WorkWithUs
close-button

Københavns Kommune

Afdelingsleder til Lundehusskolen – vil du være med til at skabe rammerne for læring, trivsel og udvikling for alle børn?

København

Lundehusskolen søger en afdelingsleder til vores indskoling og mellemtrin. Du skal lede et stærkt fagligt fællesskab og være med til at skabe læringsmiljøer, hvor alle børn kan deltage og udvikle sig. Vi har netop startet den første Nest-klasse i Københavns Kommune. En central del af din opgave bliver at stå i spidsen for implementeringen og videreudviklingen af Nest, så erfaringerne forankres i hele organisationen og kommer alle børn til gavn.

Om os
Lundehusskolen er en folkeskole i Københavns Kommune på Bispebjerg med ca. 600 elever fordelt på almenområdet og specialklasserækken. Begge er organiseret i to afdelinger: 0.-5. klasse og 6.-9. klasse, hver med egen afdelingsleder. På skolen arbejder vi målrettet med faglighed, mangfoldige børnefællesskaber og prioriterer et tæt samarbejde på tværs af afdelingerne for at skabe de bedste læringsmiljøer for alle børn.

Hos Lundehusskolen får du omsorgsfulde kolleger, som er engagerede, hjælpsomme og parate til at tage godt imod nye samarbejdspartnere. Vi værner om vores værdier: tryghed, tillid og tolerance, udtrykt i vores kernebudskab 'Plads til mig'.

Du bliver en del af et tæt samarbejdende ledelsesteam med en dialog- og tillidsbaseret tilgang, hvor du har mulighed for at gøre din indflydelse gældende. Vi finder løsninger i fællesskab og ser det nære arbejdsfællesskab som fundamentet for både god praksis og løbende pædagogisk udvikling. Vi har en kultur præget af åbenhed og tilgængelighed, hvor døren står åben, og hvor sparring og dialog er en naturlig og integreret del af hverdagen.

Din rolle og formål
Som afdelingsleder bliver du en central del af skolens ledelsesteam, hvor vi samarbejder tæt om den daglige drift, den pædagogiske udvikling og retning samt koordinering af indsatser.

Du får ledelsesansvar for en engageret personalegruppe, der ønsker en synlig og nærværende leder med både menneskelig indsigt og faglig tyngde. Vi lægger vægt på, at du er tæt på praksis, kender børnene og medarbejdernes hverdag og samtidig formår at skabe struktur, retning og sammenhæng.

Du bliver også leder for ressourcecenteret i almenområdet i tæt samarbejde med lederen på specialområdet.

Dine vigtigste opgaver

  • Ledelse og koordinering
    Personaleledelse, herunder MUS, sygefraværssamtaler og løbende sparring.
    Ledelse og koordinering af faglige indsatser og vejledere i ressourcecenteret.
    Tæt samarbejde med resten af ledelsen.
    Faglig ledelse og udvikling.
  • Sparre med lærere og pædagoger om pædagogiske indsatser
    Være tæt på den pædagogiske praksis og bidrage til kvalificering af praksis.
    Understøtte teamsamarbejde og udvikling af læringsmiljøer, herunder co-teaching og Nest.
  • Trivsel og samarbejde
    Understøtte børnenes trivsel, udvikling og deltagelsesmuligheder.
    Bidrage til medarbejdernes trivsel og et godt arbejdsmiljø.
    Bidrage til en kultur præget af åbenhed, samarbejde og fælles ansvar.
    Skabe rum for refleksion gennem team- og individuelle samtaler.
    Varetage forældresamarbejde og tværprofessionelt samarbejde, herunder samarbejde med eksterne samarbejdspartnere.
Vi søger en leder, der

  • har ledelseserfaring – gerne suppleret med lederuddannelse
  • er synlig, nærværende og stærk i relationsarbejdet
  • skaber klare rammer, struktur og fælles pædagogisk retning
  • har organisatorisk overblik og arbejder systematisk med inddragelse af data
  • styrker samarbejde og fællesskab på tværs af teams
  • prioriterer trivsel, faglig udvikling og sparring
  • kommunikerer tydeligt og træffer beslutninger – også når de er svære
Vi tilbyder

  • en spændende lederstilling med mulighed for at præge opgaver og retning
  • Indflydelse på, hvordan dine kompetencer bringes bedst i spil
  • et stærkt team med fælles kontor og mange samarbejdsflader
  • mulighed for diplomuddannelse i ledelse
  • grunduddannelsen i Nest
  • en skole med fokus på faglighed, fællesskab og højt til loftet
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen med tiltrædelse den 1. oktober 2026. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Yderligere information
Vi opfordrer dig til at besøge Lundehusskolen som et led i din ansøgning – det giver dig et godt indtryk af vores kultur og hverdag. Du kan kontakte enten skoleleder Kim Paulsen på 30 60 37 18 eller afdelingsleder Bodil Mul på 61 16 97 91. Vi er på sommerferie i juli, men du kan kontakte os igen fra den 3. august. Du kan læse mere om Lundehusskolen, vores værdier og hvordan vi arbejder her.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest søndag den 16. august 2026
Vi forventer at afholde samtaler i uge 35 på Lundehusskolen, Lersø Park Allé 152. Hver samtale varer ca. 45 minutter og inkluderer en case, som du modtager forud for samtalen, så du har tid til at forberede dig. Der vil muligvis være en 2. samtale.

Indrykket:05/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
1.604
Få flere jobtilbud
Array

Vino Spiro Drift ApS

Erfaren vintjener

København

Vinbar på Østerbro søger en deltidsmedarbejder til 20 timer eller derover om ugen til faste vagter torsdag, fredag og lørdag.

Vi søger dig med gode danskkundskaber og dokumenteret erfaring samt kendskab til vin. Vi behandler kun ansøgninger, der lever op til disse krav.

Vi har brug for dig fra 1. september 2026.

Send en ansøgning eller spørgsmål til job@vinospiro.dk

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

AndLight

Pricing Analyst Royal Design Group (Fuldtid, København)

København

Pricing Analyst, Royal Design Group (Full-time, Copenhagen/Gothenburg)

Do you want to be part of pricing and commercial analytics at one of the Nordics’ leading e-commerce companies within design and home & interior? As a Pricing Analyst at Royal Design Group, you will play a key role in developing and optimizing the company’s pricing strategy, ensuring that pricing, value creation, and commercial performance are closely aligned.

About Royal Design Group

Royal Design Group consists of the three online brands Royal Design, AndLight, and Rum21, and is one of the Nordic region’s leading e-commerce companies within home & interior products. With a broad portfolio of international designer brands and strong private labels, the company offers inspiring, high-quality design products to customers across Europe and other international markets.

The company is owned by the Egmont Foundation, one of the Nordic region’s leading media groups, providing long-term ownership, strategic support, financial stability, and synergies across its portfolio.

About the Role

As a Pricing Analyst, you will share responsibility for developing, implementing, and optimizing Royal Design Group’s pricing strategy across categories and markets. You will act as a trusted business partner to management, category teams, and buyers, working closely with the Category Managers to ensure the optimal balance between pricing, margins, assortment, and promotional activities.

Your responsibilities will include:
• Analyzing, monitoring, and optimizing product prices across all markets
• Developing and maintaining dynamic pricing models
• Working closely with Category Managers on category insights, price elasticity, and commercial performance
• Supporting Category Managers with promotional planning, ensuring competitive product and campaign pricing aligned with category objectives
• Monitoring competitor pricing and continuously analyzing market dynamics
• Conducting A/B tests and pricing experiments to measure impact on sales and conversion
• Preparing commercial reports and decision-making material for management and category stakeholders
• Ensuring accurate pricing data and robust data processes across all systems and channels
• Supporting compliance by ensuring all pricing activities adhere to applicable regulations and guidelines

You will become part of the Assortment & Buying team and report directly to Sander Gjøls-Andersen, Chief Purchasing Officer (CPO) at Royal Design Group. The position can be based either in Copenhagen or Gothenburg, where the company’s headquarters are located.

Your Profile

You have a strong analytical mindset and thrive at the intersection of data, strategy, and commercial decision-making. You hold a relevant academic degree and it is a plus if you have experience within pricing or business analytics. Ideally, you have 0–2 years of experience from a similar role within e-commerce or retail.

You are comfortable working with large datasets, complex analyses, and performance tracking, and you are able to communicate your recommendations clearly to both colleagues and senior stakeholders. You have a strong commercial mindset, understand margins and price elasticity, and enjoy collaborating across functions.

As a person, you are:

• Data-driven with strong analytical skills
• Commercially minded with a solid understanding of both growth and profitability
• Proactive, self-driven, and quality-oriented
• A strong relationship builder who collaborates effectively across functions
• Structured, systematic, and detail-oriented
• Able to communicate complex insights in a clear and understandable way
• Fluent in spoken and written English; proficiency in one of the Nordic languages is considered an advantage.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Ligula Hospitality Group AB

Housekeeping Assistant with Supervisor Responsibilities

København

Housekeeping Assistant with Supervisor Responsibilities

ProfilHotels Mercur, Copenhagen

Are you motivated by creating great guest experiences, and do you enjoy taking responsibility and supporting your colleagues? Then you might be the new colleague we are looking for at ProfilHotels Mercur.

ProfilHotels Mercur is centrally located in Copenhagen and has 119 rooms. You will become part of a dedicated housekeeping team that works closely together to ensure that our guests always arrive at clean and welcoming rooms.

The position is primarily as a housekeeping assistant. On selected shifts, you will also take on supervisor responsibilities. You will receive a supervisor supplement for the hours during which you perform this role.

Your main responsibilities

As a housekeeping assistant, your tasks will include:

  • Cleaning and preparing guest rooms for arrivals
  • Ensuring that rooms meet the hotel’s quality and cleanliness standards
  • Reporting maintenance issues and lost property
  • Helping to create a welcoming experience for our guests
  • Assisting in the breakfast restaurant when needed and if interested

When working as supervisor, your responsibilities will also include:

  • Coordinating and supporting the housekeeping team during the shift
  • Distributing rooms and daily tasks
  • Checking rooms and ensuring that quality standards are met
  • Supporting and guiding colleagues throughout the day
  • Communicating with reception and other hotel departments
  • Following up on changes, special requests and operational challenges
Who are you?

We are looking for someone who:

  • Has experience with cleaning, preferably from a hotel or the service industry
  • Is responsible, reliable and well organised
  • Is comfortable taking responsibility and supporting colleagues
  • Has an eye for detail and takes pride in delivering high-quality work
  • Contributes positively to a good working atmosphere
  • Is open to new procedures and ideas
  • Can communicate in English or a Scandinavian language

Previous supervisor experience is an advantage, but your attitude, reliability and ability to support the team are equally important.

What can we offer you?
  • The opportunity to develop your skills and gain supervisor experience
  • A good and inclusive working environment with dedicated colleagues
  • Staff benefits, health insurance and staff events
  • Salary and employment conditions in accordance with the applicable collective agreement
  • A supervisor supplement for the hours during which you have supervisor responsibility

Interviews will be held on an ongoing basis, and we will hire when we find the right candidate. Please do not hesitate to send us your application.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 22/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

CSR-konsulent med stærke juridiske kompetencer til Københavns Kommunes Kontor for Bæredygtige Indkøb

København

Er du drevet af at gøre en forskel for social og miljømæssig bæredygtighed, og vil du være med til at sikre ordnede vilkår og fair konkurrence i hovedstadsområdet? Har du erfaring med at omsætte politiske ambitioner om et socialt bæredygtigt arbejdsmarked til praksis?

Så er du måske vores nye CSR-konsulent i Kontoret for Bæredygtige Indkøb i Københavns Kommune. Københavns Kommune er en af Danmarks største offentlige indkøbere. Med en indkøbsvolumen på omkring 19 mia. kr. om året har vi mulighed for at gøre en reel forskel og præge markedet i retning af større social og miljømæssig bæredygtighed.

Kontoret for Bæredygtige Indkøb består af to teams, der arbejder med henholdsvis miljømæssige og socialt bæredygtige indkøb. Du vil blive en del af Indsatsteamet mod Social Dumping, hvor vores kerneopgave er at følge op på sociale klausuler i aftaler med private leverandører til både Københavns Kommune og andre offentlige samarbejdspartnere. Her arbejder vi for, at leverandører og underleverandører tilbyder deres ansatte ordentlige løn- og arbejdsvilkår i overensstemmelse med de kollektive overenskomster på området og bidrager til uddannelse af elever og lærlinge.

Det gør vi blandt andet gennem risikobaserede kontroller på tværs af mange forskellige brancher og overenskomstområder, hvor vi sørger for genopretning, hvis medarbejdere er blevet underbetalt. Dertil rådgiver vi vores kolleger i fagforvaltningerne om brugen af de sociale klausuler i indkøbsorganisationen, ift. bygge- og anlæg samt andre aftaleformer, hvor de sociale klausuler er vedlagt. Vores arbejde har stor politisk bevågenhed, og Københavns Kommune er et fagligt fyrtårn inden for området.

Om dig
Vi forventer, at du har teoretisk forståelse for og praktisk erfaring med kontorets opgaver, herunder

  • har en relevant videregående uddannelse som cand.jur. eller cand.merc.jur.
  • har erfaring med udbudsret, entrepriseret, arbejdsret og offentlig forvaltning
  • har erfaring med lignende opgaver fra Københavns Kommune, en fagforening eller en arbejdsgiverorganisation
  • kan formulere dig klart og tydeligt – både skriftligt og mundtligt
  • er god til at skabe relationer og kan håndtere både myndighedsrollen og den gode service
  • er struktureret, omhyggelig og har blik for både detaljer og helhed
  • trives med at tage selvstændigt fagligt ansvar, herunder driver større projekter og sikrer fremdrift og kvalitet
  • er nysgerrig og drives af lysten til at lære
  • har kendskab til et eller flere af følgende systemer: eDoc, F2, DocumentDrafter, Supplier Overview og Risk
Om stillingen
Jobbet som CSR-konsulent med juridiske kompetencer indeholder bl.a. følgende opgaver, som tilpasses efter dine kvalifikationer:

  • udarbejde, implementere og formidle nye sociale klausuler
  • rådgive internt i kommunen om anvendelsen af sociale klausuler i udbud
  • gennemføre kontroller på tværs af brancher og overenskomstområder
  • fortolke overenskomster og relevant lovgivning i relation til klausulkrav og sikre korrekt juridisk håndtering af sager om underbetaling
  • producere skarpskårne skriftlige materialer i form af, fx notater til budgetforhandlinger, politikerbetjening eller præsentationer
  • have dialog med interesseorganisationer, samarbejdspartnere og kolleger
  • bidrage til løbende udvikling og effektivisering af arbejdsgange i indsatsteamet
  • håndtere og formidle komplekse juridiske problemstillinger, herunder til ledelse og politisk niveau
  • indgå i kontorets udviklingsprojekter, for eksempel udbredelsen af vores ID-kortsystem og arbejdet med strategi, KPI’er og risikostyring
Vi tilbyder

  • en hverdag med stor fleksibilitet og variation i arbejdsopgaverne
  • udvikling af dine faglige og personlige kompetencer, så du har de bedste forudsætninger for at være en succes i din opgaveløsning
  • mulighed for faglig fordybelse og specialisering
  • tæt samarbejde med erfarne kolleger i et engageret og hjælpsomt team
  • en uformel arbejdsplads med respekt for faglighed og arbejdsliv/fritidsbalance
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår følger relevant overenskomst med Københavns Kommune. Arbejdstiden er 37 timer ugentligt inklusiv 0,5 times frokost og flekstidsordning. Kontoret for Bæredygtige Indkøb er organisatorisk indplaceret i Koncernservice København, der er en del af Økonomiforvaltningen. Tiltrædelse gerne den 1. september 2026 og senest den 1. oktober 2026. 

Vil du vide mere?
Spørgsmål kan rettes til Cristina Emilie Hanson på 23 66 09 02 indtil den 6. august 2026 eller til kontorchef Ann Louise Brix på af5s@kk.dk fra den 3. august 2026.

Vedhæft CV, ansøgning og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest søndag den 9. august 2026
Vi holder samtaler løbende og forventer at holde 2. samtaler samt indhente reference inden ansættelse. 

Koncernservice er en professionel serviceorganisation
I Koncernservice har vi et stærkt fagligt miljø med kompetente og specialiserede medarbejdere inden for finans, økonomi, løn, indkøb, ESG, forsikring, HR og personalejura. Vi udvikler konstant vores kompetencer og faglighed for at kunne forenkle arbejdsgangene, når vi etablerer nye teknologiske løsninger på tværs af kommunen. Og vi insisterer på, at vores løsninger skaber en reel effekt hos vores brugere på den længere bane. Vi er ca. 750 medarbejdere, der løbende er i dialog med kommunens syv forvaltninger og ca. 45.000 medarbejdere. Vi er med andre ord et administrativt samlingspunkt, der skal sikre en effektiv og intuitiv digital administration for hele Københavns Kommune. Mød os på www.koncernservice.kk.dk.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Lunaria

Finance Manager / Økonomiansvarlig til internationalt bureau for grafisk design og visuel kommunikation

København

Vil du være med til at skabe det økonomiske fundament i en international virksomhed, hvor kreativitet og forretning går hånd i hånd?

SOURCIA søger på vegne af kunde en erfaren Finance Manager/Økonomiansvarlig, som ønsker en central rolle med både ansvar, indflydelse og mulighed for at udvikle økonomifunktionen.

Du vil blive en vigtig sparringspartner for ledelsen og får ansvaret for at skabe overblik, sikre solide økonomiske processer og bidrage til virksomhedens fortsatte udvikling. Rollen er både strategisk og operationel, og du vil arbejde tæt sammen med virksomhedens Finance Assistant omkring den daglige drift.

Om virksomheden

Virksomheden er et internationalt kreativt bureau for grafisk design og visuel kommunikation og har derudover 2 andre servicevirksomheder under sig.
Virksomheden har base i København og samarbejder med nogle af verdens største spiludviklere og leverer art, animation og kreative løsninger til internationale kunder.

Bag de kreative projekter ligger en professionel og veldrevet forretning, hvor økonomifunktionen spiller en afgørende rolle. Derfor søger vi nu en Finance Manager, der kan være med til at videreudvikle funktionen og skabe et stærkt økonomisk fundament for den fortsatte vækst. Vi søger en person der kan udvikle sig til at blive en CFO.

Dine ansvarsområder

Du får det overordnede ansvar for økonomifunktionen på tværs af selskaberne og bliver en vigtig samarbejdspartner for ledelsen. Der er en endvidere en Office Manager og en Finance assistant, som du vil have et tæt samarbejde mee.

Dine opgaver vil blandt andet være:

  • Daglig økonomistyring og bogføring

  • Kreditor- og debitorstyring

  • Betalinger og bankafstemninger

  • Moms- og øvrig lovpligtig rapportering

  • Måneds-, kvartals- og årsafslutning

  • Budgetter, forecasts og likviditetsstyring

  • Ledelsesrapportering og økonomiske analyser

  • Samarbejde med revisor og lønadministration

  • Projektøkonomi og opfølgning på igangværende projekter

  • Udvikling og optimering af økonomiprocesser

  • Digitalisering, automatisering og implementering af AI, hvor det skaber værdi

Vi forestiller os, at du

Du har solid erfaring fra en rolle som eksempelvis:

  • Finance Manager

  • Financial Controller

  • Regnskabschef

  • Økonomiansvarlig

Derudover ser vi gerne, at du:

  • Har minimum 5 års erfaring med økonomistyring og regnskab

  • Har indgående kendskab til dansk regnskabspraksis, moms, skat og løn

  • Har erfaring med budgetter, forecasts og ledelsesrapportering

  • Er en stærk Excel-bruger og har erfaring med moderne økonomisystemer (Zenegy er en fordel)

  • Arbejder struktureret og tager naturligt ansvar

  • Kan arbejde både operationelt og strategisk

  • Kommunikerer ubesværet på dansk og engelsk

Det er en fordel, hvis du også

  • Har erfaring med svensk moms, skat og lønadministration

  • Har arbejdet i en projektorienteret virksomhed, et bureau eller en konsulentvirksomhed

  • Har erfaring med projektøkonomi

  • Har interesse for digitalisering, automatisering og AI

  • Kan udfordre eksisterende arbejdsgange og omsætte idéer til effektive løsninger

Som person

Vi søger en kollega, der:

  • Trives med ansvar og stor selvstændighed

  • Er analytisk og løsningsorienteret

  • Har blik for detaljen uden at miste det strategiske overblik

  • Er nysgerrig på nye teknologier og smartere arbejdsgange samt brug af AI

  • Motiveres af at gøre en reel forskel i en mindre organisation med korte beslutningsveje

Du får

Du vil blive en del af en virksomhed, hvor der er plads til idéer, initiativ og udvikling.

Virksomheden tilbyder blandt andet:

  • En nøgleposition med stor indflydelse

  • Tæt samarbejde med ledelsen

  • Mulighed for at udvikle og modernisere økonomifunktionen

  • Et internationalt og kreativt arbejdsmiljø

  • Dygtige og passionerede kolleger

  • Frokostordning

  • Pension (5 % de første fem år, herefter 9 %)

  • Sundhedsforsikring

  • Fokus på balance mellem arbejdsliv og privatliv

Stillingen er fuldtid.

Arbejdssted er København.

Er du klar til næste skridt?

SOURCIA varetager rekrutteringen.

Vi behandler ansøgninger løbende og opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning og dit CV hurtigst muligt.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte os på +45 20 88 82 81.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Foreningen ASE Selvstændige

Experienced and Friendly Sales Manager at Badolina Denmark

København

ASE Selvstændige on behalf of a client:

Badolina Denmark, a recognized clothing store with a focus on knitwear and own Viking-themed production, is looking for an experienced and friendly sales manager to strengthen our team.

With our store located on Strøget, where Danish culture meets tourists from all over the world, we are dedicated to delivering an exceptional service experience and maintaining our 5-star rating on Google.

Your tasks:

Provide exceptional customer service by meeting customer needs with friendliness and expertise.

Building and maintaining strong customer relationships to ensure repeat visits and positive word-of-mouth marketing.

Drive sales and achieve goals by presenting our products in an engaging and convincing way.

Train and motivate the sales team to achieve high performance levels and exceed expectations.

Packing and shipping of goods to the online store.

Your qualifications:

Previous experience in sales, preferably in retail or fashion industry.

Excellent communication and negotiation skills in Danish + English.

The ability to work actively and effectively in a busy environment.

A passion for wool, knitwear and an interest in Viking culture will be an advantage.

Experience with packing for online store.

We are looking for a person who is used to working at a fast pace and likes many balls in the air at once.

We offer:

A full-time position of 37 hours per week with a competitive salary.

The opportunity to work in a dynamic and inspiring shop located on one of Copenhagen’s most iconic streets.

If you have the right experience and personality to join our team at Badolina Denmark, we look forward to receiving your application.

Deadline to apply is the 15th August, but we handle applications as they come in.

To apply please send your resume and application to badolina5@gmail.com

We look forward to hearing from you!

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Københavns Kommune

Omsorgs- og pædagogmedhjælper til CAS 3

København

Vil du være omsorgs- og pædagogmedhjælper på CAS 3 – et specialiseret botilbud med faglig tyngde og fokus på både din og borgernes udvikling?

Om CAS 3
CAS 3 er en del af Københavns Kommunes Center for Længerevarende Boformer (CLB) og er et døgndækket botilbud for voksne borgere med fysiske og psykiske funktionsnedsættelser og/eller autisme.

På CAS 3 bor 31 beboere fordelt på fire etager. Borgerne spænder bredt i både alder og funktionsniveau og har forskellige støttebehov, herunder udviklingshæmning, autisme og genetiske syndromer.

Vores fælles opgave er at skabe stabile og forudsigelige rammer, der giver borgerne tryghed og dermed de bedste forudsætninger for at udvikle og vedligeholde færdigheder og livskvalitet. Vi arbejder tæt sammen som team og lægger vægt på god kommunikation, samarbejde og gensidig respekt – både i relationen til borgerne og kollegaerne imellem. Vi tror på, at et godt arbejdsmiljø er en forudsætning for godt pædagogisk arbejde.

Hverdagen og borgerne
Hverdagen på CAS 3 er præget af struktur, nærvær og samarbejde. Borgerne udtrykker sig meget forskelligt; nogle har verbalt sprog, andre anvender tegn-til-tale, visuel støtte eller nonverbal kommunikation.

De fleste borgere har behov for støtte til personlig pleje. Nogle har brug for hjælp til alle personlige funktioner som bad, spisning og tandbørstning, mens andre primært har behov for guidning og støtte til at skabe struktur og mening i hverdagen.

Enkelte borgere kan i perioder være udadreagerende, hvilket stiller krav til medarbejdernes evne til at møde dem med ro, tydelighed og kropslig afstemning.

Din rolle
Som omsorgs- og pædagogmedhjælper på CAS 3. indgår du i et fast team, hvor I sammen varetager både de pædagogiske og sundhedsfaglige opgaver. I fællesskab planlægger og gennemfører I aktiviteter, støtter borgerne i deres dagligdag og arbejder målrettet med trivsel, udvikling og livskvalitet.

En vigtig del af arbejdet er også dokumentation, faglige refleksioner og samarbejde med pårørende, dagtilbud, myndighed, sundhedsvæsen og andre relevante samarbejdspartnere. Vi arbejder blandt andet med strukturpædagogik, neuropædagogisk forståelse, og sanseregulering og har fokus på at udvikle vores praksis gennem fælles refleksion og læring.

Et lærende fagligt miljø
Du bliver en del af et lærende miljø, hvor faglighed ikke blot anerkendes, men også udvikles. Du får en grundig introduktion og oplæring i både borgerne og arbejdet, og vi prioriterer løbende faglig sparring og refleksion i hverdagen. CAS 3 er et sted, hvor du kan opbygge solid erfaring med specialområdet og samtidig styrke din pædagogiske faglighed i praksis.

Vi leder efter dig, der

  • er motiveret for at arbejde med en kompleks og meningsfuld målgruppe
  • er tryg ved at støtte i personlig pleje og møder borgerne med respekt og tydelighed
  • udstråler ro og stabilitet, både kropsligt og kommunikativt
  • trives i et temaorienteret arbejdsmiljø, hvor samarbejde og faglig sparring er centralt
  • har erfaring med – eller interesse for at arbejde med – autisme, visuel støtte, sanseregulering og andre komplekse fagområder
  • er nysgerrig, reflekterende og motiveret for at udvikle din praksis i fællesskab med kolleger.
Praktiske oplysninger
Stillingen er på fuld tid. Tiltrædelse efter aftale.

Vi anvender digital vagtplanlægning, og du har mulighed for medindflydelse på din egen arbejdsplan. Arbejdstiden ligger i tidsrummet kl. 6.30–22.00 efter fast vagtplan og inkluderer arbejde hver anden weekend.

Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst og rammerne for lokal løndannelse.

Vi indhenter straffeattest og referencer i forbindelse med ansættelsen.

Vil du vide mere?
Hvis du vil høre mere om stillingen eller dagligdagen på CAS 3 er du velkommen til at kontakte driftskoordinator Leo Nasser på 51 52 79 11.

Søg via linket senest fredag den 14. august 2026
Vi indkalder til samtaler løbende.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Forsvarets Efterretningstjeneste

Studentermedhjælpere søges til at monitorere aktuelle udviklinger for FE

København

FE søger studentermedhjælpere, der skal støtte alle vores analytiske afdelinger med at monitorere aktuelle politiske og militære udviklinger i udlandet med betydning for Kongeriget Danmarks sikkerhed.

Din hovedopgave bliver at monitorere i real-time på en række indsatsområder, som de analytiske afdelinger fastsætter. Du vil blive del af et team af studentermedhjælpere, som alle på skift har samme opgave.

Det meste af din tid skal du forvente at bruge på monitoreringsopgaverne. Det meste af din arbejdstid vil derfor ligge i vagter i ydertimerne i hverdage og i weekender, og der vil også være vagter om natten.


Du får udfordringer og plads til at udvikle dig
Du får indblik i, hvad det vil sige at arbejde med strategisk varsling i en efterretningstjeneste. Du vil desuden blive lært op i de tekniske værktøjer, som vi bruger til monitorering.

Du får ansvar, og vi forventer, at du vokser med opgaven. Du kommer ofte til at stå i situationer, hvor du skal overveje at varsle en udvikling eller hændelser i real-time for din nærmeste overordnede.

Udover hovedopgaven med monitorering vil du sideløbende få nærmere indblik i efterretningsarbejdet i FE’s analytiske afdelinger. En mindre del af din arbejdstid vil derfor ligge i dagtimerne, også sammen med andre af dine kolleger i teamet.


Du og din baggrund er vigtig
Du har en grundlæggende forståelse for sikkerhedspolitik og tæft for at se analytiske sammenhænge. Du kan arbejde selvstændigt, men er samtidig bevidst om, hvornår du skal række ud og få afklaret med overordnede, hvad I skal gøre.

Du er fokuseret og koncentreret på opgaven. Du arbejder systematisk og struktureret, og du formår at uddrage de vigtigste oplysninger fra en stor mængde kilder.

Du kan give præcise afrapporteringer på skrift og i tale af det, du observerer. Du skal derfor have gode kommunikationsfærdigheder på dansk, og du skal kunne læse og forstå engelsk på højt niveau.

Du har let ved og lyst til at sætte dig ind i nye it-systemer.

Du vil komme til at arbejde med klassificeret materiale, så vi forventer, at du udadtil kan være diskret med dit arbejde.

Du vil typisk være bachelorstuderende, der skal i gang med dit sidste år på BA’en, eller du har afsluttet BA’en og skal i gang med at læse din kandidatdel. Du skal helst have mindst halvandet år tilbage af din studietid.

Vagttjenesten vil kunne foregå fra flere af vores lokationer, først og fremmest på Østerbro eller i Dragør. FE kan eventuelt stille køretøjer til rådighed for transport mellem lokationerne. Det er derfor en fordel, men ikke et krav, at du har kørekort.


Din nye arbejdsplads
Forsvarets Efterretningstjeneste (FE) er Danmarks udenrigsefterretningstjeneste og arbejder – hemmeligt og åbent – for at beskytte Danmark og danske interesser i en foranderlig verden.

Vi er ikke alene om at beskytte Danmark, men vi er den eneste myndighed, der har fået mandat til at udnytte helt særlige midler til at afdække, hvad andre stater og udenlandske aktører forsøger at holde hemmeligt. Det giver mening for os at bidrage til fred, tryghed og sikkerhed for danskerne, både i den analoge og i den digitale verden og det gør vi ved at afdække, vurdere, rådgive om og modvirke både aktuelle trusler og trusler under udvikling.

Vi værdsætter styrken i vores mangfoldighed med dybe fagligheder og specialister og vi er en helt speciel og operativt orienteret vidensorganisation, der har mange forskellige opgaver, men fælles for dem alle er det vidensgrundlag, som vores efterretningsarbejde skaber.


Din lønpakke afhænger af dine kvalifikationer
Ansættelse og aflønning vil ske i henhold til HK’s organisationsaftale. Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes.

Den gennemsnitlige arbejdstid vil være på 15-19 timer om ugen. Vi vil selvfølgelig bestræbe os på at være fleksible med arbejdstiden i dine eksamensperioder.


Sådan søger du stillingen
Du skal sende din ansøgning og CV via stillingsopslaget, senest søndag den 16. august 2026. Der vil løbende blive indkaldt til samtaler.

Vi opfordrer alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen. Du er velkommen til at kontakte den lokale HR-partner på mail 23317@ddis.dk, hvis du har spørgsmål til stillingen eller ønsker yderligere oplysninger. Dog først fra den 3. august på grund af sommerferie.

Du kan også læse mere på www.fe-ddis.dk, hvor du blandt andet finder vores beretning ”INDBLIK”, hvor du bl.a. kan få oplysninger om FE´s opgaver, FE som arbejdsplads og yderligere information om ansættelsesmæssige forhold.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 16/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Rigshospitalet

Sygeplejersker søges til Ambulatoriet for Led- og Knoglekirurgi, Plastikkirurgi og Brandsårsbehandling på Rigshospitalet

København

Vi søger to sygeplejersker til vikariater fra 1. oktober 2026 til 30. september 2027 samt en sygeplejerske til en fast stilling fra 1. oktober 2026.

Vi er et højt specialiseret ambulatorium, hvor sygeplejefaglig kvalitet, tværfagligt samarbejde og patientforløb af høj kvalitet er i fokus.

I Ambulatoriet for Led- og Knoglekirurgi, Plastikkirurgi og Brandsårsbehandling møder du engagerede kolleger med stor faglig stolthed og et fælles mål om at skabe trygge og sammenhængende patientforløb. Sammen skaber vi et arbejdsmiljø præget af hjælpsomhed, faglig sparring og stor respekt for hinandens kompetencer.

VI lægger vægt på åben dialog, medindflydelse, fleksibilitet og et stærkt tværfagligt samarbejde.

Om ambulatoriet

Vi er et velfungerende ambulatorium med 18 undersøgelsesstuer, tre operationslejer til indgreb i lokal anæstesi, observationsstue med plads til to patienter samt gipse- og bandageringsstue med tilknyttede gipseteknikere.

Arbejdstiden er primært hverdage mellem kl. 8.00 og 16.00, med enkelte dage til kl. 19.00.

Hver dag modtager vi omkring 180 patienter i alle aldre, og sygeplejerskernes arbejdsopgaver er både alsidige og varierede. Vi:

  • gennemfører patientkonsultationer i samarbejde med lægerne
  • assisterer ved operationer i lokal anæstesi
  • udfører behovssamtaler og sygeplejekonsultationer
  • tilbyder telefonkonsultationer
  • forbereder patienter til operation og indlæggelse
  • samarbejder tæt med kommuner og øvrige samarbejdspartnere i primær sektor
Vores specialer

Plastikkirurgi og brandsårsbehandling

Vi undersøger og behandler patienter med medfødte misdannelser, godartede og ondartede hud- og bindevævssygdomme samt brandsår og kemiske skader. Derudover varetager vi behandling af patienter med vævsdefekter og deformiteter som følge af blandt andet kræftbehandling, infektioner, traumer eller tidligere kirurgiske indgreb.

Led- og knoglekirurgi

Vi behandler patienter med tumorer i knogler og bløddele, patienter med komplekse ortopædkirurgiske problemstillinger samt patienter med traumatiske skader. Specialet omfatter blandt andet scoliosekirurgi, metastasekirurgi, amputationer, nekrotiserende fascitis, komplekse alloplastikforløb samt behandling af sene- og nerveskader på hænder og håndled. Vi behandler også børn med medfødte misdannelser.

Vi søger en sygeplejerske, som gerne har erfaring med et eller flere af følgende områder

  • Ambulatoriearbejde
  • Kirurgiske patientforløb
  • Operationssygepleje
  • Kræftsygepleje eller arbejde med onkologiske patienter
Vi lægger vægt på, at du

  • bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø
  • er fagligt engageret og motiveres af at yde sygepleje af høj kvalitet
  • trives med at arbejde på tværs af specialer
  • interesserer dig for kvalitetsudvikling og kvalitetssikring
  • ønsker at bidrage til uddannelsen af sygeplejestuderende
  • kan deltage i månedlige møder, som enkelte gange ligger uden for almindelig arbejdstid
Det tilbyder vi

  • En hverdag i et højt specialiseret ambulatorium
  • Individuelt tilrettelagt introduktionsprogram med udgangspunkt i dine kompetencer
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
  • Indflydelse på vagtplanlægning med fokus på balance mellem arbejds- og privatliv
  • Et stærkt kollegialt fællesskab med hjælpsomme og engagerede kolleger.
  • Et arbejdsmiljø præget af respekt, tillid og høj trivsel.
  • Tæt tværfagligt samarbejde med gode muligheder for faglig sparring.
Som sygeplejerske i ambulatoriet tilknyttes du også vores sengeafsnit, hvor du deltager i weekendvagt hver 6. uge samt arbejder to helligdage årligt.

Vi ønsker at være en arbejdsplads, hvor man har lyst til at blive. Derfor arbejder vi kontinuerligt med både faglig udvikling, trivsel og et godt samarbejde på tværs af faggrupper.

Ansøgning og kontakt

Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Ulla Rechnagel på telefon 35 45 05 00 eller 42 73 12 60.

Ansøgningsfrist: 21. august 2026

Ansættelsessamtaler afholdes: tirsdag den 25. august og torsdag den 27. august 2026.

Afdelingen er omfattet af reglerne om indhentelse af børneattest. Ansættelse forudsætter en tilfredsstillende børneattest.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Løn- og Takstnævn.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 21/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Lunaria

Finance Manager / Økonomiansvarlig til international bureau for grafisk design og visuel kommunikation

København

Vil du være med til at skabe det økonomiske fundament i en international virksomhed, hvor kreativitet og forretning går hånd i hånd?

SOURCIA søger på vegne af kunde en erfaren Finance Manager/Økonomiansvarlig, som ønsker en central rolle med både ansvar, indflydelse og mulighed for at udvikle økonomifunktionen.

Du vil blive en vigtig sparringspartner for ledelsen og får ansvaret for at skabe overblik, sikre solide økonomiske processer og bidrage til virksomhedens fortsatte udvikling. Rollen er både strategisk og operationel, og du vil arbejde tæt sammen med virksomhedens Finance Assistant omkring den daglige drift.

Om virksomheden

Virksomheden er et internationalt kreativt bureau for grafisk design og visuel kommunikation og har derudover 2 andre servicevirksomheder under sig.
Virksomheden har base i København og samarbejder med nogle af verdens største spiludviklere og leverer art, animation og kreative løsninger til internationale kunder.

Bag de kreative projekter ligger en professionel og veldrevet forretning, hvor økonomifunktionen spiller en afgørende rolle. Derfor søger vi nu en Finance Manager, der kan være med til at videreudvikle funktionen og skabe et stærkt økonomisk fundament for den fortsatte vækst. Vi søger en person der kan udvikle sig til at blive en CFO.

Dine ansvarsområder

Du får det overordnede ansvar for økonomifunktionen på tværs af selskaberne og bliver en vigtig samarbejdspartner for ledelsen. Der er en endvidere en Office Manager og en Finance assistant, som du vil have et tæt samarbejde mee.

Dine opgaver vil blandt andet være:

  • Daglig økonomistyring og bogføring

  • Kreditor- og debitorstyring

  • Betalinger og bankafstemninger

  • Moms- og øvrig lovpligtig rapportering

  • Måneds-, kvartals- og årsafslutning

  • Budgetter, forecasts og likviditetsstyring

  • Ledelsesrapportering og økonomiske analyser

  • Samarbejde med revisor og lønadministration

  • Projektøkonomi og opfølgning på igangværende projekter

  • Udvikling og optimering af økonomiprocesser

  • Digitalisering, automatisering og implementering af AI, hvor det skaber værdi

Vi forestiller os, at du

Du har solid erfaring fra en rolle som eksempelvis:

  • Finance Manager

  • Financial Controller

  • Regnskabschef

  • Økonomiansvarlig

Derudover ser vi gerne, at du:

  • Har minimum 5 års erfaring med økonomistyring og regnskab

  • Har indgående kendskab til dansk regnskabspraksis, moms, skat og løn

  • Har erfaring med budgetter, forecasts og ledelsesrapportering

  • Er en stærk Excel-bruger og har erfaring med moderne økonomisystemer (Zenegy er en fordel)

  • Arbejder struktureret og tager naturligt ansvar

  • Kan arbejde både operationelt og strategisk

  • Kommunikerer ubesværet på dansk og engelsk

Det er en fordel, hvis du også

  • Har erfaring med svensk moms, skat og lønadministration

  • Har arbejdet i en projektorienteret virksomhed, et bureau eller en konsulentvirksomhed

  • Har erfaring med projektøkonomi

  • Har interesse for digitalisering, automatisering og AI

  • Kan udfordre eksisterende arbejdsgange og omsætte idéer til effektive løsninger

Som person

Vi søger en kollega, der:

  • Trives med ansvar og stor selvstændighed

  • Er analytisk og løsningsorienteret

  • Har blik for detaljen uden at miste det strategiske overblik

  • Er nysgerrig på nye teknologier og smartere arbejdsgange samt brug af AI

  • Motiveres af at gøre en reel forskel i en mindre organisation med korte beslutningsveje

Du får

Du vil blive en del af en virksomhed, hvor der er plads til idéer, initiativ og udvikling.

Virksomheden tilbyder blandt andet:

  • En nøgleposition med stor indflydelse

  • Tæt samarbejde med ledelsen

  • Mulighed for at udvikle og modernisere økonomifunktionen

  • Et internationalt og kreativt arbejdsmiljø

  • Dygtige og passionerede kolleger

  • Frokostordning

  • Pension (5 % de første fem år, herefter 9 %)

  • Sundhedsforsikring

  • Fokus på balance mellem arbejdsliv og privatliv

Stillingen er fuldtid.

Arbejdssted er København.

Er du klar til næste skridt?

SOURCIA varetager rekrutteringen.

Vi behandler ansøgninger løbende og opfordrer dig derfor til at sende din ansøgning og dit CV hurtigst muligt.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte os på +45 20 88 82 81.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Indrykket:22/07/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Rekruttering Djursland

Glostrup

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Vi søger en dækmontør til fast fuldtidsstilling med opstart hurtigst muligt. Du kan arbejde i afdelingen i Glostrup, Frederiksberg eller Valby – alt efter hvad der passer bedst for dig.

Dine opgaver bliver blandt andet:
Montering og afbalancering af dæk, reparation af dæk og fælge, klargøring og opbevaring af hjul samt almindelig orden og struktur på værkstedet.

favourite-job-icon Gem

Afdelingsleder til Lundehusskolen – vil du være med til at skabe rammerne for læring, trivsel og udvikling for alle børn?

Lundehusskolen søger en afdelingsleder til vores indskoling og mellemtrin. Du skal lede et stærkt fagligt fællesskab og være med til at skabe læringsmiljøer, hvor alle børn kan deltage og udvikle sig. Vi har netop startet den første Nest-klasse i Københavns Kommune. En central del af din opgave bliver at stå i spidsen for implementeringen og videreudviklingen af Nest, så erfaringerne forankres i hele organisationen og kommer alle børn til gavn.

Om os
Lundehusskolen er en folkeskole i Københavns Kommune på Bispebjerg med ca. 600 elever fordelt på almenområdet og specialklasserækken. Begge er organiseret i to afdelinger: 0.-5. klasse og 6.-9. klasse, hver med egen afdelingsleder. På skolen arbejder vi målrettet med faglighed, mangfoldige børnefællesskaber og prioriterer et tæt samarbejde på tværs af afdelingerne for at skabe de bedste læringsmiljøer for alle børn.

Hos Lundehusskolen får du omsorgsfulde kolleger, som er engagerede, hjælpsomme og parate til at tage godt imod nye samarbejdspartnere. Vi værner om vores værdier: tryghed, tillid og tolerance, udtrykt i vores kernebudskab 'Plads til mig'.

Du bliver en del af et tæt samarbejdende ledelsesteam med en dialog- og tillidsbaseret tilgang, hvor du har mulighed for at gøre din indflydelse gældende. Vi finder løsninger i fællesskab og ser det nære arbejdsfællesskab som fundamentet for både god praksis og løbende pædagogisk udvikling. Vi har en kultur præget af åbenhed og tilgængelighed, hvor døren står åben, og hvor sparring og dialog er en naturlig og integreret del af hverdagen.

Din rolle og formål
Som afdelingsleder bliver du en central del af skolens ledelsesteam, hvor vi samarbejder tæt om den daglige drift, den pædagogiske udvikling og retning samt koordinering af indsatser.

Du får ledelsesansvar for en engageret personalegruppe, der ønsker en synlig og nærværende leder med både menneskelig indsigt og faglig tyngde. Vi lægger vægt på, at du er tæt på praksis, kender børnene og medarbejdernes hverdag og samtidig formår at skabe struktur, retning og sammenhæng.

Du bliver også leder for ressourcecenteret i almenområdet i tæt samarbejde med lederen på specialområdet.

Dine vigtigste opgaver

  • Ledelse og koordinering
    Personaleledelse, herunder MUS, sygefraværssamtaler og løbende sparring.
    Ledelse og koordinering af faglige indsatser og vejledere i ressourcecenteret.
    Tæt samarbejde med resten af ledelsen.
    Faglig ledelse og udvikling.
  • Sparre med lærere og pædagoger om pædagogiske indsatser
    Være tæt på den pædagogiske praksis og bidrage til kvalificering af praksis.
    Understøtte teamsamarbejde og udvikling af læringsmiljøer, herunder co-teaching og Nest.
  • Trivsel og samarbejde
    Understøtte børnenes trivsel, udvikling og deltagelsesmuligheder.
    Bidrage til medarbejdernes trivsel og et godt arbejdsmiljø.
    Bidrage til en kultur præget af åbenhed, samarbejde og fælles ansvar.
    Skabe rum for refleksion gennem team- og individuelle samtaler.
    Varetage forældresamarbejde og tværprofessionelt samarbejde, herunder samarbejde med eksterne samarbejdspartnere.
Vi søger en leder, der

  • har ledelseserfaring – gerne suppleret med lederuddannelse
  • er synlig, nærværende og stærk i relationsarbejdet
  • skaber klare rammer, struktur og fælles pædagogisk retning
  • har organisatorisk overblik og arbejder systematisk med inddragelse af data
  • styrker samarbejde og fællesskab på tværs af teams
  • prioriterer trivsel, faglig udvikling og sparring
  • kommunikerer tydeligt og træffer beslutninger – også når de er svære
Vi tilbyder

  • en spændende lederstilling med mulighed for at præge opgaver og retning
  • Indflydelse på, hvordan dine kompetencer bringes bedst i spil
  • et stærkt team med fælles kontor og mange samarbejdsflader
  • mulighed for diplomuddannelse i ledelse
  • grunduddannelsen i Nest
  • en skole med fokus på faglighed, fællesskab og højt til loftet
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen med tiltrædelse den 1. oktober 2026. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Yderligere information
Vi opfordrer dig til at besøge Lundehusskolen som et led i din ansøgning – det giver dig et godt indtryk af vores kultur og hverdag. Du kan kontakte enten skoleleder Kim Paulsen på 30 60 37 18 eller afdelingsleder Bodil Mul på 61 16 97 91. Vi er på sommerferie i juli, men du kan kontakte os igen fra den 3. august. Du kan læse mere om Lundehusskolen, vores værdier og hvordan vi arbejder her.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.

Søg via linket senest søndag den 16. august 2026
Vi forventer at afholde samtaler i uge 35 på Lundehusskolen, Lersø Park Allé 152. Hver samtale varer ca. 45 minutter og inkluderer en case, som du modtager forud for samtalen, så du har tid til at forberede dig. Der vil muligvis være en 2. samtale.

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Københavns Kommune

Borups Allé 2400

Vigtige datoer

Indrykket: 5 July 2026

Ansøgningsfrist: 16 August 2026

Kontaktperson

Kim Paulsen

30 60 37 18 1

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling