Er du sygeplejerske og motiveres du af akut kirurgi, komplekse patientforløb og et stærkt kollegialt fællesskab? Så er K5 måske dit næste arbejdssted.
På K5 får du mulighed for at udvikle dine sygeplejefaglige kompetencer i et speciale med stor variation og høj kompleksitet. Samtidig bliver du en del af en engageret personalegruppe, hvor vi hjælper hinanden, lærer sammen og værner om et godt arbejdsmiljø.

Hvem er vi?
K5 er et kirurgisk sengeafsnit, der modtager patienter efter akut kirurgi i abdomen. Vi varetager pleje og behandling af patienter i deres postoperative forløb og har et tæt samarbejde med vores søsterafsnit K1, så vi sammen skaber trygge og sammenhængende patientforløb.
På K5 behandler vi blandt andet patienter i AHA-forløb samt patienter, der her sygdomme i lever- og galdeveje. Derudover har vi et permanent åbent forløb for patienter med uhelbredelig kræft i mave-tarm-kanalen.
Vores patienter har ofte komplekse behov, og derfor stiller arbejdet krav til både høj faglighed, klinisk blik, empati og evnen til at skabe tryghed for patienter og pårørende.
Hos os får du erfaring med både akutte kirurgiske patientforløb, postoperativ sygepleje og palliative indsatser. Det gør K5 til et afsnit med stor faglig bredde og mulighed for kontinuerlig udvikling.
Vi er en personalegruppe med forskellige erfaringer, kompetencer og personligheder, og vi ser vores mangfoldighed som en styrke. Det, der binder os sammen, er vores stærke fællesskab, vores faglige stolthed og vores ønske om at skabe de bedst mulige patientforløb.
På K5 er der plads til forskellighed, humor og gode grin i hverdagen. Vi hjælper hinanden, løfter i flok og har fokus på både trivsel og faglig udvikling.

Sygeplejen på K5
Vi arbejder ud fra primærsygepleje, fordi vi tror på, at kontinuitet og relationer skaber bedre patientforløb.
Som kontaktsygeplejerske får du ansvar for egne patientforløb og mulighed for at følge patienterne tæt gennem deres indlæggelse. Du står dog aldrig alene – sparring, faglig støtte og samarbejde er en naturlig del af hverdagen.
Vi har et højt patientflow og en hverdag, hvor ikke to dage er ens. Derfor søger vi kolleger, der trives i et dynamisk miljø og motiveres af faglige udfordringer.
Vi investerer i din udvikling
På K5 går vi ikke på kompromis med læringsmiljøet. Vi tror på, at tryghed, nysgerrighed og faglig udvikling er afgørende for både medarbejdere og patienter.

Derfor tilbyder vi:
• Et individuelt tilpasset introduktionsforløb
• Tæt oplæring af sygeplejersker med klinisk specialfunktion
• Kompetenceprogram med fokus på faglig udvikling
• Mulighed for kirurgisk efteruddannelse
• Løbende undervisning og kompetenceudvikling

Vi tager udgangspunkt i dine erfaringer og kompetencer – uanset om du er nyuddannet eller erfaren sygeplejerske.

Vi søger dig, som
• Er autoriseret sygeplejerske
• Har lyst til at arbejde med akut kirurgisk sygepleje
• Trives i en hverdag med højt patientflow og stor variation
• Er nysgerrig og engageret i din faglige udvikling
• Kan bevare overblikket i komplekse situationer
• Bidrager positivt til fællesskabet
• Sætter pris på samarbejde og hjælpsomme kolleger

Erfaring fra et kirurgisk speciale er en fordel, men ikke en forudsætning.

Arbejdstid og vagter
Vi ved, at et godt arbejdsliv kræver fleksibilitet og balance.

Derfor tilbyder vi:
• Indflydelse på egen vagtplan
• Mulighed for ansættelse på det timetal, der passer dig
• Blandede vagter
• Arbejde hver 3. eller 4. weekend
• Fokus på work-life-balance
Vi er åbne for dialog om dine ønsker og behov.

Har vi vakt din interesse?
Du er meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Kristine Eslund Rasmussen på telefon 21835998 eller mail Kristine.Eslund.Rasmussen.01@regionh.dk for at høre mere om stillingen.
Vi inviterer også gerne på en kop kaffe og en rundvisning, så du kan få et indblik i hverdagen på K5 og møde dine måske kommende kolleger.

Du kan også følge os på Instagram: @K5_Bispebjerg

Søg stillingen
Vi glæder os til at høre fra dig og til at byde nye kolleger velkommen til K5.
Ansøgningsfrist: 07-08-2026
Vi afholder løbende samtaler og aftaler opstart efter nærmere aftale.

Vi søger en sygeplejerske, der har lyst til at blive en del af et stærkt fællesskab og et speciale, hvor du får ansvar og mulighed for udvikling.

Om os

K1 er et 5-døgns afsnit med 12 sengepladser og i weekenderne arbejder vi på vores samarbejdsafsnit K5.

Vi arbejder med planlagte kirurgiske patientforløb og har en hverdag præget af høj faglighed og stærkt tværfagligt samarbejde. Stemningen er uformel, og vi prioriterer, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har også et godt socialt fællesskab uden for arbejdet, hvor vi mødes til en øl eller andre hyggelige aktiviteter.

Specialet

Hos os arbejder du med elektiv mave-tarm-kirurgi, hvor du følger patienterne både før og efter operation. Vi arbejder med accelererede patientforløb ud fra ERAS-principperne.
Du varetager egne patientforløb og arbejder selvstændigt dog altid med kolleger tæt på. Samtidig udvikler du stærke kirurgiske kompetencer og opnår erfaring med instrumentel sygepleje.

