Brænder du for at skabe deltagelse og inkluderende læringsmiljøer for alle elever? Har du erfaring med special- og socialpædagogik?
Vil du være med i et årgangsteam i vores udskoling og med din faglighed hjælpe vores elever?
Så har vi en attraktiv ledig stilling som inklusionspædagog i Søholmskolens samlede udskoling på afd. Toftevang.

På Søholmskolen laver vi udskoling på en ny måde. Det betyder undervisning i nyrenoverede faglokaler, hvor undervisningen i overvejende grad er problem-baseret, og hvor eleverne ofte arbejder sammen på tværs af klasser og i grupper. Lærerne er organiserede i årgangsteams og arbejder tæt sammen om
planlægning af undervisningen og i skolehjemsamarbejdet.

Vi har fokus på at systematisere og udvikle arbejdet med mangfoldige fællesskaber, så vi bevæger os i retning af mere foregribende og forebyggende
indsatser i vores læringsmiljøer, så alle elever oplever, at de er deltagende og værdifulde for fællesskabet. Som inklusionspædagog vil du kunne bidrage
konkret til denne udvikling i tæt samarbejde med ledelse og kollegaer. Du vil blive koblet på et årgangsteam, men du vil også indgå i et team af inklusions-pædagoger, som sammen skal være med til at sætte retningen for arbejdet med at styrke deltagelse for alle elever og udvikle forpligtende fællesskaber i
udskolingen og på tværs af skolen.

Det er essentielt, at du har en ressourceorienteret tilgang til børns udvikling, at du trives med en omskiftelig hverdag, og at du har lyst til at bidrage positivt til udviklingen af vores nye udskoling, hvor elevers og medarbejderes trivsel skal være i højsæde.

Arbejdsopgaver

• Tovholder på børnesager og deltagelse i dialogmøder og i skolehjemsamarbejdet
• Tæt samarbejde med skoleledelsen
• Skabe deltagelse og inkludere elever i læringsmiljøet
• Sparring og samarbejde med lærere og pædagoger om inklusion
• Udvikling og videreudvikling af skolens inklusionsindsats, herunder relevante mellemformer

Faglige og personlige kvalifikationer

• Special- og socialpædagogisk erfaring
• Ressourceorienteret og anerkendende børnesyn
• Udviklingsorienteret og temaorienteret tilgang
• Evne til at arbejde selvstændigt, systematisk og metodisk med mål, handlinger og opfølgning
• Motiveret og ambitiøs på egne og elevernes vegne
• Rolig og mentaliserende tilgang til både børn, forældre og kolleger
• Gode evner til at skabe positive relationer og sparre med kolleger i arbejdet mod en inkluderende praksis

Vi tilbyder

• Foranderlige arbejdsdage med engagerede og positive kollager på en dynamisk og udviklingsorienteret skole
• Energiske og konstruktive arbejdsfællesskaber i en skole med mange fælles tiltag og traditioner
• Mulighed for at bidrage til udviklingen af skolens fælles praksis
• En arbejdsplads med fokus på trivsel og arbejdsglæde for vores personale, da det gavner børnene
• Fuldtidsansættelse - eller et lavere timetal hvis det ønskes

Om os

Søholmskolen består af to matrikler, Toftevang og Bistrup. Skolen er beliggende i grønne områder i Birkerød i Rudersdal kommune og har cirka 850 elever og omkring 100 medarbejdere.

Vi ønsker at motivere eleverne til at gennemføre deres skoleforløb med succes ud fra den enkeltes styrker og formåen. Som en del heraf søger vi at skabe
undervisning, der engagerer eleverne og forbereder dem til fremtidens krav og udfordringer. De nye fysiske udskolingsmiljøer på Søholmskolen understøtter
aktiv læring, samarbejde og kreative processer, hvilket er afgørende for at realisere vores vision.

Søholmskolen er både noget nyt og noget gammelt. Der sker meget lige nu med en ny udskoling, en ny organisering af udskolingseleverne og fælles
forberedelse, afvikling og evaluering af undervisningen. Men Søholmskolen er også de to matriklers traditioner og fællesskab, der tilsammen skal sikre trivsel og nærhed for alle elever.

Skolen arbejder med en organisering i årgangsteam, og professionelle læringsfællesskaber er et grundlæggende element i skolens måde at tænke
samarbejde på. I udskolingen er dette blevet til et endnu tættere samarbejde i år, og der er ikke mulighed for at fortsætte som privatpraktiserende lærer hos
os. Vi tror på, at når vi gør det sammen – og når vi selv som professionelle er i læring – så opstår den gode undervisning.

Ansøgning, samtale og kontakt

Såfremt du ønsker at høre mere om stillingerne, eller vil du besøge skolen og se udskolingen, er du meget velkommen til at kontakte os, ligesom du er meget velkommen til at komme forbi til en kop kaffe. Kontakt udskolingsleder Marianne Dietz på tlf. 72684825.

Ansøgningsfrist

Der er ansøgningsfrist d. 15.8.

Samtaler afholdes d. 20.8. om eftermiddagen.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelse efter gældende overenskomst.

Vil du være en synlig og nærværende afdelingsleder i et børnehus med høj faglighed, stærke relationer og ambitioner på børnenes vegne?

I Børnehuset Egebakken søger vi en afdelingsleder, der sammen med den daglige leder og medarbejdergruppen vil være med til at skabe stærke børnefællesskaber og gode deltagelsesmuligheder for alle børn.

Du kan komme med ledelseserfaring – eller du kan være erfaren pædagog med lyst til at tage næste skridt mod ledelse. Det vigtigste for os er, at du er optaget af mennesker, samarbejde og udvikling, og at du har lyst til at være en del af en engageret medarbejdergruppe og en udviklende praksis i hverdagen. Som afdelingsleder i Egebakken indgår du i tæt samarbejde med daglig leder og du får mulighed for at udvikle dig fagligt – også som leder.

Om stillingen:

Som afdelingsleder bliver du en central del af husets ledelse og får en hverdag tæt på både børn, medarbejdere og forældre. Du bliver en del af et tæt samarbejde med den daglige leder, hvor sparring, fælles refleksion og tydelig prioritering er en naturlig del af hverdagen.

Dine opgaver vil blandt andet være at:

• videreudvikle en tydelig pædagogisk kultur præget af samarbejde, refleksion og psykologisk tryghed

• være en synlig og relationsstærk afdelingsleder, der kan gå forrest og vise vejen

• styrke samarbejdet med forældre og skabe tillidsfulde relationer

• personaleledelse og understøtte medarbejdernes trivsel og udvikling

• bidrage til den faglige ledelse og udvikling af den pædagogiske praksis

• tage del i den daglige drift og administration

• bidrage til implementeringen af NEST-pædagogik

Egebakken er en del af Område Øverød i Rudersdal Kommune. Vi er et område med engagerede medarbejdere og en ambition om at skabe trygge og udviklende rammer for børnene. I Rudersdal Kommune arbejder vi ud fra devisen ”Vi lykkes kun i fællesskab”.

Du behøver ikke komme med mange års ledererfaring. Vi vægter motivation, relationskompetencer og lysten til at udvikle ledelse i praksis.

Vi søger dig, som:

• er uddannet pædagog – gerne med interesse for eller erfaring med ledelse

• har lyst til at være både leder og pædagog i praksis

• har ro, overblik og kan “låne sit nervesystem ud” til børn og voksne

• er relationsstærk og møder mennesker med nysgerrighed og respekt

• kan skabe følgeskab og arbejde tæt sammen med medarbejdergruppen

• har erfaring fra daginstitutionsområdet

• trives i en hverdag med både drift, udvikling og mange samarbejdsflader

Derfor skal du vælge os:

• En arbejdsplads med høj faglighed og stærkt engagement i kerneopgaven

• Mulighed for at udvikle dig som leder i tæt samarbejde med den daglige leder

• Supervision og fokus på refleksion over egen praksis

• Engagerede medarbejdere og et stærkt arbejdsfællesskab

• Fleksibilitet i opgaveløsningen

• Skønne naturomgivelser tæt på skov og sø

• Stærkt lederfællesskab i Rudersdal Kommune med mulighed for kompetenceudvikling og netværk

Børnehuset Egebakken er en integreret institution normeret til ca. 100 børn fordelt på fire vuggestuegrupper og tre børnehavegrupper. Vi er en mangfoldig medarbejdergruppe med forskellige erfaringer, aldre og perspektiver, og vi ser forskellighed som en styrke i samarbejdet omkring børnene.

Vi arbejder ud fra forståelsen af, at børn gør det godt, når de kan. Derfor er relationer, deltagelsesmuligheder og et stærkt fagligt blik centrale elementer i vores pædagogiske praksis.

Hos os hænger høj faglighed og et trygt arbejdsmiljø tæt sammen. Vi prioriterer samarbejde, refleksion og tilgængelig ledelse, og supervision er en integreret del af vores arbejde. Refleksion over egen praksis er derfor ikke noget ekstra – det er en naturlig del af vores professionelle kultur.

Vi arbejder med den styrkede pædagogiske læreplan og står samtidig foran et spændende udviklingsarbejde med NEST - en inkluderende pædagogisk tilgang, hvor fællesskaber designes, så flere børn kan deltage. Du får mulighed for at præge processen og være med til at implementere NEST sammen med medarbejdergruppen.

Naturen er en vigtig del af vores hverdag. Vi bor tæt på både skov og sø, som vi bruger aktivt i det pædagogiske arbejde, hvor børnene får mulighed for at udforske fællesskaber, bevægelse og nysgerrighed i inspirerende omgivelser.

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og start d. 1.9.2026. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Du er meget velkommen til at kontakte daglig leder Rikke Aaberg Pedersen på tlf. 72 68 46 30 eller mail riped@rudersdal.dk for spørgsmål eller aftale om besøg. Vi holder ferielukket i uge 29 og 30. Vi vil gerne have god tid til at vise dig rundt, så hvis du vil kigge forbi, så kan du ringe og lave en aftale efter 3. august.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler løbende.

Har du lyst til at være med til opbygningen af en ny vuggestue-stue? Så er det måske dig vi søger!

Lige nu består vi af to vuggestue-stuer og to børnehave-stuer, og vi står nu overfor at udvide med endnu en vuggestuegruppe i efteråret. Derfor er vi proaktive med at finde den helt rigtige pædagog. Vi har allerede stærke pædagogiske lege- og læringsmiljøer, hvilket giver os et rigtig godt fundament og gode rammer for at åbne en ny stue med høj kvalitet fra start.

Vi arbejder på at skabe trygge, nærværende og meningsfulde børnefællesskaber. Vi er optagede af børneperspektivet og af at udvikle vores pædagogiske praksis. Hos os betyder det, at vi arbejder bevidst med struktur, tydelige rammer og stærke læringsmiljøer – hvor alle børn får mulighed for at deltage og udvikle sig.

I vuggestuen arbejder vi med langsom pædagogik, hvor omsorg, nærvær og tydelige rutiner er grundlaget for børnenes trivsel, udvikling, læring og dannelse. Vi arbejder med selvhjulpenhed og mestring gennem en langsom pædagogisk tilgang, hvor børnene får tid, ro og støtte til at udvikle egne færdigheder. Vi tror på, at børn udvikler sig, når de får mulighed for selv at prøve, øve sig og opleve succes i eget tempo ved nærmeste udviklingszone. Ved at sænke tempoet og være nærværende voksne skaber vi rammer, hvor børnene kan udvikle selvstændighed, handle kompetence og tro på egne evner.

Vi bruger også naturen og legepladsen aktivt, arbejder i mindre grupper og har et fælles pædagogisk sprog – bl.a. gennem vores omsorgsgreb og fokus på den gode overgang.

Nu står vi overfor at udvide med en ny vuggestuestue, og derfor søger vi en omsorgsfuld pædagog med hjertet det helt rigtige sted.

Vi søger en engageret og nærværende pædagog, som har lyst til at blive en del af vores vuggestue og være med til at skabe de bedste rammer for børnenes trivsel, udvikling og læring. Du bliver en vigtig del af hverdagen på vores nye vuggestuestue, hvor du sammen med kollegaerne får mulighed for at være med til at opbygge en stærk pædagogisk kultur og sætte dit præg på stuens udvikling fra starten. Her får du mulighed for præge de pædagogiske lege- og læringsmiljøer.

Vi ønsker en pædagog, der trives tæt på praksis og som brænder for at skabe trygge, genkendelige og udviklende læringsmiljøer for de yngste børn. Du ser værdien i struktur, nærvær og gode relationer, og du arbejder bevidst med at skabe en hverdag, hvor både børn og forældre oplever tryghed og tillid.

Hos os forventer vi, at du bidrager aktivt til det pædagogiske arbejde med afsæt i et anerkendende børnesyn og et stærkt fokus på relationer. Du har blik for det enkelte barns behov og kan omsætte børns signaler til pædagogiske handling. Derudover skal du kunne formå at skabe positive fællesskaber, hvor alle børn føler sig set, hørt og betydningsfulde.

Derfor skal du vælge os:

• En unik mulighed for at sætte dit præg på en ny vuggestuestue fra starten
• Et børnehus med høj faglighed, nærvær og tydelig retning
• Ledelse tæt på, med sparring og fokus på din udvikling
• Et hus hvor vi prioriterer tid til refleksion og faglig kvalitet
• Engagerede kolleger, der brænder for at skabe den bedste hverdag for børnene
• Mulighed for forberedelse, refleksion og faglig fordybelse – fordi vi ved, at kvalitet kræver tid

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og start snarest muligt. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler løbende.

Pædagog til vuggestuen i Børnehuset Egebakken – vil du være med til at skabe de bedste første år?

De første år i et barns liv betyder noget.

Derfor søger vi en pædagog, som brænder for vuggestuelivet og har lyst til at være en del af et fagligt stærkt arbejdsfællesskab, hvor nærvær, relationer og børns deltagelse er omdrejningspunktet for vores hverdag.

Hos os bliver du en del af en engageret medarbejdergruppe, der tager fælles ansvar for den pædagogiske kvalitet. Vi er nysgerrige på vores egen praksis, hjælper hinanden og tror på, at vi lykkes bedst, når vi udvikler os sammen.

Stillingen er i udgangspunktet 37 timer, men vi mødes dér, hvor det giver mening for Egebakken og for dig.

Hvem er du?

Du er uddannet pædagog og motiveres af arbejdet med de yngste børn.

Måske har du erfaring fra en vuggestue. Måske er du nyuddannet, men ved, at det er netop her, du ønsker at bruge dine kompetencer.

Det vigtigste er, at du:

• er optaget af de små børns trivsel, udvikling og deltagelsesmuligheder

• har blik for relationernes betydning

• tager fagligt ansvar og bidrager aktivt til den pædagogiske udvikling

• er nysgerrig på egen praksis og trives med refleksion og sparring

• har lyst til at være en del af et arbejdsfællesskab, hvor vi hjælper hinanden.

Har du en særlig interesse for eksempelvis natur, musik, bevægelse eller et andet pædagogisk område, er det en styrke, vi gerne vil bringe i spil.

I Egebakken arbejder vi ud fra forståelsen af, at børn gør det godt, når de kan. Derfor er relationer, deltagelse og trygge fællesskaber fundamentet for vores pædagogiske arbejde.

Vi prioriterer høj faglighed, et godt arbejdsmiljø og tid til refleksion. Supervision er en naturlig del af vores praksis, og vi arbejder tæt sammen om at skabe de bedste rammer for både børn og medarbejdere.

Vi står samtidig foran et spændende udviklingsarbejde med NEST-pædagogik, hvor du får mulighed for at være med til at udvikle vores praksis.

Vores børnehus ligger tæt på både skov og sø, og naturen er en naturlig del af hverdagen, hvor børnene oplever, undersøger og udvikler sig gennem leg og fællesskab.

Derfor skal du vælge Egebakken:

Hos os bliver du en del af et hus, hvor

• faglighed og arbejdsglæde går hånd i hånd

• medarbejdere tager ansvar og løfter i fællesskab

• der er plads til idéer, initiativ og udvikling

• ledelsen er tæt på hverdagen og prioriterer sparring og tilgængelighed

• vi tror på, at de bedste løsninger skabes sammen.

Vi glæder os til at møde en kollega, der har lyst til at være med til at skabe en tryg, udviklende og inspirerende hverdag for de yngste børn.

Du vil passe godt ind hos os, hvis du kan lide at diskutere pædagogik, deler dine idéer med kollegerne og tager medansvar for, at vi hele tiden bliver lidt dygtigere.

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og start snarest muligt. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.
Du er meget velkommen til at kontakte daglig leder Rikke Aaberg Pedersen på tlf. 72 68 46 30 eller mail riped@rudersdal.dk for spørgsmål eller aftale om besøg. Vi holder ferielukket i uge 29 og 30, og Rikke har ferie i uge 31. Vi vil gerne have god tid til at vise dig rundt, så hvis du vil kigge forbi, så kan du ringe og lave en aftale senest 10. juli eller efter 3. august.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler løbende.

Nyuddannet eller erfaren pædagog søges til vores dejlige børnehave

Den ledige stilling er på en stue med både en erfaren pædagog og medhjælper, så her er god mulighed for løbende sparring og fælles, faglig refleksion.

Som pædagog i Børnehuset Pilegårdens børnehavedel bliver du en del af et fællesskab, hvor vi i børnehaven er organiseret i 3 almengrupper og 1 gruppeordning for 6 børn, som er visiteret hertil. Du får din hverdag i en af almengrupperne og du kan både være nyuddannet eller erfaren. Det vigtigste er, at du vil være en del af et fagligt miljø, hvor vi bl.a. arbejder med pædagogens positionering og understøttelse af legen som børns vigtigste udviklings- og læringsrum. Du trives godt i naturen og du har en positiv og nysgerrig tilgang til naturens - og årstidernes fænomener. Vi har for øje at skabe en god, struktureret og omsorgsfuld hverdagspraksis og har netop afsluttet et NEST-kompetenceudviklingsforløb for alle pædagogiske medarbejdere i huset. Vi er ca. 25 ansatte i alt og en god blanding af alder, køn og erfaring.

Vi bor i et dejligt naturområde og med en grøn og stor legeplads. Vi har mark, å, spændende terræn og de sødeste, brune køer lige udenfor lågen. Naturens mange muligheder betyder meget for vores pædagogiske praksis og med både store og små børn, er vi aktive brugere af vores nærområde. Vi samarbejder med vores inspirerende naturvejleder, som vi møder i skoven, i Naturhuset Bistruphus eller hjemme i børnehuset. Vi har eldrevne ladcykler, så det er nemt at komme rundt, på længere ture og til Bistruphus. Vi er et hus i to etager og vi har et godt samarbejde med vuggestueafdelingen bl.a ift. gode overgange fra vuggestue til børnehave, vi deler personalefaciliteter og holder fælles møder.

Vi er et godt match hvis:

• Du får energi og arbejdsglæde af naturomgivelsernes mange muligheder

• Du har nysgerrighed og fantasi som en del af dit pædagogiske værdisæt

• Du kan se dig selv i et børnehus, hvor Nest-pædagogik er det bærende element.

• Du har interesse i at arbejde inkluderende og med udgangspunkt i børnefællesskabet

• Du er opsat på at samarbejde i et professionelt læringsfællesskab - i huset og tværfagligt

• Viden om legens betydning for relationsdannelse, læring, udvikling og dannelse er et plus, men vigtigst er, at du har mod på at understøtte børnene og kan få legen til at blomstre.

• Du har pædagogisk overblik og kan skabe struktur og rammesætte hverdagen, så den skaber forudsigelighed og tryghed for både børn og forældre – selvfølgelig i samarbejde med dine gode kollegaer

• Du er uddannet pædagog eller har stor erfaring med pædagogisk arbejde og måske mod på at uddanne dig hos os.

Vi er fagligt ambitiøse og har mod på at prøve nye tiltag

• Vi understøttes i udvikling af NEST-pædagogik af en dygtig pædagogisk konsulent

• Vi er et hus med en rar grundstemning og en medarbejdergruppe med ambitioner for at børnene trives og lykkes i vores rammer

• Vi vægter forældresamarbejdet højt

• Vi har fastlagte strukturer for dagens rutiner og året samt traditioner som fælles pejlemærker for årets gang

• Vi understøttes af PPR og har løbende ledelsesstyret supervision

• Vi arbejder efter årsnorm og har afsat tid til forberedelse og planlægning bl.a til forældresamarbejde og vi har gruppemøder en gang om ugen.

Pædagog i Pilegården gennem seks år, Ann, beskriver: "Her hos os får du dejlige kollegaer, hvor vi giver hinanden plads til at vi kan prøve forskellige ting af og komme rundt om alle læreplanstemaerne. Vi er et hus hvor vi arbejder i et fællesskab, vi kan have forskellige meninger, men vi arbejder frem mod fælles mål. Naturen bruger vi meget til fordybelse og til at gå på opdagelse med børnene og den findes lige uden for døren. Vi nyder at have rammer, hvor børnene kan udfolde deres bevægelsesglæde inde såvel som ude. Vi har en fælles forståelse af betydningen af at dele børnene op i mindre grupper f.eks. når vi for tiden prioriterer arbejdet med legetid og legegrupper"

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og start snarest muligt. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler i perioden d. 10.08.2026-14.08.2026

Ny kvik kollega der kan sit kram ønskes.

Da den nuværende pædagog slutter medio august er stillingen på 37 timer i vuggestuen ledig her fra. Løn følger overenskomsten.

Vi ønsker en uddannet pædagog

- som er reflekterende over egen praksis,

- som kan indgå i et socialt fællesskab med kolleger på tværs af husets 4 stuer

- som arbejder ud fra et anerkendende udgangspunkt

- som kan lide at arbejde tæt sammen i et team

- som ejer en god portion humoristisk sans

Møllevangen rummer 66 børn - heraf de 22 i vuggestuens 2 grupper. Vi mangler en pædagog som supplement til 1 pædagog, 1 meritstuderende og 3 medhjælpere. Da vi ikke har verdens største legeplads tager vi ofte på cykelture ud i nærområdet som heldigvis byder på skov, parker, legepladser og mangfoldige oplevelser. Vi arbejder i hele huset efter et årshjul med temaer. Inden for vedtagne rammer er der en høj grad af handlefrihed for den enkelte. Vi har i børnehaven 2 specialpladser og arbejder nest inspireret for at sikre at alle børn har en plads i fællesskabet. Da mange etniciteter er repræsenteret i huset er det vigtigt at beherske engelsk og ikke være genert over at bruge det. Vi har et gennemgående fokus på sprog og på andre kulturer.

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og start snarest muligt. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler løbende .

Ny kvik kollega der kan sit kram ønskes.

Da den nuværende pædagog slutter medio august er stillingen på 37 timer i vuggestuen ledig her fra. Løn følger overenskomsten.

Vi ønsker en uddannet pædagog

- som er reflekterende over egen praksis,

- som kan indgå i et socialt fællesskab med kolleger på tværs af husets 4 stuer

- som arbejder ud fra et anerkendende udgangspunkt

- som kan lide at arbejde tæt sammen i et team

- som ejer en god portion humoristisk sans

Møllevangen rummer 66 børn - heraf de 22 i vuggestuens 2 grupper. Vi mangler en pædagog som supplement til 1 pædagog, 1 meritstuderende og 3 medhjælpere. Da vi ikke har verdens største legeplads tager vi ofte på cykelture ud i nærområdet som heldigvis byder på skov, parker, legepladser og mangfoldige oplevelser. Vi arbejder i hele huset efter et årshjul med temaer. Inden for vedtagne rammer er der en høj grad af handlefrihed for den enkelte. Vi har i børnehaven 2 specialpladser og arbejder nest inspireret for at sikre at alle børn har en plads i fællesskabet. Da mange etniciteter er repræsenteret i huset er det vigtigt at beherske engelsk og ikke være genert over at bruge det. Vi har et gennemgående fokus på sprog og på andre kulturer.

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og start snarest muligt. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler løbende .

Arbejder du efter det moderne børnesyn og trives i både at skabe og udleve struktureret pædagogisk arbejde? Så er det lige dig, vi leder efter i Børnehuset Lyngborghave.

Du bliver pædagog i et børnehus, der er NEST-inspireret, hvor alle medarbejdere har fokus på at implementere ny viden og indsigt fra NEST i den pædagogiske praksis. Vi har etableret nye motorik-, sprog- og naturnetværk, både i område Hestkøb, som i Lyngborghave; og har også fokus på at gøre disse til en del af vores fundament i det pædagogiske arbejde. Du får, som pædagog forberedelsestid samt mulighed for sparring og refleksion i samarbejde med dine kolleger og PPR psykolog. Du får i det hele taget et tæt samarbejde med PPR, som tilbyder og bidrager med andre faglige perspektiver ind i din pædagogiske praksis. Vi er et uddannelseshus, så du vil møde pædagog-studerende, PAU-studerende samt FIF- og sporskifte-studerende. Det betyder, at vi ofte har nye øjne på vores pædagogiske praksis og bliver nysgerrigt udfordret.

• Du arbejder efter det moderne børnesyn
• Du er åben for faglige udfordringer og sparring
• Du trives med at sige vi og ikke kun jeg
• Du trives med struktur og organisering omkring det pædagogiske arbejde
• Du kan se muligheder og løsninger i samarbejde med dine kollegaer
• Du ønsker at gøre en forskel for børn med udfordringer
• Du trives med aktiviteter i udemiljøet

Børnehuset Lyngborghave er en integreret institution med 2 vuggestue-teams og 3 børnehave-teams. Vi skaber læringsrum, som favner alle børns lyster og behov samt udfordre børnenes nysgerrig- og vidensbegærlighed.

Vores fokus er bl.a. det enkelte barn og dets ageren og tilknytning til det øvrige børnefælleskab samt børns selvhjulpenhed og kontinuerlige udvikling og læring. Vi arbejder struktureret og organiseret, og har særligt fokus på at skabe det lille trygge rum for det enkelte barn, på trods af at vi er et stort børnehus.

Vi har desuden et naturhus i Bistruphegn, som har en fast naturvejleder, Sally tilknyttet, der står for naturformidling til børn samt det pædagogiske personale.

Vi prioriterer at kompetenceudvikle alle vores pædagoger og pædagogmedhjælpere.

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Stillingen er som udgangspunkt på fuldtid og med opstart d. 1. september 2026. Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst.

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Samtaler: Vi forventer at holde samtaler løbende.

Fuldtidsstilling med tiltrædelse snarest muligt eller pr. 1. oktober 2026

Bliv en del af Holte Skole – en skole i udvikling

Har du lyst til at arbejde på en udviklingsorienteret skole, hvor trivsel og læring er i fokus, og hvor vi sammen skaber gode betingelser for både børn og voksne? Brænder du for specialpædagogik, inklusion og stærke læringsfællesskaber?

Så er det dig, vi søger.

Vi søger en specialpædagog til en fuldtidsstilling i indskolingen (0.-5. klasse). Du vil primært arbejde med elever, der er visiteret til støtte i almenklasserne, og du bliver en central del af skolens ressourceteam, som arbejder bredt med inklusion, trivsel og deltagelsesmuligheder på tværs af skolen.

Om stillingen

Som specialpædagog på Holte Skole får du en vigtig rolle i arbejdet med at skabe inkluderende læringsmiljøer, hvor alle elever oplever deltagelse, udvikling og trivsel.

Du vil arbejde tæt sammen med klasseteams, ledelse, ressourceteam og PPR, hvor du bidrager både til den direkte støtte omkring eleverne og til udviklingen af de pædagogiske læringsmiljøer.

Du vil samtidig have et fagligt samarbejde med skolens øvrige specialpædagoger i ressourceteamet samt i skolens Co-Teaching klasser, hvor der er god mulighed for sparring og vidensdeling

Dine opgaver

• Yde specialpædagogisk støtte til elever med visiterede timer
• Skabe struktur, forudsigelighed og tydelige rammer for eleverne
• Bidrage til udvikling af inkluderende læringsmiljøer på tværs på skolen
• Indgå aktivt i ressourceteamets arbejde med sparring og fælles indsatser
• Tæt samarbejde med forældre, afholdelse af møder og udarbejdelse af blandt andet handleplaner

Om dig

Vi søger en kollega, der:

• Er uddannet specialpædagog eller pædagog med solid specialpædagogisk erfaring
• Har erfaring med eller interesse for arbejdet med elever med særlige behov i almenmiljøer
• Kendskab til autismepædagogik eller lignende specialpædagogiske tilgange
• Er tydelig, struktureret og god til at skabe forudsigelighed
• Har stærke relationskompetencer og arbejder anerkendende
• Trives i tæt samarbejde med kolleger og tværfaglige samarbejdspartner.

Derfor skal du vælge Holte Skole

Vi tilbyder:

• En velfungerende skole med engagerede og dygtige medarbejdere
• Tæt samarbejde med klasseteams og faglig sparring på tværs
• Samarbejde og videndeling med ressourceteamet
• En ledelse, der prioriterer faglig udvikling og refleksion
• En åben, hjælpsom og professionel kultur
• Gode muligheder for kompetenceudvikling

Ansættelsesvilkår

Stillingen er en fuldtidsstilling med tiltrædelse snarest muligt eller pr. 1. oktober 2026.

Løn og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgning

Send din ansøgning og relevante bilag via kommunens rekrutteringssystem senest torsdag den 17. august 2026.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til fra 3. august at kontakte afdelingsleder for ressourceteamet Cecilie Dahl på 72684554 på hverdage mellem kl. 08.00-15.00.

Samtaler: Der vil være løbende samtaler

Om Rudersdal Kommune

I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER

Du søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor.

Vi har så mange skønne børn på Søholmskolen - og da vi har dannet nye klasser, har vi brug for flere skønne voksne!

Pædagogerne hos os har en afgørende rolle og bygger dagens helhed sammen for børnene. Derfor håber vi at finde to engagerede pædagoger, der sammen med vores mange andre gode pædagoger kan skabe gode dage for vores indskolingselever.

Om jobbet

Vores pædagoger har timer både i undervisingen og i SFO-tiden, og vi arbejder for at lave den gode ramme for både børn og medarbejdere.

Dine skoletimer vil altid være sammen med en anden voksen, og her skal du understøtte de læringsaktiviteter, som I planlægger til klasserne. Der arbejdes
meget på tværs på årgangene, og vi vægter dette fællesskab på tværs rigtig højt.

Vores SFOér er dejlige steder at være barn (og voksen), og vi leder efter dig, der med kreativitet og gode ideer vil være med til at skabe det gode, trygge og
sjove børnemiljø. Hver dag kommer eleverne for at lege, spille, lave mad på bål, drøne i mooncars, bygge med lego eller være en del af de andre sjove
periodevise projekter, der sættes i gang – og der mødes de af dygtige og glade voksne, og det kan du blive en del af!

Stillingerne kan aftales mellem 32 og 37 timer. Der er en stilling på hver af skolens to matrikler.

Din profil

Du er uddannet pædagog - nyuddannet eller erfaren - og du har lyst til at arbejde med indskolingens børn både i skoletiden og i fritiden. Du ønsker dig at være et sted, hvor der er fokus på samarbejde blandt de voksne i indskolingen. Pædagoger er værdsatte af
lærerne, og der er et godt samarbejde, hvor du deltager i årgangens teammøde, så I kan få et fælles blik på elevernes læring og trivsel.

Du har en positiv tilgang til både skole og fritid og du forstår vigtigheden i at kommunikere med forældrene.

Din åbenhed, fleksibilitet og vilje til at lære og udvikle dig vil være værdsat i vores skolemiljø.

Om os

Søholmskolen består af to matrikler, Toftevang og Bistrup. Skolen er beliggende i grønne områder i Birkerød i Rudersdal kommune og har cirka 850 elever og omkring 100 medarbejdere. Skolen har SFO og SFK på begge matrikler. Der er et samarbejde på tværs, og der er fælles pasning i 2 uger i sommerferien.

Søholmskolen er både noget nyt og noget gammelt, da de to matriklers traditioner og fællesskab søges fastholdt, samtidig med at Søholmskolens fælles
værdier og traditioner udvikles.

Skolen arbejder med en organisering i årgangsteam, og professionelle læringsfællesskaber er et grundlæggende element i skolens måde at tænke
samarbejde på. Vi tror på, at når vi gør det sammen – og når vi selv som professionelle er i læring – så opstår det gode børneliv.

Ansøgning, samtale og kontakt

Såfremt du ønsker at høre mere om stillingen er du velkommen til at kontakte Karen-Marie Gorsø, afdelingsleder for 0.klasse, SFO og SFK, på 72684726.

Ansøgningsfrist

Der er ansøgningsfrist d. 15.5. 2026. Samtaler afholdes løbende.