• Udføre komplekse sygeplejefaglige opgaver hos borgere i eget hjem og i vores sygeplejeklinikker – herunder samarbejde med sygehuse, praktiserende læger mm.
• Varetage akutfunktionen, som er en integreret del i hele sygeplejegruppen
• Foretage sygeplejefaglige udredninger og vurderinger
• Sikre koordinering, kontinuitet og sammenhæng i komplekse forløb
• Bidrage til tidlig opsporing og forebyggelse af sygdom
• Udføre rehabiliterende sygepleje med fokus på borgers mestring
• Fungere som lægens medhjælp i lægevagten
• Medvirke til at sikre god faglig dokumentation.

• At vær med til at videreudvikle en ny organisering, hvor vi tænker helhedsorienteret, hvor vi sammen bygger en stærk kultur med fokus på faglighed.
• Et selvstændigt job med stor medindflydelse på planlægning af egen dag
• En spændende og dynamisk hverdag med fagligt kompetente kollegaer inden for mange fagligheder
• Mulighed for daglig monofaglig sparring
• En arbejdsplads, hvor dialog og sparring er i fokus, og hvor et godt arbejdsmiljø vægtes højt
• Mulighed for at skabe balancen mellem privatliv og arbejde
• Onboardingprogram med mentorordning.

• Har stor faglig stolthed, er ærlig, nysgerrig, opsøgende og har lyst til at arbejde med udvikling og nye udfordringer
• Er positiv og fleksibel i forhold til opgaveløsningen
• Medvirker til at sikre en rehabiliterende tilgang med fokus på borgerens mestringsevne
• Kan bevare overblikket og prioritere opgaver i en uforudsigelig hverdag
• Aktivt medvirker til at bibeholde et godt arbejdsmiljø til gavn for borgere, kollegaer og samarbejdspartnere
• Har kørekort (vi stiller transportmiddel til rådighed)
• Har erfaring med Nexus.

• Sikre høj kvalitet i pleje og behandlingen af beboerne
• Sikre at dokumentationen er i overensstemmelse med kommunens retningslinjer
• Implementere gældende faglige retningslinjer og instrukser
• Være faglig rollemodel og understøtte den faglige refleksion i SOSU gruppen
• Kompetenceudvikle af SSA og SSH kollegaer
• Kvalitetssikre faglige områder – herunder være nøgleperson i huset indenfor dokumentation og ernæring

• Er uddannet sygeplejerske med erfaring inden for demensområdet – gerne diplommodul eller anden uddannelse indenfor demens
• Har viden om personcentreret omsorg og demenssygdomme – gerne Edens principper og kan formidle dette
• Er fagligt stærk, rolig og nærværende i pressede situationer
• Kan arbejde selvstændigt, analytisk og med blik for det enkelte menneske og helheden
• Har erfaring med undervisning, vejledning og faglig sparring
• Er god til at kommunikere og samarbejde i et tværfagligt miljø
• Bidrager positivt til fællesskabet og udvikling af praksis
• Er tryghedsskabende i din kommunikation med beboere og pårørende
• Bidrager til et godt arbejdsmiljø og høj faglig kvalitet

• En stilling på 35-37 timer om ugen i dagvagt, med weekend vagt hver 3 uge, samt 1 helligdag om året.
• En arbejdsplads med fokus på udvikling og faglig kvalitet
• Gode muligheder for efteruddannelse og kompetenceudvikling
• Engagerede kolleger, men hvor der også er plads til grin og hygge
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

• Gode kollegaer, der vægter sammenhold højt
• Et godt og trygt arbejdsmiljø
• En spændende og lærerig arbejdsplads med høj faglighed
• Engagerede kollegaer, hvor borgeren er i centrum
• En rehabiliterende kultur
• Grundig introduktion

• Er engageret og har lyst til at tage ansvar og lære nyt
• Er fagligt dygtig og kan inddrage borgeren i opgaverne
• Kan samarbejde med borgere, pårørende, kollegaer og på tværs i organisationen
• Er positiv, kreativ og omstillingsparat
• Har IT-kompetencer på brugerniveau (vi arbejder med tablets)
• Er mødestabil

Vi søger en klinikassistent, bioanalytiker, sygepljerske eller med anden sundhedsfaglig baggrund til at indgå vores lægeklinik.

