WorkWithUs
close-button
Antal ledige jobs
1.742

Hjemmeplejen gruppe 12

Vikariat i hjemmeplejens aftenvagt

Rødovre

JOBANNONCESKABELON

Vikariat på 6 mdr. i hjemmeplejens aftenvagt

Om jobbet
Har du lyst til at arbejde i aftenvagt og være med til at skabe tryghed og kontinuitet for borgerne i Rødovre?
Rødovre hjemmepleje søger en engageret og stabil medarbejder til et 6 måneders vikariat i aftenvagten – med mulighed for forlængelse eller fastansættelse.

Vi tilbyder et vikariat på op til 28 timer om ugen, men vi er fleksible og åbne for både lavere eller højere timetal afhængig af dine ønsker. Der er ingen faste præferencer i forhold til fordeling af hverdage og weekendarbejde - det planlægger vi sammen.

Din profil
Vi søger en medarbejder, der:
  • er uddannet SSA, SSH eller har relevant erfaring fra hjemmeplejen
  • trives med at arbejde selvstændigt og struktureret i aftenvagt
  • møder borgerne med nærvær, respekt og faglighed
  • er ansvarsbevidst, stabil og god til at samarbejde
  • kan dokumentere i omsorgssystemet CURA

Derfor skal du vælge os
Hos os får du ikke blot et job, men en arbejdsplads med stærkt sammenhold, høj faglighed og plads til at være dig selv. Vi har et kollegialt miljø, hvor vi hjælper hinanden, griner sammen og håndterer fejl med åbenhed og læring.
Vi gør os umage - med både faglighed og nærvær. Og vi står ikke alene, når der er brug for en ekstra hånd eller svar på spørgsmål. Uanset om det er om faglig sparring, en bøvlet telefon eller lønsedlen.

Vi tilbyder
  • et vikariat med stor mulighed for indflydelse på timetal
  • arbejde i en erfaren og hjælpsom aftengruppe
  • en hverdag med både selvstændighed og tæt samarbejde
  • mulighed for forlængelse eller fastansættelse

Løn- og ansættelsesvilkår
I henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere
Hvis du vil vide mere, kan du læse på www.rk.dk. Du er også velkommen til at kontakte gruppeleder Anya Andersen på telefon: 30767002

Ansøgning
Ansættelse ønskes snarest muligt.
Vi afholder samtaler løbende. Skynd dig at sende din ansøgning ved at klikke på knappen "søg job" senest den 05-12-2025.
Husk at vedlægge relevante dokumenter, herunder ansøgning og CV.

Rødovre Kommune er en geografisk lille og centralt beliggende kommune med et højt ambitionsniveau for borgerne og byen. Også af den grund er vi en attraktiv og spændende arbejdsplads, og vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge jobbet.

Vi tilbyder vores medarbejdere en trivsels- og sundhedsordning med bl.a. fysioterapi og holdtræning. Bemærk, at Rødovre Kommune har røg- og nikotinfri arbejdstid, som betyder, at vi ikke må ryge eller tilsvarende som vapes eller snus i arbejdstiden.

Vores stillinger opslås på fuld tid medmindre andet er angivet i stillingsopslaget.

Indrykket:17/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Aarhus Kommune

Social-og sundhedsassistent i dagvagt søges til Plejehjemmet Madsbjerg

Aarhus

Erfaren eller nyuddannet social- og sundhedsassistent søges til en dagvagtsstilling på en arbejdsplads med høj faglighed og fokus på medarbejdertrivsel

To af vores dygtige social- og sundhedsassistenter, søger nye udfordringer på sygeplejestudiet, derfor søger vi to nye kolleger.

Plejehjemmet Madsbjerg ligger i syd-delen af Aarhus Kommune, tilbagetrukket fra Ringvej syd, i de flotteste grønne omgivelser. Vi er et stort hus der er fordelt på 2 etager med 30 beboere på hver etage, hvorefter huset er delt op i 3 mindre vinger. Vi har små hyggelige dagligstuer og køkkener på hver vinge og hyggelige udeområder i form af enten direkte adgang til vores store lukkede have eller ud til en hyggelig lille terrasse.

