Er du stærk i relationer, og brænder du for borgere med demens og ældrepsykiatri? Og kunne du tænke dig at blive en del af en gruppe med spændende sygeplejefaglige opgaver, høj faglighed og stor medindflydelse på din arbejdsdag – så har du chancen nu!

På Esehuset tilbydes et årsvikariat som sygeplejerske med opstart pr. 1. februar 2026 eller efter aftale.

Stillingen er på 37 timer/uge i dagvagt med weekendvagt hver 5. uge.

Typisk arbejder du fra kl. 7.30-15.30 eller fra kl. 8.00-16.00.

Esehuset er et ældrepsykiatrisk plejecenter med 78 boliger, hvoraf de 10 er udredningspladser. Vi har et tæt samarbejde med ældrepsykiatrisk ambulatorium, plejehjemslæge og de praktiserende læger omkring beboerne.

Som sygeplejerske på Esehuset er du ansvarlig for sygeplejen til husets beboere i tæt samarbejde med 5 sygeplejerskekollegaer. Dine opgaver vil bl.a. være:

• Komplekse og akutte sygeplejefaglige opgaver – herunder samarbejde med ældrepsykiatrien, praktiserende læger, sygehuse, akutteam mv.
• Sygeplejefaglige udredninger og vurderinger, herunder tæt opfølgning på borgerforløb
• Sikre koordinering, kontinuitet og sammenhæng i forløbene
• Relationsdannelse og psykisk støtte til borgerne
• Sundhedsfaglig sparringspartner for personalet
• Tidlig opsporing og forebyggelse af sygdom, herunder deltage i triagering
• Stuegang med plejehjemslægen
• Medvirke til at sikre kvalitet og god faglig dokumentation

Vi kan tilbyde:

• En spændende og dynamisk arbejdsplads med fagligt kompetente kollegaer, hvor borger- og pårørendeinddragelse vægtes højt
• Et velfungerende team, hvor der er mulighed for personlig og faglig udvikling
• En arbejdsplads, der har fokus på arbejdsmiljø og dialog, og hvor opgaverne løftes i fællesskab
• Et selvstændigt job med medindflydelse og medansvar
• Kompetenceudvikling mhp. sikring af høj kvalitet i opgaveløsninger
• God oplæring/introduktion i arbejdsopgaver

Vi søger en sygeplejerskekollega, som:

• Har interesse i og meget gerne erfaring med demens og ældrepsykiatri
• Har stor faglig stolthed, er ærlig, nysgerrig, opsøgende og har lyst til at arbejde med udvikling og nye udfordringer
• Arbejder målrettet med at sikre det koordinerende og sammenhængende borgerforløb
• Medvirker til god faglig dokumentation
• Er stærk i relationen til andre, både borgere, pårørende og kollegaer
• Kan bevare overblikket og prioritere opgaver i en uforudsigelig hverdag
• Kan facilitere læring og bidrage til kompetenceudvikling faggrupperne imellem
• Medvirker til at skabe et godt arbejdsmiljø til gavn for borgere, pårørende, kollegaer og samarbejdspartnere

Har du spørgsmål, lyst til at vide mere, eller vil du gerne besøge os, er du meget velkommen til at kontakte Teamleder Bettina Benzon, tlf. 20 55 48 14 eller mail beben@esbjerg.dk

Løn og ansættelsesvilkår følger overenskomsten mellem DSR og KL.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
10. december 2025

Samtaler forventes afholdt tirsdag uge 51.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Udeteamet Team Jerne på Hedelund søger en social- og sundhedsassistent eller en social- og sundhedshjælper til en fast stilling på 37 timer i dagvagt med tiltrædelse 1. januar 2026 eller hurtigst muligt.

Vi er en hjemmeplejegruppe bestående af fleksible medarbejdere, der forstår at hjælpe hinanden, at sætte borgeren i fokus og arbejder med kreative ideer for at hjælpe kerneopgaven i mål.

