Få et smugkig ind i Lærkereden på dette link fra Brønderslev Kommunes SOME-kanal: Facebook

I Lærkereden søger vi 2 engagerede, legende og nærværende pædagoger. Vi søger en pædagog til vores helt nye vuggestue, og en pædagog til vores veletablerede børnehave. Begge stillinger er som udgangspunkt på 37 timer og med opstart fra 01. september 2026 eller hurtigst muligt herefter. Vi beder om at du i ansøgningen beskriver om du er interesseret i stillingen i vuggestue eller i børnehave – eller begge 😊 

Ved begge stillinger får du en mulighed for at være med til at forme hverdagen, kulturen og læringsmiljøerne og være med til at sætte præg på egen hverdag.

Som pædagog i vuggestuen vil du få en unik mulighed for at være med fra start i et nyt team som skal være med til at sætte eget præg på kultur, samarbejde og pædagogik i vuggestuen. Børnene i vuggestuen starter først pr. 15. september. I opstartsfasen starter børnene løbende for at give en tryg og rolig opstart for både børn, forældre og personale. Det betyder at du – sammen med dine kollegaer – får en helt særlig mulighed for at arbejde med pædagogisk grundlag, dagsstruktur, erfaringsdeling, faglige oplæg, teamsamarbejde i et nyt team mm. inden opstart af børn. Vi har her allerede planlagt faglig workshop med sundhedsplejerske omkring søvn, kost og forældresamarbejde og sparring med vores lokale logopæd omkring sproglig udvikling for 0-3 år. 

I børnehaven siger vi farvel til en af vores kollegaer som skal på efterløn. Som pædagog i børnehaven vil du blive en del af et stabilt, fagligt og engageret team, som alle arbejder med udgangspunkt i mangfoldige læringsmiljøer og pædagogisk idræt, og som vægter et godt samarbejde og humor på arbejdspladsen. Børnehaven er kendetegnet ved meget lidt udskiftning i personale, og det er derfor en unik mulighed for en plads i et stabilt team, som virkelig vil Lærkereden – men det betyder ikke at der ikke er plads til dig og nye idéer. Stuen du skal være på skal nemlig i gang med en læringsmiljøindsat, og skal i samarbejde – også med dig – arbejde med vores kerneopgaven og hvordan læringsmiljøerne og kulturen skal være på stuen.

Så hvorfor lige Lærkereden? Forbi vi tilbyder; 

• En unik mulighed for at være med fra starten og sætte eget præg
• Et stærkt fagligt fællesskab med fokus på udvikling
• Høj grad af indflydelse, medbestemmelse og faglig sparring. 
• Et arbejdsmiljø præget af humor, arbejdsglæde og psykologisk tryghed. 
• Opkvalificering, bl.a. undervisning i Pædagogisk Idræt og ICDP-niveau 1. 
• Synlig, nærværende og medinddragende ledelse
• Fokus på et godt arbejdsmiljø med plads til et bæredygtigt arbejdsliv

Om os 

Idrætsbørnehuset Lærkereden i Brønderslev rummer 75 børn i børnehaven fordelt på tre stuer og et en stabil personalegruppe på 13 medarbejdere. Fra 15. september udvider vi med en vuggestue normeret til 20 børn fordelt på to stuer med et personaleteam på 6 medarbejdere. Vores stuer er aldersintegrerede både i børnehave og vuggestue. Vi har madordning i vuggestuen og frokostordning i børnehaven, og vi har aktuelt en kostansvarlig medarbejder i køkkenet.

Vi er en idrætsinstitution, hvor bevægelse, leg, musik og motorik er en naturlig del af hverdagen. Vi arbejder med at styrke børnenes naturlige bevægelsesglæde og vi tror på at det skaber glæde, fællesskab og styrker børns kropslige og udviklingsmæssige læring. Dertil arbejder vi dagligt med omsorg, nærvær og leg i små grupper, og vi har fokus på relationer, tidlig læring og børns trivsel. 

Pædagogisk Idræt i hverdagen 

Hos os er bevægelse ikke kun en aktivitet – det er en måde at være sammen på.

Vi arbejder med pædagogisk idræt i hele dagen:

• I leg og planlagte aktiviteter
• I rutiner som måltider, garderobe og putning
• I arbejdet med kropsbevidsthed og selvhjulpenhed

Vi tror på, at bevægelse styrker trivsel og læring, skaber deltagelsesmuligheder for alle børn og danner grundlag for fællesskab, livsglæde og dannelse. Som pædagog hos os skal du have lyst til at bruge din krop og være med til at gøre bevægelse til en naturlig del af børnenes hverdag og udvikling. Hvis du ikke allerede kender pædagogisk idræt – så tøv ikke med at søge – vi modtager undervisning og opkvalificering sammen som team.

Forældresamarbejdet – fra service til samarbejde 

Vi arbejder målrettet med at udvikle en kultur, hvor dagtilbud ikke er en service – men et forpligtende samarbejde mellem fagprofessionelle og forældre. Du vil opleve en ledelse, der støtter dette arbejde i hverdagen, og du vil møde en kultur, hvor vi arbejder sammen med forældre om at skabe udvikling og løse opgaver i fællesskab. Vi har en aktiv og engageret forældrebestyrelse, og en nyetableret støtteforening der arbejder målrettet med at skaffe midler i samarbejde med forældre og dagtilbud.  

Så hvem er du? En pædagog, der: 

• Kan skabe ro, nærvær, tryghed og udvikling og som vægter det relationelle arbejde
• Brænder for arbejdet med 0-6 år
• Har lyst til at bruge bevægelse og kroppen aktivt i pædagogikken. 
• Ser forældre som centrale samarbejdspartnere. 
• Kan arbejde struktureret og tage medansvar i hverdagen
• Tænker i fællesskab og ser samarbejde på tværs af stuer og med børnehaven som nødvendigt
• Arbejder ud fra Brønderslev Kommunes børnesyn og strategien ”Dagtilbud for alle børn”. 
• Fokus på et godt arbejdsmiljø med plads til et bæredygtigt arbejdsliv

Fokus i ansøgning 
Vi glæder os meget til at høre fra dig og læse sin ansøgning – vi ønsker at du gør det tydeligt i ansøgningen om du søger stillingen i vuggestue eller i børnehave eller begge. Derudover ønsker vi at du i ansøgningen vægter eksempler fra din praksis, som giver os et billede af hvordan du arbejder relationelt. Ligeledes at du vægter beskrivelser af hvordan du ønsker at arbejde med bevægelse i det pædagogiske arbejde.

Vi afholder samtaler tirsdag d. 18.08. Såfremt du indkaldes til samtale forventer vi at du kan deltage på denne dag.

Ring inden du ansøger

Vi opfordrer dig til at ringe inden du søger – så vi kan tale om stillingen og dine ønsker. Dagtilbudsleder kan dog ikke træffes i uge 30-32. Men det er muligt at kontakte Lærkereden på tlf 99454800 og blive henvist til en lederansvarlig.

📞 Dagtilbudsleder Mia Oechsler Petersen
Tlf.: 99454630

Ambassadørordning – ring til os

Vil du høre mere om hverdagen og hvordan vi opleves som arbejdsplads og dagtilbud? 

Søren, forælder i huset – både vuggestue og børnehave, deler gerne sin oplevelse: tlf. 60502791

Rose, kommende kollega, kan fortælle om hverdagen, arbejdsmiljøet og samarbejde med kollegaer og leder: tlf. 50875221 (træffes onsdage kl. 8.30-12. Dog undtaget uge 30-32)

Hjemmeside

Tjek vores hjemmeside ud inden du ansøger: Lærkereden | Dagtilbudsområde Vest

Løn og ansættelsesvilkår 

Efter gældende overenskomst.

Timetal

• Stillingen er som udgangspunkt fuld tid. Hvis du har et andet ønske til timetal, så er vi åbne for at tale om det ved samtale. 

Kontakt for yderligere information
Mia Oechsler Petersen
Dagtilbudsleder, Idrætsbørnehuset Lærkereden
99454630, miao@99454545.dk 

Børnehaven Skovbakken, som er beliggende i Thise i Brønderslev kommune, søger en pædagog på 37 timer om ugen. Børnehaven er normeret til 41 børn.

Vi søger en pædagog der er fagligt stærk og bruger sin viden om at leg skaber læring for børn. En med hjerte for fællesskab, nærvær og relationer. VI er et Dagtilbud for alle børn og arbejder med udgangspunkt i ”Den styrkede pædagogiske læreplan” med særligt fokus på principper om læring i naturen og sproglig udvikling.

Børnehaven Skovbakken ligger i meget naturskønne omgivelser, med skov og marker som nærmeste naboer, derfor bruger vi meget tid udenfor til lærerige aktiviteter, i og udenfor institutionen. Så vi søger en pædagog der trives i naturen uanset sæson og vejr.

Vi er meget bevidste om, at børn lærer gennem leg og bruger den viden til at skabe en anerkendende og systemteoretisk tilgang til barnet, bl. a. med viden om ICDP. Derfor arbejder vi målrettet på at tilpasse læringsmiljøerne til børnene, ved en struktureret pædagogisk planlægning og fokus på de sociale relationer og fællesskabet. Vi planlægger alsidige aktiviteter der styrker børnenes trivsel, udvikling, læring og dannelse.

Vi vægter forældresamarbejdet højt og har ofte forældre med til aktiviteter. Samtidig har vi en meget aktiv bestyrelse og støtteforening, der sørger for at vi modtager fonde og arrangerer oplevelser,  der giver børnene muligheder for motoriske og sproglige udfoldelsesmuligheder.

Personalegruppen som består af tre pædagoger, tre medhjælpere/køkkenassistent og en leder der arbejder tæt sammen i hverdagen og vi mangler dig. Som en del af vores gruppe skal man have lyst til det samarbejde. Som pædagog i Skovbakken har man ansvaret for den pædagogiske ledelse af hverdagen på stuen, ud fra den fastsatte overordnede pædagogiske ramme.

Arbejdstiden vil ligge i børnehavens åbningstid, som er 06.00-17.00. Desuden vil der også forekomme personalemøder, fællesmøder og kurser.

Hvad kendetegner vores dagtilbud: 

• En lille børnehave med korte beslutningsveje og stor indflydelse.
• Fantastiske børn og forældre.
• Et tæt samarbejde med forældre og lokalsamfund.
• Et engageret og udviklingsorienteret personale, der hjælper hinanden og står sammen.
• Medinddragelse i forandringer og implementeringer.
• At arbejde i og med naturen.

 Vi søger dig som:

Fagligt:

• Er pædagog og bruger leg til læring.
•  Kan arbejde datainformeret, KVALid, H&H, Aula og hvis du ikke kender det, så er villig til at lære det.
• Kan arbejde professionelt/personligt i relationerne -børn, forældre, tværfaglige samarbejdspartnere, kolleger.
• Kan arbejde inden for de rammer og retningslinjer der er sat på dagtilbudsområdet, Brønderslev kommunes børnesyn og forventningsmodellen. 
• At du bidrager konstruktivt til fællesskabet og arbejdsmiljøet.

Personligt:

• At du elsker at bruge naturen til læring
• At du brænder for Dannelse, Udvikling, Trivsel og Læring (DUTL) af børnene.
• At du er modig, nysgerrig og fællesskabende.
• At du trives i et lille team med tæt samarbejde og ikke står tilbage for medbestemmelse på stuen.
• At du har lyst til sparring og udvikling.
• At du formår at være fleksibel og justere dig efter barnet og børnegruppen

Vi kan tilbyde: 

• Udeliv der lægger op til en masse læring, bl.a. gennem DGI's Naturlig leg program.
• Psykologisk trykhed.
• En personalegruppe der gerne vil sit arbejde, sparring og den pædagogiske og faglige udvikling.
• En høj grad af samarbejde, både med forældre og tværfaglige samarbejdspartnere. Vi arbejder ud fra en tankegang om "it takes a village to raise a child".
• Et hus med arbejdsfællesskab og arbejdsglæde.

Nyttige links 

DGI

Episode 6 KVALid

Børn og Kultur

Dagtilbud for alle børn Video

Dagtilbud for alle børn Tekst

Når du søger:

• Fortæl os hvorfor du vil være en del at Skovbakken og hvordan dine kompetencer og erfaringer kan bidrage til vores fællesskab. Kom meget gerne med et eksempel på hvordan du arbejder med fællesskabsdannelse og et blik på medinddragelse af børns perspektiver.
• Ring gerne til børnehaven og tal med personalet om, hvordan de oplever vores dagtilbud. Du kan ringe til dagtilbuddet på 61 19 34 40 
• Vær obs på at ringe til leder Stine Nordgarden på 29 43 92 80 inden ansøgning så perspektiverne i stilingen kan drøftes, samt kort drøfte forventninger til timetal og lønsammensætning.

 


 
Løn og ansættelsesvilkår 

• Efter gældende overenskomst

Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte:
Stine Nordgarden
Dagtilbudsleder, Børnehaven Skovbakken
, STNO@99454545.dk 
 

Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Flauenskjold børnehave søger pædagog og medhjælper til stilling på fuld tid.

Fagligt stærk og nærværende pædagog og pædagogmedhjælper søges til Flauenskjold Børnehave – hvor fællesskab, udvikling og børneperspektivet er i centrum.

Pædagog med hjerte for fællesskab, nærvær og udvikling søges til Flauenskjold Børnehave

Vil du være en del af en lille børnehave, hvor relationer betyder noget, fællesskabet er stærkt, og hvor vi sammen skaber de bedste rammer for børns dannelse, udvikling, trivsel og læring?

Så er det måske dig, vi leder efter.

Flauenskjold Børnehave søger en nærværende, engageret og ansvarsbevidst pædagog og pædagogmedhjælper til en fast stilling på 37 timer pr. uge med tiltrædelse 1. september 2026 eller efter aftale.

En lille børnehave med store muligheder.

Flauenskjold Børnehave ligger midt i et aktivt lokalsamfund omgivet af natur, skov, sø, idrætshal, skole og SFO. Her kender vi hinanden, og vi oplever hver dag den styrke, der ligger i det tætte samarbejde mellem børn, forældre, medarbejdere og lokalsamfund.

Vi er normeret til 61 børn i alderen 3-6 år og har i øjeblikket 40 skønne børn, som hver dag fylder huset med leg, nysgerrighed og livsglæde.

Hos os er den enkelte ikke bare en del af fællesskabet – fællesskabet er det, vi skaber sammen.

Hvem er vi?

I Flauenskjold Børnehave tror vi på, at børn udvikler sig bedst, når de møder voksne, der er nærværende, anerkendende og fagligt reflekterede.

Vi arbejder målrettet med at skabe inspirerende læringsmiljøer, der giver børn mod på at undersøge, eksperimentere, gentage og udfordre sig selv. Vores miljøer er levende og foranderlige, fordi de skal afspejle børnenes interesser, behov og perspektiver.

Samtidig skaber vi en hverdag med tryghed, genkendelighed og tydelige rammer.

For os er børnehaven ikke en service, der leveres til forældrene – det er et fællesskab, vi skaber sammen.

Derfor vægter vi samarbejdet med forældre, kolleger og tværfaglige samarbejdspartnere højt. Vi er nysgerrige på hinandens perspektiver og arbejder ud fra en grundlæggende overbevisning om, at vi lykkes bedst, når vi spiller hinanden gode.

Vores dagtilbud er kendetegnet ved

• En lille børnehave med korte beslutningsveje og stor indflydelse.
• Et engageret og udviklingsorienteret personale, der hjælper hinanden og står sammen.
• Et stærkt fagligt fællesskab med fokus på kvalitet, refleksion og udvikling.
• Mulighed for at præge og udvikle læringsmiljøer.
• Et tæt samarbejde med forældre og lokalsamfund.
• En aktiv og støttende støtteforening.
• En ledelse, der vægter psykologisk tryghed, dialog og sparring.

Vi søger dig, som

• Er uddannet pædagog.
• Brænder for arbejdet med børn i alderen 3-6 år.
• Ser muligheder frem for begrænsninger.
• Kan skabe inkluderende lærings- og legemiljøer for alle børn.
• Tager ansvar for fællesskabet og bidrager positivt til arbejdsmiljøet.
• Trives i et lille team med tæt samarbejde og ikke står tilbage for at kunne tage ledelse på stuen og undre sig højt i teamet.

Når du søger

Fortæl os, hvorfor netop du vil være en del af Flauenskjold Børnehave, og hvordan dine kompetencer og erfaringer kan bidrage til vores fællesskab. Gerne med eksempler på hvordan du bruger din pædagogiske tilgang til at indgå i relationer og inddragelse af børnenes perspektiver. Vi er også interesseret i hvordan du tager pædagogisk ledelse i praksis.

Stillingen er på 37 timer ugentligt.

Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst. Der indhentes børneattest inden ansættelse.

Kom og vær med

I Flauenskjold Børnehave får du mulighed for at gøre en reel forskel i børns hverdag – i en lille landsby, hvor nærvær, fællesskab og engagement stadig er noget, vi mærker hver eneste dag.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Din person er kendetegnet ved at

Være medansvarlig for god trivsel, ved at være positiv og konstruktiv.

Jeg er bevidst om at måden jeg taler på og hvilken indflydelse det har på store og små mennesker.

Jeg kan både arbejde selvstændigt og i et team, tager ansvar for mine opgaver og handlinger.

Dine opgaver vil bl.a. være at

Skabe lærings- og legemiljøer for alle børn uanset livsvilkår og behov. 

Justere og tilpasse læringsmiljø med afsæt i den aktuelle børnegruppe. 

Arbejde systematisk med børnesynet, trivselsopsporing, KVALid og andre understøttende redskaber for at skabe en faglig tilgang til det pædagogiske arbejde. 

Den opkvalificering du vil møde er kendetegnet ved

Du vil bl.a. blive tilbud førstehjælp, eller recertificering og ICDP-niveau 1. 

Ambassadør

Carolina som er forældre og i forældrebestyrelsen i vores dagtilbud, kan fortælle lidt om hvordan en forælder oplever vores dagtilbud. Du kan ringe på 28 87 48 92 eller på mail carolioa@hotmail.com 

Du kan ringe på 41 32 92 42 Flauenskjold børnehave og spørge efter Mathilde eller Dorthe som er kollegaer i vores dagtilbud, de kan fortælle lidt om hvordan de oplever vores dagtilbud

Onboarding

Vi har en strategi for onboarding, som bliver en del af din opstart.

Arbejdsmiljøet

Du vil møde et fællesskab som hjælper hinanden og en ledelse og arbejdsmiljøgruppe, som støtter op om et sikkert og sundt arbejdsmiljø. Der arbejdes bl.a. med defusing og partnerskaber.

Forældresamarbejdet 

Du vil møde en kultur hvor vi arbejder sammen med forældre om at skabe udvikling og løse opgaver med. Samarbejdet er struktureret og fagligt.

Fra service til samarbejde

Det pædagogiske arbejde har i den nyeste tid være kendetegnet ved, at det kan forstås og opfattes som et servicefag, hvor det dagtilbud levere service til forældre. Dette er det pædagogiske fag alt for kompliceret til. Vi lykkes stille og roligt med at udvikle redskaber til at skabe en ny kultur, hvor det pædagogiske arbejde er et samarbejde mellem forældre og dagtilbud, i stedet for service. 

Ring inden du ansøger

Inden du skriver din ansøgning, bedes du ringe til dagtilbudsleder, således perspektiverne i stillingen kan drøftes.

Her vil vi også kort drøfte forventninger til timetal og lønsammensætning. 

Telefon: 30 68 54 18
Mail: gitte.hildebrand@99454545.dk 

Hjemmesiden

Tjek den ud inden du laver din ansøgning.

Løn og ansættelsesvilkår 

Efter gældende overenskomst.

Timetal

• Stillingen er som udgangspunkt fuld tid

Kontakt for yderligere information
Gitte Hildebrand
Dagtilbudsleder, Børnehaven Flauenskjold
, Gitte.Hildebrand@99454545.dk 
 
Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Nyttige links: 

KVAlid: Kvalitet i dagtilbud [KVALid]

Børnesyn: Du kan læse Brønderslev Kommunes Børnesyn her

Strategi for dagtilbud

Dagtilbud for alle børn (Video)

Dagtilbud for alle børn (Tekst)

Brænder du for sprogudvikling, relationer, sang og høj pædagogisk kvalitet?

Børnehuset Fuglsang søger en pædagog til en fast stilling på 37 timer ugentligt med funktion som sprogpædagog i vores vuggestue.

I Fuglsang tror vi på, at stærk pædagogik skabes i relationer, i fællesskab og med mod til at stå tydeligt på faglighed, sang og kvalitet.

Børnehuset Fuglsang er et integreret dagtilbud i Brønderslev by med en central placering tæt på både bymidten og grønne områder. De nære omgivelser giver gode muligheder for ture ud af huset, oplevelser i lokalmiljøet og et aktivt hverdagsliv.

Vuggestuen består af to stuer med i alt 26 børn. Her er fokus på nærvær, tryghed, tilknytning og de første vigtige erfaringer med fællesskaber, kommunikation og læring. Samtidig har vi et særligt fokus på sproglig udvikling, da vi ser de tidlige år som afgørende for børns kommunikation, deltagelse i fællesskaber og senere læring. Sprogarbejdet er derfor en integreret del af hverdagen og understøttes gennem relationer, leg, rutiner, dialog og sang.

Børnehaven består af fire stuer med i alt 87 børn. Her arbejdes der videre med børnenes trivsel, udvikling, læring og dannelse gennem stærke fællesskaber og udviklende læringsmiljøer.

Huset rummer blandt andet en stor sal, som anvendes til sang, bevægelse, fællessamlinger og pædagogiske aktiviteter på tværs af huset. Derudover har vi en stor legeplads, som er opdelt i vuggestue- og børnehaveområde, så læringsmiljøerne understøtter børnenes alder og udvikling.

Vi er optaget af høj pædagogisk kvalitet og af hele tiden at udvikle vores praksis. Derfor arbejder vi systematisk med KVALid, faglig refleksion, feedback og udvikling af læringsmiljøer.

Samtidig lægger vi vægt på, at børn, forældre og medarbejdere oplever Fuglsang som et sted præget af glæde, nærvær, fællesskab og stærke relationer.

Vi er ikke færdige med at udvikle Fuglsang. Derfor søger vi en kollega, der har lyst til både at blive en del af vores fællesskab og være med til at præge den fortsatte faglige udvikling.

I Børnehuset Fuglsang arbejder vi ud fra et tydeligt fagligt fundament, hvor Low Arousal, ICDP og KVALid danner grundlaget for vores hverdag.

Vi tror på voksne, der kan regulere sig selv før de regulerer barnet, relationer som forudsætning for trivsel og udvikling samt et fælles fagligt sprog.

KVALid er vores faglige fundament for kvalitet og anvendes systematisk til refleksion, dialog og udvikling af praksis.

Fuglsang har desuden et særligt fokus på sang som pædagogisk tilgang. Vi bruger sang bevidst til at skabe tryghed, regulering, kommunikation, overgange, deltagelsesmuligheder, relationer og fællesskaber.

Sang er ikke et særskilt aktivitetstilbud, men en integreret del af vores pædagogiske praksis. Vi anvender sang i hverdagens rutiner, samspil, leg og læringsmiljøer, fordi vi oplever, at sang understøtter børns trivsel, sprogudvikling og deltagelse i børnefællesskaber.

Vi forventer derfor, at du har lyst til at anvende sang aktivt i dit pædagogiske arbejde – uanset dit musikalske niveau.

Du bliver en del af vores vuggestue, som består af to stuer med i alt 26 børn.

Som sprogpædagog vil du være tilknyttet begge stuer. Din opgave bliver at understøtte og udvikle de sproglige læringsmiljøer på tværs af vuggestuen, samtidig med at du indgår som en aktiv del af den pædagogiske praksis omkring børnene i hverdagen.

Stillingen er derfor en kombination af almindeligt pædagogisk arbejde og en særlig funktion som sprogpædagog. Vi tror på, at udviklingen af stærke sprogmiljøer sker tæt på børnene og i hverdagens praksis, og derfor skal sprogarbejdet være en integreret del af det pædagogiske arbejde.

Der afsættes som udgangspunkt cirka én time ugentligt til sprogpædagogiske opgaver. Tiden anvendes blandt andet til samarbejde med ledelsen, analyse af sprogdata, planlægning af indsatser, faglig sparring og øvrige opgaver knyttet til sprogpædagogfunktionen. Samarbejdet mellem sprogpædagog og dagtilbudsleder er en central del af funktionen.

Som sprogpædagog bliver du en nøgleperson i udviklingen af vores sproglige læringsmiljøer. Du får et tæt samarbejde med dagtilbudslederen og kollegerne omkring sprogarbejdet i huset. Sprogpædagogens opgaver omfatter blandt andet sparring omkring sprogvurderinger, formidling af viden om sproglige læringsmiljøer, samarbejde med forældre, deltagelse i tværfaglige indsatser og kommunale sprognetværk.

Som sprogpædagog bliver du en faglig ressourceperson i huset. Du skal have lyst til at inspirere kolleger, understøtte udviklingen af de sproglige læringsmiljøer og bidrage til, at ny viden omsættes til pædagogisk praksis. 

Vi tror på, at kvalitet udvikles gennem faglig feedback. Derfor forventer vi, at du aktivt bidrager til en kultur, hvor vi observerer, reflekterer og giver hinanden konstruktiv feedback med respekt for relationen og fokus på børnene.

• er uddannet pædagog
• har interesse for eller erfaring med sprogarbejde i dagtilbud
• bidrager positivt og konstruktivt til fællesskabet
• er bevidst om eget sprog, egen adfærd og egen regulering
• arbejder relationsprofessionelt med afsæt i Low Arousal og ICDP
• anvender eller ønsker at arbejde systematisk med KVALid
• ser sang som en pædagogisk tilgang og et professionelt redskab i arbejdet med børn
• bruger sang aktivt til at understøtte trivsel, regulering, kommunikation, sprog og fællesskaber
• kan arbejde selvstændigt og i teams
• tager ansvar for egne opgaver og følger dem til dørs
• kan give anerkendende, tydelig og fagligt funderet feedback
• er nysgerrig på egen praksis og kan modtage feedback fra kolleger og ledelse
• bidrager til en kultur, hvor refleksion, læring og udvikling er en naturlig del af hverdagen

• at skabe trygge, inkluderende og udviklende lærings- og legemiljøer
• at arbejde målrettet med børns sproglige udvikling i hverdagens rutiner, lege og aktiviteter
• at anvende sang som en naturlig del af de pædagogiske læringsmiljøer
• at understøtte børns deltagelse, kommunikation og relationer gennem sang
• at understøtte kolleger med sparring omkring sprogarbejde og sprogvurderinger
• at bidrage til analyse og anvendelse af sprogdata sammen med ledelsen
• at formidle viden om sproglige læringsmiljøer til kolleger
• at være med til at udvikle og vedligeholde inspirerende sprogmiljøer
• at samarbejde med forældre om børns sproglige udvikling
• at deltage i tværfaglige indsatser og kommunale sprogfaglige netværk.

En ledelse med tydelige forventninger, fokus på faglig refleksion, systematik og opfølgning samt ansvar for både kvalitet, retning og arbejdsmiljø.

Vi tror på, at høj kvalitet opstår gennem faglig refleksion, datainformerede beslutninger og en stærk feedbackkultur. Derfor vil du opleve en ledelse, der følger op, stiller spørgsmål, giver feedback og forventer, at medarbejderne gør det samme med hinanden.

Du vil blandt andet blive tilbudt:

• ICDP niveau 1
• førstehjælp eller recertificering
• introduktion til Fuglsangs faglige fundament
• understøttelse af din rolle som sprogpædagog
• deltagelse i kommunale sprognetværk

Vi har en tydelig onboardingstrategi, som bliver en aktiv del af din opstart.

Her får du en tryg og struktureret indgang til:

• Fuglsangs faglige fundament
• den sangpædagogiske tilgang
• sprogpædagogfunktionen
• vuggestuens pædagogiske arbejde
• samarbejdet med kolleger, forældre og ledelse

Du vil møde et fællesskab, hvor vi hjælper hinanden, og hvor ledelse, arbejdsmiljøgruppe og medarbejdere tager fælles ansvar for et sikkert og sundt arbejdsmiljø.

Der arbejdes blandt andet med defusing, partnerskaber og faglig refleksion.

Vi arbejder ud fra, at kvalitet i dagtilbud skabes gennem samarbejde mellem forældre og fagprofessionelle.

Du vil møde en kultur, hvor vi samarbejder med forældre om børns trivsel, udvikling, læring og dannelse gennem en struktureret og faglig tilgang.

Det pædagogiske arbejde er for komplekst til at blive forstået som en serviceydelse. Derfor arbejder vi målrettet med at udvikle en kultur, hvor dagtilbud og forældre sammen tager ansvar for børns trivsel, udvikling, læring og dannelse.

Vi tror på, at de bedste løsninger skabes i samarbejde.

Inden du sender din ansøgning, bedes du kontakte dagtilbudsleder Jens Sivert Nordmark på 40 48 11 29, så vi kan drøfte stillingens perspektiver, opgaver og forventninger.

Efter gældende overenskomst.

Timetal

• Stillingen er som udgangspunkt fuld tid

Kontakt for yderligere information
Jens Sivert Nordmark
Dagtilbudsleder, Sct. Georgs Gården
99454982, jens.nordmark@99454545.dk 
 
Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Nyttige links: 

KVAlid: Kvalitet i dagtilbud [KVALid]

Børnesyn: Du kan læse Brønderslev Kommunes Børnesyn her

Strategi for dagtilbud

Dagtilbud for alle børn (Video)

Dagtilbud for alle børn (Tekst)

Børnehaven Møllegården søger en pædagog på fuldtid fra 1. september eller hurtigst muligt derefter.

Børnehaven Møllegården søger en faglig dygtig og hjertevarm pædagog der brænder for at arbejde med børn i børnehavealderen. I Møllegården vægter vi fagligheden højt, vores miljø er præget af omsorg for hinanden, der er tæt kontakt mellem børn og voksne og vi har en høj grad af fællesskabsfølelse. Børnehaven Møllegården er normeret til 80 børn, 1. september er der indskrevet 70 børn. Møllegården er beliggende i en gammel hyggelig restaureret bondegård med en gammel pikstens belagt gårdsplads. Vi har en kæmpe stor legeplads der indbyder til mange forskellige udeaktiviteter, hvilket præger vores hverdag med de variende muligheder for udelivet. I Møllegården har vi også dyrehold bestående af høns, kaniner og får. Pasning af vores dyr er en daglig pædagogisk aktivitet som du også vil skulle tage del i. Vi er 3 stuer, men stadig ét hus, hvor vi i fællesskab tager ansvar for alle Møllegårdens børn.

Din person er kendetegnet ved at

• Du kan være medansvarlig for god trivsel, ved at være positiv og konstruktiv.
• Du er bevidst om måden du taler på og hvilken indflydelse det har på børn og voksne.
• Du kan både arbejde selvstændigt og i et team, tager ansvar for dine opgaver og handlinger.
• Du har erfaring med at arbejde med Hjernen og Hjertet

Dine opgaver vil bl.a. være at

• Skabe lærings- og legemiljøer for alle børn uanset livsvilkår og behov. 
• Justere og tilpasse læringsmiljø med afsæt i den aktuelle børnegruppe. 
• Arbejde systematisk med børnesynet, trivselsopsporing, KVALid og andre understøttende redskaber for at skabe en faglig tilgang til det pædagogiske arbejde.
• At give faglig sparring til kollegaer i det daglige, på stuemøder og personalemøder. 
• At arbejde med børns sproglige udvikling, ved at lave sprogforløb for de børn der har behov for dette.
• At afholde forældresamtaler og vægte forældresamarbejdet højt.

Vi tilbyder:

• En engageret og faglig personalegruppe, der ser styrken i at få nye kollegaer, og som vægter sparring, refleksion og udvikling af hinandens/institutionens pædagogiske praksis
• Mulighed for at præge institutionens udvikling og pædagogiske ramme
• En arbejdsplads med fokus på faglighed, læring, respekt, ansvar og samarbejde
• Synlig ledelse, og et tæt samarbejde med daglig leder
• En arbejdsplads hvor humøret er højt, og hvor vi værner om hinanden.

Arbejdsmiljøet

Du vil møde et fællesskab som hjælper hinanden og en ledelse og arbejdsmiljøgruppe, som støtter op om et sikkert og sundt arbejdsmiljø. 

Forældresamarbejdet 

Du vil møde en kultur hvor vi arbejder sammen med forældre om at skabe udvikling og løse opgaver med. Samarbejdet er struktureret og fagligt.

Fra service til samarbejde

Det pædagogiske arbejde har i den nyeste tid være kendetegnet ved, at det kan forstås og opfattes som et servicefag, hvor det er dagtilbuddet der leverer service til forældre. Dette er det pædagogiske fag alt for kompliceret til. Vi lykkes stille og roligt med at udvikle redskaber til at skabe en ny kultur, hvor det pædagogiske arbejde er et samarbejde mellem forældre og dagtilbud, i stedet for service. 

Ring inden du ansøger

Dagtilbudsleder Jens Krogh

99454661 eller 21630621

Vil du vide mere om hvordan det er at være medarbejder i Møllegården kan du ringe til Helene på 2116 6347

Vil du høre om Møllegården ud fra et forældre perspektiv, kan du ringe til Julie på 2642 9726

Hjemmesiden

Børnehaven Møllegården | Dagtilbudsområde Øst

Tjek den ud inden du laver din ansøgning.

Løn og ansættelsesvilkår 

Efter gældende overenskomst.

Timetal

• Stillingen er som udgangspunkt fuld tid

Kontakt for yderligere information
Jens Krogh
Dagtilbudsleder, Møllegården
99454661, jens.krogh@99454545.dk 
 
Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Nyttige links: 

KVAlid: Kvalitet i dagtilbud [KVALid]

Børnesyn: Du kan læse Brønderslev Kommunes Børnesyn her

Strategi for dagtilbud

Dagtilbud for alle børn (Video)

Dagtilbud for alle børn (Tekst)

Midtbyskolen, afdeling Søndergade søger en skole- og fritidspædagog på 37 timer hurtigst muligt

En af vores dygtige kolleger har fået et nyt job og derfor søger vi nu en kollega som skole- og fritidspædagog på fuld tid i en fast stilling.

Vi forventer, at:

• Du er uddannet pædagog
• Du er kompetent klasserumsleder, fagligt velfunderet og skaber et miljø, hvor fællesskabet er den højeste kontekst
• Du er anerkendende i dit menneskesyn
• Du har lyst til og evner til at finde løsninger i samarbejde med kolleger, ledelse, forældre og børnene
• Du er nysgerrig på forskelligheder, da vores elevgrundlag er multikulturelt

Det er vigtigt for os, at du kan skabe deltagelsesmuligheder i både små og store fællesskaber. Du skal være stærk relationel og kunne skabe tryghed, nysgerrighed, genkendelighed samt møde børnene med glæde og en legende tilgang.

Midtbyskolen er en 3-sporet byskole for ca. 650 elever fordelt på to matrikler, afdeling Søndergade er 0.-5. klasse og SFO og Skolegade er 6.-9. klasse. Skolen rummer også et specialcenter for ca. 45 børn. Midtbyskolen er en del af Skoledistrikt Vest, som også består af Thise Skole, Øster Brønderslev Centralskole, Toftegaardsskolen og Hedegaardsskolen.

1.8.2025 blev skolerne på Skolegade og Søndergade sammenlagt og dermed aldersopdelte matrikler. 40 lærere og pædagoger har deres daglige gang på skolen og samarbejder i årgangsteams. Du får derfor rig mulighed for at få indflydelse på vores kultur, traditioner og fremtid, da vi er i fælles opbygning af dette efter sammenlægningen. Vi er sammen særligt optaget af at (videre)skabe trivsels- og udviklingsfremmende læringsmiljøer for alle børn.

Afdeling Søndergade er præget af engagerede, dygtige og hjælpsomme medarbejdere.

Læs mere om skolen på hjemmesiden: Søndergades Skole

Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til afdelingsleder for 0. årgang og SFO Jane Dam Mortensen på 21242127.

Ansøgningsfristen er tirsdag d. 4. august kl. 12

Samtalerne afholdes torsdag d. 6. august fra kl. 16

Løn jf. gældende overenskomst.

Der gøres opmærksom på, at der inden ansættelse finder sted, vil blive indhentet børneattest.

Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte:
Jane Dam Mortensen
SFO-leder, Distrikt Vest - SFO'er
, jane.dam.mortensen@99454545.dk 

Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Pædagog søges 

Er du uddannet pædagog, har du løst til at bruge din faglighed i forhold til at skabe fællesskaber, som alle børn kan være en del af, har du lyst til at arbejde med engagerede forældre, dygtige og venlige kollegaer, samt gode udendørs og indendørs rammer og ikke mindst fantastiske børn? Trives du i et anerkendende arbejdsmiljø, hvor samarbejde og faglighed vægtes højt? Så har vi stillingen til dig på Øster Brønderslev Centralskole! 

Vi søger en barselsvikar pr. 1. september 2026 og 4 måneder frem, til en stilling på 30 timer om ugen. 

Om Øster Brønderslev Centralskole: 
Øster Brønderslev Centralskole har ca. 145 elever, hvoraf 100 går i SFO. Skolen ligger i en velfungerende landsby med gode faciliteter, der understøtter et rigt børneliv. 

Vi er en arbejdsplads, hvor der er tæt samarbejde mellem SFO og skoledelen. Lige nu har vi særligt fokus på at sikre en god overgang mellem skole og SFO. Stillingen indeholder timer både i SFO og skole, fordelingen er ca. 40% skole og 60% SFO. Skoleopgaverne omfatter på nuværende tidspunkt enkeltintegrationstimer med én elev, og almindelig skolepædagog timer.  

I SFO’en arbejder vi på at skabe en struktur, hvor alle børn kan deltage. Vi tilbyder hver uge forskellige aktiviteter, som alle børn kan være en del af. Hver uge har vi en udedag, hvor vi flytter SFO’en udenfor, og vi benytter regelmæssigt den nærliggende idrætshal samt andre faciliteter omkring skolen. 

Vi tilbyder en arbejdsplads, der: 

Har en anerkendende tilgang til børn, forældre og kollegaer. 

Er nysgerrige og konstruktive i arbejdet med hinandens faglighed. 

Værdsætter fællesskab og samarbejde. 

Har fokus på at udvikle hele mennesker. 

Kort vej fra ide til handling. 

Vi forventer, at du: 

Er uddannet pædagog. 

Er nysgerrig på og bidrager til at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn. 

Har stærke relationskompetencer og øje for den enkelte elevs udvikling. 

Kan arbejde i tidsrummet kl. 6.00-17.00. 

Kan bidrage med aktiviteter, der understøtter børns udvikling og læring. 

Deler vores værdier om mod, tolerance, respekt og omsorg. 

Er holdspiller, som ser styrken i fællesskabet. 

Ønsker at deltage aktivt i at skabe verdens bedste SFO. 

Praktisk information: 
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Thomas Hansen på tlf. 99 45 59 92 / 24 67 70 59. Kan kontaktes i uge 28 og 29 og fra den 3. august. Du er også meget velkommen til at aftale et besøg for at se vores skole og SFO. 

Løn fastsættes i henhold til gældende overenskomst. 

Vi modtager kun elektroniske ansøgninger via vores rekrutteringssystem Emply. 

Ansøgningsfrist: fredag d. 14. august 2026. 
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler onsdag d. 19. august2026. 

Vær opmærksom på, at vi indhenter referencer og børneattest forud for ansættelse. 

Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Pædagog til Specialafdeling Toftegård – fast stilling (37 timer)

Vil du være med til at gøre en forskel for børn i vidtgående vanskeligheder – og samtidig være en del af et stærkt fagligt fællesskab? – Så kan det være du skal bruge sommeren på at sende os din ansøgning.

Specialafdeling Toftegård søger en engageret, stabil og fagligt funderet pædagog til en fast stilling på 37 timer ugentligt med tiltrædelse hurtigst muligt efter samtalerne; eller pr 1/9 2026

Om stillingen

Stillingen er tilknyttet vores indskoling/mellemtrin i Specialafdeling Toftegård, som er en del af Toftegårdsskolen. 

Du vil indgå i både skole- og SFO-sammenhæng og arbejde tæt sammen med kolleger i et tværfagligt team. 

Om os

Specialafdeling Toftegård er en del af skoledistrikt Vest i Brønderslev kommune, og er placeret på en almen folkeskole; Toftegårdsskolen.

I afdelingen har vi ca. 40 elever fra 0-9 klasse.  Vores elevgruppe er mangfoldig og med vidtgående behov for specialpædagogisk bistand. 

Eleverne er i massive og varige vanskeligheder, og vi møder dem altid som individer med krav på plads i et fællesskab  hvor vi bærer ansvar for at arbejde med deres ressourcer og udviklingsmuligheder.

Vores arbejde tager afsæt i at skabe meningsfulde læringsfællesskaber med fokus på:

• Udeskole og fællesskabende didaktikker
• Livsduelighed
• Dannelse

Vi har et særligt fokus på praksisrettet undervisning og arbejder aktivt med udeskole, hvor læring foregår i tilpassede rammer og med afsæt i konkrete erfaringer og oplevelser.

Vi søger en pædagog, der:

• Er uddannet pædagog
• Er stabil – vores elevgruppe regner med dig.
• Er relationsstærk ift. Elever, kollegaer og forældre.
• Har erfaring fra specialområdet og motiveres af dette.
• Har kendskab til arbejdet i skole og SFO
• Kan arbejde struktureret og loyalt følge fælles aftaler og pædagogisk retning.
• Er stærk i at skabe overblik og visuel struktur
• Mestrer at være fleksibel og kan omstille sig, når børnenes dagsform kræver det
• Trives i tæt teamsamarbejde og bidrager aktivt til fællesskabet.

Vi tilbyder:

• En meningsfuld hverdag med stor faglig betydning
• Engagerede kolleger og et stærkt teamsamarbejde med ugentlige møde/fælles forberedelse
• Mulighed for at gøre en reel forskel for en sårbar elevgruppe.

Arbejdstid

Arbejdstiden ligger typisk mellem kl. 06.00–17.00. Der må påregnes aftenmøder og arrangementer i løbet af skoleåret.

Ansøgning

Ansøgningsfristen er 3. august. kl. 08.00

Samtaler forventes afholdt 10. august fra kl. 16.00.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Sanja Hvolbæk.

Toftegårdsskolen
Sdr. Ringgade 79
9740 Jerslev

Børnehuset Fuglsang søger 2 pædagoger til børnehaveafdelingen med start 1. september
Stillingerne er på 37 timer fastansættelse.  Samtaler holdes d.11. august

Hos os er musik ikke pynt.
Vi vil bruge musik som et pædagogisk redskab til at skabe tryghed, regulering, fællesskab og deltagelse i hverdagen.

Vi er ikke i mål endnu – og det er netop derfor, vi søger dig.
Dig, der vil være med til at udvikle vores praksis sammen med os.

Hos os er legen og barnets stemme centralt.
Det er herfra, vi skaber læring, trivsel og fællesskaber.

Børnehuset Fuglsang er et dagtilbud med både vuggestue og børnehave.
Vi er normeret til 87 børn i børnehaven og 26 børn i vuggestuen.

Vi ligger i Brønderslev by tæt på park, natur og centrum, og vores rammer giver gode muligheder for at arbejde varieret – både ude og inde.
Vi har et veletableret hus med gode fysiske rammer – herunder en rigtig gymnastiksal, som vi bruger aktivt i det pædagogiske arbejde.

Vi arbejder med tydelig faglig retning og fælles praksis, hvor kvalitet skabes i det konkrete samspil mellem barn og voksen.

Vores fundament er:

• Low Arousal, ICDP og KVALid
• Strategien Dagtilbud for alle børn

Det betyder i praksis:  

• Der er plads til alle børn
• Det er de voksne, der justerer – ikke barnet
• Læringsmiljøet tilpasses både det enkelte barn og fællesskabet
• Alle børn skal have reelle deltagelsesmuligheder

Hos os er det pædagogiske arbejde ikke en serviceydelse.
Vi arbejder med et forpligtende samarbejde med forældre, hvor vi sammen tager ansvar for barnets udvikling med afsæt i DUTL (dannelse, udvikling, trivsel og læring).

Det betyder, at du som pædagog:

• er tydelig i din faglighed og kan stå på mål for pædagogiske valg
• arbejder med DUTL som fælles retning i dialogen med forældre
• inddrager forældre som aktive medspillere i barnets hverdag
• bidrager til klare forventninger og et samarbejde med fælles ansvar

• tager aktiv kontakt til alle børn
• arbejder med højt nærvær – både i samspillet med børnene og i din tilstedeværelse
• møder børn med ro, tydelighed og positive, afstemte følelser
• sætter ord på børns handlinger, følelser og intentioner
• understøtter leg, deltagelse og barnets stemme
• kan tilpasse læringsmiljøet til både det enkelte barn og gruppen
• tager ansvar for at justere din praksis, når noget ikke virker
• har lyst til at udvikle brugen af musik som pædagogisk redskab
• kan indgå i åbne- og lukkevagter
• kan give faglig sparring til kollegaer og bidrage aktivt til fælles refleksion

✅ En arbejdsplads med tydelig retning og høje ambitioner
✅ En ledelse med klare forventninger og systematisk opfølgning
✅ Fokus på kvalitet – ikke tilfældigheder
✅ Mulighed for at sætte præg på vores musikprofil
✅ Et fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og udvikler praksis sammen

📞 Jens Sivert Nordmark – 40 48 11 29

Løn og ansættelse efter gældende overenskomsts

Timetal

• Stillingen er som udgangspunkt fuld tid

Kontakt for yderligere information
Jens Sivert Nordmark
Dagtilbudsleder, Sct. Georgs Gården
99454982, jens.nordmark@99454545.dk 
 
Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune. 

Nyttige links: 

KVAlid: Kvalitet i dagtilbud [KVALid]

Børnesyn: Du kan læse Brønderslev Kommunes Børnesyn her

Strategi for dagtilbud

Dagtilbud for alle børn (Video)

Dagtilbud for alle børn (Tekst)

Børnehaven Kornumgård søger naturglad pædagog til en fast stilling på 37 timer.

I Børnehaven Kornumgård lægger vi stor vægt på at skabe et miljø, hvor fællesskab og tryghed er i centrum. Vi tror på, at børn trives bedst, når de føler sig sikre og værdsatte, og derfor arbejder vi målrettet på at skabe en atmosfære præget af nærvær og omsorg.

Naturen spiller en central rolle i vores daglige aktiviteter. Vi tror på, at børn udvikler en dybere forståelse og respekt for miljøet gennem direkte oplevelser i naturen. Derfor integrerer vi natur, bæredygtighed og fra jord til bord i vores pædagogik, og vi lærer børnene vigtigheden af at passe på vores planet. Sansehaven er omdrejningspunktet for konceptet fra jord til bord med alle bær og grønsager børnene dyrker

Kornumgård ligger i udkanten af byen med et skønt udeareal. Legepladsen er nybygget og vi er stadig i gang med at planlægge små uderum og opbygge dyrehave. På legepladsen er der ofte maddage ved bålpladsen og på regnfulde dage fås varmen ved brændeovnen i vores naturværksted.  

Som Børnehave er vi altid i en udviklingsproces vedrørende vores lærings- og legemiljøer, så vores rammer er tilpasset vores børnegruppe. Der arbejdes sammen både på stuerne og på tværs af huset. Der er højt til loftet og plads til masser af kreativitet både inde og ude. 

Det pædagogiske læringsmiljø inde og ude summer af nærvær og er præget af en vekselvirkning mellem voksen- og børneinitieret leg og samvær.

Du vil blive en del af et team bestående af både pædagoger og pædagogmedhjælpere. I samarbejde med din pædagogkollega på stuen, får du mulighed for at bringe egen viden og kompetencer i spil og sætte fælles mål. Som pædagog har du ansvarsopgaver, ift. kontaktpædagog, planlægning, samarbejde og udviklingsarbejde Derudover vil du blive medansvarlig for den faglige udvikling inden for Styrket Pædagogisk Læreplan og særligt pædagogisk dokumentation.

Arbejdstiden er placeret i åbningstiden, som er alle hverdage fra kl. 06-17. Dertil kommer diverse aftensmøder.

Vi forventer, at;

• Du er uddannet pædagog.
• Har lyst til bevægelse, kreativitet, dyr, natur og et aktivt udeliv.
• At du har lyst til at være aktivt deltagende i børns leg.
• Kan arbejde med afsæt i Den Styrkede Pædagogisk Læreplan
• Du har gode it-færdigheder, herunder kendskab til Microsoft Teams, AULA, Outlook mm.
• Du er engageret, struktureret og fagligt velfunderet
• Du er fleksibel, pligtopfyldende og positiv
• Du har et positivt menneskesyn, er rummelig, stabil og er omstillingsparat i en ofte travl hverdag
• Du er løsningsorienteret og god til at have overblik, også i travle situationer
• Du mener, at det er vigtigt at følge fælles mål og træffe beslutninger i samarbejde

Dine opgaver vil være:

• at arbejde ud fra Brønderslev Kommunes børnesyn
• at understøtte børnenes trivsel, udvikling og læring i samarbejde med stuens øvrige personale
• at arbejde målrettet med Hjernen og hjertet, ICDP, TOPI og KVALid
• at vægte et godt og tillidsfuldt forældresamarbejde
• at skabet et struktureret og overskueligt miljø for børnene
• at være med til at arbejde på tværs af stuerne og skabe helhed i huset 
• at arbejde med læringsmiljø på stuerne og i børnefællesskabet.

Kvalitet i dagtilbud [KVALid]

Vi tilbyder:

• Et engageret og fagligt team, der ser styrken i at få nye kollegaer, og som vægter sparring, refleksion og udvikling af hinandens/institutionens pædagogiske praksis
• Mulighed for at præge institutionens udvikling og pædagogiske ramme
• En arbejdsplads med fokus på faglighed, læring, respekt, ansvar og samarbejde
• Synlig ledelse, og et tæt samarbejde med daglig leder
• En arbejdsplads hvor humøret er højt, og hvor vi værner om hinanden.

Er du interesseret i stillingen SKAL du ringe til:

Kasper Holm Christensen.

Daginstitutionsleder, Børnehaven Kornumgård

+45 21 39 97 95, Kahch@99454545.dk

Vil du vide mere om hvordan det er at være medarbejder i Kornumgård, kan du ringe på Rævehulens stue telefon og snakke med Michelle på: 50 87 52 07.

Vil I høre om Kornumgård ud fra et forældreperspektiv, kan du ringe til:

Karoline; 51 16 08 03.

Udløbsdato d. 2. august

Samtaler d. 4. august fra kl. 15

Startdato 1. september 

Løn og ansættelsesvilkår 

• Ansættelse efter overenskomst

Brønderslev Kommunes medarbejdersyn bygger på følgende: 

• Vi er "I samspil med borgerne”, hvilket vi støtter op gennem vores værdier: Fællesskabende, Modig og Nysgerrig. 
• I Brønderslev Kommune og på den enkelte arbejdsplads, er det både naturligt, legitimt og velset, at medarbejdere viser interesse for og debatterer arbejdspladsens forhold gennem dialog og samarbejde.
• Vi arbejder ud fra en forventningsmodel, der beskriver forventninger til medarbejdere og ledere i Brønderslev Kommune.