WorkWithUs
close-button

Antal ledige jobs
23

Tandlæge Kristian Kirkevang ApS

Klinikassistent eller klinikassistentelev / dental assistant. Skanderborg og Samsø.

Skanderborg

Drømmer du om udfordringer ? og en spændende hverdag ?

Vi søger en ansvarsbevidst og engageret klinikassistent. 

Du skal hjælpe med at gøre hverdagen let for alle i teamet og patientens oplevelse god. 
Du bliver en vigtig brik på vores klinikker. 

Vi har to klinikker. En på Samsø og en i Skanderborg.
Vi lave alle typer behandlinger.
Alle arbejder minimum 2 dage på begge klinikker hver uge. 
Hos os vil du få hjælp til alt det nye, en hurtig opstart og mulighed for at udvikle dig i mange nye og spændende opgaver afhængigt dine kompetencer og din erfaring. 

  • assistance ved stolen 
  • reception
  • sterilisation
  • administration
  • rengøring 
  • assistance ved kriurgi

Vi søger en klinikasssistent, der kan lide afveksling i arbejdet og som allerede har flair for en eller flere specifikke opgaver og lyst til at tage ansvar for de øvrige. 

Vi er en lille virksomhed, så du får mange forskellige udfordringer og du bliver hurtigt en vigtig teamplayer i hverdagen. 

Skriv til os om dig selv. Vi glæder os til at høre fra dig.

Indrykket:28/07/2026

Ansøgningsfrist: 04/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejehjemmet Præstehaven

Sygeplejerske til Plejehjemmet Præstehaven

Skanderborg

– med blik for kompleks helhedspleje og faglig udvikling

Vil du være sygeplejerske et sted, hvor beboernes ønsker er i centrum, og hvor du får mulighed for at gøre en reel forskel for både beboere, pårørende og kolleger i hverdagen?

På Plejehjemmet Præstehaven i Skanderborg Kommune søger vi en engageret og fagligt stærk sygeplejerske, der brænder for kompleks helhedspleje og for at arbejde tæt sammen i et fast tværfagligt team.

Om Præstehaven
På Præstehaven arbejder vi ud fra Eden filosofien, og har fokus på, at beboerne lever det gode hverdagsliv. Vi ønsker, at vores beboere oplever et trygt og tillidsfuldt miljø med selvbestemmelse, værdighed og respekt for det levede liv – og at Præstehaven samtidig er et godt sted at arbejde, hvor læring, trivsel og faglig udvikling går hånd i hånd.

Dine opgaver
Som sygeplejerske på Præstehaven vil du have en central rolle i hverdagen og bl.a. arbejde med:
  • Sygepleje til beboere med komplekse og sammensatte problemstillinger
  • At sikre helhedspleje, hvor borgerens ressourcer, ønsker og livshistorie er udgangspunktet
  • Tæt samarbejde i et fast tværfagligt team bestående af social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker, terapeuter og ledelse
  • Understøttelse og kompetenceudvikling af kolleger gennem sparring, undervisning og faglig vejledning
  • Kliniske vurderinger, opfølgning og koordinering med læger og øvrige samarbejdspartnere
  • Medvirken til at løfte, udvikle og fastholde høj faglig kvalitet i plejen

Vi søger en sygeplejerske, der
  • Er autoriseret sygeplejerske
  • Har erfaring med – eller interesse for – kompleks sygepleje i ældreplejen
  • Trives i en rolle, hvor du både arbejder borgernært og styrker andres faglighed
  • Har en anerkendende tilgang og arbejder ud fra værdierne selvbestemmelse, værdighed, tryghed, respekt, omsorg og tillid
  • Ser styrken i tværfagligt samarbejde og bidrager aktivt til et positivt arbejdsmiljø
  • Arbejder struktureret, reflekteret og med faglig nysgerrighed
  • Har forståelse for og lyst til at arbejde ud fra EDEN-filosofien

Vi tilbyder
  • Et meningsfuldt arbejde med mulighed for at gøre en tydelig forskel
  • En arbejdsplads med fokus på trivsel, læring og udvikling
  • Et engageret og mangfoldigt medarbejderteam, hvor vi hjælper hinanden
  • Mulighed for faglig udvikling og indflydelse på sygeplejens praksis
  • En kultur præget af åbenhed, dialog og gensidig respekt

Video om Præstehaven som arbejdsplads

Vil du være en del af Præstehaven?
Hvis du kan se dig selv i ovenstående og har lyst til at blive en del af Præstehaven, glæder vi os til at høre fra dig.

Stillingen er primært i dagvagt, gerne 37 timer/ugen eller efter aftale. Stillingen er med enkelte aftenvagter, og weekendarbejde hver 3. weekend
Løn og ansættelse efter gældende overenskomst. Der kræves straffeattest og autorisation.

Ansøgningsfrist
er den 23. august 2026.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende, og senest onsdag og torsdag, den 26. og 27. august 2026 kl. 8-12.