Vi kan tilbyde dig:

• en foranderlig hverdag
• engagerede kollegaer med hjertet på det rette sted
• høj faglighed
• en god introduktion
• et godt arbejdsmiljø
• mulighed for kompetenceudvikling

Vi forventer, at du:

• er rummelig og udviser tålmodighed
• sætter borgeren i centrum
• er fleksibel og god til det tværfaglige samarbejde
• har erfaring med selvstændigt at udføre, planlægge og koordinere pleje og omsorgsopgaverne hos borgerne, og kan dokumentere efter retningslinjerne
• er uddannet SSA/SSH

Vi tilbyder en spændende arbejdsplads, som konstant er i bevægelse og udvikling, med fokus på kerneopgaven.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Carina Ley Pedersen på tlf. nr. 76 16 41 10.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
1. december 2026

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

OMRÅDE:  6710 Esbjerg V.

LIDT OM PIGEN:
Der søges en stabil og omsorgsfuld medarbejder til en 12-årig pige, der bor i Esbjerg med sin familie.
Hun går i almindelig skole og er alderssvarende.
Pigen lever med en sjælden stofskiftesygdom, som kræver daglig overvågning og hjælp til medicinhåndtering.

Familien har behov for hjælp hver morgen – samt mulighed for ekstra timer til arrangementer, eftermiddage og enkelte overnatninger.

JOBBESKRIVELSE:
Opgaven består primært i at hjælpe pigen trygt i gang med dagen, herunder medicin og forberedelse til skole.
Arbejdet foregår i familiens hjem og slutter, når hun følges i skole (skolen ligger få minutters gang fra hjemmet).

Arbejdsopgaverne omfatter bl.a.:

• Måling af værdier, blodsukker og ketoner

• Dosering og blanding af medicin til hele skoledagen

• Hjælp med morgenrutine: påklædning, hår, morgenmad og taskepakning

• Følges til skole

• Samarbejde med forældre og skolens støtteperson omkring observation og trivsel

Derudover kan der forekomme enkelte vagter ved arrangementer, eftermiddage eller overnatning (et par gange årligt).

Du bliver en fast og betydningsfuld voksen i pigens liv, med fokus på at trods hendes sygdom fortsat er en pige med højt humør, smil på læben og mod på livet.

KVALIFIKATIONER:
Vi søger en rolig, ansvarsbevidst og moden kvinde, der trives med struktur og præcision.

Du skal:

• Kunne arbejde selvstændigt og bevare overblik i pressede situationer

• Have interesse for eller erfaring med medicinhåndtering og blodsukkermålinger (oplæring gives af OUH og familien)

• Være fleksibel og samarbejdsvillig

Det er en fordel, hvis du har sundhedsfaglig eller pædagogisk baggrund, men det er ikke et krav.

PRAKTISKE INFORMATIONER:

• Startdato: Hurtigst muligt

• Deltid: 15 timer pr. uge med mulighed for ekstra timer i forbindelse deltagelse i ekstra arrangementer

• Sidste frist for ansøgning: 08/12-2025

• Afholdelse af samtaler: Løbende

• Vi forbeholder os retten til at fjerne jobopslag før sidste frist, såfremt den rette kandidat er fundet

• Hvis ikke du har hørt noget inden sidste frist, skal du betragte stillingen er besat til anden side

• Der vil blive indhentet børne- og straffeattest ved ansættelsen

LØN:
Løn gives efter uddannelse, kvalifikationer og erfaring

KONTAKT:
Har du lyst til at søge den ledige stilling, skal du sende en skriftlig ansøgning direkte til Handicapformidlingen på mail: sisse@handicapformidlingen.dk - gerne med et billede af dig selv.

Spørgsmål vedrørende stillingen skal rettes til konsulent Sisse Frankfurth på mail: sisse@handicapformidlingen.dk eller på telefon: 71 963 175 på hverdage mellem kl. 09:00 og 15:00.
Ved eventuel henvendelse, oplys da medlemsnummer: 300216

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge – uanset køn, seksuel orientering, etnisk baggrund, religion, handicap eller alder. Vi tror på, at vores forskellighed beriger vores organisation og hjælper med at nå vores mål i fællesskab.

HANDICAPFORMIDLINGEN:
Handicapformidlingen administrerer hjælperordninger for mennesker med handicap i Danmark. Handicapformidlingen er Danmarks bedste BPA-leverandør - og specialist på området.
Læs mere på vores hjemmeside: www.handicapformidlingen.dk
Er du interesseret i at blive ansat i Handicapformidlingen, kan du finde vores ledige jobs her.

Vi søger en omsorgsfuld og stabil handicaphjælper til en dejlig pige på 13 år, der er multihandicappet. Stillingen er på 12 timer om måneden, og vagterne planlægges i samarbejde med familien.

Pigen bor sammen med sin mor i Esbjerg og er kognitivt på niveau med et barn på omkring otte måneder. Hun er kørestolsbruger, har epilepsi og får sondeernæring. Hun har brug for hjælp til alle basale opgaver, og der anvendes hjælpemidler som lift, badestol, ståstativ og kørestol.

Hun elsker legetøj med lys og lyde, og hun hygger sig, når du læser højt eller synger sange, som hun kan klappe med til. Når hun bliver træt, vil hun gerne holde i hånd, men viser også tydeligt, når hun har brug for ro.

Som hjælper skal du tage del i pigens hverdag med omsorg, ro og nærvær. Du hjælper med personlig pleje, sondemad og aftenrutiner, herunder at gøre hende klar til sengetid.

Vagterne ligger fortrinsvist i eftermiddags- og aftentimerne, og mor vil introducere dig grundigt til opgaverne og være til stede de første gange, så I kan lære hinanden at kende.

Vi søger dig, der er rolig, tålmodig og ansvarsbevidst, og som har lyst til at gøre en forskel i et barns liv. Erfaring med pleje eller handicapområdet er en fordel, men ikke et krav. Det vigtigste er, at du møder pigen og familien med varme og respekt.

Stillingen er på 12 timer om måneden. Vagterne aftales fleksibelt med familien og ligger fortrinsvist i eftermiddags- og aftentimerne. Arbejdsstedet er Esbjerg. Vi ønsker opstart omkring den 15. februar.
 

Hvem er Olivia Danmark ? 

• Vi står for kvalitet, viden og dedikation og arbejder med det daglig. 
• Vi tror på ordentlighed i alt det, vi gør 
• Vi arbejder med at vi meningsfuldt forskellige
• Vi tager ansvar og skaber løsninger – hver dag
    

Ansøg stillingen hurtigst muligt eller inden deadline. Vi kalder løbende til samtale, så skriv gerne til os i dag.   

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Malene Carlsen på mail mca@oliviadanmark.dk eller telefon +45 71 96 12 15

Vi ser frem til at høre fra dig.

Har du lyst til at gøre en forskel for ældre borgere i deres hverdag? Trives du med ansvar og nærvær – og vil du være en del af et fællesskab, hvor livsglæde og faglighed går hånd i hånd?

Så er det måske dig, vi leder efter!

Vi søger en social- og sundhedsassistent til en fast aftenvagt på Plejehjemmet Østergården. Stillingen er på 37 timer om ugen, og der indgår weekendarbejde. Tiltrædelse ønskes snarest muligt.

Om Plejehjemmet Østergården:
Østergården består af 37 boliger fordelt på fem sammenbyggede huse. Her skaber vi både nærhed og fællesskab for vores beboere – og du bliver en vigtig del af det. Vi har både ældreboliger, plejeboliger og demensboliger, så du får mulighed for faglige udfordringer og udvikling.

Vi tilbyder dig:

• En arbejdsplads med fokus på den enkelte beboers behov
• En hverdag med varierende opgaver og tæt samarbejde
• Et team, der vægter livsglæde, faglighed og trivsel
• Mulighed for at gøre en meningsfuld forskel – hver dag

Vi håber, du:

• Har borgeren i centrum og brænder for kerneopgaven
• Er fleksibel, samarbejdsvillig og har et godt overblik
• Udstråler ro, har personligt overskud og er mødestabil
• Er loyal, åben og ærlig i din tilgang

Vil du vide mere?
Du er meget velkommen til at kontakte plejehjemsleder Gitte Hede for en uforpligtende snak om stillingen. Daglig telefontid mellem kl. 8 og 9 tlf.nr. 76 16 47 03 / 24 85 12 95.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest .

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
26. november 2025

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Er du en faglig engageret og dynamisk sygeplejerske, der brænder for den borgernære sygepleje og ser muligheder i en omskiftelig hverdag - så er det dig vi søger.

Vi er 34 engagerede sygeplejersker, herunder flere med specialistfunktioner, én klinisk vejleder og én teamleder. Vi brænder for at gøre borgerne til mestre i eget liv og arbejder med komplekse borgerforløb, hvor rehabilitering, koordinering og forebyggelse af indlæggelse er i fokus. Vores hverdag er alsidig og præget af samarbejde med hjemmeplejen, praktiserende læger, sygehuse og pårørende.

Vi søger

1 udekørende sygeplejerske til en fast stilling pr. 1. december 2025 eller snarest derefter. Stillingen er på 37 timer/uge, fortrinsvis i dagvagt. Vi arbejder hver 4. weekend.

Vi forstiller os, at du

• Vægter fagligheden højt og har en rehabiliterende tilgang
• Tager ansvar for det kliniske lederskab og sikrer koordinerede og sammenhængende borgerforløb
• Tager ansvar for, at dokumentation bliver udført og prioriteret som en naturlig del af dit arbejde
• Har en positiv holdning til udvikling af sygeplejen i Esbjerg kommune
• Arbejder selvstændigt, teamorienteret og sætter fælles mål over personlige præferencer
• Er fleksibel og formår at holde overblikket – også når tempoet er højt og opgaverne mange
• Arbejder aktivt for et godt arbejdsmiljø, hvor respekt, tillid og det at spille hinanden gode er centrale værdier

Vi kan tilbyde dig

• Et spændende job, hvor du samarbejder med fagligt dygtige kollegaer i et udviklende og engageret miljø
• En grundig introduktion til jobbet, hvor du vil blive tilknyttet en mentor
• Engagerede kollegaer, der både værdsætter det gode samarbejde i hverdagen og prioriterer det sociale fællesskab gennem løbende arrangementer uden for arbejdstiden
• En arbejdsplads, hvor du er med til at præge udviklingen
• Medindflydelse på planlægning af din vagtplan
• Kursusforløb demens
• Mulighed for specialuddannelsen i borgernær sygepleje

Kørekort er et krav. Vi stiller bil til rådighed.

Yderlige oplysninger

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Teamleder Ulla Christiansen på 21 65 58 64 eller på mail: Uc1@esbjerg.dk

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
26. november 2025

Samtaler afholdes løbende.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Vil du være med til at udvikle fremtidens ældrepleje?

Vi søger en social- og sundhedsassistent til fast stilling i aftenvagt. Stillingen er på 28 timer ugentligt, med tiltrædelse 1. januar 2026 eller hurtigst muligt.

Tjæreborg plejehjem har 35 beboere fordelt i 4 afdelinger.
Personalet består af ca. 54 dedikerede medarbejdere, som alle arbejder for at sikre det bedste liv for beboerne.

På Tjæreborg plejehjem mødes du af:

• En organisation, som brænder for at udvikle og ”brande” Plejehjem, som et attraktivt sted at bo og som en fantastisk arbejdsplads
• Ambitiøse kolleger med høj faglighed
• Indflydelse og faglige udfordringer
• Et grundigt introduktionsforløb
• Kolleger, som interesserer sig for dig og sparrer med dig i kendte og ukendte udfordringer
• Gode rammer og medindflydelse

På Tjæreborg plejehjem forventer vi, at:

• Du deltager med en positiv holdning i udviklingen af Plejehjem i Esbjerg kommune
• Du ser det som en selvfølge at være en del af den daglige omsorg og pleje ved beboerne
• Du skal være kontaktperson for en lille gruppe beboere og, at du herudover formår at arbejde på tværs i huset hvor det er påkrævet i opgaveløsningen
• Du er god til at træffe beslutninger og være med til at skabe et godt samarbejde både med beboere, pårørende og kollegaer
• Du er i stand til at skabe gode relationer til borgere, pårørende og kollegaer
• Du har et stort personligt drive og arbejder aktivt for at tilgodese den enkelte beboers behov
• Du er positiv i din kommunikation
• Du arbejder i alle henseender mod at sikre kvalitet i den leverede faglige indsats
• Du arbejder opsøgende og bidrager med nye tanker og initiativer, så vi til stadighed udvikler os
• Du arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver
  

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte Plejehjemsleder Kristina Mathiasen på 30 43 92 70 eller mail krima@esbjerg.dk

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
26. november 2025

Vi glæder os til at modtage din motiverede ansøgning, og vi forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Jeg er en aktiv, omgængelig kvinde på 51 år bosat i Esbjerg, som søger moden kvindelige hjælper til en fast stilling på 37 timer. Stillingen ønskes besat hurtigst muligt!

Jeg har været kørestolsbruger hele mit liv, men sproget og hovedet fejler ikke noget J. Du skal kunne fungere som ”mine arme og ben” og indgå i et professionelt team med mig.

Du er i alderen fra 30 + år og tilbydes et job med ordnede forhold og en omgængelig omgangstone, hvor jeg er arbejdsleder.    

Dine vagter består af 17 timers vagter + en dag elle aftenvagt efter behov.på hverdage, i nogle weekender samt ferie og helligdage. Timerne ligger primært i mellem 07.00-00.00. I mit team er fleksibilitet en selvfølge. Hos mig kan du selv være medbestemmende til hvor godt du vil have det. Det er vigtigt for mig, at du kan hjælpe mig med at leve mit liv på mine præmisser.

Arbejdsopgaverne består blandt andet af: 

• Rengøring

• Huslige pligter

• Madlavning

• Personlig pleje

• Indkøb,

• Ledsagelse ved forskellige aktiviteter.

•Give medicin 

Om dig:

• Kørekort B er et krav, jeg har egen bil

• Du skal kunne betjene loftlift og have erfaring med forflytning. 

• Du er mødestabil og god til at samarbejde – ligesom jeg lægger vægt på at du er pligtopfyldende og har ordenssans. 

• Fleksibilitet er vigtigt, da mine hjælpere skal kunne dække hinanden ind ved sygdom og ferie. 

Du vil blive ansat gennem A Priori.

Ansættelse er hurtigst muligt. 

Send din ansøgning til: mit.team000@gmail.com Samtaler vil holdes løbende 

LØN- og ansættelsesvilkår

Du vil blive ansat af A Priori, som indhenter børne- og straffeattest ved ansættelse 

Lønnen følger det gældende takstblad for handicaphjælpere som pr. 1/10-2025 beløber sig af 153,44 kr. pr. time hertil kommer tidstillæg, spørgsmål om dette kan rettes til konsulenterne Bo Andersen eller Gitte Jensen på tlf: 25941212/ 25940202 eller e-mail: bo@a-priori.dk  / gittej@a-priori.dk på hverdage mellem 08:30 - 15:30

Er du glad for at tage ansvar og få lov til at arbejde selvstændigt, kan du se dig selv i rollen som omsorgsgiver til borgere med behov i Esbjerg Kommune, og er du klar til at være med til at gøre en forskel om natten?

