• Forebyggelse af tyveri, hærværk, brand og personskader
• Konfliktnedtrappende tilstedeværelse og tryghedsskabende adfærd
• Mødevagt
• Rådhusservice, herunder mindre reparationer, postrunde og flytning af inventar
• Håndtering af akutte og uforudsete opgaver, når behovet opstår

• er uddannet sikkerhedsvagt
• har kørekort (kategori B)
• er fortrolig med Microsoft Office og Outlook
• kommunikerer sikkert på dansk, både mundtligt og skriftligt, og kan begå dig på engelsk
• arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver
• har en naturlig konfliktnedtrappende tilgang
• er god til at aflæse mennesker og situationer
• kan bevare roen og træffe velovervejede beslutninger.
• møder mennesker med respekt, overskud og en professionel tilgang

• en afvekslende arbejdsdag
• en bred kontaktflade
• dygtige og hjælpsomme kollegaer
• en arbejdsplads med højt til loftet, humor og en uformel omgangstone

• Mandag kl. 08.00 – 17.00
• Tirsdag kl. 08.00 – 15.00
• Onsdag kl. 08.00 – 16.00
• Torsdag kl. 08.00 – 17.00
• Fredag kl. 08.00 – 12.00

• Teknisk Service, Vedligehold & Administration
• Energi & Projektering
• Rengøring & Intern Service
  • Vagt & Sikring er organisatorisk placeret i Rengøring & Intern Service.

Stillingen kræver, at du kan arbejde selvstændigt og træffe beslutninger i hverdagen, samtidig med at du bidrager aktivt til teamet. Arbejdstiderne kan variere, da der i perioder kan forekomme opgaver uden for normal arbejdstid.

• Service og vedligeholdelse af virksomhedens lastbiler
• Fejlfinding og reparation af mekaniske og tekniske problemer
• Klargøring af lastbiler til syn
• Løbende kontrol og optimering af driftssikkerhed
• Samarbejde med kollegaer om planlægning og prioritering af opgaver
• Akutte reparationer ved nedbrud
• Dokumentation af udført arbejde

• Uddannet mekaniker, inden for lastvogne.
• Erfaring med lastbiler – gerne nyere og avancerede modeller
• God teknisk forståelse og erfaring med fejlfinding
• Evne til at arbejde selvstændigt og struktureret
• Kørekort (Herunder til lastbil)

• Du er selvkørende og tager ansvar for dine opgaver
• Du trives både med selvstændigt arbejde og teamwork
• Du er fleksibel og indstillet på varierende arbejdstider
• Du er løsningsorienteret og bevarer overblikket i pressede situationer
• Du har en positiv indstilling og bidrager til et godt arbejdsmiljø

Søger du nye udfordringer og finder du stillingen interessant, så send dit CV og skriv i emnefeltet "Lastvognsmekaniker Randers".

• Transport af levende dyr (grise)
• Sikring af korrekt håndtering og dyrevelfærd under transport
• Planlægning og gennemførelse af kørsler
• Vedligeholdelse og kontrol af køretøj
• Overholdelse af gældende regler og lovgivning inden for dyretransport

• CE kørekort
• Gyldigt EU-bevis (chaufføruddannelsesbevis)
• Dyrebevis til transport af levende dyr
• Erfaring med dyretransport, gerne kreaturer eller grise
• Kan kommunikere på dansk eller engelsk

• Ansvarsbevidst og pålidelig
• Selvstændig og fleksibel
• Trives med lange arbejdsdage og udeliv
• Respekt for dyr og fokus på dyrevelfærd

KRAV TIL STILLINGEN:

• CE kørekort
• Gyldigt EU-bevis (chaufføruddannelsesbevis)
• Dyrebevis til transport af levende dyr
• Erfaring med dyretransport
• Kan kommunikere på dansk eller engelsk

• Forebygge begrænsninger i borgers aktivitet og deltagelse i hverdagslivet
• Fremme borgers mulige deltagelse i hverdagslivet
• Vedligeholde borgers aktivitets og deltagelsesniveau samt livskvalitet.

• Understøtte og udvikle den rehabiliterende tilgang i distriktets faste teams.
• Vurdere og analysere borgerens daglige livsaktiviteter (PADL og l-ADL) og iværksætte handlinger på denne baggrund, herunder basal genoptræning i eget hjem.
• Planlægge og udføre rehabiliteringsforløb med tydelige mål i samarbejde med borgeren og kollegaer i distriktet.
• Være forløbsansvarlig i komplekse borgerforløb, hvor borgers aktivitetsbegrænsninger, behov for genoptræning og hjælpemidler overlapper hinanden.
• Være sparringspartner og vejleder for kolleger i vurdering af borgerens aktivitetsbegrænsninger og faglige mål.
• Varetage opgaver inden for dysfagi, lejring af borger, tryksårsforebyggelse og sagsbehandling afhjælpemidler.
• Vurdere dine kollegers behov for APVredskaber, herunder også bestilling og undervisning i anvendelse.

• Er autoriseret ergoterapeut og har interesse for rehabilitering og tværfagligt samarbejde.
• Er en stærk formidler og vejleder både over for borgere, kolleger og tværfaglige samarbejdspartnere.
• Er selvstændig, fleksibel og god til at koordinere og prioritere opgaver.
• Har blik for helheden i borgerens liv og evner at omsætte indsats til meningsfuld deltagelse.
• Har erfaring med dokumentation og kan arbejde med Nexus eller lignende systemer.

• Et meningsfuldt arbejde med stor indflydelse på borgerens livskvalitet og deltagelse.
• Stor indflydelse på borgerforløb og mulighed for at se konkrete resultater af indsatsen.
• Et fagligt stærkt og udviklingsorienteret miljø med fokus på personcentreret omsorg og den rehabiliterende tilgang.
• Muligheder for kompetenceudvikling og sparring.
• Et tæt tværfagligt samarbejde med kolleger i distriktet.
• Fagfagligt netværk med ergoterapeuter på tværs af distrikter.

• Dagen efter Kristi Himmelfartsdag
• De tre dage før påske
• Grundlovsdag
• Perioden mellem jul og nytår
• Uge 29 og 30

• Har erfaring med rengøring
• Er kvalitetsbevidst og serviceminded
• Kan bevare overblikket
• Er ansvarsbevidst, fleksibel og giver en ekstra hånd, når det er nødvendigt
• Har gode samarbejdsevner
• Er robust og stabil
• Behersker dansk i både skrift og tale

• Grundig instruktion og oplæring
• Gode kollegaer
• Ordnede forhold
• Et godt arbejdsmiljø
• Rengørings teknikeruddannelse
• Fri hver weekend og helligdage

• Uge 30 og 31 - Rengøringsleder Pia Adelhart på telefon 61 12 87 62 på hverdage mellem kl. 09.00-12.00
• Uge 32 – Rengøringsleder Heidi Engberg Refsgaard på telefon 61 12 02 22 på hverdage mellem kl. 09.00 – 12.00

www.handicapformidlingen.dk
OMRÅDE:  8920 Randers NV
Søg jobbet: Ansøg her

Er du studerende, selvstændig – eller bare et udpræget nattemenneske?
Så er det måske dig, vi leder efter.

Vi søger en ny vågen nattevagt.
Ikke bare en, der kan holde sig vågen, men en der kan skabe ro, tage ansvar og være den trygge person ved borgerens side, mens resten af huset sover.

Måske er det dig, vi mangler?

Lidt om borgeren:
Manden er 60 år og bor i Randers NV.
Han lever med ALS og har derfor brug for overvågning hele døgnet. Om natten sover han forhåbentlig det meste af tiden, men fordi han er respiratorbruger, skal der altid være en vågen hjælper til stede.

Hvem tror vi, du er?
Måske læser du til sygeplejerske, fysioterapeut, ergoterapeut, medicin eller et andet fag, hvor mennesker er i centrum.
Måske har du din egen virksomhed og leder efter et fast nattejob, der passer godt sammen med din hverdag.
Eller måske har du allerede erfaring fra plejen og ved, hvor vigtigt det er at bevare roen, når andre sover.

Det vigtigste er ikke din titel.
Det vigtigste er, at du har erfaring med pleje, arbejder selvstændigt og tager ansvar.

En rolig nat kræver en opmærksom nattevagt
De fleste nætter forløber heldigvis stille og roligt, men netop derfor er det vigtigt, at du kan bevare koncentrationen og være opmærksom, også når der ikke sker ret meget.

Du overvåger respiratoren, hjælper ved behov og er den, der reagerer, hvis noget ændrer sig.
Det kræver ro, overblik og ansvarlighed.

Du bliver ikke “bare nattevagten”
Selvom du primært arbejder om natten, bliver du en del af et fast team.
I hjælper hinanden, deler erfaringer og bakker op om hinanden, når der er brug for det.

I kan også mødes uden for arbejdet til sommerfest, julefrokost og andre hyggelige arrangementer, fordi et godt samarbejde også handler om at kende hinanden.

Hos denne ordning er nattevagten en lige så vigtig del af teamet som dagvagten.

Du er med til at gøre et aktivt liv muligt
Borgerens mål er ikke bare at få hverdagen til at fungere – Han vil stadig gerne ud og opleve livet.

Derfor kommer teamet også med på weekendture, kurser med overnatning, familiearrangementer og andre oplevelser, når det er relevant.
Det betyder selvfølgelig ikke, at alle skal med hver gang, men hvis du har lyst, er der mulighed for at være en del af de oplevelser, der gør hans liv aktivt og meningsfuldt.

Dine opgaver
Du kommer blandt andet til at arbejde med:

• Vågen overvågning af respirator

• Tracheostomipleje og sugning

• Personlig pleje efter behov

• Observation af helbredstilstanden

• Dokumentation

• Samarbejde med hjemmeplejen ved forflytninger

Du får naturligvis grundig oplæring, inden du arbejder selvstændigt.

Hvem håber vi, du er?
Vi forestiller os, at du:

• har erfaring fra pleje- eller omsorgsområdet

• arbejder roligt og struktureret

• tager ansvar og kan bevare overblikket

• trives med selvstændigt arbejde

• har respekt for, at din arbejdsplads er borgerens hjem

• har kørekort og er glad for at køre bil, da I jævnligt er på farten i dagtimerne ved særlige arrangementer og ture

• er stabil og møder ind med godt humør.

Lidt om stillingen:
Vi søger en vågen nattevagt til en fast stilling på 24 timer om ugen.

Stillingen er særligt velegnet til dig, som studerer, driver selvstændig virksomhed eller ønsker et fast nattearbejde ved siden af andre aktiviteter.

Vi tilbyder:

• Fast stilling på 24 timer om ugen af 12 timers varighed

• Vågne nattevagter

• Arbejde hver 4. weekend

• Stor indflydelse på vagtplan og mulighed for flere timer

• Respiratorkursus gennem Respirationscenter Vest

• Fast teamleder med sparring og støtte

• Et lille team med stærkt sammenhold

• Sociale arrangementer som sommerfest, julefrokost og teambuilding

• Løn efter gældende overenskomst

Hvis du synes, at et godt arbejdsliv handler lige så meget om mennesker som om opgaver, så håber vi, at du sender en ansøgning.

Så kan vi tage en snak, og derefter et hilse-på møde med borgeren og finde ud af, om I er et godt match.

Vi glæder os til at høre fra dig.

PRAKTISKE INFORMATIONER:

• Startdato: Snarest muligt

• Deltid: 24 timer pr. uge

• Sidste frist for ansøgning: 27.08.2026

• Afholdelse af samtaler: Løbende

• Vi forbeholder os retten til at fjerne jobopslag før sidste frist, såfremt den rette kandidat er fundet

• Hvis ikke du har hørt noget inden sidste frist, må du gå ud fra at stillingen er besat til anden side

• Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelsen

LØN:
Hos den pågældende borger aflønnes du efter stedtillæg 0 i henhold til følgende takstblad – LINK.

KONTAKT:
Har du lyst til at søge den ledige stilling, så Ansøg her
Spørgsmål vedrørende stillingen skal rettes til teamleder Mariia på mail mca@handicapformidlingen.dk eller på telefon: 71 969 078 på hverdage mellem kl. 09:00 og 15:00.
Ved eventuel henvendelse, oplys da medlemsnummer: 200951

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge – uanset køn, seksuel orientering, etnisk baggrund, religion, handicap eller alder. Vi tror på, at vores forskellighed beriger vores organisation og hjælper med at nå vores mål i fællesskab.

HANDICAPFORMIDLINGEN:
Handicapformidlingen administrerer hjælperordninger for mennesker med handicap i Danmark. Handicapformidlingen er Danmarks bedste BPA-leverandør – og specialist på området.
Læs mere på vores hjemmeside: www.handicapformidlingen.dk
Er du interesseret i at blive ansat i Handicapformidlingen, kan du finde vores ledige jobs her.

• Er uddannet socialrådgiver/socialformidler
• Har erfaring med myndighedsarbejde på voksenhandicapområdet.
• Har indgående kendskab til servicelovens voksenbestemmelser.
• Har erfaring med udredning og vurdering af borgeres støttebehov.
• Kan foretage faglige vurderinger og træffe afgørelser på et lovmedholdeligt grundlag.
• Kan balancere en anerkendende tilgang med en tydelig myndighedsrolle.
• Er robust og kan håndtere komplekse sager samt situationer med modstridende interesser.
• Kan arbejde selvstændigt, struktureret og med overblik over en større sagsportefølje.
• Kommunikerer klart og professionelt både mundtligt og skriftligt.

• Kan skabe tillidsfuld kommunikation med borgere, samarbejdspartnere og kollegaer
• Kan tage svære samtaler med ro, faglighed og respekt
• Har stærke kompetencer inden for konflikthåndtering og kan navigere i komplekse situationer
• Bidrager aktivt til en god omgangstone og et positivt arbejdsmiljø
• Kan træffe beslutninger og lede møder med sikkerhed og overblik
• Kan repræsentere myndighedsrollen professionelt
• Kan agere i en politisk styret organisation

• Fast stilling på 37 timer ugentligt.
• Fleksibel arbejdstilrettelæggelse og mulighed for hjemmearbejde en dag om ugen.
• Faglig sparring og supervision.
• Et erfarent fagligt miljø med fokus på kvalitet i myndighedsarbejdet.
• Tværfagligt samarbejde internt og eksternt.

• Løn og ansættelsesvilkår: Efter gældende overenskomst og principperne om lokal løndannelse.
• Frist for ansøgning: 31. august 2026
• Ansættelsessamtaler: Onsdag d. 16. september
• Ansættelse: 01. november 2026
• Øvrigt: Husk at vedhæfte eksamensbevis med karakterer

Stillingen som overenskomstansat sognepræst i Sankt Clemens Pastorat, Randers Søndre Provsti skal besættes midlertidigt ved konstitution. Ansættelsen vil være for et år i perioden den 1. august 2026 til og med den 31. juli 2027.

Stillingen er på 95 %.

Som ny sognepræst får du et introduktionsforløb, hvor du får en mentor, der guider dig igennem i den første tid i embedet og sætter dig nærmere ind i de forskellige arbejdsopgaver, der er for en præst.

I embedsbeskrivelsen fra menighedsrådet kan du læse om sognet og hvilke tanker, menighedsrådet gør sig om det ledige embede. Embedsbeskrivelsen kan læses på Aarhus Stifts hjemmeside Aarhus Stift | Aarhus Stift og Præsteforeningens hjemmeside.

Har du lyst til at læse mere om sognet og hvordan kirkelivet m.v. er i sognet, kan du orientere dig på sognets hjemmeside: Sct. Clemens kirke | Sct. Clemens kirke

Ansættelse og aflønning sker i henhold til den Cirkulære om overenskomst for Akademikere i staten

Ud over selve lønnen ydes et rådighedstillæg med et afrundet grundbeløb pr. 31. marts 2012 for en fuldtidsstilling på kr. 43.000,00 årligt. Ved deltidsansættelse vil der ske beregning af tillægget i forhold til ansættelseskvoten.

Du vil også få et særligt tillæg med et afrundet grundbeløb pr. 31. marts 2012 på kr. 11.100,00 årligt for en fuldtidsstilling. Ved deltidsansættelse vil der ske beregning af tillægget i forhold til ansættelseskvoten.

Stillingen er omfattet af reglerne om Ny Løn, hvorfor det er muligt at ønske en lønforhandling.

Der er ikke knyttet nogen tjenestebolig til stillingen.

Er du endnu ikke ordineret, bedes du sende kopi af eksamenspapirer og attest fra Pastoralseminariet sammen med din ansøgning.

Hvis du indstilles til stillingen, vil der blive indhentet børneattest.

Alle kvalificerede ansøgere uanset køn opfordres til at søge stillingen.

Er du interesseret i stillingen og ønsker at sende en ansøgning, bedes du kontakte både menighedsråd og provst for at aftale et tidspunkt for et besøg og en samtale, inden ansøgningsfristen udløber.

Ansøgningen skal stiles til Kirkeministeriet, men skal sendes til biskoppen over Aarhus Stift pr. mail til: kmaar@km.dk. Ansøgningen skal være biskoppen i hænde senest opslagets udløbsdato kl. 15.00.

Kontaktoplysninger menighedsrådsformand Trine Brüner-Jeffris Lauritsen
Telefon 2892 9129

Kontaktoplysninger provst Birgith Nørlund Jensen, Randers Søndre Provsti:
Telefon 2172 2163 ∙ E-mail: bnj@km.dk

Kontaktoplysninger Aarhus Stift
Telefon 8614 5100∙ E-mail: kmaar@km.dk                  

Kontaktoplysninger biskop Esben Thusgård
v/bispesekretær Lene Piilgaard / Nete Taagehøi:
Telefon 2199 5100 / 4048 1049∙ E-mail: kmaar@km.dk

• møde borgerne med udgangspunkt i deres ønsker, behov og ressourcer
• bidrage til trygge, sammenhængende og meningsfulde borgerforløb
• samarbejde tæt med borgere, pårørende og kolleger på tværs af fagligheder
• arbejde rehabiliterende og helhedsorienteret
• bringe din faglighed aktivt i spil og bidrage med observationer, refleksioner og sparring
• være med til at udvikle arbejdsgange i takt med implementeringen af den nye Ældrelov
• dokumentere med fokus på kvalitet, værdi og helhed
• være en synlig og positiv del af teamets samarbejde og dialog

• er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• er engageret og trives med ansvar
• ser mennesket før opgaven
• har blik for borgerens samlede situation og behov
• kan arbejde selvstændigt og træffe faglige beslutninger inden for eget kompetenceområde
• kan skabe ro og bevare overblikket, også når dagen er travl
• reflekterer over teamets samlede opgaver og bidrager med faglig sparring
• ser værdien i tværfagligt samarbejde
• bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø
• har kørekort

• en arbejdsplads i udvikling med fokus på helhedspleje og implementering af den nye Ældrelov
• et stærkt tværfagligt samarbejde, hvor alle fagligheder bidrager til den fælles opgaveløsning
• et godt og humoristisk arbejdsmiljø med engagerede kolleger
• nærværende ledelse og gode muligheder for sparring
• et introduktionsforløb tilpasset dine kompetencer og erfaringer
• mulighed for faglig og personlig udvikling
• en varieret borgergruppe med både yngre og ældre borgere
• medindflydelse på egen hverdag og arbejdspladsens udvikling
• plads til initiativ, kreativitet og faglige idéer