WorkWithUs
close-button

Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø Odense C

Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø søger teamleder til Team NOVANA

Odense

Har du de rette faglige kompetencer, evner for og lyst til ledelse, og er du motiveret for kontinuerligt at udvikle dig til fordel for Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø, dine medarbejdere og dig selv, så er du et godt bud på ny leder af Team NOVANA, der er ét af 6 teams i enheden Økonomi.

Du har lyst til og evner for ledelse
Du skal have evnerne og lysten til ledelse, uanset om du har erfaring som leder. Du skal være i stand til at balancere faglige, sociale og personlige hensyn i din hverdag som leder. I Økonomi arbejder vi med følgende grundlag for ledelse, som du skal kunne se dig i:

  • Vi er ærlige og viser respekt og tillid til hinanden i vores ord og handlinger, både i og uden for enheden
  • Vi har en tæt løbende dialog med hinanden, så vi altid har en god indsigt i hinandens generelle arbejdssituation og trivsel
  • Vi prioriterer og løser konstruktivt opgaver og problemstillinger, baseret på situationsbestemte hensyn til faglighed, politik, rettidighed, historik, ressourcer, pragmatik og overordnede instruktioner
  • Vi skaber en respektfuld og humoristisk arbejdsdag, hvor alle har et ansvar for at skabe den bedst mulige arbejdsplads for alle
Det vigtigste grundlag for vores ledelse er dog, at ledelse skal gøre en forskel. Du skal derfor tage lederrollen på dig i dagligdagens opgaveløsning, men også når de svære og konfliktfyldte situationer opstår.

Endelig skal du tage ansvar for din egen ledelsesmæssige udvikling og dine medarbejderes faglige udvikling.

Du har høje faglige kompetencer og er motiveret for at udbygge og bruge dem
Økonomienheden i Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø varetager stort set alle de økonomiopgaver, der kan varetages i en statslig økonomifunktion, og har desuden et særligt ansvarsområde i forhold til Det Nationale Overvågningsprogram for Vandmiljø og Natur (NOVANA), der overvåger vandmiljøets og naturens tilstand inden for de områder, der prioriteres i forhold til de politisk fastsatte økonomiske rammer.

Overvågningsprogrammet står over for en ny programperiode fra 2028-2033, og revision af overvågningsprogrammet vil fylde en stor del af din arbejdsdag de næste 1,5 år. Vi understøtter sekretariatsbetjeningen af de enheder, der varetager NOVANA-overvågningen, og udover udarbejdelsen af et nyt overvågningsprogram håndterer vi økonomistyringen af NOVANA samt betjening af en intern ”NOVANA-bestyrelse”, bestående af chefer og direktionsmedlemmer, såvel som dialog med eksterne interessenter, f.eks. forskningsinstitutioner mv. Dertil kommer koordinering af indkøb relateret til styrelsens bilportefølje.

For at komme i betragtning som ny teamleder skal du have kompetencer og erfaring inden for flere af nedenstående fagområder i Økonomi:

  • Finanslov, herunder løbende bevillingssager, aktstykker og bevillingsstyring
  • Budget- og regnskabsopfølgning for de ordninger, som styrelsen administrerer
  • Samarbejde med / håndtering af bestillinger fra departement
  • Systemanvendelse – SKS, SBS, Navision Stat, LDV, Statens BI
  • Gerne kendskab til Ministeriet for Natur og Dyrevelfærd
  • Sekretariatsbetjening med dagsordens- og referatskrivning, sagsfremstilling og tværgående koordinering
  • Samlet økonomistyring af overvågningsmidler på tværs af enheder, både inden for regnskabsåret og programperioden
Vi lægger endvidere vægt på, at du er god til at:

  • Sikre overblik og fremdrift af opgaveporteføljen
  • Sikre nødvendig vidensdeling i enheden og på tværs af styrelsen
  • Trives med at arbejde med komplekse problemstillinger og koordinering på tværs af styrelsen og relevante eksterne institutioner.
Økonomienheden
Enheden Økonomi i Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø består af ca. 60 medarbejdere, og er placeret i både København og Odense.

Enheden har 2 kontorchefer, og er organiseret i 6 teams med hver sin leder. Du vil blive placeret i Team NOVANA.

Ansættelsesvilkår
Du vil blive ansat som chefkonsulent med personaleledelse i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, og der vil være mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.

Ansættelsesområdet er Ministeriet for Natur og Dyrevelfærd med tilhørende institutioner, og tjenestestedet er Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø, Lerchesgade 35, 5000 Odense C.

Stillingen ønskes besat pr. 1. oktober 2026 eller hurtigst muligt.

Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Johnny Emlington Darling på johdar@sgav.dk. Din kommende leder vil blive kontorchef Erik Nielsen, som starter i styrelsen 1. august 2026.

Du kan læse om Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø på www.sgav.dk.

Ansøgning
Du søger på vores stillingsopslag ved at sende en ansøgning inkl. cv, eksamensbevis og evt. referencer online i vores rekrutteringssystem (tryk på ”Søg stilling”) senest tirsdag den 11. august 2026.

Vi forventer at holde ansættelsessamtaler løbende.

Du skal være indstillet på at gennemføre test i forbindelse med rekrutteringsprocessen.



Indrykket:29/07/2026

Ansøgningsfrist: 11/08/2026

almost-expired-job-icon favourite-job-icon
Gem
Se job
Antal ledige jobs
452
Få flere jobtilbud
Array

Frost Services ApS

Praktikant til softwareudvikling til startup i vækst (Lønnet)

Odense

Skilteplanen.dk og Kloaktegning.dk er i rivende udvikling, og vi søger nu en softwareingeniør, datamatiker eller lignende, der vil være med til at bygge og videreudvikle vores platforme.

Vores SaaS-løsninger digitaliserer udarbejdelsen af skilteplaner og kloaktegninger for entreprenører, kloakmestre og det offentlige. Vi arbejder med at gøre komplekse arbejdsgange simple – og der er masser af spændende tekniske udfordringer at tage fat på.

Hvad indebærer praktikopholdet?

Du bliver en aktiv del af udviklingsteamet og får hands-on erfaring med rigtige brugere og produkter i drift.

Dine opgaver kan bl.a. være:

  • Udvikling af nye features i vores webapplikationer

  • Forbedring og optimering af eksisterende funktionalitet

  • Arbejde med frontend (React / TypeScript) og backend

  • Deltagelse i produktbeslutninger og sparring om løsninger

  • Debugging og problemløsning i et live miljø

Hvem er du?

  • Du er i gang med en relevant uddannelse inden for software/IT

  • Du har interesse for webudvikling (gerne React/TypeScript)

  • Du er nysgerrig og har lyst til at lære hurtigt

  • Du trives i et miljø, hvor tingene går stærkt, og hvor du får ansvar

  • Du er ikke bange for at kaste dig ud i nye teknologier

Hvorfor er det en unik mulighed?

  • Reel erfaring: Du arbejder på rigtige produkter med rigtige kunder – ikke bare interne projekter

  • Stor indflydelse: Kort vej fra idé til implementering – dine inputs bliver brugt

  • Startup-miljø: Højt tempo, hurtige beslutninger og masser af læring

  • Stejl læringskurve: Du får indsigt i både udvikling, produkt og forretning

Praktisk

  • Praktikperiode efter aftale

  • Arbejdssted: Kontor i Odense C

  • Mulighed for både Apple eller Windows arbejdscomputer

  • Lønnet praktik

Vedhæft gerne dit seneste karakterark fra din uddannelse.

Har du spørgsmål til praktikopholdet, er du velkommen til at kontakte stifter, Oliver Frost, på tlf. 44 16 01 20 eller mail oft@skilteplanen.dk.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Indrykket:15/04/2026

Ansøgningsfrist: 01/01/2030

favourite-job-icon
Gem
Se job

LIVitrivsel

Projekt og kommunikationsmedarbejder søges til LIV i Trivsel

Odense

Midlertidig stilling – med mulighed for forlængelse start hurtigst muligt, ansættelse til og med 30.02.2025 

LIV i Trivsel er en forening der arbejder for at fremme mental sundhed og trivsel blandt børn, unge og familier – gennem lavtærskel behandlingstilbud, fællesskaber og partnerskaber mellem kommune, civilsamfund og forskning. 

Vi står på et stærkt fagligt fundament – men har brug for dig til at få skabt opmærksomhed og og omsætte vores visioner til levende kommunikation, synlighed og salg

🔹 Din rolle 

Du bliver den drivende kraft i vores kommunikation på tværs af målgrupper – fra forældre og fagfolk (B2C) til kommuner og samarbejdspartnere (B2G). 
Du skal kunne oversætte strategi til handling, skabe struktur og tempo – og samtidig fange essensen af vores fortællinger om trivsel, fællesskab og håb. 

Opgaverne omfatter bl.a.: 

  • Eksekvering af kommunikations- og SoMe-strategi (Facebook, Instagram, LinkedIn, nyhedsbreve m.m.) 

  • Udarbejdelse af slagkraftigt indhold, der konverterer – både til frivillige, familier, fagfolk og samarbejdspartnere 

  • Skabelse af sammenhæng i vores visuelle og sproglige udtryk 

  • Understøtte B2C- og B2G-kommunikation: fra forældrehenvendelser til samarbejdsoplæg 

  • Sparring på fundraising og projekter – og formidling af deres resultater 

  • Let drift og planlægning af kampagner, begivenheder og digitale aktiviteter 

🔹 Hvem er du? 

Du trives i et dynamisk miljø, hvor der er kort fra idé til handling – og hvor du både kan tænke strategisk og arbejde helt hands-on. 

Vi forestiller os, at du: 

  • Har solid erfaring med kommunikation, SoMe og branding – gerne fra NGO, kommune eller startup 

  • Kan skrive klart, levende og målrettet forskellige målgrupper 

  • Erfaring med web design og kan arbejde i wordpress mv. til redigering af vores hjemmeside 

  • Har forståelse for sundhedsfremme, trivsel og det sociale område (bonus, ikke et krav) 

  • Er selvkørende, struktureret og har blik for, hvad der virker i praksis 

  • Har sans for visuel formidling og arbejder trygt med planlægningsværktøjer og simple grafiske løsninger 

🔹 Vi tilbyder 

  • En meningsfuld opgave i et lille, ambitiøst og værdidrevet team 

  • Stor frihed til at præge opgaverne og tempoet 

  • Fleksibel arbejdsform (delvist remote) 

  • Midlertidig ansættelse frem til 30.02.2026, med mulighed for forlængelse 

🔹 Praktisk 

Ansættelse: Hurtigst muligt 
Ansættelsesperiode: Til og med 30.02.2025 (midlertidig) 
Ansøgningsfrist: Vi vurderer løbende – send derfor din ansøgning snarest 
Ansøgning og CV sendes til izsh@livitrivsel.dk 
Læs mere om os på www.livitrivsel.dk 

Vil du hjælpe os med at gøre trivsel lettere at få øje på – og lettere at handle på
Så glæder vi os til at høre fra dig. 

Indrykket:06/11/2025

Ansøgningsfrist: 20/11/2026

favourite-job-icon
Gem
Se job

Pages

Overskrift

RØDE KORS HJEMMET

Assens

Skriv eller indsæt teksten til jobannoncen her

favourite-job-icon Gem

Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø søger teamleder til Team NOVANA

Har du de rette faglige kompetencer, evner for og lyst til ledelse, og er du motiveret for kontinuerligt at udvikle dig til fordel for Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø, dine medarbejdere og dig selv, så er du et godt bud på ny leder af Team NOVANA, der er ét af 6 teams i enheden Økonomi.

Du har lyst til og evner for ledelse
Du skal have evnerne og lysten til ledelse, uanset om du har erfaring som leder. Du skal være i stand til at balancere faglige, sociale og personlige hensyn i din hverdag som leder. I Økonomi arbejder vi med følgende grundlag for ledelse, som du skal kunne se dig i:

  • Vi er ærlige og viser respekt og tillid til hinanden i vores ord og handlinger, både i og uden for enheden
  • Vi har en tæt løbende dialog med hinanden, så vi altid har en god indsigt i hinandens generelle arbejdssituation og trivsel
  • Vi prioriterer og løser konstruktivt opgaver og problemstillinger, baseret på situationsbestemte hensyn til faglighed, politik, rettidighed, historik, ressourcer, pragmatik og overordnede instruktioner
  • Vi skaber en respektfuld og humoristisk arbejdsdag, hvor alle har et ansvar for at skabe den bedst mulige arbejdsplads for alle
Det vigtigste grundlag for vores ledelse er dog, at ledelse skal gøre en forskel. Du skal derfor tage lederrollen på dig i dagligdagens opgaveløsning, men også når de svære og konfliktfyldte situationer opstår.

Endelig skal du tage ansvar for din egen ledelsesmæssige udvikling og dine medarbejderes faglige udvikling.

Du har høje faglige kompetencer og er motiveret for at udbygge og bruge dem
Økonomienheden i Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø varetager stort set alle de økonomiopgaver, der kan varetages i en statslig økonomifunktion, og har desuden et særligt ansvarsområde i forhold til Det Nationale Overvågningsprogram for Vandmiljø og Natur (NOVANA), der overvåger vandmiljøets og naturens tilstand inden for de områder, der prioriteres i forhold til de politisk fastsatte økonomiske rammer.

Overvågningsprogrammet står over for en ny programperiode fra 2028-2033, og revision af overvågningsprogrammet vil fylde en stor del af din arbejdsdag de næste 1,5 år. Vi understøtter sekretariatsbetjeningen af de enheder, der varetager NOVANA-overvågningen, og udover udarbejdelsen af et nyt overvågningsprogram håndterer vi økonomistyringen af NOVANA samt betjening af en intern ”NOVANA-bestyrelse”, bestående af chefer og direktionsmedlemmer, såvel som dialog med eksterne interessenter, f.eks. forskningsinstitutioner mv. Dertil kommer koordinering af indkøb relateret til styrelsens bilportefølje.

For at komme i betragtning som ny teamleder skal du have kompetencer og erfaring inden for flere af nedenstående fagområder i Økonomi:

  • Finanslov, herunder løbende bevillingssager, aktstykker og bevillingsstyring
  • Budget- og regnskabsopfølgning for de ordninger, som styrelsen administrerer
  • Samarbejde med / håndtering af bestillinger fra departement
  • Systemanvendelse – SKS, SBS, Navision Stat, LDV, Statens BI
  • Gerne kendskab til Ministeriet for Natur og Dyrevelfærd
  • Sekretariatsbetjening med dagsordens- og referatskrivning, sagsfremstilling og tværgående koordinering
  • Samlet økonomistyring af overvågningsmidler på tværs af enheder, både inden for regnskabsåret og programperioden
Vi lægger endvidere vægt på, at du er god til at:

  • Sikre overblik og fremdrift af opgaveporteføljen
  • Sikre nødvendig vidensdeling i enheden og på tværs af styrelsen
  • Trives med at arbejde med komplekse problemstillinger og koordinering på tværs af styrelsen og relevante eksterne institutioner.
Økonomienheden
Enheden Økonomi i Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø består af ca. 60 medarbejdere, og er placeret i både København og Odense.

Enheden har 2 kontorchefer, og er organiseret i 6 teams med hver sin leder. Du vil blive placeret i Team NOVANA.

Ansættelsesvilkår
Du vil blive ansat som chefkonsulent med personaleledelse i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten, og der vil være mulighed for at forhandle tillæg efter kvalifikationer.

Ansættelsesområdet er Ministeriet for Natur og Dyrevelfærd med tilhørende institutioner, og tjenestestedet er Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø, Lerchesgade 35, 5000 Odense C.

Stillingen ønskes besat pr. 1. oktober 2026 eller hurtigst muligt.

Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte kontorchef Johnny Emlington Darling på johdar@sgav.dk. Din kommende leder vil blive kontorchef Erik Nielsen, som starter i styrelsen 1. august 2026.

Du kan læse om Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø på www.sgav.dk.

Ansøgning
Du søger på vores stillingsopslag ved at sende en ansøgning inkl. cv, eksamensbevis og evt. referencer online i vores rekrutteringssystem (tryk på ”Søg stilling”) senest tirsdag den 11. august 2026.

Vi forventer at holde ansættelsessamtaler løbende.

Du skal være indstillet på at gennemføre test i forbindelse med rekrutteringsprocessen.



Tilbage til søgeresultater

Om virksomheden

Styrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø Odense C

Lerchesgade 5000

Vigtige datoer

Indrykket: 29 July 2026

Ansøgningsfrist: 11 August 2026

Kontaktperson

Johnny Emlington Darling

johdar@sgav.dk

Hændelser

Marker som ‘ansøgt’
Marker som ‘kontaktet’
Udskriv
Søg jobbet

Lignende stillinger

Andre stillinger, du måske finder interessante

Valgt stilling