Vi søger en dygtig og engageret sundhedsfaglig peron til vores travle og velfungerende almen praksis. Du kan være klinikassistent, sygeplejerske, bioanalytiker eller anden relevant sundhedsfaglig person, det vigtigste er du er rutineret i blodprøvetagning. Du vil indgå i klinikkens team bestående af Lægen, sygeplejersken og en sekretær og undertegnede.

Stillingen er ideel for dig, der trives i et miljø med varierende arbejdsopgaver, tæt patientkontakt og et stærkt tværfagligt samarbejde.

Dine primære arbejdsopgaver:

• Blodprøvetagning og håndtering af prøver

• Udførelse af EKG

• Lungefunktionsundersøgelse

• Ekstra hjælp og aflastning i visitationen og skranken

• Andre opgaver efter kvalifikationer eller oplæring

Vi søger dig, som:

• Er sygeplejerske, bioanalytiker, klinikassistent eller anden relvant sundhedsfaglig uddannelse

• Er rutineret i blodprøvetagning og EKG

• Arbejder selvstændigt, struktureret og med høj faglighed

• Er imødekommende, fleksibel og god til patientkontakt

• Trives i et team af engagerede kollegaer og bidrager til et positivt samarbejde

• Gerne arfaring fra anden praksis, men ikke et krav.

Vi tilbyder

• En moderne og veldrevet klinik med gode kollegaer

• Varierende arbejdsopgaver og plads til faglig udvikling

• Et godt arbejdsmiljø med humor, respekt og fokus på kvalitet

• Arbejdstid mellem 30 og 34 timer ugentligt efter kvalifikationer

• Ansættelsesvilkår jvf. gældende overenskomster

Send din ansøgning med CV og hvis anden relevante dokumenter. Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Stillingen skal besættes snarest muligt. Vi tager folk til samtale løbende.

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte Lars Corfitz Ejsing på 23831994

Her på Dorthe Mariehjemmet i Rødovre er vi lige nu i gang med at opnormere, så vi vil være 8-9 medarbejdere i fremmøde til 30 beboere.

Derfor mangler vi nu en dygtig kollega, der sammen med os kan være med til at sikre, at beboerne får den bedst tænkelige omsorg og pleje hver dag – det er noget, der kræver høj faglighed og refleksion i samarbejdet.

Dorthe Mariehjemmet er et selvejende plejehjem, som er bygget på værdierne: værdighed, nærvær, faglighed, glæde og rummelighed, som tilsammen gør Dorthe Mariehjemmet til et dejligt hjem, en god arbejdsplads og et spændende hus at besøge. Du kan læse mere om, hvad værdierne betyder for os på vores hjemmeside (www.dorthe.mariehjem.dk)

På Dorthe Mariehjemmet samler vi på gode medarbejdere, og vi forstår, hvor vigtigt det er at kunne balancere arbejde og privatliv, og derfor tilbyder vi lige nu en stilling, hvor du kan vælge at arbejde mellem 32-37 timer om ugen.

Hvorfor vælge os?

• Vi har et godt og trygt arbejdsmiljø.
• På Dorthe Mariehjemmet får du de bedste kollegaer, som er dygtige, og som vægter værdien af det gode kollegiale fællesskab højt.
• Vi er mange forskellige faggrupper ansat med forskellige opgaver, herunder bl.a. social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, elever og sygeplejersker. Vi kan alle noget forskelligt, og vi lærer af hinanden og spiller hinanden gode.
• Vi arbejder alle med en fælles vision om at skabe en meningsfuld hverdag for beboere, deres familier og for os selv som ansatte.
• På Dorthe Mariehjemmet vægter vi aktiviteter højt, og vi har en aktivitetsmedarbejder ansat. Vores beboere bliver bl.a. tilbudt cykelture, træning, fællessang, banko, koncerter, besøg af besøgshund og mange andre ting.
• Vi har fokus på kompetencer og på kompetenceudvikling.
• Vi arbejder rehabiliterende med personcentreret omsorg og er gode til at reflektere over egen praksis og til at lære af hinanden.
• Vi har et lavt sygefravær – og det siger en hel del

Hvem er du – det er vi nysgerrige på?

