WorkWithUs
close-button

KiF Holstebro

Enhedschef til Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel, Tilsynsafdeling Holstebro

Herning

Vil du være en del af et stærkt lederteam? Har du ledererfaring, solide driftsmæssige kvalifikationer og har du lyst til, som en del af et team, at skabe resultater igennem udvikling af medarbejderne?
Hvis svaret er ja, har du nu chancen for at søge en stilling som enhedschef ved Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel, Tilsynsafdeling Holstebro.


Vi ønsker et ledelsesteam, hvor vi er både ambitiøse og resultatorienterede, dygtige til at give medarbejderne ansvar og mulighed for udvikling, giver kontinuerlig feedback og faglig sparring til medarbejderne, enhedsledere og hinanden og har stort fokus på arbejdsmiljøet.


Om stillingen:

Du skal som enhedschef sikre, at Tilsynsafdeling Holstebro leverer en professionel opgaveløsning og lever op til gældende lovgivning samt de stillede mål- og resultatkrav. Du skal fremstå som en positiv ambassadør for overholdelse af tidsfrister og krav.

Som enhedschef har du det daglige driftsansvar for Tilsynsafdeling Holstebro og er derfor central i forhold til at sikre loyal og kvalificeret implementering af Danmarks Fængslers retningslinjer og opgaver i enheden såvel som på tværs af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel. Du skal endvidere deltage i samarbejdet med eksterne samarbejdspartnere, f.eks. kommunerne, politiet og psykiatrien.

Du indgår sammen med de øvrige enhedschefer i en bagvagtsordning.

Dine arbejdsopgaver vil udover ovenstående bl.a. omfatte:

  • Ledelse af ledere
  • At sikre effektive processer og fælles standarder, der skaber resultater med rette kvalitet, overholdelse af frister og med opgaven i centrum
  • At skabe rammer for trivsel og det gode arbejdsmiljø samt aktivt at arbejde med at skabe motiverede medarbejdere
  • At sikre og optimere driften i egen enhed gennem planlægning, målsætning, ressourcestyring, prioritering og opfølgning
  • Fokus på sygefraværet og håndteringen heraf


Hvem er du?

Vi forventer, at du har ledelseserfaring og en lederuddannelse. Derudover forventer vi, at du har stærke samarbejdsevner og kan byde aktivt og kvalificeret ind i hele ledelseskæden og på tværs af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel, hvor du har evnen til at ”slippe” din enhed, se helheder og udfordre silotænkning.

Du har evnen til at opbygge vigtige relationer såvel internt som eksternt i organisationen.

Din primære opgave er at sikre driften i tilsynsafdelingen i samarbejde med dine to enhedsledere og være en solid ledelseskraft i ledelsen af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel.



Vi forventer yderligere at du:

  • Er resultatorienteret, og kan uddelegere relevante opgaver og ansvar
  • Er ambitiøs og kan sætte tydelige mål og rammer for udviklingen af det faglige arbejde og arbejdsmiljøet i enheden
  • Evner at arbejde i et omskiftligt miljø og formår at signalere ro og overskud – også når tingene går stærkt og der stilles store krav til opgaveløsningen
  • Kan give kvalificeret faglig sparring til både ledere og medarbejdere, når opgaven bliver svær
  • Bidrager aktivt til rekruttering og fastholdelse af ledere og medarbejdere
  • Er loyal over for trufne beslutninger og værdier i Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel såvel som i hele organisationen
  • Har gode kommunikative kompetencer - både skriftligt og mundtligt
Som enhedschef deltager du på lige fod med de andre enhedschefer i ledelsen af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel. Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med chefen for Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel. Du vil dermed få en central rolle i Danmarks Fængslers ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte enhed til kredsledelsen og videre til koncernledelsen.

Du vil være personaleansvarlig chef for 2 enhedsledere og ca. 35 medarbejdere.


Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Stillingen er en fuldtidsstilling uden højeste tjenestetid og vi ønsker stillingen besat pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt derefter.

  • Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler.
  • Arbejdsstederne er indtil videre beliggende på Tilsynsafdeling Holstebro, Brotorvet 5, 7500 Holstebro og Tilsynsafdeling Holstebro, Lokalkontoret i Viborg, Brovej 20, 1. th 8800 Viborg.
  • Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.
  • Du vil referere til chef for Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel Lise Terkildsen
Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel består af enhederne Aarhus Arrest, Randers Arrest, Silkeborg Arrest, Tilsynsafdeling Aarhus, Tilsynsafdeling Holstebro, Skejby Udslusningsfængsel, Ungetilsyn Kolding og Ungetilsyn Aarhus.



Ansøgning

Du søger stillingen via linket ”Søg stillingen”.

Din motiverede ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest 5. december 2025. Vi forventer at afholde samtaler uge 50

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte chef for Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel Lise Terkildsen på telefon 7255 3369.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.



Indrykket:21/11/2025

Ansøgningsfrist: 05/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
168
Få flere jobtilbud
Array

Friplejehjemmet Højbo

Social- og sundhedsassistent inden for ældreplejen

Herning

Social- og sundhedsassistent til Friplejehjemmet Højbo
Vi har medarbejdere, der går på efterløn, og vi søger deres afløsere til varmt og hyggeligt hjem - ikke som en institution, men som et hjem for vores beboere.
Stillingerne er 28-34 timer om ugen, hovedsageligt dagvagter og kun få aftenvagter

 

Hvem er du?

  • Du nyder at tilbringe din arbejdstid sammen med beboerne og ved, at stjernestunder og hjemlighed skabes i alt fra en god kop kaffe til de nærværende relationer. Du har blik for både det faglige og det menneskelige - og du trives med ansvar, samarbejde og at gøre en forskel med din faglighed, omsorg, ordentlighed og respekt.
  • Du har lyst til at være en del af et fællesskab, hvor vi løfter i flok og fejrer de små sejre sammen. 
  • Du er fleksibel, imødekommende og har lyst til at arbejde tværfagligt. Vi er her for beboernes skyld.
  • Du har lyst til at være et sted, hvor du får lov at udvikle dig indenfor det, du brænder for. Vi har fokus på faglighed og udvikling, og vi vil være de bedste til at arbejde med demente. i arbejder med beboerkonferencer og uddannelse sammen med Demensrejseholdet.
  • Du ønsker at arbejde i en værdibaseret organisation og vil bidrage til at skabe en samarbejdende kultur med afsæt i de værdier, hjemmet bygger på.  

Om Højbo - et hjem og en arbejdsplads

Højbo har 36 dejlige beboere fordelt på tre fløje, som ligger naturskønt ned til Rind Å. Vi er et friplejehjem med hjerte og høj faglighed. Højbo er en arbejdsplads, hvor beboerne er i centrum og værdigrundlaget stærkt. Vi møder alle mennesker med tillid og imødekommenhed, så de føler sig velkomne på hjemmet.

Vi tror på, at et godt hjem også er en god arbejdsplads, hvor vi er fælles om ansvaret for den gode stemning. Vi spiser sammen, griner sammen og hjælper hinanden - og du bliver en vigtig del af et hus, hvor ledelsen er tæt på og tonen er uformel.

Hos os får du en grundig introduktion, engagerede kolleger og stor indflydelse på din arbejdsdag og dermed et stort ansvar for, at relevante opgaver bliver løst på hjemmet. Der er åbenhed og plads til idéer og initiativer, ligesom du får mulighed for at lære og udvikle dig som menneske og fagperson.

Hvad siger medarbejderne om Højbo

Vi har spurgt medarbejderne, hvad de synes, der er det bedste ved at arbejde på Højbo.

Her er nogle af deres svar:

"Vi er fælles om at hjælpe beboerne og løse opgaverne - vi er ikke opdelt"

"Man føler sig værdsat som menneske af sine kolleger"

"Der bliver holdt medarbejderarrangementer - dejligt også at have noget med sine kolleger udenfor arbejdstid"

"Vi forventes at være gode ved andre mennesker, resten kan vi lære"  

Praktiske informationer:

  • Stillingen har flest dagvagter, få aftenvagter og vagter hver 2. weekend med samme team. 
  • Vi tilpasser vagter i dialog med dig - så du får en hverdag, der hænger sammen.
  • Hos os får du en sundhedsforsikring 
  • Du får tilbudt en attraktiv frivillig madordning
  • Løn efter gældende overenskomst

Lyder det som et sted, du også kunne trives? - Så glæder vi os til at høre fra dig ☺️   Vi behandler ansøgninger løbende. 

Vil du vide mere om stillingen, eller har du lyst til at komme på besøg?

Kontakt forstander Berrit Lauridsen på tlf. 9714 9144 mellem kl. 7.00-15.00 

Læs om Friplejehjemmet Højbo

Læs om Danske Diakonhjem

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Plejecenter Kildehøj

Social- og sundhedsassistent

Herning

Plejehjemmet Kildehøj søger Social- og Sundhedsassistent til blandede vagter dag/aften 32 timer pr uge eller efter ønske

Banker dit hjerte for omsorg for ældre. Og kan du varetage pleje- og omsorgsopgaver på et højt niveau og sætter en ære i at gøre det med ordentlighed og respekt? Så har vi jobbet til dig!

Du bliver en del af et velfungerende plejehjem, hvor vi vægter trivsel for beboere såvel for personale højt. Vi byder dig velkommen i et kollegialt team, som brænder for at gøre plejehjemmet til et unikt og hjemligt hjem for mennesker, der har brug for aktivitet, omsorg og pleje.

Vores forventninger til dig

Vi søger en social- og sundhedsassistent med erfaring og har lyst til at arbejde inden for ældre- og demensområdet. Du er fagligt velfunderet, reflekterer over egen praksis og arbejder struktureret og sikkert inden for dit kompetenceområde. 

Vi forventer blandt andet, at du:

  • Kan tage ansvar for opgaveløsningen med udgangspunkt i beboerens behov og værdier.
  • Er bevidst om dine kompetencer og vil bruge dine kollegaer som sparringspartnere.
  • Er god til at sætte struktur både for dig selv og kollegaer og er medvirkende til at skabe en god hverdag med en god tone.
  • Har flair for og kender vigtigheden af korrekt dokumentation. Vi anvender Cura.
  • Er fleksibel, serviceminded og har lyst til at arbejde tværfagligt med resten af husets personale til gavn for vores beboere, pårørende og husets øvrige gæster.
  • Kan skabe hjemlighed, tryghed og stjernestunder sammen med beboere og bidrage til den gode stemning på hjemmet.

Dine opgaver

Du vil få en hverdag tæt på beboerne og være en del af de daglige pleje- og omsorgsopgaver. Dine opgaver er blandt andet: 

  • Pleje- og omsorgsopgaver.
  • At understøtte en personcentreret tilgang.
  • At skabe kontinuitet og sammenhæng i forhold til pleje og behandling af den enkelte beboer.
  • At koordinere samarbejdet med beboer, pårørende og øvrige samarbejdspartnere.
  • Sammen med de øvrige medarbejdere er du optaget af at skabe en indholdsrig og imødekommende hverdag for hjemmets beboere, og du formår at få den sundhedsfaglige dokumentation og praksis til at gå hånd i hånd med medmenneskelig pleje og omsorg.
  • Du er uddannet oplæringsvejleder eller har lyst til det.

Et hjem og en arbejdsplads

Vi tilbyder en enestående mulighed for dig, der vil være en del af et veldrevet plejehjem og gøre hjemmet til et godt sted at leve og en god arbejdsplads.

Plejehjemmet Kildehøj er en arbejdsplads, hvor vi møder mennesker med respekt, tillid og imødekommenhed, så alle føler sig velkomne på hjemmet. 

Du får stor selvbestemmelse på egen arbejdsdag og dermed et stort ansvar for at relevante opgaver bliver løst på hjemmet. Vi har fokus på faglighed og udvikling, og der vil være åbenhed og plads til idéer og initiativer, ligesom du får mulighed for at lære og udvikle dig som menneske og fagperson.

Plejehjemmet Kildehøj deltager i spændende forløb med sundhedsstyrelsens demensrejsehold i foråret 2026.

Hjemmet bærer præg af nærværende ledelse og en uformel omgangstone, hvor vi alle har ansvaret for den gode stemning. Vi deltager alle i måltidsfællesskabet og der er mulighed for at indgå i kostordning.

Vi har sundhedsforsikring og en aktiv personaleforening.

 Praktiske oplysninger

Stillingerne er primært dagvagt med enkelte aftenvagter. Ønskes besat 1. februar 2026

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. 

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Maja Alsing maja@diakon.dk eller telefon 23 82 57 96. Eller forstander Lene Black Sinkjær lbs@diakon.dk eller telefon 30 35 12 20

Ansættelsessted er Kildehøj, Bjørnkærvej 1 7480 Vildbjerg

Ansøgningen med relevante bilag sendes via link her fra siden. 

Vi indkalder løbende til samtale, så send os din ansøgning snarest muligt og senest 9. december 2025.

Om Plejehjemmet Kildehøj og Danske Diakonhjem

Plejehjemmet Kildehøj har 48 lejligheder, fordelt på 2 almindelige afdelinger med hver 18 beboere, samt en skærmet demensafdeling med 12 beboere. Du vil primært være tilknyttet en almindelig somatisk afdeling, men skal være indstillet på at vi hjælper hinanden over hele huset.

Plejehjemmet Kildehøj er en del af Danske Diakonhjem, og vi har en holdning til omsorg, som tager afsæt i, at det enkelte menneske er unikt og værdifuldt. Vi respekterer andres holdninger, meninger, værdier og levevis, og vi giver plads til livsglæde, medindflydelse og engagement for beboere, pårørende, frivillige og medarbejdere. 

Læs mere om hjemmet og vores baggrund på vores hjemmeside https://www.plejehjemmet-kildehoj.dk/

og se mere fra hverdagen på hjemmet på vores Facebook-side: https://www.facebook.com/Plejehjem

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

SERVISYD ApS

ServiSyd søger medarbejder i Herning

Herning

Bliv en del af Team Servisyd hvor vi leverer varen!

ServiSyd ApS er en rengørings- og servicevirksomhed med Facility løsninger, hvor vi skræddersyer og tilpasser vores løsninger til vores kunders ønsker og behov.

Vi har meget erfaring og ekspertise i bagagen, som kommer vores kunder og samarbejdspartnere til gode hver dag.

Ønsker du at være med i vores team hvor du kan gøre en forskel for vores virksomhed, kunder og medarbejdere og ikke mindst for dig selv? Så synes vi du skal læse videre,

Servisyd søger en dygtig og engageret medarbejder til rengøringsopgaver i Herning.

Arbejdstid:

  • 15 timer pr. uge

  • Mandag-fredag: 16:00-19:00

Vi forventer, at du:

  • Har erfaring med professionel rengøring

  • Er mødestabil og fleksibel

  • Er detaljeorienteret og grundig i dit arbejde

  • Kan tale og læse dansk eller engelsk

Vi tilbyder:

  • Fast ansættelse

  • God løn

  • Sundhedsordning

  • Dedikerede kollegaer og ledere

Praktisk information:

  • Ansøgningen mærkes Herning

  • Send din ansøgning til bmk@servisyd.dk

Vi glæder os til at høre fra dig,

Har du ikke hørt fra os er stillingen besat til anden side.

Rengøring & Facility Løsninger

Vi leverer varen hver gang

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 19/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Region Midtjylland

Nuklearmedicinsk klink søger en hospitalsfysiker

Herning

Civilingeniør – cand. scient. – eller lignende

Nuklearmedicinsk Klinik

Regionshospitalet Gødstrup

En stilling som hospitalsfysiker på Nuklearmedicinsk Klinik, Regionshospitalet Gødstrup er ledig til besættelse pr. 1. januar 2026 eller efter aftale.

Vi tilbyder ansættelse på en stor regional nuklearmedicinsk afdeling, som betjener hospitalerne og de praktiserende læger i den vestlige del af Region Midtjylland. Afdelingen beskæftiger sig med et bredt udvalg af klassiske klinisk fysiologiske og nuklearmedicinske undersøgelsesmetoder, knoglemineralmålinger, ultralydsundersøgelse og biopsi af glandula thyreoidea samt med PET/CT diagnostik ifm. kræftsygdomme (FDG, NaF og PSMA), inflammationssygdomme (FDG), demenssygdomme (FDG) og iskæmisk hjertesygdom ([15O]H2O)). Afdelingen er fuldt digitaliseret med eget digitalt booking- og journalsystem som endvidere er fuldt integreret med afdelingens medicotekniske udstyr, som bl.a. omfatter state-of-the-art UL-udstyr, gammakameraer, SPECT/CT skannere og PET/CT skannere. 

Vi tilbyder desuden en meget alsidig stilling med mange spændende samarbejdsrelationer til flere forskellige faggrupper. Du vil få dine egne arbejdsområder men vil også indgå i et tæt arbejdsmæssigt og kollegialt samarbejde med afdelingen øvrige akademiske og tekniske personale som i alt består af to hospitalsfysikere, tre radiokemikere og én IT-teknikker. 

Overordnede arbejdsopgaver:

  • Indkøring samt opstart af ny-installerede skannere og andet nyt undersøgelsesapparatur.
  • Implementering og optimering af skanningsprotokoller ifm. med diverse nuklearmedicinske undersøgelser.
  • Sikre optimal drift af afdelingens eksisterende apparatur herunder kvalitetskontrol af afdelingens nuklearmedicinske skannere.
  • Rådgivning ved implementering af nyt udstyr.
  • Kvalitetssikringsarbejde (udførsel og udvikling af måleteknikker)
  • Undervisning i brug af apparatur for personalet på afdelingen, herunder bidrage til at øge den teoretiske og praktiske tekniske kompetence hos de ansvarshavende bioanalytikere og læger på de forskellige modaliteter.

Derudover vil du i samarbejde med afdelingens anden hospitalsfysiker deltage med dosisberegninger ifm. med implementeringen af nye undersøgelser og undervisning i strålefysik, strålebeskyttelse samt øvrige medicinskfysiske områder.

Kvalifikationer

Det forventes, at du har følgende faglige kvalifikationer:

  • Du indgår dagligt i et tværfagligt samarbejde med mange faggrupper, hvorfor du skal kunne kommunikere tydeligt på mange niveauer. 
  • Relevant kandidatgrad, fx civilingeniør/cand.polyt., cand.scient/. eller cand.scient.techn. – eller tilsvarende.
  • Hvis du ikke er uddannet hospitalsfysiker jf. DSMF, skal du være villig til at tage det 3 årige uddannelsesforløb. (se mere på hjemmesiden for Dansk Selskab for Medicinsk Fysik, www.dsmf.org)
  • Have apparaturforståelse, sådan at du på sigt kan hjælpe serviceteknikere med at fremsøge eventuelle fejl på apparatur.
  • Erfaring med eller interesse for at komme til at arbejde inden for kliniske fysiologiske og nuklearmedicinske teknikker og metoder. 
  • Erfaring med eller interesse for anvendelse af software til billedanalyse og databeregninger.
  • Trives med undervisning og formidling af kompleks viden til både klinikere, studerende og teknisk personale.
  • Har mod på at sætte sig ind i – og implementere – gældende og kommende strålebeskyttelseslovgivning i afdelingens praksis, herunder lokale procedurer og kvalitetsdokumenter.
Løn- og ansættelsesvilkår

Stillingen er en fast fuldtidsstilling på 37 timer med flekstidsordning.

Løn- og ansættelsesforhold er i henhold til gældende regler om Ny Løn.

Det tilstræbes, at ansættelsen finder sted pr. 1. januar 2026 eller efter aftale.

Stillings- og funktionsbeskrivelse kan findes her

Yderligere oplysninger

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Cheflæge Jesper Mortensen på telefon 7843 0864 eller via e-mail jesper.mortensen@goedstrup.rm.dk

 
Ansøgningsfrist

Ansøgningsfristen er mandag d. 24. november 2025

Ansøgninger modtages kun via vores elektroniske rekrutteringssystem.

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 24/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Friplejehjemmet Højbo

Social- og sundhedsassistent inden for ældreplejen

Herning

Social- og sundhedsassistent til Friplejehjemmet Højbo
Vi har medarbejdere, der går på efterløn, og vi søger deres afløsere til varmt og hyggeligt hjem - ikke som en institution, men som et hjem for vores beboere.
Stillingerne er 28-34 timer om ugen, hovedsageligt dagvagter og kun få aftenvagter

 

Hvem er du?

  • Du nyder at tilbringe din arbejdstid sammen med beboerne og ved, at stjernestunder og hjemlighed skabes i alt fra en god kop kaffe til de nærværende relationer. Du har blik for både det faglige og det menneskelige - og du trives med ansvar, samarbejde og at gøre en forskel med din faglighed, omsorg, ordentlighed og respekt.
  • Du har lyst til at være en del af et fællesskab, hvor vi løfter i flok og fejrer de små sejre sammen. 
  • Du er fleksibel, imødekommende og har lyst til at arbejde tværfagligt. Vi er her for beboernes skyld.
  • Du har lyst til at være et sted, hvor du får lov at udvikle dig indenfor det, du brænder for. Vi har fokus på faglighed og udvikling, og vi vil være de bedste til at arbejde med demente. i arbejder med beboerkonferencer og uddannelse sammen med Demensrejseholdet.
  • Du ønsker at arbejde i en værdibaseret organisation og vil bidrage til at skabe en samarbejdende kultur med afsæt i de værdier, hjemmet bygger på.  

Om Højbo - et hjem og en arbejdsplads

Højbo har 36 dejlige beboere fordelt på tre fløje, som ligger naturskønt ned til Rind Å. Vi er et friplejehjem med hjerte og høj faglighed. Højbo er en arbejdsplads, hvor beboerne er i centrum og værdigrundlaget stærkt. Vi møder alle mennesker med tillid og imødekommenhed, så de føler sig velkomne på hjemmet.

Vi tror på, at et godt hjem også er en god arbejdsplads, hvor vi er fælles om ansvaret for den gode stemning. Vi spiser sammen, griner sammen og hjælper hinanden - og du bliver en vigtig del af et hus, hvor ledelsen er tæt på og tonen er uformel.

Hos os får du en grundig introduktion, engagerede kolleger og stor indflydelse på din arbejdsdag og dermed et stort ansvar for, at relevante opgaver bliver løst på hjemmet. Der er åbenhed og plads til idéer og initiativer, ligesom du får mulighed for at lære og udvikle dig som menneske og fagperson.

Hvad siger medarbejderne om Højbo

Vi har spurgt medarbejderne, hvad de synes, der er det bedste ved at arbejde på Højbo.

Her er nogle af deres svar:

"Vi er fælles om at hjælpe beboerne og løse opgaverne - vi er ikke opdelt"

"Man føler sig værdsat som menneske af sine kolleger"

"Der bliver holdt medarbejderarrangementer - dejligt også at have noget med sine kolleger udenfor arbejdstid"

"Vi forventes at være gode ved andre mennesker, resten kan vi lære"  

Praktiske informationer:

  • Stillingen har flest dagvagter, få aftenvagter og vagter hver 2. weekend med samme team. 
  • Vi tilpasser vagter i dialog med dig - så du får en hverdag, der hænger sammen.
  • Hos os får du en sundhedsforsikring 
  • Du får tilbudt en attraktiv frivillig madordning
  • Løn efter gældende overenskomst

Lyder det som et sted, du også kunne trives? - Så glæder vi os til at høre fra dig ☺️   Vi behandler ansøgninger løbende. 

Vil du vide mere om stillingen, eller har du lyst til at komme på besøg?

Kontakt forstander Berrit Lauridsen på tlf. 9714 9144 mellem kl. 7.00-15.00 

Læs om Friplejehjemmet Højbo

Læs om Danske Diakonhjem

Indrykket:30/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Jydsk Aluminium Industri A/S

Medarbejder til smelteriet

Herning

Jydsk Aluminium Industri (JAI) er inde i en spændende udvikling, hvor vi i stigende grad oplever efterspørgsel efter komplekse emner af høj kvalitet. JAI er et af Skandinaviens største kokille­støberier, og vi adskiller os, fordi vi selv bearbejder alt vores støbegods fra A-Z. 

Stillingen

Vi søger en dygtig medarbejder, som har lyst til at blive en del af vores team i støberiet. 

Din baggrund er ikke afgørende. Men det er vigtigt, at du er omhyggelig, så du kan sikre, at det er den rette råvare, der kommer i den rigtige oven. Fra ovnene skal der leveres flydende aluminium ud til vores forskellige støbestationer. Her er det også vigtigt, at du har sans for detaljen, da vi arbejder med tre forskellige slags aluminium og det er afgørende, at den rette type kommer til den rette station. 

Ar­bejdstiden er mandag til torsdag fra 6.00 – 13.35 og fredag fra 6.00 – 14.20.

Tiltrædelse hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette.

Kvalifikationer: 

  • Du har truckcertifikat, og du er dygtig til at betjene en truck
  • Du har kvalitetssans og er omhyggelig
  • Du er mødestabil, robust og pålidelig
  • Du har et godt håndelag 
  • Du kan arbejde selvstændigt og er klar til at bidrage til teamet
  • Du er indstillet på at deltage i sidemandsoplæring
  • Du kan forstå, læse og tale dansk 

Vi tilbyder: 

  • Et team med 6 mand fordelt på aften, nat og dag
  • Gode kollegaer på tværs af organisationen, hvor der er en god og sjov tone 
  • Gode arbejdsforhold 
  • Høj grad af hjælpsomhed
  • Udviklingsmuligheder på tværs af organisationen
  • Pensionsordning, sundhedsforsikring og øvrige personalegoder.

Løn: 

Vi tilbyder en startløn på 142,15 kr./timen + 9 kr./timen i mødebonus, pension, fritvalgskonto, sundhedsforsikring og øvrige personalegoder.

Er du vores nye kollega?
Du sender din ansøgning ved at klikke på ’søg jobbet’-knappen, og så hører du fra os umiddelbart herefter. Vi indkalder løbende til samtaler, og stillingsopslaget bliver taget ned, når vi har fun­det vores nye kollega.

Vi glæder os til at læse din ansøgning og dit CV. 

A/S Jydsk Aluminium Industri holder til på Mørupvej i Herning. Vi er et af Europas største kokil­lestøberier. Vi producerer og eksporterer aluminiumemner til førende industrivirksomheder i bla. Sverige og Tyskland. 
Vi er 220 medarbejdere, som hver dag går på arbejde for at gøre en forskel og sikre høj kvali­tet til tiden.

Indrykket:29/10/2025

Ansøgningsfrist: 21/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Recover

Sanitør/rengøringsmedarbejder søges

Herning

Bliv hverdagens helt – bliv sanitør/rengøringsmedarbejder hos Recover i Aulum

 

Dine primære ansvarsområder:

Som sanitør/rengøringsmedarbejder udfører du akutte skadeopgaver inden for rengøring, affugtning og oprydning i tæt samarbejde med politi, brandvæsen og forsikringsselskaber. 

Du rydder op og rengør efter alle typer af skader som eksempelvis oversvømmelse, hærværks- og stormskader samt rengør bygninger efter brand- og vandskader. Derudover udfører du også til tider specialiserede rengøringsopgaver som eksempelvis ved kemiske udslip, ligesom der også kan forekomme opgaver som fugtmålinger og affugtning efter forsikringsskader.

Hvem er du?

Ufaglært eller faglært – vi kan garanteret bruge dig

  • Vi søger kolleger med erfaring fra en lignende stilling fra rengørings-/skadeservicebranchen - dog hører vi også gerne fra dig, hvis du ikke har erfaring, men er psykisk robust og har en god fysik. Det kan være, at du i dag arbejder som håndværker, servicemedarbejder eller noget helt tredje.
  • Du har en vis it-forståelse, og du taler og skriver dansk.
  • Du har kørekort til almindelig bil (B), og du kan fremvise en straffeattest ved eventuel ansættelse.
  • Du er serviceminded, stabil og fleksibel.

Hvad tilbyder vi?

Et solidt introduktionsforløb

Vi sørger selvfølgelig for et godt introforløb, og du får løbende kurser afhængig af dine ønsker og behov. Vi tilbyder særdeles attraktive ansættelses- og lønforhold og ikke mindst et godt og sikkert arbejdsmiljø med fokus på udvikling af vores medarbejdere.

 

Et stærkt team både fysisk og psykisk

Dit nye team arbejder hårdt for at yde Danmarks bedste rengørings- og specialservice. Vi lægger vægt på ærlighed, kvalitetsarbejde og ordentlighed. Og så har vi selvfølgelig altid fokus på sikkerhed.

Vagtordning, arbejdstider og attraktive ansættelsesvilkår

Arbejdstiden er 37 timer ugentligt, og du kan derudover indgå i vagtordning, hvor du typisk har vagt hver 4. uge. I ansøgningsformularen kan du vælge, om du har lyst til at være en del af vagtordningen. Det er vigtigt, at du er fleksibel i forhold til din arbejdstid, ligesom du skal påregne overarbejde i det omfang, skader opstår og skal afhjælpes. Der kan også forekomme weekend- og natarbejde. Du bliver ansat via skadeserviceoverenskomsten, og afhængig af din lyst og dine ambitioner er der alle muligheder for at tjene rigtig gode penge.


Månedsløn inkl. tillæg samt fritvalgsordning = 35.872 kr.


Har ovenstående fanget din interesse så send os hurtigst muligt din ansøgning online.

https://app.elvium.com/en/positions/32367/job_posting


Vi ser frem til at høre fra dig!

Indrykket:29/10/2025

Ansøgningsfrist: 30/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Region Midtjylland

Introduktionslægestilling, Neurologi, Fysio- og Ergoterapi, Regionshospitalet Gødstrup

Herning

2 ledige introduktionslægestillinger i neurologi ved Neurologi, Fysio- og Ergoterapi, Regionshospitalet Gødstrup er ledig til besættelse 1. februar 2026 eller efter aftale.  

Hvem er vi? 

På Regionshospitalet Gødstrup er Neurologisk Afdeling og Fysio- og Ergoterapiafdelingen samlet i én afdeling: Neurologi, Fysio-og Ergoterapi. 

Afdelingen har7-8 introduktionsstillinger og 6 hoveduddannelsesstillinger per år i neurologi. Vi har desuden læger i KBU-forløb, og vi har læger i sideuddannelse for psykiatri.  

I afdelingen er p.t. 6 overlæger og 7 afdelingslæger samt 12-14 uddannelseslæger.  

Neurologi, Fysio-og Ergoterapi er regionens vestlige specialafdeling i neurologi. Afdelingen består af 22 senge fordelt på et apopleksisengeafsnit med trombolysebehandling samt en integreret TCI-dagklinik, og et sengeafsnit med klassisk neurologi. 

Desuden har vi et stort ambulatorium med tilhørende neurologiske klinikker, såvel som daghospital og sub-akut ambulatorium. Der er et tilhørende neurofysiologisk afsnit. Afdelingen har årligt ca. 3.500 overvejende akutte indlæggelser samt ca. 11.500 ambulante konsultationer.     

Vi tilbyder 

Du vil komme til at arbejde i en afdeling, hvor uddannelse prioriteres meget højt, hvor vi satser på det gode arbejdsmiljø og hvor vi får gode evalueringer. 

Vagtarbejdet 

Vores vagtteam består af 2 speciallæger og 2 yngre læger, som arbejder tæt sammen og hvor der er god mulighed for supervision. Med fokus på vigtigheden i Work Life balance, planlægger vi nattevagter og weekendarbejde i rul, som er af 12 ugers varighed. Det betyder, at man som nyansat læge her i afdelingen allerede fra starten af ansættelsen kender sine nattevagter samt weekender med arbejde for en længere periode. 

Der er altid mulighed for at bytte funktion med en kollega, så fleksibiliteten består trods struktur i planlægningen. 

  
Superviseret ambulatorium 

Vores uddannelseslæger superviseres af en speciallæge inden for de forskellige subspecialer fx epilepsi, demens, neuro-muskulære sygdomme og multipel sklerose. 

Til hvert subspeciale er der tilknyttet 3-4 speciallæger, yngre læger under uddannelse, sygeplejersker og sekretærer. I introduktionsstillingen vil du cirkulere i de relevante teams ifølge din uddannelsesplan.  

Undervisning og forskning

Der er planlagt undervisning hver morgen, hvor yngre læger skiftes til at præsentere en artikel. Afdelingen har et tilknyttet forskningsafsnit, hvor man kan få hjælp til at komme i gang med forskning. 

Ansøgere er velkomne til at kontakte afdelingen for et besøg. 

Stillings- og funktionsbeskrivelse. 

Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest og autorisation. 

Du kan søge jobbet online ved at klikke på “Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV.  

Ansøgningen skal være os i hænde senest fredag d. 28. november 2025 kl. 10.00 

Vi forventer, at afholde samtaler d. 9. december 2025. 

For yderligere oplysninger - kontakt uddannelsesansvarlig overlæge Birgitte Forsom Sandal, 2122 5787 eller cheflæge Morten Stilund, 2114 3671 


Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Indrykket:29/10/2025

Ansøgningsfrist: 28/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

CITYFYS A/S

Danmarks gladeste massør søges til wellness klinik i DGI Huset Herning

Herning

Bliv en del af vores ”lille-STORE-familie" 😊

CityFys søger massør til vores klinik i DGI Huset Herning

Er du en passioneret massør? Så er det netop dig, vi leder efter! Som behandler hos os, får du stor frihed under ansvar, fleksible arbejdstider og en selvstændig arbejdsdag.

Vi opmuntrer alle vores behandlere til udvikling og faglig vækst, samt friheden til at eksperimentere med forskellige massagetekniker, som tilpasses hver kundes unikke behov. Vores ”lille-STORE-familie" er et dedikeret hold af professionelle, der tror på samarbejde og støtte. Din udvikling som massør er vigtig for os, derfor skaber vi et miljø, hvor din passion for at hjælpe andre, vil blive værdsat og anerkendt.

Hos CityFys bestræber vi os på at være Danmarks bedste arbejdsplads for vores massører og de bedste på markedet til, at levere kvalitetsbehandlinger til vores kunder. 

CityFys tilbyder:

  • Faste behandlingsdage.
  • Mulighed for supplerende vikaropgaver både i wellnessafdeling og på vores virksomhedsordninger.
  • Løbende gratis intern efteruddannelse inden for triggerpunktskurser, egen-ergonomi, stretching m.m. Se mere om kurser her: http://cityfys.nemtilmeld.dk
  • Aflønning per faktura eller som dataløn.
  • Løbende hjælp, support og sparring i hverdagen.

Send venligst din ansøgning via CityFys A/S på:
http://cityfys.dk/søg-job/  

Mulighed for hurtig tiltrædelse.

Ring gerne, hvis du har spørgsmål: Tlf.: 70 200 726

Om CityFys: CityFys A/S er Danmarks største leverandør af massageordninger og betjener flere af Danmarks største virksomheder. CityFys A/S er også en af Danmarks ældste massageleverandører og har eksisteret siden 1999. Vi driver egne wellnessafdelinger i DGI Huset Herning, DGI byen København samt i Water & Wellness Randers.

Indrykket:29/10/2025

Ansøgningsfrist: 19/12/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Jydsk Aluminium Industri A/S

Reparatør til vedligeholdelsesteam

Herning

Jydsk Aluminium Industri (JAI) er inde i en spændende udvikling, hvor vi i stigende grad oplever efterspørgsel efter komplekse emner af høj kvalitet. JAI er et af Skandinaviens største kokille­støberier, og vi adskiller os, fordi vi selv bearbejder alt vores støbegods fra A-Z. 

Stillingen

Vi søger vi en dygtig reparatør, som har lyst til at blive en del af vores vedligeholdelsesteam.
Din baggrund er ikke altafgørende, men det er en fordel, hvis du har erfaring med automatiske processer og maskiner, primært til varetagelse af vedligeholdelsesopgaver i vores produktion. I vores vedligeholdelsesteam finder du mange fagligheder, f.eks. en elektriker, smed, mekani­ker, automatiktekniker, maskinarbejder og montagemontør, og der er også plads til dig. Virk­somhedens drift er kontinuerlig, og vi er på udkig efter dig, som ønsker en varig ansættelse. Ar­bejdstiden er mandag til torsdag fra 7.00 – 15.00 og fredag fra 7.00 – 14.30, og vi er åbne for fleksibilitet.

Tiltrædelse hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette.

Opgaver

  • Fejlfinding, reparationer og forebyggende vedligehold af produktionsudstyr
  • Løbende udvikling og forbedringer af maskiner og anlæg
  • Mangeartede spændende opgaver, som rækker ud i hele organisationen

Kvalifikationer

  • Du har en faglig uddannelse, eller lang og solid erfaring
  • Det er en fordel, men ikke et krav, at du har erfaring med mekaniske reparationer af produktionsudstyr og maskiner
  • Du er sikkert god til fejlfinding
  • Du har gode samarbejdsevner, og kan samtidig også arbejde selvstændigt
  • Du har lysten og viljen til at lære nyt
  • Du er ansvarlig, og har en positiv indstilling, og måske er du kreativ omkring det at løse en opgave
  • Du er i besiddelse af en god ordenssans 

Vi tilbyder

  • Et spændende og udfordrende job med frihed under ansvar i en virksomhed i konstant udvikling
  • Et fantastisk godt kammeratligt sammenhold blandt kollegaer 
  • Muligheden for at du kan dygtiggøre dig, f.eks. gennem uddannelse
  • En spændende og varieret stilling i et fagligt stærkt miljø
  • Oplæring sammen med en makker, så du bliver ikke overladt til dig selv og dine egne løsninger. Vi er der for dig, indtil du er selvkørende
  • Vi har en spændende sport- og kulturklub, hvor du tilbydes mange forskellige slags ar­rangementer 

Vil du høre mere om stillingen?

Ring gerne til vedligeholdelseskoordinator, Allan Møbjerg, på 4412 3850, hvis du vil høre mere om stillingen som reparatør i vedligeholdelsesteamet. 

Din ansøgning!

Det er en spændende stilling, ikk’? Vi glæder os til at læse din ansøgning og dit CV.

Du sender din ansøgning ved at klikke på ’ansøg’ knappen, og så hører du fra os umiddelbart herefter. Vi indkalder løbende til samtaler, og stillingsopslaget bliver taget ned, når vi har fun­det vores nye kollega.

A/S Jydsk Aluminium Industri holder til på Mørupvej i Herning. Vi er et af Europas største kokil­lestøberier. Vi producerer og eksporterer aluminiumemner til førende industrivirksomheder i bla. Sverige og Tyskland. 
Vi er 220 medarbejdere, som hver dag går på arbejde for at gøre en forskel og sikre høj kvali­tet til tiden.

Indrykket:29/10/2025

Ansøgningsfrist: 28/11/2025

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Pædagog til vuggestuen i Naturbørnehuset Luffe

S/I Naturfriskolen Nordmors

Morsø

Har du hjertet på rette sted og lyst til at være en del af et lille børnehus midt i fantastisk natur på Nordmors? Vi søger en engageret og uddannet pædagog til vores vuggestue, da børnetallet vokser.

Hvem er vi?

favourite-job-icon Gem

Enhedschef til Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel, Tilsynsafdeling Holstebro

Vil du være en del af et stærkt lederteam? Har du ledererfaring, solide driftsmæssige kvalifikationer og har du lyst til, som en del af et team, at skabe resultater igennem udvikling af medarbejderne?
Hvis svaret er ja, har du nu chancen for at søge en stilling som enhedschef ved Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel, Tilsynsafdeling Holstebro.


Vi ønsker et ledelsesteam, hvor vi er både ambitiøse og resultatorienterede, dygtige til at give medarbejderne ansvar og mulighed for udvikling, giver kontinuerlig feedback og faglig sparring til medarbejderne, enhedsledere og hinanden og har stort fokus på arbejdsmiljøet.


Om stillingen:

Du skal som enhedschef sikre, at Tilsynsafdeling Holstebro leverer en professionel opgaveløsning og lever op til gældende lovgivning samt de stillede mål- og resultatkrav. Du skal fremstå som en positiv ambassadør for overholdelse af tidsfrister og krav.

Som enhedschef har du det daglige driftsansvar for Tilsynsafdeling Holstebro og er derfor central i forhold til at sikre loyal og kvalificeret implementering af Danmarks Fængslers retningslinjer og opgaver i enheden såvel som på tværs af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel. Du skal endvidere deltage i samarbejdet med eksterne samarbejdspartnere, f.eks. kommunerne, politiet og psykiatrien.

Du indgår sammen med de øvrige enhedschefer i en bagvagtsordning.

Dine arbejdsopgaver vil udover ovenstående bl.a. omfatte:

  • Ledelse af ledere
  • At sikre effektive processer og fælles standarder, der skaber resultater med rette kvalitet, overholdelse af frister og med opgaven i centrum
  • At skabe rammer for trivsel og det gode arbejdsmiljø samt aktivt at arbejde med at skabe motiverede medarbejdere
  • At sikre og optimere driften i egen enhed gennem planlægning, målsætning, ressourcestyring, prioritering og opfølgning
  • Fokus på sygefraværet og håndteringen heraf


Hvem er du?

Vi forventer, at du har ledelseserfaring og en lederuddannelse. Derudover forventer vi, at du har stærke samarbejdsevner og kan byde aktivt og kvalificeret ind i hele ledelseskæden og på tværs af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel, hvor du har evnen til at ”slippe” din enhed, se helheder og udfordre silotænkning.

Du har evnen til at opbygge vigtige relationer såvel internt som eksternt i organisationen.

Din primære opgave er at sikre driften i tilsynsafdelingen i samarbejde med dine to enhedsledere og være en solid ledelseskraft i ledelsen af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel.



Vi forventer yderligere at du:

  • Er resultatorienteret, og kan uddelegere relevante opgaver og ansvar
  • Er ambitiøs og kan sætte tydelige mål og rammer for udviklingen af det faglige arbejde og arbejdsmiljøet i enheden
  • Evner at arbejde i et omskiftligt miljø og formår at signalere ro og overskud – også når tingene går stærkt og der stilles store krav til opgaveløsningen
  • Kan give kvalificeret faglig sparring til både ledere og medarbejdere, når opgaven bliver svær
  • Bidrager aktivt til rekruttering og fastholdelse af ledere og medarbejdere
  • Er loyal over for trufne beslutninger og værdier i Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel såvel som i hele organisationen
  • Har gode kommunikative kompetencer - både skriftligt og mundtligt
Som enhedschef deltager du på lige fod med de andre enhedschefer i ledelsen af Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel. Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med chefen for Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel. Du vil dermed få en central rolle i Danmarks Fængslers ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte enhed til kredsledelsen og videre til koncernledelsen.

Du vil være personaleansvarlig chef for 2 enhedsledere og ca. 35 medarbejdere.


Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst. Der vil herudover kunne aftales tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Stillingen er en fuldtidsstilling uden højeste tjenestetid og vi ønsker stillingen besat pr. 1. januar 2026 eller snarest muligt derefter.

  • Ansættelsesområdet er Danmarks Fængsler.
  • Arbejdsstederne er indtil videre beliggende på Tilsynsafdeling Holstebro, Brotorvet 5, 7500 Holstebro og Tilsynsafdeling Holstebro, Lokalkontoret i Viborg, Brovej 20, 1. th 8800 Viborg.
  • Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.
  • Du vil referere til chef for Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel Lise Terkildsen
Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel består af enhederne Aarhus Arrest, Randers Arrest, Silkeborg Arrest, Tilsynsafdeling Aarhus, Tilsynsafdeling Holstebro, Skejby Udslusningsfængsel, Ungetilsyn Kolding og Ungetilsyn Aarhus.



Ansøgning

Du søger stillingen via linket ”Søg stillingen”.

Din motiverede ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest 5. december 2025. Vi forventer at afholde samtaler uge 50

Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte chef for Østjyllands arrester, tilsyn, ungetilsyn og udslusningsfængsel Lise Terkildsen på telefon 7255 3369.

Alle interesserede uanset personlig baggrund opfordres til at søge.



Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

KiF Holstebro

Brotorvet 7500

Vigtige datoer

Indrykket: 21 November 2025

Ansøgningsfrist: 5 December 2025

Kontaktperson

Lise Terkildsen

Lise.Terkildsen@krfo.dk

Jobhandlinger

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling