Region Midtjylland
Herning
Brænder du for at lede, drifte og udvikle – så er det dig, vi søger. Vi har en attraktiv arbejdsplads, hvor der ikke er langt fra idé til handling, hvor du skal skabe de bedste betingelser for patienters udredning, pleje og behandling og samtidig sikre et godt arbejdsmiljø for medarbejdere.
Vi søger en dygtig funktionsleder med tiltrædelse den 1. februar 2026 eller efter aftale. Stillingen er en fast stilling og som udgangspunktet en fuldtidsstilling med arbejdssted i Gødstrup.
De Rehabiliterende Pladser består af 16 pladser i Gødstrup og 11 pladser i Skejby. De er målrettet patienter, der er diagnostisk afklarede og har svære psykiske lidelser, er uden for den akutte fase, og som er fyldt 18 år. De Rehabiliterende Pladser er bindeled mellem behandlings- og socialpsykiatrien, hvor patienterne bliver visiteret gennem Psykiatrien til en rehabiliterende indlæggelse i 6 måneder, med mulighed for forlængelse.
En af dine fornemmeste opgaver bliver at støtte og udvikle både den enkelte medarbejder og den samlede personalegruppe i forhold til at løfte kerneopgaven og sikre sikkerhed og trivsel på afsnittet.
Som andre steder i Psykiatrien arbejder vi med de mange spændende tiltag fra 10-års planen for psykiatrien og mental sundhed, som både vi og vores medarbejdere finder fagligt spændende. For at komme godt i mål med disse tiltag skal denne udvikling lederunderstøttes, og du vil være ansvarlig for at lede udviklingen på afsnittet og at sikre den fortsatte høje kvalitet i patientforløbene og sammen med teamets erfarne læge sætte den faglige retning. Derudover skal du sikre den daglige drift i afsnittet, fastholdelse af medarbejdere samt løbende kompetenceudvikling.
Du vil også indgå i tæt samarbejde med ledergruppen og afdelingsledelsen og bidrage til den overordnede ledelse af Regionspsykiatrien Gødstrup. For at lykkes med den tiltagne komplekse opgave med at få opgaver og ressourcer til at hænge sammen, lægger vi stor vægt på et godt samarbejde dels internt i organisationen såvel som eksternt.
Ansvarsområder:
Din profil:
Yderligere information:
Har du brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Tine Nyegaard Hansen på tlf. 2033 1784 eller chefpsykolog Louise Schwartz på tlf. 2499 3302.
Du kan også læse mere om Regionspsykiatrien Gødstrup og Sengeafsnit 6 som arbejdsplads ved at klikke her.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgningen skal være os i hænde senest den 10. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afviklet den 16. december 2025.
Lidt mere om os
Regionspsykiatrien Gødstrup er en af de otte psykiatriske afdelinger i Region Midtjylland, hvor vi står 350 medarbejdere og venter på nye kolleger. I vores nye, flotte rammer i Gødstrup behandler vi omkring 4000 patienter om året. Vi udreder og behandler alle voksenpsykiatriske lidelser på vores sengeafsnit, hvor vi har 83 pladser, samt i vores ambulante klinikker.
Afdelingen står over for en spændende transformationstid, da det som del af sundhedsreformen er bestemt, at der skal ske en ligestilling og integration af psykiatri og somatik pr. 1. januar 2026. Det indebærer en stor organisatorisk ændring for afdelingen, hvor formålet er med tiden at skabe større ligestilling og sammenhæng i udredningen og behandlingen af alle patienter – uanset om de har en psykisk eller somatisk sygdom. Med den nye organisering ophører Psykiatrien som selvstændigt hospital og de psykiatriske udrednings- og behandlingstilbud bliver integreret i de somatiske hospitaler.
Vi giver en god introduktion og mange muligheder for efteruddannelse
Vi sørger for at klæde dig godt på til dit nye job – blandt andet via introduktionsforløb, kurser og uddannelse. På vores uddannelsesunivers Psykiatriakademiet kan du snuse til alle de forskellige muligheder.
Vi er nemme at komme frem til
Det er nemt at komme til Gødstrup, der ligger lige vest for Herning. Motorvejen går lige forbi, og toget stopper lige foran døren.
