Hej, 

jeg er Jens med demens, - men jeg er også Jens imens

Det er sådan, vi ser beboerne på Skipper Klement – vil du arbejde sammen med vores mange Jens’er og Jensine’er giver Demensplejehjemmet Skipper Klement dig nu muligheden for at komme og arbejde sammen med os. 

Vi vil derfor gerne invitere dig til at søge en stilling her hos os, hvis du er uddannet social- og sundhedsassistent, dygtig til og interesseret i demens. Det er vigtigt, at du trives med at arbejde med demens i alle dens former.

Stillingen er med primær tilknytning til vores faste demenspladser, hvor du i samarbejde med dine kolleger skal sikre vores sundhedsfaglige niveau og skabe en god hverdag for vores beboere ud fra deres individuelle funktionsniveau.

Det er et meget spændende sted at arbejde, og du vil hver dag blive udfordret på din faglighed.

Du skal den tilgang i dit arbejde, at det er demenssygdommen, der skaber vores beboeres adfærd, og det er den vi arbejder ud fra.

Du skal være interesseret i at arbejde i ren dagvagt med arbejde hver anden weekend. 

Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.

Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads

Demensplejehjemmet Skipper Klement er et hjem med 50 pladser for mennesker med forskellige problemstillinger inden for demens. De er sammensat af 38 faste pladser og 12 midlertidige demenspladser.

Der arbejdes grundlæggende ud fra Tom Kitwood, som udgør vores pædagogisk individuelle tilgang for dem, der bor her. Vi har et miljø, som giver mennesker med demens mulighed for et ligeværdigt, sjovt og indholdsrigt liv, og for at bevare eller højne deres funktionsniveau i så lang tid som muligt. Vi arbejder hele tiden med hverdagshabilitering.

Efteruddannelse i demens prioriteres højt.
 
Hos os er det lige så stor værdi at have tid til at læse højt fra avisen eller holde i hånd, som det er at give sonde eller dosere medicin. Vi er her hos os alle ligeværdige – både beboere, medarbejdere og ledelsen.
 
Vi arbejder i teams, men hjælper selvfølgelig hinanden på tværs af vores fire afdelinger.

Vores arbejdsforhold bliver højt prioriteret af både os selv, og vores ledelse. Derfor forstår vi vigtigheden i at passe på hinanden. Vi når vores opgaver i det daglige, og vi har forståelse for hinandens små særheder.

• I dagvagt arbejder vi maks. 4 dage i træk og hver anden weekend
• Vi har fast normering alle dage, så vi er ikke færre i weekenderne.
• Vi har en stilling med både arbejde i lige og ulige weekend
• Der vil som udgangspunkt være ansat 4 social- og sundhedsassistenter og 4 social- og sundhedshjælpere i hvert team.
• Der arbejdes med overlap med aftenvagt og dagvagt.
• Timetal er som udgangspunkt 37 timer ugentligt, men kan være mindre, hvis du ønsker det.
• Ansættelse vil være fra den 1. oktober eller efter aftale.
• Der er indlagt tid til en god introduktion til dig.
• Der er faste teammøder hver anden uge 
• Der er faste assistent møder indlagt i din vagtplan
• Der er tale om en fast stilling. 

Vi er en arbejdsplads, der hele tiden er i bevægelse, og derfor er vi også altid forandringsparate, når der er behov for det. Vi arbejder efter langsigtede strategier, som vi selv er med til at fastlægge gennem vores MED-udvalg, så vi ved, hvor vi er på vej hen, og vi vægter kommunikation i alle led på vores arbejdsplads højt. Og ikke mindst ved vi, at vi hele tiden kan blive endnu bedre til det vi gør, end vi er i dag.

Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.

Dine primære opgaver

• At sørge for, vores beboere får en god, tryg og hyggelig hverdag, da der altid skal være liv på vores plejehjem, samt være med til at sikre en høj sundhedsfaglig kvalitet i vores arbejde.

Faglige kompetencer

• At du er uddannet social- og sundhedsassistent
• At du har et godt overblik og vil tage ansvar.
• At du er psykisk robust, da vores beboere har brug for din omsorg og støtte
• At du har interesse for - og synes demens som fagområde er spændende.
• At du er god til at arbejde både selvstændigt og sammen med andre i teamet.
• Det er en fordel, at du har erfaring med at arbejde i vores dokumentationssystem CURA, ellers lærer vi dig det.

