Besøg din lokale jobportal i København Kommune

Københavns Kommune

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

København

Vil du være med til at sætte retningen for udviklingen af genbrug og partnerskaber i København? Har du erfaring med ledelse, samarbejde på tværs og strategisk udvikling? Så er det dig, vi søger som vores nye teamleder i Enheden for Genbrug og Partnerskaber under Klima-, Teknik- og Miljøforvaltningen.

Om Enheden for Genbrug og Partnerskaber
Enheden for Genbrug og Partnerskaber arbejder visionært for at gøre genbrug til en naturlig del af hverdagen i København. Som én af seks specialiserede enheder på ressource- og affaldsområdet arbejder vi visionært og udviklingsorienteret for at løfte flere materialer op i affaldshierarkiet – med genbrug og affaldsminimering som centrale omdrejningspunkter, særligt på byens genbrugs- og nærgenbrugsstationer.

Vi bygger bro mellem kommune, borgere, foreninger, virksomheder og øvrige aktører i byen for at inspirere og engagere til mere genbrug. Vores særlige indsatsområder omfatter partnerskaber om produkter med stor klimabelastning – elektronik, tekstiler, stort indbo og byggematerialer – hvor vi sammen med netværk og samarbejdspartnere udvikler nye veje til at forlænge produkters livscyklus. Gennem brugerinddragelse, aktiviteter og læring arbejder vi for at gøre genbrug nærværende og relevant for alle – fra børn og unge til erhvervsliv og ildsjæle. Vi ønsker at motivere til handling og skabe plads til nye ideer og løsninger, der gør en reel forskel for klimaet.

I dette efterår sætter vi særligt fokus på en mere målstyret og datadrevet organisation i tæt samarbejde med hele affalds- og ressourceområdet. Derudover skal vi have et tættere samarbejde med klimaområdet og særligt de forbrugsbaserede indsatser. Som ny teamleder vil du have en særlig rolle i at realisere disse mål.

Om stillingen
Som teamleder bliver du en central drivkraft i både den faglige og organisatoriske udvikling af enheden. Du bliver en del af enhedens ledelse sammen med enhedschefen og to øvrige teamledere, hvor I sammen sætter retningen for enhedens arbejde – både internt og eksternt.

Dine primære opgaver vil være

Daglig ledelse af et dedikeret og ambitiøst team med mange forskellige fagligheder
Overblik og sparring på projekter inden for fx genbrugstiltag på genbrugsstationerne, affaldsminimering, genbrug af elektronik og strategiske partnerskaber
At sikre trivsel, samarbejde og faglig sparring i teamet – vi vægter et godt arbejdsmiljø og høj motivation for genbrugs- og klimadagsordenen
At agere bindeled mellem teamet, øvrige teams og eksterne samarbejdspartnere – særligt inden for affald, ressourcer og klima
At skabe og udvikle netværk på tværs af forvaltningen og med eksterne aktører i København
At understøtte høj faglighed og hjælpe med at prioritere og koordinere opgaver og ressourcer
At bidrage til enhedsledelsen og sparre tæt med enhedschefen, som har det overordnede personalemæssige og faglige ansvar

Du får bl.a. ansvar for

Faglig sparring, koordinering og vidensdeling – fx ved ugentlige teammøder
At styrke trivsel og arbejdsglæde i et tværfagligt team
Løbende sparring om fremdrift, økonomistyring og resultatopfyldelse med teamets projektledere
Politisk betjening, borgerinddragelse samt kontakt til byens aktører
Udvikling af partnerskaber og netværk på tværs af organisationen og eksternt
Administrative opgaver, herunder økonomi og budget

Om dig
Vi forventer, at du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, fx samfundsvidenskabelig, humanistisk eller teknisk samt mindst to års erfaring med teamledelse eller lignende. Det er en fordel, hvis du har erfaring med partnerskaber inden for grøn omstilling, affald eller ressourcer, og vi forventer, at du har en faglig interesse for genbrug, ressourcer og klima.

Vi lægger vægt på, at du

Er åben, udadvendt og god til at samarbejde med mange forskellige mennesker
Har stærke faciliterings- og koordinationsevner og ønsker at udvikle dig inden for teamledelse
Formulerer dig klart og tydeligt – både skriftligt og mundtligt
Er ansvarsbevidst og kan håndtere mange opgaver samtidig
Forstår arbejdet i en politisk styret organisation og har strategisk sans
Går engageret, løsningsorienteret og positivt til opgaverne – både fagligt og socialt
Er relationelt stærk og kan navigere i en organisation i forandring

Vi tilbyder
Du får et spændende og udviklende job, hvor du får stor indflydelse på genbrugsområdet og på udviklingen af København som bæredygtig by. Vi tilbyder et stærkt kollegialt miljø, hvor der er fokus på både faglig og personlig udvikling – blandt andet gennem netværk og kompetenceudvikling.

Enheden er en del af afdelingen Klima og Byudvikling, der med helhedssyn, nysgerrighed og høj faglighed løser opgaver indenfor affald og ressourcer, klimaindsatser, byplanlægning, almene boliger og analyser. Afdelingen har cirka 380 ansatte fordelt på 15 faglige enheder og et sekretariat, der alle arbejder for at gøre København til en endnu bedre og mere bæredygtig by at leve, bo og udvikle i.

Som del af Klima og Byudvikling skal du have lyst til at indgå i samarbejder og projekter, der går på tværs af fagområder og fagligheder. Vi mener, at de gode løsninger bliver stærkere og mere effektfulde, når vi løser dem i fællesskab – koordineret og på tværs af fag, enheder og myndighedsområder. Vi har desuden som norm at gøre det ordentligt, gøre det sammen og gøre det for København. Vi har det lange lys på og har formuleret en fælles strategi, der sætter retning for vores arbejde de kommende år.

Afdelingen Klima og Byudvikling ligger centralt placeret i Njalsgade på Islands Brygge. Du vil referere til enhedschefen i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst afhængigt af dine kvalifikationer og efter forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Stillingen er en fastansættelse med start hurtigst muligt med et gennemsnitligt timetal på 37 timer om ugen.

Yderligere information
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte enhedschef Stine Laurberg Hansen på 21 55 31 67.

Medsend motiveret ansøgning, CV og evt. anden relevant dokumentation.

Søg via linket senest fredag den 21. august 2026
Vi forventer at afholde første runde samtaler i ugerne 35 og 36 og eventuelt en anden runde i ugen efter.

Om Klima-, Miljø- og Teknikforvaltningen
Klima-, Miljø- og Teknikforvaltningen varetager myndighedsopgaver og servicerer borgere og erhvervsliv blandt andet inden for miljøområdet, lokalplanlægning, byfornyelse, byggesagsbehandling og trafikområdet. Desuden er det Klima-, Miljø- og Teknikforvaltningen, der står for renholdelse, vedligeholdelse og udvikling af byens veje og parker samt foretager parkeringskontrol. Vi beskæftiger ca. 2.700 medarbejdere og administrerer et bruttobudget på knap 4,8 mia. kr.

Indrykket:29/07/2026

Ansøgningsfrist: 21/08/2026

Gem

Se job

CABINN

CABINN Copenhagen is looking for a full time receptionist.

København

We are looking for a receptionist for our DAY/EVENING TEAM at our hotel at Kalvebod Brygge, CABINN Copenhagen.

The possition is 37 hours / 4-5 shifts pr week - included every second weekend, - with start date as soon as possible - and end date 31.12.2026

CABINN Copenhagen is the largest hotel in Scandinavia with 1202 rooms and mini Apartments.

At CABINN, we focus on good hospitality and the family feeling - here we are on a par with each other and with our guests, which is apparent through the entire organization.

The reception is the heart of the hotel, and as a receptionist you act as a liaison between the departments. Here your most important task is to ensure that guests have the best stay with us – this can be in connection with an overnight stay, a meeting, or an event. Your other tasks revolve around servicing our guests; check-in and check-out, booking of rooms, answering the telephone, café sales, receiving conference guests, guest correspondence, and cooperation with the other departments.

Who are you?

You have experience from an other reception or service job.
A colleague who is a little out of the ordinary – you must be efficient, have a twinkle in your eye and love being at the hotel hub.
You enjoy working with people and can work alone and in a team.
A colleague who takes ownership of the tasks and follows them through.
You speak and write English (preferably also some Danish)
You must have danish CPR and Bank account.

Who are we?

A family workplace with a flat organizational structure and informal tone
Commitment, presence, and joy are some of the cornerstones of our work
We are a strong and honest brand, where the concept shines throughout our everyday lives
We are a fast-growing chain with great progress where you are in demand

What can we offer?

A receptionist position where shifts offer a wide variety of tasks
A work at a high pace, where you can challenge yourself
A job where the uniform is part of you, and it is not you who is part of the uniform

If you can see yourself in the above, please send your application and CV as soon as possible.

WE ONLY ACCEPT ONLINE APPLICATION - Applications on email will be deleted without further notice, due to GDPR.

We hold interviews on an ongoing basis, so feel free to send in your application through the link today.

Any questioins - please contact Front Office Manager Heidi Nielsen - hmbn@cabinn.com

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 03/09/2026

Gem

Se job

Københavns Kommune

Børnebyen Vandværket søger engageret pædagog til børnehavegruppe med børn på basispladser

København

Brænder du for at være med til at skabe de bedste rammer for børn med behov for tæt guidning? Er du engageret, faglig og positiv?

Så vil denne stilling måske være noget for dig.

I Vandværket skal vi i gang med en proces, hvor vi skal have vores børn på basispladser ud på de almene stuer. Vi har tre børnehavestuer. Vi har plads til otte børn på basispladser. Vi har ikke alle børnene endnu, men forventer at de kommer i løbet af efteråret.

Vi har brug for en pædagog, som har lyst og kompetencer til at være en del af denne implementering.

Som arbejdsplads ser vi os selv som attraktiv, fordi vi har fantastiske fysiske rammer både ude og inde, mange fagligt dygtige kollegaer at sparre med og ugentlige stuemøder.

Børnene på vores basispladser har brug for tæt guidning for at udvikles og trives i deres dagligdag. Vi arbejder ud fra et anerkendende og helhedsorienteret menneskesyn, som har fokus på at mindske udsatte positioner i børnegruppen gennem voksenstyrede aktiviteter og en tydelig struktureret dagligdag.

Alle børnene på basisplads er tilknyttet en børnehavestue. Du skal derfor se dig selv som primærpædagog for vores basisbørn, men samtidig også som pædagog på en børnehavestue.

Vi ønsker et tæt samarbejde børnehavegrupperne imellem for at skabe de bedste udviklingsmuligheder i et inkluderende miljø.

Som pædagog er du en del af den samlede personalegruppe i Vandværket, og du skal derfor ikke blot brænde for specialpædagogikken, men du skal også ønske at være en del af almeninstitutionen med alt det pædagogiske arbejde, der findes her.

Hvem er du?
Du motiveres af at arbejde inkluderende i spændet mellem det normale og det særlige. Du kan se og finde muligheder og er ikke bange for at afprøve nye ting i arbejdet med børnene, så vi bliver klogere og nogle gange overraskede over de succesoplevelser, det skaber.

Du har fokus på at arbejde ud fra barnets nærmeste udviklingszone og dermed skabe rutiner, tryghed og aktiviteter, der styrker det enkelte barn. Du formår at udtrykke dig skriftligt og mundtligt i samarbejdet med forældre, kollegaer og eksterne samarbejdspartnere.

Om du er nyuddannet eller har erfaring som pædagog er ikke afgørende. Den væsentligste forudsætning er, at du har gejst, og at din drivkraft er faglighed samt nærvær i relationerne, og du brænder for arbejdet med børn med særlige behov.

Velkommen til dig
Er du blevet nysgerrig, og vil du være med til at lave noget, der på mange måder er anderledes, end du kender det fra andre institutioner? Brænder du for at have fokus på børnenes trivsel, udvikling og læring? Ønsker du et arbejde, hvor du har indflydelse og får indsigt, så er dette job måske dit?

Målet er det bedste børneliv. Midlet er et godt arbejdsmiljø, arbejdsglæde, engagement, nærvær og høj faglighed.

Du får mulighed for at være med til at præge struktur, dagligdag og pædagogik sammen med glade og faglige kollegaer.

Om os
Vi er en stor integreret institution med både børnehave, vuggestue, basispladser og international afdeling. Vi har separate legepladser og generelt rigtig meget plads både inde og ude, så der er god mulighed for opdeling af børn i de mange rum. Vi har en stor sal, som stuerne benytter på skift. Vi har flere funktionsindrettede rum, hvilket giver god mulighed for at dele børn i mindre grupper gennem dagen.

Om Tivoliklyngen
Tivoliklyngen består af Børnebyen Vandværket, Børnebyen ved Glyptoteket og Månehuset. Vi er en samling af daginstitutioner i skønne København, Indre By, med børn i alderen 0-6 år. Vi har afdelinger med vuggestue- og børnehavegrupper, en døgnåben afdeling, børn i basispladser samt internationale grupper. Den fysiske placering for afdelingerne er i Tietgensgade og i Studiestræde. Alle afdelinger ligger tæt på Hovedbanegården og Tivoli i nyrenoverede og historiske bygninger med masser af sjæl og varme samt gode legepladser/legemuligheder.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer om ugen og er til besættelse pr. 1. september 2026.

Arbejdstid mellem kl. 7:00-17:00.

Løn- og ansættelsesvilkår efter glædende regler og overenskomst.

Yderligere information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til leder Pernille Bærentzen på 26 28 37 16.

Søg via linket senest tirsdag den 11. august 2026

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 11/08/2026

Gem

Se job

Svanemøllens Kaserne

Studielektor til Sektion for Sikkerhedssamarbejde ved Forsvarsakademiet

København

Vil du være med til at skærpe den strategiske og kulturelle tænkning blandt fremtidens officerer gennem undervisning på forsvarets forskellige uddannelser?

Lige nu søger vi en erfaren underviser til Sektion for Sikkerhedssamarbejde med særlig fokus på politiske og kulturelle forhold i Mellemøsten.

Om os
Institut for Strategi og Krigsstudier er Forsvarets undervisnings- og forskningsenhed inden for militærstrategi, sikkerhedspolitik, krigs- og konfliktteori, krigshistorie og kulturforståelse. Instituttet bidrager med undervisning, uddannelsesudvikling, forskning og udvikling (FoU), samt, i mindre omfang, rådgivning og formidling. Uddannelse omfatter alt fra almindelig kursusaktivitet, undervisning ved Forsvarets sprogskole, til de militære professionsbachelor-, diplom- og masteruddannelser. Instituttets medarbejdere besidder en dyb militærfaglig baggrund fra alle værn – eller en civil uddannelses- og forskningsbaggrund inden for samfundsvidenskabelige og humanistiske retninger.

ISK er et af fire institutter under Fakultetet på FAK og har for tiden 34 faste medarbejdere, hertil kommer en række projektansatte, studentermedhjælpere og praktikanter.

Sektion for Sikkerhedssamarbejde leverer uddannelse og praksisnær forskning og udvikling samt myndighedsbetjening inden for en række af Forsvarets prioritetsområder i globale sikkerhedspolitiske brændpunkter. Vi har både civile og militære baggrunde og besidder ekspertise inden for en bred vifte af områder, herunder militært -og sikkerhedspolitisk samarbejde, stabiliseringsindsatser og kapacitetsopbygning af militære partnerinstitutioner samt militærstrategiske regionale forhold med særligt fokus på NATO og EU.

Om stillingen
Du skal undervise bredt på Forsvarsakademiets forskellige uddannelser dog med en hovedvægt på Forsvarets Sprogskole inden for Iraks historie, politik og kulturelle forhold. Stillingen forventes ligeledes at bidrage til generel kulturel undervisning på Forsvarets Sprogskole herunder løbende tilsyn med studieordninger i dialog med skolen.

Du skal således følge med i aktuelle militære og sikkerhedspolitiske dynamikker på globalt plan og i Mellemøsten i særdeleshed samt være interesseret i at formidle relevante og aktuelle problemstillinger til kadetter og studerende. Det er særligt vigtigt, at du kan formidle relevante begreber og teorier med brug af praktiske eksempler og cases i din undervisning, og at du er klar til at vejlede kadetter og elever i opgaveskrivning herunder fungere som eksaminator. Stillingen vil også forventeligt indebære ansvar for faglig udvikling af eksisterende og nye moduler, hvilket kan indebære opgaver med projektledelse og koordinering.

Jobbet kan indebære begrænset rejseaktivitet og perioder med øget travlhed. Det forventes, at man som studielektor er aktivt til stede på tjenestestedet, som er Svanemøllen Kaserne og/eller Forsvarets sprogskole, alle ugens dage i udgangspunktet.

Studielektorer ansættes permanent. Du kan søge stillingen hvis du har omfattende undervisningserfaring og gennemført pædagogikum.

Om dig
Du har en akkrediteret uddannelse på kandidatniveau inden for en relevant akademisk disciplin (antropologi, sociologi, historie o.l.).

Det forventes ydermere, at du har gennemført pædagogikum og har mindst fem års erfaring med undervisning om sikkerhedspolitiske forhold. Det vil være en stor fordel, hvis denne erfaring har omfattet undervisning med fokus på Mellemøsten og kulturelle forhold i en militær kontekst. Specifik erfaring med undervisning i Iraks historiske, politiske og kulturelle forhold i en militær kontekst vil ligeledes være en fordel.

Det forventes, at du har en stærk faglig baggrund med solid undervisningserfaring og en smittende begejstring for undervisning, hvor viden bliver levende, og hvor kadetter og studerende bliver aktivt inddraget, udfordret og motiveret. Du har erfaring med anvendelse af forskellige pædagogiske former, ligesom du har en solid viden om de forsvars- og sikkerhedspolitiske udfordringer, som Forsvaret står overfor nu og i de kommende år.

Du er en konstruktiv teamplayer, der træder til for at hjælpe dine kollegaer med at løse den fælles opgave. Du kan bidrage til et stærkt fagligt miljø med mange forskellige militære og civile fagligheder, hvilket kan indebære respekt for anderledes perspektiver og engagement i faglige diskussioner. Du er klar til at være en del af Forsvaret og er indforstået med de særlige arbejdsforhold, der kendetegner en militær organisation.

Ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten) og Cirkulære om protokollat om visse ansættelsesvilkår for civilt ansatte forskere med og uden undervisningspligt, og civilt ansatte akademiske lærere ved Forsvarsakademiet og Bestemmelse vedr. stillingsstruktur for civilt ansatte forskere med og uden undervisningspligt, samt civilt ansatte akademiske lærere ved Forsvarsakademiet.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er på Svanemøllen Kaserne.

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.

Kontrakt og ansøgning
Du er velkommen til at høre mere om stillingen hos sektionschef David Vestenskov på telefon 2074 1199.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Personelkommandoen, HR-konsulent Mia Nordbeck Carlsson på telefon 3266 5716.

Ansøgningsfristen er den 30. juli 2026. Samtaler forventes afholdt umiddelbart herefter.

Stillingen er ledig til besættelse fra den 1. september 2026.

Vi vil bede dig om at søge stillingen via linket.

Ansøgningen skal indeholde:

- Cover letter, der angiver om du søger stilling som studieadjunkt eller studielektor
- Detaljeret CV
- Angivelse af sprogkundskaber
- Referencer

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.

Om Forsvarsakademiet
Forsvarsakademiet (FAK) bidrager til Forsvarets opgaveløsning ved at levere relevante og tidssvarende uddannelser samt forskning og rådgivning til Forsvarets medarbejdere og myndigheder. Dertil støtter FAK koncernen med kursusadministration samt vejledning i pædagogik og digitale læringsformer.
FAK består af tjenestesteder i henholdsvis København, Varde, Karup og Frederikshavn og udbyder grund- og videreuddannelserne, herunder sergent- og officersuddannelser, inkl. sprogofficersuddannelsen, Den Militære Akademiuddannelse samt Master i Militære Studier. Derudover udbyder FAK en lang række efteruddannelser, der bidrager til, at Forsvarets medarbejdere og reserven kan løse deres opgaver effektivt og professionelt gennem hele karrieren.

FAK gennemfører forskning og udvikling inden for de tre militære kerneområder; militære operationer, militær strategi og militær ledelse samt tilknyttede områder som krigshistorie, kulturforståelse og militær teknologi. FAK indgår i samarbejder med både danske og udenlandske forsknings- og uddannelsesinstitutioner og bidrager til udvikling af NATO's doktriner og forskningsprojekter. Vidensproduktionen understøtter uddannelserne, men anvendes og formidles også bredt til gavn for Forsvaret, nationale og internationale samarbejdspartnere samt samfundet som helhed. Læs mere på fak.dk.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 30/07/2026

Gem

Se job

Banedanmark, Teknik, Otto Busses Vej 6

Specialist til teknisk drift og vedligeholdelse af jernbanespor

København

Har du erfaring med sporarbejde og lyst til at tage ansvar for den tekniske drift af jernbaneinfrastrukturen? Så er du måske vores nye geografisk fagspecialist.

Som geografisk fagspecialist bliver du en del af vores driftssektion med ansvar for sporets overbygning. Dette omfatter blandt andet skinner, sveller, ballast, befæstelser og øvrige sporkonstruktioner. Du indgår i et erfarent team af specialister, som har det daglige ansvar for at sikre en stabil og sikker jernbaneinfrastruktur.

Dit primære arbejdsområde vil være S-banen, og dit faste mødested er på Otto Busses Vej 6 i København.

Bliv den faglige nøglespiller bag en sikker jernbane

Som geografisk fagspecialist får du ansvaret for den tekniske drift og vedligeholdelse af infrastrukturen. Dine opgaver omfatter blandt andet:

Tilsyn, inspektion og teknisk vurdering af sporanlæg.
Inspektion og godkendelse af anlæg, når sporprojekter overgår til drift.
Deltagelse i bygge- og samarbejdsmøder med interne og eksterne samarbejdspartnere.
Sikring af, at arbejdet udføres i overensstemmelse med gældende sikkerheds- og kvalitetskrav.

Sikkerheden på jernbanen har altid højeste prioritet, og du bidrager til at fastholde et højt sikkerhedsniveau.

Du bliver en del af et professionelt team med en god holdånd og et godt fællesskab. Du får ansvar for mange opgaver og skal kunne træffe beslutninger på egen hånd, men vi sikrer naturligvis, at du får den rette sparring.

Vi søger dig, der kombinerer teknisk ekspertise med fokus på sikkerhed og kvalitet

I rollen som geografisk fagspecialist bliver du en vigtig del af arbejdet med at sikre en stabil og sikker jernbane. Derfor søger vi dig, der har en solid faglig baggrund, trives med ansvar og arbejder struktureret med kvalitet og sikkerhed i fokus.

Vi forestiller os, at du:

Har en uddannelse inden for sporområdet, eksempelvis Sporteknik modul 1, 2 og 3 eller tilsvarende kvalifikationer.
Har erfaring med teknisk drift, tilsyn og vedligeholdelse af jernbanespor.
Har gode IT-kompetencer på brugerniveau – erfaring med SAP er en fordel.
Behersker dansk og gerne engelsk samt eventuelt tysk.
Har gennemført eller er indstillet på at gennemføre ORS-sikkerhedsuddannelsen.
Er en stærk samarbejdspartner, der kommunikerer tydeligt og professionelt med både kolleger og samarbejdspartnere.
Arbejder systematisk og målrettet med høj kvalitet og sikkerhed som naturlige pejlemærker.

Helbredskrav

Stillingen indebærer sikkerhedsklassificeret arbejde, og du skal derfor opfylde de gældende helbredskrav. Der gennemføres blandt andet en lægelig vurdering af hørelse, syn, farvesans samt eventuelle helbredsmæssige forhold som sukkersyge, epilepsi og hjerte-kar-sygdomme. De gældende krav fremgår af Trafik- og Byggestyrelsens bestemmelser.

Om teamet

Du bliver en del af en driftssektion med 15 engagerede medarbejdere fordelt mellem København og Ringsted.

Peter Vestergaard Laursen, der er sektionschef, udtaler om teamet:

”I teamet har vi en meget høj fleksibilitet, så man håndterer selv sin hverdag og er med til at planlægge de opgaver, der skal udføres fra dag til dag. Arbejdet ligger typisk i dagtimerne, men der kan også godt være nattevagter, noget som man selv er med til at planlægge.”

Vi værdsætter et engageret fagligt fællesskab, mulighed for at udvikle kompetencer løbende og en uformel arbejdskultur med respekt for både arbejde og fritid. Lyder det som noget for dig?

Løn og ansættelsesvilkår

Du ansættes efter den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Offentligt Ansattes Organisationer – Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og organisationsaftalen mellem Banedanmark og Dansk Jernbaneforbund.

Stillingen er som udgangspunkt indplaceret i løngruppe 4, svarende til en basisløn ekskl. pension på 32.813,86 kr. jf. gældende overenskomst, som du finder her.

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer er der mulighed for forhandling af tillæg. Der vil til den samlede løn være tilknyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning på 16 %.

Ansøgning og kontakt

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte sektionschef Peter Vestergaard Laursen på 25 23 52 73.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår kan du kontakte vores personalekonsulenter på mail banedanmarkpersonale@BANE.dk.

For at søge stillingen skal du klikke på linket ‘Søg stilling’ og følge instrukserne.

Forskellige perspektiver gør os stærkere. Derfor værdsætter Banedanmark mangfoldighed og opfordrer alle interesserede kandidater, uanset personlig baggrund, til at søge.

Går du videre fra de indledende samtaler, kan der blive indhentet referencer fra tidligere arbejdsgiver. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet en reference. 

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 23/08/2026

Gem

Se job

Københavns Kommune

Socialpædagog til det lille botilbud Skellet i Valby

København

Vil du være med til at skabe de bedste rammer for unge voksne med Downs syndrom og lettere udviklingshæmning, så de kan leve et selvstændigt og meningsfuldt liv?

På Skellet søger vi en engageret socialpædagog, der brænder for relationsarbejde, faglig udvikling og et tæt samarbejde med både borgere, kolleger og pårørende.

Hos os bliver du en del af et lille botilbud med høj faglighed, stor indflydelse og et stærkt fællesskab. Vi arbejder tæt sammen, hjælper hinanden på tværs af opgaver og tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab med borgerne. Den lille organisation giver korte beslutningsveje, stor mulighed for at præge hverdagen og et arbejdsmiljø, hvor samarbejde, tillid og humor går hånd i hånd.

Om Skellet
Skellet er et botilbud i hjertet af Valby for unge voksne i alderen 21-37 år med Downs syndrom og lettere udviklingshæmning, som bor i egne lejligheder og klarer de fleste af hverdagens gøremål selv.

Vores opgave er at støtte den enkelte borger i at leve et så selvstændigt liv som muligt gennem beskæftigelse, netværk, fritidsaktiviteter og udvikling af sociale og personlige kompetencer.

Borgerne har i forskellig grad behov for støtte til at mestre eget liv. Derfor tager vi altid udgangspunkt i den enkelte borgers ønsker, ressourcer, styrker og behov og arbejder ud fra en anerkendende, rehabiliterende og recoveryorienteret tilgang.

Vi ser de pårørende som en vigtig samarbejdspartner og en værdifuld ressource, der bidrager med viden om borgeren. Samarbejdet bygger på dialog, respekt og borgerens ret til selvbestemmelse.

Din hverdag hos os
Som socialpædagog bliver du en vigtig del af borgernes hverdag. Du vil have en rolle som både vejleder, brobygger og problemløser, hvor du støtter borgerne i at udvikle deres ressourcer og skabe de bedst mulige rammer for et selvstændigt liv.

Dine opgaver spænder bredt og omfatter blandt andet

pædagogisk støtte og vejledning i dagligdagen
relationsarbejde og motivation
dokumentation og opfølgning på den pædagogiske indsats samt administrative opgaver som en vigtig del af den samlede indsats
tæt samarbejde med pårørende og eksterne samarbejdspartnere
praktiske og huslige opgaver sammen med borgerne som en naturlig del af hverdagen

Hos os arbejder vi ikke med traditionelle kontaktpersoner. Hele teamet tager ansvar for alle borgere, så vi sikrer høj faglig kvalitet, fleksibilitet og hurtig støtte, når behovet opstår. Samtidig giver det gode muligheder for sparring, vidensdeling og fælles udvikling af vores pædagogiske praksis.

Om dig
Du er uddannet socialpædagog eller har en anden relevant socialfaglig uddannelse.

Derudover forestiller vi os, at du

arbejder struktureret og trives i en hverdag, hvor to dage sjældent er ens
er nærværende, tålmodig og god til at skabe professionelle relationer med stor respekt for det enkelte menneskes livssituation
trives i rollen som vejleder, brobygger og problemløser
kan arbejde selvstændigt og samtidig indgå aktivt i et tæt teamsamarbejde
tager ansvar, viser initiativ og bidrager positivt til både samarbejdet og arbejdsmiljøet
er nysgerrig, udviklingsorienteret og tænker kreativt i forhold til, hvordan opgaverne bedst løses – sammen med kolleger og borgere
ser dokumentation og administrative opgaver som en vigtig del af den pædagogiske indsats
er fortrolig med digitale arbejdsværktøjer

Derfor skal du vælge Skellet
Vi er et team på syv engagerede kolleger, der arbejder med Medstyre. Det betyder, at vi sammen har ansvar for både den pædagogiske praksis og udviklingen af arbejdspladsen.

Medstyre betyder også, at teamet i fællesskab tager ansvar for en række administrative opgaver, blandt andet vagtplanlægning, medicin, økonomi og arbejdsmiljø. Derfor søger vi en kollega, der trives med selvledelse, ansvar og fælles beslutninger, og som har lyst til aktivt at bidrage til både den faglige og organisatoriske udvikling.

Vi tror på udvikling gennem samarbejde, nysgerrighed og kompetenceudvikling og tilbyder derfor blandt andet

et lille botilbud med korte beslutningsveje
høj faglighed, tæt sparring og engagerede kolleger
stor medbestemmelse og medansvar
gode muligheder for kompetenceudvikling, kurser og efteruddannelse
et arbejdsmiljø præget af tillid, samarbejde og humor

Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse den 1. oktober 2026 eller snarest derefter.

Du indgår i skiftende dag-, aften- og natterådighedsvagter samt arbejde hver tredje weekend.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende pædagogisk overenskomst. Vi indhenter reference og straffeattest i forbindelse med ansættelse.   

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Anne Christensen fra uge 33 på 26 25 96 35.

Du kan også læse mere om Skellet.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Søg via linket senest tirsdag den 18. august 2026
Vi afholder ansættelsessamtaler i uge 35.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 18/08/2026

Gem

Se job

Fairpris ApS

Kundeservicemedarbejder til Energiselselskab Fairpris

København

Kundeservicemedarbejder til Solceller og Varmepumper

Brænder du for god kundeservice, og har du interesse for grøn energi? Så er det måske dig, vi leder efter!

Vi oplever stigende efterspørgsel på vores løsninger inden for solceller og varmepumper og søger derfor en engageret kundeservicemedarbejder, der kan være bindeleddet mellem vores kunder og vores teknikere/sælgere.

Dine primære arbejdsopgaver:

Besvare henvendelser fra kunder via telefon og mail
Rådgivning og vejledning om solcelle- og varmepumpeløsninger
Booke møder og koordinere opgaver mellem kunder og interne afdelinger
Opfølgning på igangværende sager og sikre høj kundetilfredshed
Lettere administrative opgaver og dokumentation

Vi forestiller os, at du:

Har erfaring med kundeservice – gerne fra en teknisk eller håndværksrelateret branche
Har teknisk forståelse eller interesse (teknisk baggrund er en fordel, men ikke et krav)
Kommunikerer klart og imødekommende – både mundtligt og skriftligt
Er struktureret, løsningsorienteret og kan bevare overblikket i en travl hverdag
Trives med ansvar og selvstændige opgaver

Vi tilbyder:

En spændende stilling i en branche i kraftig vækst
Grundig oplæring i vores produkter og løsninger
Et uformelt arbejdsmiljø med engagerede kollegaer
Gode udviklingsmuligheder både fagligt og personligt
Løn efter kvalifikationer

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 01/09/2026

Gem

Se job

Forsvarets Efterretningstjeneste

The Danish Defense Intelligence Service’ (DDIS) AI Center of Excellence is looking for AI experts and MLOps engineers

København

Do you want to help protect freedom and democracy using your extraordinary skills within AI and Machine Learning? We are on a mission to use bleeding edge AI to fundamentally change how DDIS operates as an intelligence service and we would like you to be a part of it.

You will get challenges and have room to grow
The AI Center of Excellence (AI CoE) develops and implements strategic AI systems to help analysts and data scientists at DDIS spot and understand external threats to our security and interests.

DDIS works with massive and growing amounts of highly diverse data that, to be useful, needs to be standardized, labelled and analyzed. AI plays a crucial and growing role in all of these steps and in the way the data is transformed into valuable intelligence. We are looking for new colleagues to join the DDIS AI Center of Excellence to develop the AI solutions that will help us tackle these challenges.

DDIS’s AI CoE is where you will get the opportunity to dive into extremely challenging and important AI problems with brilliant colleagues for a greater cause. And to work with modern technologies and architectures in an environment where quality, stability, and security are paramount

Crucial tasks and responsibilities, among others:

Implementing strategic AI-solutions in a data driven environment
Help drive the direction of an AI-driven intelligence service
Understanding very complex datasets and the matter of their importance that affects the security of Denmark
Interact and collaborate with cross functional teams while balancing different interests

We offer a team that consists of both Danish and English-speaking people, who all work together, have different specialities within the data world and like to chat and have lunch together. You will grow within the field and get to contribute to the security of Denmark.

You and your background is important
We are looking for people who have a Ph.D. related to AI or machine learning or similar experience and people who have extensive experience in taking AIsystems into production.

We are specifically looking for candidates that have proven experience and outstanding competences in one or more of the topics below:

Computer Vision:

Object detection/recognition/classification
Applied AI within Remote Sensing
Image/video labelling and classification

AI on Massive Graphs:

Knowledge graphs
Graph pruning
Node property prediction, embeddings and disambiguation
Link prediction

Orchestration and MLOps:

Automatic deployment of AI
Containerization and Orchestration of AI
Automatic training of AI
Model management, monitoring and versioning
Dataset management and tagging

Agentic Research:

MCP servers
Agentic workflows
State machines and state management
Agentic tooling and efficient context management

Natural Language Processing:

Text classification
NER and entity resolution
Entity linking
Knowledge extraction from text
Automatic translation
Speech-to-text
Training and finetuning of (Large) Language models

You don’t need to have experience with all of them, but please indicate in your application which fields you have experience with and how.

Your New Workplace
The Danish Defence Intelligence Service (FE) is Denmark’s foreign intelligence agency and works—both secretly and openly—to protect Denmark and Danish interests in a changing world.

We are not alone in protecting Denmark, but we are the only authority mandated to use special means to uncover what other states and foreign actors try to keep secret. It makes sense for us to contribute to peace, safety, and security for Denmark, both in the analog and digital realms, by identifying, assessing, advising on, and countering both current threats and emerging threats.

We value the strength of our diversity within our experts and specialists, while being a unique operationally-oriented organization, that manage many different tasks based on the knowledge generated by our intelligence work.

Notice that the cooperate language is Danish.

Your Salary Depends on Your Qualifications
Salary and employment terms are governed by the collective agreement between the Ministry of Finance and the relevant union, depending on your educational background. In addition, you may negotiate a salary supplement based on qualifications. The average working time is 37 hours per week, including a paid lunch break. The position includes a pension scheme paid by FE.

As an FE employee you are subject to special conditions. You must obtain security clearance and maintain it throughout your employment. As with the rest of the armed forces, you are required to be available for short-term deployments outside of Denmark.

How to Apply
Submit your application and CV through the job posting no later than 2. August 2026. We expect the initial interviews to begin in week 33, aiming for a start date of the first of November.

We encourage all interested candidates, regardless of personal background, to apply.

It is not a requirement to be a Danish citizen to be considered for the position. You can apply in both Danish or English.

For questions about the position or further information, contact the local HR partner at 23269@ddis.dk.

A job at FE should be handled with discretion, which is something you as an applicant need to be aware of. This means that, in general, you can tell close and trusted people that you’ve applied for a position at FE, but not what the job actually involves. For the sake of application discretion, you should also be careful about what information about yourself and FE you might process in AI systems.

More information is available at www.fe-ddis.dk, including our report “INDBLIK,” which provides details on FE’s tasks, the workplace, and employment conditions.

We look forward to receiving your application

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

Gem

Se job

Røde Kors

Global MHPSS Advisor

København

Global MHPSS Advisor

MHPSS in migration, displacement and emergency settings

Are you an experienced Mental Health and Psychosocial Support (MHPSS) professional with a passion for advancing evidence-based MHPSS practice in humanitarian settings? Danish Red Cross (DRC) is looking for a Global MHPSS Advisor to provide technical expertise, capacity development, and quality assurance to the Red Cross Red Crescent National Societies (RCRC NSs) delivering MHPSS interventions in migration, displacement and emergency settings.

About the position and the assignments

You will be based at the Danish Red Cross HQ in Copenhagen and will be part of the Health Team in the Technical Quality and Impact Unit of the International Department. The Health Team comprises technical advisors within health and mental health and psychosocial support, and it ensures that the requisite capacities are in place to provide timely and relevant assistance and advice to DRC-supported programmes and operations.

As a member of the Health Team, you will be working under the line management of the Health Team Lead and will also work closely with other colleagues at the DRC HQ and Regional and Country Offices (COs), as well as with NSs staff and volunteers, predominately in Africa and MENA regions. You will also collaborate with the colleagues from the International Federation of the Red Cross Red Crescent (IFRC) and the International Committee of the Red Cross (ICRC). The position does not have programme management responsibilities but supports programmes through technical accompaniment, mentoring, and quality assurance.

Your main responsibilities will be to:

Support the development and periodic review of strategies, policies, and technical frameworks, with a specific focus on MHPSS in migration, displacement and emergency settings.
In close collaboration with relevant Humanitarian Diplomacy (HD) colleagues, support policy influencing through advocacy and HD efforts.
Provide evidence-based technical advice and quality assurance to National Societies and DRC Country Office teams, both remotely and onsite, to strengthen the design, implementation, adaptation, and continuous improvement of MHPSS interventions in migration, displacement and emergency settings.
Develop and/or support development, adaptation and rolling out of technical guidelines, models, tools, standard operating procedures (SOPs), and training materials to meet operational needs.
Support National Societies in assessing technical capacity needs, and in designing and implementing capacity-strengthening plans, including trainings, coaching, mentoring, and technical supervision.
Support the integration of MHPSS, where appropriate, across other sectors, particularly health, disaster preparedness and response, protection, climate, and livelihoods.
Provide technical support and quality assurance for the design and implementation of MHPSS assessments, baselines, endlines, reviews and evaluations.
Contribute to the development and monitoring of MHPSS quality indicators and support programme teams in using monitoring findings to improve MHPSS interventions.
Support and, where appropriate, lead the development of MHPSS project proposals aligned with donor requirements and DRC strategic priorities and technical standards.
Undertake MHPSS surge/deployments in support of DRC bi-lateral operations and wider RCRC Movement responses, including multilateral deployments with the ICRC and the IFRC.

Your profile

We are looking for an experienced MHPSS professional with at least five years with humanitarian and development organisations. You hold a master's degree, or equivalent experience, in MHPSS, social sciences, or another relevant field. You have sound technical and strategy advisory skills within MHPSS in migration, displacement and emergency settings. You have proven experience developing and adapting technical guidance, tools and training materials, as well as designing and facilitating capacity-development initiatives for staff and volunteers of partner organisations.

You have experience supporting assessments, technical reviews, evaluations, and the development of quality assurance processes for MHPSS interventions. You are an excellent facilitator and communicator with strong interpersonal and cross-cultural skills. You work collaboratively, are well organised, and are able to manage multiple priorities while meeting deadlines. You are willing and able to undertake field missions, including emergency deployments, with travel of up to four months per year. Professional working proficiency in both English and French is required. Experience of working for the International RCRC Movement is considered an asset.

We offer

A job with meaning with an opportunity to improve the lives of the most vulnerable people around the world. We furthermore offer a unique opportunity to influence strategic development and mainstreaming of NCDs into health operations in humanitarian settings.

The position is a full-time position - 37 working hours per week. The position is 12 months with possibility for extension.

Salary and employment conditions are in accordance with Danish Red Cross’s collective bargaining agreement with HK and AC, depending on experience and qualifications. The position is based at the Danish Red Cross headquarters in Copenhagen, and the salary package does not include reallocation to Denmark, family or housing allowances.

Your future workplace

The International Red Cross and Red Crescent network is the largest humanitarian network in the world, with a presence and activities in almost every country. All Red Cross and Red Crescent activities have one central purpose: to help those who suffer, without discrimination, whether during conflict, in response to natural or man-made disasters, or due to conditions of chronic poverty. Our work is guided by seven fundamental principles: humanity, impartiality, independence, voluntary service, unity, and universality.

DRC’s international department’s approx. 300 staff supporting RCRC NSs with planning and implementing humanitarian and development interventions in some of the most challenging contexts in 20 countries across Africa, MENA, Asia, and Europe.

We offer a meaningful work at a purpose-driven workplace with truly engaged colleagues. We focus on professional challenges, well-being and a flexible organising of your work life. All of us contribute to a great work environment and colleagueship.

Application and further information

For any specific questions about the position, please contact us at zesd@rodekors.dk subject “Global MHPSS Advisor 2026”.

Interviews will take place in the second part of August with an expected start date as soon as possible and no later than 15 September 2026.

We look forward to receiving your application and CV no later than 10 August 2026. Application and CV in English are accepted only through our online recruitment system. Applications made by email will not be reviewed.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 10/08/2026

Gem

Se job

Københavns Kommune

Motiveret og engageret matematiklærer til udskolingsafdelingen på Skolen på Islands Brygge

København

Genopslag

På skolen arbejder vi med to lærere i alle dansk- og matematiktimer på 8. og 9. årgang. Vi søger en matematiklærer til to af vores seks 9. klasser, der vil indgå i samarbejde med to andre matematiklærere og få de to klasser godt igennem sidste skoleår.

Matematik må meget gerne være kombineret med kristendomskundskab, samfundsfag og/eller idræt. I stillingen vil der også være støttetimer på et par elever – støtten er i klassen og er støtte ind i fællesskabet.

På skolen anvender vi to-lærertid til co-teaching. Vi arbejder i en lodret teamstruktur fra 6.-9. klasse. Du bliver knyttet til ét team, som dækker flere klassetrin.

Fællesskab, tillid, respekt, mestring og glæde
Skolen på Islands Brygge er en velfungerende skole på to matrikler med basisskole for 0.-5. årgang på den én matrikel og 6.-9. klasse på en anden matrikel på Artillerivej 130 med fokus på at bruge de omliggende udemuligheder i form af by, havn og fælled, bevægelse og åbenhed. Du skal derfor være med til at skabe fremtidens udskoling, hvor vi tænker ud af boksen for at skabe den bedste læring for eleverne.

Omdrejningspunktet for skolen er vores grundværdier: Fællesskab, mestring og glæde, tillid og respekt. Vi arbejder ud fra et positivt og anerkendende menneskesyn, som giver alle mulighed for deltagelse og aktiv handlen.

Vi organiserer vores arbejde i en model for teamorganisering, hvor vi samarbejder i en lodret struktur, så der dannes grundlag for børnenes indbyrdes læring og venskaber på tværs af aldersgrupperne. Du skal være interesseret i at sætte dit præg på denne udvikling. I teamet samarbejder vi om årsplaner, og planlægger undervisning og aktiviteter på tværs af klasserne. Trivsel for den enkelte elev og for klasserne som helhed er et fælles anliggende på årgangen og i afdelingen.

Vi arbejder med fleksibel planlægning i teamene, så skemaerne danner grundlag for helhed i undervisningen, temabaserede forløb og høj faglig kvalitet.

Til udskolingen søger vi en lærer, som brænder for netop denne elevgruppe, og som kan møde eleverne med humor og anerkendelse. I udskolingen er der et godt samarbejde i afdelingen og et tæt teamsamarbejde. Der er fokus på relationerne eleverne imellem og imellem elever og lærere.

På Skolen på Islands Brygge har vi fokus på fagligheden, men også på elevernes alsidige og sociale trivsel. Skolen er placeret tæt Amager Fælled, havnen og byen, så vi vægter ligeledes ud af huset-aktiviteter og aktiviteter på tværs af klasser og årgange.

Vi tilbyder

en ambitiøs medarbejdergruppe med et højt engagement
godt samarbejde i årgangsteam og afdelingsteam
elever, der trives og vil lære
en forældrekreds med engagement og interesse i skolen
gode fysiske rammer med mulighed for en varieret undervisning

Vi forventer, at du

er læreruddannet
kan være katalysator for elevernes læring og trivsel
er pædagogisk ambitiøs
ser en sammenhæng mellem faglighed og kreativitet i alle fag
har gode samarbejdskompetencer

Du passer bedst til skolen, hvis du

er udadvendt, glad og positiv
er en inspirerende kollega og underviser
er team- og udviklingsorienteret

Ansættelsesforhold
Stillingen er en fastansættelse på fuld tid. Vi ønsker, at du kan starte hurtigst muligt. Stillingen er omfattet af 'Overenskomst for lærere m.fl. i folkeskolen og Københavns Kommune' og 'Arbejdstidsaftalen for lærere i den primærkommunale folkeskole og Københavns Kommune'. Aflønning vil ske efter gældende aftaler mellem Københavns Kommune og Københavns Lærerforening. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Kontakt skolen, som er åben igen den 5. august, på 33 66 42 00 og spørg efter souschef Mikael Guldbæk Hermansen eller afdelingsleder Charlotte R. S. Nielsen. Du kan læse mere om skolen på vores hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV med angivelse af fagkompetencer og relevant erfaring samt dokumentation for uddannelse.

Søg via linket senest onsdag den 12. august 2026
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 18. august fra kl. 15.00 på Artillerivej 130.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 12/08/2026

Gem

Se job

Københavns Kommune

Pædagogmedhjælper/flyver til Urtehavens skønne vuggestue og børnehave midt på Nørrebro

København

Vil du være en del af vores arbejdsfællesskab, hvor samarbejde og fælles ansvar er i højsædet? Har du nogle særlige interesser og kompetencer, så får du rig mulighed for at sætte dem i spil hos os.

Vi søger en flyver til vores vuggestueafdeling og en medhjælper til vores børnehave. Vi ønsker os en kollega, der kan navigere i ikke at være tilknyttet en fast stue, og som kan være i børnehøjde – både med det lille vuggestuebarn og børnehavebarn.

Som flyver i Urtehaven skal du have en god portion fleksibilitet, da din arbejdsdag både kan være på forskellige stuer og på tværs af afdelingerne, men også på en stue over en længere periode i forbindelse med fx ferie.

Hvorfor vælge os?
Vi ser det store i det små, for det er i de små magiske øjeblikke, at den største udvikling sker. Når et barn for første gang rækker hånden ud, finder modet til at prøve selv eller møder dig med et smil, der fortæller, at det føler sig trygt. Vi gør det samme hver dag – leger, trøster, synger, udforsker og skaber trygge rammer – men vi ser altid noget nyt.

Derfor er barnets trivsel, udvikling og deltagelsesmuligheder altid omdrejningspunktet for vores pædagogiske arbejde. Vi indretter vores læringsmiljøer både ude og inde, så de inspirerer til leg, nysgerrighed, fordybelse og fællesskab, og vi tror på, at de bedste udviklingsbetingelser opstår, når børn mødes af nærværende voksne, der ser deres ressourcer og følger deres initiativer. Vi er et hus med et rigtig godt samarbejde, vi har mange uddannede pædagoger, og mange medarbejdere har arbejdet her længe – derfor tør vi godt sige, at vi er et godt sted at være. Vi er to pædagogiske ledere, så vi kan lede tæt på fagligheden og praksis.

Vi ved desuden, at en god modtagelse er vigtig, når man starter i et nyt job. Vi sørger for, at du kommer godt fra start og har en samtale med en af lederen inden for de første tre måneder.

Om Urtehaven
Urtehaven er en integreret institution med to huse, som ligger lige ved siden af hinanden og har en dejlig børneflok i alderen 0-6 år. I vuggestuen er vi 15 medarbejdere og 60 børn, og i børnehaven er vi 12 medarbejdere og 88 børn.

Vi bor centralt på Nørrebro i De Gamles By, og vi har skønne udearealer at boltre os på og en legeplads med træer og planter, så vi kan inddrage naturen i hverdagen, få jord under neglene og tumle i græsset. Vi bor i byen, og det gør vi stor brug af.

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi referencer samt børne- og straffeattest. Stillingen er på 35 timer om ugen med ansættelse snarest muligt.

Har du lyst til at høre mere?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte pædagogisk leder Claes Martinson på 23 66 26 06. Læs også gerne mere om os på vores hjemmeside.

Søg via linket senest fredag den 31. juli 2026

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/07/2026

Gem

Se job

Om virksomheden

Københavns Kommune

Borups Allé 2400

Følg

Vigtige datoer

Indrykket: 29 July 2026

Ansøgningsfrist: 21 August 2026

Kontaktperson

Stine Laurberg Hansen

21 55 31 671

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’

Marker som ‘kontaktet’

Udskriv

Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

By eller postnummer

Region

Virksomhed

Jobkategori

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

CABINN Copenhagen is looking for a full time receptionist.

Børnebyen Vandværket søger engageret pædagog til børnehavegruppe med børn på basispladser

Studielektor til Sektion for Sikkerhedssamarbejde ved Forsvarsakademiet

Specialist til teknisk drift og vedligeholdelse af jernbanespor

Socialpædagog til det lille botilbud Skellet i Valby

Kundeservicemedarbejder til Energiselselskab Fairpris

The Danish Defense Intelligence Service’ (DDIS) AI Center of Excellence is looking for AI experts and MLOps engineers

Global MHPSS Advisor

Motiveret og engageret matematiklærer til udskolingsafdelingen på Skolen på Islands Brygge

Pædagogmedhjælper/flyver til Urtehavens skønne vuggestue og børnehave midt på Nørrebro

Pages

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

Om virksomheden

Københavns Kommune

Vigtige datoer

Kontaktperson

Hændelser

Lignende stillinger

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

Work With Us er en jobportal

Find job med Work With Us på Facebook

Kontakt os

ncom ApS

Jobtitel

By eller postnummer

Region

Virksomhed

Jobkategori

Slået op

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

lav_oploesning_0.mp4

CABINN Copenhagen is looking for a full time receptionist.

Børnebyen Vandværket søger engageret pædagog til børnehavegruppe med børn på basispladser

Studielektor til Sektion for Sikkerhedssamarbejde ved Forsvarsakademiet

Specialist til teknisk drift og vedligeholdelse af jernbanespor

Socialpædagog til det lille botilbud Skellet i Valby

Kundeservicemedarbejder til Energiselselskab Fairpris

The Danish Defense Intelligence Service’ (DDIS) AI Center of Excellence is looking for AI experts and MLOps engineers

Global MHPSS Advisor

Motiveret og engageret matematiklærer til udskolingsafdelingen på Skolen på Islands Brygge

Pædagogmedhjælper/flyver til Urtehavens skønne vuggestue og børnehave midt på Nørrebro

Pages

Har du erfaring med dækmontering, og kan du arbejde effektivt med både kvalitet og kundeservice i fokus?

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

Om virksomheden

Københavns Kommune

Vigtige datoer

Kontaktperson

Hændelser

Lignende stillinger

Teamleder til strategiske partnerskaber i Enheden for Genbrug og Partnerskaber

Work With Us er en jobportal

Find job med Work With Us på Facebook

Kontakt os

ncom ApS