Læs mere om os
Du kan læse mere om Regionspsykiatrien Gødstrup her og Psykiatrien i Region Midtjylland her.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Indrykket:21/11/2025
Ansøgningsfrist: 10/12/2025
Cafe C. ApS
Herning
Vi har travlt og mangler nye kollegaer. Til vores cafe søges dygtige medarbejdere, med lyst til at servere for vores cafegæster. Der bliver sørget for god oplæring, så erfaring er ikke nødvendigt. Du trives med travlhed, og holder hovedet koldt når det går stærkt.
Der er meget fleksible arbejdstider, og vagtplanen tager hensyn til dine ønsker.
Du skal kunne tale og forstå dansk.
Vi ansætter løbende, så skynd dig at søge. Mail: cafecks@hotmail.com eller tlf: 71 63 17 17
Indrykket:13/10/2025
Ansøgningsfrist: 08/12/2025
Fysio Bootcamp ApS
Herning
Kunne du tænke dig et sjovt og meningsfuldt trænerjob, som giver dig mere energi, end det tager fra dig?
Et friskt afbræk fra hverdagen, hvor du kan gøre en mærkbar forskel for en positiv målgruppe, i dit lokalområdes skønne natur?
Hos Fysio Bootcamp kan du lige nu få en fast, men super fleksibel deltidsstilling med 1-10 ugentlige timer, tilpasset din hverdag.
Jobbet er for dig, som ønsker at supplere op med nogle sjove og afvekslende timer ved siden af dit øvrige fuldtids, eller deltidsarbejde til en god løn,
eller for dig som gradvist kunne tænke dig at opbygge en spændende og meningsfuld fuldtidsstilling hos Fysio Bootcamp, med udgangspunkt i dine interesser og kompetencer.
Ud over en attraktiv løn tilbyder vi gratis uddannelse, mentorship, alt hvad du skal bruge af træningsudstyr, samt gode muligheder for at præge din egen hverdag, med massere af frihed under ansvar.
I jobbet vil du blive ansvarlig for at lede bootcampen i dit lokalområde med grupper af ca. 4-12 deltagere, gennem et svedigt 8 ugers træningsforløb i det fri.
Som deltagernes faste coach vil du lede dem trygt og sikkert igennem en fysisk transformation fra start til slut, via effektiv og hensynstagende styrketræning, der får pulsen i vejret.
Fysio Bootcamp er Danmarks største fysioterapitilbud samt landets største bootcamp udbyder, med mere end 200 ugentlige hold fordelt rundt om i hele landet.
Vi søger lige nu en fysioterapeut til at varetage minimum 1-3 sammenhængende hold 1-4 dage i ugen. Timerne vil være flexible efter behov.
Hos Fysio Bootcamp betyder deltagertilfredsheden alt, og vi har derfor brug for dig som er:
Så kort fortalt, vi kan tilbyde dig et sjovt og forfriskende deltidsarbejde i det fri, fleksible arbejdstider, en favorabel løn og massere af personlig udvikling.
Fysio Bootcamp er i rivende udvikling, så der er ingen begrænsninger for hvad fremtiden bringer, for dig som er ambitiøs og kunne tænke dig at bringe dine kompetencer i spil.
Hvis dette lyder som noget for dig, og du gerne vil udvikle dine fysioterapeutiske træner færdigheder, hører vi meget gerne fra dig!
Send en motiveret ansøgning med tilhørende CV her: https://wkf.ms/3Yu5oi2
Vi holder samtaler løbende. Opstart er snarest muligt ved match.
Du kan også læse mere om vores koncept på vores hjemmeside www.fysiobootcamp.dk/job
Vi glæder os til at høre fra dig!
Indrykket:13/10/2025
Ansøgningsfrist: 28/11/2025
Fysio Bootcamp ApS
Herning
Kunne du tænke dig et sjovt og meningsfuldt trænerjob, som giver dig mere energi, end det tager fra dig?
Et friskt afbræk fra hverdagen, hvor du kan gøre en mærkbar forskel for en positiv målgruppe, i dit lokalområdes skønne natur?
Hos Fysio Bootcamp kan du lige nu få en fast, men super fleksibel deltidsstilling med 1-10 ugentlige timer, tilpasset din hverdag.
Jobbet er for dig, som ønsker at supplere op med nogle sjove og afvekslende timer ved siden af dit øvrige fuldtids, eller deltidsarbejde til en god løn,
eller for dig som gradvist kunne tænke dig at opbygge en spændende og meningsfuld fuldtidsstilling hos Fysio Bootcamp, med udgangspunkt i dine interesser og kompetencer.
Ud over en attraktiv løn tilbyder vi gratis uddannelse, mentorship, alt hvad du skal bruge af træningsudstyr, samt gode muligheder for at præge din egen hverdag, med massere af frihed under ansvar.
I jobbet vil du blive ansvarlig for at lede bootcampen i dit lokalområde med grupper af ca. 4-12 deltagere, gennem et svedigt 8 ugers træningsforløb i det fri.
Som deltagernes faste coach vil du lede dem trygt og sikkert igennem en fysisk transformation fra start til slut, via effektiv og hensynstagende styrketræning, der får pulsen i vejret.
Fysio Bootcamp er Danmarks største fysioterapitilbud samt landets største bootcamp udbyder, med mere end 200 ugentlige hold fordelt rundt om i hele landet.
Vi søger lige nu en fysioterapeut til at varetage minimum 1-3 sammenhængende hold 1-4 dage i ugen. Timerne vil være flexible efter behov.
Hos Fysio Bootcamp betyder deltagertilfredsheden alt, og vi har derfor brug for dig som er:
Uddannet fysioterapeut eller påbegyndt uddannelsen.
Elsker træning og bevægelse
Kan strukturere og planlægge et meningsfuldt træningsforløb
Kan skabe et sjovt, trygt og rart træningsmiljø for kunderne
Er stabil, fleksibel og ansvarsbevidst
Det er en fordel hvis du har bil, men dette er absolut ikke et krav
Så kort fortalt, vi kan tilbyde dig et sjovt og forfriskende deltidsarbejde i det fri, fleksible arbejdstider, en favorabel løn og massere af personlig udvikling.
Fysio Bootcamp er i rivende udvikling, så der er ingen begrænsninger for hvad fremtiden bringer, for dig som er ambitiøs og kunne tænke dig at bringe dine kompetencer i spil.
Hvis dette lyder som noget for dig, og du gerne vil udvikle dine fysioterapeutiske træner færdigheder, hører vi meget gerne fra dig!
Send en motiveret ansøgning med tilhørende CV her: https://forms.monday.com/forms/f76e0a838f58d80c33ae1d3dd1ab52f8?r=use1
Vi holder samtaler løbende. Opstart er snarest muligt ved match.
Du kan også læse mere om vores koncept på vores hjemmeside www.fysiocamp.dk/job
Vi glæder os til at høre fra dig!
Indrykket:13/10/2025
Ansøgningsfrist: 28/11/2025
Holst Larsen
Herning
Regnskabschef hos Vestjyske Net Service A/S
For virksomheden Vestjyske Net Service A/S i Herning søger jeg en Regnskabschef.
Har du et skarpt blik for tal og en god forretningsforståelse? Leder du efter nye udfordringer med mulighed for udvikling samt motiveres du af at sætte retningen for virksomhedens digitale udvikling – så er det dig vi leder efter.
Om virksomheden A/S
Vestjyske Net Service er en veletableret højspændingsentreprenørvirksomhed med speciale i højspændingsløsninger til energi- og industrisektoren i hele Danmark. Med +100 ansatte og en årlig omsætning på 120 millioner DKK.
Vi leverer komplekse projekter, startende fra design og implementering til drift, vedligeholdelse og tilsyn.
Virksomheden er veldrevet og levere solide finansielle resultater. Nu går den i gang med en ambitiøs strategiproces med fokus på fremtidig vækst. Ejerkredsen består af syv vestjyske forsyningsselskaber, som alle deler et fælles mål om at videreudvikle virksomheden.
Yderligere information på www.vestjyskenet.dk
OM STILLINGEN:
Som Regnskabschef hos Vestjyske Net Service A/S, kommer du til at refererer til virksomhedens CEO, og du bliver en del af ledergruppen.
Vi søger en Regnskabschef, der kan være med til at digitalisere, optimere økonomifunktionen og understøtte vores fremtidige vækst, i tæt samarbejde med vores CEO
Som Regnskabschef får du ansvaret for den daglige drift af økonomiafdelingen, rollen indebærer også analyse af tal og optimering af arbejdsgange for at sikre en solid veldokumenteret økonomi.
Du vil have 7 direkte referencer som står for den daglige administration, bogføring og løn
Dine primære Ansvars- og arbejdsopgaver vil være:
Vores forventninger til dig:
Du trives i en lavhierarkisk kultur, hvor du delegerer ansvar og skaber tillid i teamet.
Som person er du omgængelig, åben og ærlig, du har en god forretningsforståelse samt et stort overblik, og har en struktureret og detaljeorienteret tilgang til arbejdet. Du trives med at tage ansvar, og har en stærk analytisk tilgang og formår at kommunikere komplekse økonomiske emner på en klar og forståelig måde, både til teknikere, ledelse og bestyrelse
Derudover er du kendetegnet ved din fleksibilitet og gode kommunikations – og samarbejdsevner.
VI TILBYDER
Et spændende job, med en central rolle i ledelsen, bredt økonomisk ansvar. Der vil være mulighed for at forme finansfunktionen og drive digital transformation.
Mulighed for professional og personlige udviklingsmuligheder, høj frihedsgrad i arbejdet
Du bliver en del af en ambitiøs og vækstorienteret virksomhed, med et fagligt stærkt miljø med dygtige teknikere og stor innovationskraft.
Kulturen er kendetegnet af ordentlighed, passionerede og dedikerede kolleger og et uhøjtideligt miljø med plads til at have det sjovt.
Vi tilbyder en attraktiv løn pakke, med mulighed for firmabil
ANSØGNING OG TILTRÆDELSE
Holst Larsen, er ansvarlig for rekrutteringsprocessen, og er du interesseret i at søge denne spændende stilling, bedes du sende ansøgning og CV via nedenstående link: Søg stillingen
Tiltrædelse hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette, vi behandler ansøgninger løbende, så send din ansøgning allerede i dag
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte Marianne Holst Larsen på 40837593 eller Mail: Marianne@holstlarsen.dk
Indrykket:13/10/2025
Ansøgningsfrist: 08/12/2025
DEN KINESISKE MUR HERNING ApS
Herning
-Person have det overordnede ansvar i sin egen området i køkkenet.
Forberedelse af mad til buffet og take away.
Stillingen indebærer ansvar indenfor tilbedredning og håndtering af råvarer.
Kvalifikationer:
- Være uddannet kok og/eller have erfaring i en lignende stilling i mindst 3 år.
- Almene Køkkenfærdigheder.
- Vant til at arbejde i køkken og kan holde hovedet koldt under pres.
- Imødekommende.
- Kan arbejde både i hverdage + weekenden.
- Taler enten dansk, engelsk og/eller meget gerne kinesisk.
* Stillingen er på 37 timer ugentligt
Lyder dette som noget for dig? sende en ansøgning og CV til dkm97216868@hotmail.com .
Vi ser frem til at høre fra dig!
Indrykket:09/10/2025
Ansøgningsfrist: 04/12/2025
Region Midtjylland
Herning
Brænder du for at arbejde i et højteknologisk miljø, hvor tværfagligheden er i højsædet? Så er uddannelsen til anæstesisygeplejerske måske noget for dig!
Anæstesiologisk Afdeling, Regionshospitalet Gødstrup indkalder ansøgere til anæstesi-sygeplejerskeuddannelsen med start 1. marts 2026. Uddannelsens varighed er 2 år i fuldtids ansættelse.
Har du spørgsmål og vil du gerne høre mere om specialuddannelsen, afholdes der informationsmøde i Gødstrup torsdag den 6. november kl. 15.30 -16.30. Lokale L118. tilmelding til informationsmødet på mail til monpeder@rm.dk
Om stillingerne.
Uddannelsen er en vekseluddannelse som indeholder både klinik og teoretisk undervisning samt simulationstræning. Den kliniske del foregår i Gødstrup, med 6 ugers udveksling på andet hospital i Regionen. Den teoretisk del samt simulationsundervisningen afholdes fælles for hele regionens kursister og foregår rundt i regionen.
Hvem er du
Vi tilbyder
Dertil kommer et dagligt samvær med professionelle, kompetente og humørfyldte kolleger.
Vi forventer
Yderligere oplysning om stillingerne ved henvendelse til uddannelsesansvarlig Mona Sehested, tlf. 40 48 41 96 eller oversygeplejerske Lone Kobberø, tlf. 30 47 88 92.
Uddannelsesordning for specialuddannelse af anæstesisygeplejersker i Region Midtjylland kan læses på www.rm.plan2learn.dk - søg på “Anæstesi”
Stillings- og funktionsbeskrivelse
Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag den 1. december 2025.
Ansøgningen skal være os i hænde senest torsdag den 20. november 2025.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Indrykket:09/10/2025
Ansøgningsfrist: 20/11/2025
SØREN KNUDSEN. ENTREPRENØRFORRETNING A/S
Herning
Vil du være med til at sikre, at vores stationsprojekter bliver gennemført effektivt og i høj kvalitet?
Hos Søren Knudsen A/S får du en hverdag, hvor du både er tæt på driften i marken og har en vigtig rolle i planlægningen og koordineringen af arbejdet. Du vil få base i vores afdeling i Herning, hvor du vil få ansvaret for et team på cirka 8-10 medarbejdere.
Dine opgaver
Ledelse og daglig styring af 4-5 gravehold på stationsprojekter
Planlægning, koordinering, kvalitetssikring og dokumentation
Udarbejdelse af fakturagrundlag og opfølgning på tids- og materialeforbrug
Samarbejde med vejmyndigheder og ledningsejere
Deltagelse i byggemøder og statusmøder
Som formand hos Søren Knudsen A/S er du bindeleddet mellem kontoret og marken. Du får ansvar for, at arbejdet bliver udført sikkert, effektivt og i høj kvalitet – og du bidrager aktivt til et godt samarbejde både internt og eksternt.
Vi forestiller os, at du:
Har erfaring med arbejde på højspændingsstationer eller lignende anlægsprojekter
Tager ansvar og går forrest, når det handler om kvalitet og sikkerhed
Er struktureret, proaktiv og god til at planlægge og koordinere
Har gode samarbejds- og kommunikationsevner
Trives i et alsidigt job, hvor du både har administrative og praktiske opgaver
Er rutineret bruger af Office-pakken
Det er en fordel, men ikke et krav, at du tidligere har arbejdet som formand.
Vi hjælper gerne den rette kandidat godt i gang.
Vi tilbyder
Et selvstændigt job med ansvar og indflydelse
Et godt arbejdsmiljø med dygtige og hjælpsomme kolleger
En virksomhed i udvikling, hvor beslutningsvejene er korte
Løn efter kvalifikationer, bilordning, sundhedsforsikring og pensionsordning
Indrykket:09/10/2025
Ansøgningsfrist: 04/12/2025
Region Midtjylland
Herning
Hvem er vi, og hvad søger vi?
I Kræftklinikken arbejder vi for at sikre trygge, individuelle og veltilrettelagte patientforløb. Vi har et stærkt fokus på faglighed, udvikling, tværfagligt samarbejde og et godt arbejdsmiljø.
Da flere af vores kolleger går på barsel, søger vi nu en ny kollega. Vi leder efter dig med et stærkt sygeplejefagligt engagement, som tydeligt afspejles i mødet med patienter og pårørende. Du skal have særlige kompetencer inden for kommunikation og relationel sygepleje. Samtidig skal du være nysgerrig på ny viden og klar til at dygtiggøre dig i et speciale i konstant udvikling. For os er det vigtigt, at du ser muligheder frem for begrænsninger.
Fakta
Kræftklinikken er en del af Kræftafdelingen, som også består af et kræftsengeafsnit samt Enhed for Lindrende Behandling med tilhørende klinik og sengeafsnit.
I Kræftklinikken, der bliver dit primære arbejdssted, møder patienter til ambulant medicinsk kræftbehandling. Patienternes behandlingsforløb varierer fra få måneder til flere år, hvilket betyder, at vi som sygeplejersker følger patienterne gennem længere tid. Derfor prioriterer vi kontaktsygepleje højt og lægger stor vægt på at skabe kontinuitet og tryghed for vores patienter og pårørende.
Tværfaglighed og teams
Vi vægter den tværfaglige indsats højt i en afdeling, der foruden 35 sygeplejersker også består af læger, sekretærer, fysioterapeuter, ergoterapeuter og diætister, som alle brænder for specialet. Det er derfor vigtigt, at du trives i et teamorienteret miljø og ser værdien i at samarbejde på tværs af faggrupper for at sikre det bedste forløb for patienterne.
I Kræftafdelingen arbejder vi ud fra patienternes ønsker og behov, hvilket synliggøres ved bl.a.:
Fysiske rammer
Kræftklinikken har 24 behandlingspladser, og vi har et stort patientflow. Derudover har vi en satellitfunktion i Center for Sundhed i Holstebro, hvor to sygeplejersker giver medicinsk kræftbehandling tre dage om ugen. Vores primære åbningstid er i dagtimerne, men enkelte dage har vi arbejdstider til hhv. kl. 17.00 og 19.30. Derudover vil du som sygeplejerske have weekendvagt i kræftsengeafsnittet hver 6.-8. uge.
Vi forventer/ønsker at du:
Praktiske oplysninger: Hvis du ikke kan finde de oplysninger, du har brug for på vores hjemmeside, er du meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Birgitte Steen Søndergaard Lind på tlf. 29443366.
Ansættelse er betinget af en tilfredsstillende børneattest og autorisation. Du kan søge jobbet ved at klikke på "send ansøgning". Vedhæft din ansøgning og dit CV.
Ansøgningsfrist: 20.11.25
Ansættelsessamtaler: 24.11.25
Se stillings- og funktionsbeskrivelse her
Indrykket:08/10/2025
Ansøgningsfrist: 20/11/2025
ERHR Rekruttering
Herning
Har du flere års erfaring med brugersupport og klargøring af IT-udstyr?
Er du serviceminded og klar til at servicere både mennesker og maskiner?
Kan du se dig selv i et job i en international og dynamisk virksomhed med en flad organisation?
Så læs roligt videre.....du er måske den kommende IT-supporter vi søger til Multicut A/S i Vildbjerg – Verden udvikler sig og Multicut følger med!
Om stillingenSom Multicuts nye IT-supporter kommer du til at indgå i et tæt samarbejde med IT-chefen om den samlede support af både maskiner og mennesker på virksomheden.Multicut står overfor at skifte ERP-system fra Microsoft-AX til Monitor med start 1. kvartal 2026.
Du bliver en del af et 2-personers team, hvor IT-sikkerhed vægtes højt. Der er ca. 220 interne kunder og 80 produktionsmaskiner, som der skal ydes IT-service til. Du vil komme rundt på hele fabrikken, og nogle dage betyder det en del gåture. Der køres produktion 24/6 - og du vil derfor indgå i en vagttelefonordning inkl. weekender.
Virksomheden har et omfattende og moderne produktionsapparat til alle former for spåntagende bearbejdning af metal f.eks. jern, støbejern, højstyrkestål, aluminium og titanium. Kunderne er indenfor segmenterne industri, energi og forsvar, både nationalt og internationalt. De er alle kendetegnet ved høje forventninger og krav til kvalitet, leveringssikkerhed og fortrolighed.
Virksomheden beskæftiger i dag ca. 220 medarbejdere, heraf ca.45 funktionærer, og har en omsætning på ca. +500 mio. kr.
Læs mere om virksomheden på: www.multicut.dk https://multicut.dk
Hurtigst muligt. Vi screener og evaluerer ansøgninger løbende, så send din ansøgning med det samme. Samtaler afholdes løbende.
Sådan søger duERHR Rekruttering håndterer denne rekruttering. Har du spørgsmål eller ønsker du noget uddybet, er du velkommen til at kontakte rekrutteringskonsulent Ole Toft Sørensen, ERHR Rekruttering på telefon 21 67 16 55.
Alle henvendelser behandles fortroligt og under diskretion.
Vær opmærksom på, at vi ikke kan modtage data via e-mail på grund af GDPR-regler. Derfor er det vigtigt, at du sender din ansøgning via vores rekrutteringssystem ved at klikke på ''SØG JOB'' i højre side af jobsiden.
Indrykket:07/10/2025
Ansøgningsfrist: 02/12/2025
Region Midtjylland
Herning
Er du på jagt efter nye kompetencer og de bedste kollegaer – så har vi et job til dig i Sengeafsnit for Nyre-, Tarm- og Leversygdomme - og vi glæder os til at tage godt imod dig.