Vores plejehjem er blevet røgfrit i år, hvilket betyder at kommende beboere ikke må ryge i lejlighederne.

Vi er i september 2025 startet med uddannelse i personcentreret omsorg, som skal være med til at danne vores fundament i dagligdagen med og omkring vores beboere. Vi arbejder ud fra en værdibaseret tilgang med fokus på respekt, værdighed og med fokus på “Det gode liv”. Hos os bliver du en del af et team, der brænder for at gøre en forskel for de mennesker der er omkring os og et team hvor udvikling, både personligt og kompetencemæssigt, er i fokus.

Personalet er fordelt i mindre teams, og har derfor den daglige gang omkring vores beboere i et mindre team, sammen med kollegaer bestående af ufaglærte, Social og Sundhedshjælpere og Social og Sundhedsassistenter.

Ud over fagligt dygtige social og sundhedshjælpere og social og sundhedsassistenter, er der 3 fastansatte sygeplejersker, 2 ergoterapeuter og 2 fysioterapeuter tilknyttet vores teams.

Vi har 2 ernæringsassistenter, som hver dag sikrer frisklavet varm mad til vores beboere, og vi har vores rengøringsteam som står for rengøring af både beboernes lejligheder og vores fælles arealer.

Plejehjemmet Madsbjerg er et uddannelsessted (studie-unit) for Social og Sundhedshjælpere, Social og Sundhedsassistenter samt for Sygeplejestuderende. Herudover er der tilknyttet frivillige, som arrangerer aktiviteter og sørger for gode oplevelser for beboerne.

Der er gratis parkeringsmuligheder for ansatte på Madsbjerg og busforbindelser lige til døren.

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i dagvagt

Kandidatens profil:

•                          Du har lyst til at blive en del af et velfungerende team, hvor beboernes behov og trivsel er i centrum.

•                          Du er uddannet social og sundhedsassistent.

•                          Du kan tage udgangspunkt i beboernes ressourcer og kan tænke rehabilitering og hverdagsliv ind som en daglig og faglig del af samarbejdet med beboerne og deres pårørende.

•                          Du kan lide at være kreativ og nytænkende.

•                          Du arbejder selvstændigt og er samtidig en teamplayer med gode samarbejdsevner. 

•                          Du har lyst til at blive en del af et team, hvor beboernes hverdag og trivsel er udgangspunktet for teamets samarbejde.

Derfor skal du vælge os:

•                          Vi har mange komplekse beboersituationer, så arbejdet er fagligt, spændende og udviklende.

•                          Du bliver hørt, inddraget og anerkendt – samtidig med at du ”ikke er alene”.

•                          Dine kolleger er omsorgsfulde og imødekommende. De er fagligt dygtige, engagerede og brænder for deres fag.

•                          Vi værner om vores gode arbejdsmiljø. Her er der ”højt til loftet”. Grin og humor værdsættes.

•                          Vi tager i videst muligt omfang individuelle hensyn. Vi ønsker at du også har harmoni og balance mellem arbejdsliv og privatliv.

•                          Arbejde hver 2 eller 3 weekend, efter eget ønske.

•                          Vi vil tage godt imod dig og gøre alt for, at du føler dig tryg – hos os er der plads til at være ny.

•                          Dokumentation er et ”must”, så er der programmer eller andet IT der driller, bliver du oplært og hjulpet.

Løn og ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes tiltrådt 01.02.26; gerne før efter aftale.

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere:

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til 

Sonja Anesen, Forstander

Tlf. 51575205 / mail: Soa@aarhus.dk

eller 

Ulla Bachmann, Forstander

Tlf. 29208039 /mail: bmul@aarhus.dk


Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
 
Ansøgningsfristen er den 2. december 2025

Vi forventer at afvikle jobsamtaler i uge 49.

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.

  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.


Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 02/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Nivågruppen DV

Dygtige social- og sundhedshjælpere til Nivå Hjemmepleje

Fredensborg

Dygtige Social og sundhedshjælpere søges til Nivå Hjemmepleje.
Erfaren eller nyuddannet? Vi vil gerne møde dig!

I Nivå Hjemmepleje søger vi snarest 2 social og sundhedshjælpere. Stillingen 37 t/ugentligt til dagvagt med weekendvagt hver 2 eller 3. weekend. Der er mulighed for færre timer hvis det ønskes.
Du er uddannet social og sundhedshjælper, og du har et ønske at udvikle din faglighed i samarbejde med engagerede kollegaer.
Hvem er vi:
Vi er en gruppe af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, en terapeut der arbejder med rehabilitering og en farmakonom.
Vi er 2 teams i dagvagten og 1 i aftenvagten. Vi har dagligt koordineringsmøde og triagering, - her er dine kompetencer og observationer vigtige.
Vi lægger vægt på faglig udvikling, det gode samarbejde med borgerne og deres pårørende. Der er en god struktur for møder med tværfaglige samarbejdspartnere, som fx visitation, demenskoordinatorer, terapeuter og kliniske diætister. Samtidig har vi stort fokus på den daglige, faglige sparring og det kollegiale sammenhold med plads til grin og fællesspisning.

Vi ønsker os en kollega der:
  • Vil levere kvalitet i plejen og bruge din faglighed til at inddrage borgerne i hverdagens aktiviteter.
  • Medvirke til høj kvalitet i observationer og dokumentation i Nexus, vores elektroniske omsorgsjournal
  • Interesserer sig for det hele menneske, og arbejder med at styrke borgerens ressourcer i hverdagen.
  • Ligesom os, værner om det gode arbejdsmiljø og det gode kollegaskab.

Jeg er rigtig glad for at arbejde i Nivågruppen, fordi vi har et godt sammenhold & selv på travle dage er der overskud til grin og smil”
Malin Ottosen, Social- og sundhedsassistent.

Vi tilbyder.
  • En udviklingsorienteret hjemmeplejegruppe med god energi og fokus på det gode arbejdsmiljø, såvel fysisk og psykisk.
  • Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
  • Positive, imødekommende og dygtige kollegaer
  • Spændende og udfordrende opgaver, hvor to dage sjældent er ens, hvor du kan bruge dine kompetencer
  • Mulighed for at sætte dit præg på din arbejdsdag, og hvor dine input og viden er vigtig.
Yderligere oplysninger.
Vi holder løbende samtaler- så skynd dig at sende din ansøgning.
Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte områdeleder Tania Mond Pedersen på 2437 3256 eller mail: Tampe@fredensborg,dk

Ansøgningsfrist: 10.12.25. Løn og ansættelsesvilkår efter overenskomst.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

S/I Magdalene Mariehjemmet

Timeafløsere til plejen i aftenvagt og weekendvagt

Sorø

Afløsere til plejen i aftenvagt og weekendvagter

Vi har løbende brug for nogle dygtige afløsere til vores nye dejlige friplejehjem Magdalene Marie i Sorø.

Vi har brug for afløsning i aftenvagt og weekendvagt. Måske holder du pause mellem studier, måske vil du kombinere afløserjobbet med dit studie eller måske vil du prøve af om sundhedsområdet er noget for dig inden du uddanner dig. Så er Magdalene Marie noget for dig!

Du behøver ikke kende området, men det er naturligvis en fordel hvis du har erfaring indenfor sundheds- og plejeområdet. Hvis du endnu ikke har erfaring, oplærer vi dig og sammen sikrer vi os, at du får de nødvendige kompetencer. Du vil altid være sammen med erfarne kollegaer, som du altid kan få støtte og sparring fra.

Du er god til at skabe relationer til andre og interaktionen med andre mennesker giver dig energi. Du trives i en organisation hvor der ikke er langt fra tanke til handling og hvor beboernes trivsel er dit pejlemærke.

Magdalene Marie er en del af Fonden Mariehjemmene og har sin egen bestyrelse. Alle Mariehjem har stærke værdier, som er grundlaget for alt vi laver. Vi skaber hjem og for os er det vigtigt, at beboerne kan leve det liv som de ønsker.

