Er du klar til at blive en medspiller på vores SFO? Elsker du at skabe fantastiske rammer og aktiviteter for børn? Har du god energi og godt humør, som smitter af på både børn og kolleger? Så er det dig, vi venter på!

Vi er SFO’en ved Lindehøjskolen, en sprudlende og kreativ SFO, hvor børn og voksne trives i inspirerende omgivelser. Her er der højt til loftet (både fysisk og mentalt) og masser af muligheder for at tænke skævt og stort. SFO'en er en integreret del af skolens samlede pædagogiske læringstilbud og deler lokalerne med undervisningsdelen.

SFO’en er beliggende midt i Herlev Kommune. Vi er en SFO og skole i udvikling, hvor vi arbejder med hele barnet, hele dagen. SFO'en har ca. 330 børn fordelt på 16 klasser. Vores SFO-team består af omkring 20 medarbejdere, som hver især bidrager med forskellige kompetencer og personligheder. Vi hjælper hinanden, deler idéer og udvikler hele tiden vores pædagogiske praksis.

Herlev Kommune satser massivt på folkeskoleområdet, og som en del af den indsats udvider vi nu personalegruppen i SFO’en. Samtidig er der netop tiltrådt en ny leder i SFO’en, og vi står midt i en spændende tid med udvikling, nye idéer og et stærkt fokus på fællesskab og faglighed.

Vi søger to pædagogmedhjælpere, der har lyst til at gøre en forskel for børnene i fritiden. 

Du er den, vi leder efter, hvis du:

• møder børn og voksne med nysgerrighed, respekt og godt humør, og formår at skabe trygge relationer.
• kan planlægge og udføre aktiviteter der giver børnene muligheder og oplevelser.
• arbejder ud fra et anerkendende børneperspektiv og ser muligheder frem for begrænsninger.
• trives i tæt samarbejde med nærmeste kollegaer – og bidrager aktivt til fællesskabet.
• hvis du har særlige kompetencer og interesse for udeliv, musik og bevægelse vil det være et ekstra plus, men det er ikke et krav.
• kan bevare roen og overblikket, også når hverdagen er travl.

Erfaring inden for vores område er et ekstra plus, men bestemt ikke et krav.

Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor der er plads til både mennesker og idéer. Vi tror på, at trivsel og faglighed går hånd i hånd, og at de bedste resultater skabes, når vi har det godt sammen. Hos os får du:

• en arbejdsplads i udvikling, hvor du får indflydelse og bliver hørt.
• frihed under ansvar og mulighed for at præge din hverdag.
• et åbent og humoristisk arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden.

Lindehøjskolen søger to pædagogmedhjælpere på 25 timer til vores SFO med start 1. februar 2026 eller hurtigst muligt. Der kan være mulighed for forhøjet time antal. Vi indhenter straffe- og børneattest i forbindelse med ansættelsen.

Så send os din ansøgning og CV senest mandag den 8. december 2025 kl. 12:00. Samtaler vil blive afholdt onsdag den 10. december i tidsrummet mellem 15.00 og 18.00.

Vi ser gerne, at ansøgere kigger forbi og ser SFO´en og skolen, hvor der også er mulighed for at vise rundt og få besvaret spørgsmål omkring ansættelsen. Du er velkommen til at kontakte SFO-leder Hozan Önen på 2334 4723 for yderligere information om stillingen og for besøg. 

Vil du vide mere om skolens profil, værdigrundlag, progressionsplaner mm. Se skoleporten lindehoejskolen.aula.dk

På herlev.dk kan du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.

Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.

Trives du med udfordrende og alsidige arbejdsopgaver i et travlt, men godt arbejdsmiljø? Kan du bevare overblikket? Er du fleksibel og loyal samt indstillet på at indgå i teamets daglige arbejde? Så er du måske vores kommende kollega.

Vores team består af 8 tekniske servicemedarbejdere og 1 teknisk serviceleder. Vi vedligeholder 5 skoler og diverse bygninger. Herlev Kommune er i grøn omstilling og derfor foregår transporten mellem vores matrikler på elcykler og elbil efter behov.

Vi har brug for en kollega, meget gerne med håndværksmæssig baggrund eller erfaring med bygningsvedligehold. Du vil indgå i lukkevagt hver 5. uge, hvor vi lukker skolerne og sætter alarm på om aftenen og i weekenden. Mødetid er på hverdage kl. 17.00-00.00, lørdag og søndag kl. 08–17 på tilkald.

Du bidrager til et godt og positivt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden internt i teamet, men også på tværs af skolerne.

Du skal kunne varetage følgende:

• ad hoc-opgaver i forbindelse med vedligehold af vores skoler og tekniske installationer samt affaldssortering.
• medvirke aktivt til et godt og udviklende arbejdsmiljø.
• egenkontrol af brandmateriel og DKV.
• gerne kendskab til Dalux.
• du skal være indstillet på at kunne arbejde på forskellige matrikler.

Kvalifikationer:

• Gerne håndværksmæssig baggrund
• Besiddelse af B kørekort
• IT på min. brugerniveau

Kompetencer:

• God til at bevare overblikket og prioritere egne og teamets opgaver
• Fleksibel, serviceminded, imødekommende og engageret
• Godt humør og positivt kropssprog
• Evner en god og åben kommunikation
• Praktisk håndelag

Vi kan tilbyde dig:

• en spændende og udviklende arbejdsplads – med travlhed og god stemning.
• et selvstændigt og alsidigt arbejde i samarbejde med gode kollegaer.
• et godt arbejdsmiljø, hvor vi i teamet deler viden og hjælper hinanden. 

Er du interesseret i at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teknisk serviceleder, Kim Kristoffersen, på 2171 9877 eller teknisk servicemedarbejder Robert Gogovski på 4075 0304.

Ansøgningsfristen er den 8. december 2025. Ansættelsessamtaler holdes løbende.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer. 

På herlev.dk kan du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.

Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.