Vi søger en sygeplejerske til en fast stilling fra 1. februar 2026 eller eventuelt før.
Gode kollegaer og tværfagligt samarbejde
Du bliver en del af en meget engageret personalegruppe med speciale inden for nefrologi, endokrinologi og gastroenterologi. Vi er en god blanding af nyuddannede og meget erfarne sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Du vil blive budt velkommen af en fagligt dygtig personalegruppe, der passer godt på hinanden, og hvor vi også har fokus på fællesskabet udenfor arbejdstid.
Vi modtager de fleste af vores patienter via Akutafdelingen, men har også mange patienter med åbne indlæggelser, som modtages direkte i afsnittet. Plejen er teambaseret, hvor vi i fællesskab tilrettelægger opgaverne, sparrer med hinanden og vidensdeler. For os er det vigtigt, at vores forskellige faglige og personlige kompetencer kommer i spil bedst muligt, så vi sikrer gode patientforløb og høj faglig kvalitet.
Vi har højt til loftet og plads til gode idéer – også til dine.
Klinik for Nyresygdomme, Klinik for Diabetes- og Hormonsygdomme og Klinik for Tarm- og Leversygdomme er tilknyttet sengeafsnittet. De fleste sygeplejersker fra klinikkerne har vagter i både sengeafsnit og klinik.
Grundig introduktion, faglig udvikling og alsidige arbejdsopgaver
Vores introduktions- og oplæringsansvarlige sygeplejerske vil være tovholder på, at du får en grundig oplæring til specialet ud fra dine kompetencer. Der vil være planlagt evalueringssamtaler efter 1, 3 og 6 måneder.
Kompetenceudvikling og uddannelse har høj prioritet. Vi tilstræber undervisning hver uge i specialerelaterede emner, temaeftermiddage og tid til etisk refleksion hver 14. dag, hvor der tages udgangspunkt i oplevelser fra daglig praksis. Der er mulighed for at deltage i kursus i medicinsk sygepleje og et uddannelsesforløb på fem dage inden for nyremedicin i løbet af de første to års ansættelse.
Introduktionsstillinger
Er du uddannet inden for det sidste år, kan du blive ansat i en introduktionsstilling. Her tilbyder vi:
Den sygeplejerske vi søger
Timetal
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer. Der vil være mulighed for at afspadsere vagttillæg så ugentligt timetal nedsættes. Der er weekendvagt hver 3. weekend i 8 timers vagter + 1-2 ekstra weekender årligt. Der vil i gennemsnit være 6-7 vagter over fire uger.
Vi tilstræber, at man kun har to vagttyper - enten dag/nat eller dag/aften, men har du andre ønsker, finder vi ud af det. Fast aften- eller nattevagt vil også være en mulighed.
Du kan få høj grad af indflydelse på arbejdsplanen via My Plan. Vi vil gerne have dit bud på din arbejdsplan, da vi gerne vil bidrage til, at du har balance mellem arbejdsliv og fritidsliv
Vil du vide mere?
Hvis du er interesseret i at vide mere, eller vil du med på en følgedag for at se, hvordan vi arbejder, er du meget velkommen til at kigge forbi afsnittet til en uforpligtende snak.
Kontakt oversygeplejerske Helle Østergaard på tlf. 20259935 eller Else Trabjerg på tlf. 61749142 ved spørgsmål eller aftale om et besøg.
Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest og autorisation.
Stillings- og funktionsbeskrivelse kan læses her
Du kan læse mere om Medicinsk Afdeling, Regionshospital Gødstrup her:
Medicinsk Afdeling - Regionshospitalet Gødstrup
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. I Medicinsk afdeling er der et fast årligt tillæg på 8.280 til fuldtidsansatte, beløbet reguleres efter ansættelsesbrøk.
Din ansøgning vil vi glæde os meget til at modtage senest mandag 24. november 2025.
Ansættelsessamtaler afholder vi løbende.
Indrykket:07/10/2025
Ansøgningsfrist: 24/11/2025
Brænder du for at lede, drifte og udvikle – så er det dig, vi søger. Vi har en attraktiv arbejdsplads, hvor der ikke er langt fra idé til handling, hvor du skal skabe de bedste betingelser for patienters udredning, pleje og behandling og samtidig sikre et godt arbejdsmiljø for medarbejdere.