Arbejdsstedets adresse: Runddyssen 289, 9230 Svenstrup

Ansøgningsfrist: 16. august 2026

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Jakob Thøgersen på tlf. 9931 3214, assisterende leder Charlotte Storgaard på 99313203 eller assisterende leder Ann Andersen på tlf. 9931 3201 for at høre mere stillingen.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer. 

Send ansøgning

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold. 

Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse  
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.    

Vores kommune – i rivende udvikling  
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.  

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Smedegården er et plejehjem med 72 boliger, fordelt på 6 boenheder hvoraf 2 er for borgere med demens. Smedegården er i et plan og alle boliger egen lille terrasse og der er adgang til stor fælles have i hver boenhed.

Vi er ca 70 engagerede medarbejdere fordelt på flg. fagområder: social- og sundhedsassistrenter, social- og sundhedshjælpere, husassistenter, sygeplejerske, og fysioterapeut.

Derudover er vi  uddannelsessted for mange motiverede elever, som er på forskellige niveauer og forløb i deres uddannelser.

Den daglige varetagelse af kerneydelsen tilrettelægges og udføres ud fra en rehabiliterende tilgang.

Vi vægter et godt og trygt arbejdsmiljø samt psykologisk tryghed højt og anser det for værende en vigtig fælles opgave.

Vask af borgernes tøj og linned varetages af ekstern leverandør og rengøring af borgernes boliger samt fællesarealer varetages ligeledes af ekstern leverandør

Dine opgaver vil være:

• Varetage forskellige pleje- og omsorgsopgaver indenfor sundheds- og ældreloven med kerneopgaven i fokus.
• Arbejde selvstændigt og målrettet ud fra Aalborg kommunes værdier og retningslinjer.

Faglige kompetencer:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent med en autorisation
• Kender til dokumentationssystemet Cura og kan arbejde i dette med fagproffessionel dokumentation. 
• Har en stor faglig viden og vil være opsøgende og nysgerrig på ny viden
• Du er ansvarsbevidst og kan samarbejde med forskellige faggrupper omkring kerneopgaven.
• At du dagligt i samarbejde med kolleger har stor fokus på  patientsikkerheden.

Personlige kompetencer:

• Ansvarsfuld, tydelig og handlekraftig
• Har en anerkendende og nysgerrig tilgang til både borgere, pårørende og kolleger
• Du løfter dine opgaver med selvstændighed og udforsker nye idéer i samarbejde med kolleger
• Er god til at skabe relationer til både beboere og pårørende.
• Er med til at sikre, at der er psykologisk tryghed på arbejdspladsen

• Et spændende afvekslende job med høj faglighed og et godt arbejdsmiljø med gode samarbejdspartnere.
• Stor mulighed for at udnytte og udvikle dine faglige såvel som personlige kompetencer.
• En arbejdsplads, hvor der er fokus på Samarbejde og Faglighed for at styrke den fælles løsning af kerneopgaven indenfor de givne rammer.

• Der er 2 ledige stillinger som Social- og sundhedsassistent i fortrinsvis dagvagt
• Stillingerne er som udgangspunkt på 37 timer/ugen.
• Der arbejdes hver anden weekend
• Forventet ansættelse er den 1. november 2026 eller efter aftale
• Der afholdes ansættelsessamtaler løbende

Arbejdsstedets adresse

Smedegårdsvej 58, 9220 Aalborg Øst

Ansøgningsfrist den 6. september 2026

 
Løn og ansættelsesvilkår

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for ansættelse, indhenter vi reference.

For yderligere oplysninger kan du kontakte plejehjemsleder Pia Christensen eller assisterende leder Anne Kirkegaard på tlf. 99 31 36 60 på hverdage mellem kl. 7.30 -14.00.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

På Botilbuddet Ungdomshøjskolen leder vi efter social- og sundhedsassistenter, der har lyst til at blive en del af et lille og nærværende fællesskab, hvor både borgere og kolleger kender hinanden godt.

På Ungdomshøjskolen bor 12 borgere med varigt nedsat fysisk og psykisk funktionsevne. Fælles for dem er, at de har brug for omfattende støtte i hverdagen – og netop derfor bliver relationerne stærke og meningsfulde. Her er der plads til at være tæt på, til at lære den enkelte borger at kende og til at gøre en forskel, som mærkes hver dag.

Du vil blive en del af en hverdag, hvor det sundhedsfaglige og det pædagogiske går hånd i hånd. Opgaverne spænder bredt og giver mulighed for at bruge og udvikle dine kompetencer inden for blandt andet respiration, sondeernæring, epilepsi og andre komplekse problemstillinger. Samtidig er du med i de små og store øjeblikke i borgernes liv – hvad enten det er ture ud af huset, fælles oplevelser eller en god stund i hjemlige rammer.

Om stillingen
Botilbuddet Ungdomshøjskolen ligger centralt i Nørresundby.

Stillingen er på 37 timer om ugen med arbejdstider fordelt på dag og aften. Der arbejdes hver anden eller tredje weekend, hvilket vi planlægger i dialog med dig og ud fra stedets behov.

Som social- og sundhedsassistent får du en central rolle i det sundhedsfaglige arbejde. Du har ansvar for medicinhåndtering og bidrager til at sikre høj faglig kvalitet i samarbejde med dine kolleger. Samtidig er du en naturlig del af den pædagogiske indsats og den daglige rytme i huset.

Du vil blandt andet arbejde med:

• medicinhåndtering og dosering
• sundhedsfaglig dokumentation (vi anvender Cura – du får oplæring hos os)
• samarbejde med læger og øvrige sundhedsfaglige samarbejdspartnere
• sparring og vidensdeling med kolleger
• deltagelse i fastlagte møder med øvrige sundhedsfaglige kollegaer i huset 

Der vil også være mulighed for at få en vejlederrolle for SSA-elever – og hvis du ikke allerede har vejlederuddannelsen, sørger vi selvfølgelig for, at du får den.

Vi forestiller os, at du
er uddannet social- og sundhedsassistent og trives med både selvstændighed og samarbejde. Du har en naturlig ro og er god til at skabe tillid i dine relationer – både til borgere, pårørende og kolleger.

Du arbejder med blik for det hele menneske og har en rehabiliterende og sundhedsfremmende tilgang. Samtidig har du lyst til at bringe din faglighed i spil og være med til at udvikle det sundhedsfaglige niveau i huset.

Hos os får du
et arbejde hvor vi arbejder på at der er tid til at være grundig, til at følge op og til at være nærværende i det, du gør. Du bliver en del af et team, hvor vi hjælper hinanden, deler viden og står sammen om opgaverne.

Vi tror på, at de bedste løsninger opstår i fællesskab – og at en god dag på arbejde også mærkes i stemningen.

Stillingerne ønskes besat den 1. september 2026 eller efter aftale

Samtaler forventes afholdt den 21. august 2026

Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer. 

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Brænder du for at gøre en forskel for borgere med behov for pleje og omsorg i eget hjem og sætte din faglighed i spil i et tværfagligt miljø - så har du muligheden for at blive en del af Distrikt Vodskov – Borgerens Faste Team.

Distrikt Vodskov dækker den nordlige del af Aalborg kommune og består af Social- og sundhedshjælpere, Social- og sundhedsassistenter og Sygeplejersker. 

Det er vores prioritet, at vi kontinuerligt arbejder for at styrke vores faglige indsats, samt har fokus på samarbejde - både i arbejdsfællesskabet og med borgere. Derforuden er vi en arbejdsplads som bestræber os på at vise rummelighed og plads til forskellighed.

Lidt om stillingen 

• En ledig stilling som Social- og sundhedshjælper eller Social- og sundhedsassistent i aftenvagt
• Mulighed for en fleksibel vagtplan, dog med arbejde hver 2. weekend

Dine primære opgaver vil være:

• Selvtilrettelæggelse af din arbejdsdag i tæt samarbejde med det koordinerende planlæggerteam og dit team
• Varetagelse af pleje- og omsorgsopgaver med afsæt i social- og sundhedshjælperens ansvar og kompetencer.
• Du tager ansvar i det sociale fællesskab og i at skabe et godt arbejdsmiljø
• Du tager aktiv del i forandringer og har mod på at afprøve nye tiltag

Faglige kompetencer:

Du har: 

• Erfaring med sundhedsfaglig dokumentation ud fra gældende krav og retningslinier
• Du kan arbejde rehabiliterende med borgerne i centrum 
• Du er fagligt velfunderet og nysgerrig på ny viden
• Kendskab til Cura – men det er ikke et krav
  Send ansøgning

Personlige kompetencer:

• Selvstændig ind i opgaveløsningen 
• Stærke samarbejds- og kommunikationsevner 
• Løsningsorienteret i opgaveløsningen 
• Ansvarsfuld
• Positiv indstilling til arbejdsopgaver 
• Bidrage til et velfungerende team

Vi ønsker stillingen besat hurtigst muligt og opfordrer derfor interesserede kandidater til at søge hurtigst muligt. 

Arbejdsstedets adresse: 

Storemosevej 12, 1. sal, 9310 Vodskov

Vil du vide mere?

Kontakt leder Stine Brix på telefon 24897618

Løn- og ansættelsesvilkår

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Send ansøgning

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

I Aalborg Kommune tror vi på, at mangfoldighed skaber værdi, og vi bruger det potentiale, der ligger i forskelligheden til at løse vores kerneopgave endnu bedre. Vi behandler alle vores medarbejdere ligeværdigt, og opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnisk tilhørsforhold. 

Vores arbejdsplads – kom med på en fantastisk rejse  
Som medarbejder i Aalborg Kommune bliver du en del af et stærkt fællesskab, der tæller 16.000 kollegaer og som hver dag udvikler sig sammen for at skabe de bedste resultater for borgere, virksomheder og foreninger.    

Vores kommune – i rivende udvikling  
Aalborg vokser hvert år med flere end 1000 nye indbyggere og takket være et handlekraftigt fællesskab, der gør tingene sammen, er der de sidste årtier blevet skabt tusinder af nye arbejds- og studiepladser samt et rigt kultur- og fritidsliv.  

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Har du lyst til at videreudvikle demensafdelingen og arbejde med at bruge dine sundhedsfaglige og relationelle kompetencer i en hverdag, der kalder på nærvær, tryghed og omsorg?

Vil du have masser af mening i hverdagen og bruge din sundhedsfaglige identitet til noget, der virkelig gør en forskel for beboerne.

Vil du være med i et miljø hvor vi arbejder personcentreret og ønsker at skabe en hverdag med respekt, struktur og livskvalitet for den enkelte borger?

 På afdelingen bor 11 borgere med demens. Vi arbejder tværfagligt I et kollegialt fællesskab med Sosu personale, Sygeplejerske, ergoterapeut. Pædagog og husassistenter.

Lidt om stillingen:

Du har stor indflydelse på, hvordan hverdagen tilrettelægges. Daglig sparring med dine kolleger er en vigtig del af hverdagen.

Helhedspleje er en vigtig del af den nye ældrelov –Det handler om at give pleje og hjælp, som kommer hele vejen rundt om borgerens behov med afsæt i livshistorien.

Stillingen forventes besat den 1. Oktober. Der er weekendarbejde hver anden weekend I lige uger.

Stillingen er blandede vagter med fortrinsvis dagvagter.

Faglige kompetencer:

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent med autorisation
• Du har stærke sundhedsfaglige kompetencer
• Du kan varetage sygeplejefaglige opgaver med borgerens perspektiv i løsningen af kerneopgaven
• Medicinhåndtering og administration
• Varetage sundhedsfaglig dokumentation i Cura
• Kan bidrage ind i et tværfagligt samarbejde og inddrage flere faglige perspektiver i komplekse sygdomsforløb fx samarbejde med plejehjemslægen, sygeplejerske m.f
• Har fokus på tidlig opsporing og forebyggelse
• Gerne erfaring for demens

Personlige kompetencer:

• Du arbejder respektfuldt og roligt i dit møde med mennesker med demens, og du forstår vigtigheden af at skabe tryghed gennem din tilgang.
•  Du trives i et miljø, hvor samarbejde og tværfaglighed er en naturlig del af hverdagen, fordi du ved, at det styrker kvaliteten i plejen.
• Du kan arbejde struktureret, også når hverdagen er uforudsigelig, og du formår at bevare overblikket i situationer, hvor beboerne har brug for din ro og faglighed.

Arbejdsstedets adresse

Holger Drachmanns Vej 1, 9200 Aalborg SV

Du er velkommen til at kontakte assisterende leder Ann Lina Berg Nielsen på 99313488 for at høre mere stillingen. 

Du har også mulighed for at komme på besøg hos os, så du kan opleve stemningen, kollegaer og ikke mindst beboerne. 

Vi forventer at holde samtaler den 26. august.

 Løn og ansættelsesvilkår

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

På Aalborg Kommunes hjemmeside kan du læse om kommunens politikker og meget mere.
Personalepolitik: 4 for fællesskabet (aalborg.dk)

Vision for Senior og Omsorg

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Hej

jeg er Jens med demens, - men jeg er også Jens imens

Det er sådan, vi ser beboerne på Skipper Klement – vil du arbejde sammen med vores mange Jens’er og Jensine’er giver Demensplejehjemmet Skipper Klement dig nu muligheden for at komme og arbejde sammen med os. 

Da en af vores social- og sundhedsassistenter går på efterløn, vil vi derfor gerne invitere dig til at søge en stilling her hos os, hvis du er uddannet social- og sundhedsassistent, dygtig til og interesseret i demens. Det er vigtigt, at du trives med at arbejde med demens i alle dens former.

Du skal have det mindset i dit arbejde, at det er demenssygdommen, der skaber vores beboeres adfærd, og det er den vi arbejder ud fra.

Du skal være interesseret i at arbejde i ren nattevagt med weekend i ulige uger. 

I Senior og Omsorg er du sammen med dine kolleger med til at hjælpe borgerne til at leve en selvstændig tilværelse. Det gør du i samarbejde med borgeren, borgerens netværk og andre, der har en indflydelse på borgerens liv, hvilket passer rigtigt godt til vores måde at arbejde på.

Lidt om stillingen og din nye arbejdsplads

Demensplejehjemmet Skipper Klement er et hjem med 50 pladser for mennesker med forskellige problemstillinger inden for demens. De er sammensat af 38 faste pladser og 12 midlertidige demenspladser.

Der arbejdes grundlæggende ud fra Tom Kitwood, som udgør vores pædagogisk individuelle tilgang for dem, der bor her. Vi har et miljø, som giver mennesker med demens mulighed for et ligeværdigt, sjovt og indholdsrigt liv, og for at bevare eller højne deres funktionsniveau i så lang tid som muligt. Vi arbejder hele tiden med hverdagshabilitering.

Efteruddannelse i demens prioriteres højt.
 
Hos os er det lige så stor værdi at have tid til at læse højt fra avisen eller holde i hånd, som det er at give sonde eller dosere medicin. Vi er her hos os alle ligeværdige – både beboere, medarbejdere og ledelsen.
 
Vi har tre medarbejdere i nattevagt.

Vores arbejdsforhold bliver højt prioriteret af både os selv, og vores ledelse. Derfor forstår vi vigtigheden i at passe på hinanden. Vi når vores opgaver i det daglige, og vi har forståelse for hinandens små særheder.

• I nattevagt arbejder vi 7-7 og hver anden weekend
• Vi er 3 nattevagter hver nat og er arbejder 23-07.
• Timetal er som udgangspunkt 37 timer ugentligt, men kan være mindre hvis du ønsker det, dog mindst 30,25 timer ugentligt.
• Ansættelse vil være fra den 1. oktober eller efter aftale. Der er indlagt tid til en god introduktion til dig.
• Der er et fast teammøde med vores leder hver torsdag morgen
• Der er tale om en fast stilling. 

Vi er en arbejdsplads, der hele tiden er i bevægelse, og derfor er vi også altid forandringsparate, når der er behov for det. Vi arbejder efter langsigtede strategier, som vi selv er med til at fastlægge gennem vores MED-udvalg, så vi ved, hvor vi er på vej hen, og vi vægter kommunikation i alle led på vores arbejdsplads højt. Og ikke mindst ved vi, at vi hele tiden kan blive endnu bedre til det vi gør, end vi er i dag.

Vi glæder os til din ansøgning, både hvis du snart er uddannet, nyuddannet eller har masser af erfaring.

Dine primære opgaver

• At sørge for, vores beboere får en god, tryg og hyggelig nat, da der altid skal være liv på vores plejehjem, samt være med til at sikre en høj sundhedsfaglig kvalitet i vores arbejde.

Faglige kompetencer

• At du er uddannet social- og sundhedsassistent
• At du har et godt overblik og vil tage ansvar.
• At du har interesse for - og synes demens som fagområde er spændende.
• At du er god til at arbejde både selvstændigt og sammen med andre i teamet.
• Det er en fordel, at du har erfaring med at arbejde i vores dokumentationssystem CURA, ellers lærer vi dig det.

Arbejdsstedets adresse: Runddyssen 289, 9230 Svenstrup

Ansøgningsfrist: 21 august 2026

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Jakob Thøgersen på tlf. 9931 3214, assisterende leder Charlotte Storgaard på 99313203 eller assisterende leder Ann Andersen på tlf. 9931 3201 for at høre mere stillingen.

Løn og ansættelsesvilkår

Forud for ansættelse, indhenter vi reference.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Nu har du en enestående mulighed for at få en masse nye gode kollegaer, samt bidrage med at skabe et godt og trygt hjem for beboere, og deres pårørende på vores nye plejehjem i Gandrup. Kan du se dig selv som en aktiv medspiller i en hverdag, hvor vi sammen er i gang med at etablere Gandrup Plejehjem samt skabe et arbejdsfællesskab, hvor faglighed, samarbejde og kerneopgaven er vigtige grundsten i vores fælles kultur?

Gandrup Plejehjem er opført i naturskønne omgivelser - nordøst for Aalborg, og rummer 50 boliger på 2 etager, fordelt med 26 somatiske og 24 demens boliger. Der er 4 boenheder, hvor 3 rummer 12 boliger og den sidste boenhed rummer 14 boliger. Gandrup Plejehjem åbnede den 1. april 2026. Plejehjemmet er bygget i samarbejde med Sundby Hvorup Boligselskab og er et moderne byggeri med gode fællesfaciliteter og tidssvarende teknologiske hjælpemidler. Huset ligger i en by som er meget interesseret i plejehjemmet, og der er stor mulighed for interaktion med lokalområdet.

• Nyoprettede stillinger som social- og sundhedsassistenter
• Stillingerne er i udgangspunkt på 37 timer pr/uge 
• Stillingerne er enten fortrinsvis dagvagt eller fortrinsvis aftenvagt.
• Der arbejdes hver anden weekend
• Tiltrædelse 1. oktober 2026
• Vi vil tilstræbe at vi sammen i teamet af aftenvagter laver en god fordeling af vagter enten 3-2-2 eller 5-2 

• Vi har åbnet 26 pladser på Gandrup Plejehjem d. 1. april 2026, som er fordelt imellem 14 somatiske pladser og 12 demens pladser. Vi forventer at påbegynde åbning af boliger i underetagen fra omkring september 2026
• Du vil blive en del af en ny medarbejdergruppe med social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, en sygeplejerske, en fysioterapeut og en husassistent

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent med autorisation
• Du har stærke sundhedsfaglige kompetencer 
• Du kan varetage sygeplejefaglige opgaver med borgerens perspektiv i løsningen af kerneopgaven 
• Medicinhåndtering og administration
• Varetage sundhedsfaglig dokumentation
• Du har gerne erfaring med Cura, men ikke et krav
• Kan bidrage ind i et tværfagligt samarbejde og inddrage flere faglige perspektiver i komplekse sygdomsforløb fx samarbejde med plejehjemslægen, sygeplejerske m.f
• Har fokus på tidlig opsporing og forebyggelse
• Kan arbejde ud fra en rehabiliterende tilgang i forhold til enkelte beboer
• Gerne erfaring eller interesse for demens

• Du er struktureret og selvstændig i løsningen af kerneopgaven
• Du er tydelig, ansvarsfuld og handlekraftig
• Forstår det værdifulde i at skabe ”hjemlige rammer” og livskvalitet for vores beboere og pårørende
• Du bidrager med et godt humør og en positiv indstilling
• Kan trives i et hus, hvor der skal opbygges en ny kultur og nye arbejdsgange
• Du er omstillingsparat og kan bevare roen i fx stressede situationer
• God til at danne tillidsfulde og nærværende relationer til beboere og pårørende
• At du tager medansvar og bidrager til at skabe en arbejdsplads hvor der fokus på faglighed, samarbejde, dialog og respekt for hinandens forskelligheder
• Du ønsker at bidrage til et godt arbejdsmiljø

Arbejdsstedets adresse: Poul Smeds Vej 3, 9362 Gandrup
 

Du er meget velkommen til at kontakte assisterende leder Rikke Broen på tlf. 9982 6262 for at høre mere om stillingerne.

Ansøgningsfrist er den 9. august 2026 - Vi forventer at afholde samtaler d. 19. august 2026.                         

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Medarbejdere til Gerontopsykiatrisk Specialplejehjem, Tornhøjhaven.

Der findes mennesker, som ikke bliver hjulpet af tempo, forklaringer eller velmenende ord.
De har brug for forudsigelighed, relation, nærvær. De har brug for faglighed, der kan stå fast og skabe stabilitet, når noget bliver svært.

Hvis du er den person, der:

• Ikke hæver stemmen, når der opstår uro
• Kan vente, aflæse og justere – fremfor at handle hurtigt
• Og som ved, at adfærd altid er kommunikation

… så skal du læse videre.

Tornhøjhaven er et gerontopsykiatrisk specialplejehjem for mennesker med:

• Demens
• Psykiatriske lidelser
• Eller komplekse kognitive og adfærdsmæssige udfordringer.

Her bor mennesker, som har brug for mere end standardløsninger. Og her arbejder fagpersoner, der kan rumme kompleksitet – uden at miste sig selv.

Vi er ca. 140 medarbejdere fordelt i fem teams og arbejder tæt sammen på tværs af:

• Social- og sundhedsassistenter og -hjælpere
• Sygeplejersker
• Pædagoger
• Ergoterapeut og fysioterapeut
• Demenssygeplejersker
• Plejehjemslæge og ældrepsykiatrien.

Tornhøjhaven har i alt 66 beboere + 6 midlertidige pladser – hvoraf 54 pladser er gerontopsykiatriske pladser

• Da vi har medarbejdere som stopper ved naturlig afgang søges der social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• 2 ledige stillinger i nattevagt
• Stillingerne er i udgangspunket på 37 timer pr. uge
• Forventet ansættelse 1. oktober 2026 eller før.

Dette er ikke et job, hvor du:

• Løber stærkere for at nå mere
• “Bare lige” løser situationer
• Eller står alene med svære forløb

Det er et job, hvor du:

• Anerkender, at FAGLIGHED og SAMARBEJDE er hinandens forudsætninger for at lykkedes
• Arbejder relationelt og neuropædagogisk
• Indgår i faste teams 
• Deltager i ugentlige tværfaglige beboerkonferencer
• Får fast ekstern supervision
• Bliver klædt grundigt på med et 14-dages introduktionsforløb
  (herunder nænsom nødværge og konflikthåndtering).

Vi tror på, at faglig tryghed skaber ro – både for beboere og medarbejdere.
 

Vi leder ikke efter “en der kan lidt af det hele”. Vi leder efter medarbejdere, der ved noget om sit fag – og om sig selv.

Du:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• Har erfaring med demens og/eller psykiatri
• Arbejder ud fra forståelsen af, at adfærd udspringer af et behov
• Kan reflektere over egen praksis – også når noget ikke lykkes
• Har erfaring med (eller interesse for) kognitive og psykiatriske problemstillinger
• Bidrager til fælles faglighed og deler din viden med kollegaer.

Og vigtigst:

• 
   Du har et roligt nervesystem, også når stemningen i rummet ændrer sig.

• Er team-player 
• Arbejder ud fra eget kompetenceniveau og er dit ansvar bevidst 
• Er ansvarsfuld, fleksibel og nysgerrig 
• Har ordenssans og formår at bevare et godt overblik i en travl hverdag 
• Bidrager til det gode psykiske arbejdsmiljø.
   

Plejeboliger Tornhøjhaven, Tornhøjvej 6 ,9220 Aalborg Øst.

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte assisterende leder Louise Møller Karlsen på 25206640 eller assisterende leder Marie-Louise Lundquist Gram på 25206644.

Samtaler afholdes løbende                        
 
Ansøgningsfrist er den 17. august 2026.
 

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Plejehjemmet Solvang er beliggende midt i Vadum by. Bus nr. 12 holder lige udenfor døren. Boenhederne er indrettet med fælles køkken og spisestue, og der er skabt forskellige hyggekroge, som tilgodeser vores beboeres forskellige behov. Vores faglige tilgang er personcentreret omsorg. 

Vi kan tilbyde:

• En enestående mulighed for at blive en del af Solvangs team, hvor vi har – i samarbejde med beboere og pårørende - stor fokus på livskvalitet, omsorg og fællesskab. Vi understøtter vores beboere til et meningsfuldt liv
• En arbejdsplads, som er præget af fælles ansvarlighed, hvor et godt arbejdsmiljø vægtes højt
• En arbejdsplads hvor vi alle er ansat til både faglighed og samarbejde
• En arbejdsplads i udvikling, som du har mulighed for at sætte dit præg på
• En hverdag med mange faglige udfordringer
• En imødekommende og faglig velfunderet personalegruppe

• 1 fast stilling som dagvagt og 1 fast stilling som aftenvagt med weekendvagt hver 2. weekend i vores demensafsnit
• Stillingerne er i udgangspunktet på 37 timer/ugen 
• Det forventes at der afholdes ansættelsessamtaler d. 20. august 2026 – evt. efter aftale grundet ferie 
• Forventet ansættelsesdato: 1. oktober 2026, eller efter aftale

• Vi forventer at du kan løse opgaver, der ligger indenfor eget ansvars- og kompetence felt samt sikrer en høj faglig standard i dit arbejde 
• At yde personcentreret omsorg
• At arbejde med relations opbygning, tilknytning og inklusion
• At inddrage og samarbejde med beboernes pårørende
• At du tager ansvar og bidrager konstruktivt til et godt arbejdsmiljø
• At du deltager aktivt i tværfagligt samarbejde 

• Du er uddannet social- og sundhedsassistent med autorisation 
• Du er i stand til og løfter dine opgaver med selvstændighed og udforsker nye ideer
• Du bringer din faglighed i spil og bidrager til at levere sammenhængende pleje til gavn for beboerne
• Du har viden/erfaring omkring arbejdet med mennesker med demens eller ønsket om at tilegne dig dette fx. via fremtidige kurser
• Du arbejder ud fra en personcentreret tilgang i samarbejde med beboerne, pårørende og kollegaer/samarbejdspartnere
• Du er fortrolig med IT som dokumentationsredskab, det vil være en fordel at du har kendskab til Cura
• Du har erfaring med sundhedsfaglig dokumentation ud fra sundhedsstyrelsens gældende krav og retningslinjer

• Du er omsorgsfuld, nærværende og tryghedsskabende
• Du kan skabe inkluderende stemninger og samspil
• Du er ansvarsbevidst og god til at samarbejde med mange forskellige på tværs af faglighed
• Du er tydelig, ansvarsfuld og handlekraftig
• Du løfter dine opgaver med selvstændighed og udforsker nye idéer
• Du vægter et godt arbejdsmiljø højt og bidrager positivt til at din arbejdsplads er et rart sted at være

Arbejdsstedets adresse: Plejehjemmet Solvang, Ellehammersvej 39, 9430 Vadum

Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Mille-Sophie Kidde Nielsen på tlf. 9982 3740. 

 Ansøgningsfrist er den 16. august 2026. 

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder - Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

🌟 Bliv en del af Borgerens Faste Team, Distrikt Lindholm! 🌟 

Er du en engageret, nytænkende social- og sundhedsassistent, der brænder for at skabe meningsfulde forløb for borgerne? Vil du være en del af en arbejdsplads, hvor man hjælper og drager omsorg for hinanden. 

🔹 Vi søger en social- og sundhedsassistent til Borgernes Faste Team i Distrikt Lindholm. 
🔹 Primært dagvagter med weekendarbejde hver anden uge.

🔹 Stillingen er et vikariat på 37 timer/uge – eller det timetal, der passer dig- fra d. 1. sept eller hurtigst muligt. 2026 til d. 30. april 2027 

Hvad kan du forvente? 

• Et innovativt tværfagligt miljø, hvor social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker samt vores rehab. coach, som er fysioterapeut, arbejder sammen om kerneopgaven. 
• En arbejdsplads, der bygger på helhedssygepleje og kontinuitet, så borgeren oplever sammenhæng i deres pleje og behandling. 
• Mulighed for at bringe dine erfaringer i spil og udvikle nye ideer, der løfter kvaliteten og fagligheden i vores pleje. 
•  

Dine nøgleopgaver:

 
✔️ Planlægge din arbejdsdag i samarbejde med dit team. 
✔️ Varetage pleje- og omsorgsopgaver med professionalisme og selvstændighed 
✔️ Bidrage til et positivt arbejdsmiljø og aktivt styrke det tværfaglige samarbejde 

Vi forventer, at du: 

• Har autorisation som social- og sundhedsassistent 
• Er nysgerrig, ansvarsfuld og handlekraftig 
• Kan bidrage til rehabilitering og inddrage borgeren i deres forløb 
• Er omstillingsparat og elsker teamwork 

Hvad tilbyder vi? 

• En rummelig arbejdsplads med fokus på kompetenceudvikling og trivsel 
• Gode ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst 
• En mulighed for at gøre en forskel i borgernes liv i et stærkt fællesskab 

 Vil du vide mere? 

Kontakt leder Malene Pihl på tlf.: 9982 6061/2491 3438 eller ass. Leder Line Hansson på tlf.: 99826062/24913607 eller kom på besøg og mød dine kommende kolleger! 

Ansøgningsfrist: d. 2. august 2026 – vi afholder løbende samtaler, så vent ikke for længe med at sende din ansøgning. 

Del gerne denne mulighed i dit netværk – sammen skaber vi den bedste pleje! 

 
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.