Hvis du vil vide mere
Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til:
Leder af Præstehaven, Charlotte Harbo, telefon 30 57 62 98 eller mail: charlotte.bach.harbo@skanderborg.dk eller Leder af Præstehaven, Ferdaniye Altunbas, telefon 29 13 92 77 eller mail: ferdaniye.altunbas@skanderborg.dk

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:28/07/2026

Ansøgningsfrist: 23/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejehjemmet Præstehaven

Vagtplanlægger til Plejehjemmet Præstehaven

Skanderborg

Vil du være med til at skabe de bedste rammer for både beboere og medarbejdere på Præstehaven?

Vi søger en dygtig og engageret vagtplanlægger, der med struktur, overblik og faglighed kan bidrage til en velfungerende hverdag – til gavn for vores beboeres livskvalitet.

Som vagtplanlægger bliver du en central del af hverdagen på Præstehaven. Du arbejder tæt sammen med ledelse og medarbejdere, og har ansvar for at skabe sammenhængende og bæredygtige vagtplaner, der understøtter både drift, trivsel og kvalitet.

Du bliver en del af et planlægningsteam, hvor der allerede er ansat en vagtplanlægger – og hvor I sammen løfter opgaven med planlægning og koordinering.

Det forventes, at du – udover planlægningsopgaven – indimellem deltager i den daglige pleje samt træder til ved akut opståede behov. Dette er med til at sikre sammenhæng, forståelse for praksis og høj kvalitet i opgaveløsningen.

Vi søger dig, der:
  • Har en sundhedsfaglig uddannelse som sygeplejerske, social- og sundhedsassistent eller fysio-/ergoterapeut
  • Har erfaring med kort- og langtidsvagtplanlægning samt kendskab til gældende overenskomster og arbejdstidsregler
  • Arbejder systematisk og struktureret med blik for både detaljer og helhed
  • Har forståelse for ressourceoptimering og økonomiske hensyn
  • Kan træffe selvstændige beslutninger og følge dem til dørs
  • Har evnen til at bevare overblik og arbejde effektivt med flere opgaver parallelt i en omskiftelig hverdag
  • Indgår i et konstruktivt og positivt samarbejde med kolleger og bidrager til en åben og respektfuld dialog
  • Har fokus på udvikling, kontinuitet og høj faglig kvalitet til gavn for beboerne

Vi tilbyder
En arbejdsplads, hvor vores fælles kerneopgave er at understøtte beboernes mulighed for at mestre eget liv med fokus på livskvalitet.

På Præstehaven arbejder vi for, at:
  • Beboerne oplever tryghed, værdighed og en meningsfuld hverdag med livsglæde
  • Pårørende og gæster føler sig velkomne og inddragede
  • Medarbejdere trives i et godt og udviklende arbejdsmiljø
Du bliver en del af en arbejdsplads med høj faglighed, stærkt fællesskab og fokus på løbende udvikling.

Video om Præstehaven som arbejdsplads.

Om stillingen
Plejehjemmet Præstehaven søger pr. 1. oktober 2026, eller efter aftale, en fagligt dygtig og engageret vagtplanlægger på 37 timer/uge. Arbejdstiden ligger fortrinsvis i dagtimer.

Ansøgningsfrist er den 17. august 2026.

Vi forventer at afvikle jobsamtaler løbende, men senest mandag den 24. august 2026, kl. 8-15.

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst.

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til:
Leder af Præstehaven, Charlotte Harbo, telefon 30 57 62 98 eller mail: charlotte.bach.harbo@skanderborg.dk eller Leder af Præstehaven, Ferdaniye Altunbas, telefon 29 13 92 77 eller mail: ferdaniye.altunbas@skanderborg.dk

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:28/07/2026

Ansøgningsfrist: 17/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Fællesskabetshus Ry

SSH/SSA til Hjemmeplejen i Ry

Skanderborg

Vi søger en ny kollega i dagvagten i hjemmeplejen i Ry, cirka 30-37 timer om ugen. Stillingen kan ansøges af både social- og sundhedshjælper/assistenter

Hjemmeplejen møder ind i Fællesskabets Hus i Ry, og løser opgaver i hele distriktet.
Hjemmeplejen er inddelt i 3 teams, 1 bynært og 2 teams med kombineret by og land.
Du vil blive tilknyttet et primær tværfaglig team
Du har indflydelse på timetal og vagtplan, dog som udgangspunkt med weekendvagt hver 3. uge.
Vi arbejder personcentret udfra et rehabiliterende perspektiv, hvor vi tager udgangspunkt i den enkeltes ressourcer, ønsker, behov og hverdagsrutiner.

Vi søger en ny kollega der
  • vægter at lytte til og støtte borgeren i f.h.t. dennes håb og mål i et respektfuldt samarbejde
  • har empatiske evner i mødet med andre mennesker
  • arbejder fagligt og med kreativitet ift. Kerneopgaven
  • er team-player og anerkendende i din kommunikation og adfærd
  • er engageret og aktiv i forhold til nye tiltag, og holder dig bredt opdateret
  • kan reflektere over din egen og andres tilgange og evner at skifte kurs i en travl hverdag med ex. pludselig opståede opgaver/udfordringer
  • kan dokumentere i og koordinere via vores journalsystem- (Cura)
  • tager medansvar for et godt arbejdsmiljø og bidrager positivt i hverdagen - og i udviklingen af vores arbejdsforhold

Vi tilbyder
  • mange artede Pleje /praktiske opgaver og rehabiliterings er ved borgere i eget hjem
  • at blive en del af et fast tværfagligt team: social- og sundhedshjælpere-/assistenter, sygeplejersker og terapeuter, hvor vi sammen med borgeren finder de gode løsninger
  • oplæring og kompetenceudvikling i samarbejde med kvalificerede kollegaer
  • en Kollega gruppe der tager medansvar og sammen skaber det gode arbejdsmiljø
  • daglig frugtordning og kommunal sundhedsordning
  • El cykler og El biler til rådighed

Løn og ansættelsesvilkår
Tiltrædelse snarest.
Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.

Yderligere oplysninger
Du er meget velkommen til at høre nærmere hos Leder af Hjemmeplejen Jette Lithén på telefon: 87 94 88 02 eller mail Jette.lithén@skanderborg.dk

Ansøgningsfrist
inden den 23. august 2026

Der holdes løbende samtaler.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:27/07/2026

Ansøgningsfrist: 23/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Skanderborg Fællesskaberne

Faglig leder med sundhedsfaglig baggrund til Baunegården

Skanderborg

Faglig leder med sundhedsfaglig baggrund til Baunegården - en del af Skanderborg Fællesskaberne

Er du passioneret omkring det sundhedsfaglige og trives du i at skulle styrke den sundhedsfaglige indsats for mennesker med nedsat fysisk og psykisk funktionsniveau? Kan du sætte den faglige retning med tydelighed, handlekraft og en tilgang, der inspirerer? Og kan du samarbejde på tværs af faggrupper og afdelinger? Hvis dette lyder som dig, er du måske vores nye faglig leder for det sundhedsfaglige område.

Kort om stillingen
På Baunegården har vi et stort ønske om at videreudvikle på et stærkt fagligt fundament, som vi har brugt de sidste par år på at etablere og som vores snart tidligere sundhedsfaglig leder har igangsat. Vi søger derfor en ny faglig leder, med sundhedsfaglig baggrund, til at styrke samarbejdet om den fælles opgave med at levere den rette støtte og indsats for borgerne på det specialiserede område. Som faglig leder for det sundhedsfaglige kommer du til at arbejde tæt sammen med den faglige leder for det socialfaglige område.

Som faglig leder vil den primære opgave bliver at koordinere og lede den faglige retning i afdelingen. Derfor er det vigtigt, at du formår at skabe rammer og kan opbygge samarbejdsrelationer på tværs, så medarbejdernes faglighed kan bringes i spil i samarbejde med og omkring borgerne, samt kunne varetage ledelsen på afdelingens møder.

Du vil ind imellem også skulle understøtte og samarbejde med vores andre afdelinger i Skanderborg Fællesskaberne om den faglige retning.

Du vil referere til afdelingslederen på Baunegården.

Din rolle
Som faglig leder forventer vi, at du ”går foran” og er opdateret på ny faglig viden i forhold til vores målgruppe. Du skal være velfunderet i den recovery-orienterede rehabiliteringspraksis, VUM 2.0, LA2, og hele den sundhedsfaglige praksis og dokumentation. Det forventes at du har forståelse og kendskab til lovgivningen omkring SEL §83 og §85 samt SUL §138. Samt at du kan bringe din faglige viden i spil og aktivt understøtter ledelse og medarbejdere i brugen af de faglige tilgange. Du vil i perioder skulle være stedfortrædende for afdelingslederen og det er en fordel hvis du har forståelse for det grundlæggende i vagtplanlægning, da vi understøtter hinanden ved ferie afvikling.
Vi lægger vægt på, at du:
  • sikkert kan påtage dig fagligt ledelsesansvar
  • har stærke kompetencer til at arbejde og lede tværfagligt samarbejde
  • kan træffe selvstændige beslutninger inden for de aftalte rammer
  • har en bred sundhedsfaglig erfaring
  • trives med at have en stor berøringsflade
  • kan omsætte stedets teoretiske ramme til praktiske og bæredygtige tiltag
  • kan sætte tydelig retning og formidle de forventninger, der er til opgaveløsningen
  • kan indgå og planlægge fagligudviklingssamtaler med personalet.

Din person
Det er en fordel hvis du har en baggrund som sygeplejerske eller har anden sundhedsfaglig baggrund med viden og praksis fra sygepleje. Vi lægger særligt vægt på, at du kan inspirere medarbejderne fagligt og udviklingsmæssigt, herunder skabe følgeskab og motivation for faglig udvikling. Derudover er det vigtigt for os, at du har gode samarbejdsevner, at du kan arbejde struktureret og har et godt overblik.

Du skal søge denne stilling, hvis du vil være en del af et ledelsesteam med en afdelingsleder og en faglig leder for det socialfaglige, der insisterer på det forpligtigende arbejdsfællesskab, og hvor vi i teamsamarbejdet har fokus på at lykkes i helheden og i samspil med andre – opad, nedad, udad og på tværs af afdelinger.

Du skal også søge stillingen, hvis du ønsker en dagligdag i tæt samarbejde med fagligt, dygtige og engagerede medarbejdere, der hver dag gør en forskel.
Vi sørger for den bedste start for dig med en grundig introduktion og rig mulighed for sparring.

Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor
  • trivsel vægtes højt og vi ser det som et fælles ansvar
  • der er plads til nytænkning og personlig- og fagligudvikling
  • vi arbejder tværfagligt og gør brug af hinandens kompetencer
  • sjov og godt humør er noget, der er gennemgående i vores hverdag
  • vi blandt andet har sundhedsordning med Falck Healthcare.

Baunegården, Skanderborg Fællesskaberne
Baunegården er et døgntilbud i socialpsykiatrien som er organiseret under Skanderborg Fællesskaberne, Baunegården består af to afdelinger, hvor af den ene er borgere med langvarigt botilbud og den anden er en midlertidigbolig med kortere visiteret ophold.

Vi arbejder ud fra lovgivning, SEL §83, SEL §85 og SUL §138.

Vi er ca. 65 ansatte, og tværfaglig sammensat af socialfaglige, sundhedsfaglige og terapeutfaglige medarbejdere.

Skanderborg Fællesskaberne
Skanderborg Fællesskaberne rummer handicap- og socialpsykiatriindsatser fordelt i hele Skanderborg Kommune. Vi prioriterer fællesskabet og tanken om, at man er en del af noget større. Vores organisation er under udvikling og i bevægelse hele tiden. Vi arbejder i store og små fællesskaber, hvor vi støtter det enkelte menneskes udvikling og trivsel. Det hele og betydningsfulde menneske mødes, ses og høres i Skanderborg Fællesskaberne af en stærk faglighed, hvor fokus er på den enkeltes behov, ressourcer, håb og drømme. Fællesskaberne har en samlet ledergruppe på 8 ledere, som understøtter opgaverne rundt i hele organisationen.

Læs mere om Skanderborg Fællesskaberne på vores hjemmeside her

Praktiske oplysninger
Ønsker du flere oplysninger omkring stillingen kan du rette henvendelse til afdelingsleder Line Damgaard på mobil 24 26 90 57 (send gerne sms på forhånd) eller mail line.steffensen.damgaard@skanderborg.dk eller faglig leder Mette Wolff på mobil 20 41 23 55 (send gerne sms på forhånd) eller mail Mette.Mariager.Wolff@skanderborg.dk

Line holder ferie frem til den 10. august.

Stillingerne ønskes besat den 1. oktober 2026.

Stilling er en fast og på 37 timer.

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst.

Ansøgningsfrist
Den 14. august 2026 kl. 23.59

Bliver du indkaldt hører du fra os den 17. august, da vi forventer at første samtale allerede bliver afholdt onsdag den 19. august og anden samtale den onsdag den 26. august fra kl. 12:30. Du vil inden anden samtale få tilsendt en case.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:27/07/2026

Ansøgningsfrist: 14/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejehjemmet på Kildegården

Aftenvagt til Plejehjemmet Kildegården

Skanderborg

Vi mangler en vigtig brik på vores aftenhold – er det dig

Vil du arbejde et sted, hvor faglighed, fællesskab og livskvalitet går hånd i hånd?
På Plejehjemmet Kildegården søger vi lige nu en sygeplejerske, social- og sundhedshjælper/assistent til aftenvagt i vores ene afdeling.
Her bliver du en del af en arbejdsplads, hvor vi hjælper hinanden, udvikler os sammen og hver dag arbejder for at skabe det værdige liv for vores beboere.

Et plejehjem med hjerte
Kildegården ligger i naturskønne omgivelser lige uden for Skanderborg med en fantastisk udsigt over Skanderborg Sø.
Plejecentret består af 49 boliger, fordelt på to afdelinger. Stillingen er i afdelingen med 29 beboere, som er organiseret i to små tværfaglige teams. På en aftenvagt er I 4 medarbejdere, der samarbejder om opgaverne og hjælper hinanden på tværs.

Vi har desuden en søsterafdeling med 20 boliger, hvor der bor mennesker med både aldersbetingede sygdomme og medfødt udviklingshæmning.

Hos os får du
  • En stabil arbejdsplads med dygtige og engagerede kolleger.
  • Faguddannede medarbejdere, der er stolte af deres fag.
  • Små tværfaglige teams med stor indflydelse på hverdagen.
  • En arbejdsplads, hvor vi tror på medledelse og fælles ansvar.
  • Mulighed for at præge udviklingen og bidrage med dine idéer.
  • En hverdag med både høj faglighed, humor og nærvær.

Vi er netop i gang med at blive Eden-registrerede, fordi vi tror på, at et plejehjem først og fremmest skal være et hjem. Derfor lægger vi vægt på den levede hverdag, de små øjeblikke og de relationer, der gør en forskel. Vi går gerne den ekstra mil for at skabe hygge, oplevelser og livsglæde for vores beboere.

Vi elsker også at komme ud af huset. Med vores bus tager vi ofte på ture i lokalområdet, nyder naturen og skaber gode oplevelser sammen med beboerne.

Vi håber, at du
  • er uddannet social- og sundhedshjælper/assistent eller sygeplejerske
  • arbejder selvstændigt og tager ansvar
  • har blik for fællesskabet og hjælper dine kolleger
  • ser muligheder frem for begrænsninger
  • har lyst til at bidrage til udviklingen af arbejdspladsen
  • kan dokumentere i CURA
  • har lyst til at engagere dig i projekter – store som små – hvad enten det handler om arbejdsmiljø, dokumentation eller nye idéer til hverdagen.

Vi arbejder anderledes
Hos os har vi ikke en traditionel vagtplanlægger.
Vi arbejder med pusleplaner, hvor de enkelte teams selv planlægger deres arbejdstid og vagter i fællesskab. Derfor er det vigtigt, at du har lyst til at samarbejde, være fleksibel og tage medansvar.

Vi har en fællesskabskoordinator, som er en del af teamet og samtidig løser administrative opgaver. Derudover består organisationen af leder, afdelingsleder, sygeplejersker og terapeuter, social- og sundhedshjælper/assistent og service, som alle arbejder tæt sammen om den bedste hverdag for beboerne.

Hvordan foregår ansættelsen
Hos os er medarbejderne en vigtig del af ansættelse udvalget. Derfor er det to kollegaer fra teamet samt tillidsrepræsentanten, der gennemfører ansættelsessamtalen og sammen vælger vores nye kollega.

Hvis du bliver tilbudt stillingen, møder du efterfølgende vores leder for at få de formelle aftaler om løn og referencer på plads.

Arbejdstid
Stillingen er på 37 timer om ugen, hvoraf 30 timer er placeret i aftenvagt. Den øvrige arbejdstid planlægges i dialog med teamet.
Hos os arbejder vi med pusleplaner. Det betyder, at teamet i fællesskab lægger vagtplanerne og hjælper hinanden på kryds og tværs for at skabe den bedst mulige dækning – både for beboerne og for hinanden. Derfor forventer vi, at du er fleksibel, tager medansvar og bidrager aktivt til fællesskabet.

Som aftenvagt deltager du desuden i teammøde hver 3 uge. Møderne er en vigtig del af vores samarbejde, hvor vi koordinerer arbejdsopgaver og arbejdstid, deler faglig sparring, udvikler vores praksis og sikrer, at vi fortsat skaber den bedst mulige hverdag for beboerne. Deltagelse i teammøderne er derfor en naturlig og forventet del af stillingen.

Kom og mærk stemningen
Vi ved, at et stillingsopslag ikke kan fortælle hele historien.

Derfor vil vi meget gerne invitere dig forbi til en kop kaffe og en rundvisning, så du kan opleve stemningen, møde kollegerne og se, om Kildegården er noget for dig.

Har du spørgsmål eller lyst til at besøge os, er du meget velkommen til at kontakte:
Venja Hansen
Plejecenterleder, Kildegården
Telefon: 40 49 42 19

Vi glæder os til at høre fra dig – og håber, at du har lyst til at blive en del af vores hold.
Ansøgningsfrist den 19. august 2026
Ansættelses samtaler afvikles løbende og stillingsopslaget tages ned når stillingen er besat

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:23/07/2026

Ansøgningsfrist: 19/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejehjemmet Dagmargården

Aktivitetsmedarbejder

Skanderborg

Er du typen, der tænder et bål, bryder ud i en fællessang og elsker at skabe gode oplevelser for andre? Aktivitetsmedarbejder søges til Dagmargården – 30 timer om ugen
Hos Dagmargården søger vi en aktivitetsmedarbejder, der brænder for at skabe et hverdagsliv, hvor mennesker trives, oplever mening og føler sig som en del af et fællesskab.

Vi er et EDEN-registreret plejehjem, og det betyder, at vi arbejder ud fra en grundlæggende tanke om, at et godt liv ikke kun handler om pleje og omsorg. Det handler om relationer, selvbestemmelse, glæde, natur, nærvær og muligheden for fortsat at leve et liv med indhold.
Vi tror på, at ensomhed, kedsomhed og hjælpeløshed kan forebygges gennem meningsfulde fællesskaber og et hjem, hvor der er plads til både latter, spontanitet og forskellighed.

Derfor søger vi ikke bare en aktivitetsmedarbejder – vi søger en livsglædeskaber.

Hvem er vi?
Dagmargården ligger midt i Skanderborg og er hjem for 107 beboere.

Hos os er aktiviteter ikke noget, der foregår ved siden af hverdagen – de er hverdagen.

Det kan være en kop kaffe i solen, en fællessang ved klaveret, et bål i haven, en bustur, besøg af dyr, en gåtur, bagning, dans eller en stille stund med et fotoalbum. Vi tager udgangspunkt i beboernes ønsker, livshistorier og drømme.

Vi ønsker et hus fyldt med liv, hvor naturen kommer indenfor – og vi kommer udenfor.

Vi leder efter dig, som…
…har hjertet med på arbejde og kan se muligheder frem for begrænsninger.

Du er måske den rette, hvis du:
  • brænder for at skabe livskvalitet og meningsfulde hverdage for ældre
  • elsker udeliv og får idéer, når du ser en have, et bålsted eller en skovsti
  • har lyst til at skabe aktiviteter omkring natur, årstider, blomster, køkkenhave og bålhygge
  • holder af dyr og ser den ro, glæde og nærhed, de kan skabe
  • er glad for at synge og har lyst til at lade sang og musik være en naturlig del af hverdagen – både planlagt og spontant
  • kan få mennesker med og skabe fællesskaber, hvor alle føler sig velkomne
  • har blik for de beboere, som har brug for lidt ekstra støtte til at deltage
  • arbejder selvstændigt og trives med stor frihed og ansvar
  • er god til relationer, humor og nærvær.

Det er en fordel, hvis du har en pædagogisk baggrund, men det vigtigste er din personlighed, dit engagement og din lyst til at skabe gode dage sammen med beboerne.

Din hverdag
Du bliver en del af vores aktivitetsteam og får stor frihed til at udvikle aktiviteter sammen med kolleger og frivillige.

Du kommer blandt andet til at:
  • planlægge og gennemføre aktiviteter i og uden for huset
  • skabe stjernestunder og fællesskaber i hverdagen
  • udvikle nye idéer sammen med beboere og kolleger
  • samarbejde med vores frivillige
  • skabe oplevelser med udgangspunkt i årstider, traditioner og beboernes interesser
  • bidrage til den varme og hjemlige stemning, som kendetegner Dagmargården.

Vi håber også, at du har lyst til at udvikle nye traditioner og aktiviteter. Måske drømmer du om morgensang i haven, snobrød over bål, høstfest, besøgsgeder, fuglefodring, planteprojekter eller musik på terrassen. Vi er åbne for idéer – og vi elsker initiativ.

Vi tilbyder
  • en arbejdsplads med høj faglighed og masser af hjerte
  • engagerede kolleger, der hjælper hinanden
  • stor frihed til at sætte dit eget præg på aktiviteterne
  • et hus hvor humor, relationer og livsglæde fylder
  • en arbejdsplads hvor EDEN-værdierne ikke blot står på papir – men leves hver dag.

Praktisk
Stillingen er på 30 timer ugentligt.

Arbejdstiden ligger primært på hverdage, men aktiviteter kan forekomme alle ugens syv dage og planlægges sammen med leder og øvrige aktivitetsmedarbejdere. Arbejdstiden ligger mellem kl. ca 10-18.

Kørekort er nødvendigt, da vi ofte tager på ture i Dagmargårdens bus.

Har vi fanget din interesse?
Så send gerne en ansøgning, hvor du fortæller lidt om dig selv – og giv os meget gerne et kreativt bud på aktiviteter, du kunne tænke dig at skabe hos os.

Vi glæder os til at høre dine idéer.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte leder Mette Sørensen på telefon 24 99 87 02.

Der er løbende ansættelsessamtaler og stillingsopslaget bliver fjernet når rette kandidat er fundet.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:23/07/2026

Ansøgningsfrist: 24/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejehjemmet Dagmargården

Sosu-hjælper Dagmargården

Skanderborg

🌟 Vil du være med til at skabe et plejecenter, hvor faglighed, livskvalitet og hjerte går hånd i hånd?

Dagmargården søger en SOSU-hjælper eller assistent
Vores dygtige kollega skal på en velfortjent pension og vi søger derfor en ny sosu-hjælper (eller assistent), der vil være en del af et stærkt fagligt fællesskab.
Vi tilbyder stillinger på 30–37 timer pr. uge med tiltrædelse snarest muligt eller pr 01 september 2026.
Du arbejder hver 3. weekend og kun 3 helligdage om året.

🏡 Om Dagmargården
Dagmargården rummer 107 plejeboliger, fordelt på 6 faste tværfaglige teams.
Vores teams består af SOSU-hjælpere, SOSU-assistenter, centersygeplejersker, fys og ergo terapeuter, musik terapeut, aktivitetsmedarb og rengøringspersonale, som arbejder tæt sammen for at skabe de bedste forløb for beboerne.
Vi arbejder værdibaseret og i tråd med intentionerne i den nye ældrelov, samt ud fra EDEN filosofien – hvor selvbestemmelse, livskvalitet og meningsfulde hverdage er omdrejningspunktet. Hos os skal beboerne opleve reel indflydelse på deres eget liv, og du får en vigtig rolle i at understøtte det.

🌟 Vi tilbyder
  • En moderne arbejdsplads med velfærdsteknologi og gode faciliteter
  • Et velfungerende, stabilt og fagligt stærkt tværfagligt samarbejde
  • En grundig introduktion – og derefter rollen som kontaktperson for egne borgere
  • Høj grad af indflydelse på tilrettelæggelsen af opgaver og hverdagen i teamet
  • Et arbejdsmiljø, hvor humor, faglighed og hjælpsomhed fylder
  • Fokus på kompetenceudvikling, faglig sparring og læring i hverdagen
  • Et plejehjem, hvor vi arbejder ud fra ældrelovens værdier om selvbestemmelse, tryghed og livskvalitet
  • Samt et plejehjem der arbejder ud fra EDEN, med fokus i de tre livsplager Ensomhed, kedsomhed og håbløshed. Vi er EDEN registreret.
  • Her er højt til loftet, plads til alle og mulighed for at være kreativ i opgaveløsningen.

🌟 Din profil
Vi leder efter dig, der…
  • har gode samarbejdsevner og trives i faste tværfaglige teams
  • er faglig dygtig og motiveret for udvikling
  • har overblik og kan arbejde struktureret
  • bidrager aktivt til god stemning og et stærkt arbejdsmiljø
  • skaber trygge, nærværende og meningsfulde relationer til beboere og pårørende
  • arbejder beboercentreret med udgangspunkt i den enkeltes ønsker, behov og ressourcer
  • er sikker i både mundtlig og skriftlig dokumentation

📞 Yderligere oplysninger
Vil du vide mere? Kontakt leder Mette Sørensen på telefon 24 99 87 02.
Samtaler afholdes løbende og stillingsopslaget tages ned når rette kandidat er fundet.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst, herunder de fastsatte bestemmelser i forhold til lokal løndannelse. Du kan finde oplysninger om lønniveauet i Skanderborg Kommune via dette link: KRL. Her finder du også oplysninger om grundløn og pension. Udover grundlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Indrykket:21/07/2026

Ansøgningsfrist: 28/08/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Svane Pleje, Skanderborg

Svane Pleje Skanderborg søger social- og sundhedsassistent eller Social- og sundhedshjælper i nattevagt til vores udekørende team

Skanderborg

Drømmer du om en hverdag som udekørende social- og sundhedsassistent eller hjælper i hjemmeplejen, der er præget af selvstændighed, medbestemmelse og nærvær og har du lyst til at være en del af selvorganiserede teams, hvor vi er sammen om at give vores borgere den bedste pleje og omsorg? Så søger vi måske dig.

Svane Pleje søger lige nu en social- og sundhedsassistent eller hjælper i nattevagt i et 7/7 rul til vores afdeling i Skanderborg.

Vi søger en kollega, der kan arbejde selvstændigt og yde den bedste pleje og omsorg til vores borgere. Vi tilbyder en fast stilling på 28 timer om ugen i vores team af aftenvagter med faste vagter hver anden weekend.

Som social- og sundhedsassistent eller hjælper i nattevagt varetager du pleje og praktisk hjælp til vores borgere i eget hjem. Hos Svane Pleje arbejder vi rehabiliterende i tæt samarbejde med borgere og pårørende og gør alt for at skabe de bedste rammer for vores borgere – med særlig fokus på netop deres livssituation. Vi har derfor stort fokus på udvikling af interne arbejdsgange og at gøre tid og plads til det kollegiale samarbejde. Deltagelse i teams og planlagt tid til sparring er derfor en af de aktiviteter i hverdagen, som vi ønsker alle tager del af og ansvar for – og du vil herigennem kunne præge teamet med dine initiativer.

Arbejdsopgaverne er primært:

• Grundlæggende pleje- og omsorgsopgaver

• Praktisk hjælp og personlig pleje, der støtter borgeren i at bevare deres værdighed og skaber livsglæde

• Observation, test og screening af borgerne med henblik på tidlig opsporing og sygepleje

• Samarbejde med borgere, kollegaer og kommunale samarbejdspartner

• Dokumentation i omsorgssystemet CURA

Vil du med på holdet?

Vi søger dig, der er uddannet social- og sundhedsassistent eller hjælper, som brænder for at arbejde med borgere i eget hjem, og gennem en helhjertet og professionel indsats, vil gøre en stor forskel for vores borgeres hverdag og trivsel.

Vi forestiller os derudover, at:

• du har et kæmpe omsorgsgen og kan lide at arbejde med mennesker

• du er i stand til at arbejde selvstændigt

• du er dygtig til at kommunikere og arbejde tværprofessionelt

• du kan skabe tryghed og ro hos borgeren og kollegaer gennem dit overblik

• du er mødestabil, ansvarsbevidst og kan arbejde på egen hånd

Vi tilbyder:

• en fast stilling på 28 timer

• et grundigt introduktionsforløb, hvor du kører sammen med en kollega den første tid og bliver oplært i vores systemer

• stor frihed under ansvar

• et arbejdsmiljø, hvor faglighed anerkendes og tid sættes af til kollegial sparring

• synlig og nærværende ledelse, der har fokus på det gode arbejdsmiljø og det gode samarbejde

Sammen skaber vi gode rammer for din ansættelse

Dit primære arbejdssted er i Skanderborg med indmøde på vores kontor i Skanderborg, hvor der på adressen er mulighed for at låne en af vores firmabiler, som står til rådighed.

Du bliver en del af et team af assistenter, hjælpere og afløsere i overlap med dag- og aftenvagterne. Vi arbejder værdibaseret og er motiverede af medinddragelse og medindflydelse. Med borgeren i centrum har vi fokus på at give den enkelte borger mulighed for at leve et værdigt liv med trivsel og livsglæde.

Ansøgning og ansættelsesforhold

Vi ønsker stillingen besat snarest muligt derefter og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt, da vi løbende indkalder til samtaler. Vi glæder os meget til at modtage dit opkald og ansøgning.

Hvis du har spørgsmål eller ønsker stillingsopslaget uddybet, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Gitte Jensen på telefon 7044 4846 ml. kl. 8.00-14.00 eller på e-mailadressen; gkj@svanepleje.dk

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem FOA og Dansk Erhverv

Indrykket:15/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Svane Pleje, Skanderborg

Svane Pleje Skanderborg søger Social- og sundhedshjælper i dagvagt til vores udekørende team

Skanderborg

Drømmer du om en hverdag som udekørende social- og sundhedshjælper i hjemmeplejen, der er præget af selvstændighed, medbestemmelse og nærvær og har du lyst til at være en del af selvorganiserede teams, hvor vi er sammen om at give vores borgere den bedste pleje og omsorg? Så søger vi måske dig.

Svane Pleje søger lige nu en social- og sundhedshjælper i dagvagt til vores afdeling i Skanderborg.

Vi søger en kollega, der kan arbejde selvstændigt og yde den bedste pleje og omsorg til vores borgere. Vi tilbyder en fast stilling på 32 timer om ugen i vores team af dagvagter med faste vagter hver anden weekend.

Som social- og sundhedshjælper i dagvagt varetager du primært opgaver efter sundhedsloven og hjælp til vores borgere i eget hjem. Hos Svane Pleje arbejder vi rehabiliterende i tæt samarbejde med borgere og pårørende og gør alt for at skabe de bedste rammer for vores borgere – med særlig fokus på netop deres livssituation. Vi har derfor stort fokus på udvikling af interne arbejdsgange og at gøre tid og plads til det kollegiale samarbejde. Deltagelse i teams og planlagt tid til sparring er derfor en af de aktiviteter i hverdagen, som vi ønsker alle tager del af og ansvar for – og du vil herigennem kunne præge teamet med dine initiativer.

Arbejdsopgaverne er primært:

• Grundlæggende pleje- og omsorgsopgaver.

• Opgaver efter sundhedsloven.

• Praktisk hjælp og personlig pleje, der støtter borgeren i at bevare deres værdighed og skaber livsglæde.

• Observation af borgerne med henblik på tidlig opsporing af sygdom med henblik på at melde det ind til vores samarbejdspartnere i den pågældende kommune.

• Samarbejde med borgere, kollegaer og kommunale samarbejdspartner.

• Koordinator og planlægnings funktioner.

• Dokumentation i omsorgssystemet CURA

Vil du med på holdet?

Vi søger dig, der er uddannet social- og sundhedshjælper, som brænder for at arbejde med borgere i eget hjem, og gennem en helhjertet og professionel indsats, vil gøre en stor forskel for vores borgeres hverdag og trivsel.

Vi forestiller os derudover, at:

• du har et kæmpe omsorgsgen og kan lide at arbejde med mennesker

• du er i stand til at arbejde selvstændigt

• du er dygtig til at kommunikere og arbejde tværprofessionelt

• du kan skabe tryghed og ro hos borgeren og kollegaer gennem dit overblik

• du er mødestabil, ansvarsbevidst og kan arbejde på egen hånd

Vi tilbyder:

• en fast stilling på 32 timer

• et grundigt introduktionsforløb, hvor du kører sammen med en kollega den første tid og bliver oplært i vores systemer

• stor frihed under ansvar

• et arbejdsmiljø, hvor faglighed anerkendes og tid sættes af til kollegial sparring

• synlig og nærværende ledelse, der har fokus på det gode arbejdsmiljø og det gode samarbejde

Sammen skaber vi gode rammer for din ansættelse

Dit primære arbejdssted er i Skanderborg med indmøde på vores kontor i Skanderborg, hvor der på adressen er mulighed for at låne en af vores firmabiler, som står til rådighed.

Du bliver en del af et team af assistenter, hjælpere og afløsere i overlap med dag- og nattevagterne. Vi arbejder værdibaseret og er motiverede af medinddragelse og medindflydelse. Med borgeren i centrum har vi fokus på at give den enkelte borger mulighed for at leve et værdigt liv med trivsel og livsglæde.

Ansøgning og ansættelsesforhold

Vi ønsker stillingen besat snarest muligt derefter og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt, da vi løbende indkalder til samtaler. Vi glæder os meget til at modtage dit opkald og ansøgning.

Hvis du har spørgsmål eller ønsker stillingsopslaget uddybet, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Gitte Jensen på telefon 7044 4846 ml. kl. 8.00-14.00 eller på e-mailadressen; gkj@svanepleje.dk

Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem FOA og Dansk Erhverv

Indrykket:15/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Valgt stilling