Vi søger en dygtig funktionsleder med tiltrædelse den 1. februar 2026 eller efter aftale. Stillingen er en fast stilling og som udgangspunktet en fuldtidsstilling med arbejdssted i Gødstrup.
De Rehabiliterende Pladser består af 16 pladser i Gødstrup og 11 pladser i Skejby. De er målrettet patienter, der er diagnostisk afklarede og har svære psykiske lidelser, er uden for den akutte fase, og som er fyldt 18 år. De Rehabiliterende Pladser er bindeled mellem behandlings- og socialpsykiatrien, hvor patienterne bliver visiteret gennem Psykiatrien til en rehabiliterende indlæggelse i 6 måneder, med mulighed for forlængelse.
En af dine fornemmeste opgaver bliver at støtte og udvikle både den enkelte medarbejder og den samlede personalegruppe i forhold til at løfte kerneopgaven og sikre sikkerhed og trivsel på afsnittet.
Som andre steder i Psykiatrien arbejder vi med de mange spændende tiltag fra 10-års planen for psykiatrien og mental sundhed, som både vi og vores medarbejdere finder fagligt spændende. For at komme godt i mål med disse tiltag skal denne udvikling lederunderstøttes, og du vil være ansvarlig for at lede udviklingen på afsnittet og at sikre den fortsatte høje kvalitet i patientforløbene og sammen med teamets erfarne læge sætte den faglige retning. Derudover skal du sikre den daglige drift i afsnittet, fastholdelse af medarbejdere samt løbende kompetenceudvikling.
Du vil også indgå i tæt samarbejde med ledergruppen og afdelingsledelsen og bidrage til den overordnede ledelse af Regionspsykiatrien Gødstrup. For at lykkes med den tiltagne komplekse opgave med at få opgaver og ressourcer til at hænge sammen, lægger vi stor vægt på et godt samarbejde dels internt i organisationen såvel som eksternt.
Ansvarsområder:
Din profil:
Yderligere information:
Har du brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Tine Nyegaard Hansen på tlf. 2033 1784 eller chefpsykolog Louise Schwartz på tlf. 2499 3302.
Du kan også læse mere om Regionspsykiatrien Gødstrup og Sengeafsnit 6 som arbejdsplads ved at klikke her.
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgningen skal være os i hænde senest den 10. december 2025.
Ansættelsessamtaler forventes afviklet den 16. december 2025.
Lidt mere om os
Regionspsykiatrien Gødstrup er en af de otte psykiatriske afdelinger i Region Midtjylland, hvor vi står 350 medarbejdere og venter på nye kolleger. I vores nye, flotte rammer i Gødstrup behandler vi omkring 4000 patienter om året. Vi udreder og behandler alle voksenpsykiatriske lidelser på vores sengeafsnit, hvor vi har 83 pladser, samt i vores ambulante klinikker.
Afdelingen står over for en spændende transformationstid, da det som del af sundhedsreformen er bestemt, at der skal ske en ligestilling og integration af psykiatri og somatik pr. 1. januar 2026. Det indebærer en stor organisatorisk ændring for afdelingen, hvor formålet er med tiden at skabe større ligestilling og sammenhæng i udredningen og behandlingen af alle patienter – uanset om de har en psykisk eller somatisk sygdom. Med den nye organisering ophører Psykiatrien som selvstændigt hospital og de psykiatriske udrednings- og behandlingstilbud bliver integreret i de somatiske hospitaler.
Vi giver en god introduktion og mange muligheder for efteruddannelse
Vi sørger for at klæde dig godt på til dit nye job – blandt andet via introduktionsforløb, kurser og uddannelse. På vores uddannelsesunivers Psykiatriakademiet kan du snuse til alle de forskellige muligheder.
Vi er nemme at komme frem til
Det er nemt at komme til Gødstrup, der ligger lige vest for Herning. Motorvejen går lige forbi, og toget stopper lige foran døren.
Læs mere om os
Du kan læse mere om Regionspsykiatrien Gødstrup her og Psykiatrien i Region Midtjylland her.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Tilbage til søgeresultater
Indrykket: 21 November 2025
Ansøgningsfrist: 10 December 2025
Tine Nyegaard Hansen
2033 17841
Andre stillinger, du måske finder interessante