Holstedgaard
Næstved
Brænder du for at skabe meningsfulde relationer og understøtte mennesker i at leve det liv, de ønsker? Så er det måske dig, vi søger til vores engagerede medarbejdergruppe på Holstedgaard.
På Holstedgaard udvider vi vores personalegruppe og søger en pædagog, der gennem tillidsfulde relationer kan motivere, inddrage og samarbejde med vores beboere. Vi arbejder målrettet for, at beboerne oplever medbestemmelse, tryghed og et hjemligt miljø, hvor deres ønsker, behov og drømme er i centrum.
Vores botilbud er først og fremmest beboernes hjem. Derfor er det vores vigtigste opgave at støtte den enkelte i at skabe et meningsfuldt liv med udgangspunkt i egne ressourcer, forudsætninger og mål.
Om Holstedgaard
Holstedgaard har 69 pladser fordelt på fem teams. Vi tilbyder både midlertidige og længerevarende ophold efter Servicelovens §§ 107 og 108 til borgere over 18 år. Målgruppen er mennesker med forskellige psykiatriske lidelser og ofte komplekse somatiske problemstillinger.
Vi er i gang med at implementere og forankre KRAP (Kognitiv, Ressourcefokuseret og Anerkendende Pædagogik), som danner rammen om vores faglige tilgang. Her arbejder vi med fokus på beboernes styrker, ressourcer og udviklingsmuligheder.
Stillingen indebærer dag- og aftenvagter samt arbejde hver anden weekend.
Vi søger en kollega, der:
Er uddannet pædagog eller har anden relevant socialpædagogisk uddannelse.
Har erfaring med eller interesse for det socialpædagogiske område, gerne inden for psykiatrien.
Arbejder fagligt reflekteret og kan omsætte teori og metode til praksis.
Kan dokumentere faglige indsatser og følge op på mål og delmål.
Er ansvarlig, fleksibel og kan bevare overblikket i en varieret hverdag.
Trives med både selvstændigt arbejde og samarbejde i mindre teams.
Værdsætter kollegial sparring, feedback og fælles refleksion.
Er initiativrig og ønsker at bidrage til den fortsatte udvikling af vores botilbud.
Har mod på at indgå i et læringsmiljø, hvor nysgerrighed, faglig udvikling og refleksion er en naturlig del af hverdagen.
Kørekort er ikke et krav, men vil være en fordel.
Vi tilbyder
En engageret og fagligt stærk medarbejdergruppe med fokus på både socialpædagogiske og sundhedsfaglige indsatser.
En arbejdsplads med høj faglighed og gode udviklingsmuligheder.
En mangfoldig gruppe beboere, som bidrager til en spændende og meningsfuld hverdag.
En uformel og anerkendende arbejdskultur med plads til humor og fællesskab.
Indflydelse og medansvar i et teamsamarbejde under fortsat udvikling.
Gode fysiske og psykiske rammer med fokus på trivsel og arbejdsglæde.
Løbende supervision.
Sundhedsforsikring.
Praktiske oplysninger
Stillingen er på 25-37 timer ugentligt med tiltrædelse snarest muligt.
Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.
Vil du vide mere?
Du er velkommen til at kontakte pædagogisk leder Christina Skovly Odèr på telefon 28 34 16 33.
Ansøgning og CV sendes til: cso@holstedgaard.dk
Straffeattest
Stillingen er omfattet af reglerne om indhentelse af straffeattest. Ansættelse kan først finde sted, når tilfredsstillende straffeattest foreligger.
Vi behandler og opbevarer alle personoplysninger i overensstemmelse med gældende GDPR-regler.
Indrykket:25/06/2026
Ansøgningsfrist: 20/08/2026
Næstved Kommune
Næstved
Skab store øjeblikke i små menneskers liv - Bliv dagplejer i Næstved Kommune
Vi søger dagplejere i Fuglebjerg.
I Fuglebjerg har vi pt 3 skønne dagplejere. De bor alle 3 lige udenfor Fuglebjerg by, i hver deres retning. Derfor er de glade for de elcykler de har fået stillet til rådighed af Næstved Dagpleje. Cyklerne bruges flittigt når de mødes på legeplads, i skoven eller blot cykler en fælles tur ud i det blå.
Dagplejerne i Fuglebjerg er kendt for at have et godt sammenhold, og de kan opleves både alvorlige og fjollede – altid med øje for børnenes behov. De har et godt sammenhold og finder på at mødes indimellem også udenfor arbejde – hvor de fx mødes og spiser sammen.
Dagplejerne i Fuglebjerg går i legestue/PLUS i et hus på Fuglebjerg Skoles område. De mødes hver uge for at tilbyde børnene et større børnefællesskab, og for faglig sparring og kollegialt sammenhold.
Er du nysgerrig på at blive en del af et engageret og omsorgsfuldt kollegialt fællesskab? Brænder du for børns trivsel, udvikling og leg – og har du lyst til at gøre en forskel for næste generation?
Hvis du kan svare ja, er det måske dig, der skal være en uundværlig del af vores
dedikerede team som dagplejer i Næstved Kommune.
Som dagplejer arbejder du i eget hjem med stor frihed til at planlægge hverdagen sammen med fire skønne børn.
Dine kvalifikationer
Vi tilbyder
Der er flere fordele ved at arbejde i eget hjem
Vi ansætter både uddannede og ikke-uddannede mennesker
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og FOA.
Som dagplejer får du et ekstra skattefradrag på 60 % udover de personlige fradrag. Dette skal dække slid på hjemmet og forplejning til børnene.
Tiltrædelse sker løbende.
Arbejdstid 48 timer pr. uge i eget hjem.
Vil du vide mere
Hvis du har lyst til at vide mere om jobbet som dagplejer, kan du finde yderligere information på www.dagplejennaestved.dk.
Du er også meget velkommen til at kontakte vores fællestillidsrepræsentant Helle Andersen på telefon 4050 3983 eller dagplejekonsulent Susanne Bülow Hansen på telefon 2545 0059.
De kommer gerne forbi til en uforpligtende snak.
Ansøgningsfrist torsdag den 6. august 2026.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning via nedenstående link.
Næstved Kommune har pr. 1. januar 2020 indført røgfri arbejdsdag.
Indrykket:17/06/2026
Ansøgningsfrist: 06/08/2026
Næstved Kommune
Næstved
Skab store øjeblikke i små menneskers liv - Bliv dagplejer i Næstved Kommune
Vi søger dagplejere i Fladså og Korskilde.
Dagplejerne i Fladså går i legestue på Skrænten i ”Troldehuset”, hvor de mødes hver uge for at tilbyde børnene et større børnefællesskab, og for faglig sparring og kollegialt sammenhold. Ligeledes mødes dagplejerne i Korskilde i deres legestue ”Norkap”, på Korskildeskolens område.
Dagplejerne er kendt for at have et godt sammenhold, og mødes indimellem også udenfor arbejde – hvor de fx går ture eller spiser sammen. De bor indenfor en radius af 10 km, som strækker sig fra Engelstrup til Hammer. De 2 grupper har mange cykler, som de deles om – så der er gode muligheder for at besøge hinanden og tage på ture.
Er du nysgerrig på at blive en del af et engageret og omsorgsfuldt kollegialt fællesskab? Brænder du for børns trivsel, udvikling og leg – og har du lyst til at gøre en forskel for næste generation?
Hvis du kan svare ja, er det måske dig, der skal være en uundværlig del af vores dedikerede team som dagplejer i Næstved Kommune.
Som dagplejer arbejder du i eget hjem med stor frihed til at planlægge hverdagen sammen med fire skønne børn.
Dine kvalifikationer
Vi tilbyder
Der er flere fordele ved at arbejde i eget hjem
Vi ansætter både uddannede og ikke-uddannede mennesker
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og FOA.
Som dagplejer får du et ekstra skattefradrag på 60 % udover de personlige fradrag. Dette skal dække slid på hjemmet og forplejning til børnene.
Tiltrædelse sker løbende
Arbejdstid 48 timer pr. uge i eget hjem.
Vil du vide mere
Hvis du har lyst til at vide mere om jobbet som dagplejer, kan du finde yderligere information på www.dagplejennaestved.dk.
Du er også meget velkommen til at kontakte vores fællestillidsrepræsentant Helle Andersen på telefon 4050 3983 eller dagplejekonsulent Susanne Bülow Hansen på telefon 2545 0059.
De kommer gerne forbi til en uforpligtende snak.
Ansøgningsfrist torsdag den 6. august 2026.
Vi ser frem til at modtage din ansøgning via linket.
Næstved Kommune har pr. 1. januar 2020 indført røgfri arbejdsdag.
Indrykket:17/06/2026
Ansøgningsfrist: 06/08/2026