Som en del af din oplæring har vi en mentorlægeordning, hvor du følger en læge både på operationsgangen og i ambulatoriet. Det giver dig en unik forståelse for hele patientforløbet.

En tryg start

Vi ved, at en god start betyder alt. Derfor får du et individuelt tilrettelagt introduktionsforløb på 8 uger, som er tilpasset dig.
Du bliver oplært af erfarne kolleger og en sygeplejerske med klinisk specialfunktion. Du får tid og rum til at lære i dit eget tempo samt en kompetencemappe, så du kan følge din udvikling.

Din udvikling

Hos os stopper udviklingen ikke efter introperioden. Vi arbejder aktivt med kompetenceudvikling, og du får mulighed for efteruddannelse.

Derfor skal du vælge os

Hos K1 får du ikke bare et job. Du får:
• kolleger der hjælper dig, også når det går stærkt
• et speciale, hvor du tydeligt kan mærke din udvikling
• en hverdag med både struktur og variation
• en arbejdsplads, hvor du ikke står alene, når du er ny

Arbejdstid og vagter

Du får indflydelse på din vagtplan med fokus på balance mellem arbejde og fritid.
Stillingen er med blandede vagter, herunder aften/nat ca. 6–8 gange månedligt.
Derudover arbejder vi hver 3. weekend på vores samarbejdsafsnit K5. På sigt mulighed for hver 4. weekend.

Lyder det som noget for dig?

Så glæder vi os til at høre fra dig!

Bliv en del af os – kontakt oversygeplejerske Julie Christiansen for en kop kaffe og en rundtur.
Telefon: 29 11 75 89
Mail: julie.hanne.christiansen.01@regionh.dk

Se mere på vores Instagram:
https://www.instagram.com/k_paa_bjerget
https://www.instagram.com/kirurgisk_sengeafsnit_k1_bfh/

Søg jobbet: Send din ansøgning senest d.23. august via linket. Vi holder løbende samtaler og aftaler startdato med dig.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område 32.17.1

Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7

Vil du arbejde i et ambulatorium, hvor psykiatri og somatik går hånd i hånd?
Trives du med både korte patientforløb og længere ambulante behandlingsforløb?

Så er det måske dig vi søger til vores ECT-, TMS- og Spravato-enhed.


Om stillingen
Vi tilbyder en spændende og afvekslende stilling i en enhed i udvikling, hvor du får mulighed for både faglig fordybelse og bred kompetenceudvikling. Hos os arbejder vi målrettet med høj kvalitet i patientbehandlingen og et godt arbejdsmiljø, hvor medarbejdernes ønsker og udvikling vægtes højt.

Stillingen er et 6 måneders vikariat med opstart 1. september.

Du vil blive en del af et specialiseret område med fokus på:

• Elektrokonvulsiv terapi (ECT)
• Transkraniel magnetisk stimulation (TMS)
• Spravato (esketamin) – vores nyeste behandlingstilbud til patienter med behandlingsresistent depression

Du skal som sygeplejerske hos os være indstillet på en hverdag, hvor der kan forekomme mange skift og korte patientkontakter. Dagene ligner sjældent hinanden, og der kan hurtigt opstå situationer, hvor vi som team har behov for at sadle om og tilpasse vores planlægning. Derfor er det vigtigt, at du trives i et dynamisk miljø, hvor fleksibilitet, samarbejde og omstillingsevne er naturlige kompetencer.


Hos os gør vi en forskel
Det vigtigste for os er den gode patientoplevelse og tryghed i behandlingen. Det afspejles i den feedback, vi får:

"Det virker som om, at personalet der arbejder her, godt kan lide deres job – de er meget dedikerede, det er rart."

"Jeg føler mig tryg, når jeg kommer her. Det er vigtigt, da jeg ofte er meget nervøs."


Om enheden
ECT-enheden er organisatorisk forankret i Psykiatrisk Center København og arbejder på tværs af Bispebjerg og Frederiksberg Hospital. Vi tilbyder specialiseret behandling med ECT, TMS og Spravato til patienter med blandt andet svær og behandlingsresistent depression.

Enheden er i løbende udvikling med fokus på høj kvalitet, stærk faglighed og sammenhængende patientforløb. Efter oplæring i ECT vil du også blive introduceret til TMS og Spravato, da det forventes, at sygeplejerskerne arbejder på tværs af behandlingstilbuddene. Dette giver dig mulighed for at opbygge specialiserede kompetencer inden for nogle af de mest innovative behandlingsformer i moderne psykiatri.


Dit kommende team
Du bliver en del af et engageret team på 9 kollegaer, hvor faglighed, samarbejde og en positiv omgangstone er i fokus. Vi hjælper hinanden, deler viden og arbejder sammen om at skabe de bedste patientforløb.


Dine opgaver
Din arbejdsdag vil være varieret og indeholde:

• Koordinering og planlægning af patientforløb
• Indkaldelse og modtagelse af patienter
• Udførelse af ECT-, TMS- og Spravato-behandling
• Opfølgning og udskrivelse af ambulante patienter
• Tværfagligt samarbejde og klinisk vurdering

Introduktion og oplæring
Vi tilbyder et grundigt introduktionsforløb med oplæring i ECT og efterfølgende TMS og Spravato. Vi prioriterer løbende faglig udvikling og kompetenceudvikling.


Weekendarbejde
Stillingen indebærer arbejde hver 6. weekend i akutmodtagelsen eller fælles telefon:

• Arbejde i psykiatrisk akutmodtagelse med kort indlæggelsestid (ca. 1,5 døgn)
• Bred eksponering for både somatiske og psykiatriske problemstillinger
• Akut ECT-behandling i weekenden

Vi forventer, at du

• Er autoriseret sygeplejerske
• Har interesse for psykiatri og somatik i samspil
• Har lyst til at arbejde med både patienter og teknisk udstyr
• Trives i en hverdag med variation og ansvar
• Bidrager til et godt arbejdsmiljø

Vi tilbyder

• Et stærkt kollegialt fællesskab
• Grundig introduktion og oplæring
• Løbende kompetenceudvikling og kurser
• En arbejdsplads i udvikling med mulighed for indflydelse
• Fokus på trivsel og medindflydelse

Løn- og ansættelsesvilkår
Der er tale om en tidsbegrænset stilling af ca. 6 måneders varighed.

Vi ønsker, at du starter d. 1. september 2026.

Du ansættes i henhold til Overenskomst for Ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område 32.17.1


Har vi vakt din interesse?
Du er meget velkommen til at kontakte Oversygeplejerske Christine Brooker på tlf. 40 45 02 54, hvis du har spørgsmål til stillingen, eller komme forbi til en uforpligtende kop kaffe.

Send din motiverede ansøgning samt, CV og uddannelsesbevis via linket her på siden, senest d. 17. august 2026.

Vi forventer at afholde samtaler løbende.


Om Psykiatrisk Center København
Psykiatrisk Center København er Danmarks største psykiatriske center, og en del af Bispebjerg og Frederiksberg Hospital, med en lang række almene og specialiserede tilbud. Centret er kendt for at være i front med nye behandlingstilbud, som udspringer af den anerkendte forskning, der udføres i centret.

Centret har mere end 1300 ansatte og et optageområde på cirka 430.000 borgere, der dækker københavnerområderne Østerbro, Indre By, Nordvest, Nørrebro, Frederiksberg og Vanløse. Centeret er organisatorisk placeret i Region Hovedstaden, og geografisk placeret på Bispebjerg, Gentofte og Frederiksberg Hospitaler, samt i en række ambulante enheder i optageområdet.

Vi behandler affektive lidelser, skizofreni, andre psykoser, komplekse neuropsykiatriske lidelser samt personlighedsforstyrrelser. Centeret har en række specialområder så som: Psykoterapi, angst, OCD, affektive lidelser, sexologi, neuropsykiatri, herunder psykiatrisk vurdering ved epilepsikirurgi, liaison, ældrepsykiatri og militærpsykiatri.

Rigshospitalet, Center for Kræft og Organsygdomme, Afdelingen for Nyre-og Hormonsygdomme, Hæmodialyseafsnit, 8601

Har du lyst til at fordybe dig i et komplekst og meningsfuldt speciale? Så er det måske dig, vi leder efter som vores nye ambulatoriesygeplejerske i dialyseafsnittet for kronisk nyresyge patienter.

Vi søger en sygeplejerske til en fast stilling på 37 timer om ugen fra den 1. september eller 1. oktober 2026 eller efter aftale. Der er mulighed for fleksibilitet i timetallet.

Hvad laver vi?

Vi behandler kroniske patienter med hæmodialyse 2-4 gange ugentligt. Hver patient har en fast kontaktsygeplejerske, hvilket giver mulighed for at opbygge tætte relationer og gøre en forskel både somatisk og psykosocialt. Du vil arbejde tæt på patienterne og få mulighed for at udvikle dine kliniske færdigheder og tekniske kunnen inden for hæmodialyse.

Som en del af sygeplejen på Rigshospitalet arbejder vi ud fra ambitionen om tryghed under sygdom gennem professionel omsorg, klinisk excellence og stærke fællesskaber. Det betyder, at vi møder patienten med nærvær og empati, samtidig med at vi leverer højt specialiseret og evidensbaseret sygepleje, og at vi samarbejder på tværs af fagligheder for at skabe sammenhæng i komplekse forløb.

Vi har et særligt fokus på at støtte patienten og de pårørende i at mestre livet med sygdom, og på at skabe trygge overgange mellem hospital, andre sundhedsaktører og hjemmet.

Hvem er vi?

Du bliver en del af et team på 35 dygtige og engagerede dialysesygeplejersker, der hver dag gør en forskel gennem deres store engagement og høje faglighed. Vi vægter trivsel højt og møder glade på arbejde. Vi prioriterer et godt og rummeligt arbejdsmiljø, hvor vi hjælper hinanden og arbejder i stærke fællesskaber.

Vi arbejder i teams á tre, så du står aldrig alene. Samarbejde og kollegaskab er vores styrke. Er du nyuddannet, får du en grundig introduktion samt tæt støtte og sparring fra erfarne kolleger, så du får de bedste muligheder for at udvikle dig både fagligt og personligt.

Vi sørger for en grundig oplæring med bl.a.:

• To dages introduktion til Nefrologisk Klinik.
• Otte ugers struktureret oplæring med to faste kontaktsygeplejersker.
• En afdeling, hvor du vil kunne hente god støtte fra mange erfarne kolleger, og hvor aldersspredningen er stor.
• Nefrologisk grundkursus og specialiseret medicinkursus indenfor det første år.
• Supervisionsforløb for nyuddannede.

Vi tilbyder:

• Et afsnit med høj faglighed og godt arbejdsmiljø.
• Undervisning, sygeplejefagligt forum, fordybelse i faglige arbejdsgrupper.
• Fleksibel vagtplanlægning og stor byttevillighed i teamet.
• Fri juleaften og nytårsaften og ingen nattevagter.

Vi forventer, at du:

• At du er god til at kommunikere, har gode samarbejdsevner og er en teamplayer.
• Arbejder selvstændigt og engageret.
• Har interesse for kronisk syge patienter og specialet.
• Bidrager aktivt til faglig udvikling.

Arbejdstider:

Dialyseafsnittet har åbent:

Mandag–fredag kl. 7.30–20.30/21.00
Lørdag kl. 7.30–14.00 | Søndag kl. 11.00–17.30
Der er weekendvagt hver tredje uge og ca. to aftenvagter ugentligt.

Har du spørgsmål eller har lyst til at besøge os?
Kontakt oversygeplejerske Sarah Louise Rytter på 3545 1168 eller assisterende oversygeplejerske Signe Bo Kunkel-Bode på 3545 1166.

Ansøgningsfrist: 11/8- 2026
Vi forventer at afholde samtaler i uge 34 og 35.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Løn- og Takstnævn.

Højdevang Sogn søger fast vikar med delvis kendt tjenesteplan 28 timer om ugen.

Højdevang Sogns plejehjem og demenscenter ligger i Valby tæt på Vigerslev Allé Station. Plejehjemmet er et specialiseret tilbud til borgere ramt af demens med 45 beboere på to etager. Vi er et engageret og tværfagligt personale, der primært består af social- og sundhedsassistenter, men også af sygeplejerske, terapeuter og social- og sundhedshjælpere.

Højdevang Sogn er et specialcenter, som aktivt går forrest i demensarbejdet – i et hus med masser af omsorg og glæde til vores beboere. Vores fælles kerneopgave er at arbejde målrettet for at understøtte et selvstændigt, meningsfuldt og trygt liv for borgere med demens og deres pårørende med fokus på fællesskab, personcentret omsorg og en rehabiliterende tilgang i hele sygdomsforløbet.

Vi vægter respekt, nærvær og involvering af det enkelte menneskes ressourcer særdeles højt og tilstræber at udvikle ny viden gennem kreativitet, vedholdenhed og samarbejde på tværs.

Vores primære fælles opgave er, at

• sørge for, at den enkelte borger oplever livskvalitet
• vi i fællesskab danner rammerne og omgivelserne, der støtter op omkring borgeren, så funktioner bevares og måske endda styrkes
• den enkelte borger får opfyldt de grundlæggende psykologiske og fysiske behov (personcentreret omsorg)
• vi i fællesskab forebygger ensomhed, kedsomhed og hjælpeløshed.

Vi forventer, at du

• er uddannet sygeplejerske
• evner at skabe ro og tryghed omkring dig og skabe relation til den enkelte borger
• kan yde god pleje for den enkelte, så borgeren oplever trivsel, integritet og respekt i at blive set, hørt og forstået
• sætter pris på at bidrage positivt til samarbejdet, tillidsfuldt og anerkendende på tværs af afdelinger og faggrupper.

Hos os får du

• et fagligt miljø med store ambitioner, hvor vi hele tiden fokuserer på at forbedre os
• en grundig introduktion, der er afstemt efter din baggrund og kompetencer
• kompetente og engagerede kolleger, som anvender såvel deres faglige som personlige kompetencer i opgaveløsningen
• en arbejdsplads i Valby med gode trafik forbindelser og gratis parkering.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 28 timer om ugen med ansættelse pr. 1. september 2026 eller hurtigst muligt herefter. Du vil blive ansat som fast vikar med delvist kendt tjenesteplan. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi straffeattest og tager referencer.

Mere information
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Charlotte Bendix på 36 13 32 10, hvis du har spørgsmål.

Søg via linket senest fredag den 7. august 2026

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.

Uanset om du er meget erfaren eller nyuddannet, så står vi klar til at byde dig velkommen! Vi har to ledige stillinger, så hjælp os gerne med at sprede det gode budskab – måske har du en god makker, der også kunne være interesseret?

Abdominalcenter K er en stor og velfungerende afdeling, hvor vi behandler patienter for såvel gastrokirurgiske- som medicinske lidelser. Vi er en afdeling, som består af både dagkirurgisk sengeafsnit, stationære sengeafsnit, ambulatorier, operationsgang, endoskopiafsnit og akutmodtagelse.

På Operationsafsnittet KOA er vi en mindre, engageret personalegruppe med høj faglig stolthed og et stærkt socialt sammenhold. Vi består af både erfarne og mindre erfarne operationssygeplejersker, som tilsammen danner et kompetent og dynamisk team. Vi har et velfungerende og inspirerende tværfagligt samarbejde med kirurger, anæstesipersonale, portører og øvrige samarbejdspartnere. Vores fokus er på det gode og effektive patientforløb, høj faglig kvalitet samt løbende udvikling af operationssygeplejen og ikke mindst på din faglige og personlige kompetenceudvikling.

Hos os får du mulighed for at arbejde med både elektive og akutte indgreb inden for det abdominal-kirurgiske speciale. Vi tilbyder en spændende og varieret hverdag med alt fra laparoskopiske og robotassisterede operationer til endoskopiske procedurer og åben kirurgi. Vi har forskellige indgreb fra kortere procedurer, som analkirurgi og mindre hernieoperationer til mere komplekse og længerevarende operationer herunder kolecystektomier, kolorektalkirurgi og gigant hernier.

Vi tilbyder en arbejdsplads med mulighed for at påvirke hverdagen fagligt og socialt

Vi lægger vægt på at du får en god og tryg start, så du både fagligt og socialt falder godt til og trives i afsnittet. Derfor kan du se frem til:
• Et individuelt tilrettelagt og struktureret uddannelsesforløb på 16-20 uger
• Adgang til MyMedCards, et digitalt redskab med faglig viden og relevant litteratur
• Du vil blive introduceret og oplært af erfarne kollegaer med tæt sparring med vores kliniske sygeplejersker med specialfunktion, Anja og Amina, som vil følge din oplæring og kompetenceudvikling hele vejen

Har du erfaring som operationssygeplejerske, vil vi prioritere, at dine interesser og særlige kompetencer sættes i spil på en måde, som både du og vi oplever er meningsfulde.

Vi har desuden fokus på kontinuerlig kompetenceudvikling og uddannelse for både nyuddannede og erfarne operationssygeplejersker og arbejder med:
• Kompetencekort tilpasset både novicer og erfarne
• Basisuddannelse for nye operationssygeplejersker
• Efteruddannelse for erfarne sygeplejersker
• Fast ugentlig undervisning, samt korte faglige oplæg flere gange om ugen
• Mulighed for deltagelse i Journal Club og faglig erfaringsudveksling

Vi forestiller os, at du
• Sætter pris på at kunne koncentrere dig om én patient ad gangen
• Vil være mere til at udvikle og styrke operationssygeplejen
• Vil bidrage til det gode kollegiale fællesskab og tværfaglige teamsamarbejde
• Har interessere for det teknologiske felt - og måske godt kan lide at nørde lidt
• Har gode relationelle kompetencer, som du kan bruge i den vigtige korttidskontakt med vores patienter

Vigtigt at der er balance mellem arbejds- og privatliv
Vores vagtplanlægger Kirstine gør hvad hun kan for at tilpasse vagtplanen ud fra dine ønsker. Samtidig er byt af vagter, noget vi er gode til at hjælpe hinanden med. Vi arbejder primært i dagvagter fra 7.30-15.30, og med nogle vagter frem til enten 16.30 eller 17.30. Weekendvagt vil som udgangspunkt være hver 3.-4. weekend på et 18 ugers rul, samt aftenvagter med efterfølgende rådighed fra vagtværelse efter endt oplæringsperiode.
Vi har aktivitetsnedgang i alle skolernes ferier, og generelt er der rigtig god mulighed for, at du kan få tilgodeset ferieønsker m.v.

Vi glæder os til at høre fra dig
Hvis du er blevet nysgerrig, og har flere spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Vibeke S. Ulrich på mobil 24461378 eller mail vibeke.siemen.ulrich@regionh.dk.

Ansøgningsfrist: 10.08.26 kl. 12:00.
Ansættelsessamtaler afholdes som udgangspunkt den 24/8, 25/8 og 26/8 i uge 35 med ansættelsesstart per 1/10-2026.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Se også vores profiler på Instagram: K_paa_bjerget og koa_abdominalcenterk_bbh og på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/afdelingkbbh

Vi søger to sygeplejersker til vikariater fra 1. oktober 2026 til 30. september 2027 samt en sygeplejerske til en fast stilling fra 1. oktober 2026.

Vi er et højt specialiseret ambulatorium, hvor sygeplejefaglig kvalitet, tværfagligt samarbejde og patientforløb af høj kvalitet er i fokus.

I Ambulatoriet for Led- og Knoglekirurgi, Plastikkirurgi og Brandsårsbehandling møder du engagerede kolleger med stor faglig stolthed og et fælles mål om at skabe trygge og sammenhængende patientforløb. Sammen skaber vi et arbejdsmiljø præget af hjælpsomhed, faglig sparring og stor respekt for hinandens kompetencer.

VI lægger vægt på åben dialog, medindflydelse, fleksibilitet og et stærkt tværfagligt samarbejde.

Om ambulatoriet

Vi er et velfungerende ambulatorium med 18 undersøgelsesstuer, tre operationslejer til indgreb i lokal anæstesi, observationsstue med plads til to patienter samt gipse- og bandageringsstue med tilknyttede gipseteknikere.

Arbejdstiden er primært hverdage mellem kl. 8.00 og 16.00, med enkelte dage til kl. 19.00.

Hver dag modtager vi omkring 180 patienter i alle aldre, og sygeplejerskernes arbejdsopgaver er både alsidige og varierede. Vi:

• gennemfører patientkonsultationer i samarbejde med lægerne
• assisterer ved operationer i lokal anæstesi
• udfører behovssamtaler og sygeplejekonsultationer
• tilbyder telefonkonsultationer
• forbereder patienter til operation og indlæggelse
• samarbejder tæt med kommuner og øvrige samarbejdspartnere i primær sektor

Vores specialer

Plastikkirurgi og brandsårsbehandling

Vi undersøger og behandler patienter med medfødte misdannelser, godartede og ondartede hud- og bindevævssygdomme samt brandsår og kemiske skader. Derudover varetager vi behandling af patienter med vævsdefekter og deformiteter som følge af blandt andet kræftbehandling, infektioner, traumer eller tidligere kirurgiske indgreb.

Led- og knoglekirurgi

Vi behandler patienter med tumorer i knogler og bløddele, patienter med komplekse ortopædkirurgiske problemstillinger samt patienter med traumatiske skader. Specialet omfatter blandt andet scoliosekirurgi, metastasekirurgi, amputationer, nekrotiserende fascitis, komplekse alloplastikforløb samt behandling af sene- og nerveskader på hænder og håndled. Vi behandler også børn med medfødte misdannelser.

Vi søger en sygeplejerske, som gerne har erfaring med et eller flere af følgende områder

• Ambulatoriearbejde
• Kirurgiske patientforløb
• Operationssygepleje
• Kræftsygepleje eller arbejde med onkologiske patienter

Vi lægger vægt på, at du

• bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø
• er fagligt engageret og motiveres af at yde sygepleje af høj kvalitet
• trives med at arbejde på tværs af specialer
• interesserer dig for kvalitetsudvikling og kvalitetssikring
• ønsker at bidrage til uddannelsen af sygeplejestuderende
• kan deltage i månedlige møder, som enkelte gange ligger uden for almindelig arbejdstid

Det tilbyder vi

• En hverdag i et højt specialiseret ambulatorium
• Individuelt tilrettelagt introduktionsprogram med udgangspunkt i dine kompetencer
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
• Indflydelse på vagtplanlægning med fokus på balance mellem arbejds- og privatliv
• Et stærkt kollegialt fællesskab med hjælpsomme og engagerede kolleger.
• Et arbejdsmiljø præget af respekt, tillid og høj trivsel.
• Tæt tværfagligt samarbejde med gode muligheder for faglig sparring.

Som sygeplejerske i ambulatoriet tilknyttes du også vores sengeafsnit, hvor du deltager i weekendvagt hver 6. uge samt arbejder to helligdage årligt.

Vi ønsker at være en arbejdsplads, hvor man har lyst til at blive. Derfor arbejder vi kontinuerligt med både faglig udvikling, trivsel og et godt samarbejde på tværs af faggrupper.

Ansøgning og kontakt

Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Ulla Rechnagel på telefon 35 45 05 00 eller 42 73 12 60.

Ansøgningsfrist: 21. august 2026

Ansættelsessamtaler afholdes: tirsdag den 25. august og torsdag den 27. august 2026.

Afdelingen er omfattet af reglerne om indhentelse af børneattest. Ansættelse forudsætter en tilfredsstillende børneattest.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Løn- og Takstnævn.

Er du vores nye sygeplejerske på Vigerslev Allé? Interesserer du dig for borgere i substitutionsbehandling og finder du dette arbejde betydningsfuldt? 

Så er det måske lige dig, vi søger.   

Vores dygtige sygeplejerske skal være med til at starte kommunens nye ungetilbud op, og derfor har vi nu en ledig stilling som sygeplejerske på enheden.

Rusmiddelbehandling Vigerslev Allé er en enhed i Center for Rusmiddelbehandling, der tilbyder rusmiddelbehandling til ca. 400 borgere efter servicelovens § 101 og medicinsk behandling efter sundhedslovens § 141 og 142.   

Enheden består af Rusmiddelbehandling Vigerslev Allé, De fremskudte rusmiddelbehandlingsteams samt Ambulatoriet Vesterbro. Den ledige stilling er på Rusmiddelbehandling Vigerslev Allé.  

Personalegruppen er tværfaglig sammensat og er bestående af rusmiddelbehandlere, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker og afdelingslæger, der gennem tværfaglig organisering varetager behandling af rusmiddelbrugere med komplekse psykosociale og medicinske problematikker. 

Om stillingen 
De sundhedsfaglige opgaver retter sig mod iværksættelse af og opfølgning på den medicinske behandling i tæt samarbejde med lægerne, medicindosering, udlevering af medicin til borgerne, screening for hepatitis og hiv, håndtering af rusmiddelsrelaterede psykiske og somatiske lidelser, sundhedssamtaler og meget mere. Derudover er der et bredt samarbejde med både interne og eksterne aktører, samt andre samarbejdspartnere så som den sociale hjemmepleje, hospitaler, psykiatri, praktiserende læger, herberger, bosteder m.m.

Du bliver en del af et hus, hvor du får 33 engagerede og hjælpsomme kollegaer. Du vil primært være tilknyttet den sundhedsfaglige gruppe som består af i alt fem sygeplejersker/social- og sundhedsassistenter som er i tæt samarbejde med enhedens tre læger. Der er dagligt morgenmøder og ugentlige faggruppemøder samt tværfaglige behandlingskonferencer m.v.  

Din profil 
Vi søger en sygeplejerske, der kan arbejde selvstændigt og struktureret i en ambulant funktion, som har interesse og viden indenfor psykiatri og somatik og kan omsætte denne viden i samarbejdet med mennesker, der grundet problematisk opioidbrug og livsstil har brug for kompleks støtte fx i form af brobygning til andre sundhedsfaglige tilbud. Du er med til at gøre en forskel for socialt udsatte og udligne uligheden i sundhed for disse mennesker.

Vi forventer at du

• er uddannet sygeplejerske også gerne nyuddannet
• har kendskab eller ønske om kendskab til substitutionsbehandling og/eller et ønske om at blive ekspert indenfor området herunder COWS og SOWS-score
• kan varetage medicinhåndtering og gerne blodprøvetagning
• arbejder sikkert i diverse IT- systemer
• kan lide kompleksiteten i arbejdet med målgruppen og erfaring med konflikthåndtering, gerne med low arousal
• kan bidrage til at sikre sammenhængskraft i den helhedsorienterede og tværfaglige behandling
• brænder for arbejdsopgaverne med udsatte, har gode samarbejdsevner og godt humør
• er engageret og ansvarlig i dit virke som sygeplejerske.

Vi kan tilbyde

• supervision
• oplæring af læger og sygeplejersker i de sygeplejefaglige opgaver
• tværfaglig sparring på daglig basis
• en dynamisk og udviklingsorienteret arbejdsplads med dygtige og engagerede kolleger, hvor det gode samarbejde er i centrum og der er højt humør
• et job med faglige og personlige udfordringer, hvor arbejdsdagene aldrig er ens
• arbejdstid i dagtimerne på hverdage

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fast fuldtidsstilling på 37 timer ugentligt med besættelse fra den 1. oktober 2026 eller snarest derefter. Funktionen ligger i dagtimerne fra mandag til fredag med fast fri hver weekend samt helligdage.  

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og indenfor rammerne af lokal løndannelse.

Mere information
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte tilbudsleder Jannie Grandt Thomsen på 20 41 96 29 eller afdelingsleder Camilla Friis-Larsen på 51 79 27 87.

Vi indhenter straffeattest samt referencer ved ansættelse.

Søg via linket senest fredag den 6. august 2026
Samtaler forventes afholdt mandag den 10. august.

Drømmer du om et arbejdsliv med høj faglighed og reel indflydelse på din hverdag?
Hos os får du en selvstændig og meningsfuld hverdag, hvor du gør en mærkbar sygeplejefaglig forskel for borgere i eget hjem.

Flere og flere borgere i København har brug for sygepleje i eget hjem – i kortere eller længere perioder af deres liv – og som udekørende sygeplejerske spiller du en afgørende rolle i at sikre kvalitet, sammenhæng og tryghed i borgernes forløb.

Lige nu søger vi flere sygeplejersker til dag- eller aftenvagt i Hjemmeplejen/Sygeplejen i Københavns Kommune. Du får indflydelse på din vagtplan, og det forventes, at du indgår i weekendvagter hver 3. eller 4. weekend. I dagvagt foregår besøgene på cykel.

Det vigtigste er, at du har interesse for den getriatriske borger, og at du ønsker at anvende dine sygeplejefaglige kompetencer til at hjælpe ældre københavnere i eget hjem. Hvis du derudover har kendskab til geriatri, medicinske sygdomme og/eller psykiatri, er det kun en fordel.

Ring eller send en SMS direkte til os på 30 50 32 52, hvis du vil høre mere om dine muligheder.

Bliv en vigtig nøglespiller i de ældres liv
Du får ansvar for borgerens samlede forløb med fokus på forebyggelse, sundhedsfremme og høj klinisk kvalitet. Du får lov at bruge hele din faglighed og for at træde i karakter – især, når situationerne er komplekse og kræver overblik og handlekraft.

Ofte tager du på besøg, når der er behov for særlige sygeplejefaglige kompetencer. Borgeren har måske tidligere haft besøg af hjemmeplejen, men der er forværring i tilstanden, og du skal nu bruge dit kliniske lederskab og beslutningstagen til at igangsætte den rette behandling samt skabe tryghed og ro omkring forløbet for borgeren og for dine kolleger.

Vi søger derfor dig, der ønsker at bruge dine faglige kompetencer til at

• tage helhedsansvar for borgerens forløb med fokus på ressourcer, livskvalitet og individuelle behov
• indgå i et tæt tværfagligt samarbejde med en bred vifte af sundhedsfaglige aktører fx egen læge og hospitaler
• udøve sygepleje på et højt, selvstændigt niveau med faglig frihed og ansvar i opgaveløsningen
• bidrage til udvikling af fremtidens sundhedspersonale gennem vejledning og undervisning af sygeplejestuderende og kolleger
• varetage akutte opgaver såsom pludseligt ændret almentilstand, KAD-problemer eller fald.

Få fokus på faglig fordybelse og udvikling
Du kommer til at indgå i et arbejdsmiljø, der støtter din faglige udvikling og bakker op. Som udekørende sygeplejerske får du mulighed for at følge borgerforløb over tid og blive en betydningsfuld del af hverdagen for mennesker med komplekse og varierede sundhedsudfordringer.

Det giver et solidt grundlag for faglig fordybelse og udvikling inden for blandt andet sårpleje, diabetes, lungesygdomme, palliativ pleje og terminale forløb.

Her er gode muligheder for efteruddannelse eller kurser, så du – udover din daglige udvikling gennem opgaverne – kan styrke dine kompetencer og udvikle dig i rollen. Det kunne for eksempel være diplomuddannelse inden for sårpleje, palliation eller borgernær sygepleje.

Samtidig bliver du en del af et engageret team, hvor videndeling, sparring og tværfagligt samarbejde er en naturlig del af hverdagen.

Komplekse opgaver og stærkt fagligt fællesskab
Du træder ind i en hverdag, hvor opgaverne er varierede og til tider komplekse. Det kræver kreative og fagligt funderede løsninger på nye udfordringer.

Du står aldrig alene, da du bliver en del af et fagligt stærkt kollegialt fællesskab bestående af sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere og andre faggrupper som farmaceuter og terapeuter samt forebyggelseskonsulenter. Herudover samarbejder du også med medarbejdere fra 1813 og vagtcentralen.

Hjemmeplejen/Sygeplejen er delt op i fem enheder, som hver har både dagvagt- og aftenvagtgrupper:

• Hjemmeplejen/Sygeplejen Bispebjerg/Nørrebro
• Hjemmeplejen/Sygeplejen Amager
• Hjemmeplejen/Sygeplejen Vesterbro/Kgs. Enghave/Valby
• Hjemmeplejen/Sygeplejen Vanløse/Brønshøj/Husum
• Hjemmeplejen/Sygeplejen Indre By/Østerbro

Er der noget, vi ikke har fået fortalt?
Så ring til os med dine spørgsmål på 30 50 32 52 – du kan også sende en sms. Du kan også bare klikke 'Søg jobbet' og søge ved kun at udfylde ansøgningsskemaet med ønsker til fx vagtlag og område af byen. Vælger du flere vagtlag eller områder, øger du dine chancer for samtale.

Det er også muligt at arbejde som nattevagt samt at søge en stilling som sygeplejerske på et af vores 39 plejehjem eller specialiserede centre, som fordeler sig over samme fem områder: Kort over København – se hvilke plejehjem, der ligger tæt på dit hjem.

Det er dog et krav, at man har et gyldigt kørekort for at arbejde i nattevagt – nogle steder også for aftenvagten.

Ansættelsesvilkår
Du bliver ansat efter gældende overenskomst, og din løn bliver forhandlet på baggrund af erfaring og kvalifikationer. Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Vi indhenter straffeattest og reference i forbindelse med ansættelserne.

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden
Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling på en kommunal enhed, vil vi tjekke, om du inden for de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Dette gælder ikke ved ansættelse på selvejende plejehjem. Læs mere om reference-tjek her.

Søg via linket senest onsdag den 19. august 2026

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.

Juliane Marie Centret Vil du være familiens faste holdepunkt i et højt specialiseret forløb? Afdeling for Børn og Unge på Rigshospitalet søger en engageret sygeplejerske til en nyoprettet stilling som familienavigator i Klinik for Rett Syndrom.

Som familienavigator bliver du familiens gennemgående kontaktperson og får en central rolle i at skabe overblik, tryghed og sammenhæng i komplekse og livslange forløb for børn, unge og voksne med Rett syndrom. Du bliver samtidig bindeled mellem familien, det tværfaglige team og eksterne samarbejdspartnere.

Stillingen omfatter også koordinering af tværgående aktiviteter i Rett-teamet.

Stillingen er på 37 timer ugentligt med dagarbejde i Klinik for Rett Syndrom. Derudover indgår du i vagt hver 3. weekend i et af afdelingens sengeafsnit afhængigt af dine kompetencer og erfaring.

Om Klinik for Rett Syndrom
Klinik for Rett Syndrom er et nationalt højt specialiseret center med landsfunktion og livslang opfølgning af patienter med Rett syndrom. Vi følger ca. 120 patienter fra hele landet, hvoraf omkring halvdelen er voksne.

Rett syndrom er en sjælden genetisk udviklingsforstyrrelse, der primært rammer piger. Tilstanden medfører tab af tidligere tillærte færdigheder, særligt inden for sprog og motorik, og er ofte forbundet med komplekse medicinske problemstillinger såsom epilepsi, søvnforstyrrelser, skoliose, ernæringsvanskeligheder og respiratoriske udfordringer.

Klinikken består af et tværfagligt team med læge, sygeplejerske, fysioterapeut og ergoterapeut samt tæt samarbejde med blandt andet socialrådgiver, diætist, kommunale samarbejdspartnere og landsforeningen Rett syndrom.

Vi arbejder målrettet for at styrke samarbejdet med familierne og sikre høj kvalitet, sammenhæng og opdateret viden gennem hele patientforløbet.

Læs mere om klinikken og Rett syndrom på: www.rigshospitalet.dk/rett

Dine primære opgaver
Som familienavigator vil du:

• Være familiens faste kontaktperson fra diagnosetidspunktet og gennem hele forløbet.
• Afholde strukturerede og støttende samtaler med pårørende.
• Identificere familiens behov og sikre relevant støtte og vejledning.
• Planlægge og koordinere ambulante patientforløb.
• Sikre sammenhæng ved overgange mellem sektorer og livsfaser.
• Varetage koordinerende opgaver i samarbejde med klinikkens øvrige faggrupper.
• Deltage i tværfaglige konferencer og relevante eksterne møder.
• Medvirke ved udgående besøg efter behov.
• Afholde virtuelle opfølgende samtaler sammen med klinikkens læger.
• Understøtte samarbejdet mellem hospital, kommune, almen praksis og andre relevante aktører.
• Informere familier om relevante støttemuligheder, netværk og tilbud, herunder landsforeningen Rett Danmark.
• Bidrage til udviklingen af familienavigatorfunktionen, patientinformation og kvalitetsarbejde.
• Undervise og formidle specialiseret viden til familier, fagpersoner og samarbejdspartnere.

Vi søger en sygeplejerske, der

• Har dansk autorisation som sygeplejerske.
• Har minimum 4 års klinisk erfaring.
• Har erfaring med eller interesse for neuropædiatri, neurologi eller sjældne sygdomme.
• Trives i rollen som koordinator og kan skabe struktur i komplekse forløb.
• Arbejder selvstændigt og samtidig værdsætter tværfagligt samarbejde.
• Kommunikerer tydeligt, empatisk og professionelt.
• Har gode engelskkundskaber.
• Gerne har erfaring med samarbejde på tværs af sektorer.
• Gerne har erfaring med udviklingsprojekter, kvalitetsarbejde eller efter-/videreuddannelse.

Det vigtigste er, at du har lyst til at skabe tætte relationer til familierne og være med til at udvikle en ny og vigtig funktion.

Vi tilbyder

• En unik mulighed for at præge en ny funktion i et nationalt højt specialiseret tilbud.
• En meningsfuld hverdag med stor betydning for patienter og familier.
• Et lille, engageret og tværfagligt team med høj faglighed.
• Mulighed for selvstændigt ansvar og stor indflydelse på arbejdsgange.
• Gode muligheder for faglig og personlig udvikling.
• Tæt samarbejde med nationale og internationale fagmiljøer.
• Fokus på trivsel og work-life balance.

På sigt bliver Klinik for Rett Syndrom en del af Mary Elizabeths Hospital – Riget for børn, unge og gravide, som forventes at åbne for patienter i 2027/2028.

Yderligere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte:

Karina Larsen
Oversygeplejerske
Tlf. 35 45 04 21

Anne-Marie Bisgaard Pedersen
Overlæge, Klinik for Rett Syndrom
Tlf. 29 20 48 66

Du kan desuden læse mere om patientforeningen på: www.rett.dk

Ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår er fastsat i henhold til gældende overenskomst for Ikke-ledende personale på SHK-området indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Ansøgningsfrist: 16/8. 26

Ansættelsessamtaler: 21/8. 26

Søg stillingen via linket på siden.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Stillinger i Juliane Marie Centret er omfattet af bekendtgørelse om indhentelse af børneattest. Det er derfor en forudsætning for ansættelse, at du har blank børneattest. Centret indhenter børneattesten hos Rigspolitiet, efter samtykke fra ansøger.

Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.

Rigshospitalet er en del af Region Hovedstaden.