Hvis du synes, at det lyder som noget for dig at være en del af, er du meget velkommen til at sende os en ansøgning. Det er vigtigt, at du i din ansøgning beskriver, hvorfor du vil være en del af vores hus, og hvad vi kan forvente af dig.

Hvis du har spørgsmål, så kontakt afdelingsleder Ronnie Jespersen på telefon: 21579901 eller på mail: ronje@mariehjem.dk

Stillingen er en dagvagtsstilling på 32-37 timer om ugen med vagt hver 3. weekend.
Vi ønsker at få stillingen besat hurtigst muligt, og samtaler holdes løbende.
Ansøgning sendes til ronje@mariehjem.dk
Husk at skrive titel og stilling i emnefeltet, når du sender din ansøgning.

Du er mere end velkommen til at gå ind på vores hjemmeside (www.dorthe.mariehjem.dk) eller på vores Facebook (Plejehjemmet Dorthe Marie) og blive meget klogere på vores hus.

Vi glæder os meget til at høre fra dig og høre, hvordan du kan bidrage positivt til vores dejlige plejehjem.

• at blive inkluderet i en spændende arbejdsplads med uendelige udviklingsmuligheder og en engageret personalegruppe af unge og erfarne kollegaer, der vægter et højt fagligt niveau, arbejdsglæde og trivsel.
• et spændende og udfordrende speciale indenfor akut og almen pædiatri.
• en grundig introduktion på 2 måneder tilpasset dine behov, samt obligatorisk undervisning, og efterfølgende løbende kompetenceudvikling.

• Du har minimum 2 års erfaringen indenfor pædiatrien.
• Du er god til at kommunikere med mennesker i alle aldre og skabe tillid mellem børn, unge og voksne.
• Du er åben, fleksibel, kreativ, initiativrig og vægter det gode samarbejde, samt humor i sygeplejen.
• Du trives med at have travlt, men kan også nyde de stille stunder.
• Du trives med at arbejde selvstændigt og tage egne beslutninger, samtidig med at du bidrager aktivt til det mono- og tværfaglige samarbejde, som er en vigtig del af hverdagen hos os.
• Du er mødestabil og bidrager til et trygt og velfungerende arbejdsmiljø.

Vi søger en fysioterapeut der:

• Deler vores engagement i den højtspecialiserede neurorehabilitering for svært hjerneskadede patienter.
• Har lyst til at specialisere sig inden for neurorehabilitering.
• Kan sætte sine erfaringer og viden i spil ind i neurofysioterapien og ind i det tværfaglige samarbejde.
• Ønsker at bidrage aktivt til et godt arbejdsmiljø
• Trives på en dynamisk arbejdsplads hvor der løbende sker justering og udvikling i forhold til patientopgaven

Kan du nikke genkendende til disse udsagn, er du måske vores nye kollega på Sengeafsnit 2 på Regionshospitalet Hammel Neurocenter.

Som fysioterapeut ansat på Sengeafsnit 2 får du:

• Et spændende og udfordrende job med mulighed for en varieret arbejdsdag 
• En afdeling med et højt mono- og tværfagligt niveau. Du får ca. 55 engagerede og kompetente kolleger, der brænder for neurorehabilitering. Heraf 8 fysioterapeuter.
• Et godt tværfagligt team-samarbejde med fokus på patienten. 
• Tilknytning til et af de 3 teams i afsnittet, hvor du sammen med 1-2 fysioterapeutkolleger samt ergoterapeut- og sygepleje/sosa-kolleger har ansvaret af neurorehabiliteringen af 3-4 patienter.
• En afdeling der arbejder med at kombinere ergonomi med behandlingskoncepter, og som blandt andet har fokus på hensigtsmæssig anvendelse af hjælpemidler til forflytning og træning.
• En struktureret monofaglig såvel som tværfaglig introduktion. Som nyansat får du tildelt en mentor fra egen faggruppe.
• Mulighed for at udvikle dine neurofysioterapeutiske kompetencer, bl.a. ved jævnlig sparring med kolleger, undervisning og kurser.
• En afdeling som samarbejder med vores forsknings- og udviklingsenhed

Om Sengeafsnit 2
Sengeafsnit 2 er en del af det sensomotoriske subspeciale og behandler patienter hvor følgetilstanden til den erhvervede hjerneskade overvejende er præget af svære sensomotoriske problematikker f.eks. føle- og sanseforstyrrelser, pareser, dysfagi og/eller dystoniske tilstande. Samtidig har mange patienter kognitive vanskeligheder som for eksempel bevidsthedsforstyrrelser, afasi, apraksi eller neglekt. 
Vi arbejder i tværfaglige teams omkring den enkelte patient. Det nære team består af fysioterapeuter, ergoterapeuter, sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter samt behandlingsansvarlig læge. Teamet suppleres med talepædagoger, neuropsykologer, socialrådgivere og diætister.
Som fysioterapeut er du ansat i afsnittet og dagen planlægges i samarbejde med dine tværfaglige kolleger med udgangspunkt i patienternes behov og målsætningerne for neurorehabiliteringen.

Den fysioterapeutiske tilgang er kendetegnet ved
Klinisk ræssonnering som omdrejningspunkt for undersøgelse og behandling af personer med erhvervede hjerneskader, med henblik på optimering af personens handlekompetence gennem motorisk læring og motorisk kontrol. Der tages udgangspunkt i ICF-modellen/personens behov på krops-, aktivitets- og deltagelsesniveau.

Den neurofysioterapeutiske intervention tager udgangspunkt i krop og bevægelse, hvor optimering af den hjerneskadede persons kropslige og kognitive ressourcer er i fokus.

Neurofysioterapeutiske fokusområder er overvejende: 

• Vurdering af funktionsevne, med henblik på afdækning af ressourcer og problemfelter, som udgangspunkt for målsætning for den monofaglige og tværfaglige neurorehabiliteringsindsats.
• Neuropædagogisk tilgang i forhold til personer med kognitive problemer
• Træning af motorisk kontrol
• Vurdering og udarbejdelse af forflytningsbeskrivelser
• Kontrakturprofylakse og -behandling
• Respirationsfysioterapi
• Styrke- og udholdenhedstræning
• Konditionstræning 
• Træning i grupper og på hold
• Ergonomi i forhold til tværfaglige samarbejdspartnere
• Afprøvning og tilpasning af hjælpemidler 
• Tilrettelæggelse af udskrivelse

Patientgruppen rummer meget komplekse fysiske og/eller kognitive problemstillinger og kræver derfor ofte en høj grad af kreativitet i forhold til at bruge din fysioterapeutiske tilgang i patientens neurorehabilitering.

Fagligheden er naturligvis i højsædet, samtidig med at vi lægger vægt på et godt arbejdsmiljø. 
Vi tilskynder hinanden til løbende at reflektere over egen praksis, hvilket bidrager til at styrke den faglige udvikling.

Om Regionshospitalet Hammel Neurocenter (RHN)
Regionshospitalet Hammel Neurocenter er Vestdansk Center for den højtspecialiserede neurorehabilitering af patienter med erhvervet hjerneskade og vi besidder derfor den højeste ekspertise på dette område. RHN modtager svært hjerneskadede patienter fra hele Vestdanmark, dvs. Jylland og Fyn. 
Neurorehabiliteringen på RHN er organiseret i fire subspecialer: Tidlig neurorehabilitering, sensomotorisk subspeciale, kognitiv subspeciale og subspeciale for børn og unge. Til alle subspecialer er tilknyttet en klinik.

Regionshospitalet Hammel Neurocenter har 84 behandlingspladser og behandler årligt
700 patienter. Der er ca. 520 ansatte, heraf 60 fysioterapeuter og 60 ergoterapeuter.

Se nærmere om Hammel Neurocenter på Regionshospitalet Hammel Neurocenter - Fagperson Hospitalsenhed Midt

Ansættelsen sker ved Hospitalsenhed Midt, læs mere om den samlede hospitalsenhed her hospitalsenhedmidt
Interesserede ansøgere, uanset personlig baggrund, opfordres til at søge stillingen.

Løn- og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Med henvisning til lov om børneattest i forbindelse med ansættelse af personale m.v., vil der blive indhentet børneattest i forbindelse med eventuel ansættelse.
Ansættelse sker ved Region Midtjylland med tjeneste indtil videre ved Hospitalsenhed Midt, Regionshospitalet Hammel Neurocenter.

Yderligere oplysninger 
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende terapeut, Anne Præst på tlf. +4522777310.

Din ansøgning
Din ansøgning indeholdende autorisations ID, oplysninger om uddannelse og hidtidig erfaring skal være os i hænde elektronisk senest den 30. november 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt i løbet af uge 48, 2025. 

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

• Deltage i læge- og sygeplejespor i nyreambulatoriet
• Varetage kontroller, sygeplejefaglige vurderinger og opfølgning
• Samarbejde tæt med nefrologer, diætister og øvrige faggrupper
• Bidrage til et trygt, sammenhængende patientforløb

• Modtage henvisninger og planlægge videre forløb for patienter med eGFR ≤ 20
• Foretage første vurdering og indsamle relevante oplysninger (fx psykosociale forhold og eventuelle sprogbarrierer)
• Planlægge og afholde nyresvigtssamtaler sammen med kollegaer i nyresvigtsambulatoriet
• Tilmelding, planlægning og undervisning i Nyreskolen – i samarbejde med din med-koordiantor
• Koordinere transplantationsudredning i samarbejde med TX-forløbskoordinator
• Dokumentation og opfølgning i Sundhedsplatformen
• Bidrage til kvalitetsudvikling og dataindsamling i ambulatoriet

• Et tæt samarbejde med vores nuværende uræmikoordinator – med mulighed for sparring, fælles undervisning og udvikling af Nyreskolen
• En grundig introduktion og oplæring via mentor og kolleger i både ambulatoriet, dagklinikken og sengeafdelingen
• 2 dages fælles introduktion til Afdeling for Nyre- og Hormonsygdomme
• 5 dages grundkursus i nefrologi inden for 1–2 år
• Nefrologisk medicinkursus, løbende undervisning og temaeftermiddage
• Supervision og faglig sparring i et engageret tværfagligt miljø
• Mulighed for indflydelse på egen vagtplan (vi benytter Loop)
• Et arbejdsmiljø præget af humor, omsorg og højt fagligt niveau

• Er autoriseret sygeplejerske, gerne med erfaring fra nefrologi eller beslægtet speciale
• Har lyst til at arbejde med kroniske patienter og komplekse forløb
• Er struktureret, empatisk og har gode samarbejdsevner
• Kan bevare overblik, også i en travl hverdag
• Trives i et tværfagligt miljø og tager initiativ i dit arbejde

• Sted: Nyresvigtsambulatoriet, Afdeling for Nyre- og Hormonsygdomme, Klinik 2134, Rigshospitalet
• Stillingsstørrelse: 37 timer/uge, evt. deltid efter aftale
• Arbejdstid: Primært dagtid med weekendvagt hver 4. weekend, skiftevis dag- og aftenvagt.
• Løn- og ansættelsesvilkår: Efter gældende overenskomst mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Løn- og Takstnævn
• Tiltrædelse: Efter aftale

Er du en stærk kommunikator med solid faglig ballast og brænder du for patientsikkerhed og infektionsforebyggelse?

Har du erfaring med at rådgivning og undervisning? Er du en holdspiller, der trives i dialog og faglig sparring med fokus på konstruktive løsninger?

Motiveres du af at rådgive, formidle og skabe løsninger i tæt samarbejde med kolleger på tværs af faggrupper og afdelinger? Vil du være med til at udvikle og sætte fokus på infektionshygiejne i en regional enhed.

Så er du måske vores nye kollega i Infektionshygiejnisk enhed (IHE).

Om stillingen

Vi søger en engageret og ansvarsbevidst hygiejnesygeplejersker til IHE under Klinisk Mikrobiologisk Afdeling. Stillingen ønskes besat fra 1. februar 2026 eller efter aftale.

Du bliver en del af et fagligt stærkt og udviklingsorienteret team bestående af hygiejnesygeplejersker, mikrobiologiske læger, som i fællesskab varetager infektionshygiejniske rådgivnings- og udviklingsopgaver på tværs af Region Sjællands hospitaler.

Stillingen vil have fremmøde på henholdsvis Køge Sygehus og et eller flere af regionens øvrige sygehuse. Da vi dækker hele regionen, må der forventes kørsel i forbindelse med møder, undervisning og rådgivningsopgaver.

I IHE arbejder vi med rådgivning og vejledning af ledere og personale på regionens hospitaler. Opgaverne er alsidige og spænder fra akut, patientnær rådgivning til deltagelse i projekter og arbejdsgrupper på tværs af organisationen.

Hverdag og arbejdsopgaver

Til daglig vil du have ansvar for infektionshygiejnen på SUH Køge, men du skal kunne træde til med rådgivning på regionens øvrige matrikler ad hoc.

Dine primære arbejdsopgaver:

• Rådgivning og vejledning af personale, ledelser og nøglepersoner i infektionshygiejne
• Undervisning af personale på tværs af faggrupper
• Deltagelse i arbejdsgrupper - og projektgrupper – både regionalt og nationalt
• Udarbejdelse og implementering af regionale retningslinjer og undervisnings- og kampagnemateriale
• Kompetenceudvikling af regionens nøglepersoner i infektionshygiejne
• Telefonisk rådgivning via IHE Hotline (vagttelefon)

Du bliveren del af Infektionshygiejnisk enhed (IHE)

IHE er en Hospitalsenhed med 7 hygiejnesygeplejersker og en MRSA-enhed med 2 hygiejnesygeplejersker. IHE ligger, organisatorisk, under Klinisk Mikrobiologisk afdeling (KMA). Hovedafdelingen flytter til Køge i september 2026. Der er tilknyttet 3 mikrobiologer til IHE, derudover tæt samarbejde med KMA´s øvrige læger og medarbejdere.

Du vil i dit daglige virke referere til ledende overlæge for IHE.

Hvem er du?

Vi søger en kollega, som:

• Er autoriseret sygeplejerske med minimum 2-3 års bred klinisk erfaring
• Har specialuddannelsen til hygiejnesygeplejerske, eller er kvalificeret til specialuddannelsen ifølge Cirkulære om specialuddannelsen for sygeplejersker i infektionshygiejne og er indstillet på at tage uddannelsen

• Arbejder struktureret, selvstændigt og målrettet

• Trives i samarbejde og er en positiv og diplomatiske teamplayer
• Er kommunikativt stærk – både skriftligt og mundtligt
• Har interesse for undervisning, rådgivning og udvikling
• Har lyst til at arbejde i et felt med stor kompleksitet og betydning for patientsikkerheden

Det vil være en fordel, hvis du også har:

• Erfaring med infektionsforebyggelse eller kvalitetsarbejde
• Undervisningserfaring eller pædagogisk efteruddannelse

Vi tilbyder

• En spændende og alsidig stilling i et højt specialiseret miljø
• Et stærkt fagligt fællesskab med engagerede kolleger og stor tværfaglig kontaktflade
• Mulighed for efter- og videreuddannelse samt deltagelse i projekter
• Et arbejdsmiljø med tillid, faglig sparring og humor i hverdagen
• Stor indflydelse på din egen arbejdsdag og udvikling
• En arbejdsplads med fokus på faglighed, fleksibilitet og samarbejde

Løn og ansættelsesvilkår

Løn efter overenskomst. Fuldtidsstilling 37 timer ugentligt

Dagligt fremmøde 8.00 – 15.30, Sjællands Universitetshospital Køge

Vil du vide mere?

Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte ledende overlæge Anne Line Engsbro på mail alen@regionsjaelland.dk eller telefon 2116 6870 (ikke uge 47), cheflæge Katrine Hartung Hansen på mail kahha@regionsjaelland.dk eller telefon 5855 9401 eller hygiejnesygeplejerske Trine Lyngby Petersen på mail tlp@regionsjaelland.dk eller telefon 3056 5739.

Du kan også læse mere om afdelingen på Klinisk Mikrobiologisk Afdeling - Sjællands Universitetshospital

Har vi vakt din interesse?

Så send din ansøgning, CV og relevante uddannelsesbeviser via linket her på siden. Ansøgningsfristen er den 07.12.2025

Vi ser frem til at læse din ansøgning og forventer at holde samtaler i uge 51.

Om os

Den 1. januar 2024 fusionerede Sjællands Universitetshospital (SUH) med Nykøbing F. Sygehus (NFS). Som et af Danmarks største akutsygehuse driver og udvikler vi sygehusene i Køge, Roskilde og Nykøbing F. Vi har aktivitet på alle regionens sygehuse, og vi betjener alle regionens patienter med specialiserede sundhedsydelser samt tilbyder sundhedsydelser inden for 32 forskellige lægelige specialer.

Som Danmarks seneste universitetshospital søger vi at omdefinere tilgangen til, hvordan sundhedsfaglige ydelser leveres i regionen. Vi stræber efter at sikre lige sundhedstilbud for alle. Med øget fokus på uddannelse, forskning og innovation arbejder vi ud fra tankesættet om at bygge bro over afstande, etablere tværfaglige fællesskaber og bringe specialiseret behandling tættere på borgerne.

Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Nykøbing F. her
Læs mere om Sjællands Universitetshospital, Køge og Roskilde her

Se video om Sjællands Universitetshospital her

OMRÅDE:  8600 Silkeborg

LIDT OM MIG:
Jeg er 25 år gammel. Har lige afsluttet højskole ophold på Egmont og skal flytte i lejlighed i Silkeborg ved årsskiftet. Jeg er fysisk handicappet og sidder i el-kørestol.
Jeg interesserer mig meget for alt kreativt fra keramik, glaskunst til syning.
Jeg elsker at gå på loppemarked - ja interesserer mig for alt med genbrug.
Jeg kan også godt lide at komme ud i bylivet og hyggestunder med venner og familie.

JOBBESKRIVELSE:
Jeg har brug for at du kan være mine hænder og fødder i dagligdagen - Alt praktisk arbejde så som madlavning, indkøb, vaske tøj, kreative processer, kørsel, personlig pleje, osv.
Når vi er ude hos familie og venner, vil jeg rigtigt gerne om du kan støtte mig op, være en del af det og nogle gange være en flue på væggen.

Arbejdstid: Mit udgangspunkt er kl. 9 - eller som vi bliver enige om i teamet.

Du bliver som handicaphjælper en del af et godt, fleksibelt og nødvendigt team af handicaphjælpere, der i fællesskab dækker alle vagter året rundt. Jobbet foregår i borgerens eget hjem, til fritidsaktiviteter, sociale arrangementer og de udflugter borgeren skulle have lyst til at deltage i.

KVALIFIKATIONER:

• Kørekort B

• Fleksibel

• Ikke ryger

• Selvstændig

• Have respekt- og forståelse for at arbejde i et privat hjem

• Tåle hund

PRAKTISKE INFORMATIONER:

• Startdato: 03.01.2025

• Fuldtid

• Sidste frist for ansøgning: 10.12.2025

• Afholdelse af samtaler: Løbende

• Vi forbeholder os retten til at fjerne jobopslag før sidste frist, såfremt den rette kandidat er fundet

• Hvis ikke du har hørt noget inden sidste frist, må du gå ud fra at stillingen er besat til anden side

• Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelsen

LØN:
Hos den pågældende borger aflønnes du efter stedtillæg 0 i henhold til følgende takstblad – LINK

KONTAKT:
Har du lyst til at søge den ledige stilling, skal du sende en skriftlig ansøgning direkte til borgeren på mail: 201193@handicapformidlingen.dk - gerne med et billede af dig selv.
Spørgsmål vedrørende stillingen skal rettes til konsulent Marianne Larsen på mail: marianne@handicapformidlingen.dk eller på telefon: 7199739522 på hverdage mellem kl. 09:00 og 15:00.
Ved eventuel henvendelse, oplys da medlemsnummer: 201193

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge – uanset køn, seksuel orientering, etnisk baggrund, religion, handicap eller alder. Vi tror på, at vores forskellighed beriger vores organisation og hjælper med at nå vores mål i fællesskab.

HANDICAPFORMIDLINGEN:
Handicapformidlingen administrerer hjælperordninger for mennesker med handicap i Danmark. Handicapformidlingen er Danmarks bedste BPA-leverandør - og specialist på området.
Læs mere på vores hjemmeside: www.handicapformidlingen.dk
Er du interesseret i at blive ansat i Handicapformidlingen, kan du finde vores ledige jobs her.