Som medarbejdere på friplejehjemmet Magdalene Marie er vi alle ansvarlige for at skabe et rigtig godt arbejdsmiljø, hvor vi hver især har en vigtig plads og hvor alle byder ind med det som de kan. Arbejdsglæde er for os ikke noget som ledelsen skaber, men noget vi skaber i fællesskab. Det betyder, at vi er ordentlige overfor hinanden, vi støtter hinanden og sætter trivsel for medarbejderne højt.

Du kan få yderligere oplysninger hos koordinator Marlene Jensen på mail: mavj@mariehjem.dk eller tlf.: 24202335

Skriv en kort ansøgning og fortæl os lidt om dig selv og hvad du kunne tænke dig og send ansøgning på mavj@mariehjem.dk  

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 19/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Hjemmeplejen Sorgenfri

Social- og sundhedsassistenter søges til Hjemmeplejen Sorgenfri

Lyngby-Taarbæk

Social- og sundhedsassistenter søges til Hjemmeplejen Sorgenfri

37 timer ugentligt, med weekendvagt hver 3. uge. Tiltrædelse den 1. februar 2026 eller hurtigst muligt.

Om os:

Hjemmeplejen Sorgenfri er en del af Hjemmeplejen i Lyngby-Taarbæk Kommune, som består af syv hjemmeplejeenheder. Vi arbejder ud fra en helhedsorienteret tilgang og leverer pleje og omsorg baseret på borgernes individuelle behov og døgnrytme. Vores team består af social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker samt studerende og elever. I Hjemmeplejen Sorgenfri har vi et lavt sygefravær, og en høj trivsel. Vi har flere gange årligt arrangementer uden for arbejdstiden hvor vi mødes for at spise sammen, eller at tage ud at bowle f.eks. Vi ligger ca. 400 meter, og kun 5 minutters gang fra Sorgenfri Station, og det er derfor en oplagt mulighed for dig der anvender offentlig transport.

Dine arbejdsopgaver:
  • Helhedspleje og rehabilitering: Udføre personlig pleje og praktisk hjælp i borgerens eget hjem med fokus på at støtte borgeren i at opnå størst mulig selvstændighed og livskvalitet.
  • Kontaktperson: Være borgerens primære kontaktperson og sikre kontinuitet og sammenhæng i pleje- og rehabiliteringsforløbet.
  • Opstartsmøder: Deltage i opstartsmøder med borgeren og relevante samarbejdspartnere for at planlægge og koordinere indsatsen.
  • Tværfagligt samarbejde: Indgå aktivt i tværfaglige møder og samarbejde med øvrige faggrupper for at sikre en helhedsorienteret indsats. Vi afholder møder 2 gange ugentligt hvor både terapeuter og visitationen er repræsenteret.
  • Dokumentation: Anvende Cura Omsorg til at dokumentere pleje og observationer samt understøtte andre faggruppers kompetence i dokumentation og triagering.
Vi forventer, at du:
  • Er uddannet social- og sundhedsassistent.
  • Har erfaring med hjemmepleje og rehabilitering.
  • Er empatisk, ansvarsbevidst og fleksibel.
  • Har gode samarbejdsevner og kan bevare roen i pressede situationer.
  • Er fortrolig med dokumentation og anvender Cura Omsorg.

Vi tilbyder:
  • Et fagligt stærkt og støttende arbejdsmiljø.
  • Mulighed for faglig kompetenceudvikling
  • Fastansættelse på 37 timer ugentligt.
  • Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Yderligere information:
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Joen B. Koch på 29220381 eller joenk@ltk.dk

Ansøgningsfrist:
10. december 2025 kl. 12:00

I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Aarhus Kommune

Sosu-assistent søges til stærkt aftenvagtteam med fokus på faglig kvalitet og trygge borgerforløb i Aarhus Syd

Aarhus

Vil du være med til at skabe tryghed og kvalitet i Aarhus sydligste team – Solbjerg og Mårslet? Hos os får du et stærkt aftenvagtteam, faglig sparring og en arbejdsplads i udvikling, hvor vi arbejder tæt sammen om at skabe den bedste indsats for borgerne.

