WorkWithUs
close-button

Attrives

Bliv studiementor på Robotteknologi ved SDU – styrk din ingeniørprofil og gør en forskel for en medstuderende

Odense

Er du studerende på sidste år af bacheloruddannelsen i robotteknologi ved SDU, eller har du afsluttet bacheloruddannelsen og læser nu en relevant kandidatuddannelse på SDU? Og har du lyst til at bruge dine erfaringer fra dit eget studieforløb til at hjælpe en medstuderende godt gennem uddannelsen? Så er det dig, vi søger.

Vi søger netop nu en engageret studerende med baggrund i robotteknologi ved Syddansk Universitet, der har lyst og tid til at støtte en medstuderende i at skabe struktur i studielivet, navigere i de faglige krav og komme godt gennem den sidste del af uddannelsen.

Som studiementor får du mulighed for at gøre en konkret forskel for en anden studerende, samtidig med at du får erfaring med at omsætte dine egne erfaringer fra uddannelsen. Mentorrollen giver dig derigennem rig mulighed for at udvikle kompetencer inden for kommunikation, formidling, samarbejde og vejledning, som du kan tage med dig videre i dit arbejdsliv.

Om Olivia Danmark

Hos Olivia Danmark leverer vi specialpædagogisk støtte (SPS) til studerende med psykologiske og/eller neurologiske funktionsnedsættelser på en lang række af landets videregående uddannelser. Vi vægter høj faglighed, kontinuerlig kvalitetssikring og en personlig, dedikeret tilgang, der skaber tryghed.

Vores mål er at skabe et rigere liv for flere studerende gennem støtte, der gør en forskel.

I den forbindelse søger vi hos Olivia Danmark løbende studiementorer, der ønsker at bidrage til SPS-arbejdet på tværs af uddannelsesretninger ved Syddansk Universitet.

Din rolle som studiementor

Som studiementor bliver du en vigtig støtte for en studerende, der har brug for hjælp til at navigere i studiehverdagen og få skabt gode rammer for sit studieforløb. Du vil som udgangspunkt blive tilknyttet én studerende, men med mulighed for at indgå aftale om mentorforløb for yderligere studerende.

De konkrete behov og fokusområder i støtteforløbet bliver specificeret ved et opstartsmøde mellem dig, den studerende og den studerendes SPS-rådgiver.

Et støtteforløb kan blandt andet handle om at hjælpe den studerende med at:

  • Tilegne strategier og studieteknikker, herunder notat- og læseteknikker samt tidsstyring
  • Strukturere og prioritere pensum, eksempelvis ved hjælp af læseplaner
  • Håndtere ændringer i forbindelse med undervisning, projekter og pensum
  • Etablere kontakt til undervisere, vejledere og medstuderende
  • Etablere læsegrupper og indgå i gruppearbejde
  • Læse og forstå sociale koder i forbindelse med gruppearbejde. Støtten kan både bestå i at være til stede under gruppearbejdet eller mødes med den studerende efterfølgende og drøfte de udfordringer, den studerende oplever
  • Forstå og håndtere uddannelsens krav og forventninger samt tilmelding til eksamen
  • Bruge og forstå uddannelsens interne faciliteter, herunder IT- og biblioteksfaciliteter
Hvem er du?

Vi forestiller os, at du:

  • Læser på sidste år af bacheloruddannelsen i robotteknologi ved SDU eller har afsluttet bacheloruddannelsen i robotteknologi og læser en relevant kandidatuddannelse på SDU
  • Har et godt kendskab til studielivet på robotteknologi og erfaring med de faglige krav, projektarbejde og arbejdsformer, uddannelsen indebærer
  • Har lyst til at hjælpe en medstuderende med at få et godt studieforløb
  • Er god til at lytte, kommunikere og formidle din viden på en forståelig måde
  • Er struktureret og kan skabe overblik sammen med en anden
  • Er nysgerrig på andre menneskers perspektiver og behov

Derudover er det et krav, at du som studiementor skal:

  • Være indskrevet på samme uddannelse som den studerende eller som minimum på samme uddannelsesinstitution
  • Gennemføre en introworkshop hos Olivia Danmark senest seks måneder efter din ansættelse

Du behøver ikke have erfaring med SPS eller kendskab til psykologiske og/eller neurologiske funktionsnedsættelser. Det vigtigste er, at du har lyst til at støtte en medstuderende og lære, hvordan du bedst muligt kan gøre en forskel.

Hos Olivia Danmark tilbyder vi

Som studiementor hos Olivia Danmark får du:

  • Et meningsfuldt studiejob, hvor du gør en forskel for en anden studerende
  • Mulighed for at udvikle dine kompetencer inden for kommunikation, formidling, relationsarbejde og vejledning – kompetencer, der er værdifulde i et fremtidigt arbejdsliv som ingeniør
  • Fleksibilitet i planlægningen af din arbejdstid, så den passer med dit studie
  • Et varierende timeantal fordelt ud over semesteret (hver studerende har som udgangspunkt en rammebevilling på 20 timer pr. semester)
  • En tryg opstart gennem introworkshop og løbende kontakt med Olivia Danmark
  • Mulighed for opkvalificering gennem supervision og workshops
  • Løn i henhold til overenskomst med FOA

Du aflønnes for de timer, du konkret arbejder sammen med den studerende.

Din støtte i samarbejde med Olivia Danmark

Studerende, der modtager SPS hos Olivia Danmark, får også støtte fra en SPS-rådgiver, som hjælper med at håndtere kognitive, følelsesmæssige og sociale udfordringer i forbindelse med studiet.

SPS-rådgiveren vil være din og den studerendes primære kontaktperson i støtteforløbet. Vi forventer derfor ikke, at du har særlig viden om funktionsnedsættelser – blot at du er åben, nysgerrig og motiveret for at lære, hvordan du bedst støtter den studerende.

Er du vores nye studiementor?

Har du lyst til at bruge dine erfaringer fra robotteknologi på SDU til at hjælpe en medstuderende godt gennem studiet – samtidig med at du udvikler kompetencer inden for kommunikation, formidling og samarbejde, som kan styrke din ingeniørprofil og dit fremtidige arbejdsliv?

Så vil vi meget gerne høre fra dig.

Send en ansøgning med dit CV i dag. Vi indkalder løbende til samtaler og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte vores rekrutteringskonsulent Mille Rose Storm-Andersen, e-mail: mille.storm-andersen@oliviadanmark.dk.

Indrykket:24/07/2026

Ansøgningsfrist: 06/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
452
Få flere jobtilbud
Array

Odense Kommune

Engageret psykolog (vikariat) hos PPR 0-6 årsområdet

Odense

Vi søger engageret psykolog (vikariat) hos PPR 0-6 årsområdet i Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse i Odense.

Vi har ét vikariat på 37 timer ugentligt med opstart pr. 1. september 2026 eller snarest derefter og indtil udgangen af marts måned 2027. Vi ser frem til at byde vores nye kollega velkommen i et stærkt fagligt fællesskab.

Om os
Tværfaglig Sundhed og Forebyggelse er organiseret i Børn- og Ungeforvaltningen. Vi er en del af en stor tværfaglig enhed, som dækker alle børn i alderen 0-18 år med blandt andet psykologer, specialpædagogiske konsulenter, socialrådgiver, tale-sprogkonsulenter, ergo- og fysioterapeuter, familiebehandlere og børn- og ungelæger. Sammen med vores tværfaglige samarbejdspartnere - både internt og eksternt - tilstræber vi en hverdag med god trivsel, høj faglighed og helhedsorienterede processer. Alle medarbejdere i afdelingen arbejder ind i de vedtagne Børn og Ungepolitikker/strategier og vi arbejder på tværs omkring stærke børnefælleskaber og deltagelsesmuligheder for alle børn.

PPR er organiseret i to afdelinger: Småbørnsområdet og Skoleområdet.

Samlet set er vi en stor psykologgruppe sammen med tværfaglige kollegaer med en mangfoldig videns-, interesse- og erfaringsbredde. Vi ser os selv som et fagligt stærk og udviklingsorienteret PPR, hvor vi er optaget af at anvende og udvikle kompetencer, læring og viden og vi har fokus på at arbejde forebyggende, konsultativt og relationelt med kontekster og sammenhænge.

Som psykolog i PPR 0-6 ås området (småbørnsområdet) tilstræbes man at have systemisk blik for børns deltagelsesmuligheder og forståelse for de fagprofessionelles betingelser i konteksten. Gennem nysgerrig og udfoldende dialog, fælles refleksion og samskabelse bestræber vi os på at oversætte symptomer til invitationer og nye forståelser. Alt sammen i samspil med relevante voksne - herunder tværprofessionelle samarbejdspartnere. Det fælles sigte er at skabe flere og nye deltagelsesmuligheder i den pædagogiske hverdag og miljø med henblik på at skabe bedre trivsel og udvikling for børnene.

På småbørnsområdet arbejder vi ind i forskellige lovgivninger alt efter opgaven, hvor vores største kerneopgave er i det forebyggende felt med konsultative opgaver, men vi varetager ligeledes funktioner i arbejdet med børn og familier med mere kompleksitet og større behov.

Vi er optaget af stærke børnefællesskaber i samarbejdet med børnenes betydningsfulde voksne f.eks. forældre, dagtilbud og andre tværprofessionelle samarbejdspartnere, hvor vi arbejder for, at børnene er tæt knyttet til relevante og udviklende fællesskaber med de behov og ressourcer, som børnene har. I denne opgave foretager vi observationer, sparring/vejledning og evt. udfærdigelse af PPV, hvis dette vurderes relevant.

Derudover har vi undervisning i ICDP og deltager i forskellige indsatser som f.eks. Tryghedscirklen, God Start, Cerebral Parese Team osv.

PPR 0-6 års området er organiseret som én samlet afdeling, hvor medarbejderne fordelt på 2 faglige funktioner: Specialrådgivningen for Småbørn og Småbørnspsykologerne. Vores tilgang er helhedsorienteret og samskabende og vi arbejder tæt sammen omkring børn med særlige behov — ofte på tværs af funktioner.

Vi søger en psykolog med lyst og kompetencer til at arbejde med spændende, afvekslende og ofte komplekse opgaver, hvor der både skal være blik for individet og for fællesskaber. Arbejdet indeholder, at du kan foretage pædagogisk psykologiske vurderinger, samt yde konkret og relevant faglig sparring til forældre, pædagogisk personale samt ledelse og være med til at følge og kvalificere indsatserne over tid.

Om dig

  • Du er uddannet psykolog enten med praksisuddannelse eller skal opstarte praksisuddannelse
  • Du har en særlig interesse indenfor den pædagogiske psykologi.
  • Du har lyst til at indgå i et meningsfuldt tværfagligt samarbejde i det forebyggende miljø, hvor mange indsatsmuligheder er til stede og hvor du både har blikket på barnet, fællesskaberne og på at støtte de professionelles betingelser for at lykkes.
  • Du kan kvalificere beslutninger og indsatser på tværs af alle organisatoriske niveauer.
  • Du kan sætte dig for bordenden, være faciliterende og samarbejdende i mange forskellige mødefora.
  • Du kan arbejde selvstændigt og kan navigere i en periodevis travl hverdag og med kompleksitet.
  • Du betragter fleksibilitet i opgaveløsningen, omstillingsparathed og positivitet som selvfølgelige elementer i en hverdagspraksis
  • Du bidrager til og trives i et kollegialt og fagligt fællesskab.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst. Det forventede lønniveau oplyses inden en eventuel samtale og afhænger af erfaring og kvalifikationer.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte:

I uge 31 (onsdag til fredag) - Faglig koordinator for småbørnspsykologerne Helene Helskov på 30 66 16 24 eller mail: hnjen@odense.dk.

Det praktiske
Ansøgningsfrist er søndag den 2. august 2026.

Der vil blive holdt ansættelsessamtaler fredag den 7. august 2026.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

S/I Odense Friplejehjem Provstegaardshjemmet

Faglig stærk sygeplejerske søges til fast aftenvagt i plejen på Provstegaardshjemmet

Odense

Har du hjertet med i dit arbejde, og er du omsorgsfuld, nærværende og imødekommende?
Så er dette måske noget for dig.

Vi søger en engageret uddannet sygeplejerske i fast aftenvagt, som brænder for at gøre en forskel i vores beboeres liv.

Vi søger dig, der:

•   Er uddannet sygeplejerske.
•   Har et smittende humør.
•   Har ro og overblik i pressede situationer.
•   Har gode samarbejdsevner og bidrager til dialog og fælles løsninger.
•   Kommunikerer anerkendende og respektfuldt.
•   Er nysgerrig og reflekterende i forhold til egen og andres praksis.
•   Har lyst til at udvikle dig fagligt og bidrage til kvalitetsudvikling.
•   Tænker helhedsorienteret og har blik for beboernes samlede livssituation.
•   Vil være med til at gøre plejehjemmet til et trygt og godt sted at være – for både beboere, pårørende og kollegaer.
•   Er tryg ved at bruge IT i hverdagen, særligt i forhold til dokumentation, og kan tale, forstå og skrive dansk.

Om os
Odense Friplejehjem Provstegaardshjemmet er et privat plejehjem med plads til 72 beboere fordelt på 3 afdelinger. Vores beboere har forskellige somatiske sygdomsbilleder, og vi har også beboere med demens.

Vi arbejder hver dag for at give den bedst mulige tilværelse i ældrelivet. Beboerne har forskellige behov i hverdagen, og vi arbejder for at møde dem i deres initiativer samt skabe tryghed og struktur.

Hos os har vi et højt aktivitetsniveau, og vi følger arbejdsopgaverne til dørs. Hverdagen varierer meget, og der stilles derfor krav til godt samarbejde og tydelig kommunikation i kollegagruppen.

Vi tilbyder:

•   Individuelt tilrettelagt introduktion med mentorordning.
•   Kontinuerlig faglig kompetenceudvikling.
•   Engagerede og kompetente kollegaer med fokus på høj faglighed.
•   Fokus på psykologisk trivsel og et arbejdsmiljø med respekt for balancen mellem arbejde                          og privatliv.
•   Attraktiv sundhedsforsikring til alle fastansatte.
•   En aktiv personaleforening med arrangementer, der styrker kollegialt fællesskab.

I aftenvagten er I altid 3 på arbejde i hver afdeling. Det giver et stærkt fællesskab, gode samarbejdsrelationer og mulighed for at støtte hinanden i både faglige og praktiske opgaver.

Stillingen er på 28 timer pr. uge. Arbejdstiden ligger mellem kl. 15.00 og 23.00.

Der arbejdes i fast aftenvagt i 5-2 rul, med weekendvagt hver anden weekend i ulige uger. Normperioderne kører i et fast 16 ugers rul. Der er mulighed for at holde fri/ferie op til 6 weekender om året.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning og dit CV via sikker mail – klik på ”Send en sikker mail” på vores hjemmeside www.provstegaardshjemmet.dk
Vi skal have din ansøgning og dit CV senest søndag den 9. august 2026.

Vi forventer at holde samtaler onsdag den 26. august 2026 mellem kl. 12.00 og 16.30. Tiltrædelse snarest muligt.

Hvis du ikke hører fra os senest den 1. september 2026, er stillingen besat til anden side.

Mere information
Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte forstander Aino Elmegaard Evaldsdatter på telefon 6316 9467 eller sygeplejefaglig leder Mette Dahlmann Larsen på telefon 5434 5320.
Du er også velkommen til at skrive til info@provstegaardshjemmet.dk.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

S/I Odense Friplejehjem Provstegaardshjemmet

Faglig stærk social- og sundhedsassistent søges til fast aftenvagt i plejen på Provstegaardshjemmet

Odense

Har du hjertet med i dit arbejde, og er du omsorgsfuld, nærværende og imødekommende?
Så er dette måske noget for dig.

Vi søger en engageret uddannet social- og sundhedsassistent i fast aftenvagt, som brænder for at gøre en forskel i vores beboeres liv.

Vi søger dig, der:

•   Er uddannet social- og sundhedsassistent.
•   Har et smittende humør.
•   Har ro og overblik i pressede situationer.
•   Har gode samarbejdsevner og bidrager til dialog og fælles løsninger.
•   Kommunikerer anerkendende og respektfuldt.
•   Er nysgerrig og reflekterende i forhold til egen og andres praksis.
•   Har lyst til at udvikle dig fagligt og bidrage til kvalitetsudvikling.
•   Tænker helhedsorienteret og har blik for beboernes samlede livssituation.
•   Vil være med til at gøre plejehjemmet til et trygt og godt sted at være – for både beboere, pårørende og kollegaer.
•   Er tryg ved at bruge IT i hverdagen, særligt i forhold til dokumentation, og kan tale, forstå og skrive dansk.

Om os
Odense Friplejehjem Provstegaardshjemmet er et privat plejehjem med plads til 72 beboere fordelt på 3 afdelinger. Vores beboere har forskellige somatiske sygdomsbilleder, og vi har også beboere med demens.

Vi arbejder hver dag for at give den bedst mulige tilværelse i ældrelivet. Beboerne har forskellige behov i hverdagen, og vi arbejder for at møde dem i deres initiativer samt skabe tryghed og struktur.

Hos os har vi et højt aktivitetsniveau, og vi følger arbejdsopgaverne til dørs. Hverdagen varierer meget, og der stilles derfor krav til godt samarbejde og tydelig kommunikation i kollegagruppen.

Vi tilbyder:

•   Individuelt tilrettelagt introduktion med mentorordning.
•   Kontinuerlig faglig kompetenceudvikling.
•   Engagerede og kompetente kollegaer med fokus på høj faglighed.
•   Fokus på psykologisk trivsel og et arbejdsmiljø med respekt for balancen mellem arbejde                          og privatliv.
•   Attraktiv sundhedsforsikring til alle fastansatte.
•   En aktiv personaleforening med arrangementer, der styrker kollegialt fællesskab.

I aftenvagten er I altid 3 på arbejde i hver afdeling. Det giver et stærkt fællesskab, gode samarbejdsrelationer og mulighed for at støtte hinanden i både faglige og praktiske opgaver.

Stillingen er på 28 timer pr. uge. Arbejdstiden ligger mellem kl. 15.00 og 23.00.

Der arbejdes i fast aftenvagt i 5-2 rul, med weekendvagt hver anden weekend i ulige uger. Normperioderne kører i et fast 16 ugers rul. Der er mulighed for at holde fri/ferie op til 6 weekender om året.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning og dit CV via sikker mail – klik på ”Send en sikker mail” på vores hjemmeside www.provstegaardshjemmet.dk
Vi skal have din ansøgning og dit CV senest søndag den 9. august 2026.

Vi forventer at holde samtaler onsdag den 26. august 2026 mellem kl. 12.00 og 16.30. Indkaldelse sendes pr. mail.

Tiltrædelse snarest muligt.

Hvis du ikke hører fra os senest den 15. september 2026, er stillingen besat til anden side.

Mere information
Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte forstander Aino Elmegaard Evaldsdatter på telefon 6316 9467 eller sygeplejefaglig leder Mette Dahlmann Larsen på telefon 5434 5320.
Du er også velkommen til at skrive til info@provstegaardshjemmet.dk.

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Energistyrelsen

Energistyrelsen søger tre teamledere med personaleansvar til området Cirkulær Økonomi

Odense

Har du lyst til at lede et team, der arbejder tæt sammen på tværs af faggrupper og håndterer sager med stor samfundsmæssig betydning? Så er det dig, vi søger som teamleder med personaleansvar til vores arbejde med Cirkulær Økonomi i Energistyrelsen.

Vi har brug for 3 teamledere:
• Èn til Team Klassificering og Internationalt Affaldstilsyn
• Èn til Team Nationalt Tilsyn
• Èn til Team Data og Ordninger

Fælles for disse er, at du som teamleder skal du understøtte og styrke organisationens ledelseskraft med ansvar for drift og personaleledelse. Du skal sikre stabile, effektive og rettidige leverancer og arbejder systematisk med driftsledelsesdiscipliner og data for at sikre den bedst mulige ressourceudnyttelse i dit team.

Du vil få et ledelsesmæssigt spænd på op til 20 medarbejdere og vil referere til kontorchefen og du udøver ledelse inden for de prioriteringer og rammer, som kontorchefen fastlægger. Rollen har et stærkt operationelt fokus og er afgørende for, at kontoret fungerer effektivt i praksis. Du skal foretage tæt opfølgning og sikre fremdrift i opgaveløsningen i samarbejde med medarbejderne i teamet.

Team Nationalt affaldstilsyn Teamet har det overordnede ansvar for det styrkede nationale affaldstilsyn og arbejder med at sikre efterlevelse af reglerne på affaldsområdet.

Teamet gennemfører både administrative og fysiske tilsyn og arbejder med udvælgelse, planlægning, gennemførelse og opfølgning på tilsyn.

Teamet varetager samtidig den løbende IT-udvikling af relevante systemer, som bidrager til effektiv drift.

Teamet varetager desuden den løbende dialog med virksomheder og kommuner ift. tilsyn og sørger dertil for løbende udstilling af fysiske tilsyn i kommunerne.

Som teamleder for Team Nationalt Tilsyn bliver du ansvarlig for følgende opgaver:

  • Bidrage til den overordnede planlægning og implementering af det nationale affaldstilsyn
  • Sikre planlægning og implementering af fysiske affaldstilsyn hos professionelle affaldsaktører
  • Sikre høj faglighed og fremdrift i gennemførelsen af administrative affaldstilsyn hos virksomheder
  • Varetage dialog med kommuner, virksomheder og interessenter
  • Bidrage til politiske sager og ministerbetjening i tæt samspil med departementet
  • Bidrage til fortsat udvikling og effektivisering af sagsgange og sagsprocesser tæt på driften
Faglige kvalifikationer & erfaring

  • Generalistkompetencer
  • Struktur og overblik
  • Viden om affaldsområdet er en fordel
  • Relevant uddannelse
  • Erfaring fra en politisk ledet organisation og/eller har erfaring med driftsledelse.
  • Erfaring med eller talent for personaleledelse
  • Stærke kommunikationsevner – både mundtligt og skriftlig
Team Klassificering og Internationalt Affaldstilsyn: Teamet består af ca. 20 medarbejdere med forskellige uddannelsesmæssige baggrunde – herunder jurister, ingeniører og HK’ere.

Teamet har ansvaret for at understøtte, at vores affald håndteres korrekt og lever op til affaldshierakiet, hvor mindst muligt affald sendes til forbrænding, men i stedet genanvendes eller nyttiggøres. Dette sker ved konkrete afgørelser eller vejledning og i tæt dialog med især virksomheder, myndigheder og interessenter.

Derudover har teamet ansvaret for at føre tilsyn med, at affaldstransporter på tværs af Danmark lever op til miljøreglerne for affald og sikre, hvad enten det eksporteres til andre EU-lande og 3. lande eller importeres til Danmark. Tilsynet ved grænserne sker i tæt samarbejde med andre myndigheder.

Som teamleder for klassificering og internationalt affaldstilsyn bliver du ansvarlig for følgende opgaver:

  • Afgørelser om klassificering af affaldsfraktioner – herunder sikre ensartethed i afgørelser og vejledende udtalelser
  • Besvare henvendelser og vejlede om klassificering af affaldsfraktioner
  • Planlægning og gennemførelse af fysiske og administrative tilsyn med affaldstransporter
  • Opfølgning på tilsyn – herunder håndhævelse fx politianmeldelser og indskærpelser
  • Dialog med kommuner, virksomheder og interessenter
  • Sikre samspil mellem opgaveløsningen både internt i teamet og de opgaver, der varetages af kontorets Team Import og Eksport
  • Udvikling og effektivisering af sagsgange og sagsprocesser
  • Sikre rigtige afgørelser til rette tid og kvalitet
  • Bidrage til og understøtte håndtering af politiske sager og pressehenvendelser
  • Bidrage til kontorets faglige udvikling sammen med kontorets ledelse
Faglige kvalifikationer & erfaring

  • Gerne erfaring med sagsbehandling i en politisk ledet organisation
  • Du kan skabe, struktur, overblik og fremdrift
  • Relevant videregående uddannelse
  • Erfaring fra en politisk ledet organisation og/eller har erfaring med driftsledelse.
  • Erfaring med eller talent for personaleledelse
  • Stærke kommunikationsevner – både mundtligt og skriftligt

Team Data og Ordninger i Energistyrelsen Team Data og Ordninger dækker en lang række områder inden for det cirkulære område og med stor samfundsmæssig bevågenhed. Teamets ansvarsområder inkluderer bl.a. udgivelsen af Danmarks årlige affalds- og emballagestatistikker samt ansvaret for at modtage, kvalitetssikre, bearbejde og formidle de store mængder nationale affaldsdata. De danske affaldsdata er unikke for EU, bl.a. på grund af sit omfang og detaljerigdom. Vores affaldsdata bruges som grundlag og fundament for mange store og vigtige administrative, såvel som politiske beslutninger i Danmark.

Teamet har desuden ansvaret for koordinering af en række beredskabsopgaver inden for affaldsområdet og en række grønne ordninger, herunder blandt andet tilsyn med affaldshåndtering på danske havne.

Teamet spiller en central rolle i at forbedre den cirkulære økonomi i Danmark. Du vil få et ledelsesmæssigt på om mod 20 medarbejdere og vil referere til kontorchefen.

Som teamleder for Team Data og Ordninger bliver du ansvarlig for følgende opgaver:

  • Udgivelse af Danmarks årlige affaldsstatistik
  • Analyse og bearbejdelse af affaldsdata samt formidlingen heraf
  • Medvirke til udarbejdelsen af en årlig emballagestatistik
  • Koordinering og udvikling af Danmarks beredskab på affaldsområdet
  • Kvalitetssikring af affaldsdata generelt
  • Kommunikation med kommuner og andre interessenter om datakvalitet og dataudtræk
  • Besvarelse af henvendelser fra kommuner, virksomheder, organisationer, departement mfl.
  • Ansvarlig for tilsyn med affaldshåndtering i danske havne samt drift af forskellige grønne ordninger
Faglige kvalifikationer & erfaring

  • Har en god talforståelse og erfaring i at arbejde med og udvikle statistiske produkter
  • Er en holdspiller, som kan inddrage, engagere og etablere kontakt til relevante aktører og sikre tæt samarbejde og dialog i sagsgangene
  • Har erfaring med projektstyring og også gerne udbudsstyring
  • Er en dygtig formidler både i skrift og tale og kan oversætte fagligt, kompliceret stof
  • Tager ejerskab for opgaverne, er fremdriftssøgende og kan arbejde selvstændigt
  • Er initiativrig og arbejdsom. Du har et højt humør og kan holde hovedet koldt, også når der er travlt og tingene skal gå stærkt
Vi tilbyder dig en stilling med mening: En stilling for dig, der brænder for at arbejde med sikker forvaltning, ikke kun i Statens, men også i miljøets tjeneste. Vi har fokus på at gøre en forskel i vores lille hjørne af embedsværket – i overensstemmelse med de politiske aftaler på området.

Løn og ansættelsesvilkår Stillingen indplaceres varigt som chefkonsulent med personaleledelse. Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til den til enhver tid gældende Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten). Ansættelse sker som chefkonsulent med personaleledelse, med grundløn efter overenskomsten samt eventuelle tillæg afhængigt af dokumenterede kvalifikationer og erfaring.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes til TTJ og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode.

Tjenestestedet vil være Lerchesgade 35, 5000 Odense

Tiltrædelse 1/10 2026. Hvis du vil vide mere, er du velkommen til at kontakte kontorchef Rikke Slot Benyahia på mail rislb@mst.dk eller +45 21 12 98 95. Rikke er tilgængelig i ugerne 31 og 32. I uge 31 kan du ligeledes kontakte kontorchef Lasse Toft Christensen på mail latoc@mst.dk eller telefon +45 21 77 55 82

Sådan søger du stillingen Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV og eksamensbevis m.m. senest d. 9. august 2026. Vi forventer at holde førstesamtaler hhv. d. 13. eller 14. august 2026. Efterfølgende vil der være et profilforløb med tilbagemeldingssamtale forud for andensamtalerne d. 24. eller 26/8 2026. Ved denne vil der også være en case, man skal løse.




Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Syddansk Universitet

Studentermedhjælper (HK) til TEK Kommunikation, Odense

Odense

TEK Kommunikation søger studerende til fedt studiejob på SDU
Brænder du for kommunikation, web og sociale medier? Og søger du et relevant studiejob, der giver dig mulighed for at udbygge dine kommunikationskompetencer og få erfaring inden for den brede pallette af kommunikationsydelser som webudvikling, SoMe, annoncering, video, grafisk design og strategisk kommunikation?

Nu kan du blive studentermedhjælper i kommunikationsafdelingen på Det Tekniske Fakultet (SDU) og være med til at formidle fremtidens teknologiske løsninger og finde de kommende ingeniørstuderende.

Hvad går jobbet ud på?

  • Håndtere web-opgaver under kyndig vejledning og ledelse af vores webkoordinator.

  • Vi arbejder i CMS (SiteCore) og det er en fordel, hvis du har kendskab til det eller andre CMS-systemer.

  • Assistere vores content creator i forbindelse med små og store SoMe-opgaver.

  • Alt efter dine kompetencer kan det være sparring omkring indhold, udvikling af content, filme, redigering eller interviews bag kameraet.

  • Styre TEK Kommunikations omfattende billedarkiv, så medarbejdere på TEK nemt kan søge relevante fotos frem.

  • Tage billeder af nye medarbejdere på Det Tekniske Fakultet og oprette dem i medarbejderportalen.

  • Assistance ved afvikling af store og små events for potentielle studerende.

  • Ad-hoc kommunikationsopgaver alt efter faglig interesse, evner og engagement. 

  • Hjælpe med praktiske ad hoc-opgaver i hverdagen.


Vi er på udkig efter en studerende ved SDU i Odense, der:

Ser sig selv i en professionel, men også social kommunikationsafdeling, hvor der er plads til alle.

  • Har gode IT-færdigheder og hurtigt kan sætte sig ind i nye programmer og systemer

  • Det er en fordel hvis du har arbejdet i CMS som SiteCore eller lign. (men ikke et krav)

  • Det er en fordel hvis du kender til Adobe-programmer, som Photoshop, Premiere Pro og InDesign (men ikke et krav)

  • Kan arbejde selvstændigt, struktureret og detaljeorienteret.

  • Er idérig, klar på at komme med inputs og går til opgaverne med krum hals.

  • Kender til vigtigheden af at overholde deadlines og aftaler.

  • Har gode skriftlige kompetencer på dansk og engelsk.


Vi kan tilbyde dig:

  • Et spændende studiejob med mulighed for at få relevant praktisk erfaring med et hav af kommunikations- og markedsføringsopgaver, samt sætte dit eget præg på opgaverne.

  • En gennemsnitlig ugentlig arbejdstid på 10-14 timer og fleksible arbejdstider i forhold til dit studie. Den normale arbejdstid vil være på hverdage ml. 8 og 16, men nogle events kan ligge om aftenen eller i weekender, hvor vi kan få brug for din hjælp.

  • En social og velfungerende arbejdsplads (7 fuldtidskolleger fordelt mellem Odense og Sønderborg) med fokus på stærke kompetencer, udvikling, trivsel og arbejdsglæde.


På Det Tekniske Fakultet kan vi ikke skjule vores begejstring for robotter, droner, grøn energi, bæredygtigt byggeri og meget mere. Og I TEK Kommunikation arbejder vi med det formål at skabe begejstring for den forskning, som sker indenfor ingeniørfagene på SDU og samtidig gøre det attraktivt at læse til ingeniør. Derfor har vi brug for dig til at understøtte vores arbejde i dagligdagen, hvor vi håndterer fakultetets webunivers (herunder alle uddannelsessider), driver nogle af DK’s mest succesfulde SoMe-profiler indenfor universitetssektoren, skriver spændende forskningsartikler, designer en masse fede tryksager, merchandise og understøtter events og rekrutteringsaktiviteter både i Danmark og internationalt.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at skrive til Asbjørn Bøtker Fransen på asbb@tek.sdu.dk (der kan være lang svartid grundet sommerferie).

Ansøgningsfrist: Søndag 9. august 2026. Samtaler forventes at finde sted i uge 33.

Ansættelsesstart: Tirsdag 1. september 2026. Stillingen løber indtil du ikke længere er indskrevet som studerende på en videregående uddannelse.

Tjenestested: Odense

Ansættelse finder sted i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og HK/STAT.

Ansøgning skal indeholde følgebrev, CV og eksamensudskrift hvoraf det fremgår, hvor langt du er i dit studium. Såfremt du endnu ikke har været til eksamen, skal ansøgningen i stedet for eksamensudskrift indeholde din indskrivningsbekræftelse. Alle dokumenter i forbindelse med ansøgning bør ikke indeholde CPR-nummer – i så fald skal CPR-nummer overstreges.

Alle vedhæftede filer skal være i Adobe PDF.

Følgebrev og CV må max. fylde 5 Mb. 

Vejledning i forbindelse med ansøgning findes her.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Om os
Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.

Læs mere om SDU

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

NewYorker Danmark ApS

Sommerhjælp Salgsassistent 8 t/u til New Yorker i Odense

Odense

Med mere en 1.300 butikker i 45 lande kan du finde NEW YORKER repræsenteret over hele verden og forsætter sin vækst som Young Fashion- virksomhed. Med et team på mere end 25.000 medarbejdere arbejder vi på forkant og lægger stor vægt på et godt samarbejde . Gennem vores passion for mode, vores spontanitet og effektivitet har vi formået at være en del af modeverdenen i mere end 50 år. Bliv en del af vores team!

Som support til vores team i Odense søger vi lige nu en:

Sommerhjælp / Salgsassistent 8 t/u

Primære arbejdsområder

  • Varehåndtering
  • Kundeservice, kundebehandling og betjening av kunder
  • Salg
  • Kassearbejde
  • Samarbejde med andre afdelinger i et temaorienteret New Yorker

Din profil

  • Du skal være mindst 18 år for at arbejde hos os.
  • Salgsuddannelse med erhvervserfaring inden for modedetailhandel
  • Erfaring af arbejde med mode og service
  • En stor modebevidsthed
  • Salgstalent
  • Fleksibilitet og engagement
  • Teamwork
  • Glæde ved et tempofyldt job
  • Taler og skriver god dansk samt har grundlæggende kundskab i engelsk.

NEW YORKER tilbyder dig et attraktivt arbejdsmiljø og spændende udfordringer med plads til dine egne idéer . Udover interessante medarbejdertilbud venter dig et åbent, dynamisk team med flade hierarkier og korte koordinationsveje. Har vi vakt din interesse? Så ser vi frem til en onlineansøgning fra dig!

Arbejdstid/varighed:  8 timer/ugen. Start dato efter aftale - som længst indtil og med 30.09.2026.

Oplysninger fås ved henvendelse til: Butikens e-mail NYDK717@NewYorker.de

Ansøgninger: Vi behandler ikke ansøgninger, der er sendt med alm. post eller e-mail, kun ansøgninger afleveret via eksternt website: https://jobs.newyorker.de vil blive behandlet. Ansøgninger, som fremsendes med alm. post eller e-mail eller afleveres i butikken, vil ikke blive behandlet. Vi behandler ansøgningerne løbende, så aflever din ansøgning snarest muligt og senest den 31.07.2026.      

Vi kunne godt tænke os, at du blev en del af vores team - så sørg for, at din ansøgning og dit CV kommer os i hænde!
New Yorker Danmark ApS

Du finder yderligere information om ledige stillinger på: http://www.newyorker.eu


Vi kunne godt tænke os, at du blev en del af vores team - så sørg for, at din ansøgning og dit CV kommer os i hænde!

Indrykket:10/07/2026

Ansøgningsfrist: 31/07/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Odense Kommune

Ungerådgivningen søger erfaren socialrådgivere til vagtfunktionen på ungeområdet (15-18 år, op til 23 år) med særligt fokus på Barnets Lov.

Odense

Ungerådgivningen, Beskæftigelses- og Socialforvaltningen, Odense Kommune, søger erfaren socialrådgivere til vagtfunktionen på ungeområdet (15-18 år, op til 23 år) med særligt fokus på Barnets Lov.

Om stillingen

Du bliver en del af et engageret team, der arbejder med unge i alderen 15-18(23) år.

Vi har fokus på at sikre, at unge og deres familier oplever en ordentlig, venlig og tydelig behandling, hvor de føler sig inddraget og medvirkende til, at hjælpen er meningsfuld.

Vagtfunktionen er indgangen til Ungerådgivningen.

Dine primære opgaver:

  • Modtage og behandle nye henvendelser og underretninger, både telefonisk samt i vores fællespostkasse.
  • Afklare, vurdere og træffe afgørelser om unge er omfattet af målgruppen for hjælp og støtte i henhold til Barnets Lov.
  • At handle i akutte sager/situationer samtidig med at bevare det nødvendige overblik.
  • Iværksætte støttende indsatser efter Barnets Lov
  • Yde rådgivning til fagprofessionelle og samarbejdspartnere (skoler, ungdomsuddannelser, psykiatrien m.fl.)
  • Deltage i afhøringer, retsmøder og netværksmøder
  • Arbejde med empowerment, netværksinddragelse og forebyggelse
  • Sparre med samarbejdspartnere om underretninger og bekymringer
  • Foretage daglig screening af alle henvendelser jf. Barnets Lov §18
Om dig

Vi søger dig, der:

  • Har erfaring og særlig viden om hjælp og støtte til unge efter Barnets Lov
  • Har indgående erfaring med myndighedsarbejde og samarbejde med unge
  • Kan arbejde struktureret, systematisk og helhedsorienteret
  • Har gode kommunikative evner – både skriftligt og mundtligt
  • Er en holdspiller.
  • En som er omstillingsparat og som tør de svære samtaler.
  • Har kendskab til og kan vejlede om frivillige tilbud og foreninger samt forbyggende muligheder.
  • En der kan holde ud ikke at kende hvad dagen bringer af opgaver.
  • Har humor og lyst til at bidrage til et godt arbejdsmiljø
  • Er uddannet socialrådgiver og erfaring som myndighedssocialrådgiver
  • Har bredt kendskab til lovgivningen om børn og unge i udsatte positioner
Vi tilbyder

  • En spændende arbejdsplads med et stærkt fagligt miljø og engagerede kollegaer
  • En uhøjtidelig omgangstone og respekt for hinandens arbejde
  • Supervision og gode muligheder for kollegial sparring
  • Et meningsfuldt job, hvor du gør en forskel for unge
  • En arbejdsplads i udvikling og bevægelse
Praktisk information

  • Arbejdssted: Vindegade, 5000 Odense C uden mulighed for parkering.
  • Ansøgningsfrist: 02.08.26
  • Samtaler: 13.08.2026
  • Tiltrædelse: 01.08 2026 eller snarest derefter.
  • Varighed: Fast stilling
  • Kontakt: Ungerådgiver Katrine Kjær SMS på 29772324 eller Leder Jeanette Ruhe, SMS på 24 23 26 05 – så ringer vi dig op snarest muligt.
Ansættelsesvilkår: Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst med et forventet lønniveau i løntrin 32 med tillæg i henhold til erfaring og kvalifikationer- svarende til 33.796,00 til 37.333 afhængig af erfaring og kvalifikationer.



Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 02/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

Syddansk Universitet

Ekstern lektor til International Virksomhedskommunikation

Odense

Ekstern lektor til International Virksomhedskommunikation

Institut for Kultur- og Sprogvidenskaber søger en ekstern lektor til undervisning i efteråret 2026

I efteråret 2026 drejer det sig om dette kursus på International Virksomhedskommunikation: 

Eventuelle spørgsmål kan rettes til viceinstitutleder Anne Klara Bom (akbom@sdu.dk

Ansættelsen finder sted efter overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation for akademikere i staten med tilhørende cirkulære til protokollat om stillingsstrukturen for videnskabeligt personale ved universiteter og bestemmelserne for [Ekstern lektor, undervisningsassistent], som den er beskrevet heri.

Du skal uploade to filer: En kort motiveret ansøgning samt CV inklusiv øvrigt materiale, der skal med i bedømmelsen.
Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt uploader dine to filer.

Obligatorisk:
- Motiveret ansøgning
- CV (inkl. eksamensbeviser og undervisningsportefølje)

Dokumenter bør ikke indeholde CPR-nummer - i så fald skal CPR-nummer overstreges.

Alle uploadede filer skal være i Adobe PDF-format.

Ansøgning og CV må max. fylde 10 Mb i alt.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Ansøgningsfrist: 7. august 2026

Om os

Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.

Læs mere om SDU

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 07/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

GEjSER - Odense SØ (Rosengårdcenteret)

Butiksassistent til Odense - Rosengårdcentret

Odense

Butiksassistent til Odense - Rosengårdcentret Drømmer du om et arbejde, hvor du kan skabe gode kundeoplevelser og samtidig hjælpe folk med at ændre deres rygevaner? Hos GEjSER søger vi en serviceminded medarbejder, der brænder for salg og dialog med kunder - og som ønsker at blive en del af vores engagerede team.

Om Jobbet

Som salgsassistent hos GEjSER bliver du en vigtig del af butikkens hverdag. Du guider kunderne, skaber gode oplevelser og bidrager til de daglige opgaver, der holder butikken indbydende og velfungerende.
Dine opgaver inkluderer:

  • Sælge og yde god kundeservice
  • Sætte dig grundigt ind i GEjSERs produkter og guide vores kunder med faglig viden
  • Trimme hylder og fylde varer op efter behov
  • Sikre en præsentabel butik gennem oprydning og rengøring
Om dig
Det er afgørende, at du er serviceminded og forstår at sætte dig i kundens sted. Vores kunder har behov for personale som, med omfattende viden om e-cigaretter, kan guide til det rigtige valg ud fra kundens ønsker.

Vi forestiller os, at du:

  • Er serviceminded og fuld af godt humør
  • Har øje for orden og trives med at skabe en indbydende butik
  • Er mødestabil og fleksibel
  • Har gerne kendskab til e-cigaretter og tilbehør - det er dog ikke et krav
Arbejdstider
Du har mulighed for at arbejde i butikkens åbningstider:

  • Mandag-fredag kl. 10:00-19:0
  • Lørdag-søndag kl. 10:00-17:00
Der må forventes 10 minutter ekstra både før og efter åbningstid i forbindelse med åbning og lukning af butikken. Derudover kan der forekomme udlån til andre GEjSER butikker, hvilket betyder, at dine arbejdstider i så fald kan variere i forhold til de nævnte åbningstider.

GEjSER tilbyder

  • Gode ansættelsesvilkår - herunder Pension og Sundhedsordning
  • Mulighed for faglig og personlig udvikling
  • Grundig oplæring i produkter og øvrig viden om e-cigaretter
  • Fagligt dygtige og søde kollegaer
  • Ca. 20 timer pr. uge fordelt på hverdage og weekender
Vi holder løbende samtaler, så lyder jobbet som noget for dig, så skynd dig at sende dit CV via knappen her på siden. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte HR Manager, Rose Borgstrøm, 51 14 02 46.

Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 09/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job

TV 2 Danmark A/S

Produktionsleder til TV 2 Sport

Odense


Vil du være med til at sikre, at nogle af Danmarks største sportsproduktioner bliver planlagt og eksekveret med overblik, kvalitet og fremdrift? Som produktionsleder i TV 2 Sport spiller du en central rolle i at få vores mange produktioner til at hænge sammen – både redaktionelt, produktionelt og økonomisk.
Teamet

Du bliver en del af vores engagerede Produktionsplanlægning i TV 2 Sport, hvor vi arbejder tæt sammen om at skabe de bedste rammer – både for vores produktioner og for vores kolleger, der hver dag får live-sport til at lykkes.

Vi arbejder i et miljø med højt tempo og mange samtidige produktioner, hvor planlægning, overblik og samarbejde er afgørende for, at tingene spiller – også når noget ændrer sig undervejs. Samtidig er vi et team, hvor vi hjælper hinanden, deler viden og har en uformel tone i hverdagen.

Vi er et team, der:

  • arbejder struktureret og med høj faglighed
  • lægger vægt på tydelig kommunikation og forventningsafstemning
  • tager ansvar for, at både planlægning og samarbejde fungerer i praksis
  • er nysgerrige på hinandens perspektiver og hjælper hinanden på tværs

Du vil samarbejde bredt på tværs af TV 2 – herunder Produktion, Økonomi, PLAY og Marketing – og med eksterne partnere.

Rollen

Som produktionsleder er din opgave at skabe overblik samt sikre eksekvering og fremdrift i vores produktioner. Du omsætter beslutninger til konkret planlægning og sikrer, at alle ved, hvad der skal ske – og hvem der gør hvad.

Dine primære opgaver er at:

  • skabe overblik og koordinere produktioner – herunder faciliteter, teknik, rejser og setup
  • sikre tydelig kommunikation og opfølgning med nøglepersoner
  • afklare ressourcebehov og koordinere med vagtplan
  • arbejde med budgetter og økonomi i produktionerne
  • samle tråde og sikre, at beslutninger bliver ført ud i handling

Primært arbejdssted: Odense (med aktivitet i resten af landet).

Din profil

Vi søger en produktionsleder, der trives med ansvar, samarbejde med mange interessenter og høj kompleksitet – og som motiveres af at få tingene gennemført i praksis.

Du:

  • har erfaring med planlægning og koordinering af produktioner og events
  • kommunikerer tydeligt og skaber fremdrift på tværs
  • arbejder struktureret og følger op på aftaler
  • arbejder relationelt og er nysgerrig på andre – og anvender det til at skabe godt samarbejde og fremdrift
  • har god teknisk forståelse
  • kan omsætte redaktionelle behov og ønsker til konkrete løsninger
  • har forståelse for økonomi og prioritering af ressourcer

Som person er du proaktiv, løsningsorienteret og god til at skabe overblik – også når der er travlt. Du trives i tæt samarbejde, møder andre med en positiv og nysgerrig tilgang og tager ansvar for, at samarbejdet fungerer i praksis.

Om TV 2 som arbejdsplads

TV 2 er Danmarks kommercielle public service virksomhed. Vores opgave er at begejstre, oplyse og forbinde – at skabe indhold, der samler danskerne på tværs af TV 2 Play, tv2.dk og vores kanaler. Vi er ejet af den danske stat og leverer public service på kommercielle vilkår.

Som moderne virksomhed arbejder vi hver dag for at gøre public service personlig – med målet om at samle alle – en for en i en tid med ændrede medievaner og skarp international konkurrence. Hos os bliver du del af en arbejdsplads med høj faglighed, fleksible rammer og respekt i samarbejdet, og vi arbejder målrettet med trivsel, ligestilling og inklusion. Vi har kontorer på Kvægtorvet i Odense og på Teglholmen i København.

Søg stillingen

Stillingen er tidsbegrænset og løber fra 1/10-2026 - 01/09 2027.

Du sender din ansøgning med CV via formularen nedenunder. Vi holder løbende samtaler og lukker stillingen, når den rigtige kandidat er fundet.

Grib muligheden – vi ser frem til at høre fra dig.


Indrykket:09/07/2026

Ansøgningsfrist: 03/09/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Overskrift

RØDE KORS HJEMMET

Assens

Skriv eller indsæt teksten til jobannoncen her

favourite-job-icon Gem

Bliv studiementor på Robotteknologi ved SDU – styrk din ingeniørprofil og gør en forskel for en medstuderende

Er du studerende på sidste år af bacheloruddannelsen i robotteknologi ved SDU, eller har du afsluttet bacheloruddannelsen og læser nu en relevant kandidatuddannelse på SDU? Og har du lyst til at bruge dine erfaringer fra dit eget studieforløb til at hjælpe en medstuderende godt gennem uddannelsen? Så er det dig, vi søger.

Vi søger netop nu en engageret studerende med baggrund i robotteknologi ved Syddansk Universitet, der har lyst og tid til at støtte en medstuderende i at skabe struktur i studielivet, navigere i de faglige krav og komme godt gennem den sidste del af uddannelsen.

Som studiementor får du mulighed for at gøre en konkret forskel for en anden studerende, samtidig med at du får erfaring med at omsætte dine egne erfaringer fra uddannelsen. Mentorrollen giver dig derigennem rig mulighed for at udvikle kompetencer inden for kommunikation, formidling, samarbejde og vejledning, som du kan tage med dig videre i dit arbejdsliv.

Om Olivia Danmark

Hos Olivia Danmark leverer vi specialpædagogisk støtte (SPS) til studerende med psykologiske og/eller neurologiske funktionsnedsættelser på en lang række af landets videregående uddannelser. Vi vægter høj faglighed, kontinuerlig kvalitetssikring og en personlig, dedikeret tilgang, der skaber tryghed.

Vores mål er at skabe et rigere liv for flere studerende gennem støtte, der gør en forskel.

I den forbindelse søger vi hos Olivia Danmark løbende studiementorer, der ønsker at bidrage til SPS-arbejdet på tværs af uddannelsesretninger ved Syddansk Universitet.

Din rolle som studiementor

Som studiementor bliver du en vigtig støtte for en studerende, der har brug for hjælp til at navigere i studiehverdagen og få skabt gode rammer for sit studieforløb. Du vil som udgangspunkt blive tilknyttet én studerende, men med mulighed for at indgå aftale om mentorforløb for yderligere studerende.

De konkrete behov og fokusområder i støtteforløbet bliver specificeret ved et opstartsmøde mellem dig, den studerende og den studerendes SPS-rådgiver.

Et støtteforløb kan blandt andet handle om at hjælpe den studerende med at:

  • Tilegne strategier og studieteknikker, herunder notat- og læseteknikker samt tidsstyring
  • Strukturere og prioritere pensum, eksempelvis ved hjælp af læseplaner
  • Håndtere ændringer i forbindelse med undervisning, projekter og pensum
  • Etablere kontakt til undervisere, vejledere og medstuderende
  • Etablere læsegrupper og indgå i gruppearbejde
  • Læse og forstå sociale koder i forbindelse med gruppearbejde. Støtten kan både bestå i at være til stede under gruppearbejdet eller mødes med den studerende efterfølgende og drøfte de udfordringer, den studerende oplever
  • Forstå og håndtere uddannelsens krav og forventninger samt tilmelding til eksamen
  • Bruge og forstå uddannelsens interne faciliteter, herunder IT- og biblioteksfaciliteter
Hvem er du?

Vi forestiller os, at du:

  • Læser på sidste år af bacheloruddannelsen i robotteknologi ved SDU eller har afsluttet bacheloruddannelsen i robotteknologi og læser en relevant kandidatuddannelse på SDU
  • Har et godt kendskab til studielivet på robotteknologi og erfaring med de faglige krav, projektarbejde og arbejdsformer, uddannelsen indebærer
  • Har lyst til at hjælpe en medstuderende med at få et godt studieforløb
  • Er god til at lytte, kommunikere og formidle din viden på en forståelig måde
  • Er struktureret og kan skabe overblik sammen med en anden
  • Er nysgerrig på andre menneskers perspektiver og behov

Derudover er det et krav, at du som studiementor skal:

  • Være indskrevet på samme uddannelse som den studerende eller som minimum på samme uddannelsesinstitution
  • Gennemføre en introworkshop hos Olivia Danmark senest seks måneder efter din ansættelse

Du behøver ikke have erfaring med SPS eller kendskab til psykologiske og/eller neurologiske funktionsnedsættelser. Det vigtigste er, at du har lyst til at støtte en medstuderende og lære, hvordan du bedst muligt kan gøre en forskel.

Hos Olivia Danmark tilbyder vi

Som studiementor hos Olivia Danmark får du:

  • Et meningsfuldt studiejob, hvor du gør en forskel for en anden studerende
  • Mulighed for at udvikle dine kompetencer inden for kommunikation, formidling, relationsarbejde og vejledning – kompetencer, der er værdifulde i et fremtidigt arbejdsliv som ingeniør
  • Fleksibilitet i planlægningen af din arbejdstid, så den passer med dit studie
  • Et varierende timeantal fordelt ud over semesteret (hver studerende har som udgangspunkt en rammebevilling på 20 timer pr. semester)
  • En tryg opstart gennem introworkshop og løbende kontakt med Olivia Danmark
  • Mulighed for opkvalificering gennem supervision og workshops
  • Løn i henhold til overenskomst med FOA

Du aflønnes for de timer, du konkret arbejder sammen med den studerende.

Din støtte i samarbejde med Olivia Danmark

Studerende, der modtager SPS hos Olivia Danmark, får også støtte fra en SPS-rådgiver, som hjælper med at håndtere kognitive, følelsesmæssige og sociale udfordringer i forbindelse med studiet.

SPS-rådgiveren vil være din og den studerendes primære kontaktperson i støtteforløbet. Vi forventer derfor ikke, at du har særlig viden om funktionsnedsættelser – blot at du er åben, nysgerrig og motiveret for at lære, hvordan du bedst støtter den studerende.

Er du vores nye studiementor?

Har du lyst til at bruge dine erfaringer fra robotteknologi på SDU til at hjælpe en medstuderende godt gennem studiet – samtidig med at du udvikler kompetencer inden for kommunikation, formidling og samarbejde, som kan styrke din ingeniørprofil og dit fremtidige arbejdsliv?

Så vil vi meget gerne høre fra dig.

Send en ansøgning med dit CV i dag. Vi indkalder løbende til samtaler og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte vores rekrutteringskonsulent Mille Rose Storm-Andersen, e-mail: mille.storm-andersen@oliviadanmark.dk.

Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Attrives

Vigtige datoer

Indrykket: 24 July 2026

Ansøgningsfrist: 6 September 2026

Kontaktperson

Mille Rose Storm-Andersen

93 10 92 121

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling