Vil du stå i spidsen for et stærkt fagligt team og være med til at udvikle kommunens bygninger? Har du modet til at gå forrest, udfordre vanetænkning, finde løsninger og skabe resultater sammen med både medarbejdere og ledelse? Så kan du måske vores nye teamleder

Vi søger en teamleder til Kommunale Ejendomme i Teknik og Miljø i Ikast-Brande Kommune. Teamet består af ca. 11 medarbejdere med stærke faglige kompetencer inden for kommunale bygninger. 

Teamet arbejder med planlægning, udvikling, drift, vedligeholdelse og gennemførelse af anlægs- og driftsprojekter. Medarbejderne er primært projektledere og specialister med høj faglighed og ansvar. 

Som teamleder får du ansvaret for den daglige personaleledelse, prioritering og koordinering af opgaverne – og for at skabe retning, fremdrift og sammenhæng på tværs af fagområder. Du får desuden en afgørende rolle i at skabe en fælles kultur og understøtte vidensdeling på tværs i teamet.

Du får en vigtig rolle på tværs af hele Ikast-Brande Kommune, hvor du indgår i den strategiske sparring med områder som eksempelvis Børn og Familie, samt Sundhed og Ældre. Samtidig refererer du til Chefen for Affald, Trafik og Ejendomme og forventes at indgå aktivt i det strategiske arbejde og den fortsatte udvikling af området.

Vi søger en leder, der går forrest og som  

• er proaktiv og tager initiativ frem for at afvente
• skaber retning og følgeskab – også i komplekse opgaver
• arbejder tæt sammen med afdelingsledelsen og bidrager konstruktivt til fælles beslutninger
• ser værdien i stærk koordinering mellem drift og anlæg

Dine vigtigste opgaver

• Personaleledelse for ca. 11 medarbejdere
• Faglig og strategisk sparring med medarbejderne
• Prioritering og koordinering af teamets opgaver og projekter
• Sikre fremdrift og kvalitet i anlægs-, drifts- og udviklingsprojekter
• Tæt koordinering og samarbejde på tværs i Ikast-Brande Kommune
• Bidrage til budgetopfølgning, økonomistyring og ressourceprioritering
• Deltage i politiske sagsfremstillinger og beslutningsprocesser
• Udvikle arbejdsgange, samarbejde og ledelsespraksis

Din profil kombinerer ledelse med stærk faglig indsigt og overblik.

Ledelsesmæssige kompetencer

• Har erfaring med personaleledelse – gerne af specialister og projektledere
• Er en tydelig og nærværende leder, der kan motivere og udvikle medarbejdere
• Kommunikerer klart og kan omsætte strategi til praksis
• Arbejder relationelt og skaber trivsel, samarbejde og følgeskab

Faglige kompetencer 

• Har solid erfaring med byggeri, anlæg eller kommunal drift
• Har forståelse for økonomistyring og budgetopfølgning
• Har indsigt i byggejura, udbudsregler og byggeprocesser
• Har erfaring med projektledelse af både anlæg og vedligehold
• Har kendskab til bygningsdrift og vedligeholdelsessystemer

Derudover er det en fordel, hvis du

• Har erfaring fra entreprenør- eller byggebranchen
• Har teknisk eller håndværksmæssig baggrund
• Har forståelse for en politisk styret organisation

Vi tilbyder

• En central lederrolle med stor mulighed for indflydelse
• Et stærkt fagligt team med dygtige og engagerede medarbejdere
• En organisation med fokus på samarbejde, udvikling og ordentlighed
• Mulighed for at præge udviklingen af kommunens fysiske rammer
• Tæt samarbejde med både driftsorganisation, administration og ledelse
• Fleksible arbejdsforhold og gode muligheder for faglig og personlig udvikling

Om os

Afdelingen Affald, Trafik og Ejendomme er etableret primo 2026 og tæller i alt ca. 70 medarbejdere. Vi arbejder med anlæg, udvikling og drift af kommunens bygninger, veje og grønne områder, samt Affald og Genbrug. I Kommunale Ejendomme arbejder vi meget tæt sammen med øvrige afdelinger i Ikast-Brande kommune.

Vi har et tæt fagligt samarbejde med en uformel omgangstone og sætter en ære i at hjælpe hinanden. Vores hverdag bygger på kommunens DNA om, at vi sammen gør en forskel. Vi udfordrer vanetænkning, finder løsninger og udøver myndighed med et servicegen. Vi lægger vægt på også, at have det rart og sjovt i en travl hverdag.

Løn og ansættelsesvilkår 
Stillingen er en fuldtidsstilling. 
Løn og ansættelsesvilkår sker ifølge gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og din faglige organisation.

Ansøgningsfrist:
Den 6. august kl.12.00

Samtaler:
Vi forventer første samtalerunde afholdes den 10. august 2026 og anden samtalerunde den 19. august 2026.
Kandidater til som går videre til 2. samtale vil blive bedt om at udfylde en personprofilanalyse mellem 1. og 2. samtale.

Tiltrædelse:
1. oktober 2026 eller snarest muligt 

Arbejdssted:
Teknik og Miljø, Ikast-Brande Kommune, MuligHEDEN, Sjællandsgade 6, 7430 Ikast

For yderligere information om stillingen kontakt:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til 
Afdelingschef Karina Vincents Lohmann på telefon +45 3067 0452.

Send ansøgning
Send din ansøgning via vores rekrutteringssystem. Du bliver guidet igennem ved at trykke på knappen 'Ansøg". 
Det er også muligt, at vedhæfte relevante bilag som CV, anbefaling m.m.
Alle ansøgninger læses og behandles via rekrutteringssystemet. 
Ansøgninger sendt på anden vis vil ikke blive behandlet pga. GDPR-reglerne.  

Alsidig SFO-leder søges til Ikast Nordre Skole

 
Da en af vores ledere er blevet afdelingsleder på vores samarbejdsskole i Isenvad, søger vi vores nye lederkollega. Du bliver del af et ledelsesteam på tre på vores ene matrikel (fem i alt på vores to matrikler), som i fællesskab varetager de administrative og ledelsesmæssige opgaver i skole og SFO.

Stilling og profil:

Du får i dialog med ledelsesteamet dine egne ansvarsområder. Her tænkes blandt andet på drift og udvikling af SFO-almen/-special og en del i indskolingen. Specialområdet på skolen kan også komme på tale. Du brænder for SFO-/fritidsdelen og kan håndtere samarbejdet mellem undervisnings- og fritidsdelen. Du har erfaring med specialområdet, da SFO’en har to specialgrupper og weekendgruppe/-aflastning. Du er god til involvering, du inspirerer og støtter. Du har indblik i pædagogisk udvikling, kommunale anliggender og økonomisk overblik. Du har humor, en positiv tilgang og fingeren på pulsen hos personalet. 

Vi lægger vægt på, at du har relevant uddannelse og meget gerne ledelseserfaring, men vi går efter rette person i jobbet, så alle der kan se sig selv i jobbeskrivelsen opfordres til at søge.

Vi tilbyder

Ikast Nordre Skole er i vækst og arbejder på fuld skrue med afsæt i skolereformen med praksisfaglighed, trivsel og karakterdannelse i både det almene, det idrætslige og det særlige område. Vi ligger i et naturskønt område midt i SportsCampus Ikast-Brande og nyder god opbakning fra aktive forældre og lokalmiljøet.

Skolen er afdelingsopdelt med ca. 540 elever fordelt på to-tre spor og en engageret personaleflok, der brænder for at gøre en positiv forskel for eleverne og hinanden.

SFO’en ligger samlet ved skolen og rummer både fritids-, aften- og weekendtilbud.

I samarbejde med lokale foreninger udbyder vi en Sportslig Grunduddannelse til elever på alle årgange med øget fokus på idræt og bevægelse med baggrund i aldersrelateret træning. 

Vi har desuden syv baser (mellemformer) for elever med særlige behov. Baserne er videst muligt en del af skolens øvrige liv både i det daglige og ved særlige aktiviteter. 

For øvrige oplysninger om den Sportslige Grunduddannelse og skolen i øvrigt henvises til www.ikastnordreskole.dk.

Ikast Nordre Skole er del af FællesSkolen i Ikast-Brande Kommune, som er et aktivt og samarbejdende skolevæsen med fokus på sparring og fælles løsninger.

Løn og ansættelsesforhold:

Stillingen er som udgangspunkt fra 1/10 2026 og er fuld tid med løn efter gældende overenskomst. 

Yderligere information:

Vi holder ferie lige som dig, men tag gerne fat i os til august! 

Skoleleder Bo Holm Nielsen 99604701/bohni@ikast-brande.dk

Viceleder Jane Lehmann 99604702/jaleh@ikast-brande.dk.

Skolechef Thomas Garsdal 99605421/thgar@ikast-brande.dk

Ansøgningsfrist:

Vi lægger stor vægt på relevante bilag og referencer, så send disse med din ansøgning senest 5/8. Samtalerne afholdes over middag d. 13/8. Ved ansættelse indhentes børneattest. 

Vi søger en erfaren og engageret økonomiassistent, der trives med både klassiske bogholderiopgaver og moderne digitale arbejdsgange. Du bliver en del af vores økonomiafdeling, hvor du i tæt samarbejde med kollegaer får ansvar for en række centrale opgaver.

Som økonomiassistent vil dit ansvarsområde omfatte følgende:

• Daglig registrering og bogføring af indkomne bilag
• Almindelige bogholderifunktioner og afstemningsopgaver
• Debitor- og kreditorstyring
• Håndtering af Mastercard-transaktioner og rejseafregninger
• Moms-, bank- og øvrige regnskabsmæssige afstemninger
• Klargøring til månedsafslutninger
• Diverse ad hoc-opgaver i økonomifunktionen
• Selvstændigt ansvar for bogholderiet i et ejendomsselskab

Du bliver en del af økonomiafdelingen med dygtige og engagerede kollegaer, ligesom du vil få et tæt samarbejde med CFO og Finance Manager. Stillingen referer til virksomhedens Finance Manager Hanne Andersen.

Vi forestiller os, at du:

• Har erfaring med bogholderi og økonomiopgaver samt en solid regnskabsforståelse
• Gerne har erfaring med Business Central og Continia
• Har erfaring fra en projektorienteret virksomhed
• Er rutineret bruger af Microsoft Office-pakken, særligt Excel
• Kommunikerer på engelsk i skrift og tale
• Arbejder struktureret, selvstændigt og kvalitetsbevidst
• Trives med at samarbejde på tværs af organisationen
• Er fleksibel og omstillingsparat
• Bevarer overblikket, også når der er travlt
• Er nysgerrig på digitalisering og procesforbedringer
• Motiveres af både driftsopgaver og nye udfordringer
• Trives i en uformel kultur med humor, direkte kommunikation og højt til loftet

• Et job i en spændende virksomhed med stort vækstpotentiale, og som er leverandør til den grønne omstilling
• Et innovativt arbejdsmiljø med mulighed for at trække på en bred viden, hurtigt og effektivt, da alle processer er samlet i virksomheden
• Attraktive ansættelsesvilkår
• Ca. 100 + dygtige og dedikerede kolleger og et job med mulighed for personlig/faglig udvikling i et godt og uformelt arbejdsmiljø.

Vi ser frem til at modtage din skriftlige ansøgning med CV.

Ønsker du yderligere oplysninger om jobbet, er du velkommen til at kontakte Finance Manger Hanne Andersen på +45 22868914

Alle henvendelser bliver behandlet fortroligt og vi afholder løbende samtaler.

Vi glæder os til at høre fra dig.

AB-Inventech A/S er grundlagt i 1989 og beliggende i Ikast og er i dag en anerkendt virksomhed i automationsbranchen - både i Danmark og internationalt. AB-Inventech arbejder inden for flere brancher – men med særligt fokus på vindindustrien og blandt andet specialiseret i industriel fiberhåndtering. Vores mission er at skabe stærke og langvarige kunderelationer gennem solide, innovative og rationaliserende automationsløsninger.

Vi er glade og stolte af samarbejdet med internationale virksomheder i Danmark og i udlandet, og vi ser frem til at få dig med på holdet, så vi kan fastholde og udvikle vores gode kunderelationer gennem mange år.

Medarbejder søges til opgravning af planter – Herning

Vi søger en stabil og arbejdsom medarbejder til et projekt i Herning.

Arbejdsopgaver:
• Opgravning af planter
• Klargøring og flytning af planter til nyt område
• Almindeligt praktisk arbejde udendørs
• Samarbejde med øvrigt team på opgaven

Vi forventer at du:
• Kan arbejde selvstændigt og tage ansvar
• Er mødestabil og klar på fysisk arbejde
• Har godt humør og kan arbejde udendørs i al slags vejr
• Erfaring med have-/anlægsarbejde er en fordel, men ikke et krav

Vi tilbyder:
• Hurtig opstart
• God løn efter kvalifikationer
• Mulighed for flere opgaver fremadrettet
• Arbejde i et godt team Arbejdssted: Herning

Send din ansøgning til: info@vikar-as.dk tlf 70605096

Psykolog til PPR Ikast-Brande 

 1. fast stilling og 2 x vikarer

Vi søger en psykolog i en fast stilling og 2. barselsvikarer, der alle vil blive en del af et stærkt tværfagligt fællesskab i skoleteamet i PPR.

PPR består ud over Psykologer af AKT-konsulenter, Specialkonsulenter, Tale-konsulenter, og Specialpædagogiske vejledere.

Arbejdet som psykolog i PPR kalder på mange forskellige kompetencer.

Vi arbejder for, at alle børn trives og lærer så meget de kan.

Vi arbejder med at skabe gode læringsmiljøer i både almen- og specialområdet, ved at understøtte de fagprofessionelle i skoler og dagtilbud.

Vi får kendskab til børn og unge gennem K-mødet, hvor udgangspunktet er den konsultative tilgang.

Vi samarbejder tæt med ledere i skoler og dagtilbud og arbejder med børn og unge, netværket omkring det enkelte barn eller gruppen af børn.

Vi samarbejder med Psykiatrien, Familierådgivningen og mange flere.

Vi ønsker at du:

• Er særligt optaget af den pædagogiske psykologi og gerne vil arbejde med rådgivning og vejledning til børn, forældre og fagpersoner.
• Måske har erfaring fra PPR, og gerne autorisation.
• Kan arbejde og samarbejde med andre fagligheder og på alle organisatoriske niveauer.
• Kan prioritere i arbejdsopgaver, kan lide at have mange bolde i luften og kan vælge den, du skal drible videre med.
• Erfaring med at arbejde i en politisk styret organisation.

Vi tilbyder:

• Varierede og spændende arbejdsopgaver: Psykologfaglige konsulentopgaver (K-møder, netværksmøder, arbejde med læringsmiljøer, råd og vejledning m.m.), observation, gruppeindsatser, supervision af andre faggrupper, testning og udredning af enkelte børn.
• Fast kollegial supervision og tværfaglig sparring.
• Gode kolleger, der møder hinanden med tillid, ærlighed og respekt.
• En arbejdsplads med smil, humor, og ikke mindst et rigtig godt arbejdsmiljø.

Løn og ansættelse:

• Ansættelse på 37 timer pr. uge.
• Forventet ansættelse 1 oktober 2026
• Løn og ansættelse efter gældende overenskomst.
• Ansøgningsfrist 17 august 2026
• Samtaler 24 august 2026

Yderligere oplysninger kan fås hos Leder af PPR Ketty Andersen, telefon 9960 5561 eller mail keand@ikast-brande.dk.

• I samarbejde med andre dagplejere passer børn i alderen mellem 0 til 3 år.
• Skal være med til at dække en åbningstid mellem kl. 06.30 og kl. 16.45, fredage til kl. 15.00. 
• Sammen med dine kollegaer koordinerer vagtplanen, så I sammen dækker åbningstiden, dog aldrig alene.
• Arbejder med afsæt i Den Styrkede Læreplan og evalueringskultur (i vejledning med vores konsulenter)
• Arbejder ud fra Ikast-Brande Kommunes børne- og ungepolitik
• Understøtter arbejdet med Dagtilbudsområdets vision om, at skabe børnefællesskaber, hvor alle børn kan trives, dannes, lære og udvikle sig
• Udstråler lyst og engagement i at yde omsorg og skabe en hverdag for vores små mennesker. 

Vi er en dagpleje i stor udvikling, så du vil blive en del af et stort kollegafællesskab. Vi søger følgende: 

• 1 dagplejer, hvor timetallet er til forhandling mellem 30 og 37 timer. 

• Du er glad for børn og ser værdien af at give vores børn en tryg og glædesfuld dagplejetid
• Du har lyst til at prøve det pædagogiske felt af, med vejledning fra pædagogisk konsulent
• Du motiveres af at skabe tryghed og forudsigelighed i en foranderlig hverdag

Du får hjælp og sparring af erfarne dagplejekonsulenter fra dagplejen.

For mere information kan du henvende dig til Leder af Dagplejen, Sanne Dybdahl telefon: 21745184.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Ansøgningsfrist og samtale vil blive afholdt løbende.

Der vil i forbindelse med ansættelse blive indhentet børne- og straffeattest.

Ansættelse: Snarest derefter, og efter FOAs overenskomst.

Tænk på en arbejdsnat, hvor din vigtigste opgave er at skabe ro, tryghed og kontinuitet for borgere i deres eget hjem. Om natten er du den, der er der, når der er brug for hjælp, omsorg og et vågent øje, så borgerne kan føle sig trygge og få den nødvendige støtte gennem natten.

Lyder det som noget for dig? Så læs videre. Måske er du vores nye nattevagt i Ikast Brande.

1. Et meningsfuldt job: Du træder ind i en vigtig rolle, hvor du bidrager til at skabe tryghed og omsorg i borgernes hverdag. Hos Carelink Pleje får du mulighed for at præge den lokale hjemmepleje og være med til at sikre livskvalitet for mennesker.
2. Tæt på borgerne: Med din faglighed og omsorg kan du gøre en mærkbar forskel. Sammen med borgerne finder du løsninger, der passer til deres behov og ønsker.
3. Stærkt fællesskab: Du bliver en del af et engageret team, hvor vi støtter hinanden, sparrer om udfordringer og fejrer succeser sammen. Samarbejde er nøglen til vores fælles resultater.
4. En fleksibel arbejdsplads: Vi ved, at livet skal hænge sammen. Derfor finder vi løsninger, der passer til din hverdag. Vores værdier er initiativ, omtanke, fællesskab og service – og vi sætter mennesket i centrum.

Omsorg og pleje i borgernes hjem (ca. 70%)

Du leverer omsorg, personlig pleje, og nærværende samtaler, som giver borgerne tryghed og livskvalitet i eget hjem.

Koordination og samarbejde (ca. 25%)

Du arbejder tæt sammen med kollegaer, pårørende og fagfolk for at sikre pleje af høj kvalitet. Dokumentation og opfølgning er en naturlig del af dit arbejde.

Køretid mellem borgerne (ca. 5%)

En del af din tid går med transport mellem borgernes hjem. Du skal derfor have gyldigt kørekort.

• Du skal have en sundhedsfaglig uddannelse som social- og sundhedshjælper/assistent
• Stillingen er fra 21.30-06.30 i et 7:7 rul.
• Fremvise ren straffeattest
• Du skal kunne arbejde selvstændigt og holde hovedet koldt i pressede situationer.
• Hos Carelink Pleje er missionen klar: Vi skaber rammerne for livskvalitet og et værdigt liv. Vi søger dig, der vil være med til at gøre denne mission til virkelighed.
• Tale, skrive og forstå dansk på middel niveau.

• Faciliteter: På kontoret finder du bl.a. knækbrød, rugbrød, havregryn, kaffe, kakao, te og en frugtordning.
• Overenskomst: Vi følger overenskomsten med FOA og KA Pleje, så du kan være tryg ved, at dine vilkår er fair.
• Fællesskab: Personaleforeningen arrangerer aktiviteter og sociale arrangementer, som giver stærke relationer og gør hverdagen sjovere. Derudover bliver du tilknyttet en udvidet sundhedsforsikring.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Mia Juhlin på tlf. 71965320 eller på mcfj@carelink.dk

Vi behandler ansøgninger løbende og indkalder til samtaler. Vi forbeholder os retten til at lukke opslaget, når den rette kandidat er fundet. Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.

Vil du være med til at skabe nysgerrighed, læring og stærke fællesskaber for elever på mellemtrin og i udskoling?

Vi søger en dygtig og engageret lærer, der kan varetage undervisning i matematik og naturfag på mellemtrin og i udskoling. Stillingen indeholder bl.a. undervisning i følgende fag og årgange:

• Matematik og Natur/teknologi på 4. og 5. årg.
• Biologi, Geografi, evt. Fysik/kemi 7. og 8. årg.

Derudover ønsker vi, at du kan varetage tovholderfunktionen for entreprenørskab på skolen. Her vil du få en central rolle i at understøtte og videreudvikle skolens arbejde med elevernes kreativitet, handlekraft, nysgerrighed og evne til at omsætte idéer til konkrete løsninger.

Er du optaget af at skabe god og varieret undervisning, hvor eleverne bliver nysgerrige på verden omkring sig? Kan du gøre matematik og naturfag levende, undersøgende og relevant for eleverne? Og har du lyst til at være en del af en skole, hvor vi arbejder sammen om at skabe deltagelsesmuligheder for alle elever?

Så er det dig, vi søger.

Vi søger en lærer, der

• er uddannet lærer og har stærke kompetencer inden for matematik og naturfag
• brænder for at undervise og skabe motivation hos eleverne
• kan tilrettelægge en varieret, undersøgende og praksisnær undervisning
• har blik for både de fagligt stærke elever og de elever, der har brug for særlig støtte
• kan arbejde med tydelig klasseledelse og gode relationer
• ser udviklingspotentialet hos alle elever
• har lyst til at indgå i et tæt og ligeværdigt samarbejde med kolleger, forældre og ledelse
• kan være tovholder på skolens arbejde med entreprenørskab og bidrage til at gøre området synligt og meningsfuldt i praksis

Vi tilbyder

• dejlige børn og unge, der har brug for tydelige, engagerede og nærværende voksne
• en dygtig og engageret medarbejdergruppe
• et godt arbejdsmiljø med fokus på trivsel for både børn og voksne
• en skole, hvor fællesskab, relationer og anerkendelse er vigtige pejlemærker
• gode fysiske rammer med mulighed for varieret undervisning
• mulighed for at sætte dit præg på skolens arbejde med entreprenørskab
• erfarne kolleger og et team, hvor du ikke står alene

Nørre Snede Skole – Vi ser hinanden

På Nørre Snede Skole samarbejder medarbejdere, skolebestyrelse og ledelse om at skabe de bedste rammer for elevernes faglige og sociale udvikling.

Vi er en skole, der lægger vægt på stærke fællesskaber og på, at læring foregår i relationer. Vi arbejder ud fra en grundlæggende forståelse af, at vi ikke har “dine og mine børn” – men vores børn.

Nørre Snede Skole har ca. 350 elever fordelt på indskoling, mellemtrin, udskoling og en intern base-afdeling. Vi har et bredt elevgrundlag, som vi ser som en styrke og en vigtig del af skolens hverdag.

Vi arbejder fortsat med systemisk tænkning og med at skabe en skole, hvor alle elever oplever sig som en del af fællesskabet.

Kan du se dig selv i dette?

Så har vi jobbet til dig.

Løn og ansættelsesforhold

Stillingen er et vikariat med evt. mulighed for fastansættelse, som udgangspunkt på fuld tid med ansættelse hurtigst muligt eller senest pr. 1. oktober 2026.

Løn og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst.

Ansøgning vedlagt relevante uddannelsespapirer, udtalelser og bilag uploades, så den er os i hænde senest 16. august kl. 23.59

Ansættelsessamtaler forventes afholdt 18. august 2026.

Ved ansættelse forbeholder Ikast-Brande Kommune sig ret til at indhente børneattest efter ansøgerens samtykke.

Vil du vide mere?

Du er meget velkommen til at kontakte skoleleder Karl Plougstrup-Petersen på tlf. 40329677 / 99605601 eller pædagogisk leder Jacob Meier på tlf. 30670444 / 99605602. fra uge 32 og frem.

Vi vægter højt, at du aflægger skolen et besøg. Du kan aftale besøg ved at ringe til skolen på tlf. 9960 5600 eller kontakte Karl og Jacob direkte.

Vil du skabe resultater gennem et stærkt fagligt team og være med til at udvikle en løsningsorienteret myndighedskultur?

I Ikast-Brande Kommune tror vi på dialog, tillid og ansvarlighed. Vi søger derfor en teamleder til Miljøteamet, der kan kombinere ledelse, faglighed og udvikling, og som motiveres af at finde muligheder frem for begrænsninger.

Som teamleder bliver du nærmeste leder for 12 dygtige medarbejdere og en vigtig del af ledergruppen i Plan og Miljø. Du vil være med til at sætte den faglige retning for teamet, samtidig med at du selv indgår i den faglige opgaveløsning og varetager sagsbehandling inden for teamets opgaveområder.

Miljøteamet løser myndighedsopgaver på miljøområdet, herunder virksomheder, grundvand og spildevand. Teamet spiller en central rolle i mødet med borgere, virksomheder og rådgivere. Som en af Danmarks mest erhvervsvenlige kommuner ønsker vi at være kendt som en kommune, der hjælper projekter og idéer videre. Derfor skal du kunne navigere sikkert i lovgivningen og samtidig have fokus på mulighederne inden for rammerne. Du skal gå forrest i arbejdet med at skabe en kultur, hvor vi spørger: "Hvordan kan vi få det til at lykkes?" 

Ledelse og koordinering

• Daglig personaleledelse af teamets 12 medarbejdere.
• Prioritering og fordeling af opgaver.
• Opfølgning på kvalitet, fremdrift og deadlines.
• Sparring med medarbejdere om faglige og komplekse sager. 
• Understøttelse af trivsel, samarbejde og kompetenceudvikling.

Drift og sagsbehandling

• Egen sagsbehandling inden for teamets fagområder.
• Sikre høj faglig kvalitet og lovmedholdelighed.
• Bidrage til udvikling af arbejdsgange og praksis.

Økonomi og udvikling

• Bidrage til budgetlægning og budgetopfølgning.
• Sikre sammenhæng mellem ressourcer, serviceniveau og opgaver.
• Implementere politiske beslutninger og udviklingsinitiativer.
• Understøtte afdelingschefens ledelsesopgave og bidrage til tværgående samarbejde.

• Har en relevant faglig baggrund og erfaring fra miljøområdet eller beslægtede områder.
• Har ledelseserfaring eller lyst og evne til at træde ind i en lederrolle.
• Kan skabe følgeskab gennem dialog, tydelighed og tillid.
• Er udviklingsorienteret og ser muligheder frem for begrænsninger.
• Har forståelse for arbejdet i en politisk styret organisation.
• Har kendskab til budget- og økonomistyring.
• Kan balancere drift, udvikling, økonomi og personaleledelse.

• En central lederrolle med stor indflydelse på udviklingen af dit fagområde.
• Mulighed for at præge både kultur, faglighed og opgaveløsning.
• Dygtige og engagerede medarbejdere.
• En arbejdsplads med høj grad af frihed under ansvar.
• Et stærkt fagligt fællesskab og gode muligheder for lederudvikling.

I Plan og Miljø arbejder vi for at skabe de bedste rammer for borgere, virksomheder og lokalsamfund. Vi tror på, at de bedste løsninger skabes gennem samarbejde, dialog og et fælles ansvar for kommunens udvikling.

Løn og ansættelsesvilkår 
Stillingen er en fuldtidsstilling. 
Løn og ansættelsesvilkår sker ifølge gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og din faglige organisation.

Ansøgningsfrist:
Den 3. august kl.12.00

Samtaler:
1.samtaler afholdes den 11. og 12. august. 
2. samtaler afholdes 18. august.  
Der gennemføres DISC-profilanalyse i forbindelse med 2. samtale
 

Tiltrædelse:
Tiltrædelse 1. oktober eller efter nærmere aftale.

Arbejdssted:
Teknik og Miljø, Ikast-Brande Kommune, MuligHEDEN, Sjællandsgade 6, 7430 Ikast

For yderligere information om stillingen kontakt:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til 
Afdelingschef for Plan og Miljø, John Patuel Hansen,
e-mail johpaha@ikast-brande.dk, tlf.: 20717082 - tlf.nr til kontoret: 9603310

Send ansøgning
Send din ansøgning via vores rekrutteringssystem. Du bliver guidet igennem ved at trykke på knappen 'Ansøg". 
Det er også muligt, at vedhæfte relevante bilag som CV, anbefaling m.m.
Alle ansøgninger læses og behandles via rekrutterings ystemet. 
Ansøgninger sendt på anden vis vil ikke blive behandlet pga. GDPR-reglerne. 

Stillingsbeskrivelse:
Vi søger en engageret, uddannet pædagog til vores SFO med aldersgruppen 0. til 2. årgang. Stillingen er på 34 timer pr. uge. 
Du vil bl.a. have ansvaret for at iværksætte, udvikle og fastholde kreative aktiviteter i SFO’en. Udover arbejdet i SFO’en vil du også have to-voksentimer i undervisningen, hvor du understøtter undervisningen. 
Vi ønsker en pædagog, der brænder for at arbejde med børn, er dygtig til relationsdannelse, og som har stærke kompetencer inden for samarbejde med både kolleger og forældre. Det er vigtigt, at du er nysgerrig og understøttende i forhold til børns læring, trivsel og dannelse.

Vi søger en pædagog, der:

• Har drive, kan få ting til at ske, og involverer børnene i processen.
• Går i øjenhøjde med børnene, ser det hele barn, og forstår deres adfærd.
• Er fagligt opdateret og tør bidrage med idéer til vores dagligdag og udvikling.
• Har pædagogisk fokus på barnets trivsel i både undervisnings- og fritidsdelen.
• Er tydelig og skaber tryghed i barnets dannelse og udvikling.
• Motiverer børns leg gennem aktiviteter, der understøtter deres læring og dannelse.
• Arbejder anerkendende og ressourceorienteret, med fokus på hvert enkelt barns forudsætninger og styrker.
• Kan arbejde selvstændigt såvel som i tværfagligt samarbejde.

Vi tilbyder dig:

• Dygtige og engagerede kolleger med et højt fagligt niveau.
• Et tæt og stærkt kollegialt samarbejde, både fagligt og socialt.
• Et godt humør, der smitter.
• En inspirerende SFO og skole, der anvender forskellige værktøjer og tilgange til at imødekomme de enkelte børn.
• Et fællesskab med plads til forskellighed.
• En SFO i god udvikling, hvor du har mulighed for at præge fremtiden.
• Nysgerrige og glade børn.

Om skolen:
Ikast Østre Skole fokuserer på trivsel, læring og dannelse. Vores mål er, at børnene bliver livsduelige til den verden de skal ud i efter 9. klasse. Vi arbejder målrettet på at udvikle de nødvendige kompetencer til fremtiden i tæt samarbejde med både den faglige kerne og den personlige og sociale udvikling. Dermed sætter vi fokus både på børnenes uddannelse og dannelse.

Skolen er en tre-sporet institution med 750 elever fra 0. - 9. klasse samt en SFO og baseklasser for elever med særlige behov. Vi prioriterer samarbejdet mellem basetilbud og almentilbud og søger fleksible løsninger, der understøtter en positiv udvikling for alle elever.

Vi er en engageret personalegruppe på 95 personer, der ”kan mere sammen end hver for sig”.

Vi arbejder med karakterdannelse og PALS, som bygger på anerkendelse og positive forventninger. Vores fællesskab er kendetegnet ved ansvar, omsorg og respekt, og vi har en kultur, hvor vi tør afprøve nye tilgange sammen.

Løn- og ansættelsesforhold:
Løn efter gældende overenskomst samt specialpædagogisk tillæg. Stillingen har opstart den 1. september 2026 eller senere.

Kontakt:
Vi vil meget gerne vise dig vores SFO og skole, så du kan opleve det fantastiske miljø. Kontakt os gerne fra mandag den 03.08.2026 på følgende tlf.nr:

• Pædagogisk leder for SFO og Indskoling, Mona Salquist: tlf. 99604503
• Skoleleder, Hanne Høj: tlf. 99604501

Ansøgning:

Ansøgningen med relevante bilag og uddannelsesbevis skal være os i hænde senest torsdag den 13. august 2026.
Ansættelsessamtaler afholdes den 18. august 2026. Ved ansættelse forbeholder Ikast-Brande Kommune sig ret til at indhente børneattest efter ansøgerens samtykke.

Se SFO’ens Mål og indholdsbeskrivelse samt skolens vision og mere på https://ikastoestreskole.aula.dk/.