WorkWithUs
close-button

Rosenhøj

Souschef og pædagog – tæt på praksis, børnene og de vigtige beslutninger

Hvidovre

Vil du kombinere ledelse med nærværende pædagogisk praksis? Motiveres du af at udvikle læringsmiljøer, skabe trivsel blandt medarbejdere og være en synlig leder i hverdagen? Så har du nu muligheden for at blive souschef i Rosenhøj – en selvejende institution, hvor ledelse tæt på praksis, frihed under ansvar og faglig udvikling er centrale værdier.


Sæt retningen for høj pædagogisk kvalitet i hverdagen

Som souschef bliver du en central del af ledelsen i Rosenhøj og får en nøglerolle i at sikre høj pædagogisk kvalitet i vuggestuen. Du arbejder tæt sammen med institutionslederen, medarbejderne, børnene og forældrene. Du bidrager både til den daglige drift og den fortsatte udvikling af institutionen.

Du får typisk 1-2 dage om ugen med ledelses- og administrationsopgaver, mens resten af tiden foregår tæt på den pædagogiske praksis. Din succes måles blandt andet på kvaliteten af læringsmiljøerne, medarbejdernes trivsel og udvikling samt et stærkt samarbejde med forældre og samarbejdspartnere.

Dine hovedopgaver

• Pædagogisk ledelse og udvikling af læringsmiljøer i vuggestuen

• Personaleledelse, faglig sparring og understøttelse af medarbejdertrivsel

• Drift, ressourceplanlægning og medansvar for økonomi og bemanding

• Professionelt samarbejde med forældre, bestyrelse og eksterne samarbejdspartnere

• Stedfortræderfunktion for institutionslederen samt deltagelse i tværfaglige og kommunale indsatser


Du er en tydelig leder med stærke relationelle kompetencer

Vi søger en souschef, der trives med at være tæt på medarbejderne og den pædagogiske hverdag. Du er anerkendende og relationsstærk i dit samarbejde, samtidig med at du kan sætte retning og skabe følgeskab. Du arbejder struktureret og udviklingsorienteret og formår at balancere drift, kvalitet og udvikling i en travl hverdag.

Du motiveres af at skabe resultater gennem andre, og du ser værdi i at være en synlig leder, der går forrest og bidrager aktivt til fællesskabet.

Vi forventer, at du:

  • Har erfaring som pædagog – gerne fra en integreret institution og særligt med børn i alderen 0-3 år
  • Er uddannet pædagog, gerne suppleret med lederuddannelse eller interesse for ledelse
  • Har erfaring med pædagogisk dokumentation, evaluering og udvikling af læringsmiljøer
  • Har kendskab til dagtilbudsloven, kommunale krav og gerne økonomi- og ressourcestyring
  • Kommunikerer sikkert både mundtligt og skriftligt
  • Har erfaring med eller interesse for tværfagligt samarbejde, sprogarbejde og samarbejde med familier med forskellige kulturelle baggrunde


Om os

Rosenhøj er en selvejende institution med seks stuer og en god blanding af erfarne og yngre medarbejdere. Vi er medlem af Børneringen og kendetegnes af en sund økonomi, høj faglighed og en kultur præget af tillid, samarbejde og frihed under ansvar.

Hos os får du mulighed for at præge udviklingen, være tæt på beslutningerne og indgå i et tæt samarbejde med institutionsleder, medarbejdere, kommune, PPR og øvrige samarbejdspartnere.

Læs mere om Rosenhøj på institutionens hjemmeside: www.boernehuset-rosenhoej.dk.

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
144
Få flere jobtilbud
Array

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Engageret og kreativ pædagog Langhøjskolens SFO 3 Høje

Hvidovre

Langhøjskolens SFO 3 Høje søger en engageret og kreativ pædagog Vil du være en del af et fagligt stærkt fællesskab, hvor kreativitet, trivsel og deltagelsesmuligheder for alle børn er i centrum? Så har du nu muligheden for at blive en del af SFO 3 Høje på Langhøjskolen.

Om os SFO 3 Høje er en integreret del af Langhøjskolen, hvor vi arbejder tæt sammen med lærerne i indskolingen. Vi er organiseret i årgangsteams, og du vil som udgangspunkt følge en årgang i både skole- og fritidsdel.

Vi prioriterer samarbejde, faglig udvikling og refleksion højt. Derfor har vi ugentlige teammøder med lærere, ugentlige pædagogmøder, egen forberedelsestid samt månedlige fællesmøder.

Vi er en SFO i udvikling og arbejder kontinuerligt med at skabe inspirerende lærings- og fritidsmiljøer. I det kommende skoleår igangsætter vi projektet "Når skolen ringer ud – hvad så?", hvor vi udforsker og udvikler børnenes fritidsliv og deltagelsesmuligheder. Samtidig arbejder vi på at udvikle vores udearealer til spændende og varierede lege- og aktivitetszoner.

Vi søger en pædagog, som:
  • Har et ressourceorienteret børnesyn og arbejder ud fra en deltagelsesorienteret tilgang.
  • Kan skabe deltagelsesmuligheder for alle børn og understøtte børnefællesskaber.
  • Er kreativ og brænder for at sætte aktiviteter i gang.
  • Har kompetencer eller interesser inden for eksempelvis musik, dans, syning, pædagogisk idræt, rollespil, cirkusaktiviteter eller kreative værkstedsaktiviteter.
  • Ser uderummet som et aktivt lærings- og udviklingsrum.
  • Kan arbejde selvstændigt og tage initiativ til projekter og aktiviteter.
  • Formår at inddrage børnene aktivt i planlægning og gennemførelse af aktiviteter.
  • Har lyst til at bidrage til både eksisterende traditioner og nye idéer.
Vi forventer, at du:
  • Kan se dig selv som pædagog i både skole og SFO med samme engagement og faglige nysgerrighed.
  • Trives i samarbejdet med lærere og andre faggrupper.
  • Kan arbejde professionelt i et årgangsteam.
  • Bidrager aktivt til at skabe trygge, udviklende og inkluderende fællesskaber for børnene.
  • Har godt humør, gåpåmod og lyst til at gøre en positiv forskel hver dag.
Vi tilbyder:
  • En arbejdsplads med høj grad af indflydelse på egne opgaver.
  • Stor frihed til at udvikle og afprøve pædagogiske idéer og aktiviteter.
  • Et engageret og udviklingsorienteret personale, der lærer med og af hinanden.
  • En hverdag præget af samarbejde, faglig sparring og fælles ambitioner.
  • Egen forberedelsestid samt faste mødefora for samarbejde og udvikling.
Praktiske oplysninger:
  • Stillingen er på 35-37 timer ugentligt.
  • Arbejdstiden ligger mellem kl. 8.00 og 17.00.
  • Tiltrædelse: 1. september 2026 eller gerne tidligere efter aftale.
Hvis du er en fagligt stærk og kreativ pædagog med lyst til at udvikle børnenes fritidsliv og være en del af et engageret fællesskab, glæder vi os til at høre fra dig.

Hvis du vil vide mere, så kom og besøg os, det vil vi sætte pris på.

Du kan kontakte afdelingskoordinator Nicolaj 6197 1603 eller faglig leder Kirsten Ingemann 4171 5619.

Ansøgning Send din ansøgning og relevante bilag senest søndag den 9. august 2026.

Der vil være ansættelsessamtalerne 18. august 2026.

Vi ser frem til at møde vores nye kollega på Langhøjskolens SFO 3 Høje.

Ansættelse vil ske iht. gældende overenskomst

Indrykket:01/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Amager og Hvidovre Hospital

Konsulent til staben Patientforløb

Hvidovre

Er du drevet af at gøre en forskel i sundhedsvæsenet og vil du være med til at implementere ambitionerne i Sundhedsreformen - herunder integrationen af psykiatri og somatik?

I Patientforløb arbejder vi tæt sammen med Direktionen og afdelingsledelserne om hospitalets kvalitetsudvikling. Lige nu står vi overfor at implementere flere af Sundhedsreformens intentioner, som har til formål at skabe bedre sammenhængende patientforløb, som bl.a. rummer integration af psykiatri og somatik. I relation hertil implementeringen af 10 års planen for psykiatrien.

Vi løfter mange forskellige typer af arbejdsopgaver fra understøttelse af råd og udvalg, patientsikkerhed, dataanalyse, brugerinddragelse, samarbejde med den kommunale sektor og implementering af strategiske indsatser.

Din rolle og arbejdsopgaver

I det daglige arbejder du tæt sammen med dine kolleger, afdelingslederne, klinikere og direktionen. Du forstår derfor at navigere på flere forskellige niveauer i organisationen, lytte, være nysgerrig og forstår at sætte dig ind i det samlede hospitals behov. Opgaverne spænder bredt og rummer alt fra strategi og udvikling til data og driftsopgaver. Du vil blive en del af en afdeling med engagerede kollegaer, og de konkrete opgaver tilrettelægges efter dine kompetencer og præferencer i samspil med den øvrige sektion.

Dine primære opgaver vil være:

Understøtte integrationen af psykiatri og somatik og implementering af 10 års planen

D. 1. januar 2026 blev psykiatrien integreret med akuthospitalerne. Til den implementering knytter sig en række kvalitetsindsatser, som skal understøtte, at vi kommer i mål med integrationen og herigennem skaber bedre og mere sammenhængende patientforløb. Endvidere skal du være med til at omsætte initiativerne i 10 års planen til konkrete indsatser på Amager og Hvidovre Hospital. Opgaverne vil blandt andet omfatte koordinering og understøttelse af tværgående kliniske initiativer, samarbejde med kliniske afdelinger og relevante samarbejdspartnere samt bidrage til opfølgning på fremdrift og resultater.

Kvalitetsindsatser

Koordinering og projektledelse af strategiske kvalitetsindsatser på hospitalsniveau, som bidrager til gode og sammenhængende patientforløb. Det kan både være nationale indsatser, regionale indsatser eller lokale indsatser på Amager og Hvidovre Hospital.

Øvrig stabsunderstøttelse

Du kan få en rolle i at sekretariatsbetjene mødefora og netværk på hospitalsniveau, samt understøtte direktionen i arbejdet med politiske og faglige dagsordner. Kommentering af dagsordner, koordinering af høringssvar og udarbejdelse af vejledninger ved implementering af nye tiltag.

Fælles for opgaverne er, at de stiller krav til såvel selvstændig opgavevaretagelse som gode samarbejdsevner.

Om dig

Du har solid erfaring fra sundhedsvæsenet og også gerne fra psykiatrien. Det kunne også være fra en anden relevant politisk styret organisation. Vi lægger vægt på, at du har relevant uddannelse på kandidatniveau, det kunne være cand.scient.san.publ., cand.scient.pol. eller cand.san.

Organisatorisk forståelse

Du evner at indgå som sparringspartner på forskellige organisatoriske niveauer og forstår at tænke i helheder og har blik for den politiske ramme, vi arbejder indenfor. Som person skal du derfor mestre relationsopbygning og have stor situationsfornemmelse.

Du besidder stærke processuelle kompetencer

Du har blik for at se forbedringspotentialer i forhold til både ledelse, kvalitet og effektivitet, og du formår at understøtte og implementere forbedringer gennem handling, med fokus på samarbejde og tålmodighed. Du er nysgerrig på opgaven og indstillet på selv at skulle være med til at finde løsningerne, samtidig med at du forstår at søge input og sparring fra dine kolleger.

En god kollega

Du er en person, der har lyst til at bidrage til og være en del af et team, hvor teamspirit, samarbejde og høj faglig kvalitet er varemærket. Du trives i en kultur, hvor videndeling og arbejdsfællesskab vægter højt, samtidig med at du også er i stand til at arbejde selvstændigt og tage ansvar for dine opgaver.

Vilkår og ansættelsesforløb

Du ansættes i Patientforløb i sektion for klinisk kvalitet og patientsikkerhed.

Du ansættes som specialkonsulent iht. overenskomst for akademikere ansat i regioner mv. Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen og til besættelse pr. 1. oktober.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Sektionschef Signe Kristensen på tlf. 2029 6591 (signe.kristensen.02@regionh.dk)

Ansøgningsfristen er d. 18. august.

Vi afholder første runde samtaler d. 24. august og anden runde d. 26. august. Der vil være en mindre forberedelse forud for anden samtale.

Du kan finde oplysninger om Amager og Hvidovre Hospital på www.hvidovrehospital.dk.

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 18/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Epione Medicine

Produktionskoordinator til ompakning af lægemidler

Hvidovre

Er du struktureret og glad for at optimere? Hos Epione Medicine mangler vi en produktionskoordinator til at koordinere af vores produktion for ompakning af lægemidler. Vi søger én til dagshold og én til aftenhold.
Om stillingen

Som produktionskoordinator i Epione Medicine vil du være med til at sikre den højeste produktkvalitet for de parallelimporterede lægemidler, som vi distribuerer ud i det danske sundhedsvæsen. Dine hovedopgaver vil være at koordinere vores produktionsteam som pakker lægemidlerne, samt selv indgå i den daglige drift.

Dine arbejdsopgaver
  • planlægge og koordinere pakningen af vores lægemidler
  • kvalitetssikre vores produkter under produktion og sikre afdelingens velvære
  • Støtte teamleader for produktion i at vi har den rette bemanding, og at afdelingen når sine mål.
  • Ansvarlig for dokumentation af pakke processen.

Du vil indgå i en professionel og ambitiøs virksomhed, som er præget af et hurtigt arbejdstempo, og hvor samarbejde er en central del af hverdagen. Kontoret og produktionen ligger på Avedøre Holme, tæt på offentlig transport, 10 km. uden for København. Som produktionskoordinator i Epione Medicine vil du komme ombord på en spændende vækstrejse og få chancen for at få reel indsigt og indflydelse på distribution af lægemidler til det danske sundhedsvæsen.

Praktisk
  • Fuld tid
  • Arbejdstiden er 37 timer om ugen (vi søger én til dag og én til aften)
  • Startdato: hurtigst muligt
  • Reference til vores teamleder for produktion
Kvalifikationer

Vi forventer at du har interesse for opgaverne, hvorfor din uddannelse og baggrund ikke er afgørende. Derudover lægges der vægt på nedenstående kvalifikationer.

  • Mødestabil
  • Evnen til at fokusere på detaljer uden at miste overblikket
  • Udviser ejerskab og engagement.
  • Arbejde struktureret.
  • Erfaring med god dokumentationspraksis er et plus
Epione Medicine som arbejdsplads

Epione Medicine leverer medicin til det danske sundhedsvæsen. Vores produkter parallelimporteres fra certificerede grossister i EU-lande og sælges i Danmark under de samme betingelser som de originale producenters. Vi er en start-up virksomhed etableret i 2020, hvilket betyder at en stilling hos Epione Medicine er en mulighed for at tage et stort ansvar inden for dit arbejdsområde.

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 25/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Engstrandskolen søger pædagoger

Hvidovre

Vi søger en kollega, der er vild med bevægelse og fysisk aktivitet og som kan tage initiativ til nye lege og aktiviteter, der styrker vores børns lyst til at bevæge sig. Hos os kan dine ideer folde sig ud og hvis du samtidig kan drive aktiviteter i gang med et smil på læben og et højt energiniveau, så er det dig, vi mangler. Vi har masser af plads, gode indendørs og udendørs faciliteter og er placeret tæt på vandet og naturområder. Vi har endvidere gode idrætsfaciliteter, både svømmehal, skøjtehal og stor idrætssal, som vi aktivt gør brug af.
Vi søger både en almen skolepædagog samt en pædagog som kan varetage tværgående opgaver både i skole og SFO med at sikre deltagelsesmuligheder for de børn, som har brug for en ekstra hånd i hverdagen.



Om Engstrandskolen

På Engstrandskolen skal alle lykkes. Vores mission er gennem skoleglæde, ambitioner og høj faglighed at ruste vores elever til bedst muligt at møde fremtidens udfordringer. Vi ønsker at bevare og udvikle en kultur, hvor elever, ansatte og forældre møder hinanden med gensidig respekt og tillid. Hjælpsomhed og godt humør er grundlæggende for samværet - det giver god trivsel, højt selvværd og tryghed for alle. Vi prioriterer værdier som Fællesskab, Læringslyst og Mod.


På Engstrandskolen skal man være med til at tænke højt. Det gør skolen endnu bedre. Du skal være fagligt engageret, og du skal være indstillet på, at vi gør tingene sammen.

Du skal være ambitiøs og engageret og du skal have stærke relationskompetencer.



Forventninger til vores nye pædagog

  • Pædagogdannet
  • Vil være med til at bygge videre på vores gode udvikling
  • Vil være en positiv og ansvarlig del af vores børns hverdag
  • Kan være med til at inspirere vores børn til et glad og aktivt børneliv gennem pædagogisk tilrettelagt aktiviteter, både i skole og SFO.
  • Kan arbejde struktureret og systematisk med børnenes faglige og personlige udvikling
  • Lyttende og anerkendende i forhold til de udfordringer børn og kolleger står med i hverdagen
  • Anskuer forældresamarbejdet som en værdifuld ressource
  • Motiveret og engageret i samarbejdet og indstillet på planlægning og organisering i fællesskab.


Vi tilbyder:

  • En velfungerende skole/SFO i trygge rammer - hvor faglighed og trivsel går hånd i hånd
  • Du bliver en del af et stærkt og udviklingsorienteret team
  • En spændende, afvekslende og udfordrende hverdag
  • Et tillidsfuldt miljø og let til grin
  • Fokus på fællesskabet og det gode sammenhold


Det praktiske:

  • Stillingerne er fastansættelser på 30-37 timer alt efter dine ønsker og behov
  • Tiltrædelse 1. september 2026 eller 1. oktober 2026
  • Løn efter gældende overenskomst
  • Send din ansøgning til os senest tirsdag d. 11. august 2026
  • Samtaler holdes fra torsdag d. 13. august 2026


Kontakt og yderligere information

Du er meget velkommen til at kontakte faglig leder for SFO og børnehaveklasser Stina Ravn Kræmer, srk@hvidovre.dk, 50546112 eller skoleleder Morten Toft, toq@hvidovre.dk, telefon 61916924 for nærmere oplysninger eller søge informationer på skolens hjemmeside: https://engstrandskolen.hvidovre.dk/

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 11/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Engstrandskolen søger en matematiklærer

Hvidovre

På Engstrandskolen søger vi en matematiklærer til vores 3. årgang. Du skal også være indstillet på at undervise i andre fag end matematik. Da vi arbejder årgangsbaseret, vil mange af undervisningsopgaverne være på 3. årgang eller i afdelingen. Har du undervisningskompetence i Håndværk og Design eller Billedkunst vil det være en fordel, men det er ikke et krav.



Om Engstrandskolen

På Engstrandskolen skal alle lykkes. Vores mission er gennem skoleglæde, ambitioner og høj faglighed at ruste vores elever til bedst muligt at møde fremtidens udfordringer. Vi ønsker at bevare og udvikle en kultur, hvor elever, ansatte og forældre møder hinanden med gensidig respekt og tillid. Hjælpsomhed og godt humør er grundlæggende for samværet - det giver god trivsel, højt selvværd og tryghed for alle. Vi prioriterer værdier som Fællesskab, Læringslyst og Mod.


På Engstrandskolen skal man være med til at tænke højt. Det gør skolen endnu bedre. Du skal være fagligt engageret, og du skal være indstillet på, at vi gør tingene sammen.

Du skal være ambitiøs og engageret og brænde for at undervise og tage hånd om elevernes sociale og faglige udvikling. Du skal have stærke relationskompetencer og være en tydelig klasserumsleder.



Forventninger til vores nye lærer

  • Læreruddannet med linjefag i matematik
  • Kan arbejde struktureret og systematisk med elevernes faglige og personlige udvikling
  • Ambitiøs på elevernes vegne
  • Indtænker det kreative og aktive i undervisningen
  • Lyttende og anerkendende i forhold til de udfordringer elever og kolleger står med i hverdagen
  • Anskuer forældresamarbejdet som en værdifuld ressource
  • Motiveret og engageret i teamsamarbejdet og indstillet på planlægning og organisering af årgangsundervisning


Vi tilbyder:

  • En velfungerende skole i trygge rammer - hvor faglighed og trivsel går hånd i hånd
  • Mentorordning for nyuddannede og nyansatte
  • Du bliver en del af et stærkt og udviklingsorienteret årgangsteam
  • En spændende, afvekslende og udfordrende hverdag
  • Tilstedeværelse med mening, dvs. når man har undervisning, møder og fælles forberedelse
  • Et tillidsfuldt miljø og let til grin
  • Fokus på fællesskabet og det gode sammenhold


Det praktiske:

  • Stillingerne er en fastansættelse på 37 timer
  • Tiltrædelse 1. september 2026 eller 1. oktober 2026
  • Løn efter gældende overenskomst
  • Send din ansøgning til os senest tirsdag d. 11. august 2026
  • Samtaler holdes fra torsdag d. 13. august 2026


Kontakt og yderligere information

Du er meget velkommen til at kontakte skoleleder Morten Toft, toq@hvidovre.dk, telefon 61916924 for nærmere oplysninger eller søge informationer på skolens hjemmeside: https://engstrandskolen.hvidovre.dk/

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 11/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

EIBYE RÅDGIVNING ApS

Vi søger en byggeleder til at hjælpe os med renoveringsopgaver i Eibye Rådgivning

Hvidovre

Vi søger en byggeleder til at hjælpe os med renoveringsopgaver i Eibye Rådgivning.

Vi forventer, at du har følgende profil
Relevant erfaring med projektledelse inden for renoveringsprojekter
God til at kommunikere med alle parter
God til at arbejde selvstændigt og til at tage ansvar for processen
Parat til at hjælpe dine kollegaer
Uddannelse som ingeniør eller konstruktør med praktisk erfaring eventuelt fra en håndværksmæssig baggrund


Dine ansvarsområder
Ansvar for kontakt til bygherre gennem hele byggefasen
Løbende kommunikation med entreprenører, leverandører m.v.
Byggestyring og fagtilsyn af projekter fra start til slut; afholdelse af byggemøder, udarbejdelse af tilsynsnotater, styring af tid og økonomi, orientering og dialog med ejendommens beboere og tæt dialog med foreningens bestyrelse
Styring af de administrative procedurer omkring mangelgennemgange, afleveringsforretninger, et-års gennemgange m.v.
Udarbejdelse af tekniske byggeregnskaber, beskrivelse og afholdelse af licitation


Om Eibye Rådgivning og teamkulturen
Eibye Rådgivning er et mellemstort rådgivende ingeniørfirma i ekspansion, og vi har været gazelle-virksomhed 2017.
Vi har mange faste kunder, og vi løser mange forskellige typer af opgaver med hovedvægten på renovering, herunder også mange opgaver i fredede ejendomme, men vi løser også et stigende antal opgaver indenfor nybyggeri. Vores mission er at skabe tryghed for vores kunder, gennem hele processen.


Vores arbejdsmiljø er uhøjtideligt og vi kan lide vores arbejde og vores kollegaer! Vi tror på et inkluderende og støttende arbejdsmiljø, hvor alle bidrag værdsættes, og hvor vi sammen skaber succes. Vi er kendt for vores tætte fællesskab og for at prioritere en sund arbejdskultur, herunder sociale arrangementer, studieture, sommerfester og julefrokoster.


Vi håber, at du vil være en del af vores team! Send gerne din ansøgning med cv til administrerende direktør Søren Linck på sl@eibyeraadgivning.dk.
Du er naturligvis også velkommen til at kontakte os, hvis du vil høre mere om stillingen.


Stillingen ønskes besat hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette ansøger.

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 25/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

SST Handel A/S

Stilladsmontører søges til attraktiv arbejdsplads

Hvidovre

Solrød Stilladser

Et stærkt hold – og en hverdag med udsigt

Er du typen, der trives 20 meter over jorden, har styr på systemstillads og ikke er bange for at tage fat? Sætter du samtidig pris på gode kolleger, en uformel omgangstone og en arbejdsdag, hvor to dage sjældent er ens? Så er det måske dig, vi leder efter.

Vi søger lige nu to erfarne stilladsmontører, der har lyst til at blive en del af holdet hos Solrød Stilladser.

Vi forestiller os, at du:

  • Har kursus i systemstillads
  • Er mødestabil og tager ansvar for dit arbejde
  • Er kvalitetsbevidst og trives med at arbejde som en del af et stærkt team

Hos os bliver du en del af et stærkt fællesskab

Hos Solrød Stilladser får du en alsidig hverdag med spændende opgaver på projekter rundt omkring på Sjælland. Vi tror på, at de bedste resultater skabes af dygtige mennesker, der trives sammen – derfor betyder sammenhold, ordentlighed og godt humør mindst lige så meget som fagligheden.

Vi tilbyder:

  • Et stærkt fællesskab med gode og hjælpsomme kolleger
  • Spændende og afvekslende arbejdsopgaver
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling

Vi starter hver fredag med fælles morgenmad, og i løbet af året samles vi til julefrokost og andre hyggelige arrangementer. For os handler det nemlig ikke kun om at bygge stilladser – men også om at bygge et stærkt fællesskab.

Lyder det som noget for dig? Så send os din ansøgning og CV til job@sst.as – skriv “Stilladsmontør” i emnefeltet.

Har du spørgsmål til stillingen, så ring til Martin på 42 14 43 02.

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 25/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Engageret og kreativ pædagog Langhøjskolens SFO 3 Høje

Hvidovre

Langhøjskolens SFO 3 Høje søger en engageret og kreativ pædagog Vil du være en del af et fagligt stærkt fællesskab, hvor kreativitet, trivsel og deltagelsesmuligheder for alle børn er i centrum? Så har du nu muligheden for at blive en del af SFO 3 Høje på Langhøjskolen.

Om os SFO 3 Høje er en integreret del af Langhøjskolen, hvor vi arbejder tæt sammen med lærerne i indskolingen. Vi er organiseret i årgangsteams, og du vil som udgangspunkt følge en årgang i både skole- og fritidsdel.

Vi prioriterer samarbejde, faglig udvikling og refleksion højt. Derfor har vi ugentlige teammøder med lærere, ugentlige pædagogmøder, egen forberedelsestid samt månedlige fællesmøder.

Vi er en SFO i udvikling og arbejder kontinuerligt med at skabe inspirerende lærings- og fritidsmiljøer. I det kommende skoleår igangsætter vi projektet "Når skolen ringer ud – hvad så?", hvor vi udforsker og udvikler børnenes fritidsliv og deltagelsesmuligheder. Samtidig arbejder vi på at udvikle vores udearealer til spændende og varierede lege- og aktivitetszoner.

Vi søger en pædagog, som:
  • Har et ressourceorienteret børnesyn og arbejder ud fra en deltagelsesorienteret tilgang.
  • Kan skabe deltagelsesmuligheder for alle børn og understøtte børnefællesskaber.
  • Er kreativ og brænder for at sætte aktiviteter i gang.
  • Har kompetencer eller interesser inden for eksempelvis musik, dans, syning, pædagogisk idræt, rollespil, cirkusaktiviteter eller kreative værkstedsaktiviteter.
  • Ser uderummet som et aktivt lærings- og udviklingsrum.
  • Kan arbejde selvstændigt og tage initiativ til projekter og aktiviteter.
  • Formår at inddrage børnene aktivt i planlægning og gennemførelse af aktiviteter.
  • Har lyst til at bidrage til både eksisterende traditioner og nye idéer.
Vi forventer, at du:
  • Kan se dig selv som pædagog i både skole og SFO med samme engagement og faglige nysgerrighed.
  • Trives i samarbejdet med lærere og andre faggrupper.
  • Kan arbejde professionelt i et årgangsteam.
  • Bidrager aktivt til at skabe trygge, udviklende og inkluderende fællesskaber for børnene.
  • Har godt humør, gåpåmod og lyst til at gøre en positiv forskel hver dag.
Vi tilbyder:
  • En arbejdsplads med høj grad af indflydelse på egne opgaver.
  • Stor frihed til at udvikle og afprøve pædagogiske idéer og aktiviteter.
  • Et engageret og udviklingsorienteret personale, der lærer med og af hinanden.
  • En hverdag præget af samarbejde, faglig sparring og fælles ambitioner.
  • Egen forberedelsestid samt faste mødefora for samarbejde og udvikling.
Praktiske oplysninger:
  • Stillingen er på 35-37 timer ugentligt.
  • Arbejdstiden ligger mellem kl. 8.00 og 17.00.
  • Tiltrædelse: 1. september 2026 eller gerne tidligere efter aftale.
Hvis du er en fagligt stærk og kreativ pædagog med lyst til at udvikle børnenes fritidsliv og være en del af et engageret fællesskab, glæder vi os til at høre fra dig.

Hvis du vil vide mere, så kom og besøg os, det vil vi sætte pris på.

Du kan kontakte afdelingskoordinator Nicolaj 6197 1603 eller faglig leder Kirsten Ingemann 4171 5619.

Ansøgning Send din ansøgning og relevante bilag senest søndag den 9. august 2026.

Der vil være ansættelsessamtalerne 18. august 2026.

Vi ser frem til at møde vores nye kollega på Langhøjskolens SFO 3 Høje.

Ansættelse vil ske iht. gældende overenskomst

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Engageret og kreativ pædagog Langhøjskolens SFO 3 Høje

Hvidovre

Langhøjskolens SFO 3 Høje søger en engageret og kreativ pædagog Vil du være en del af et fagligt stærkt fællesskab, hvor kreativitet, trivsel og deltagelsesmuligheder for alle børn er i centrum? Så har du nu muligheden for at blive en del af SFO 3 Høje på Langhøjskolen.

Om os SFO 3 Høje er en integreret del af Langhøjskolen, hvor vi arbejder tæt sammen med lærerne i indskolingen. Vi er organiseret i årgangsteams, og du vil som udgangspunkt følge en årgang i både skole- og fritidsdel.

Vi prioriterer samarbejde, faglig udvikling og refleksion højt. Derfor har vi ugentlige teammøder med lærere, ugentlige pædagogmøder, egen forberedelsestid samt månedlige fællesmøder.

Vi er en SFO i udvikling og arbejder kontinuerligt med at skabe inspirerende lærings- og fritidsmiljøer. I det kommende skoleår igangsætter vi projektet "Når skolen ringer ud – hvad så?", hvor vi udforsker og udvikler børnenes fritidsliv og deltagelsesmuligheder. Samtidig arbejder vi på at udvikle vores udearealer til spændende og varierede lege- og aktivitetszoner.

Vi søger en pædagog, som:
  • Har et ressourceorienteret børnesyn og arbejder ud fra en deltagelsesorienteret tilgang.
  • Kan skabe deltagelsesmuligheder for alle børn og understøtte børnefællesskaber.
  • Er kreativ og brænder for at sætte aktiviteter i gang.
  • Har kompetencer eller interesser inden for eksempelvis musik, dans, syning, pædagogisk idræt, rollespil, cirkusaktiviteter eller kreative værkstedsaktiviteter.
  • Ser uderummet som et aktivt lærings- og udviklingsrum.
  • Kan arbejde selvstændigt og tage initiativ til projekter og aktiviteter.
  • Formår at inddrage børnene aktivt i planlægning og gennemførelse af aktiviteter.
  • Har lyst til at bidrage til både eksisterende traditioner og nye idéer.
Vi forventer, at du:
  • Kan se dig selv som pædagog i både skole og SFO med samme engagement og faglige nysgerrighed.
  • Trives i samarbejdet med lærere og andre faggrupper.
  • Kan arbejde professionelt i et årgangsteam.
  • Bidrager aktivt til at skabe trygge, udviklende og inkluderende fællesskaber for børnene.
  • Har godt humør, gåpåmod og lyst til at gøre en positiv forskel hver dag.
Vi tilbyder:
  • En arbejdsplads med høj grad af indflydelse på egne opgaver.
  • Stor frihed til at udvikle og afprøve pædagogiske idéer og aktiviteter.
  • Et engageret og udviklingsorienteret personale, der lærer med og af hinanden.
  • En hverdag præget af samarbejde, faglig sparring og fælles ambitioner.
  • Egen forberedelsestid samt faste mødefora for samarbejde og udvikling.
Praktiske oplysninger:
  • Stillingen er på 35-37 timer ugentligt.
  • Arbejdstiden ligger mellem kl. 8.00 og 17.00.
  • Tiltrædelse: 1. september 2026 eller gerne tidligere efter aftale.
Hvis du er en fagligt stærk og kreativ pædagog med lyst til at udvikle børnenes fritidsliv og være en del af et engageret fællesskab, glæder vi os til at høre fra dig.

Hvis du vil vide mere, så kom og besøg os, det vil vi sætte pris på.

Du kan kontakte afdelingskoordinator Nicolaj 6197 1603 eller faglig leder Kirsten Ingemann 4171 5619.

Ansøgning Send din ansøgning og relevante bilag senest søndag den 9. august 2026.

Der vil være ansættelsessamtalerne 18. august 2026.

Vi ser frem til at møde vores nye kollega på Langhøjskolens SFO 3 Høje.

Ansættelse vil ske iht. gældende overenskomst

Indrykket:30/06/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Bliv en del af et stærkt kollegaskab med masser af udeliv og Marte Meo. Børnehuset Vildmarken søger 1-2 pædagoger.

Hvidovre

Hos Vildmarken søger vi en eller to engagerede pædagoger, der har lyst til at blive en del af et fællesskab med høj faglighed, nærværende ledelse og kollegaer, som altid er klar til at hjælpe. Har du en dygtig kollega eller studiekammerat, som du altid har drømt om at arbejde sammen med? Så har vi mulighed for at rykke lidt rundt, så I kan blive en del af samme team.

Vi leder efter pædagoger, der møder børn, forældre og kollegaer med energi, nysgerrighed og optimisme – og som har lyst til at være med til at skabe en hverdag, hvor både børn og voksne trives.

Et kollegaskab, der betyder noget Hos Vildmarken tror vi på, at glade medarbejdere skaber glade børn. Derfor prioriterer vi fællesskabet mellem kollegaerne lige så højt som den faglige udvikling.

Hos os hjælper vi hinanden, sparrer om det svære, griner sammen i hverdagen og fejrer både de små og store succeser. Her er du aldrig alene – hverken som ny eller erfaren pædagog. Vi ønsker, at du går hjem med følelsen af at have gjort en forskel, og at du glæder dig til at komme igen dagen efter.

Vi investerer i din faglige udvikling. Til efteråret starter vi nye Marte Meo-forløb, og vi sætter endnu større fokus på pædagogisk refleksion og faglig sparring. Vi tror på, at den bedste kvalitet opstår, når vi bliver klogere sammen. Derfor har alle pædagoger ugentlig forberedelsestid, hvor der er plads til planlægning, refleksion, dokumentation og udvikling af den pædagogiske praksis.

Vildmarken er en stor daginstitution med hjertet i de små fællesskaber. Vi ligger få minutters gang fra Avedøre Station, så det er nemt at komme hertil med S-togets Linje A.
Institutionen består af tre hyggelige huse med hver deres fantastiske udeområder. Du bliver en del af et hus med omkring 16 kollegaer og en nærværende leder, som er fysisk til stede i hverdagen og tæt på både børn, medarbejdere og forældre.

Vi er certificeret som Marte Meo og Grønne Spirer, og naturen er en naturlig del af vores hverdag. Marte Meo er fundamentet for hele Vildmarken og det skal understøtte vores fokus på relationer, udvikling og det enkelte barns ressourcer. Du får naturligvis en grundig introduktion til begge dele.

Hos os får du
  • Et stærkt kollegaskab, hvor vi hjælper hinanden og løfter i flok.
  • En hverdag med masser af udeliv og plads til leg, nysgerrighed og børneperspektiver.
  • Stor indflydelse på planlægningen af hverdagen og udviklingen af pædagogikken.
  • En nærværende leder og ledelse, der er synlig og tilgængelig i hverdagen.
  • Ugentlig forberedelsestid.
  • Løbende faglig udvikling med blandt andet Marte Meo.
  • Mulighed for at præge udviklingen af institutionen.
  • Sociale arrangementer og et personalefællesskab, hvor vi også prioriterer det sociale.
  • Humor, tillid og højt til loftet.
  • Og ja – rigtig god kaffe.
Vi håber at du
  • Er uddannet pædagog.
  • Brænder for at skabe trygge og udviklende børnefællesskaber.
  • Trives med udeliv – året rundt.
  • Er nysgerrig på din egen praksis og har lyst til at udvikle dig fagligt.
  • Er positiv, engageret og bidrager til den gode stemning.
  • Har lyst til at være en aktiv del af et stærkt arbejdsfællesskab.
Kom og mærk stemningen Et stillingsopslag fortæller aldrig hele historien. Derfor er du – og måske din kommende kollega – meget velkommen til at kontakte os for en uforpligtende rundvisning. Kom og oplev vores tre huse, mød nogle af dine måske kommende kollegaer og mærk stemningen, før du beslutter dig.

Kontakt os: Uge 27-28: Leder Jonas Bjørch – 25 44 92 40
Uge 29+30: Afdelingsleder Rikke – 41 51 73 76
Uge 31-32: Daglig leder Kathrine – 41 85 00 11

Vi glæder os til at vise dig Vildmarken – måske er det her, dit næste arbejdsliv begynder.

Ansøgningsfrist den 21. august 2026

Ansættelse sker iht. gældende overenskomst.

Indrykket:29/06/2026

Ansøgningsfrist: 21/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Rekruttering Djursland

Glostrup

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Vi søger en dækmontør til fast fuldtidsstilling med opstart hurtigst muligt. Du kan arbejde i afdelingen i Glostrup, Frederiksberg eller Valby – alt efter hvad der passer bedst for dig.

Dine opgaver bliver blandt andet:
Montering og afbalancering af dæk, reparation af dæk og fælge, klargøring og opbevaring af hjul samt almindelig orden og struktur på værkstedet.

favourite-job-icon Gem

Souschef og pædagog – tæt på praksis, børnene og de vigtige beslutninger

Vil du kombinere ledelse med nærværende pædagogisk praksis? Motiveres du af at udvikle læringsmiljøer, skabe trivsel blandt medarbejdere og være en synlig leder i hverdagen? Så har du nu muligheden for at blive souschef i Rosenhøj – en selvejende institution, hvor ledelse tæt på praksis, frihed under ansvar og faglig udvikling er centrale værdier.


Sæt retningen for høj pædagogisk kvalitet i hverdagen

Som souschef bliver du en central del af ledelsen i Rosenhøj og får en nøglerolle i at sikre høj pædagogisk kvalitet i vuggestuen. Du arbejder tæt sammen med institutionslederen, medarbejderne, børnene og forældrene. Du bidrager både til den daglige drift og den fortsatte udvikling af institutionen.

Du får typisk 1-2 dage om ugen med ledelses- og administrationsopgaver, mens resten af tiden foregår tæt på den pædagogiske praksis. Din succes måles blandt andet på kvaliteten af læringsmiljøerne, medarbejdernes trivsel og udvikling samt et stærkt samarbejde med forældre og samarbejdspartnere.

Dine hovedopgaver

• Pædagogisk ledelse og udvikling af læringsmiljøer i vuggestuen

• Personaleledelse, faglig sparring og understøttelse af medarbejdertrivsel

• Drift, ressourceplanlægning og medansvar for økonomi og bemanding

• Professionelt samarbejde med forældre, bestyrelse og eksterne samarbejdspartnere

• Stedfortræderfunktion for institutionslederen samt deltagelse i tværfaglige og kommunale indsatser


Du er en tydelig leder med stærke relationelle kompetencer

Vi søger en souschef, der trives med at være tæt på medarbejderne og den pædagogiske hverdag. Du er anerkendende og relationsstærk i dit samarbejde, samtidig med at du kan sætte retning og skabe følgeskab. Du arbejder struktureret og udviklingsorienteret og formår at balancere drift, kvalitet og udvikling i en travl hverdag.

Du motiveres af at skabe resultater gennem andre, og du ser værdi i at være en synlig leder, der går forrest og bidrager aktivt til fællesskabet.

Vi forventer, at du:

  • Har erfaring som pædagog – gerne fra en integreret institution og særligt med børn i alderen 0-3 år
  • Er uddannet pædagog, gerne suppleret med lederuddannelse eller interesse for ledelse
  • Har erfaring med pædagogisk dokumentation, evaluering og udvikling af læringsmiljøer
  • Har kendskab til dagtilbudsloven, kommunale krav og gerne økonomi- og ressourcestyring
  • Kommunikerer sikkert både mundtligt og skriftligt
  • Har erfaring med eller interesse for tværfagligt samarbejde, sprogarbejde og samarbejde med familier med forskellige kulturelle baggrunde


Om os

Rosenhøj er en selvejende institution med seks stuer og en god blanding af erfarne og yngre medarbejdere. Vi er medlem af Børneringen og kendetegnes af en sund økonomi, høj faglighed og en kultur præget af tillid, samarbejde og frihed under ansvar.

Hos os får du mulighed for at præge udviklingen, være tæt på beslutningerne og indgå i et tæt samarbejde med institutionsleder, medarbejdere, kommune, PPR og øvrige samarbejdspartnere.

Læs mere om Rosenhøj på institutionens hjemmeside: www.boernehuset-rosenhoej.dk.

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Rosenhøj

Kettegårds Alle 2650

Vigtige datoer

Indrykket: 22 June 2026

Ansøgningsfrist: 9 August 2026

Kontaktperson

Thomas Storm

toss@hvidovre.dk

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling