WorkWithUs
close-button
Antal ledige jobs
1.741

Samsø Kommune

Samsø Hjemmesygepleje søger en ny sygeplejerske kollega

Samsø

Har du lyst til at prøve noget helt andet? Så kom til Samsø - her er højt til loftet og tæt til naturen.  



Med udgangspunkt i en arbejdsuge på 30-37 timer søger vi en ny kollega. Stillingen er i blandede vagter og der skal på beregnes weekendvagt hver 3. weekend.

Vi er et velfungerende team bestående af ca. 20 sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter, der brænder for et godt arbejdsmiljø og en god borgerpleje.

Vi søger dig der har lyst til at ”leve ø-livet” med arbejde i en fast stilling eller et i længerevarende vikariat. Der er mulighed for at kombinere et liv mellem fastlandet og Samsø – eller måske er det nu, at du er klar til at tage springet og flyttet til vores dejlige Ø.

  

Årstidernes skiften på Samsø mærkes tydeligt. Sommeren er kendetegnet ved feriestemning langs øens strande, havnene, de mange vejboder og i bakkerne på Nordøen. Små pop-up butikker, restauranter og et stort udbud af musik og andre kulturelle arrangementer på øen tiltrækker både herboende og feriegæster.

Samsø har også meget andet at byde på end at være en ferieø. Særligt i vinterhalvåret er øen et sted til fordybelse og ro. Samtidig er det også i den periode, hvor et rigt kultur- og foreningsliv.

Det let at komme til og fra øen, med tre forskellige færgeruter. På Samsø er vi gode til at byde nye øboere velkommen.  



Om jobbet : 

Sygeplejen finder sted i hjemmet hos øens borgere samt i vores sygeplejeklinik, hvor vi tilser ambulante borgere. I sommerperioden yder vi også sygepleje til turister på øen.  

Du vil få en alsidig arbejdsdag på vores smukke Ø. Hver dag byder på nye spændende opgaver. Opgaverne spænder fra stabile borgerforløb til komplekse og akutte sygeplejeindsatser.  

Du vil opleve nærhed mellem både borgere, deres pårørende og tværfaglige kollegaer – her kender vi hinanden og vi hjælper hinanden.



Vi forventer du:  

  • Kan arbejde selvstændigt - men ikke være bange for at bede om hjælp  

  • Er fleksibel – vi hjælper hinanden   

  • Bidrager til egen- og fællesansvarlighed for sygeplejen og arbejdsmiljø  

  • Evner det tværfaglige samarbejde  

  • Du har godt overblik og gode kommunikations- og samarbejdsevner   

  • Forstår at reflektere over egen praksis (fagligt og personligt)  

  • Har kørekort  

  • Har kendskab til omsorgssystemet Cura

  • Du er struktureret og har et godt overblik



Vi tilbyder:

  • Et mentorforløb 

  • En introduktion der er tilpasset dine behov 

  • Kompetente og inkluderende kollegaer

  • En arbejdsplads med fokus på det gode arbejdsmiljø.

  • Friheden til at møde borgerne i eget hjem 

  • Personaleudflugter og andre sociale arrangementer

  • Bil til rådighed 



Vi vægter det gode kollegaskab og det gode humør.  

Har du ser muligheder i mennesker og opgaver, vil du matche vores team. 


Fælles for os er, at vi er stabile, fleksible og har en positiv tilgang til arbejdet og hinanden. 

Som kollega vil du blandt andet møde både forholdsvis nyuddannede og rutinerede social- og sundhedsassistenter og sygeplejersker. Flere har været på øen i mange år og har et stort kendskab til Samsø. Andre er for nyligt flyttet til Samsø for at leve Ø-livet. 



Flere oplysninger: 

Ansættelse fra 01.01.26. eller snarest muligt.

Arbejdstid: 30-37 timer pr. uge

Ansøgningsfrist: d. 05.12.25. 

Vi holder samtaler løbende. 

Vi beder om, at du fremviser en straffeattest og kørekort. 



Er du interesseret i at vide mere er du meget velkommen til at sende en SMS eller ringe til Dorte Vangsø på tlf. 51377170 



Lyder det som noget for dig – og bor du ikke på Samsø? Så kan du læse meget mere om livet på Samsø på www.tidtilsamsoe.dk eller følge med på både Instagram på @tidtilsamsoe og Facebook på @tidtilsamsoe. Du kan læse mere om Samsø Kommune på kommunens hjemmeside www.samsoe.dk

Øen er kendt for en helt unik natur, de smukke landskaber, lyset, havet og den helt specielle østemning. Samsø er højtprofileret som en grøn kommune med en meget skarp miljøprofil. Kommunen lever af landbrug og turister og har i betragtning af sit befolkningsgrundlag et bemærkelsesværdigt stærkt kultur- og foreningsliv.



Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post. Samsø Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.



Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Sct. Ols - Olsker

Sct. Ols og søger en engageret og uddannet sygeplejerske / medicinansvarlig til vores afdeling Randkløve og Olsker på Bornholm.

Bornholm

Stillingen er et øget årsværk i den sundhedsfaglige del af vores rusmiddelsbehandling.
Som udgangspunkt en 37 timers stilling, fordelt på hverdage i dagtimerne.

Primære arbejdsopgaver for en sygeplejerske / medicinansvarlig på Sct. Ols er i hovedtræk følgende:
  • Mindre Somatiske sygeplejer opgaver med vores brugere.
  • Samarbejdes koordinerende internt med vores læger og psykiatere.
  • Ugentlig medicin dispensering i begge døgnafdelinger.
  • Ansvar for medicin bestilling, medicin beholdning og medicinrummet samt dets hygiejne.
  • Abstinensscore og vurdering, afrusningsplaner, medicinopfølgning, i samarbejde med det lægen, psykiater og miljøterapeuterne.
  • Kontakt internt og med eksterne relevante samarbejdspartnere omkring brugernes sundhedsfaglige beskrivelser.
Da det er en ny stilling er ovenstående områder et overordnet bud på dine arbejdes opgaver. Der er allerede en medicinsansvarlig sekretær på Sct. Ols som har et godt kendskab til en del af de ovenstående områder og vi ønsker at tilføre endnu flere sundhedsfaglige kompetencer til Sct. Ols. Der vil være meget kontakt med vores brugere, så du skal kunne se dig selv interagere med vores borgerprofil på Sct. Ols. Derudover får du stor indflydelse på din egen stilling og hvordan den skal udføres. Du behøver ikke have erfaring fra misbrugsområdet, eller med ovenstående områder, da oplæring og skabelsen af funktionen, foregår i en sammenskabelsesproces og i samarbejde med dig.

Vi kan tilbyde dig som ansat på Sct. Ols.
  • En dynamisk arbejdsplads med et særligt hjerte og idelogisk ståsted i behandlingen af mennesker med rusmiddels problemer.
  • En organisation der ønsker trivsel, et godt arbejdsmiljø og organisatorisk udvikling.
  • En organisation der ønsker og tilstræber et respektfuldt og fagligt miljø omkring vores kerneydelse.
Vores ønsker til dig som ansat på Sct. Ols.
  • At du har relevant socialfaglig, sundhedsfaglig eller psykoterapeutisk uddannelses baggrund.
  • At du har lyst til og føler dig motiveret for at arbejde med vores målgruppe, og har lyst til at lære af vores faglige tilgang til behandling af rusmiddels problemer.
  • At du motiveret for, at skabe et positivt fagligt og etisk arbejdsmiljø med dine kollegaer.
  • At du kan reflektere over egne psykiske dynamikker og den indvirkning disse kan få på sammenspillet med andre mennesker.
Hvis du ønsker at søge stillingen på Sct. Ols.
Telefonisk henvendelse vedrørende spørgsmål vedr. stillingen, rettes til:
Vicedirektør Sct. Ols S/I Thomas Krøger 56 47 03 03 eller 25 14 49 73 og mail thomas@sct-ols.dk

Ansøgningsfrist: tirsdag den 9.december 2025 og ansættelser samtaler i uge 51

Tiltrædelse: så hurtigt som muligt.

Ansøgning sendes pr. mail til Josephine@sct-ols.dk og cc. Til Vicedirektør Thomas Krøger thomas@sct-ols.dk.

Vedhæft gerne relevante bilag, som f.eks. opdateret CV, anbefalinger, udtalelser og referencer mv. såfremt det er muligt.

Forudsætning ved ansættelse: Kørekort B og uddannet sygeplejerske.
Løn og vilkår for din ansættelse: Aftales ved ansættelsessamtalerne.

Sct. Ols Organisationen.
Sct. Ols S/I er en organisation inde for rusmiddelsområdet bestående af 2 døgnbehandlings afdelinger på Bornholm og en ambulant dagbehandling med bofællesskab i København.
Sct. Ols organisationen har specialiseret sig i behandling med mennesker med rusmidlers problemer, der ønsker en misbrugsfri tilværelse.

Læs mere på www.Sct.ols.dk

Sct. Ols Målgruppen.
Vores målgruppe er mænd og kvinder i alderen + 18 år, og vi samarbejder med de fleste kommuner i Danmark. Behandlingsforløbne variere fra 1 – 5 mdr. i døgnbehandling efterfulgt af efterbehandlingsforløb enten i egne kommunale tilbud eller Sct. Ols dagbehandlingen i København.
Typisk er borgere der ankommer til Sct. Ols fra 20 – 40 år, og med forskellige niveauer af problematikker med rusmidler, dog altid i en belastningsgrad der påkræver behandling i miljøafskærmet omgivelser. Indskrivningen på Sct. Ols er i samarbejde med borger, visiterende myndighed og altid med et frivilligt og motiverende afsæt fra borger, i at opnå en tilværelse uden rusmidler.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 09/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Bornholms Hospital

Jordemoderstillinger Bornholms Hospital

Bornholm

To ledige stillinger ønskes besat på Bornholms Hospital fra 1.2.26

Vi ønsker os en jordemoderkollega på fuld tid til 1 års barselsvikariat, med tiltrædelse fra 1. februar 2026 samt en jordemoder til en fast stilling mellem 30-37 timer ugentligt ligeledes fra den 1. februar 2026.

Om os

Vi har en høj faglighed og vægter det gode jordemoderliv højt. Et kollegialt godt sammenhold. Vi samarbejder meget på tværs både på hospitalet, men også med øens kommune og sundhedspleje.

Hos os er den gravide og hendes familie i centrum. Vi oplever en stor kontinuitet, nærhed og kendthed med familierne og har tid til at løfte de jordemoderfaglige opgaver før, under og efter fødslen. Der er en høj tilfredshed fra vores gravide og fødende i vores jævnlige tilfredshedsundersøgelser.

Som vores nye kollega får du stor indflydelse på dit vagtskema, så dit arbejds- og privatliv kan hænge bedst muligt sammen.

Vi er en lille gruppe jordemødre og en jordemoderleder som varetager svangreomsorg, fødsels- og forældreforberedelse og fødselshjælp til mellem 250-300 fødende om året.

Vores lille fødested omfatter en fødegang med to fødestuer, svangreambulatorium og jordemoderkonsultation, fødselsforberedelse og varetagelse af nyfødt screeninger.

Vi har 1. og 2. semester jordemoderstuderende tilknyttet fødegangen

Fødegangen er fysisk placeret sammen med kirurgisk sengeafdeling, som varetager svangre- og barselsplejen og assisterer til fødslerne.

Vi vægter kompetenceudvikling

Vi afholder obstetrisk teamtræning, månedlige jordemodermøder, ligesom vi også mødes med vores overlæger ca. hver anden måned. Her har vi faglige oplæg og deler viden om relevante emner.

Som jordemoder på Bornholms Hospital får du tilbudt fast supervision en gang hver anden måned. Alle jordemødre gennemfører ALSO-kursus hvert 5. år

En gang årligt er vi er på udveksling på Rigshospitalet som led i faglig kompetence- udveksling

Som fast jordemoder, får du også mulighed for at komme på kurser, med jævne mellemrum.

Det gode kollegiale fællesskab

Vi er en dynamisk arbejdsplads med en god kollegial kultur. Et fødested, med en engageret og harmonisk personalegruppe. Vi har et godt arbejdsmiljø og arbejder hele tiden med forbedringer der vedvarende styrker miljøet på arbejdspladsen.

Vi nyder hinandens samvær i det daglige, og ved sociale arrangementer. Vi griner meget og håber derfor du har lyst til at grine med.

Hospitalet har mulighed for at hjælpe med en vagtbolig, hvis du har behov for det.

Om dig
Vi forestiller os, at du kan nikke genkendende til følgende

  • Har minimum 1 års erfaring fra fødegang.
  • Trives med at arbejde selvstændigt og alene
  • Har lyst til at varetage hjemmefødsler
  • Er faglig dygtig og god til at danne relationer
  • Har kommunikative evner og god til patientinddragelse og sammenhæng
  • Er positiv, imødekommende og initiativrig
  • Stabil, fleksibel og engageret
  • En god teamspiller, der vil bidrage positivt til arbejdsmiljøet og til vores fælles trivsel i afdelingen.
  • Er lærenem i forhold til vores forskellige it-systemer
Kørekort og egen bil er desuden en fordel, men ikke et krav.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingerne, er du velkommen til at kontakte jordemoderleder

Rikke Koefoed Albæk på telefon 38 67 12 61 eller mail rikkekoefoed.albaek@regionh.dk.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Arbejdstiden er på 30- 37 timer ugentligt og fordeles på dagtidsvagter, døgnvagter og tilkald fra bolig.

Ansættelsessted er Bornholms Hospital, Ullasvej 8, 3700 Rønne.

Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse skal, ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk på anden vis.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning, CV samt dokumentation for relevant erfaring senest den 10.12.25 kl. 12.00

Skriv gerne om du søger vikariat eller fast stilling i din ansøgning.

Vi forventer at holde samtaler i uge 51, men vi er fleksible, hvis du har lyst til at komme til en samtale før.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning gennem vores online rekrutteringssystem.



Nysgerrig på jobbet og livet på øen
Du kan møde nogle af vores medarbejdere her og læse mere om vores strategi, særkende og livet på øen: https://www.bornholmshospital.dk/job-og-uddannelse/Sider/default.aspx

Om livet på Bornholm: Bornholm er på mange måder noget særligt. Vi har vandfald, klipper, havets brusen og det fineste sand. Alt sammen inden for kort afstand. Vi nyder øens mange kvalitetsfulde råvarer. Kultur- og fritidslivet markerer sig med musik- og madfestivaller, lokale havkajak- og vinterbadeklubber skyder op, og vi er beriget med imponerende oplevelsesrige gå- og cykelruter. Aldrig længere væk end det er overkommeligt at tage ud i det fri og kombinere hverdagen med fritid, venner og velvære. Og alt dette samtidig med at København og adgangen til storbyen kun er kort tid væk.

Hvis du ikke allerede har kendskab til Bornholm, kan du få gode råd ved at besøge siden www.næstestopbornholm.dk

Læs om Bornholm på facebooksiden ”Næste stop Bornholm”, www.brk.dk eller www.bornholm.info



*Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Privat Omsorgspleje Kalundborg

SSH eller ufaglært med erfaring og servicemedarbejder søges til afdeling i Kalundborg.

Kalundborg

Flere borgere vælger os som leverandør og det er vi rigtig glade for.

Derfor søger vi SSH'er eller ufaglært som er omsorgsfulde, mødestabile, fleksible, glade for at arbejde i borgernes hjem, samt med en god arbejdsmoral. Det er et vikariat med mulighed for forlængelse og for fastansættelse.

Derudover søger vi service personale til rengøring og praktisk hjælp. Det er et vikariat på mulighed for forlængelse og fastansættelse. 

Vi søger både til dagvagter og aftenvagter.

Vi er en lille fleksibel hjemmeservicevirksomhed, som i mange år har serviceret borgere i Kalundborg kommune.

Kørekort samt fremvisning af straffeattest er påkrævet.

Virksomheden har en rygepolitik.

Løn iht. aftale. 

Ansættelses efter aftale. 

Skulle du have nogle spørgsmål kan du ringe til Manuella på 25 47 49 26.

Hvis du ikke høre fra os inden den 02.01.2026 er det fordi jobbet er besat til anden side.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 12/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Amager og Hvidovre Hospital

Gynækologisk afdeling Amager og Hvidovre Hospital søger sygeplejerske

Hvidovre

Et speciale der spænder bredt og sikrer dig udvikling i mange år frem.

Har du mod på at søge nye udfordringer, en hverdag som sjældent er ens, være en del af et stærkt tværfagligt fællesskab, så vil det glæde os at få dig som kollega.

Hos os får du:

  • Graviditeter med komplikationer
  • Senaborter
  • Urogynækologi
  • Enhed for tab
  • Elektive og akutte operations patienter
  • Cancer og palliation
  • Vulva sygdomme
  • Mastit
Vi er 26 skønne sygeplejersker i en erfaren sygeplejegruppe, hvor vi har et dejligt arbejdsmiljø og humor i højsædet.

Har du lyst til en høj faglig afvekslende hverdag, hvor du arbejder selvstændigt, både i vores ambulatorium, sengeafsnit og i vores akutklinik, så er denne stilling lige noget for dig og du er lige noget for os.

Vi søger en sygeplejerske på 37 timer eller efter aftale fra 1 januar eller 1. februar 2026

Vi tilrettelægger din introduktionsperiode over 4-6 uger ud fra dine kompetencer og du vil være tilknyttet en mentor det første lange stykke tid i afdelingen.

Du vil starte med at være tilknyttet sengeafsnittet de første 4 uger, hvor du ikke indgår i normeringen. Her bliver du tryg i at være selvstændig i det gynækologiske speciale. Når du er klar til at få lagt lidt mere viden på, bliver du introduceret til vores ambulatorie, hvor du bliver oplært i alle specialfunktionerne og vores akutklinik. Der vil oplæringen vare i 2 uger.

Vi har vores ´Enhed for tab´ liggende i vores gynækologiske sengeafdeling og den vil du også blive introduceret til så snart du er klar.

Vi har en meget afvekslende arbejdsplads med mulighed for at dygtiggøre os indenfor alle områder af gynækologien.

Vi er en afdeling hvor vi har fokus på høj faglighed og det gode arbejdsmiljø.

Vi arbejder systematisk med patientoplevet kvalitet og patientinddragelse, her med fokus på tæt tværfagligt samarbejde.

Vi arbejder under to evidensbaserede tilgange; Familiecentreret sygepleje og Fundamentals of Care. De udgør det faglige og teoretiske fundament for den sygeplejefaglige referenceramme på AHH.

Familiecentreret sygepleje beskriver en tilgang til sygepleje, som et tankesæt man har med sig i alle relationer, situationer og i sin kommunikation i sygeplejen.

Fundamentals of Care beskriver, hvordan relations dannelse mellem sygeplejerske og patient er udgangspunkt for at opfylde patientens behov for sygepleje.

Herudover holder vi sommerfest, julefrokost, arrangerer hyggeaftener, nørkleklub, gåture og meget mere.

Vi ønsker en medarbejder, der kan se sig selv i noget af følgende:

  • Brænder for sygepleje og sætter en ære i det gode patientforløb
  • Du har gode samarbejdsevner og lyst til at engagere dig i afdelingen
  • Du besidder forandrings- og relations kompetencer
  • Du brænder for at arbejde med det gynækologiske speciale og dygtiggøre dig inden for dette
  • Du er videbegærlig og stiller spørgsmålstegn når du undrer dig
  • Du sætter altid patienten i fokus og ser helheden i sygeplejen
  • Du vil gerne være med til at de studerende får et godt ophold hos os
Kan du se dig selv i noget af ovenstående, og har mulighed for at starte pr 1. Januar eller februar 2026, så skynd dig at sende en ansøgning.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Er du nysgerrig på at vide mere om vores afdeling skal du være hjertelig velkommen til at kontakte oversygeplejerske Linda Billetorp på tlf. 40140868

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Ansøgningsfrist: Tirsdag d.16. december 2025

Ansættelsessamtaler: Afholdes tirsdag d.22. december 2025 fra kl. 13.00 – dette kan der desværre ikke rykkes på

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 16/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

HH Consult ApS

Health & Safety Coordinator

Kalundborg

On behalf of a leading pharmaceutical company, HH Consult is looking for 3x Health & Safety Coordinators for the M3 Project, a large-scale construction of a new production line for diabetes medicine. The overall project runs until 2029.

Location: Kalundborg (onsite) Duration: 1 year (extension possible) Working hours: Full-time  

Key Responsibilities

  • Lead safety kick-off meetings with Tier 1 contractors
  • Maintain and update the Site-Specific Safety Plan (SSSP) and Risk Register
  • Develop and deliver the Project Induction Programme
  • Coordinate HSE planning across work phases and common areas
  • Conduct biweekly safety meetings and weekly inspections
  • Maintain the Safety Journal/File and required documentation
  • Support incident reporting, investigations, and emergency preparedness
  • Collaborate with Construction Management (ConM), NNE Safety, and Tier 1 contractor representatives
  • Provide coaching to contractor HSE personnel

Your Profile

Education & Certification:

  • Relevant technical or HSE background
  • AMK-B (mandatory)
  • Valid First Aid certificate
  • NEBOSH or equivalent

Experience:

  • Minimum 5 years of experience on construction sites (industrial/production preferred)
  • Strong experience with SSSP, Risk Registers, inductions, and contractor coordination
  • Skilled in incident investigation and safety meeting facilitation
  • Proficient in office software and Dalux

Languages:

  • English fluent (mandatory)
  • Danish

Apply now!

If you meet the requirements and are ready for your next challenge, we’d love to hear from you. Interviews are conducted on an ongoing basis, so don’t wait; apply today! Have questions? Feel free to reach out using the contact information on this page.

About HH Consult

With over 40 years of experience, HH Consult specializes in matching technical specialists with projects worldwide. We provide our consultants with a secure foundation, handling all administrative tasks so you can focus on delivering results. Learn more about us here: https://www.hh-consult.dk/

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 19/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Halsnæs Kommune

Melby og Frederiksværk Hjemmepleje i Halsnæs Kommune søger social- og sundhedsassistent til dagvagtstillinger

Halsnæs

Er du til sammenhold, humor og den gode stemning? Så skal du søge job hos os. Vi søger social- og sundhedsassistent til fast stilling i vores velfungerende hjemmeplejegruppe i henholdsvis Melby og Frederiksværk. Søger du tilkaldevikar-vagter, er du også velkommen til at sende en ansøgning.

Halsnæs Hjemmeplejen - et godt sted at arbejde.

Vi har velfungerende teams, som alle har et godt arbejdsmiljø og en god humor. Vi søger dig, der gerne vil arbejde i et fagligt stærkt team og som vægter trivsel og det faglige samarbejde højt. Vi er et team med medarbejdere, der er imødekommende og rummelige, og vi tager altid godt imod nye kollegaer.

Har du lyst til:
  • At bidrage med din faglighed og sprudlende personlighed?
  • At dygtiggøre dig? Vi har fast planlagt undervisning i grupperne, ved gruppens egen udviklingssygeplejerske, og der er også rig mulighed for udvikling i det daglige sammen med kollegaer.
  • At gøre en forskel for vores borgere i Halsnæs, når du fungerer som kontaktperson og har ansvar for borgers forløb?
  • At være med til implementering af ældreloven og overgangen til faste tværfaglige teams.
  • At være en del af en virksomhed, hvor ledelsen er i øjenhøjde og hvor vi inden for de givne rammer har stor fokus på medbestemmelse, trivsel og anerkendelse?

Kan du se dig selv i ovenstående, så tror vi du vil passe godt ind her hos os. 

Hos os vægter vi at inddrage den specialviden mange af vores ansatte har og arbejde som faglige formidlere inden for flere forskellige områder, og der er altid mulighed for at sparre med en kollega, der har specialviden. Måske har du også særlig viden, du kan formidle videre?

Som en af dine kommende kollegaer udtrykker det "Her er masser af faglige udfordringer”

Kom forbi til kaffe og rundvisning.

Du er velkommen til at kigge forbi til en kop kaffe og mærke den gode stemning hos os. Vi giver en lille rundvisning og fortæller lidt om os.

Ring til områdeleder i Melby, Camilla Baumbach på 23822506, eller områdeleder i Frederiksværk, Jannie Slettemose på 21410758.

Det formelle

Ansættelse 1. januar 2026 eller efter aftale.

Timetal 32-37 timer pr. uge. 

Weekend vagt hver 3. uge.

Ansøgningsfrist den 5. december 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende. 

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og jf. principperne for ny løn

Vi glæder os til at høre fra dig.

 
Om Halsnæs Kommune

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hvidovre Kommune, Center for Økonomi og Personale

Pleje med hjerte – Vi Søger en passioneret sygeplejerske til vores team!

Hvidovre

Taler du flydende FSIII? Er du 100 meter mester i at bidrage til det gode arbejdsmiljø? Vi søger en sygeplejerske til vores midlertidige døgnrehabilitering (MDR), Svendebjerghave, i Hvidovre Kommune.

Stillingen er en dagvagtsstilling med weekendvagt hver tredje weekend.

Har du lyst til at være en del af vores team? Vi er en arbejdsplads med en uformel omgangstone, hvor vi ikke bare har én eller to men flere kollegaer, der er vendt tilbage og fortæller:

"Det er et godt sted at være, hvor der er mulighed for både faglig og personlig udvikling. MDR er også et sted med et stærkt kollegaskab – både fagligt og socialt – hvor vi er opmærksomme på hinanden."

Om os Vi er en arbejdsplads med høj faglighed og mange forskellige kompetencer. Vi har fokus på læring og samarbejder tværfagligt med terapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter samt eksterne samarbejdspartnere som demens-, palliations-, pårørende-, kræft- og hjerneskadekoordinatorer samt Visitation, m.fl.

Vi modtager borgere både fra hospitalet og fra hjemmet, hvorfra de indskrives til genoptræning, rehabilitering, aflastning og vurderingsophold. Vi har i alt 41 stuer, opdelt i fire grupper med forskellige sub-specialer: palliativt, neurologisk, semi-akut og almen geriatri.

Vi har et stort flow af borgere igennem den midlertidige døgnrehabilitering. Vi arbejder med tidlig opsporing af sygdom, multisygdomme, polyfarmaci og sub-akutte tilstande – og ofte har vi mange bolde i luften. Vi er en udviklingsorienteret arbejdsplads, hvor både social- og sundhedsassistenter og sygeplejersker spiller en central rolle i de igangsatte projekter. Blandt andet deltager vi i projektet ”Sikker Medicin”, som har fokus på kvalitet og patientsikkerhed i medicinhåndtering.

Som sygeplejerske på afdelingen vil du få rollen som primær kontaktperson for borgeren. Du får en central opgave i at planlægge og facilitere forløbssamtaler med borgere og pårørende – ofte i tæt samarbejde med fysioterapeuter og ergoterapeuter som en del af det tværfaglige team.

Vi dokumenterer i CURA og bruger FSIII og vi vægter dokumentation meget højt.

Ansøgning Vi håber, at du er blevet nysgerrig på, hvem vi er som team/afdeling og hvordan det er at arbejde på Midlertidig Døgnrehabilitering Svendebjerghave. Hvis vi har fanget din interesse, så send os gerne din ansøgning.

Har du lyst til at vide mere eller komme og hilse på os til en uforpligtende snak, så giv os et ring til Anette på tlf. 51587657 eller Anna på 41866817

Du kan forvente, at vi ringer til dig, hvis du bliver indkaldt til samtale.

Hvis du kommer i betragtning til stillingen, vil der – med dit samtykke – blive indhentet en offentlig straffeattest samt reference fra tidligere arbejdsgiver, da ansættelse er betinget af tilfredsstillende offentlig straffeattest og reference.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 04/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Handicapformidlingen ApS

Jeg mangler en fast hjælper – skal vi lege?

Fredensborg

OMRÅDE:  2990 Nivå, Fredensborg Kommune

LIDT OM MIG:
Jeg hedder Julian og er 8 år. Jeg er født med væske på hjernen efter blødninger i hjernen mens jeg lå i mors mave. Derudover har jeg Cerebral Parese, Epilepsi, som er velreguleret og svær synsnedsættelse.
Jeg skal have hjælp til alt. Jeg spiser selv, men du skal hjælpe med at made mig.

Jeg er altid glad, smilende og elsker at lege, få massage og kram og få trænet min krop.  Hvis du er frisk på at give mig en svingtur, gå en tur med mig eller en gyngetur er jeg i mit es.
Jeg ser måske ud til at du skal passe ekstra på mig, men jeg går ikke i stykker.
Jeg elsker fart på og kan klare mere end de fleste. Så hvis du vil udfordre mig sanser og giver mig nye spændende oplevelser er det kun et plus.

Jeg har ikke lært at tale, men min mor og faste hjælper siger, jeg er meget tydelig i mit kropssprog, så du er ikke i tvivl om hvad jeg har lyst til.
Jeg sidder godt i min speciallavet stol og har ståstativ, som jeg godt kan lide at komme op i, derudover har vi loftlift derhjemme.
Der er hjælpemidler i hjemmet til rådighed.
Men vi kommer til at lege meget på gulvet og du skal forvente at løfte lidt på mig. Så det er en fordel hvis du er fysisk stærk selvom jeg ikke vejer ret meget.

Jeg bor sammen med mor og storebror, hvor mor vil stå for en grundig oplæring.
Når jeg ikke er hjemme, går jeg i skole på Granbohus, hvor jeg også er i aflastningen hver anden weekend.

Jeg har behov for en fast hjælper, der vil komme og lege med mig,

JOBBESKRIVELSE:
Her får du muligheden for at blive en del af mit skønne liv.
Dit arbejde vil være at være sammen med mig, udfordre og stimulere mine sanser og skabe en hyggelig hverdag.
Jeg får medicin flere gange om dagen, hvor mor står for den nødvendige oplæring.
Det er et krav du har arbejdet med børn og unge tidligere, og gerne med en baggrund som pædagog, fysioterapeut eller lignede, men ikke et krav.
Det vigtigste er du er stabil, omsorgsfuld, fysisk stærk og har lyst til at være med til at gøre en forskel for mig.
Det er forventeligt at du er positiv, sjov, legesyg, har god situationsfornemmelse, kan tage initiativ og er klar på et tæt samarbejde med min mor omkring mig.

Der er tale om en fast stilling.
Lige uger: mandag kl. 14.00-20.00, torsdag kl. 11.00-20.00 og fredag kl. 14.00-20.00
Ulige uger: mandag kl. 14.00-20.00 og torsdag kl. 11.00-20.00

KVALIFIKATIONER:

  • Omsorgsfuld

  • Stabil

  • Fleksibel

PRAKTISKE INFORMATIONER:

  • Startdato: Hurtigst muligt

  • Mødetiderne ligger typisk mandag, torsdag og fredag.

  • Sidste frist for ansøgning: d. 19/12-2025

  • Afholdelse af samtaler: Løbende

  • Vi forbeholder os retten til at fjerne jobopslag før sidste frist, når den rette kandidat er fundet.

  • Hvis ikke du har hørt noget inden sidste frist, må du gå ud fra at stillingen er besat til anden side

  • Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelsen

LØN:
Løn gives efter uddannelse, erfaring og kvalifikationer.

KONTAKT:
Har du lyst til at søge den ledige stilling, skal du sende en skriftlig ansøgning direkte til Handicapformidlingen på mail: sisse@handicapformidlingen.dk - gerne med et billede af dig selv.
Spørgsmål vedrørende stillingen skal rettes til konsulent Sisse Frankfurth på mail: sisse@handicapformidlingen.dk eller på telefon: 71 963 175 på hverdage mellem kl. 09:00 og 15:00.
Ved eventuel henvendelse, oplys da medlemsnummer: 300020

HANDICAPFORMIDLINGEN:
Handicapformidlingen administrerer hjælperordninger for mennesker med handicap i Danmark. Handicapformidlingen er Danmarks bedste BPA-leverandør - og specialist på området.
Læs mere på vores hjemmeside: www.handicapformidlingen.dk
Er du interesseret i at blive ansat i Handicapformidlingen, kan du finde vores ledige jobs her.

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 19/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Carelink Pleje – Århus

Carelink Pleje søger ergoterapeut til nyopstartet afdeling i Århus

Aarhus

Vil du være med, når vi starter Carelink Pleje op i Århus? Vi har brug for dygtige ergoterapeuter fra den 1. februar 2026

Tænk på en arbejdsdag, hvor du bruger størstedelen af din tid på at skabe tryghed og livskvalitet for borgere i deres eget hjem. Her hjælper du med daglige behov og opbygger relationer, der gør en positiv forskel i deres liv. Lyder det som noget for dig? Hvis ja, så læs videre – måske er du Carelink Plejes nye kollega i vores nye Århus afdelingen.

Om jobbet

Som terapeut i helhedsplejen bliver du en del af et tværfagligt team, hvor vi arbejder tæt sammen for at skabe sammenhæng, tryghed og livskvalitet for den enkelte borger.
Du kommer til at arbejde udekørende i borgernes egne hjem, hvor du vurderer, vejleder og støtter ud fra borgerens ressourcer og mål. Opgaverne spænder fra rehabiliterende træning og ADL-vurdering til hjælpemiddeltilpasning og samarbejde med både pleje- og sygeplejefagligt personale.

Vi tilbyder

  • En arbejdsplads med hjerte og faglighed
  • Et tværfagligt miljø, hvor vi hjælper hinanden og tænker i helheder
  • Et alsidigt arbejde med forskellige arbejdsopgaver i samråd med et tværfagligt team
  • Indflydelse og ansvar – du får rum til at forme din egen arbejdsdag
  • En ledelse der lytter, og kollegaer med humor, engagement og omsorg

Vi søger dig, der

  • Er uddannet ergoterapeut eller fysioterapeut
  • Har lyst til at arbejde i hjemmeplejen og bidrage til borgernes hverdagsliv
  • Arbejder selvstændigt, men trives i et team, hvor alle fagligheder bringes i spil
  • Brænder for helhedspleje og rehabilitering frem for standardløsninger
  • Har egen bil og gyldigt kørekort, da arbejdet er udekørende

For at være en succes i stillingen er det vigtigt:

  1. At du er uddannet ergoterapeut eller fysioterapeut
  2. Stillingen er på 30-37 timer ugentligt
  3. Vi søger dig, der kan arbejde selvstændigt, men som også trives i et fællesskab, hvor vi løfter i flok og leverer service på højeste niveau.
  4. Hos Carelink Pleje er vores mission klar: "Vi skaber rammerne for livskvalitet og et værdigt liv" – og vi søger en medarbejder, der brænder for at bidrage til dette hver dag.

Hør hvad din kommende kollega siger om Carelink Pleje:
"Jeg har et stort brændende ønske om at hjælpe mennesker, elsker at man måske kan være med til at gøre en forskel. Jeg elsker en travl hverdag, og sætter stor pris på et godt fællesskab som jeg bidrager med hos Carelink Pleje. Den positive energi smitter- så når den smitter af på medarbejderne, smitter det af på borgerne".

  • Stephanie, Teamkoordinator.

Hvad får du mere ved at arbejde hos Carelink Pleje?

  • Faciliteter: På kontoret finder du knækbrød, rugbrød, havregryn, kaffemaskine med kaffe, kakao og te samt frugtordning.
  • Sammenhold: Personaleforeningen arrangerer forskellige aktiviteter, som du kan deltage i og opbygge stærke relationer med dine kollegaer.

Der er endnu ikke fundet lokaler til vores nye kontorer i Aarhus, og derfor bliver ansættelsessamtalerne indtil videre afholdt på Carelink Gruppens kontor på Nørreport.

Har du brug for yderligere oplysninger, kan du kontakte Teamkoordinator Rikke Andersen alle hverdage mellem kl. 09:00-14:00 på tlf. 25100762.

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt og senest den 1. februar 2026

Indrykket:20/11/2025

Ansøgningsfrist: 15/01/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling