WorkWithUs
close-button

Antal ledige jobs
5

Statens It

Områdechef til Sikkerhedssøjlen i Statens It

Ballerup

Har du lyst til at stå i spidsen for sikker og stabil it-drift for ministerier med særlige sikkerhedsbehov – og samtidig udvikle en serviceorganisation med høje ambitioner?

Sikkerhedssøjlen i Statens It varetager drift af Udenrigsministeriet og forventes på sigt at skulle varetage driften af flere ministerier med særlige sikkerhedsbehov.

Sikkerhedssøjlen trækker på Statens It’s øvrige områder til at levere den daglige drift og projektopgaver for ministerierne i søjlen. Søjlen understøtter, at Udenrigsministeriet har global repræsentation og opererer 24/7. Vi har i dag to teamledere med ansvar for drift og ansvar for UMs repræsentationer.

Om stillingen Du bliver overordnet ansvarlig for de services og leverancer, Sikkerhedssøjlen leverer til ministerierne i Sikkerhedssøjlen og til øvrige ministerier.

Høj kundetilfredshed samt sikker og stabil drift er blandt Statens It’s vigtigste strategiske pejlemærker. Sammen med teamledere, medarbejdere og kollegaer skal du være med til at sætte retning og sikre effektive processer og systemer, som giver vores ministerierne gode serviceoplevelser i deres kontakt med Statens It.

Sikkerhedssøjlen skal i udgangspunktet trække på de øvrige tekniske teams i Statens It for at levere de ydelser, som ministerierne i Sikkerhedssøjlen efterspørger.

Dine opgaver bliver på den korte bane at:

  • Sikre fortsat stabil drift af Sikkerhedssøjlen
  • Udvikle driften for Udenrigsministeriets repræsentationer
  • Sikre økonomisk overblik over drifts- og projektomkostninger
  • Sikre stærk styring af projekter og koordinationsopgaver
  • Udvikle en stærk og effektiv serviceorganisation som kan identificere og håndtere drift- og projektudfordringer før de vokser sig store.
Som områdechef refererer du til direktionen, og du får det forretningsmæssige ansvar for at sikre stabil drift af områdets services. Ligeledes skal du i tæt samarbejde med dine teamledere og de øvrige områdechefer i Statens It være med til at skabe fokus på udvikling af nye services og optimering af de eksisterende.

Kvalifikationer og personlige egenskaber Du er en udadvendt og erfaren leder med god forretningsforståelse samt stærke kommunikationsevner.

Derudover er du den rigtige til jobbet, hvis du:

  • har praktisk erfaring fra en statslig it-driftsorganisation
  • har erfaring med at lede ledere
  • kendskab til compliance- og sikkerhedsdagsordenen
  • kan indgå i en politisk ledet organisation og håndtere såvel tekniske og politiske problemstillinger
  • er analytisk og stærk i skriftlig kommunikation
  • er tillidsvækkende og imødekommende samt fagligt nysgerrig og kompetent
  • går langt for at finde løsninger, der imødekommer vores kunders forretningsmæssige ønsker og behov samtidig med, at du sikrer stabil og effektiv drift.
Du kan ydermere bidrage til et godt samarbejde, konstruktiv sparring og fra et helhedsperspektiv understøtte Statens It’s mål, strategi og kulturelle pejlemærker.

Om os Vi tilbyder:

  • ansættelse i en åben og dynamisk organisation, der er præget af et højt fagligt niveau og med en uformel og fleksibel arbejdsform
  • At indgå i en chefgruppe, der består af 17 områdechefer
  • gode muligheder for kompetenceudvikling og efteruddannelse
  • et job, hvor du kan være med til at præge udviklingen på it-området på tværs af statens mange institutioner.
Hos os betyder tilstedeværelse sammen med vores kollegaer meget, og vi mener, at samarbejde og videndeling på tværs af styrelsen er afgørende for et godt arbejdsmiljø. Samtidig vil vi gerne sikre fleksibilitet for vores medarbejdere, og hjemmearbejde kan løbende aftales mellem chef og medarbejder, når det er foreneligt med opgavevaretagelsen.

Ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er indplaceret i løngruppe 1. Stillingen ønskes besat på åremål på overenskomstvilkår. Ansættelsesområdet afhænger af ansættelsesformen.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes til HEMMELIGT og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode. Du vil i forbindelse med ansættelsen blive bedt om at fremsende en privat straffeattest, som du rekvirerer via www.politi.dk, eller ved fysisk fremmøde på din lokale politistation. Vi fortæller mere om dette undervejs i ansættelsesforløbet.

Ansættelsesområdet er Finansministeriet med tilhørende institutioner, pt. Finansministeriets departement, Medarbejder- og Kompetencestyrelsen, Statens Administration, Statens It og Økonomistyrelsen.

Mere information Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte kst. vicedirektør Thomas Kristmar på tlf. 5087 9661

Tiltrædelse snarest muligt.

Ansøgning Hvis stillingen har din interesse, så tryk på ”Søg stillingen” og send din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle bilag.

Vi skal modtage din ansøgning senest den 14. august 2026.

Vi forventer at holde samtaler løbende. Samtaleforløbet vil bestå af to samtalerunder. Mellem de to runder gennemføres endvidere et testforløb.

Finansministeriet ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge. Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Indrykket:29/07/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Forsvarsministeriet Materiel- og Indkøbsstyrelsen ved FPS Ballerup

Afdelingschef (civil/militær) søges til Teknisk Afdeling Luft

Ballerup

Er du en erfaren chef der arbejder analytisk og målrettet for at løse opgaverne? Og brænder du for at skabe gode samarbejdsrelationer på tværs og på alle niveauer, så er du måske den profil vi søger?

Vi søger en civil eller militær afdelingschef til Teknisk Afdeling i Kapacitetsansvarlig LUFT (Air & Space divisionen, KALU) ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse i Ballerup.


Om os

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) fungerer som materielfagligt videnscenter og logistisk myndighed. I samarbejde med Forsvarskommandoen med underliggende værnskommandoer sikrer FMI rettidig støtte og forsyninger til Forsvarets igangværende operationer i ind- og udland. Det er FMI’s opgave at anskaffe, vedligeholde og videreudvikle materielkapaciteter for alle Forsvarets myndigheder lige fra kampvogne, skibe og jagerfly til støvler, feltrationer og lommeknive. FMI er en styrelse under Forsvarsministeriet og administrerer ca. en tredjedel af det samlede forsvarsbudget. Pengene bliver brugt til at yde den bedst mulige støtte til især de udsendte styrker og operative enheder.

KALU er en af fem divisioner i FMI Materielstab (MSTAB). Kerneopgaven for MSTAB er at omsætte operative behov til konkrete anskaffelser, driftsløsninger og bortskaffelse af materielkapaciteter til Forsvaret, Hjemmeværnet, Beredskabet samt andre myndigheder. KALU har ansvar for anskaffelse, drift og bortskaffelse af materielkapaciteter inden for luftområdet, flystøttemateriel samt værnsfælles materielkapaciteter.

Teknisk Afdeling i KALU understøtter fagligt øvrige afdelingers opgaveløsning igennem standardisering af luftdygtighed, DeMars og KALU Materielinstruktioner (MATINS). Det hele understøttes af kvalitetsledelse, styring af kompetenceopbygning og Aviation Safety. Teknisk Afdeling har på vegne af KALU de overordnede samarbejdsrelationer med Technical Airworthiness Authority, Flyverkommandoen, Operationsstøttekommandoen med flere. Teknisk Afdeling sikrer igennem høj faglighed og gode samarbejdsrelationer internt i KALU, at ”det rigtige bliver gjort rigtigt” i fredstid, krise og krig.


Om stillingen

Som chef for Teknisk Afdeling Luft bliver du overordnet teknisk ansvarlig for, at materiel, som anskaffes i KALU, opfylder de gældende sikkerhedsstandarder, og at KALU’s medarbejdere har de nødvendige kompetencer for at understøtte sikker og effektiv drift.

Specifikt for Forsvarets luftfartøjstyper omfatter dette implementering og efterlevelse af luftdygtighedsstandarderne DKMAR 21 og DKMAR M/CAMO for henholdsvis luftfartøjstypernes initiale og fortsatte opretholdelse af typecertificeringer samt sikringen af den vedvarende luftdygtighed for de enkelte luftfartøjer.

Desuden vil du skulle repræsentere KALU i diverse nationale og internationale mødefora samt deltage i diverse Board-funktioner. Som teknisk chef varetager du rollen som ”Accountable Manager” på vegne af Chef KALU, og fungerer som CH LUFT’s daglige leder i denne funktion. Stillingen indebærer derfor, at du uddannes og akkrediteres til at blive ”FORM 4” af luftdygtighedsmyndigheden.

Eftersom DKMAR forventes at være under fortsat implementering og udvikling, er en vigtig del af din opgave at tilsikre koordination på tværs af FMI’s øvrige divisioner og overfor såvel interne som eksterne interessenter som den Operative Støttekommando samt Flyverkommandoen.

Som afdelingschef får du det overordnede ledelsesansvar for afdelingens sektionschefer og managers samt for den fortsatte udvikling af afdelingens medarbejdere. Du bliver samtidig en aktiv del af KALU’s chefgruppe og får en central rolle i den tværgående koordinering på tværs af KALU, FMI og resten af Forsvaret.

Stillingen kræver gode leder- og samarbejdsevner, ligesom din evne til at håndtere flere parallelle projekter ad gangen kommer i spil. Du vil blive chef for sektioner og medarbejdere, som er kendetegnet ved meget forskellige fagområder og meget højt niveau af faglighed bestående af både civile og militære medarbejdere. Nogle af afdelingens medarbejdere arbejder periodisk spredt i hele landet. Derfor lægger vi vægt på, at du er en leder med en god intuition, høj integritet, evne til at skabe og fastholde relationer, som formår at sætte en tydelig retning, skabe følgeskab og træffe velbegrundede beslutninger.

Stillingens faste tjenestested er i Ballerup. Du skal påregne arbejdsdage ved Flyverkommandoen i Karup, på Wings og ved Forsvarets Vedligeholdelsestjeneste. Endvidere vil der være et antal internationale rejsedage.


Om dig

Som civil forestiller vi os, at du har en relevant uddannelse, og at du har dokumenteret erfaring med ledelse af større lignende projekter eller organisationer. Er du – eller har du tidligere været – officer og tjenestegørende i Forsvaret, forventer vi, at du har gennemført relevant videreuddannelse for militære ledere samt erfaring fra stillinger med chefansvar.

For at komme i betragtning til stillingen, bør du:

  • Have dokumenteret erfaring med ledelse af større organisationer eller projekter, herunder ledelse af forandringer og udvikling af medarbejdere.
  • Kunne skabe gode tætte samarbejdsrelationer og navigere sikkert på tværs af alle niveauer i organisationen.
  • Have betydeligt teknisk flair samt interesse for og evne til at arbejde med komplekse tekniske problemstillinger på højt niveau.
  • Gerne have kendskab til Forsvarets struktur og organisation samt erfaring med implementering af projekter og/eller opbygning af kapaciteter.
Endvidere vil det være en fordel, hvis du har erfaring med følgende:

  • FMI’s processer og procedurer for udvikling, anskaffelse, implementering og drift.
  • Ingeniørmæssige, tekniske, logistiske eller flyoperative områder herunder DKMAR og eller Aviation Safety.
  • IT, sikkerhed, akkreditering og ledelse på tværs af funktionsniveauer
Derudover lægger vi vægt på, at du:

  • Har gode skriftlige og mundtlige formidlingsevner – både på dansk og engelsk.
Ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Den endelige lønpakke vil afhænge af din baggrund og dine kvalifikationer, men stillingen er indplaceret i løngruppe 1. Derudover er der mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer. Som civil vil du som udgangspunkt ansættes på åremål.

Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiver finansieret pension.

Hvis du i forvejen er tjenestemand, er der mulighed for, at ansættelsen kan ske som tjenestemand i lønramme 37 efter en konkret vurdering.

Ansøgningen skal stiles til Kongen, medmindre du allerede er indplaceret i lønramme 37 eller civil.

Ansættelsesområdet er Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder og institutioner.

Stillingen er ledig til besættelse snarest muligt.

Dit daglige tjenestested er Ballerup.

Som ansat under Forsvarsministeriet er du omfattet af nogle særlige vilkår. Det betyder blandt andet, at du skal kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde denne i hele din ansættelsesperiode.

Som militær ansat skal være opmærksom på, at der knytter sig fysiske og funktionsrelaterede helbredsmæssige krav til stillingen. I stillingen er du til enhver tid forpligtet til at kunne opfylde de helbredsmæssige og fysiske krav, der er fastsat for funktionen.

Såfremt du er udpeget til INTOPS skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.


Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Oberstløjtnant Lars Stokholm på telefon 5376 7727.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Anja Baldorf på telefon 3266 5951.

Ansøgningsfristen er den 16. august 2026, og samtaler forventes afholdt umiddelbart efter ansøgningsfristen. Startdato er hurtigst muligt.

Du søger stillingen via linket, og vi beder dig vedhæfte ansøgning og CV.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.



FORSVARSMINISTERIETS MATERIEL- OG INDKØBSSTYRELSE

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er en styrelse under Forsvarsministeriet.

FMI har ansvaret for det samlede forsvars og beredskabs materiel, IT og cybersikkerhed. Det er os, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for såvel Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet, Arktisk Kommando, Specialoperationskommandoen, Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og resten af Forsvarsministeriets koncern. Desuden bistår vores IT-medarbejdere dagligt i at modstå de cyberangreb, Forsvarsministeriets koncern udsættes for. Vi er ca. 2500 medarbejdere (3/4 civile - 1/4 militære) fordelt ud over hele Kongeriget, med hovedkontorer i henholdsvis Ballerup, Brabrand og Hvidovre.



Indrykket:28/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Danoffice IT ApS

Head of Business Enablement

Ballerup

Vil du stå i spidsen for et nyoprettet tværgående område, hvor mennesker, systemer og forretning hænger tæt sammen? Rollen kræver både ledelseserfaring og faglig forståelse, og du bliver en central sparringspartner for både ledelse og specialister. Er det dig vi leder efter? 


Velkommen til Business Enablement
Business Enablement-området dækker over flere specialiserede teams, der alle understøtter, optimerer og effektiviserer vores måde at arbejde på, på tværs af hele Danoffice IT. 
Kort sagt, i din nye rolle bliver du ansvarlig for et område, der udvikler, styrer og implementerer forretningskritiske løsninger inden for områder fra forretningsapplikationer og infrastruktur til e-commerce og projekter. 

I alt vil du få ansvaret for omkring 10 dygtige specialister og du vil selv referere til Jesper Alding, Vice President for Operations.

Du kan have din daglige base i enten Ballerup, Svendborg eller Hinnerup.
Størstedelen af medarbejderne er placeret i Svendborg, og det er en naturlig del af rollen, at du er synlig på tværs af lokationer og prioriterer løbende tilstedeværelse dér, hvor dit team er.


Din nye hverdag
Du træder ind i en nyoprettet rolle, hvor du har ansvaret for at skabe sammenhæng og retning på tværs af flere specialiserede teams og sikre, at vores løsninger understøtter både den daglige drift og virksomhedens udvikling.

Nogle af dine vigtigste ansvarsområder vil være, at:

  • Lede og udvikle specialistteams
  • Sikre prioritering, kvalitet og eksekvering på tværs af opgaver og projekter
  • Drive og koordinere projekter fra idé til implementering
  • Understøtte drift og videreudvikling af systemer
  • Skabe stærke samarbejder med interne interessenter, leverandører og eksterne partnere


Er du vores nye Head of Business Enablement?
Du er en erfaren leder, der motiveres af at skabe resultater gennem de dygtige specialister. Du kombinerer forretningsforståelse, teknologisk indsigt og stærke samarbejdsevner, og du trives i en rolle, hvor du både sætter retning og skaber fremdrift.

Som leder er du tydelig, men ikke styrende. Du er lyttende og nysgerrig på forskellige perspektiver, og så forstår du hvordan du tilpasser din ledelsesstil til forskellige profiler og fagligheder. 

Du har en alsidig erfaring inden for operations og business enablement, og du formår at sætte dig ind i faglige problemstillinger uden nødvendigvis selv at være specialisten. Det giver dig grundlaget for at stille de rigtige spørgsmål, udfordre konstruktivt og træffe velbegrundede beslutninger.

Vi forestiller os, at du:

  • Har erfaring med ledelse af tekniske eller digitale teams
  • Har en generel forståelse for forretningsapplikationer, IT-infrastruktur, AI og e-Commerce
  • Har stærke kompetencer inden for koordinering og projektstyring
  • Har et kommercielt mindset og kan prioritere i en travl hverdag
  • Kommunikerer klart og skaber samarbejde på tværs af fagligheder


Vi tilbyder
Hos Danoffice IT bliver du en del af en ambitiøs virksomhed i vækst, hvor samarbejde, kvalitet og udvikling går hånd i hånd.

Vi investerer i dig og din udvikling, og du får mulighed for både faglig og personlig vækst i et miljø præget af fleksibilitet, humor og respekt for hinanden. 

Derudover tilbyder vi:

  • Et energisk, professionelt og positivt arbejdsmiljø med en rigtig god stemning
  • En moderne og fleksibel arbejdsplads 
  • Konkurrencedygtig lønpakke med pensionsordning og sundhedsforsikring
  • Mulighed for hjemmearbejde
  • Frokostordning, ugentlig fælles morgenmad samt fri frugt, snacks og drikkevarer


Sådan søger du stillingen
Er det dig vi leder efter? Så klik ansøg og udfyld formularen og upload dit opdaterede CV.

Vi inviterer løbende til samtaler, så søg gerne allerede i dag.

Bemærk at vi holder sommerferie i uge 29, 30 og 31, og du derfor ikke kan forvente at høre fra os i denne periode. 


OBS!
Vi opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge – også selvom du ikke matcher alle krav. Vi tror på, at nysgerrighed, samarbejde og den rette indstilling er afgørende for at lykkes.

Hos Danoffice IT arbejder vi aktivt med mangfoldighed, lighed og inklusion, og vi opfordrer alle uanset baggrund til at søge.


Om Danoffice IT
Danoffice IT er et dansk IT Infrastruktur Powerhouse med lokationer i Ballerup, Svendborg og Hinnerup samt flere hubs globalt. Vi er 350+ kolleger og arbejder med løsninger inden for AI, hardware, software, netværk, sikkerhed og cloud.

Indrykket:06/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Tippy Ballerup

Butikschef søges Tippy Ballerup Centret

Ballerup

Vil du stå i spidsen for en butik i vækst, hvor mode, salg og gode kundeoplevelser er i fokus?

TIPPY søger en engageret og resultatorienteret butikschef til vores butik i Ballerup Centret.

Hos TIPPY sælger vi modetøj til kvinder i alle aldre, der ønsker at klæde sig efter tidens trends – til priser hvor alle kan være med. Vi er i en spændende udvikling, og søger derfor en butikschef, der kan være med til at drive butikkens fortsatte vækst.

Vi søger dig, der:

• Har erfaring fra detailbranchen – gerne fra en lederstilling
• Har erfaring med personaleansvar
• Har interesse for indkøb og vareplanlægning
• Har flair for merchandising og visuel præsentation
• Er salgs- og serviceorienteret
• Kan motivere og udvikle medarbejdere
• Arbejder struktureret og selvstændigt
• Er fleksibel, positiv og tager ansvar

Dine ansvarsområder:

• Daglig ledelse af butikken
• Personaleledelse og vagtplanlægning
• Sikre høj kundeservice og gode salgsresultater
• Indkøb og vareoptimering
• Merchandising og butiksudtryk
• Medvirke til butikkens fortsatte udvikling og vækst

Vi tilbyder:

• En spændende lederstilling i en butik med positiv udvikling
• Stor indflydelse på den daglige drift
• Et stærkt fællesskab og et uformelt arbejdsmiljø
• Mulighed for at sætte dit eget præg på butikken

Tiltrædelse: Snarest muligt.

