Vil du være med til at gøre en forskel i børns hverdag gennem nærvær, leg, musik og traditioner?

Kastaniehuset søger en pædagog til vores vuggestue, som er en del af vores integrerede daginstitution. Vi er et hus med musik og traditioner som centrale elementer, normeret til 40 børnehavebørn og 12 vuggestuebørn. Vi værdsætter en legende og kreativ tilgang til det pædagogiske arbejde, hvor børns medbestemmelse og nysgerrighed er i fokus.

I Kastaniehuset dyrker vi fællesskabet og tror på, at børn udvikler sig bedst gennem leg med andre børn på tværs af alder og udvikling. Derfor arbejder vi meget på tværs af huset, så både børn og voksne har tætte relationer stuerne imellem.

Vi har en engageret forældre gruppe, der deltager aktivt i børnenes hverdag, og vi forventer, at du har lyst til et tæt forældresamarbejde.

Hvem er du?
Vi leder efter en pædagog, der brænder for at skabe et trygt og omsorgsfuldt miljø, hvor børnene kan udvikle sig gennem leg og kreativ udfoldelse. Du ser det enkelte barns behov og interesser, og du er engageret i at støtte deres udvikling gennem nærvær og medbestemmelse.

Du er kreativ og har lyst til at bringe musik og traditioner til live i hverdagen. Du må meget gerne spille på et instrument, men det er ikke altafgørende, hvis du blot har lyst til musisk udfoldelse.

Samtidig er du en teamplayer, der ser værdien i forskellighed, og du bidrager aktivt til et godt samarbejde – altid med et smil og godt humør.

Dine vigtigste kompetencer:

• Nærværende og omsorgsfuld i dit arbejde med børnene.
• Kreativ og legende i din tilgang til læring og udvikling.
• Engageret i at arbejde med musik og traditioner som en del af pædagogikken.
• Ser børnenes interesser og støtter deres medbestemmelse i hverdagen.
• Værdsætter samarbejde og ser styrken i et varieret kollegialt fællesskab.
• Har en god portion humor og en positiv tilgang til hverdagen.

Vi forventer:

• At du har lyst til at arbejde på tværs af både vuggestue- og børnehaveafdelinger, og med alle børn og voksne.
• At du kommer forbi til et besøg i huset, så vi kan få et indtryk af hinanden, og du kan mærke stemningen. For at aftale besøg, kan du ringe til Rikke Larsen-Holst, leder på tlf.: 6333 7055 eller mobil 2064 2925.

Vi glæder os til at høre fra dig og byde dig velkommen til Kastaniehuset!

Yderligere information: 
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse i Nyborg Kommune. 
Den forventede startløn ligger inden for intervallet 34.070 – 39.380 kr. pr. måned ekskl. pension og fritvalgstillæg. 
Den konkrete løn fastsættes på baggrund af objektive og kønsneutrale kriterier, herunder uddannelse, erfaring, kompetencer og stillingens ansvar.
Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelsen.

Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Rikke Larsen-Holst på tlf.: 6333 7055 eller mobil 2064 2925.

Ansøgningsfrist: 16. august 2026
Ansættelsessamtaler: forventes afholdt 24. august 2026
Tiltrædelse: 1. oktober 2026

Nyborg Kommune har røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.

Vibereden søger en pædagog på 37 timer fra 1. september 2026 til en af vores børnehavegrupper.

Vibereden er en integreret institution, fordelt med 24 vuggestue børn og 70 børnehavebørn. Vibereden ligger i Ullerslev i Nyborg Kommune. Vores daglige åbningstider er fra kl. 6.00-16.45 man-torsdag, fredag kl. 6.00-16.30.

Vi har nogle gode omgivelser både ude og inde, som skaber rammerne for et spændende og levende hus, med fokus på børns trivsel og læring. Da vi betragter forældrene som barnets vigtigste ressource, vægtes kontakt og daglige dialoger højt, da vi herigennem skaber rammer og betingelser for et godt og velfungerende forældresamarbejde

Vi søger en pædagog som:

• Er faglig engageret , og kan vise det i praksis.
• Evt. har erfaringer med sprogarbejde.
• Kan skabe gode læringsmiljøer for alle børn.
• Er reflekterende og god til at dokumentere og evaluere pædagogisk praksis. 
• Arbejder med børnene både i små og store fællesskaber.
• Vægter det gode forældresamarbejde højt.
• Er rummelig, nysgerrig og synlig i det daglige arbejde.
• Legene tilgang, med masser af smil og glæde, da det smitter af på både børn og voksne.                                                                                                                        

Vi kan tilbyde dig: 

• Et mangfoldigt hus med høj faglighed, som vi hele tiden udvikler og justere, så vi sikre det gode børneliv.
• En masse dejlige børn, som ønsker leg, læring, sjov og lidt ballade. 
• Et personale der drager omsorg for hinanden, og hvor der i hverdagen skabes glæde og begejstring. 

Yderligere information:
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. 
Den forventede startløn ligger inden for intervallet 34.070 kr. – 39.380 kr. pr måned ekskl. pension og fritvalgstillæg. 
Den konkrete løn fastsættes på baggrund af objektive og kønsneutrale kriterier, herunder uddannelse, erfaring, kompetencer og stillingens ansvar.

Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelse.

Ansøgningsfrist: 31. juli 2026
Ansættelsessamtaler: forventes afholdt i uge 35
Tiltrædelse: 1. september 2026

Vil du vide mere om stillingen så kontakt leder Susanne Christensen via telefon: 5164 0954 eller souschef Vinni Mathiasen via telefon: 6333 7350. 

Vi glæder os til at høre fra dig.

Nyborg Kommune har røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og betyder, at det ikke er muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.

Hvis du er en faglig og velfunderet pædagog og motiveres af børns udvikling, deltagelsesmuligheder og succesoplevelser, så er det lige dig, vi står og mangler.

Hvis du derudover begejstres af børns opfindsomhed, nysgerrighed og tror på at børn gør det så godt som de kan, så er Danehofskolen afd. Vindinge det helt rigtige sted for dig.

Vi tilbyder dig en SFO og skole med fremragende kolleger, fantastiske børn, en omgængelig ledelse og en hverdag hvor det at drive og udvikle SFO’en og skolen er en holdsport.

Danehofskolen er en almen folkeskole med ca. 600 elever. Vi er placeret på to matrikler med ca. 110 elever i afdeling Vindinge med 0. – 6. klasse, og ca. 500 elever i afdeling Nyborg med 0. – 9. klasse. Vi er certificerede som UNICEF rettighedsskole og vægter vores elevers faglige og sociale udvikling og trivsel højt. 

Stillingen er en fast fuldtidsstilling med opstart senest 1. oktober 2026 og er placeret på afd. Vindinge.

Vi søger dig, der kan sige ja til følgende:

• er pædagoguddannet, og har lyst til at omsætte din faglighed til god og meningsfuld pædagogik i SFO og skole.
• tror på, at børn gør det bedste, de kan, og møder dem med både tydelighed og varme.
• vil gøre en forskel, også når hverdagen er kompleks, og løsningerne ikke altid er lige til.
• er nysgerrig på din egen praksis og har mod på at prøve, øve dig og blive endnu dygtigere.
• kan lide at arbejde sammen med andre og ser værdi i sparring, fælles planlægning og refleksion.
• er optaget af at skabe deltagelsesmuligheder for alle elever, også gennem legende og varierede tilgange.
• møder skoledagen med energi, humor og blik for de små succeser.

Vi kan tilbyde:

• en skole, hvor du ikke står alene – vi prioriterer tæt samarbejde, fælles forberedelse og kollegial sparring.
• en SFO og skole, hvor du som nyuddannet får en tryg start med støtte og sparring, og hvor du som erfaren fortsat kan udvikle din praksis.
• engagerede kolleger, der gerne deler erfaringer og hjælper dig godt i gang også i samarbejdet med forældre.
• en ledelse, der er tæt på og interesseret i din trivsel og udvikling.
• mulighed for at få indflydelse og sætte dine kompetencer i spil, også som nyuddannet.
• et stærkt forældresamarbejde, hvor du oplever opbakning og dialog.

Vi glæder os til at høre fra dig og til sammen at skabe en SFO og skole, hvor både børn og medarbejdere udvikler sig og trives.

Yderligere information: 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. 
Den forventede startløn ligger inden for intervallet 34.740 – 40.000 kr. pr måned ekskl. pension og fritvalgstillæg. 
Den konkrete løn fastsættes på baggrund af objektive og kønsneutrale kriterier, herunder uddannelse, erfaring, kompetencer og stillingens ansvar.

Vi gør opmærksom på, at der indhentes offentlig straffeattest og børneattest inden ansættelse.

Vil du vide mere om stillingen, kan du kontakte viceskole- og SFO leder Ida Knudsen på tlf.: 2327 0137, eller skoleleder Lise Knattrup på tlf.: 2048 5716.

Vi vil meget gerne have besøg af dig.

Ansøgningsfrist: tirsdag 18. august 2026
Ansættelsessamtaler: forventes afholdt mandag 24. august fra kl. 13.00
Samtalerne tager ca. 30 min. og du skal forberede et lille oplæg, hvor du fortæller hvordan du helt konkret har omsat teori til en praksis.
Tiltrædelse: seneste 1. oktober 2026

Nyborg Kommune har røgfri arbejdstid. Politikken gælder alle ansatte og fra denne dato, er det ikke muligt at ryge i arbejdstiden. Rygepolitikken skal sikre, at alle ansatte i Nyborg Kommune kan færdes i et røgfrit arbejdsmiljø.