Til vores skønne og velfungerende friskole søger vi en udskolingslærer til en fast deltidstidsstilling (50%) med tiltrædelse pr 1. september 2026 eller snarest herefter.

Vi søger en lærer med undervisningskompetencer i fagene dansk, kulturfag og idræt i udskolingen samt erfaring med klasselærerrollen, eller lyst til at prøve kræfter med den. Du vil skulle varetage disse fag i vores skønne kommende 8. klasse, som består af 18 virkelig herlige unge mennesker. Du vil desuden komme i lærerteam med erfarne udskolingslærere.

Vi søger en kollega, som har hjertet og friskoleånden på rette sted, og som har lyst at blive en del af et socialt og stærkt fagligt kollegialt fællesskab på landsby friskole i Odsherred.

Om os:

Nr. Asmindrup Friskoles historie går tilbage til 2010, og skolen har i skoleåret 25/26 167 elever med forventet stigende elevtal for kommende skoleår. Eleverne er fordelt på 0.-9. klasse, og vi har SFO og Juniorklub samt en børnehave tilknyttet. Siden skolens start har den været forankret i lokalsamfundet, og det gensidige samarbejde med byen vi bor i, er en integreret del af hverdagen.

Vi har morgenløb, læsebånd og venskabsklasser på tværs af årgange som en fast forankret del af vores pædagogiske praksis. Vi har dejlige bygninger og udendørsarealer med boldbaner, skolehaver og udekøkken, shelterplads og udesløjd-hus – samt skoleskov indenfor cykelafstand.

Nr. Asmindrup Friskole er en skole, hvor vi arbejder for at fremme lyst til læring gennem diverse læringsrum, også det praktisk musiske, som vi mener er vigtigt for god læring.

Vores friskole er en skole med bevægelse og udeliv som profil og fundament, og vi vægter udeskole, bevægelse, læsning og trivsel meget højt.

Tryghed, Engagement, Anerkendelse og Fællesskab er vores værdier for alle! - både børn, ansatte og forældre. Værdier vi kender, praktiserer og lever i hverdagen, og som vi ønsker fortsat skal være en bæredygtig del af daglig praksis, samvær og samarbejde.

Vores forældrekreds er engageret og arbejder aktivt for, at Nr. Asmindrup Friskole fortsat har de bedste rammer at drive skole i.

Nr. Asmindrup har togforbindelse til Nykøbing i nord og Holbæk i syd.

Du skal have lyst til friskolelivet, og hermed ønske:

·        at være en del af et stærkt fællesskab med en tydelig og anerkendende tilgang 

·        at inddrage bevægelse og udendørs undervisning i din planlægning af en varieret skoledag

·        at deltage aktivt i friskolens mange traditioner herunder morgenløbet, en årlig lejrskole, fælles arbejdsdage, arrangementer og et tæt forældresamarbejde

Vi forventer:

·        at du er uddannet lærer med relevant linjefagskombination eller har erfaring med undervisning.

·        at du har lyst til at være klasselærer i udskolingen

·        at du hviler i din faglighed og står solidt i din klasserumsledelse

·        at du vægter en tæt forældrekontakt i dynamik med en tydelig kommunikation mellem hjem og skole.

·        at du er fortrolig med skriftlig dokumentation

·        at du værdsætter og bidrager til et tæt teamsamarbejde.

Vi tilbyder:

·        et nært og trygt miljø, hvor vi kender hinanden og hjælpes ad

·        erfarne og kompetente kolleger, der glæder sig til at samarbejde med dig

·        højt til loftet og kort vej fra idé til handling, når du har lyst at afprøve noget nyt

·        stærke skoleværdier og en pædagogisk profil, der sætter retningen

·        sjove kollegaer, hvor smil og latter smitter af på alle

Er din nysgerrighed blevet vakt?

– så læs mere på www.nr-asmindrup-friskole.dk eller følg med i vores hverdag og aktiviteter på skolens Instagram og Facebook-profil: Nørre Asmindrup Friskole.

 Vi opfordrer til, at vores ansøgere får en rundvisning på vores skole. Du er derfor velkommen til at ringe til skoleleder, Cecilie Allerelli på tlf 93868004 for yderligere oplysninger og tid til en evt rundvisning.

 Send din ansøgning og CV til friskole@nr-asmindrup-friskole senest onsdag d. 19. august

Samtaler afholdes onsdag den 26. august

Social- og sundhedsassistent til Grønnehaven – relationer, sundhedsfaglighed og hele mennesket

Vil du være SSA hos os på et botilbud, hvor du får et tydeligt sundhedsfagligt ansvar – og hvor vi ser mennesket før diagnosen?

Grønnehaven er et specialiseret socialpsykiatrisk døgnbotilbud efter servicelovens § 108 for 14 voksne med svære psykiske lidelser og ofte samtidigt misbrug med rusmidler. Hos os bor mennesker fra 18-85 år smukt beliggende i naturskønne Annebergparken. En del af vores beboere er oppe i årene og derfor arbejder vi med at udvikle Grønnehaven, så vi fremover kan imødekomme et stigende behov for pleje og sundhedsfaglige specialfunktioner.

Din rolle som SSA

• Som SSA har du en central rolle i de sundhedsfaglige opgaver omkring beboerne. Du er med til at skabe overblik, koordinere og sikre sammenhæng i tæt samarbejde med vores sygeplejerske og de øvrige SSA’er.
• Du bliver samtidig direkte involveret i et bredt tværfagligt samarbejde med blandt andre psykiatri og hospital, misbrugsteam, egen læge og politi.
• Vi er organiseret i fire tværfaglige teams med ansvar for 3-4 beboere. Vores mål er at have en SSA i hvert team. Teamet sætter faglig retning for beboernes mål og indsatser, som den samlede personalegruppe arbejder videre med i den daglige drift.
• En gang om måneden mødes SSA’erne og sygeplejersken for at koordinere sundhedsfaglige opgaver og mål.

Vi ser hele mennesket

På Grønnehaven værdsætter vi relationer over diagnoser. Vi er optagede af beboernes ønsker, selvbestemmelse og mulighed for at leve et meningsfuldt liv. Vi er aktuelt i et fælles kompetenceudviklingsforløb om recovery-orienteret rehabilitering. Vi motiverer og støtter beboerne til aktivitet og deltagelse med udgangspunkt i den enkeltes ønsker og muligheder. Vi har blandt andet eget værksted og samarbejder med eksterne aktører.

Vi søger dig, der

• Er uddannet social- og sundhedsassistent
• Kan se mennesket bag psykisk sygdom og rusmiddelproblematikker
• Kan skabe sundhedsfagligt overblik, arbejde relationelt og tage ansvar for dine opgaver
• Kan følge fælles faglige beslutninger og samtidig bidrage med dine egne observationer og din faglighed
• Har kørekort B
• Erfaring fra socialpsykiatri eller botilbud er en fordel, men ikke en betingelse. Det vigtigste er, at du vil os og brænder for at bringe din sundhedsfaglighed aktivt i spil.

Din arbejdsdag hos os

• Stillingen er på 37 timer i et 6-ugers rul med weekendvagter hver anden eller tredje weekend (du vælger).
• Rullet består aktuelt af 14 dagvagter kl. 7.00-15.30, ni aftenvagter kl. 14.30-23.00 og én mellemvagt kl. 10.30-19.00.
• Vi prioriterer overlevering og fælles koordinering. Der er 15 minutters overlevering mellem natte- og dagvagt og en times overlap mellem dag- og aftenvagt. Ved vagtens start fordeler vi dagens opgaver og ansvaret omkring de 14 beboere.
• Hver tirsdag har vi fælles faglig tid med enten teammøde, supervision, personalemøde eller kompetenceudvikling.

Ansættelse

Vi håber, du kan begynde 1. september 2026. Løn og ansættelse efter gældende overenskomst. Der indhentes udvidet straffeattest og referencer. Ansættelsessamtaler: tirsdag den 11. august 2026 kl. 9-13.

Har du spørgsmål til stillingen eller Grønnehaven, er du velkommen til i uge 29-30 at kontakte leder Trine Gro Riktrup på 25229929 og i uge 31-32 at kontakte TR FOA Jeanette Malmstrøm eller SSA Jane Klausen på 59363636.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Lysningen i Odsherred søger en social og sundhedsassistent til fast aftenvagt (15.00-23.00).

Her arbejder vi med palliative og rehabiliterende borgerforløb. Så hvis du finder det spændende, så kom og vær en del af et fagligt fællesskab, hvor der altid er mulighed for sparring med kollegaerne.

Lysningen - en ny og spændende arbejdsplads

Lysningen er en ny enhed under opbygning, og vi har på nuværende tidspunkt 8 sengepladser åbne. I løbet af efteråret udvider vi til 12 sengepladser: målet er 6 palliative og 6 rehabiliterende pladser. Så er du frisk på at være med på rejsen og deltage i arbejdet med at bygge et nyt sted, så kom og vær med. Rejsen fortsætter ind i 2027, hvor vi forventer at vores pladser konverteres til omsorgspladser hørende under Region Sjælland. Vi er på vej mod en spændende fremtid, hvor der er mulighed for at sætte sit præg på arbejdspladsen og vi søger dig, der vil være med på rejsen!

Dine arbejdsopgaver

- Palliativ og rehabiliterende pleje og støtte til borgere med komplekse behov

- Samarbejde med tværfagligt team om planlægning og gennemførelse af pleje og behandling

- Dokumentation og opfølgning på borgernes forløb

- Deltagelse i møder og udvikling af afdelingen

Vi forventer

- Social- og sundhedsassistentuddannelse

- Erfaring med palliativ og rehabiliterende pleje og omsorg

- Evne til at arbejde selvstændigt og i et team

- God til kommunikation og samarbejdsevne

- Empatisk og holistisk tilgang til borgerne

- Medansvar i at vi Lykkes som team

Vi tilbyder

- En spændende og meningsfuld arbejdsplads med fokus på høj faglig kvalitet og trivsel

- Mulighed for at være med til at udvikle vores enhed

- Tid til den enkelte borger

- Supervision

- Faglig sparring i hverdagen i teamet der kun består af Sygeplejersker og Social og sundhedsassistenter

Og så er der ikke langt til…

Lysningen ligger lige ved rute 21, så vejen hertil er hurtig og lige ud af landevejen, så du har mulighed for at kombinere arbejde og liv i en af Danmarks smukkeste egne.

Hvis du er interesseret i at blive en del af vores team, er du velkommen til at sende din ansøgning og/eller til at kontakte Birgitte Bjerre, Teamleder, tlf.: 25229969, hvis du har brug for at høre lidt mere.

Der vil være ansættelsessamtaler løbende. Stillingen er som udgangspunkt på fuld tid med mulighed for individuel tilpasning. Der vil ved ansættelse blive indhentet en strafffeattest.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Moselinden søger en som har lyst til at varetage et vikariat fra 1/9-26-31/1-2027 til vores vuggestue, da vi venter på at vores nye kommende medarbejder bliver færdig på pædagogseminaret.

Vi har: Et dejligt hus i et naturskønt område som rummer både en vuggestuedel og en børnehavedel. Vi har en stor naturlegeplads, som vi hver dag indtager med leg, læring, fællesskaber og forskellige aktiviteter. Vi tager på ture i vores nærområde, og vi har mulighed for at tage den offentlige bus ud i det blå. Vi arbejder hele tiden med at skabe et pædagogisk læringsmiljø hvor faglighed og ny læring er i konstant omdrejningspunkter. Vi arbejder med PLC/ REFLEX som grundlag for vores læreplaner, og derud over er det en metode til udvikling af pædagogikken. (PLC står for professionel læringscirkel) vi arbejder med NUSSA, sprogtrappen, Grønne spirer og ICDP. Du kan læse mere på vores hjemmeside.https://www.odsherred.dk/da/bo-og-leve/familie-boern-og-unge/boernepasning/kommunale-dagtilbud/naturinstitutionen-moselinden/

Har det vakt din interesse så kontakt os snarest muligt.

• Foretage våbenfaglig sagsbehandling
• Yde faglig rådgivning vedr. våbensystemer samt personale og enhedsuddannelse inden for våbenområdet
• Bidrage ved udarbejdelse af forslag til sikkerhedsbestemmelser, lære- og håndbøger samt betjeningsforskrifter m.v. på våbensystemer
• Gennemføre operativ støtte til Søværnets enheder som en del af Danish Safety and Readiness Check (DANSARC)-opkøring.

• Angriber nye opgaver med god energi
• At du trives godt i et omskifteligt miljø, hvor du arbejder tæt sammen med kollegaer på tværs af uddannelsesteams
• Har en passion for at lære fra dig og uddanne vores kollegaer

Er du en fagligt stærk og ambitiøs leder, der brænder for kommunal forebyggelse, sundhedsfremme og udviklingen af det nære sundhedsvæsen? Har du lyst til at sætte retning for sundhedsområdet i Odsherred Kommune og bidrage til at løfte centrale dele af både ældrereformen og sundhedsreformen? Så er det dig, vi søger som afdelingsleder for Sundhed.

Du får ledelsen af Odsherred Kommunes samlede indsats for forebyggelse, genoptræning, rehabilitering og sundhedsfremme. Vi er en fagligt bredt sammensat afdeling på tværs af to sundhedshuse i Nykøbing Sj. og Fårevejle. Du kommer til at stå i spidsen i en tid, hvor det nære sundhedsvæsen er i hastig udvikling, og hvor afdelingens opgaver kan vokse i de kommende år.

Som afdelingsleder får du en central rolle i implementeringen af sundhedsreformen i Odsherred og i formuleringen af kommunens kommende sundhedspolitik. Samtidig bliver du en vigtig del af arbejdet med ældrereformen, hvor forebyggelse, rehabilitering og borgernære løsninger er centrale elementer.

Du skal have lyst til at arbejde strategisk og udviklingsorienteret med sundhed bredt og samtidig være tæt nok på praksis til at omsætte politiske ambitioner og faglige mål til konkrete løsninger for borgerne. Du skal kunne se på tværs af fagområder, indsatser og samarbejdspartnere og have blik for helheden – både i borgernes forløb, afdelingens opgaver og kommunens samlede sundhedsindsats.

Som afdelingsleder har du også det samlede ansvar for afdelingens drift, økonomi, personale og faglige udvikling. Det betyder, at du skal have erfaring med og lyst til driftsledelse – herunder ansvar for døgnrehabiliteringspladser, inkontinens- og kompressionsklinikker, økonomi, leverancesikkerhed og en hverdag, hvor både kvalitet og stabil drift er afgørende.

Vi leder efter en leder, der forener hjerte for de borgernære sundheds- og forebyggelsestilbud med evnen til at arbejde udviklingsorienteret i et område, der er politisk og fagligt i bevægelse. Du har en sundhedsfaglig baggrund, gerne som sygeplejerske, en lederuddannelse på master- eller diplomniveau og solid ledelseserfaring fra det kommunale sundheds-, ældre- eller rehabiliteringsområde.

Til gengæld får du en afdeling, du kan sætte dit aftryk på, en plads centralt i sundhedsområdets udvikling og en kompetent centerledelse i ryggen.

Løn og ansættelse efter gældende overenskomst og efter kvalifikationer. Stillingen er uden højeste tjenestetid med udgangspunkt i 37 timer om ugen og med tiltrædelse 1. oktober 2026.

Læs mere i den uddybende i job- og personprofil her: Jobogpersonprofil

Da en af vores pædagogiske assistent skal begynde på pædagoguddannelsen, søger vi en engageret og omsorgsfuld medhjælper til et vikariat fra 1 september 2026 til 30. juni 2027.

Hvem er vi?

Bevægelseshaven er en integreret daginstitution med 80 skønne børn i alderen 0-6 år. Hos os er leg, nærvær og fællesskab en naturlig del af hverdagen. Vi lægger vægt på at skabe et trygt, udviklende og inspirerende miljø, hvor børnene trives, lærer og udvikler sig gennem leg og gode relationer.

Vi er en engageret personalegruppe, der værdsætter samarbejde, humor og en hverdag, hvor vi hjælper hinanden.

Vi søger en medhjælper, som:

• Har lyst til at være en aktiv del ad børnenes hverdag.
• Er nærværende, omsorgsfuld og anerkendende i mødet med børn, forældre og kollegaer.
• Kan tage initiativ og bidrage positivt til fællesskabet.
• Er stabil, fleksibel og møder børnene med smil og engagement.

Vi tilbyder:

• Et vikariat fra 1. september 2026 til 30. juni 2027
• Stillingen er 37 timer, men færre timer kan aftales.
• En spændende hverdag med glade og nysgerrige børn.
• Dygtige og hjælpsomme kollegaer.
• En arbejdsplads med fokus på trivsel, faglig udvikling og godt samarbejde.
• Mulighed for at gøre en forskel for børnenes hver dag.

Har du lyst til at blive en del af Bevægelseshaven og være med til at skabe en tryg og inspirerende hverdag for vores børn, så glæder vi os til at høre fra dig.

Der indhentes børneattest.

Ansøgningsfrist: 11. august 2026. Vi afholder samtaler i uge 33.

Tiltrædelse: 1. september 2026 eller snarest derefter.

Besidder du humor og et positivt sind, og prioriterer du faglighed og nærvær højt. Så kom og være med til at gøre en forskel for Plejecenter Grønnegårdens beboere.

Hvem er vi

På plejecenter Grønnegården har vi 44 plejeboliger med tilhørende egen terrasse og 10 midlertidige boliger. Vi tilbyder fysisk og psykisk svækket ældre et godt og trygt hjemligt boligmiljø. Vi har fokus på det sociale samvær og fysiske aktiviteter.

Det er vigtigt for os at være en del af lokalsamfundet, og vi har derfor fokus på samarbejde med pårørende og frivillige.

Du vil få et tæt samarbejde med vores personalegruppe, der bl.a. består af social- og sundhedsassistenter og hjælpere, husassistenter, SSH/SSA-elever og sygeplejestuderende.

Grønnegården tilbyder:

• En stilling i et fantastisk team.
• En arbejdsplads hvor beboerens trivsel har førsteprioritet.
• Gode kollegaer og godt samarbejde.
• Problemer ses som udfordringer, hvor vi sammen bliver stærkere.
• Alsidige arbejdsopgaver med høj grad af delegering, så du udnytter dine kompetencer både inden for almene og komplekse plejeområder.
• Ansættelse i en organisation, hvor den enkelte medarbejder er en vigtig ressource.
• En målrettet arbejdsplads hvor vi sammen skaber et fysisk og psykisk godt arbejdsmiljø.
• En arbejdsplads i udvikling, og hvor der gives mulighed for kompetenceudvikling.

Forventninger til dig:

• At du er uddannet social – og sundhedsassistent.
• Gerne med erfaring inden for ældre og evt. kendskab til plejecentre.
• At du vil arbejde i et udviklende og forpligtende fællesskab ud fra kommunens målsætninger og krav.
• Kan arbejde med høj faglighed og fleksibilitet.
• Har gode samarbejdsevne og stor grad af selvstændighed.
• Føler faglig stolthed, kan formidle viden til andre og er nysgerrig på ny viden inden for sundhedsområdet.
• Besidder ansvarlighed, engagement, humor og er åben og reflekterende over egen og andres praksis.
• Har IT kendskab, gerne til CURA – dog ikke et krav, vi sørger for en god oplæring.

Løn og ansættelsesforhold

Stillingen er på 37 timer om ugen - et andet timetal kan aftales.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst samt forhåndsaftaler.

Ansøgningsfristen er den 9. august 2026. Vi vil løbende holde ansættelsessamtaler.

Ved en ansættelse skal der foreligge tilfredsstillende straffeattest.

På plejecentret Grønnegården har vi fokus på kerneopgaven og prioriterer nærvær og faglighed højt. Vi holder til i Nykøbing Sj, i skønne Odsherred, hvor du vil møde sygeplejersker, SSA’er, SSH’er, elever m.m.

Grønnegården er en fleksibel arbejdsplads, hvor du som medarbejder er med til at lave din vagtplan.

Grønnegården tilbyder

• En arbejdsplads hvor beboerens trivsel har førsteprioritet
• Gode kollegaer, og godt samarbejde
• Problemer ses som udfordringer, hvor vi sammen bliver stærkere
• Alsidige arbejdsopgaver med høj grad af delegering, så du udnytter dine kompetencer både inden for almene og komplekse plejeområder
• Ansættelse i en organisation, hvor den enkelte medarbejder er en vigtig ressource
• En målrettet arbejdsplads hvor vi sammen skaber et fysisk og psykisk godt arbejdsmiljø
• En arbejdsplads i udvikling, og hvor der gives mulighed for kompetenceudvikling

Forventninger til dig

• At du er uddannet social – og sundhedsassistent
• Gerne med erfaring inden for ældre og evt. kendskab til plejecentre
• At du vil arbejde i et udviklende og forpligtende fællesskab ud fra kommunens målsætninger og krav
• Kan arbejde med høj faglighed og fleksibilitet
• Har gode samarbejdsevne og stor grad af selvstændighed
• Føler faglig stolthed, kan formidle viden til andre og er nysgerrig på ny viden inden for sundhedsområdet
• Besidder ansvarlighed, engagement, humor og er åben og reflekterende over egen og andres praksis
• Har IT kendskab, gerne til CURA – dog ikke et krav

Det praktiske

Ansøgningsfristen er den 9. august 2026, hvor vi afholder samtaler løbende og opstart efter aftale. Stillingen er på fuld tid - et andet timetal kan aftales.

Ved ansættelsen skal der foreligge tilfredsstillende straffeattest.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst samt forhåndsaftaler.

Elsker du kontakt med borgere og at være en imødekommende og hjælpsom vært? Er du dybt opslugt af faglitteratur og lokalhistorie, glad for skønlitteratur, og evner du at formidle din viden til andre, så din begejstring smitter? Kan du tage ansvar, arbejde selvstændigt og er samtidig en stærk holdspiller? Så er det måske dig, vi leder efter.

Vi søger en bibliotekar/kulturformidler til Odsherred bibliotek, fordi vores kollega gennem mange år går på pension. Du må meget gerne være uddannet bibliotekar men kan også have en anden relevant uddannelsesbaggrund. Dine opgaver vil være betjeningsvagter i biblioteket samt udvikling og afvikling af bibliotekets aktiviteter – med særligt fokus på formidling af faglitteratur og lokalarkivets aktiviteter – til både børn og voksne.

Odsherred Bibliotek, Borgerservice og Kulturhuse er en central kulturinstitution i Odsherred. Vi understøtter det gode hverdagsliv ved at sikre fri og lige adgang til viden, stimulere læseglæde, præsentere kvalificerede kulturtilbud og hjælpe borgerne med at navigere i det digitale offentlige landskab. Vi er med til at gøre Odsherred til et godt sted at bo og bosætte sig og er til for alle borgere – høj som lav og ung som gammel. Vores huse er en vigtig kontaktflade mellem kommunen og borgerne, samlingssted for foreninger og andre fællesskaber, og fundamentet for demokratisk dannelse og deltagelse. Vi driver to bemandede og fem ubemandede biblioteksfilialer, borgerservice inkl. servicecenter, to spillesteder, et kunstgalleri og lokalarkiv.

Stillingen

Du bliver en del af et mangefacetteret og velfungerende arbejdsfællesskab med 34 engagerede kolleger, som værdsætter høj faglighed og trives med stor grad af selvstændighed i opgaveløsningen – i en arbejdskultur hvor der ikke er langt fra tanke til handling. Vores arbejdsopgaver spænder vidt, fra kulturarrangementer over biblioteksdrift til borgerservice og telefonomstilling. Dit arbejde vil være på biblioteket og med særlige opgaver i lokalarkivet.

Biblioteket har 15 ansatte, som står for betjeningsvagter og arrangementer på bibliotekerne i Nykøbing og Asnæs samt driften af vores ubemandede filialer og et mindre antal arrangementer ude af huset. Du vil få fast kontorplads i Nykøbing, have to betjeningsvagter om ugen og indgå i afviklingen af arrangementer, også nogle gange om aftenen og i weekender. Vores biblioteker er ikke opdelt i voksen- og børneafdeling, så du vil skulle betjene borgere i alle aldre og vores informationsskranke er også indgang til borgerservice, så du vil skulle guide borgere om både biblioteksfaglige og ikke-biblioteksfaglige spørgsmål.

Lokalarkivet hører under biblioteket og har åbent en dag om ugen, betjent af bibliotekets personale. Sammen med en kollega, vil du få ansvar for arkivet samt koordinering af arkivets frivillige og inddragelse af andre kollegaer i projekter omkring arkivet – og du vil få god mulighed for at være med til at udvikle formidlingen af lokalarkivets samling. Dit arbejde i lokalarkivet vil være en dag om ugen.

Biblioteket er i dag opdelt i et børne- og et voksenteam, og du vil indgå i et af de to teams men have opgaver i begge teams. Arrangementerne på biblioteket spænder bredt og du får mulighed for at indgå i alt fra foredrag til skolebesøg.

Dine opgaver vil være

Betjeningsvagter på bibliotekerne i Asnæs og Nykøbing:

• Generel biblioteksdrift med betjening af alle typer af borgere i udlånet
• Vejledning omkring litteratur, boganbefalinger og læsning på forskellige niveauer
• Fremfinding af reservationer, sortering af afleverede materialer, håndtering af fjernlån og nye materialer samt revidering
• Hjælp til print og digitale selvbetjeningsløsninger
• Guide borgere i det digitale offentlige system

Lokalarkivsopgaver:

• Have arkivvagt hver anden uge, når arkivet holder åbent
• Besvare henvendelser vedr. lokalarkivets samling
• Tilrettelægge hvad de frivillige i arkivet skal registrere og digitalisere
• Intern koordinering og tovholder på formidling af lokalarkivets samling
• Planlægge og afholde to årlige frivilligmøder og en årlig fest for de frivillige
• Holde styr på samlingen og hvis du kender til records management vil det være et plus

Afvikling af arrangementer:

• Indgå i afvikling af arrangementer – om lokalarkivet og andre temaer
• Holde styr på teknik og praktik til arrangementer
• Have lyst til at stille dig på scenen og stå for kontakt med frivillige

Din profil og kompetencer

• Du har en relevant uddannelse.
• Du brænder for god formidling og godt værtskab.
• Du har dyb faglig viden, interesse for lokalhistorie og er glad for litteratur.
• Du er god til at løse driftsopgaver, holde styr på ting samt udvikle og optimere drift.
• Du er en excellent holdspiller og trives samtidig med at have selvstændigt ansvar for opgaver.

Løn- og ansættelsesforhold

• Stillingen er på 37 timer om ugen og med start 1. november eller hurtigst muligt herefter.
• Løn efter relevant overenskomst og kvalifikationer.

På odsherred.dk kan du finde yderligere information om Odsherred Kommune. Jobansøgningen sker via kommunens hjemmeside. Samtaler forventes afholdt d. 14. og 15. september 2026.

Hvis du vil høre lidt om stillingen, kan du kontakte leder af Odsherred Bibliotek, Borgerservice og Kulturhuse, Sara Malou Strandvad: 21 15 82 93 / samas@odsherred.dk (ferie uge 29-31)

Hvis du ønsker at høre mere om arbejdspladsen og arbejdsmiljøet set med medarbejderøjne, kan du kontakte DM tillidsrepræsentant Jannie Erlandsen: 41 39 99 04 / jarer@odsherred.dk

Ansøgningsfrist:

1. september 2026.

Om Odsherred

Odsherred er et attraktivt sted at arbejde og bo. Som arbejdsplads vægter kommunen, at medarbejderne oplever fleksibilitet og medbestemmelse i hverdagen. Odsherred Kommune har gennem flere år haft fokus på at udvikle arbejdspladsen til et sted, der både giver faglige udfordringer og spiller godt sammen med livet udenfor jobbet. Stillinger i Odsherred Kommune er som udgangspunkt på fuld tid med mulighed for tilpasning til ansøgeres ønske.

I Odsherred er der plads til forskellighed, virkelyst, nysgerrighed og mod. Vi er stolte af vores natur, som sætter tankerne i bevægelse og inspirerer dem, der vil udvikle måden, vi lever, oplever, arbejder og driver virksomhed på.

Odsherred Kommune har røgfri arbejdstid.