Send din ansøgning, CV, foto og gerne referencer til:

job@tippy.dk

Mærk ansøgningen: BALLERUP CENTRET

Ansøgninger behandles løbende, og opslaget lukkes, når den rette kandidat er fundet.

Vi sletter modtagne ansøgninger når stillingen er besat. Har du tidligere søgt en stilling hos os og vil tages i betragtning til denne, skal vi derfor bede dig sende en ny ansøgning.

Har du ikke hørt fra os i løbet af 4 uger efter ansøgningsfristens udløb, er du ikke kommet i betragtning til stillingen og du vil ikke høre nærmere.

Indrykket:01/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/07/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

FARUMHUS A/S

Frisk butikschef søges til bageri i afdeling i Måløv (30-34 timer)

Ballerup

Vores nuværende butikschef skal videre på studie, og derfor søger vi en ny kollega til at stå i spidsen for vores bagerafdeling i MENY Måløv.

Du bliver ansvarlig for den daglige drift af afdelingen og får en central rolle i at sikre, at både kunder og medarbejdere får en god oplevelse hver dag.

Hos Farumhus handler god service om mere end at sælge brød og kager. Vi ønsker at skabe en butik, hvor kunderne føler sig velkomne, og hvor medarbejderne trives. Derfor søger vi én der går forrest, tager ansvar og motiveres af at skabe gode kundeoplevelser.

Dine opgaver

  • Ansvar for den daglige drift af afdelingen i MENY Måløv

  • Sikre høj kundeservice og en positiv stemning i butikken

  • Være synlig på gulvet og arbejde tæt sammen med medarbejderne

  • Bidrage til vagtplanlægning og sammensætning af stærke teams

  • Sikre at butikken altid fremstår indbydende, velopfyldt og salgsklar

Vi forestiller os, at du

  • Har erfaring fra butik, café, restaurant eller lignende

  • Trives med ansvar og kan bevare overblikket i en travl hverdag

  • Har fokus på service, samarbejde og den gode kundeoplevelse

  • Er positiv, engageret og en god rollemodel for dine kollegaer

  • Kan skabe struktur og samtidig bevare den gode stemning

Det er en fordel, hvis du har ledererfaring eller kender til branchen, men det er ikke et krav. Det vigtigste er, at du har lyst til at tage ansvar og udvikle dig i rollen.

Vi tilbyder

  • Grundig oplæring og støtte i opstarten

  • En spændende stilling med ansvar og indflydelse

  • Frihed under ansvar

  • Et aktivt og uformelt arbejdsmiljø

  • En stilling på 30-34 timer om ugen

  • Arbejde en dag hver 2. weekend

  • Gode kollegaer i en virksomhed med stærke værdier og stolte traditioner

Vi holder samtaler løbende og ønsker ansættelse primo august.

Send din ansøgning og dit CV til job@farumhus.dk.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte os på samme mail.

Mærk din ansøgning: "Butikschef Måløv"

Vi glæder os til at høre fra dig!

Om Farumhus

Farumhus har siden 1996 bagt kvalitetsbrød og kager til kunder i Storkøbenhavn og Nordsjælland. I dag driver vi 17 butikker og caféer og beskæftiger omkring 250 medarbejdere i butikkerne og vores produktion.

Vi brænder for godt håndværk, høj kvalitet og et ordentligt arbejdsmiljø. Hver dag arbejder vi for at give vores kunder en oplevelse, der gør, at de har lyst til at komme igen.

Indrykket:18/06/2026

Ansøgningsfrist: 31/07/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Valgt stilling