I forbindelse med nye indsatser fra 10 års planen for psykiatriske patienter skal vores akutte ambulante team udvide.

Kort om Ambulant akutteam:

Ambulant akutteam er placeret i samme bygning som Psykiatrisk akutmodtagelse og teamet får de fleste henvisninger herfra. Akutteamets placering og det tætte samarbejde betyder, at du får indblik i de akutte patientforløb og mulighed for at bringe dine kompetencer i spil på tværs af de to enheder.

Ambulant akutteam har patienter i behandlingsforløb af fire til seks ugers varighed, hvorefter patienterne afsluttes til relevante samarbejdspartnere.

Teamet har en stærk tværfaglig profil, bestående af sygeplejersker, fysioterapeut, socialrådgiver og læge som afholder ugentlige konferencer og dermed følger patientforløbene tæt.

Om stillingen

Vi søger sygeplejersker der vil være med - ikke bare til at drifte, men til at udvikle de ambulante patientforløb i samarbejde med teamet.

Ambulant akutteam har åbent fra mandag til og med lørdag fra 8 -21.

Vi tilbyder dig

Et team som er et ambulant team i bevægelse og hvor udvikling ikke er et projekt, men en del af hverdagen.

• Individuelt tilrettelagt onboarding – uanset erfaring
• Planlagt kompetenceudvikling gennem karrieresamtaler
• Recovery - orienteret grupperefleksion
• Gruppeforløb i tæt samarbejde med Peer - medarbejder

Vi værdsætter et arbejdsmiljø og arbejdsfællesskab, hvor der er plads til, at den enkelte udfordrer sine ressourcer. Vi tilstræber at, alt samarbejde foregår i anerkendende dialog og med vidensdeling for øje.

Psykiatrisk akutmodtagelse er centrum for det lægefaglige vagtberedskab, samt uddannelsessted for yngre læger.

Der afholdes løbende ansættelsessamtaler sidste dag den 24. august

Lønnen sammensættes efter aftale mellem DSR og Region Sjælland.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

Vores spændende afsnit søger en vejleder til sygeplejestuderende på enten vores lavskærmede eller højtskærmede afsnit.

Vi søger dig som sygeplejerske der er lyst til at være ansvarlig for vores sygeplejerskestuderende i S3 – enten på afsnit 36 eller 40. Stillingen er på 37 timer ugentligt i dag- og aftenvagt med weekendarbejde hver 2. eller 3. weekend. Vi forventer at du har en positiv tilgang, stort engagement, gode kommunikative evner og et højt refleksionsniveau.

Du skal være forberedt på at vejlede studerende på 3. og 6. semester med dertilhørende eksamen til slut. Du er i tæt samarbejde med vores uddannelsesansvarlige i Psykiatrien Syd, som også vil hjælpe dig godt på vej.

Lidt om os!
S3 er delt i to afsnit og behandler patienter i alderen 18-72 år. Der er plads til henholdsvis 11 patienter på 36 og 14 patienter på 40, hvor patienterne kan være indlagt frivilligt, i henhold til dom og tvang eller i forbindelse med ECT-behandling. Afsnit S3 ses som én samlet enhed og har et tæt samarbejde på tværs samt en fælles ledelse. Vi behandler fortrinsvis patienter med affektive lidelser og angstproblematik, desuden skizofreni og personlighedsforstyrrelser.

Et afsnit med masser af muligheder…
Som en del af os får du rig mulighed for fokus på det sammenhængende patientløb, en varieret arbejdsdag med mulighed for at påvirke egen funktion såvel som den faglige kvalitet i afsnittet og i organisationen. Vi har fokus på det sammenhængende patientforløb med medinddragelse af både patient og pårørende samt det tværfaglige samarbejde internt som eksternt.

Vi har fælles og lokal introduktion til alle væsentlige områder samt løbende supervision og kurser i relation og deeskalering, hjertestopbehandling, brandøvelse, m.m. Vi prioriterer løbende undervisning, vidensdeling og efteruddannelse, hvis det har din interesse.

Behageligt arbejdsmiljø
Vi tilbyder et behageligt arbejdsmiljø med gode, smilende kolleger, der brænder for patientgruppen og den komplekse opgaveløsning samt en nærværende og støttende ledelse. Vi vil alle hjælpe dig godt ind i vores hverdag med en fyldestgørende introduktion ud fra On-boardingprocessen, så du føler dig godt klædt på til opgaven.

Der er stort fokus på relation og deeskalering, SafeWards og Recovery i hele vores tilgang til patienten. Alt dette er med til at skabe et trygt miljø og godt samarbejde patienter og personale imellem.

Ønsker du at være en del af os?

Er du nysgerrig på at høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte vores oversygeplejerske Belinda Hansen tlf. 20 68 94 52.

Vi håber på at høre fra dig og senere at kunne byde dig varmt velkommen her i S3!

Stilling- og funktionsbeskrivelse kan rekvireres.

Løn og ansættelsesvilkår: I henhold til gældende aftale mellem Sundhedskartellet og Region Sjælland.

Straffeattest: I forbindelse med ansættelse skal der, jf. Regionens politik herom, indhentes oplysninger om straffeattest.

Ansøgningsfrist d. 18.8.2026

Samtaler afholdes løbende efter d. 18.8.2026

Ansættelse pr. 01.10.2026 eller efter aftale.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.

Vil du arbejde et sted, hvor psykiatri og somatik går hånd i hånd – og hvor du får mulighed for både faglig udvikling og ansvar?

Vi søger en sygeplejerske til en fast stilling, enten deltid eller fuld tid, med dag- og aftenvagter, samt arbejde hver 2. weekend pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.

Uanset om du er nyuddannet eller erfaren, får du en grundig introduktion og bliver en del af et engageret tværfagligt team, hvor vi hjælper hinanden og prioriterer både faglighed og arbejdsglæde.

Hos os får du:

• Fast stilling på 32-37 timer, i dag- og aftenvagter, samt arbejde hver 2. weekend
• Daglig ”buddy” i introduktionsperioden, og mentor det første år
• Undervisning for nyansatte sygeplejersker, hver anden måned
• Tilbud om Supervision i afsnittet hver måned
• Læringslab og skills-træning i både psykiatriske og somatiske færdigheder
• Mulighed for specialuddannelse i psykiatrisk sygepleje
• Oplæring til- og funktion som ansvarshavende sygeplejerske i aften- og weekendvagter
• Et arbejdsmiljø med høj faglighed, humor og hjælpsomme kollegaer
• Et tværfagligt team bestående af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, læger, fysioterapeut, ergoterapeut, pædagog, socialrådgiver, psykolog og klinisk sygeplejespecialist

S5 er et bæltefrit ældrepsykiatrisk sengeafsnit med plads til 14 patienter. Vi behandler patienter (70+) med bl.a. depression, bipolar lidelse, skizofreni, angst og aldersrelaterede psykiatriske sygdomme. Mange patienter har desuden somatiske problemstillinger, hvilket gør hverdagen spændende og varieret.

Vi arbejder aktivt med recovery, Safewards og deeskalering, for at forebygge tvang og skabe trygge patientforløb.

Vi søger dig, der:

• Er autoriseret sygeplejerske
• Har interesse for psykiatri og den ældre patientgruppe, eller lyst til et nyt speciale
• Har lyst til at udvikle dine kompetencer inden for både psykiatri og somatik
• Trives med ansvar og tværfagligt samarbejde
• Møder patienter, pårørende og kollegaer med respekt og nysgerrighed

Erfaring fra psykiatrien er en fordel, men ikke et krav.

Praktiske oplysninger:

Stillingen er på 32-37 timer ugentligt med dag- og aftenvagter samt arbejde hver 2. weekend.

Vi afholder samtaler løbende og forbeholder os retten til at lukke stillingsopslaget, når den rette kandidat er fundet.

Du er velkommen til at kontakte oversygeplejerske Linda Nagel på telefon 93 56 67 12 eller assisterende oversygeplejerske Katja Asring på telefon 23 29 43 06, for at høre mere om stillingen, eller komme på et uforpligtende besøg.

Løn i henhold til aftale mellem Sundhedskartellet og Region Sjælland.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Midt- og Vestsjællands Hospital

På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejder vi hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forener vi psykiatri og somatik. Vores mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.

Som medarbejder bliver du en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor vi gør en forskel for de mennesker, der har brug for os. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber. Også på tværs af afdelinger.

Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Vi har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.

Vi tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor vi hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.