Kan du svare ja til ovenstående, så er det netop dig vi søger i nattevagten i en fast stilling på 30 timer pr uge.

Du vil blive tilknyttet et nattevagtsteam, som hjælper borgere i eget hjem om natten som et tværfagligt team med social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter og sygeplejersker.

Du vil skulle arbejde 7/7 med vagter i ulige uger. Stillingen er med udgangspunkt fra Østerby Sundhedscenter i Esbjerg.

Tiltrædelse 1. januar 2026 eller hurtigst mulig herefter.

Vi tilbyder dig:

• Ansættelse som social- og sundhedsassistent/social- og sundhedshjælper i nattevagten i Sygeplejen Team Nat
• At blive del af Team Nat, som er en højt prioriteret del af den samlede helhed omkring borgerne
• At arbejde i et team, hvor der er fokus på den faglige kvalitet
• Et arbejde, hvor alle udekørende nattevagter samarbejder som et stærkt team
• Fokus på arbejdsmiljøet omkring nattevagtsarbejde
• Ansvar og selvstændighed
• God introduktion til arbejdet
• Gode og kompetente kollegaer
• En gruppe, hvor der er plads til grin og godt samarbejde

Vi forventer, at du:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent eller social- og sundhedshjælper
• Bidrager med en positiv holdning i Team Nat
• Er en klar teamplayer med fokus på kerneopgaven
• Gerne går forrest i forhold til at bidrage til det gode arbejdsmiljø
• Er villig til at hjælpe hvor der er behov for det
• Har fokus på det gode samarbejde
• Er engageret og har fokus på at give borgeren en god kvalitet i plejen
• Arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver
• Er positiv og fleksibel i forhold til opgaveløsningen
• Arbejder opsøgende og bidrager med nye tanker og initiativer

Kørekort er nødvendig. Bil stilles til rådighed.

Yderligere oplysninger får du ved at henvende dig til teamleder Helle Lykke på tlf. 24 67 76 08 eller på mail HL7@esbjerg.dk

Skulle du have lyst, tilbyder vi gerne en følgevagt, så du kan se, hvilken arbejdsplads du kommer til. Dette aftales med teamleder Helle Lykke.

Løn- og ansættelsesforhold følger overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og FOA.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
23. november 2025

Der afholdes ansættelsessamtaler den 25. november 2025.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning.

Da en af vores dygtige social- og sundhedshjælpere har søgt nye udfordringer, søger vi en SSA eller SSH til Hjemmeplejen Ribe Nord, fortrinsvist i aftenvagt, med tiltrædelse pr. 1. december 2025 eller hurtigst muligt.

Stillingen er på 28 timer gennemsnitligt pr. uge, samt arbejde hver 2. weekend. Der er mulighed for at ønske andet timetal.

Aftenvagterne møder ind på Margrethegården og dækker et stort geografisk område hvorfor kørekort er nødvendigt.

Vi er et team med et rigtigt godt arbejdsmiljø og stor samhørighed. Vi hjælper hinanden og sætter borgeren i fokus. Vi arbejder med kreative idéer for at hjælpe kerneopgaven i mål.

Vi kan tilbyde dig:

• En foranderlig hverdag, med stor medindflydelse
• Engagerede kollegaer med hjertet på det rette sted
• Høj faglighed – godt samarbejde med sygeplejen, ugentlige samarbejdsmøder
• Individuel introduktion
• Et godt arbejdsmiljø i en gruppe hvor vi dyrker forskelligheden
• Mulighed for kompetenceudvikling
• Nærværende og lydhør ledelse
• En arbejdsplads med fokus på samspillet mellem arbejds- og privatliv.

Vi forventer at:

• du er rummelig og udviser tålmodighed
• du sætter borgeren i centrum
• du er fleksibel og god til det tværfaglige samarbejde
• du har erfaring med selvstændigt at udføre, planlægge og koordinere pleje og omsorgsopgaverne hos borgerne, og kan dokumentere efter retningslinjerne, kendskab til CURA en fordel
• du er uddannet social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent
  

Yderligere oplysninger får du ved henvendelse til Teamleder Pernille Vibild på telefonnummer 21 34 79 75 mellem kl. 08.00-09.00.

Løn og ansættelsesforhold følger overenskomsten mellem Kommunernes Landsforening og FOA.

Ved ansættelse i stillingen skal straffeattest afleveres.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund opfordres til at søge stillingen.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Ansøgningsfrist:
23. november 2025

Der afholdes samtaler i uge 48.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV samt relevant dokumentation.

Vil du med ombord i et godt team på vores plejehjem Sirius 3. sal?

Vil du have muligheden for at være en del at et helt fantastisk hold, hvor udvikling, faglighed og socialt fællesskab er højt, og hvor vi sammen med dig og dine kommende kollegaer vil sikre os det gode ældre liv, fokus på livskvalitet og det meningsfulde i dagligdagen? Så er denne stilling lige noget for dig. Vil du ligeledes være med til, at der er fokus på arbejdsmiljø, samarbejde, den personlige udvikling samt mulighed for at bidrage til nytænkning, så har du nu muligheden for at blive social- og sundhedsassistent på 3. sal.

Jeg som din kommende teamleder, vil sikre mig at dit arbejdsmiljø bliver godt og derfor vil du komme til en gruppe, der har et utrolig lavt fravær, nærværende ledelse der har fokus på, at arbejdsliv og privatliv hænger sammen.

Vi søger en social- og sundhedsassistent, primær aftenvagt, med weekendarbejde i ulige uger. Stillingen er 28 timer eller efter aftale. Stillingen er med tiltrædelse den 1. december 2025 eller efter aftale.

KOM og vær en del af et fagligt, STÆRKT og humoristisk team, der ligesom du sætter trivslen i højsæde og bidrager hertil. Trives du med udfordringer, komplekse opgaver, krav om kontinuerlig udvikling af dine kompetencer og har du lyst til at bruge din faglighed i samarbejde med engagerede kollegaer i vores Demens område?

Så tilbyder vi DIG chancen for at blive vores nye medarbejder i et spændende ældreområde under udvikling, vi arbejder med gode tiltag i kommunen og du vil være en del af denne udvikling. Vi synes selv, at vi er en engageret og kompetent personalegruppe, som er præget af respekt, anerkendelse og let til smil. Vi har en ledelse, der værdsætter initiativ, faglighed, selvstændighed og godt humør.

Hos os bliver du en del af en arbejdsplads, hvor vi vægter det gode arbejdsmiljø, og hvor der er plads til grin og smil hver dag.
Vi har stort fokus på, at plejen af vores beboere leveres i tæt relation med beboere og pårørende.

Vi søger en kollega der ønsker at bidrage til det gode arbejdsmiljø, der ønsker at arbejde inden for den pædagogiske tilgang, da vi arbejder ud fra den personcentrerede omsorg og som tør at sætte grænser, arbejde med komplekse demente borger hvor deres livskvalitet er det vigtigste.

Du er meget velkommen til at komme og besøge os, inden du søger stillingen, så du kan få et glimt ind i vores verden og mærke om ”vi” kunne være noget for dig. Hvis du ønsker det, eller du gerne vil have stillingen uddybet kontakt: Teamleder Janet Rosengren Due tlf. 51 16 68 89.

Løn og ansættelsesforhold følger overenskomsten mellem Kommunernes Landsforening og FOA.

Ved ansættelse i stillingen skal straffeattest afleveres.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen.
Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
24. november 2025

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.