 eller Martin.Koch.Pedersen@egekom.dk.

Ansøgningsfristen er 6. januar 2026
Vi glæder os til at høre fra dig.

Er du optaget af, at børn skal have den allerbedste start her i livet? Har du et hjerte der brænder for det pædagogiske fag og kan du lide at gå foran i ambitionen om at skabe de bedste rammer for barnet i fællesskabet? Så er det måske lige netop dig vi søger til vores dejlige børnehus Bækkegården. 

Bækkegården er et stort hus med 3 vuggestuegrupper og 3 børnehavegrupper.  Vi er placeret i gåafstand til Egedal station og i et skønt område med gode muligheder for at bruge nærmiljøet i de pædagogiske aktiviteter. Vi har den skønneste store legeplads, som er indrettet med mange gode læringsrum. Indendørs har vi i de sidste måneder haft fokus på udvikling af vores læringsmiljøer, som fortsat er en igangværende proces.

I Bækkegården har vi pt fokus på at udvikle den pædagogiske praksis, herunder hverdagens rutiner, samt projektarbejde i børnehøjde. Hos os vil du få muligheden for, i samarbejde med kolleger og ledelse at udvikle på vores måde at strukturer dagen og have en nysgerrighed på, hvorledes vi bedst organiserer os i huset, med børnene i øverste kontekst.  Vi tilbyder dig en spændende hverdag, hvor du har mulighed for at udvikle dig sammen med os. 

Du vil blive en del af et fagligt fællesskab, hvor vi vægter det gode kollegiale fællesskab højt og det at kunne stå sammen og grine med hinanden, selv på de dage hvor tingene går anderledes end først planlagt. Humor er en væsentlig del af Bækkegårdens identitet. Vi skal kunne grine, turde være fjollede sammen og lade dette fylde i samværet med hinanden og børnene.

Vi ønsker en kollega, der med sin faglighed, kan bidrage til kvalitetsrige læringsmiljøer med en omsorgsfuld og en nærværende tilgang. En pædagog med et godt overblik, som kan lide at lege, og holder af at navigere i en hverdag, hvor børnenes initiativer og interesser vægtes højt. 

Vi tror på at alle – store om små, har behov for at være en del af et fællesskab. Vi søger derfor en pædagog, der kan tage ansvar ind i at skabe nogle rammer, hvor alle børn har mulighed for at deltage. Vi vægter derfor arbejdet i både de store og små fællesskaber højt og tager udgangspunkt i at alle børn har brug for at blive mødt og udfordret forskelligt.

Det er vigtigt for os, at du er en ansvarlig voksen, men med dit indre legebarn intakt. Du skal kunne lide at fordybe dig i kreative aktiviteter, spil og højtlæsning såvel som bold- og fælleslege på vores legeplads.

Vi søger dig som pædagog, der:

• Har lyst til at være med på vores fælles rejse om at udvikle vores læringsmiljø i huset
• Har gode samarbejdsevner og kan arbejde både selvstændigt og i teams.
• Er fleksibel og kan tilpasse dig forskellige situationer og børns behov.
• Er relationskompetent og kan skabe og vedligeholde positive relationer til børn, forældre og kolleger.
• Kan udtrykke sig både mundtligt og skriftligt samt dokumentere den pædagogiske praksis.
• Ser deltagelse i legen som en vigtig faktor i at understøtte børnenes udvikling.
• Som sparre med sine kolleger – både i praksis og om praksis.

Væsentlige forventninger til dig i din rolle som faglig teamkoordinator:

• At du har mod på at medvirke til det gode faglige arbejde med børnene, i et samarbejde med både forældre, kolleger og ledelse
• Du har et solidt fagligt fundament og er god til at være retningsgivende ift. teamets og ledelsen beslutninger
• Du formår at være en tydelig voksen, der både kan omsætte teori til praksis, men omvendt også kan sætte ord på dine handlinger i praksis
• Du kan lide at begå dig i et stærkt fagligt fællesskab og i samarbejde med ledelsen at gå foran.
• Du har et godt organisatorisk overblik og skal i samarbejde med den faglige teamkoordinator i vuggestuen tage ansvar ind i at fordele husets samlede ressourcer
• Du har en nysgerrig tilgang og en god opmærksomhed på hvad der rører sig i praksis. Du bruger denne viden til at være medskabende til praksisrelevante dagsordener til møder.

Vi tilbyder:

• En spændende og udfordrende stilling i et hus med fokus på udvikling og læring.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
• Et positivt og støttende arbejdsmiljø med engagerede kolleger.
• Sparring hver 6-7. uge med vores tilknyttede team af logopæd, psykolog og sundhedsplejerske.
• Arbejde med årsnorm, hvor der er afsat tid til forberedelse og møder.
• Et fagligt miljø, hvor der arbejdes med ICDP (International Child Development Programme), som en del af vores pædagogiske tilgang.
• Mulighed for at leje Egedal kommunes sommerhuse samt benytte kommunens faciliteter til træning.

Alle ansatte på dagtilbud i Egedal kommune arbejder i øjeblikket med en stor faglig opkvalificering/løft og det næste år, har vi fokus på udviklingen af stærke børnefælleskaber. Det betyder, at der i løbet af det næste år vil være spændende oplæg, prøvehandlinger og ny viden som man vil få del i og blive efteruddannet i. 

Har dette vagt din interesse og gjort dig nysgerrig, kan du henvende dig til daglig leder, Janni Antofte på 72599696. Jeg tilbyder gerne en rundvisning og en uformel dialog.

Det praktiske
Vi søger en pædagog på 37 timer med opstart efter aftale.

Løn og ansættelsesvilkår ifølge gældende overenskomst.

Vi holder løbende samtaler og der indhentes børne-og straffeattest.

Egedal kommune er en røgfri arbejdsplads.

I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske

Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.

Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk

Stillingskategori Pædagogisk personale i daginstitution, klub og skole

Arbejdsstedets adresse Bækkegårds Plads 3, 3650 Ølstykke

Ansættelsesvilkår Fastansættelse

Arbejdstid Fuldtid

Kontaktperson Janni Antofte

TelefPædagog med faglig teamkoordinatorfunktion søges børnehaven i Børnehuset Bækkegården

Er du optaget af, at børn skal have den allerbedste start her i livet? Har du et hjerte der brænder for det pædagogiske fag og kan du lide at gå foran i ambitionen om at skabe de bedste rammer for barnet i fællesskabet? Så er det måske lige netop dig vi søger til vores dejlige børnehus Bækkegården. 

Bækkegården er et stort hus med 3 vuggestuegrupper og 3 børnehavegrupper.  Vi er placeret i gåafstand til Egedal station og i et skønt område med gode muligheder for at bruge nærmiljøet i de pædagogiske aktiviteter. Vi har den skønneste store legeplads, som er indrettet med mange gode læringsrum. Indendørs har vi i de sidste måneder haft fokus på udvikling af vores læringsmiljøer, som fortsat er en igangværende proces.

I Bækkegården har vi pt fokus på at udvikle den pædagogiske praksis, herunder hverdagens rutiner, samt projektarbejde i børnehøjde. Hos os vil du få muligheden for, i samarbejde med kolleger og ledelse at udvikle på vores måde at strukturer dagen og have en nysgerrighed på, hvorledes vi bedst organiserer os i huset, med børnene i øverste kontekst.  Vi tilbyder dig en spændende hverdag, hvor du har mulighed for at udvikle dig sammen med os. 

Du vil blive en del af et fagligt fællesskab, hvor vi vægter det gode kollegiale fællesskab højt og det at kunne stå sammen og grine med hinanden, selv på de dage hvor tingene går anderledes end først planlagt. Humor er en væsentlig del af Bækkegårdens identitet. Vi skal kunne grine, turde være fjollede sammen og lade dette fylde i samværet med hinanden og børnene.

Vi ønsker en kollega, der med sin faglighed, kan bidrage til kvalitetsrige læringsmiljøer med en omsorgsfuld og en nærværende tilgang. En pædagog med et godt overblik, som kan lide at lege, og holder af at navigere i en hverdag, hvor børnenes initiativer og interesser vægtes højt. 

Vi tror på at alle – store om små, har behov for at være en del af et fællesskab. Vi søger derfor en pædagog, der kan tage ansvar ind i at skabe nogle rammer, hvor alle børn har mulighed for at deltage. Vi vægter derfor arbejdet i både de store og små fællesskaber højt og tager udgangspunkt i at alle børn har brug for at blive mødt og udfordret forskelligt.

Det er vigtigt for os, at du er en ansvarlig voksen, men med dit indre legebarn intakt. Du skal kunne lide at fordybe dig i kreative aktiviteter, spil og højtlæsning såvel som bold- og fælleslege på vores legeplads.

Vi søger dig som pædagog, der:

• Har lyst til at være med på vores fælles rejse om at udvikle vores læringsmiljø i huset
• Har gode samarbejdsevner og kan arbejde både selvstændigt og i teams.
• Er fleksibel og kan tilpasse dig forskellige situationer og børns behov.
• Er relationskompetent og kan skabe og vedligeholde positive relationer til børn, forældre og kolleger.
• Kan udtrykke sig både mundtligt og skriftligt samt dokumentere den pædagogiske praksis.
• Ser deltagelse i legen som en vigtig faktor i at understøtte børnenes udvikling.
• Som sparre med sine kolleger – både i praksis og om praksis.

Væsentlige forventninger til dig i din rolle som faglig teamkoordinator:

• At du har mod på at medvirke til det gode faglige arbejde med børnene, i et samarbejde med både forældre, kolleger og ledelse
• Du har et solidt fagligt fundament og er god til at være retningsgivende ift. teamets og ledelsen beslutninger
• Du formår at være en tydelig voksen, der både kan omsætte teori til praksis, men omvendt også kan sætte ord på dine handlinger i praksis
• Du kan lide at begå dig i et stærkt fagligt fællesskab og i samarbejde med ledelsen at gå foran.
• Du har et godt organisatorisk overblik og skal i samarbejde med den faglige teamkoordinator i vuggestuen tage ansvar ind i at fordele husets samlede ressourcer
• Du har en nysgerrig tilgang og en god opmærksomhed på hvad der rører sig i praksis. Du bruger denne viden til at være medskabende til praksisrelevante dagsordener til møder.

Vi tilbyder:

• En spændende og udfordrende stilling i et hus med fokus på udvikling og læring.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
• Et positivt og støttende arbejdsmiljø med engagerede kolleger.
• Sparring hver 6-7. uge med vores tilknyttede team af logopæd, psykolog og sundhedsplejerske.
• Arbejde med årsnorm, hvor der er afsat tid til forberedelse og møder.
• Et fagligt miljø, hvor der arbejdes med ICDP (International Child Development Programme), som en del af vores pædagogiske tilgang.
• Mulighed for at leje Egedal kommunes sommerhuse samt benytte kommunens faciliteter til træning.

Alle ansatte på dagtilbud i Egedal kommune arbejder i øjeblikket med en stor faglig opkvalificering/løft og det næste år, har vi fokus på udviklingen af stærke børnefælleskaber. Det betyder, at der i løbet af det næste år vil være spændende oplæg, prøvehandlinger og ny viden som man vil få del i og blive efteruddannet i. 

Har dette vagt din interesse og gjort dig nysgerrig, kan du henvende dig til daglig leder, Janni Antofte på 72599696. Jeg tilbyder gerne en rundvisning og en uformel dialog.

Det praktiske
Vi søger en pædagog på 37 timer med opstart efter aftale.

Løn og ansættelsesvilkår ifølge gældende overenskomst.

Vi holder løbende samtaler og der indhentes børne-og straffeattest.

Egedal kommune er en røgfri arbejdsplads.

I Egedal Kommune er der plads til det hele menneske

Som ansat i Egedal Kommune skal der både være plads til det gode arbejdsliv og det gode privatliv. Det kalder vi ”Den fleksible arbejdsplads”. Med den fleksible arbejdsplads skaber vi de bedst mulige rammer for medarbejdere og ledere. Vi tror nemlig på, at der skal være mulighed for at tilpasse sit arbejdsliv til sin konkrete livssituation. Det gør vi, fordi vi tror på, at medarbejdere som oplever sammenhæng i hverdagen, skaber gode resultater for vores borgere i kommunen. I Egedal findes der ikke én enkelt løsning for fleksibilitet, det afhænger nemlig både af den konkrete stilling og af den konkrete livssituation.

Egedal Kommune har cirka 45.000 indbyggere og 3.800 medarbejdere. Vi er organiseret med en direktion, seks fagcentre og to tværgående servicecentre. I Egedal Kommune lægger vi generel vægt på helhedsorienteret tænkning og tværgående samarbejde præget af dialog, anerkendelse og tillid. Vi er også en arbejdsplads, som tør gå nye veje med tætte og tværgående samarbejder under temaet ”Fælles om opgaven”. Vi finder det naturligt at samarbejde om opgaver, der ligger i mellem og på tværs af organisatoriske søjler og hierarkier. Egedal Kommune ønsker at fremme ligestilling og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge, uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk baggrund. Læs mere om os på EgedalKommune.dk

Stillingskategori Pædagogisk personale i daginstitution, klub og skole

Arbejdsstedets adresse Bækkegårds Plads 3, 3650 Ølstykke

Ansættelsesvilkår Fastansættelse

Arbejdstid Fuldtid

Kontaktperson Janni Antofte

Telefon 72599696

Frist 26-11-2025

Tiltrædelse efter aftale

on 72599696

Frist 26-11-2025

Tiltrædelse efter aftale

Da en af vores kolleger har ønsket nye opgaver i afdelingen, søger vi en jobkonsulent til sygedagpengeteamet. 

Som jobkonsulent skal du medvirke til at borgere på sygedagpenge og i jobafklaringsforløb, gennem en tværfaglig og sammenhængende indsats, vender tilbage til deres arbejdsplads eller kan stille sig til rådighed for en beskæftigelsesrettet indsats. 

Vi arbejder efter princippet om en tidlig indsats og individuelt tilrettelagte, samt bæredygtige løsninger for borgernes tilbagevenden. Vi vil gerne have fokus på endnu tidligere og bedre kontakt til arbejdsgiverne og du skal derfor have lyst til og mod på også at holde samtaler med flere parter. I samtalerne fokuserer vi på den enkeltes ressourcer og tilrettelægger en individuel indsats med job eller uddannelse for øje.

Hos os har borgerne som udgangspunkt én gennemgående sagsbehandler, så de oplever progression i deres forløb.

Den rette kandidat:

• Har en socialfaglig uddannelse (socialrådgiver/socialformidler eller tilsvarende)
• Kendskab til sygedagpengeområdet og beskæftigelsesområdet generelt
• Kan yde en professionel og socialfaglig sagsbehandling og evner at balancere mellem at stille krav og samtidig udvise empati og samarbejde med borgeren
• Evner at arbejde systematisk, selvstændigt og er samtidig en udpræget teamplayer
• Er i stand til at skabe motivation for forandring for borgerne, med udgangspunkt i borgerens ressourcer og eget perspektiv
• Har mod på og lyst til at indgå i en travl hverdag, hvor indsatsen over for borgerne og dermed også din opgaveportefølje udvikles løbende, mens vi løser kerneopgaven
• Har gode kommunikative evner i samtale med borgere og har let ved den skriftlige del

Vi kan tilbyde:                 
Du vil blive ansat i afdeling for Beskæftigelse og Opkvalificering, som består af ca. 17 kolleger og vil blive tilknyttet sygedagpengeteamet, som består af 11 konsulenter. Derudover har vi tilknyttet intern mentor og virksomhedskonsulent foruden vores eksterne leverandører. 

Vi har et højt fagligt niveau, vi er målrettede, og ikke mindst har vi en rigtig god holdånd. 

Derudover kan vi tilbyde:

• Selvstændighed i arbejdet, dvs. indflydelse på hvordan du tilrettelægger dit arbejde
• Et arbejde, hvor du har mulighed for at gøre en forskel for andre mennesker
• Fagligt dygtige og engagerede kolleger og et velfungerende team
• Du vil få den nødvendige oplæring og sparring, så du kan varetage opgaven
• 37 timers ansættelse med flekstidsordning
• Frugtordning, kantineordning og adgang til motionsfaciliteter i sundhedscentret.
• Nybygget rådhus ved Egedal Station. Ca. 35 min fra Københavns Hovedbanegård med S-tog.
• Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst efter reglerne om ”Ny Løn”
• Arbejdspladsen er røgfri

Ansøgningsfristen er d. 11. december 2025 og vi forventer at holde samtaler d. 16. eller 17. december 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes på Egedal Rådhus, Dronning Dagmars Vej 200, 3650 Ølstykke. 
Stillingen er til besættelse pr. 1. februar 2026. 

Yderligere oplysninger om stillingen kan indhentes hos fagkoordinator Maria Soltauw på tlf. 7259 7157 eller teamleder Johanne Lyngbye på tlf. 2329 5105.

Tilknytning, Hverdagspædagogik og selvhjulpenhed er vores pædagogiske fundament. Vi tilbyder:
•
En plads i ”Team Åkandehaven”
•
En plads på struktureret forløb, omkring tilknytning og dannelse.
•
Gode kollegaer med fokus på pædagogisk udvikling.
•
Pædagoger der tør sætte tempoet ned og prioriterer nærværet.
•
Pædagoger der anerkender børnenes ret til at møde voksne i børnehøjde.
•
Pædagoger der møder børnene der, hvor de er i deres udvikling, ser og rummer børnenes forskelligheder og handler ud derfra.
Vi søger en kollega der:
•
Kan gribe antagelsen om, at tryg tilknytning er alfa og omega for børns udvikling og derfor skal prioriteres.
•
Ser hverdagspædagogik / rutiner som et mulighedsrum for vigtig læring og kompetenceudvikling, hvor børnenes deltagelse sættes i spil mest muligt.
•
Er tålmodig, rummelig og understøttende, så barnet vokser med opgaven
•
Hjælper barnet til at rumme passende udfordringer, f.eks. når noget ikke bliver som barnets ønsker det, så robusthed trænes og børnene kan udholde og klare små frustrationer.
•
Er udadvendt og vil medvirke til det gode faglige samarbejde med både forældre, kollegaer og ledelsen.
•
Er nærværende, nysgerrig og reflekterende, både over egen og andres praksis.
Egedal Kommune har områdeledelse og Børnehuset Åkandehaven er en del af område Smørum, som består af 11 institutioner beliggende i Smørum og Ledøje.
Løn og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter forhandling inden for gældende overenskomst og efter principperne i Ny Løn. Egedal Kommune indhenter straffe- og børneattest på alle nyansatte medarbejdere.
Du kan læse mere om os på vores hjemmeside. Børnehuset Åkandehaven (aula.dk) Daglig Leder Ulla Køppen på tlf. 72 59 69 82 Ansøgningsfrist søndag den 30. november 2025, samtalerne afholdes løbende.

Vi er et lyst lækkert indrettet børnehus med skønne legemiljøer og gode muligheder for at fordele sig i mindre grupper. 

Vi arbejder med ICDP, stærke børnefællesskaber, ”Det nye børnesyn”, og vensomhed, som vores faglige fællesskab. 

Vi er et hus med mange forskellige profiler alle vores forskellige kompetencer i huset kommer i spil.

Vi tror nemlig på, at forskellige perspektiver er en gave til både voksne i børn.

Kerneopgaven er vores fælles fokus, og vi er ikke bange for at sætte os selv i spil og lade os inspirere af hinanden. Alle fire vuggestue stuer tager på fællesture sammen, og vi har på eget initiativ startet et nyt forløb, hvor vi på tværs af de fire vuggestuegrupper laver job swap, så vi kan blive klogere på vores praksis sammen.

Vi mødes også med børnehaven hver fredag, hvor vi har fantasifredag på tværs i hele huset, og vi har fælles fejring af traditioner i huset.

Vi havde pædagogisk tilsyn i foråret, hvor vi landede i særligt høj kvalitet, og vores APV viser, at vi har et rigtigt godt arbejdsmiljø.

Vi tilbyder

• At du kan være med til at sætte retning og bidrage med nytænkning.
• Et stærkt teamfællesskab, der styrker vores pædagogiske forståelse og tilgang.
• Faglige dialoger og refleksioner, samt tværfaglig sparring.
• Daglige smil og opmærksomhed fra kolleger med fokus på høj social kapital.
• Årsnorm med indlagte timer til forberedelse, møder og tid for børn. 
• Team møde hver 4. uge.
• En pædagogkollega på alle stuer.
• Mulighed for fleksibel tilrettelæggelse af arbejdstid.

Praktisk info

• Ansættelse snarest muligt (Mulighed for fleksibel start, vi venter gerne på den rigtige.)
• Ansøgningsfrist d.30.11.2025
• Ansættelsessamtaler foregår løbende, så tøv endelig ikke med at søge.

Kontakt daglig leder Mette Meinertz (7259 6297) eller souschef Zemma Poder (7259 8812) for evt. rundvisning eller yderligere information. 

Se gerne på vores hjemmeside for yderligere: https://fantasihaven.aula.dk/

Har du lyst til at være med til at skabe madmod hos børn – og præsentere dem for lækker, spændende og nærende mad? Tør du tænke kreativt og ud af boksen i din madlavning? Så er det måske dig, vi søger til vores børnehus!

Vi søger en køkkenassistent til vores hyggelige og engagerede børnehus, som består af to vuggestuehuse med i alt 7 stuer. Vi har også et børnehavehus og her laver Mathias mad. Vi mangler derfor dig, der kan lave frokosten klar til alle vores herlige vuggestuebørn.  Vi er en kommunal daginstitution med madordning – og vi lægger stor vægt på, at børnene oplever glæde, nysgerrighed og medinddragelse omkring maden.

Om stillingen

Som køkkenassistent vil du få ansvaret for at:

• Tilberede og anrette frokost til børnene (morgenmad og eftermiddagsmad medbringes hjemmefra).
• Skabe inspirerende og indbydende måltider med udgangspunkt i menuen fra Fru Hansens Kælder – som bruges til inspiration, ikke som en fast plan.
• Sørge for opvask og daglig rengøring af køkkenet i henhold til gældende hygiejneretningslinjer.
• Være en synlig og aktiv del af huset – både i køkkenet og i kontakten med børn og voksne.

Vi tilbyder

• 35 timer om ugen 
• Et køkken placeret i hjertet af huset – tæt på børn og personale.
• En imødekommende og engageret personalegruppe.
• Et tæt samarbejde med ledelsen omkring køkkenøkonomi.
• Samarbejde med forældrerådet omkring ernæring og kost.
• Daglig kontakt med både børn og voksne i huset.
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Vi forventer, at du

• Kan arbejde selvstændigt og har en positiv tilgang til hverdagen.
• Brænder for at give børn madmod og lyst til at smage på nyt.
• Tør og kan tænke kreativt i både madlavning og anretning.
• Har lyst til at dele viden om ernæring med det pædagogiske personale.
• Kan indgå i et tværfagligt samarbejde og se din rolle som en vigtig del af huset.
• Har kendskab til egenkontrol og god køkkenhygiejne.
• Arbejder ud fra de officielle kostråd og Sundhedsstyrelsens anbefalinger for kost til børn.
• Har overblik over bestilling af vare og kan udarbejde madplaner 

Er du interesseret? 

Så send os din ansøgning – og har du lyst til at se huset og få en snak, er du meget velkommen til at kontakte den daglige leder Lisbeth Herup på tlf; 72596631 for at aftale et besøg.

Stillingen er ledig pr. 1/2- 2026, men med mulighed for at starte før. Samtaler afholdes løbende og ansøgningsfristen er d. 30/ 11 -2025 

Vi glæder os til at høre fra dig!

Papegøjestuen og Græshoppestuens børn mangler dig med hjerter i øjnene

Børnehuset Junglen søger to pædagoger/pædagogiske assistenter til vores skønne børnehus til vuggestue og børnehave, 30-37 timer pr. uge fra 1. februar eller tidligere hvis det passer for dig.

Er det også vigtigt for dig at praktisere venlig, glad og omsorgsfuld pædagogik med både hjerne og hjerte, men samtidig have en høj faglig indsigt i børns trivsel og udvikling?

Er samskabelse, høj faglighed og stor grad af indflydelse noget for dig? Så har vi, og især vores børn brug for DIG i vores dejlige børnehus. 

Hos os får du:

• Inddragelse i udviklingen af den pædagogisk praksis på tværs af husene
• Skønne kollegaer og gode grin
• En anerkendende ledelse, som gør alt for at være tilgængelig
• En time ugentligt til øvrige opgaver, kaldet Tid For Børn (fagligt f.eks. sprogvurdering, tidlig indsats m.m.)
• Ugentlige stuemøder med mulighed for sparring 
• Husmøder og bred daglig sparring i hele huset
• Personalemøder med faglige oplæg som relaterer sig til Den styrkede læreplan
• Mulighed for at videreudvikle din pædagogiske faglighed i et professionelt læringsfællesskab
• At blive en del af Egedal Kommunes faglige løft, hvor vi i fællesskab sætter fokus på betydningen af børns tilknytning til de voksne, børns leg samt hvordan vi kan samarbejde om stærke børnefællesskaber og skabe deltagelsesmuligheder for alle børn, også for de børn, som har brug for ekstra guidning fra de voksne
• En dejlig legeplads og skønne omgivelser
• Et højt engageret Forældreråd

Junglen er et børnehus med HØJ pædagogisk kvalitet på alle stuer. Junglen består af tre mindre huse, hvoraf de to er fyldt med skønne vuggestuebørn, mens det tredje er fyldt med fantastiske børnehavebørn. Vi er en stor personalegruppe, hvoraf vi er en del nye medarbejdere, mens andre har været i Junglen i mange år. Det nye børnesyn er vores fælles fundament og røde tråd i vores pædagogiske praksis. Det er vigtigt for os, at alle er med og har en stemme ind i udviklingen af den pædagogiske praksis. 

Vi er en personalegruppe med højt engagement og stor motivation for at skabe og videreudvikle inkluderende læringsmiljøer af høj pædagogisk kvalitet. Vi arbejder målrettet med struktur, rutiner, genkendelighed og forberedelse omkranset af tydelige principper for børneledelse. 

Vi er optagede af børneperspektivet og en anerkendende tilgang og justerer og eksperimenterer løbende med at igangsætte prøvehandlinger i vores pædagogiske praksis. Via samskabende processer i personalegruppen arbejder vi fortløbende på udviklingen af den pædagogiske faglighed. 

Vi vil derfor lægge vægt på at du:

• Har lyst til at vidensdele faglig viden og indsigt med dine kollegaer 
• Kan reflektere over egen og andres praksis og besidder gode mentaliseringsevner
• Besidder en stærk relationskompetence
• Kan skabe rammer for børns læring, hvor børnene ses som medskabere af egen læring
• Har et skarpt blik for børneperspektivet og har fokus på nærvær, omsorg og tryghed, venlighed og hjertevarme
• Har en ressourceorienteret og positiv tilgang til børn og forældre
• Vægter samarbejde med forældrene højt
• Har smil både i øjnene og på læberne

Vi glæder os meget til at høre fra netop DIG

Stillingen er til besættelse 1. februar 2026 eller før, hvis det kan passe 

Hvis du er interesseret i at vide mere om stillingerne kan du kontakte Daglig leder Lisbeth Herup på mobil: 72596631

Ansøgningsfrist er den 30. november 2025

Vær opmærksom på, at vi holder ansættelsessamtaler løbende

De bedste hilsner

Junglefolket

Vi søger en dygtig Pladesmed til vores team!

Er du en passioneret og erfaren pladesmed med sans for detaljen? Vil du være en del af et professionelt team i en virksomhed, der vægter kvalitet og kundetilfredshed højt? Så er det dig, vi leder efter! Hvem er vi? Vi er et veletableret autolakfirma, som har en stolt tradition for at levere førsteklasses arbejde. Vi investerer i de nyeste teknologier og materialer for at sikre det bedste resultat hver gang. Vores arbejdsmiljø er kendetegnet ved en uformel tone, hvor samarbejde og faglig stolthed er i højsædet. Hvad tilbyder vi?  * Et spændende og varieret job, hvor du får lov til at arbejde med mange forskellige opgaver.  * Mulighed for faglig udvikling og kurser inden for dit felt.  * Attraktiv løn og pensionsordning, der matcher dine kvalifikationer.  * Et godt arbejdsmiljø med dygtige og hjælpsomme kollegaer.  * Moderne udstyr og gode faciliteter. Hvem er du?   * Du har en grundig forståelse for forberedelse, spartling, slibning.  * Du har et skarpt øje for detaljer og går ikke på kompromis med kvaliteten.  * Du er ansvarsbevidst, selvstændig og kan arbejde effektivt.  * Du er en teamplayer, der bidrager positivt til arbejdsfællesskabet. Lyder det som noget for dig? Send din ansøgning og dit CV til sergioautolakering@gmail.com snarest muligt. Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Srdjan Djurdjevic Tlf: 22484222. Vi glæder os til at høre fra dig!    

Vi søger en dygtig autolakerer til vores team!