Borgerne og opgaverne
Som SOSU-assistent bliver du en vigtig del af indsatsen. Du varetager både delegerede sygeplejeopgaver og helhedspleje – altid med fokus på forebyggelse og kvalitet. Du møder en varieret borgergruppe med forskellige behov for pleje, praktisk hjælp og rehabilitering, og vi arbejder målrettet på at fastholde funktionsniveau og forebygge indlæggelser.
Vi samarbejder tæt med borgere og pårørende, når det er muligt, og fagligt prioriterer vi kvalitet, borgersikkerhed, velfærdsteknologi og et godt arbejdsmiljø.

Teamet

Du bliver en del af et stærkt fællesskab på ca. 50 medarbejdere fordelt på dag- og aftenvagt i Mårslet og Solbjerg. 

Teamet består af social- og sundhedshjælpere, sosu-medhjælpere, assistenter, terapeuter og sygeplejersker og to planlæggere.  

Aftenvagtgruppen er lille og kender hinanden godt. Det er kendetegnende for aftenvagterne og teamet som helhed at vi hjælper hinanden på tværs af de to byer. 

Ud over kolleger med social- og sundhedsfaglig baggrund er der fys og sygeplejerske tilknyttet, som understøtter aftenvagterne i komplekse borgerforløb eller i forbindelse med APV.

Der er faste månedlige personalemøder for aftenvagterne hvor der bliver arbejdet med fagligt indhold og læring, planlægning og borgerforløb.

Vi lægger vægt på en god tone, læring og et godt arbejdsmiljø – det skal være trygt at arbejde hos os.

Vi arbejder ud fra fælles værdier og de fem ledetråde som er fundamentet i vores arbejde. Dem finder du her: Ledetrådene – Sundhed og Omsorgs strategi

Arbejdstid

Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område. P.t. forventes tjenesten fortrinsvis at være i aftenvagt

Stillingen er i aftenvagt med faste vagter onsdage og torsdage samt weekendvagt hver 2. weekend.

Vi søger en kollega, der…

  • Er uddannet social- og sundhedsassistent
  • Har fagligt overblik og en reflekterende tilgang til opgaverne
  • Arbejder målrettet med rehabilitering og helhedsorienteret indsats
  • Kan understøtte kolleger i borgerspecifikke kompetencer
  • Er tålmodig, anerkendende og omsorgsfuld i kontakten med borgere og pårørende.
  • Er mødestabil, samarbejdsvillig og bidrager til et godt arbejdsmiljø 
  • Det er en fordel hvis du kender journalsystemet Columna Cura og Forløbsmodellen
  • Du skal have kørekort til bil

Derfor skal du vælge os

  • En arbejdsplads i udvikling med fokus på faglig kvalitet og trivsel 
  • Dygtige og hjælpsomme kolleger 
  • Grundig introduktion, sidemandsoplæring og relevante kurser 
  • Løbende faglig sparring og faste personalemøder 
  • Synlig ledelse og god kontakt med planlægger 

Løn og ansættelsesvilkår: 

Stillingerne ønskes tiltrådt 01.02 2026 eller hurtigst muligt

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.

Hvis du vil vide mere: 

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til: 

Leder Helen Vibelund

Tlf. 41 87 41 15

Mail: hepv@aarhus.dk

Viceleder Jeanette Holst

Tlf: 41 85 79 09

Mail: jeboh@aarhus.dk

Ansøgning: 

Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning. 

Ansøgningsfristen fredag d. 15.12 2025

I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen. 

Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet. 


  
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune: 

Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.


Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 15/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Www.aalborg.dk

Social- og sundhedshjælpere i fortrinsvis aftenvagt - Plejehjemmet Skovbrynet

Aalborg

Skal du med på guldholdet i Gistrup?
  • Vi er et plejehjem med en høj faglighed, kompetencer og dygtige medarbejdere
  • Vi kan tilbyde en spændende og varieret arbejdsdag
  • Kollegaer som vægter en anerkendende, åben dialog samt positive tilgang
  • Har et godt tværfagligt samarbejde med flere faggrupper
  • En arbejdsplads med fokus på kerneopgaven
Skovbrynet er beliggende i Gistrup, i dejlige omgivelser som en del af nærområdet. Vi har et godt samarbejde med frivillige, som gør en stor indsats på vores plejehjem. Vi er innovative men holder samtidig fast i gode traditioner.
 
Vi har plads til 45 beboere, som er fordelt på 3 somatiske boenheder og 2 demensboenheder. Vi søger 2 social- og sundhedshjælper, en med primær tilknytning i vores somatiske boenhed, samt en med tilknytning til vores demens boenhed.
 
Lidt om stillingen:
  • 2 ledige stillingrt i udgangspunktet på 37 timer/ugen i fortrinsvis aftenvagt, med weekendvagt hver anden weekend
  • Forventet ansættelsesdato er d. 1. januar 2026, eller snarest muligt 
Faglige kompetencer:
  • Uddannet social- og sundhedshjælper
  • Er fortrolig med brug af IT som dokumentationsredskab
  • Kan udvise høj faglighed
  • Kan arbejde med den rehabiliterende tilgang

Personlige kompetencer:

  • Er ansvarsbevidst og god til at samarbejde på tværs af fagligheder
  • Er tydelig, ansvarsfuld og handlekraftig
  • Kan sikre samarbejde gennem ansvarlighed, positiv indstilling og er lydhør over for andres synspunkter
  • Kan skabe en god dialog med beboere og pårørende

Arbejdsstedets adresse:  
Plejehjemmet Skovbrynet, Roden 8-18, 9260 Gistrup. 

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte plejehjemsleder Bente Svendsen på tlf. 9931 5673 eller assisterende leder Camilla Riis Nielsen tlf. 9931 5677.                      
 
Ansøgningsfrist er den 5. december 2025 - Der afholdes løbende samtaler. 

Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Kom og arbejd sammen med os 

Mangfoldighed skaber værdi, og vi opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnicitet. 

Du bliver en del af et stærkt fællesskab med 17.000 kolleger, og du kan glæde dig til en rummelig arbejdsplads med gode ansættelsesforhold, gode muligheder for kompetenceudvikling og fokus på trivsel. 

Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.https://www.aalborg.dk/job-og-karriere

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Attrives

Rolig hånd, robust sind og en god portion tålmodighed – lyder det som dig?

Herlev

Vil du arbejde 1:1 inden for det respiratoriske område – og gøre en forskel for én person? 


Så er det måske dig, vi leder efter til en kvinde i Aarhus, der modtager respiratorisk behandling i eget hjem. 

Hun har muskelsvind og har brug for hjælp til det meste.  
Hun bor i egen lejlighed sammen med sin lille hund. 

Du behøver ikke at have respiratorisk erfaring – vi sørger for gode oplæringsvagter og certificering på RCV, så du bliver klædt godt på til opgaven. 

Om jobbet 

Som hjælper arbejder du 1:1 – du er altså sammen med borgeren hele din vagt. 
Det giver dig mulighed for at skabe kontinuitet og tid til fordybelse. 
Opgaverne er primært respiratoriske og består af bl.a. overvågning om natten (vågne nattevagter) samt at skabe tryghed omkring borgeren. 

Vi leder efter dig, som: 

  • Har ro, overblik og er tålmodighed 
  • Trives med at arbejde selvstændigt og ansvarligt 
  • Er stabil og møder til tiden 
  • Har lyst til at lære nyt og tage ansvar for respiratoriske opgaver 
  • Trivedes alene på arbejde 

Du kan have mange forskellige baggrunde – fx fra pleje, pædagogik, service eller noget helt andet. Det vigtigste er, at du har interesse for respiratorisk arbejde og trives i 1:1-samarbejdet og er robust. 

Om Olivia Danmark 

Hos Olivia Danmark står vi for kvalitet, viden og dedikation – og vi tror på ordentlighed i alt, vi gør. 
Vi værdsætter, at vi er meningsfuldt forskellige, og vi tager ansvar for at skabe løsninger hver dag. 

Vi tilbyder: 

  • Oplæring og certificering via RCV 
  • Ansættelse efter overenskomst med FOA 
  • Et fast team med tætte kollegaer 
  • Supervision, personalemøder og sundhedsfaglig sparring 
  • Fællesskab, fleksibilitet og medindflydelse 

Arbejdstid: 

Der arbejdes i 12-timers vagter: 

Dagvagt: 08.00 – 20.00 

Nattevagt: 20.00 – 08.00 

Vi søger enten: 

Én medarbejder til 24 timer i gennemsnit pr. uge, eller 

To medarbejdere til 12 timer i gennemsnit pr. uge 

Der vil være mulighed for ekstra timer i ferie- og sygdomsperioder. 

Ansøgning og kontakt 

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Nynne Jensen på mail Nynne.Jensen@attrivesdk.onmicrosoft.com eller telefon

Vi ser frem til at høre fra dig.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 10/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Bispebjerg Hospital

Genopslag Lægesekretær/SAK med interesse for økonomi og personaleadministration til Arbejds- og Miljømedicinsk Afdeling, Bispebjerg og Frederiksberg Hospital

København

Kan du lide alsidige administrative opgaver, gode kollegaer og stærkt tværfagligt samarbejde? Så er du måske vores nye kollega.

Vi søger en engageret og selvstændig lægesekretær/SAK eller kollega med anden relevant uddannelse til en central administrativ funktion i afdelingen.

Stillingen

Stillingen indeholder følgende opgaver og ansvarsområder:

  • Onboarding, opslag af stillinger mv., oprettelse og løbende ændringer i Silkeborg Data
  • Oprettelser og ændringer i CBAS
  • Optima, registrering for alle medarbejdere i afdelingen
  • Behandling af indkomne fakturaer og udsendelse af fakturaer fra afdelingen
  • Lønkontering og omposteringer
  • Honorarer og eksterne udlæg i SAP Fiori TUR
  • Diverse regnskabsmæssige og ad hoc administrative opgaver
Om dig

  • Du har et godt overblik og sans for detaljen
  • Du trives med at arbejde selvstændigt og er samtidig god til at samarbejde
  • Du tager ansvar, arbejder struktureret, omhyggeligt og er pligtopfyldende
  • Du har en positiv tilgang, har lyst til at bidrage til et godt arbejdsmiljø, godt humør og let til smil
  • Du er rutineret It-bruger af Office pakken og har erfaring med de nævnte systemer samt Sundhedsplatformen.
Din arbejdsplads

Du bliver en del af et velfungerende sekretariat, hvor vi vægter faglighed og samarbejdsrelationer højt. Du får et tæt samarbejde med sekretariatslederen, der har det daglige ansvar for økonomistyringen mv. i afdelingen. Du får også et tæt samarbejde med forskere og læger og bistår dem. Der er mulighed for en ugentlig hjemmearbejdsdag, og du vil naturligvis få en grundig introduktion til stillingen.

Hos os er det en vigtig værdi, at vi har indflydelse på egne ansvarsområder og arbejdsopgaver og har mulighed for at præge dem. Vi har fokus på et godt arbejdsmiljø.

Afdelingen udreder personer for arbejds- og miljørelaterede helbredsgener, herunder arbejdsrelateret stress og har en stressreduktionsklinik, der behandler patienter med arbejdsrelateret stress. Afdelingen vejleder bl.a. gravide og deltager i Giftlinjen, og varetager herudover forskning og udvikling indenfor det arbejds- og miljømedicinske område.

Afdelingen består af en klinisk enhed, herunder Stressreduktionsklinikken, en forskningsenhed og et sekretariat, der servicerer begge enheder. Vi er ca. 50 ansatte med cheflæge, leder af Forskningsenheden, sekretariatsleder, 18 læger, 3 psykologer, 6 lægesekretærer og ca. 12 post doc’er, ph.d.-studerende m.fl.

Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er på 30 til 37 timer og til besættelse pr. 1. februar 2026 eller snarest derefter.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Deadline for ansøgning

Indsend venligst ansøgning og CV senest mandag den 8. december 2025.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 50.

Yderligere information

Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sekretariatsleder Hanne Bovbjerg, hanne.bovbjerg@regionh.dk, tlf. nr. 29 46 07 83.







Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 08/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Rudersdal Kommune

Sygeplejerske (barselsvikariat) Dagvagt.

Rudersdal

Sygeplejerske Hegnsgården (Barselsvikariat)

Vil du være med til at skabe meningsfuld genoptræning og rehabilitering? -Vi søger en engageret sygeplejerske til barselsvikariat.

Er du klar til en spændende og udviklende rolle i et dynamisk tværfagligt miljø?

Hegnsgården, Center for Genoptræning og Rehabilitering i Nærum søger en engageret sygeplejerske til et 12-måneders barselsvikariat med tiltrædelse snarest muligt.

Om stillingen:

Som sygeplejerske hos os får du mulighed for at bidrage til borgeres rehabiliteringsforløb i et miljø præget af faglig sparring, innovation og omsorg. Du vil indgå i et engageret team, hvor du arbejder med borgere, der har behov for midlertidigt døgnophold, og hvor hver dag byder på nye udfordringer. Stillingen vil være i et fast dagvagtsteam samt weekendvagt hver 6. uge.

Din rolle:

Varetage sygeplejefaglige opgaver i et tværfagligt team bestående af fysioterapeuter, ergoterapeuter, social- og sundhedsassistenter m.fl.

Bidrage til rehabilitering, palliation og tværfaglig koordinering.

Sikre høj kvalitet i borgernes forløb med fokus på tryghed og omsorg.

Som ansvarshavende sygeplejerske i weekenderne, bevare overblik og sikre kontinuitet i plejen.

Hvad kan du forvente?

Et inspirerende arbejdsmiljø: Vi prioriterer trivsel, åbenhed og psykologisk tryghed.

Faglig udvikling: Du får mulighed for at arbejde med komplekse problemstillinger og styrke dine kompetencer.

Ledelse og sparring: En nærværende sygeplejefaglig ledelse, der støtter din faglige udvikling.

Fællesskab: Vi tror på, at et godt kollegialt miljø skaber de bedste resultater – og en hverdag med plads til humor og refleksion.

Vi søger dig, der…

Har minimum 2 års klinisk erfaring, gerne fra hospital.

Brænder for komplekse sygeplejefaglige opgaver og tværfagligt samarbejde.

Værdsætter trivsel og bidrager til et positivt arbejdsmiljø.

Er reflekterende, humoristisk og med en omsorgsfuld tilgang.

Kan håndtere weekendarbejde som ansvarshavende sygeplejerske med godt overblik.

Om os:

Hegnsgården i Rudersdal kommune håndterer ca. 450 midlertidige døgnophold årligt, med fokus på tværfaglig rehabilitering og individuel støtte. Vi arbejder i et naturskønt område, hvor innovation og borgerinddragelse er i højsædet.

Rudersdal kommune er kendt for fællesskab, natur og nye løsninger. Vi ønsker at være den bedste kommune for vores borgere og medarbejdere.

Ansøgning:

Vi ønsker at ansætte hurtigst muligt – så send din ansøgning i dag!

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Har du spørgsmål eller ønsker et besøg?

Kontakt vores afdelingsleder:

Charlotte Kolvig-Raun Kirkegaard

E-mail: chako@rudersdal.dk

Bliv en del af Hegnsgården engagerede fællesskab – hvor omsorg, faglighed og trivsel går hånd i hånd. Vi glæder os til at høre fra dig!

Såfremt du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte

Charlotte Kolvig-Raun Kirkegaard

chako@rudersdal.dk

Ansøgningsfrist:

26/11- 2025

Rudersdal Kommune ligger naturskønt i et af Nordsjællands smukkeste områder – tæt på skov og mark og med nærhed til sø og hav. Vi har en ambition om at være landets bedste bo-kommune. Vi vil møde kommunens borgere dér, hvor de er, og vi vil gerne finde nye veje sammen.

Indrykket:18/11/2025

Ansøgningsfrist: 27/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling