WorkWithUs
close-button

Ikast-Brande Kommune

Leder til Sygeplejen Nord – Vil du skabe retning, styrke driften og udvikle fremtidens sygepleje?

Ikast-Brande

Er du en leder, der motiveres af at skabe retning, samle mennesker om en fælles opgave og sikre, at en velfungerende drift bliver fundamentet for faglig udvikling? Så er du måske vores nye leder af Sygeplejen Nord i Ikast-Brande Kommune.

En lederstilling med en vigtig opgave
Hos os bliver du en del af en organisation med høje ambitioner for den kommunale sygepleje. Du bliver leder af en kompetent gruppe sygeplejersker, hvor der er et godt fagligt fundament og et stort engagement. Samtidig er der en vigtig ledelsesopgave i at skabe en endnu mere stabil og velfungerende drift, så medarbejderne oplever tydelige rammer, nærværende ledelse og de bedste forudsætninger for at lykkes i hverdagen. Vi søger derfor en leder, der trives med både mennesker, drift og udvikling. En leder, der kan skabe overblik, følge op på aftaler og samtidig have blik for de relationer, der får organisationen til at fungere.

Du skal have lyst til at være synlig i hverdagen og gå foran, når retningen skal sættes – også når opgaven kalder på vedholdenhed og prioritering.

Vi arbejder målrettet med tværfaglige, selvstyrende teams og vægter selvbestemmelse og involvering for både borgere og medarbejdere.  Det betyder, at de tværfaglige, selvstyrende teams har en høj grad af indflydelse på planlægning, koordinering og styring af deres arbejde. Som leder er din opgave at understøtte denne tilgang, så vi sammen lykkes med kerneopgaven hos borgerne.

Vi søger en leder, der

  • er uddannet sygeplejerske
  • har ledelseserfaring – gerne suppleret med en lederuddannelse eller lyst til lederuddannelse
  • er en tydelig og nærværende leder, som skaber følgeskab
  • kan skabe struktur, overblik og sikre en stabil drift
  • er optaget af at skabe gode forløb for borgerne 
  • evner at omsætte mål og strategier til en velfungerende hverdag
  • understøtter høj faglig kvalitet og fortsat udvikling af sygeplejen og helhedsplejen
  • tror på involvering, dialog og ansvar som vejen til gode resultater
  • er stærk i relationer og samarbejder naturligt på tværs af faggrupper
  • har forståelse for økonomi, ressourcestyring og prioritering.

En del af noget større
Som leder af Sygeplejen Nord bliver du en del af Sundheds- og Ældreafdelingen i Ikast-Brande Kommune, hvor vi samarbejder tæt på tværs af organisationen. Vi lægger vægt på gavmildhed i samarbejdet og et stærkt fællesskab, hvor vi lykkes sammen.

I det nære ledelsesfællesskab med lederne i Hjemmeplejen og Sygeplejen bliver du en del af en engageret ledergruppe, hvor samarbejde, sparring og fælles retning er omdrejningspunktet. 

Hos os får du ikke blot et lederjob – du får mulighed for at sætte et tydeligt aftryk på udviklingen af Sygeplejen Nord og bidrage til den fortsatte udvikling af hele området. 

Vi arbejder ud fra værdierne dialog, tillid og ansvarlighed og med det, vi kalder HEDEKRAFT: Vi får idéer til at spire, løsninger til at gro og drømme til at blive til virkelighed.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår vil ske i henhold til aftale med forhandlingsberettiget organisation.

Når vi ansætter personale i Sundhed og Ældre, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.

Ansøgningsfristen er mandag d. 17. august 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt fredag d. 21. august og 2. samtale d. 26. august. Ansættelse 1. oktober eller efter aftale.

Yderligere information
Såfremt du har spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte sektionsleder Karen Schmøkel på tlf. 28568922 (send evt. sms og aftal nærmere) eller leder i Sygeplejen Syd Heidi Dinesen på tlf. 30670050.

Du bedes sende din ansøgning online. Klik på ”ANSØG” og vedhæft din ansøgning og dit CV

Vi glæder os til at høre fra dig

Indrykket:20/07/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
79
Få flere jobtilbud
Array

BMK recycling ApS

KONTORMEDARBEJDER SØGES TIL BMK RECYCLING

Ikast-Brande

Vi søger en stabil og serviceminded person, som har lyst til at blive en del af en travl hverdag med mange forskellige opgaver.

Arbejdsopgaver:

• Besvare telefon og mails
• Ind- og udvejninger på brovægten
• Kundekontakt og booking af afhentninger
• Registrering og almindeligt kontorarbejde
• Fakturering og administrative opgaver
• Koordinering med chauffører og øvrige medarbejdere
• Diverse ad hoc-opgaver

Vi forventer, at du:
• Har erfaring med kontorarbejde eller administration
• Kan arbejde selvstændigt og struktureret
• Er god til at bevare overblikket
• Er venlig og imødekommende over for kunder og samarbejdspartnere
• Kan trives i en hverdag, hvor tempoet til tider er højt

Vi tilbyder:
• En fast fuldtidsstilling
• En alsidig hverdag
• Gode kollegaer og et uformelt arbejdsmiljø
• Løn efter kvalifikationer

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ikast-Brande Kommune

Social- og sundhedsassistent til fast aftenvagt i Hjemmeplejen Nord Ikast

Ikast-Brande

Vi søger en fagligt stærk og ansvarsbevidst social- og sundhedsassistent, der trives i aftenvagten og ønsker at skabe kvalitet og sammenhæng i borgernes forløb. Du bliver en del af et engageret team, hvor samarbejde, faglighed og ordentlighed er centrale værdier. Der er tale om en fast stilling på 30 timer – med mulighed for fuld tid.

Arbejdsopgaver:

  • Udførelse af pleje- og praktiske opgaver i borgernes hjem igennem en rehabiliterende tilgang
  • Tæt dialog og samarbejde med borgere, pårørende og kolleger
  • Varetagelse af uddelegerede sygeplejeindsatser – herunder bl.a. opdatering af FMK, varetagelse af akutopgaver som fald og TOBS
  • Tæt samarbejde med sygeplejen

Vi søger dig, som:

  • Er uddannet social- og sundhedsassistent
  • Arbejder struktureret, selvstændigt og med høj faglig bevidsthed
  • Er god til at kommunikere og har fokus på borgerens behov
  • Bidrager positivt til fællesskabet og et godt arbejdsmiljø
  • Du har kørekort, da du skal kunne komme rundt til borgerne i bil

Vi tilbyder:

  • En spændende og udfordrende arbejdsplads med fokus på kompetenceudvikling
  • Et godt arbejdsmiljø, hvor vi vægter samarbejde og trivsel højt
  • Nærværende ledelse og gode arbejdsforhold
  • Et fast team af dedikerede kolleger hvor der er fokus på selvbestemmelse og involvering

Ansættelsesvilkår:

  • Løn og ansættelse i henhold til gældende overenskomst.
  • Vi indkalder løbende til samtale – og ansætter, når den rette dukker op. Vi venter gerne på dig!
  • Når vi ansætter personale i Sundhed og Ældre, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest og børneattest.

Spørgsmål?
Ring til Irene Lillegaard Nielsen på 21 20 92 37 – hun svarer gerne på alt, du måtte undre dig over.

Læs mere om vores værdier og hverdag på erantis-ikastbrande.dk

Klar til nye udfordringer – og til at gøre en forskel, der kan mærkes?
Så send din ansøgning i dag. Vi glæder os til at høre fra dig!

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ikast-Brande Kommune

Social- og sundhedshjælper til fast aftenvagt i Hjemmeplejen Nord Ikast.

Ikast-Brande

Om stillingen

Vi søger en engageret og ansvarlig social- og sundhedshjælper, der trives i aftenvagten og brænder for at skabe tryghed og kvalitet for borgerne i eget hjem. Du bliver en del af et fagligt stærkt og hjælpsomt team, hvor samarbejde og ordentlighed er i fokus. Der er tale om en fast stilling på 30 timer – med mulighed for fuld tid. 

Dine opgaver

  • Personcentreret omsorg og støtte i borgernes hjem
  • Sikre kvalitet i opgaveløsningen og dokumentation
  • Samarbejde med kolleger på tværs af faggrupper
  • Bidrage til ro, struktur og et godt arbejdsmiljø i aftenvagten

Vi søger dig, der

  • Er uddannet social- og sundhedshjælper
  • Arbejder selvstændigt, ansvarligt og med overblik
  • Har en rolig og omsorgsfuld tilgang til både borgere og kolleger
  • Er fleksibel og bidrager positivt til fællesskabet
  • Du har kørekort, da du skal kunne komme rundt til borgerne i bil.

Vi tilbyder

  • En fast aftenvagt med stabile rammer
  • Et team med god kollegial støtte
  • Mulighed for faglig udvikling og indflydelse på hverdagen
  • En arbejdsplads med fokus på trivsel, kvalitet og samarbejde.

Ansættelsesvilkår:

  • Løn og ansættelse i henhold til gældende overenskomst.
  • Vi indkalder løbende til samtale – og ansætter, når den rette dukker op. Vi venter gerne på dig!
  • Når vi ansætter personale i Sundhed og Ældre, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest og børneattest.

Spørgsmål?
Ring til Irene Lillegaard Nielsen på 21 20 92 37 – hun svarer gerne på alt, du måtte undre dig over.

Læs mere om vores værdier og hverdag på erantis-ikastbrande.dk

Klar til nye udfordringer – og til at gøre en forskel, der kan mærkes?
Så send din ansøgning i dag. Vi glæder os til at høre fra dig!

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ikast-Brande Kommune

Matematik- og naturfagslærer til specialklasser for børn med ASF – barselsvikariat i udskolingen

Ikast-Brande

Vi søger fra 1. september en barselsvikar, der kan undervise i matematik og naturfag hos de ældste elever i vores specialklasserække for børn med autismespektrumforstyrrelser.

Drømmer du om at være lærer på en skole med tæt teamsamarbejde, sammenhold og samarbejde på tværs af funktioner, med mentorordning og en ledelse med høj grad af åbenhed og dialog? Så skulle du søge hos os.

Vi har 40 elever fra 0.-9. årg. i denne målgruppe, der venter på dig. Vores pædagogiske fundament hviler på struktureret, visualiseret specialpædagogik.

Vi søger en lærer, der ser børns forskellige forudsætninger som en styrke og brænder for at lave god skole for alle børn og unge. Vi vægter ordentlighed, et synligt engagement, positivt livssyn og medarbejdere, der er i stand til at vise andre mennesker tillid og respekt - også i vanskelige sager og sammenhænge.

Et af kendetegnene for Bording Skole er, at Her bliver alle set. Vi møder hinanden med smil og et hej, om det er elever, forældre eller ansatte. Stort set alle børn i skoledistriktet går på skolen. Skolen er Lokalsamfundets skole med alle de kvaliteter, der ligger i det. 

Vi driver skole, fordi vi vil noget med eleverne. Vi insisterer på læring og udvikling, og er nysgerrige på egen praksis. Vi vil udvikle og danne børn med livsduelige faglige og sociale kompetencer.  Fællesskabet er et centralt omdrejningspunkt for både elever og ansatte. Vi arbejder i store og små forpligtende fællesskaber på flere niveauer sammen med elever, ansatte og forældre.

Vi tilbyder:

  • Skønne elever
  • Opkvalificering til arbejdet med målgruppen
  • En dygtig, engageret medarbejdergruppe.
  • Selvstyrende teams
  • Et godt forældresamarbejde
  • En arbejdsplads med fokus på trivsel for alle - børn som voksne
  • Mentorordning            
  • Nedsat undervisningstimetal for nyuddannede

Vi står på skuldrene af de kommunale værdier om dialog, tillid og ansvar. Vi har ambition om, at vores skole opleves som et sted, hvor børn og medarbejdere føler sig set. Vi ønsker at alle trives, føler sig hjemme, anerkendt og respekteret. 

 Du kan genkende dig selv i disse udsagn:

  • Kan undervise i matematik og naturfag
  • Er pædagogisk ambitiøs og fagligt velfunderet 
  • Har interesse og gerne erfaring med det specialpædagogiske område
  • Ser samarbejde som en væsentlig forudsætning for udvikling af god undervisning
  • Brænder for at være lærer og elsker at undervise
  • Ser kvaliteter i den inkluderende skole
  • Kan arbejde selvstændigt og i team
  • Har gode samarbejdskompetencer både i forhold til elever, forældre, kolleger, eksterne samarbejdspartnere og ledelse

Løn og ansættelsesforhold:
Stillingen er et barselsvikariat med en forventet varighed på hele skoleåret. Stillingen er som udgangspunkt på 32 t, men vi åbne for en ansættelse på 37 t. Ansættelsen vil være med virkning fra 1. september 2026 eller snarest derefter. Aftale om løn og ansættelsesvilkår sker ifølge gældende overenskomst.

Skoleplanen for skoleåret 2026-2027 kan ses HER.

Ansøgningen vedlagt relevante bilag uploades, så den er os i hænde senest den 2. august 2026.

Hvis du vil vide mere om skolen, så kontakt skoleleder Pia Weile tlf. 40112898 eller viceskoleleder Heidi Friis tlf. 42769623. 

Ved ansættelse forbeholder Ikast-Brande Kommune sig ret til at indhente børneattest efter ansøgerens samtykke.

Bording Skole er en to-sporet skole med 75 medarbejdere og 440 elever. Eleverne er fordelt på 18 almenklasser, 3 baser og 40 elever i specialklasser for børn med autismespektrumforstyrrelser

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ikast-Brande Kommune

Psykolog til det lettilgængelige behandlingstilbud i PPR

Ikast-Brande

Psykolog til det lettilgængelige behandlingstilbud i PPR

(nyoprettet stilling)

Ønsker du at hjælpe børn og unge i psykisk mistrivsel, før deres problemer vokser sig store? Så er det måske dig, vi søger.

Om os

Det lettilgængelige behandlingstilbud udspringer af psykiatriens 10-årsplan og er gennem de seneste år løbende blevet implementeret i kommunerne på landsplan. I Ikast-Brande Kommune løses opgaven i behandlingsteamet, som er organiseret sammen med et småbørnsteam og et skoleteam under PPR.

Behandlingstilbuddet er målrettet børn og unge fra børnehaveklasse (5–6 år) til og med det 17. år, som oplever symptomer på psykisk mistrivsel.

Tilbuddet er forankret i Sundhedslovens § 126 A, og formålet er at kunne tilbyde hurtig afklaring og behandling uden for behandlingspsykiatrien. Behandlingen er helhedsorienteret med stort fokus på sammenhængen til barnets eller den unges kontekst samt tæt koordinering med relevante samarbejdspartnere.

Vi tilbyder både manualbaserede Cool Kids-forløb, STIME-forløb og individuelt tilrettelagte behandlingsforløb.

Om stillingen

Som psykolog i behandlingsteamet bliver du en del af et engageret og fagligt stærkt team, hvor vi sammen udvikler vores behandlingstilbud og skaber gode resultater i samarbejde med børn, unge, forældre, resten af PPR og øvrige samarbejdspartnere.

Dine opgaver vil blandt andet bestå af at:

  • afholde forsamtaler og screeningssamtaler med børn, unge og forældre 
  • varetage behandlingsforløb med børn, unge og deres forældre 
  • deltage i interne møder, supervision og faglig sparring i behandlingsteamet og PPR 
  • deltage i fagligt udviklingsarbejde og efteruddannelse 
  • samarbejde med aktører på tværs af kommunale afdelinger, dagtilbud, skoler, psykiatri og civilsamfund 
  • bidrage til den fortsatte udvikling og drift af behandlingstilbuddet 

Om dig

Du er autoriseret psykolog med psykologisk praksisuddannelse, og du kan genkende dig selv i følgende:

  • Du ønsker at arbejde med børn, unge og deres forældre – og du er god til det. 
  • Du har erfaring med samtaleforløb, screeningsforløb og vejledning til målgruppen – gerne fra kommunalt regi. 
  • Du har interesse for – og gerne erfaring med – kognitiv adfærdsterapi og kan inddrage andre relevante tilgange og metoder. 
  • Du har interesse for – og gerne erfaring med – manualbaseret behandling, og du formår at balancere mellem at være tro mod manualen og samtidig være fleksibel, hvor det er relevant. 
  • Du er måske allerede certificeret i Cool Kids og/eller STIME – eller har interesse i at blive det. 
  • Du arbejder struktureret, har et godt overblik og er fleksibel. 
  • Du reflekterer over egen praksis og er åben for supervision og faglig sparring. 
  • Du er engageret, motiveret for faglig udvikling og ønsker at tage initiativ og bidrage til den fortsatte udvikling af behandlingstilbuddet. 

Vi tilbyder

  • et arbejde, hvor du har mulighed for at fordybe dig i behandlingsopgaven og udvikle dig i behandlerrollen 
  • et fagligt stærkt team, hvor vi står sammen om opgaveløsningen og støtter hinanden 
  • at blive en del af et tilbud i udvikling, som du kan være med til at præge og forme 
  • et arbejde med høj grad af fleksibilitet og indflydelse 
  • gode muligheder for kompetenceudvikling, herunder uddannelse i STIME-spor samt løbende sparring og supervision 

Ansættelsesproces

Ansøgningsfrist: den 3. august 2026
Samtaler afholdes: den 18. august 2026

Kontakt:
Ketty Andersen, leder af PPR tlf. 30939040

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 03/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

V85 ApS

Rengøringspersonale søges til 2 hoteller i Brande

Ikast-Brande

🪣🧼🧹🪣🧼🧹🪣🧼🧹🪣🧼🧹🪣🧼🧹🪣🧼🧹

Rengøringspersonale søges til 2 mindre hoteller i Brande.
Hovedsageligt i ferien og weekender. 

Meget få krav haves 

✅ mødestabil 
✅ grundig ift. rengørring 
✅ skal kunne følge en tjekliste for hvert rum 
✅ skal kunne vaske sengetøj 
✅ tale og forstå dansk - engelsk til hus behov 

 Opgaverne består af 🪣🧼🧹:

✅ rydde op på værelset efter gæsten hvis nødvendigt 
✅ gør rent på værelset og i opgangen ved behov
✅ vaske sengetøj og håndklæder 
✅ gi besked når man kommer og går 
✅ arbejdstiden er forskellig men primært ferie og weekend og ca 10-20 timer om ugen 

 Sådan her arbejder vi !🌴

✅ du vil få en besked hver dag kl 17 med hvilke værelser der tjekker ud og hvilke der tjekker ind 

 Ved interesse send en sms til Diana på tlf.: 22963700.

Opstart snarest. 

Indrykket:22/06/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Bageriet Nørgaard, Ikast

Bager søges (FRI HVER SØNDAG)

Ikast-Brande

Arbejdssted Bageriet Nørgaard i Ikast og Karup

VI MANGLER LIGE DIG ..

Tiltrædelse : Når du er klar, vi venter gerne på den rigtige.

vi tilbyder :

  • Hveranden weekend fri

  • Lukket om søndagen

  • Altid to sammenhængende fridage

  • Godt arbejdsmiljø med passion for godt håndværk

  • løn efter kvalifikationer

Indrykket:19/06/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ikast-Brande Kommune

Tilkaldervikar

Ikast-Brande

Så er det nu, du skal ikke have sommerferie, og har lyst til at arbejde med mennesker, så skal du læse videre

Vil du have et job, hvor du kan forme din egen arbejdstid, tjene godt og gøre en forskel for mennesker med autisme, så er Autismecentrets botilbud noget for dig. Uanset om du er studerende, pædagogisk interesseret, har sabbatår eller drømmer om et job med fleksibilitet, udvikling og god indtjening. 

Hvem er vi? 

Autismecentret er et bo og aktivitetstilbud for voksne med Autisme. Vi har 45 boliger fordelt på 8 afdelinger. Gældende for alle afdelinger er, at der bor borgere der har brug for høj grad af støtte i hverdagen. Alle bruger individuelt tilpassede kommunikationssystemer, som du vil blive introduceret til. 

Dine arbejdsopgaver er bl.a.: 

● Støtte borgerne i alle dagligdagens gøremål 

● Deltage i aktiviteter som gåture, cykelture, puslespil, ridning og sang. 

● Sikre borgernes struktur, forudsigelighed og genkendelige rutiner 

● Yde personlig pleje (ingen tunge løft) 

● Vi forventer at du har kørekort 

Som vikar er du sammen med pædagoger, social- og sundhedsassistenter og pædagogiske assistenter borgernes struktur, støtte og tryghed i hverdagen. 

Hvad tilbyder vi dig? 

● Indflydelse på egne vagter: Planlæg først dit privatliv, så tilrettelægger vi arbejdet omkring det. 

● Mulighed for 20-37 timer om ugen. 

● En grundløn på 158 kr. + aften-, weekend- overarbejde og helligdagstillæg. 

● Mulighed for at arbejde komprimeret og tjene ekstra i perioder. 

● Grundig introduktion og tæt oplæring. 

● Et team med gode kollegaer, samarbejde og faglig sparring.

● Fokus på trivsel – fordi vi ved, at din trivsel smitter af på borgerne. 

● Et fagligt fundament baseret på KRAP og en anerkendende pædagogisk tilgang. 

Hos os ved vi, at arbejde med mennesker også er at arbejde med sig selv, og vi søger vikarer, der har lyst til at udvikle sig sammen med os.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Opstart snarest - Vi afholder løbende samtaler. 

For yderligere oplysninger kontakt da teamleder Heines Marker heimark@ikast-brande.dk

Vi glæder os til at høre fra dig.

Indrykket:18/06/2026

Ansøgningsfrist: 13/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ikast-Brande Kommune

Familierådgivningen i Ikast-Brande Kommune søger en timeaflaster til en dejlig dreng på 6 år med cerebral parese og epilepsi

Ikast-Brande

Vi søger en nærværende og engageret timeaflaster til at give forældre et pusterum – er det dig?

Formålet med timeaflastning er at aflaste forældrene til et barn med nedsat fysisk- eller psykisk funktionsevne. Udgangspunktet er altid samvær med barnet. Det kan være at passe barnet i hjemmet, lave aktiviteter eller at tage barnet med på små ture ud af hjemmet, typisk mens forældrene ikke er til stede i hjemmet.

Forventningerne til dig som timeaflaster er:

  • Du skal være fyldt 18 år.
  • Du skal have ren straffe- og børneattest.
Det er en fordel, hvis du har erfaring med at arbejde med børn.
  • Du skal have interesse i at arbejde med et barn med handicap.
  • Familien bor i Ikast, så du skal kunne komme til og fra Ikast – evt. i egen bil. 

Stillingen er på 20 timer pr. måned og timerne vil være placeret enten på hverdage i løbet af ugen fra sidst på eftermiddagen eller i weekenderne. 

Barnet sidder i kørestol, og har ikke selvstændig gangfunktion eller sprog. Der er de nødvendige hjælpemidler til stede i hjemmet, bl.a. lift og sejl. 

Jobbet som timeaflaster er ofte en sidebeskæftigelse, et fritids- eller studiejob. Det kan også være et fleksjob.

At være timeaflaster er en fantastisk mulighed for at hjælpe og gøre noget godt for andre.

Særligt om epilepsi og anfaldsbrydende medicin

Barnet har epilepsi, og der kan derfor i sjældne tilfælde opstå anfald, som kræver anfaldsbrydende medicin. Det er vigtigt, at du som timeaflaster er tryg ved at kunne håndtere denne opgave, hvis situationen opstår.

Det skal dog understreges, at behovet for anfaldsbrydende medicin forekommer sjældent. Forældrene vil sørge for grundig oplæring og instruktion, så du føler dig godt klædt på til opgaven.

Du vil få en tydelig gennemgang af, hvordan du skal reagere, hvem du skal kontakte, og hvilke handlinger der forventes af dig.

Det vigtigste er ikke, at du på forhånd har erfaring med epilepsi, men at du kan bevare roen, skabe overblik og følge de instruktioner, du har fået. I tilfælde af et anfald vil der altid være mulighed for at kontakte forældrene, som kan veljede og støtte dig telefonisk. I yderst sjældne nødsituationer kan det også blive nødvendigt at kontakte 112.

Hvis du er omsorgsfuld, ansvarsbevidst og kan bevare roen i en uventet situation, vil du med den retteoplæring være fuldt ud i stand til at varetage denne del af opgaven.

Når det er sagt, består langt størstedelen af jobbet af noget helt andet. Du får mulighed for at tilbringe tid sammen med en skøn dreng, skabe trygge rammer, lave hyggelige aktiviteter og være en vigtig del af hans hverdag. Der venter mange gode stunder, smil og meningsfulde oplevelser for den rette afløser.

Ansættelsesproces

Du ansøger om jobbet som timeaflaster via selvbetjeningsløsning nedenfor. Hvis dine kvalifikationer er relevante, sætter vi dig i forbindelse med familien, så i sammen finder ud af om I er et ”match”. 

Efter evt. ansættelse, er det dig og familien, der aftaler din arbejdstid og aktiviteter.

Løn og ansættelsesvilkår

Du bliver ansat af Ikast-Brande kommune, hvor du aflønnes ud fra det konkrete forbrug af timer, som du løbende indberetter.

Lønnen er på 161,10 kr. pr. time. Tillæg for arbejde efter kl. 17 på hverdage samt i weekender. 

Der udbetales desuden feriepenge. 

Der indhentes børne- og straffeattest på dig i forbindelse med ansættelse. 

Hvis du har brug for yderligere oplysninger:

I forhold til selve arbejdet i familiens hjem, kan du kontakte forældrene på telefonnummer 2338 8432. 

I forhold til ansættelsesvilkår, kan du kontakte fagspecialist Heidi Lilholt Holm på mail: helil@ikast-brande.dk – telefon 9960 5533.

Lovgivningen

Timeaflastning til børn gives efter barnets lov § 90 stk. 1, nr. 2, jf. servicelovens § 84 stk. 1.

Ansøgningsfrist

Hurtigst muligt!

Der holdes løbende ansættelsessamtaler, som vil foregå i hjemmet hos forældrene efter aftale.

Indrykket:18/06/2026

Ansøgningsfrist: 13/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

PC El-Service ApS

Elektriker søges til PC EL-SERVICE i Ikast

Ikast-Brande

Vil du have en hverdag med frihed under ansvar og kort vej fra idé til handling? Bliv vores nye elektriker hos PC EL-SERVICE.

Vi har rygende travlt og søger derfor en engageret og dygtig kollega til at styrke vores team. Vi tilbyder en spændende og alsidig hverdag med gode udviklingsmuligheder, et fagligt stærkt miljø og en uformel omgangstone, hvor der er kort vej fra idé til handling.

Om jobbet

Dine primære arbejdsopgaver vil bestå af:

·         Opgaver inden for industri og landbrug.

·         Arbejde med boliginstallationer.

·         Håndtering af både service- og projektopgaver.

Vi forventer, at du:

·         Er uddannet elektriker.

·         Arbejder selvstændigt, er pålidelig og leverer høj kvalitet.

·         Yder god kundeservice i din kontakt med kunderne.

·         Har kørekort: Kategori B.

Vi tilbyder:

·         En fuldtidsstilling på 37 timer om ugen.

·         Hurtig opstart og en spændende, varieret hverdag.

·         Løn efter kvalifikationer.

·         Firmabil efter aftale.

·         Et godt arbejdsmiljø med frihed under ansvar og hjælpsomme kolleger.

Om os

PC EL-SERVICE er beliggende i Ikast og består pt. af et team på 7 medarbejdere.

Vi lægger stor vægt på kvalitet og faglig stolthed.

Ansøgning:

Ring eller send en SMS til Kristian Holmgaard på tlf. 20 45 15 00. Du er også velkommen til at sende ansøgning og CV til kh@pcel.dk. Vi tager gerne en uforpligtende snak og byder dig naturligvis på en kop kaffe på kontoret i Ikast. Vi holder løbende samtaler.

Tiltrædelse:

Snarest muligt.

Indrykket:17/06/2026

Ansøgningsfrist: 12/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Vi udvider holdet– har du lyst til at være med?

DFI-Geisler

Morsø

Hos DFI-Geisler oplever vi stor aktivitet, og derfor søger vi lige nu flere nye kollegaer til produktionen af skræddersyet stenbordplader.

Vi søger nu 4-5 medarbejdere til dag- og aftenhold, som har lyst til at blive en del af et stærkt fællesskab, hvor kvalitet, samarbejde og stolthed over håndværket går hånd i hånd.

Det er ikke én bestemt stilling, vi søger til.

Vi har nemlig flere spændende arbejdsområder, blandt andet:

favourite-job-icon Gem

Leder til Sygeplejen Nord – Vil du skabe retning, styrke driften og udvikle fremtidens sygepleje?

Er du en leder, der motiveres af at skabe retning, samle mennesker om en fælles opgave og sikre, at en velfungerende drift bliver fundamentet for faglig udvikling? Så er du måske vores nye leder af Sygeplejen Nord i Ikast-Brande Kommune.

En lederstilling med en vigtig opgave
Hos os bliver du en del af en organisation med høje ambitioner for den kommunale sygepleje. Du bliver leder af en kompetent gruppe sygeplejersker, hvor der er et godt fagligt fundament og et stort engagement. Samtidig er der en vigtig ledelsesopgave i at skabe en endnu mere stabil og velfungerende drift, så medarbejderne oplever tydelige rammer, nærværende ledelse og de bedste forudsætninger for at lykkes i hverdagen. Vi søger derfor en leder, der trives med både mennesker, drift og udvikling. En leder, der kan skabe overblik, følge op på aftaler og samtidig have blik for de relationer, der får organisationen til at fungere.

Du skal have lyst til at være synlig i hverdagen og gå foran, når retningen skal sættes – også når opgaven kalder på vedholdenhed og prioritering.

Vi arbejder målrettet med tværfaglige, selvstyrende teams og vægter selvbestemmelse og involvering for både borgere og medarbejdere.  Det betyder, at de tværfaglige, selvstyrende teams har en høj grad af indflydelse på planlægning, koordinering og styring af deres arbejde. Som leder er din opgave at understøtte denne tilgang, så vi sammen lykkes med kerneopgaven hos borgerne.

Vi søger en leder, der

  • er uddannet sygeplejerske
  • har ledelseserfaring – gerne suppleret med en lederuddannelse eller lyst til lederuddannelse
  • er en tydelig og nærværende leder, som skaber følgeskab
  • kan skabe struktur, overblik og sikre en stabil drift
  • er optaget af at skabe gode forløb for borgerne 
  • evner at omsætte mål og strategier til en velfungerende hverdag
  • understøtter høj faglig kvalitet og fortsat udvikling af sygeplejen og helhedsplejen
  • tror på involvering, dialog og ansvar som vejen til gode resultater
  • er stærk i relationer og samarbejder naturligt på tværs af faggrupper
  • har forståelse for økonomi, ressourcestyring og prioritering.

En del af noget større
Som leder af Sygeplejen Nord bliver du en del af Sundheds- og Ældreafdelingen i Ikast-Brande Kommune, hvor vi samarbejder tæt på tværs af organisationen. Vi lægger vægt på gavmildhed i samarbejdet og et stærkt fællesskab, hvor vi lykkes sammen.

I det nære ledelsesfællesskab med lederne i Hjemmeplejen og Sygeplejen bliver du en del af en engageret ledergruppe, hvor samarbejde, sparring og fælles retning er omdrejningspunktet. 

Hos os får du ikke blot et lederjob – du får mulighed for at sætte et tydeligt aftryk på udviklingen af Sygeplejen Nord og bidrage til den fortsatte udvikling af hele området. 

Vi arbejder ud fra værdierne dialog, tillid og ansvarlighed og med det, vi kalder HEDEKRAFT: Vi får idéer til at spire, løsninger til at gro og drømme til at blive til virkelighed.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår vil ske i henhold til aftale med forhandlingsberettiget organisation.

Når vi ansætter personale i Sundhed og Ældre, er det en betingelse, at den person vi ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.

Ansøgningsfristen er mandag d. 17. august 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt fredag d. 21. august og 2. samtale d. 26. august. Ansættelse 1. oktober eller efter aftale.

Yderligere information
Såfremt du har spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte sektionsleder Karen Schmøkel på tlf. 28568922 (send evt. sms og aftal nærmere) eller leder i Sygeplejen Syd Heidi Dinesen på tlf. 30670050.

Du bedes sende din ansøgning online. Klik på ”ANSØG” og vedhæft din ansøgning og dit CV

Vi glæder os til at høre fra dig

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Ikast-Brande Kommune

Vigtige datoer

Indrykket: 20 July 2026

Ansøgningsfrist: 17 August 2026

Kontaktperson

Karen Schmøkel

+45285689221

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling