Www.aalborg.dk
Aalborg
Hej,
jeg er Jens med demens, - men jeg er også Jens imens
Det er sådan, vi ser beboerne på Skipper Klement – vil du arbejde sammen med vores mange Jens’er og Jensine’er giver Demensplejehjemmet Skipper Klement dig nu muligheden for at komme og arbejde sammen med os.
Vi vil derfor gerne invitere dig til at søge en stilling her hos os, hvis du er uddannet social- og sundhedsassistent, dygtig til og interesseret i demens. Det er vigtigt, at du trives med at arbejde med demens i alle dens former.
Stillingen er med primær tilknytning til vores faste demenspladser, hvor du i samarbejde med dine kolleger skal sikre vores sundhedsfaglige niveau og skabe en god hverdag for vores beboere ud fra deres individuelle funktionsniveau.
Det er et meget spændende sted at arbejde, og du vil hver dag blive udfordret på din faglighed.
Du skal den tilgang i dit arbejde, at det er demenssygdommen, der skaber vores beboeres adfærd, og det er den vi arbejder ud fra.
Du skal være interesseret i at arbejde i ren dagvagt med arbejde hver anden weekend.
Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.
Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads
Demensplejehjemmet Skipper Klement er et hjem med 50 pladser for mennesker med forskellige problemstillinger inden for demens. De er sammensat af 38 faste pladser og 12 midlertidige demenspladser.
Der arbejdes grundlæggende ud fra Tom Kitwood, som udgør vores pædagogisk individuelle tilgang for dem, der bor her. Vi har et miljø, som giver mennesker med demens mulighed for et ligeværdigt, sjovt og indholdsrigt liv, og for at bevare eller højne deres funktionsniveau i så lang tid som muligt. Vi arbejder hele tiden med hverdagshabilitering.
Efteruddannelse i demens prioriteres højt.
Hos os er det lige så stor værdi at have tid til at læse højt fra avisen eller holde i hånd, som det er at give sonde eller dosere medicin. Vi er her hos os alle ligeværdige – både beboere, medarbejdere og ledelsen.
Vi arbejder i teams, men hjælper selvfølgelig hinanden på tværs af vores fire afdelinger.
Vores arbejdsforhold bliver højt prioriteret af både os selv, og vores ledelse. Derfor forstår vi vigtigheden i at passe på hinanden. Vi når vores opgaver i det daglige, og vi har forståelse for hinandens små særheder.
Vi er en arbejdsplads, der hele tiden er i bevægelse, og derfor er vi også altid forandringsparate, når der er behov for det. Vi arbejder efter langsigtede strategier, som vi selv er med til at fastlægge gennem vores MED-udvalg, så vi ved, hvor vi er på vej hen, og vi vægter kommunikation i alle led på vores arbejdsplads højt. Og ikke mindst ved vi, at vi hele tiden kan blive endnu bedre til det vi gør, end vi er i dag.
Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.
Dine primære opgaver
Faglige kompetencer
Arbejdsstedets adresse: Runddyssen 289, 9230 Svenstrup
Ansøgningsfrist: 16. august 2026
Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Jakob Thøgersen på tlf. 9931 3214, assisterende leder Charlotte Storgaard på 99313203 eller assisterende leder Ann Andersen på tlf. 9931 3201 for at høre mere stillingen.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 16/08/2026
Www.aalborg.dk
Aalborg
Thulebakken er et plejehjem med 72 boliger fordelt på 6 afdelinger (3 huse), herunder 1 afd. for beboere med demens. Thulebakken er beriget med ca. 70 energiske og fantastiske kollegaer, som vil være med til at byde dig velkommen.
Vi kendes ved at være:
Arbejdsstedets adresse: Thulebakken 2 – 4 og 20, 9000 Aalborg
Vil du vide mere?Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Sabrina Jensen, eller assisterende ledere Annemette Holleufer eller Oddrun Aagesen Dahl på 99 31 53 36 mellem kl. 8-14 på hverdage.
Ansøgningsfrist er den 21. august 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår:Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Indrykket:02/07/2026
Ansøgningsfrist: 21/08/2026
Www.aalborg.dk
Aalborg
Thulebakken er et plejehjem med 72 boliger fordelt på 6 afdelinger (3 huse), herunder 1 afd. for beboere med demens. Thulebakken er beriget med ca. 70 energiske og fantastiske kollegaer, som vil være med til at byde dig velkommen.
Vi kendes ved at være:
Arbejdsstedets adresse: Thulebakken 2 – 4 og 20, 9000 Aalborg
Vil du vide mere?Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Sabrina Jensen, eller assisterende ledere Annemette Holleufer eller Oddrun Aagesen Dahl på 99 31 53 36 mellem kl. 8-14 på hverdage.
Ansøgningsfrist er den 21. august 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår:Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Indrykket:02/07/2026
Ansøgningsfrist: 21/08/2026
Www.aalborg.dk
Aalborg
Vi søger 1 aktivitetsmedarbejder med relevant social- og sundhedsfaglig baggrund til en fast stilling.
Som en del af den samlede kommunale forebyggelses- og rehabiliteringsindsats, i Aalborg Kommune er der et rigt og varieret Aktivitetstilbud til kommunens borgere i form af 3 aktivitetscentre fordelt med 10 centre i Nord, 9 centre i Øst og 13 centre i Vest. Aktiviteterne på kommunens Aktivitetscentre er et tilbud efter Servicelovens §79 med et aktiverende og forebyggende sigte.
Aktivitetscentrene er et fantastisk tilbud til alle pensionister og efterlønsmodtagere, der er bosat i Aalborg kommune. Aktiviteter og arrangementer spænder vidt og henvender sig både til den selvhjulpne borger, men også til den borger, som har brug for en let hjælpende hånd fra personalet. Der er ydermere fællesspisninger og ture ud i det blå, som er planlagt i samarbejde mellem medarbejderne og Centerrådet/frivillige.
Vi kan tilbyde:Aktivitet Vest består af i alt 13 Aktivitetscentre hvoraf de 10 er bemandet med personale. Vi er en personalegruppe på 31 medarbejdere med forskellig sundhedsfaglig baggrund – dog primært social- og sundhedsassistenter.
De 3 øvrige er Aktivitetshuse er primært drevet af frivillige ildsjæle.
Vi arbejder ud fra fire værdiord; Kreativ, Handlekraftig, Ordentlighed og Samarbejdsvilje
Mødeplan:
Det er vigtigt, at du i denne stilling kan varetage diverse motionshold, Yoga og kreative hold Ydermere er det relevant, at du har kompetencer til at understøtte og etablere forskellige sociale netværk. Vi vil derfor meget gerne høre, hvilke kompetencer du i den henseende besidder.
Dine primære opgaver vil være:Arbejdsstedets adresse:
Du ansættes i Aktivitet Vest, Gundorfslund 32, 9000 Aalborg.
Vil du vide mere?Du er velkommen til at kontakte aktivitetsleder Mona H.M. Mortensen via mail: mhmm-aeh@aalborg.dk eller på mobil 2520 3867 i tidsrummet kl. 11-12 på hverdage.
Skulle du blive nysgerrig på at se centeret, så er du velkommen til åbent hus den 13. Juli 2026 i tidsrummet kl. 13-15.
Ansøgningsfrist er den 31. juli 2026 - Jobsamtalerne finder sted den 25. august 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår:Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Indrykket:02/07/2026
Ansøgningsfrist: 31/07/2026
Www.aalborg.dk
Aalborg
Lundbyescentret er et stort og plejehjem i Aalborg Kommune med 67 beboere fordelt på 4 boenheder. Vi har ca. 50 fantastiske og engagerede medarbejdere – som hver dag lægger stort vægt på at udføre deres arbejde professionelt. Vi sætter borgeren i centrum og værner om vores kerneopgave
Lidt om stillingen:Du er velkommen til at kontakte kontakte plejehjemsleder Christina Viffert og assisterende leder Anja Møldrup Pedersen tlf.: 99316470.
Ansøgningsfrist er den 31. juli 2026. Samtaler afholdes tirsdag, den 11. august 2026.
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Indrykket:29/06/2026
Ansøgningsfrist: 31/07/2026
Www.aalborg.dk
Aalborg
På Solsidecentret søger vi en engageret social- og sundhedsassistent til nattevagt, som har lyst til at gøre en forskel for vores beboere og samtidig udvikle sig sammen med kollegerne. Hos os arbejder vi målrettet på at skabe trygge, meningsfulde og hele liv for vores beboere - også om natten, hvor ro, omsorg og faglighed går hånd i hånd. Du bliver en del af et team, hvor vi støtter hinanden og har fokus på høj faglig kvalitet i plejen.
Vi vægter kompetenceudvikling højt, både gennem kurser og i det daglige samarbejde. Derfor forventer vi, at du har lyst til at dele din viden, bidrage fagligt og reflektere over din egen praksis. Som arbejdsplads har vi fokus på både din personlige og faglige udvikling, og vi skaber rammerne for, at du kan vokse i din rolle.
På Solsidecentret er der ansat social- og sundhedsassistenter samt social- og sundhedshjælpere. Der er i perioder enkelte ufaglærte, da vi af og til deltager i projektet ufaglært til faglært. Vi har desuden ansat ergoterapeuter og sygeplejersker med henblik på at sikre en helhedsorienteret pleje og behandling af vores beboere.
På Solsidecentret er der 83 beboere, 2 aflastningspladser og en boenhed til mennesker med demens med plads til 13 beboere. Vi er aktuelt i gang med en byggeproces, hvor vi udvider med 6 pladser. Projektet forventes færdigt i januar 2027 Vi er et uddannelsessted, hvor vi årligt har omkring 20 elever. Vi er et hus med mange frivillige, der laver aktiviteter med beboerne, gå og cykel hold, bankospil, musisk underholdning osv.
Lidt om stillingen:Arbejdsstedets adresse: Sygehusvej 5, 9240 Nibe
Vil du vide mere?Du er velkommen til at kontakte ledelsen på Solsidecentret på tlf. 9982 5630 for at høre mere om stillingen.
Ansøgningsfrist er den 21. august 2026 - Der afholdes løbende samtaler.
Løn- og ansættelsesvilkår:Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Send ansøgning:Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Indrykket:26/06/2026
Ansøgningsfrist: 21/08/2026
FRIT VALG - SVANE PLEJE ApS
Aalborg
Drømmer du om en hverdag som udekørende social- og sundhedsassistent der er præget af nærvær og samarbejde?
Frit Valg Svane Pleje søger social og sundhedshjælper til dagvagt i hjemmeplejen i vores afdeling i Aalborg.
Vi har gennem den seneste tid gennemgået en rivende udvikling i vores arbejdsgange i forhold til Implementering af den nye ældrereformen – til gavn for kollegaer og borgere. Vi er kommet en lang vej og ønsker at fortsætte den gode udvikling. I Frit Valg Svane Pleje arbejder vi i teams på tværs af hele døgnet for at styrke samarbejdet kollegaer imellem og skabe den helt rigtige opmærksomhed og sparring på vores borgeres forløb og pleje.
Vi søger en kollega, der ønsker at tage del i denne udvikling og yde den bedste pleje til vores borgere. Vi tilbyder en fast stilling til vores dagvagtteam med rig mulighed for indflydelse på egne arbejdstider, og udvikling af arbejdsområder samt kollegial sparring. Arbejdet består primært af pleje og praktisk bistand til vores borgere. Du vil få din egen rute med faste borgere.
Opgaverne som social- og sundhedsassistent er mangeartede, men overordnet kan nævnes:
· Helhedspleje af borgeren med afsæt i den rehabiliterende tilgang
· Komplekse pleje- og rehabiliteringsopgaver, der støtter borgeren i at bevare deres værdighed og tilføje livsglæde
· Observering, test og screening af borgerne med henblik på tidlig opsporing og igangsættelse af rettidig målrettet pleje og behandling
· Samarbejde med borgere, kollegaer, interne og eksterne kommunale samarbejdspartner
· Dokumentation i Cura
· Deltage i koordinerende møder med hjemmesygeplejersken.
Vil du med på holdet?
Vi søger dig, der er uddannet social og sundhedsassistent og som brænder for at arbejde med borgere i eget hjem, der gennem helhjertet og professionel indsats vil gøre en stor forskel for vores borgeres hverdag og trivsel.
Vi forestiller os derudover, at:
· Du har et kæmpe omsorgsgen, som du ønsker at sætte i spil i en stilling med ældre borgere
· Er i stand til at arbejde selvstændigt og samtidig være en del af et team
· Kan agere professionelt og udvise stor tålmodighed og forståelse for menneskers situation
· Du er dygtig til at kommunikere og arbejde tværprofessionelt
· Du kan skabe tryghed og liv gennem nærvær og dialog
· Du er mødestabil og ansvarsbevidst
· Du er omstillingsparat, da opgaverne er omskiftelige og det daglige arbejde kræver fleksibilitet
Vi kan tilbyde:
· En fast stilling som fridags afløser på de 5 hverdage – ingen fast weekend vagter
· Medindflydelse på dine arbejdstider og fleksibilitet
· Et grundigt introduktionsforløb, hvor du kører sammen med en kollega den første tid og bliver oplært i vores systemer
· Stor frihed under ansvar
· Muligheden for kompetenceudvikling og kollegial sparring
· En lydhør ledelse, der forstår at den enkelte medarbejder er en stærk ressource
Sammen skaber vi gode rammer for din ansættelse
Dit primære arbejdssted er i Nørresundby, hvor du møder ind og starter din rute. Kørekort B er påkrævet, vi har dog både bil og cykelruter. På adressen er der mulighed for at låne en af vores firmabiler/ el cykler, som står til rådighed.
Ansøgning og ansættelsesforhold
Vi ønsker stillingen besat snarest muligt. Der indkaldes til samtale løbende.
Hvis du har spørgsmål eller ønsker stillingsopslaget uddybet, er du velkommen til at kontakte dagligleder Jannike Frølund 41 40 20 10 eller aalborg@svanepleje.dk
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Indrykket:25/06/2026
Ansøgningsfrist: 31/07/2026
Tranders Høje Friplejehjem
Aalborg
Hos Tranders Høje Friplejehjem bliver du en del af en arbejdsplads med stærke værdier, høj faglighed og et tæt samarbejde på tværs af faggrupper. Vi arbejder ud fra Danske Diakonhjems værdier, hvor beboeren altid er i centrum, og hvor respekt, nærvær og omsorg er fundamentet for vores arbejde.
Hvem er du?Vi leder efter en kollega, der trives i tæt kontakt med beboere og pårørende, og som har lyst til at bringe sin faglighed i spil i et miljø, hvor vi løfter i flok. Du har overblik, er nysgerrig på udvikling og ser værdien i tværfagligt samarbejde. Det vigtigste er, at du møder mennesker med varme, respekt og et ønske om at skabe tryghed. Du er fleksibel, imødekommende og har lyst til at arbejde tværfagligt.
Du har lyst til at være et sted, hvor du får lov at udvikle dig indenfor det, du brænder for. Vi har fokus på faglighed og udvikling.
Du vil bidrage til at skabe en samarbejdende kultur med afsæt i de værdier, vi bygger på.
Dine opgaver vil blandt andet være:Vores værdibaserede arbejde og det hjemlige miljø gør HJEM til et helt særligt sted at arbejde. Vi har gode rammer for at give beboerne en faglig og respektfuld pleje og omsorg og samarbejde omkring udvikling og forbedringer for vores beboere er nøgleordet.
Du får stor selvbestemmelse og ansvar i hverdagen, hvor vi har fokus på faglighed, udvikling og videndeling. Vi vægter måltidsfællesskabet med beboerne og hinanden. Maden tilberedes i vores eget køkken, og vi har en attraktiv madordning, så hos os kan du glemme alt om at smøre madpakke
Du får stor indflydelse på din arbejdsdag og gode muligheder for faglig udvikling.
Vi søger 2 medarbejdere1 Social- og Sundhedsassistenter til ren nattevagt, hvor vi arbejder 2-2-3, el. 2-5.
1 Social- og Sundhedsassistent til blandet nat- dagvagter, hvor det prima vil være nattevagt i hverdagene, og dagvagt til weekend.
Stillingerne er på 30 timer, eller efter aftale, men med arbejde hver 2. weekend.
Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst.
Sundhedsforsikring, der bl.a. tilbyder fysioterapeut, kiropraktor m.m.
Mulighed for madordning.
Tiltrædelse: 1. september eller efter aftale.
Søg via det grønne link herunderVi glæder os til at høre fra dig!
Om HJEMMETFortæl hvordan værdierne og den hjemlige atmosfære kommer til udtryk. Og beskriv HJEMMET - hvor mange beboere har det, hvordan er det opdelt i afdelinger, hvilke faciliteter er der – kan medarbejderne f.eks. benytte træningsfaciliteter, hvad gør hjemmet særligt i forhold til andre hjem. Har I et godt samarbejde med frivillige, omgivelser, bus, cykler eller andet.
Læs mere på Tranders Høje Friplejehjem eller følg os på Facebook.
Om Danske DiakonhjemDanske Diakonhjem er en selvejende, nonprofitorganisation med mere end 65 års erfaring i at opføre og drive plejehjem. Vi er landets største private aktør inden for plejehjem og friplejehjem med 41 hjem og knapt 3.000 medarbejdere.
Derudover administrerer vi en række selvejende institutioner inden for løn, regnskab, bolig, IT og rådgivning — i alt omkring 80 plejehjem, hospices og bofællesskaber.
Vores arbejde bygger på et kristent livs- og menneskesyn, hvor hvert menneske betragtes som unikt og værdifuldt. Vi forventer, at du kan se dig selv i en organisation, hvor respekt, ordentlighed og rummelighed er centrale værdier.
Læs mere om Danske Diakonhjem og følg os LinkedIn
Indrykket:22/06/2026
Ansøgningsfrist: 17/08/2026
Hej,
jeg er Jens med demens, - men jeg er også Jens imens
Det er sådan, vi ser beboerne på Skipper Klement – vil du arbejde sammen med vores mange Jens’er og Jensine’er giver Demensplejehjemmet Skipper Klement dig nu muligheden for at komme og arbejde sammen med os.
Vi vil derfor gerne invitere dig til at søge en stilling her hos os, hvis du er uddannet social- og sundhedsassistent, dygtig til og interesseret i demens. Det er vigtigt, at du trives med at arbejde med demens i alle dens former.
Stillingen er med primær tilknytning til vores faste demenspladser, hvor du i samarbejde med dine kolleger skal sikre vores sundhedsfaglige niveau og skabe en god hverdag for vores beboere ud fra deres individuelle funktionsniveau.
Det er et meget spændende sted at arbejde, og du vil hver dag blive udfordret på din faglighed.
Du skal den tilgang i dit arbejde, at det er demenssygdommen, der skaber vores beboeres adfærd, og det er den vi arbejder ud fra.
Du skal være interesseret i at arbejde i ren dagvagt med arbejde hver anden weekend.
Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.
Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads
Demensplejehjemmet Skipper Klement er et hjem med 50 pladser for mennesker med forskellige problemstillinger inden for demens. De er sammensat af 38 faste pladser og 12 midlertidige demenspladser.
Der arbejdes grundlæggende ud fra Tom Kitwood, som udgør vores pædagogisk individuelle tilgang for dem, der bor her. Vi har et miljø, som giver mennesker med demens mulighed for et ligeværdigt, sjovt og indholdsrigt liv, og for at bevare eller højne deres funktionsniveau i så lang tid som muligt. Vi arbejder hele tiden med hverdagshabilitering.
Efteruddannelse i demens prioriteres højt.
Hos os er det lige så stor værdi at have tid til at læse højt fra avisen eller holde i hånd, som det er at give sonde eller dosere medicin. Vi er her hos os alle ligeværdige – både beboere, medarbejdere og ledelsen.
Vi arbejder i teams, men hjælper selvfølgelig hinanden på tværs af vores fire afdelinger.
Vores arbejdsforhold bliver højt prioriteret af både os selv, og vores ledelse. Derfor forstår vi vigtigheden i at passe på hinanden. Vi når vores opgaver i det daglige, og vi har forståelse for hinandens små særheder.
Vi er en arbejdsplads, der hele tiden er i bevægelse, og derfor er vi også altid forandringsparate, når der er behov for det. Vi arbejder efter langsigtede strategier, som vi selv er med til at fastlægge gennem vores MED-udvalg, så vi ved, hvor vi er på vej hen, og vi vægter kommunikation i alle led på vores arbejdsplads højt. Og ikke mindst ved vi, at vi hele tiden kan blive endnu bedre til det vi gør, end vi er i dag.
Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.
Dine primære opgaver
Faglige kompetencer
Arbejdsstedets adresse: Runddyssen 289, 9230 Svenstrup
Ansøgningsfrist: 16. august 2026
Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Jakob Thøgersen på tlf. 9931 3214, assisterende leder Charlotte Storgaard på 99313203 eller assisterende leder Ann Andersen på tlf. 9931 3201 for at høre mere stillingen.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold.
Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.
Vores kommune – i rivende udvikling
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.
Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Tilbage til søgeresultater
Indrykket: 21 July 2026
Ansøgningsfrist: 16 August 2026
Jakob Thøgersen
+45993132141
Andre stillinger, du måske finder interessante