Hjulsøgård Fonden søger en misbrugsbehandler til en delt stilling mellem Haderslev og Sønderborg Arrest. Du skal have lyst til at levere kvalificeret misbrugsbehandling og motiveres af at arbejde med komplekse problemstillinger og udfordringer.

Stillingen kan evt laves på 37 timer ugentligt med 5 arbejdsdage

Som en del af arresthusene tilrettelægger du selv din arbejdsdag og har primært kontakt med kollegaer via telefon og mail. Det er derfor vigtigt, du kan trives i at arbejde meget selvstændigt samtidig med at du bidrager positivt til samarbejdet med Kriminalforsorgen.

Med reference til enhedschefen, får du en bred kontaktflade, og dine arbejdsopgaver spænder fra gruppebehandling og individuelle samtaler til dokumentation.

Dine vigtigste arbejdsopgaver:

• Gennemføre gruppebehandling og individuelle samtaler

• Være synlig og opsøgende ift. indsatte, som har misbrugsproblematikker

• Indgå i et flerfagligt samarbejde med arresthusets øvrige personale

• Sikre løbende dokumentation og journalføring af behandlingsforløb

• Udføre behandling med afsæt i Hjulsøgård Fondens terapeutiske behandlingsforståelse og -værdier

• Bidrage til den fælles kerneopgave og arbejdsfællesskabet

Vi forestiller os, at du:

• Har en socialfaglig grunduddannelse eller er uddannet cand.psych.

• Forstår at sætte sunde, tydelige grænser og føle dig tryg ved at blive udfordret af en til tider vanskelig klientgruppe

• Er indstillet på et arbejdsliv i et arresthus med de muligheder og begrænsninger, det giver

• Samarbejder og indgår i løsningen af behandlingsopgaven sammen med de øvrige faggrupper i arresthuset

• Kan arbejde selvstændigt, målrettet og struktureret, særligt med dokumentation og skriftlighed

• Har bil til rådighed, da offentlig transport ikke er optimalt

Det er en fordel, hvis du har erfaring med individuel terapi, gruppeforløb eller psykoedukation i grupper eller har arbejdet med misbrug, kriminelle eller andre udsatte grupper.

En arbejdsplads med faste rammer og plads til udvikling

Vores kerneopgave bliver at levere ambulant misbrugsbehandling med udgangspunkt i de rammer og vilkår, der gør sig gældende indenfor arresthusets mure - og altid med øje for fællesskabet og kerneopgaven. 

Vi lægger vægt på, at du udvikler dig hos os. Derfor forventer vi ikke, at du kommer med en specifik uddannelse eller erfaring. Vi sørger for grundig introduktion til arbejdsopgaverne, kulturen og arbejdsfællesskabet samt klæder dig på til at arbejde i et arresthus, hvor orden og sikkerhed er i højsædet. Selvom arbejdet er meget selvstændigt, bliver du en del af et støttende og anerkendende arbejdsfællesskab.

Hjulsøgård Fonden er en uddannende organisation, og hos os får du praktisk erfaring med en kompleks og mangeartet klientgruppe. 

Vi har et ønske om, at du under din ansættelse uddanner dig til psykoterapeut (hvis du ikke allerede er det). Du vil løbende få supervision og faglig sparring, da vi anerkender vigtigheden af refleksion, gennemsigtighed og åbenhed omkring det, der kan være udfordrende i vores arbejde. 

For cand.psych.-uddannede har vi desuden mange års erfaring med autorisationsforløb.

Lyder det som noget for dig?

Stillingen er fuldtid på 37 timer. Lønnen forhandles ud fra kvalifikationer og de givne muligheder, vi har ift. vores kontrakt med Kriminalforsorgen. Det er desuden en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes.

Send din ansøgning, CV og uddannelsesbevis til job@hjulsoegaard.com og skriv i emnefeltet ’Ansøgning til Haderslev/Sønderborg’. 

Vi afholder samtaler løbende, , så vent ikke med at søge hvis det er noget for dig

Har du spørgsmål? Kontakt enhedschef Camilla Stenager på 53 73 2471  for spørgsmål.

 eller til camilla.s@hjulsoegaard.com.

Bemærk: Mobiltelefoner er ikke tilladt i Kriminalforsorgens institutioner. Hvis vi ikke svarer, send en SMS eller mail, så ringer vi tilbage.

Om Hjulsøgård Fonden

I Hjulsøgård Fonden har vi i over 20 år specialiseret os i at levere misbrugsbehandling til Kriminalforsorgen. Vi har ansvaret for det i 6 fængsler og 19 arresthuse på tværs af Jylland og Fyn.

I dag beskæftiger vi over 75 medarbejdere, Du kan læse mere om os og vores behandlingskoncept på www.misbrugsbehandling.dk.

Graver medhjælper til Fjelstrup Kirkegård (37 timer)

Fjelstrup Sogn søger en engageret og ansvarsbevidst medhjælper til kirkegården fra 1. august 2026 eller snarest derefter.

Du vil indgå i et lille, dedikeret team, der sammen sørger for at vedligeholde og forskønne kirkegården.

Arbejdsopgaver:

• Daglig pleje og vedligeholdelse af gravsteder, stier og grønne arealer
• Anlæg og plantearbejde, herunder beskæring, lugning og græsslåning
• Klargøring og oprydning ved begravelser og urnenedsættelser
• Lettere maskinbetjening
• Forefaldende opgaver i samarbejde med graveren og det øvrige kirkegårdspersonale

Kvalifikationer:

• Du har gerne erfaring med have- og anlægsarbejde eller lignende praktiske opgaver
• Du er mødestabil og trives med at arbejde ude i al slags vejr
• Du er serviceminded, imødekommende og viser respekt for kirkegårdens særlige miljø
• Du kan arbejde selvstændigt og har samtidig gode samarbejdsevner
• Kørekort (B) er en fordel

Vi tilbyder:

• Et alsidigt fuldtidsjob på 37 timer om ugen
• Et godt arbejdsmiljø med dygtige kolleger
• Mulighed for faglig udvikling og læring om kirkelige traditioner og anlægsopgaver
• Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst

Ansøgningsfrist og nærmere oplysninger

Lyder det som noget for dig? Så send din ansøgning, CV og eventuelt andre relevante bilag til os via ansøgningsformularen senest 17. juli 2026 kl. 12.00. Ansøgningsformularen tilgås via stillingsopslaget, som også kan tilgås via dette link: https://www.haderslevdomprovsti.dk/faelles-for-provstiet/ledige-stillinger..

Har du spørgsmål til stillingen, eller har du brug for nærmere oplysninger, er du velkommen til at kontakte graver Laila Weitling på 23 44 94 86

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted løbende.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Menighedsrådet kan oplyse, at der vil blive indhentet referencer.

Løn og ansættelsesvilkår

Ansættelse og aflønning sker efter Overenskomst for gravermedhjælpere på landsbykirkegårde indgået mellem Kirkeministeriet og Fagligt Fælles Forbund (3F). Aftalen kan ses på https://folkekirkensintranet.dk/vejledninger/menighedsraadet-som-arbejdsgiver/ok24.

Den årlige løn i nutidskroner udgør for gravermedhjælpere i øvrige land

uden gartnerisk uddannelse

• kr. 302.054,92 (trin 1)
• kr. 307.463,49 (trin 2)

Der sker aflønning på månedsløn og som ufaglært uanset uddannelse.

• Weapons – sagsbehandling af våben som bomber og missiler samt systemer inden for elektronisk krigsførelse.
• Plans – langsigtet planlægning, udvikling og aktiviteter.
• Training – træningsinfrastruktur, herunder øvelsesområder, våbenafleveringer og trusselsemittere.

Har du lyst til at bidrage til at understøtte arbejdet i folkekirken i Haderslev stift, så det bliver nemmere og sjovere at være menighedsrådsmedlem, præst og frivillig i folkekirken?

Vi tilbyder administrative opgaver inden for jura og HR.

Hvem er vi?

Haderslev Stift består som administrativ enhed af syv provstier fra Sønderborg til Hedensted med tilsammen 173 sogne. 

Stiftsadministrationen fungerer som det administrative sekretariat for biskoppen og stiftsøvrigheden i stiftet, og varetager mange forskellige opgaver i relation til sognene og menighederne i stiftet.

Vi har brug for hjælp til følgende opgaver:

Opgaver i fm. menighedsrådsvalg:

-          Indtastning og vedligehold af oplysninger i Valgsystemet

-          Bistand og rådgivning til menighedsrådsmedlemmer ifm. indtastning og ændringer i systemet

-          Udfærdige tilladelser på vegne af biskoppen til:

o   Udfyldningsvalg

o   At fortsætte med nedsat medlemstal

Opgaver ifm. APV (arbejdspladsvurdering) for præster:

-          Betjening af systemet, som bruges ifm. udsendelse af APV til stiftets præster

o   Indtastning af relevante oplysninger om præsterne

o   Dannelse af besvarelser og videreformidling heraf

-          Ajourføring vedr. introduktions-APV for nyansatte præster

Dertil kommer øvrige opgaver, som vi sammen finder frem til, når vi kender dine kompetencer. Det kan fx være bistand ifm. aktindsigtsanmodninger, opdatering af dokumenter vedr. GDPR etc.

Forventninger til dig:

Som student hos os kommer du til at løse opgaver af både administrativ og faglig karakter.

Vi forventer, at du er interesseret i dine opgaver og i at hjælpe folkekirkens aktører. Du behøver ikke at have kendskab til folkekirken på forhånd.

Du vil få kontakt til mange mennesker, både internt på stiftskontoret men også telefonisk til menighedsrådsmedlemmer og andre af folkekirkens aktører.

Vi ønsker, at du er ansvarsbevidst, initiativrig og ikke går af vejen for at hjælpe en kollega – også selvom opgaven måske er en anden, end den du plejer at udføre.

Vi forventer, at du er i gang med en relevant uddannelse (fx inden for jura, statskundskab, samfundsfag, IT og kommunikation, sociologi el.a.). Vi ser gerne, at du har minimum 2 år tilbage af dit studie.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Er god til at spørge om hjælp, når noget er svært

• Kan løfte både store og små opgaver – og trives med varierende arbejde

• Er ansvarsfuld, grundig og pligtopfyldende 

• Kan arbejde både selvstændigt og sammen med andre.

Løn- og ansættelsesforhold

Arbejdstiden er som udgangspunkt 7-10 timer om ugen.

Du vil som udgangspunkt få løn efter HK-overenskomstens sats for studerende (ny-løn). Timelønnen er på kr. 114,60 (31. marts 2012 niveau) svarende til aktuelt kr. 144,98. Dertil kommer pensionsbidrag på 15%, jf. § 7 i OAO-s fællesoverenskomsten.

Kandidatstuderende ansættes efter AC-overenskomsten (ny-løn). Lønnen vil alt efter din anciennitet ligge mellem kr. 330.187,00–414.496,00 årligt (nutidskroner) for en fuldtidsstilling. Lønnen kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk, svarende til en månedsløn mellem kr. 7.436,64- 9.335,50 for en ansættelse på 10 timer pr. uge. Dertil kommer 18,07% i pension.

Om stiftet:

I Haderslev Stiftsadministration er vi 16 engagerede medarbejdere, inkl. biskoppen: Jurister, løn- og personalemedarbejdere, administrative medarbejdere, kommunikationskonsulent, projekt- og eventkoordinator, migrantkonsulent og økonomimedarbejder.

Vi sætter pris på og hjælper hinanden på tværs af fagligheder, og sørger for også at hygge os ved diverse sociale arrangementer i løbet af året.

Ansøgningsfristen er fredag den 7. august 2026 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 14. august 2026.
Tiltrædelse pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.

Spørgsmål om stillingen:

Kontakt stiftsjurist Mette Garder Jensen på telefon 73 52 45 92 / mail mgj@km.dk hvis du vil vide mere om stillingen.

Vi ser frem til at høre fra dig.

Har du lyst til at bidrage til at understøtte arbejdet i folkekirken i Haderslev stift, så det bliver nemmere og sjovere at være menighedsrådsmedlem, præst og frivillig i folkekirken?

Vil du hjælper vores event- og projektkoordinator med at planlægge, afholde og evaluere arrangementer i stiftet?

Hvem er vi?

Haderslev Stift består som administrativ enhed af syv provstier fra Sønderborg til Hedensted med tilsammen 173 sogne. 

Stiftsadministrationen fungerer som det administrative sekretariat for biskoppen og stiftsøvrigheden i stiftet, og varetager mange forskellige opgaver i relation til sognene og menighederne i stiftet.

Vi har brug for hjælp til følgende opgaver:

-          Lave invitationer til forskellige kurser og arrangementer

-          Bearbejdning af tilmeldinger til deltagerlister, madbestillinger mm.

-          Svare på spørgsmål vedr. arrangementer og tilmelding både telefonisk og via mail

-          Deltage i arrangementer som praktisk hjælper og fotograf

-          Lave facebook-opslag efter afholdte arrangementer

Dertil kommer øvrige opgaver, som vi sammen finder frem til, når vi kender dine kompetencer.

Forventninger til dig:

Som student hos os kommer du til at løse opgaver af både faglig, administrativ og praktisk karakter.

Vi forventer, at du er interesseret i dine opgaver og i at hjælpe folkekirkens aktører. Du behøver ikke at have kendskab til folkekirken på forhånd.

Du vil få kontakt til mange mennesker, både internt på stiftskontoret men også telefonisk til menighedsrådsmedlemmer og andre af folkekirkens aktører.

Vi ønsker, at du er ansvarsbevidst, initiativrig og ikke går af vejen for at hjælpe en kollega – også selvom opgaven måske er en anden, end den du plejer at udføre.

Vi forventer, at du er i gang med en relevant uddannelse (fx inden for IT og kommunikation, projektstyring, mediegrafiker, samfundsfag, sociologi, religionsvidenskab, teologi el.a.). Vi ser gerne, at du har minimum 2 år tilbage af dit studie.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Er god til at spørge om hjælp, når noget er svært

• Kan løfte både store og små opgaver – og trives med varierende arbejde

• Er ansvarsfuld, grundig og pligtopfyldende 

• Kan arbejde både selvstændigt og sammen med andre.

Løn- og ansættelsesforhold

Arbejdstiden er som udgangspunkt 7-10 timer om ugen.

Du vil som udgangspunkt få løn efter HK-overenskomstens sats for studerende (ny-løn). Timelønnen er på kr. 114,60 (31. marts 2012 niveau) svarende til aktuelt kr. 144,98. Dertil kommer pensionsbidrag på 15%, jf. § 7 i OAO-s fællesoverenskomsten.

Kandidatstuderende ansættes efter AC-overenskomsten (ny-løn). Lønnen vil alt efter din anciennitet ligge mellem kr. 330.187,00–414.496,00 årligt (nutidskroner) for en fuldtidsstilling. Lønnen kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk, svarende til en månedsløn mellem kr. 7.436,64- 9.335,50 for en ansættelse på 10 timer pr. uge. Dertil kommer 18,07% i pension.

Om stiftet:

I Haderslev Stiftsadministration er vi 16 engagerede medarbejdere, inkl. biskoppen: Jurister, løn- og personalemedarbejdere, administrative medarbejdere, kommunikationskonsulent, projekt- og eventkoordinator, migrantkonsulent og økonomimedarbejder.

Vi sætter pris på og hjælper hinanden på tværs af fagligheder, og sørger for også at hygge os ved diverse sociale arrangementer i løbet af året.

Ansøgningsfristen er fredag den 7. august 2026 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 14. august 2026.
Tiltrædelse pr. 1. september 2026 eller snarest derefter.

Spørgsmål om stillingen:

Kontakt projekt- og eventkoordinator Marianne Madsbøll Mølbæk, mobil 40 14 15 72 / mmm@km.dk eller stiftsfuldmægtig Mette Garder Jensen, tlf. 73 52 45 92 / mgj@km.dk hvis du vil vide mere om stillingen.

Vi ser frem til at høre fra dig.

Hos Gram Clean Air A/S tilbyder vi:
• Fantastisk fællesskab: Bliv en del af et team, der løfter i flok.
• Fleksible arbejdstider. 37 timers arbejdsuge, med mødetider fra kl.6.00 til kl.16.00
• Mulighed for 4 dages arbejdsuge efter oplæring.
• Nem adgang til virksomheden via E45 og gode parkeringsforhold.
• Moderne teknologi & udstyr: Arbejd med det nyeste inden for produktion.
• Fokus på din udvikling: Vi investerer i dig – både fagligt og personligt.
• Sikkerhed & gode forhold: Overenskomst, pension og sundhedsordning er en selvfølge.
• En virksomhed med formål: Vi skaber renere luft for Europa. Vær med til at gøre en forskel!

Vi leder efter dig, der er vores nye Klejnsmed:
Er du en erfaren og kvalitetsbevidst klejnsmed med øje for detaljen? Og drømmer du om en hverdag med både selvstændighed og et stærkt kollegialt bagland? Så er det dig, vi mangler!
Dine opgaver:
• Svejsning i plader (1-5mm primært sortstål) - efter endt oplæring og bestået svejseprøve.
• Bidrage til produktionens effektivitet og kvalitet.

Vi forestiller os, at du:
• Har en solid baggrund som klejnsmed (eller lign.).
• Kan læse tegninger og har god svejseforståelse.
• Da vi er specialiseret indenfor MIG-lodning af galvaniseret stål uden forbehandling, forventer vi, at du er indstillet på at prøve kræfter med dette - naturligvis efter endt oplæring og bestået svejseprøve.
• Er mødestabil, struktureret og en god teamplayer.

Klar til at arbejde med Danmarks bedste team?
Send din ansøgning mærket ”Smed” snarest til: job@gramcleanair.com.
Spørgsmål? Ring til Jens Borne på 2399 0508.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Er du struktureret, serviceminded og trives med en alsidig hverdag, hvor du har mange bolde i luften? Kan du skabe overblik, koordinere opgaver og sikre, at administrationen fungerer effektivt? Så er du måske vores nye allround kontormedarbejder.

Om stillingen

Som allround kontormedarbejder bliver du en vigtig del af vores administration, hvor du understøtter den daglige drift på tværs af virksomheden. Du får en central rolle med mange forskellige opgaver og bliver bindeled mellem administration, projektledere, medarbejdere og eksterne samarbejdspartnere.

Du vil arbejde med alt fra fakturering og forsikringssager til planlægning af kurser og koordinering af digital indmåling. Stillingen kræver, at du arbejder struktureret, har et godt overblik og trives i en hverdag med afvekslende opgaver og mange kontaktflader.

Dine arbejdsopgaver

• Fakturering og løbende administrative opgaver.

• Administration og koordinering af virksomhedens forsikringer og skadesanmeldelser.

• Planlægning og koordinering af lovpligtige kurser og efteruddannelse for medarbejdere.

• Koordinering af digital indmåling og opfølgning på registreringer.

• Kontakt med kunder, leverandører, myndigheder og øvrige samarbejdspartnere.

• Telefonisk og skriftlig kundeservice.

Vi forestiller os, at du

• Har erfaring fra en administrativ stilling

• Arbejder selvstændigt, struktureret og har sans for detaljer.

• Er god til at planlægge og prioritere dine opgaver.

• Er serviceminded og har en positiv tilgang til både kolleger og kunder.

• Trives med mange forskellige opgaver og skiftende arbejdsdage.

• Har gode IT-kundskaber og lærer hurtigt nye systemer.

• Er en stærk kommunikator både mundtligt og skriftligt.

Vi tilbyder

• En spændende og alsidig stilling med stor variation i arbejdsopgaverne.

• En arbejdsplads med en uformel omgangstone og korte beslutningsveje.

• Dygtige og hjælpsomme kolleger.

• Mulighed for faglig og personlig udvikling.

• Sundhedsforsikring.

• Attraktive personalegoder.

• Løn efter kvalifikationer.

Lyder det som noget for dig?

Så send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt. Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Kontakt

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Er du struktureret, serviceminded og trives med en hverdag, hvor du er bindeled mellem administration, medarbejdere og samarbejdspartnere? Så er du måske vores nye administrative medarbejder.

Om stillingen

Som administrativ medarbejder bliver du en del af vores driftsafdeling, hvor du spiller en central rolle i den daglige koordinering af vores graveprojekter. Sammen med dine kolleger i driften og den øvrige administration sikrer du, at de nødvendige tilladelser og informationer er på plads, så vores opgaver kan udføres effektivt, sikkert og med høj kvalitet.

Du får en alsidig hverdag med administrative opgaver, koordinering og dialog med både interne og eksterne samarbejdspartnere. Du vil være i daglig kontakt med virksomhedens medarbejdere, ledningsejere, myndigheder og øvrige samarbejdspartnere, hvor du med overblik, struktur og god kommunikation er med til at sikre et smidigt projektforløb.

Dine arbejdsopgaver

• Administrative opgaver i forbindelse med graveprojekter.

• Indhentning af gravetilladelser og øvrige nødvendige godkendelser.

• Koordinering og dialog med ledningsejere, myndigheder og samarbejdspartnere.

• Sikre, at relevante oplysninger er tilgængelige, så projekterne kan udføres effektivt.

• Tæt samarbejde med kolleger i driftsafdelingen og virksomhedens øvrige administration.

• Telefonisk og skriftlig kontakt med kunder, medarbejdere og eksterne samarbejdspartnere.

Vi forestiller os, at du

• Har erfaring med administrative opgaver.

• Arbejder struktureret og har sans for detaljen.

• Er god til at skabe overblik og prioritere dine opgaver.

• Er serviceminded og kommunikerer professionelt – både mundtligt og skriftligt.

• Trives i en hverdag med mange kontaktflader og varierende opgaver.

• Har gode IT-kundskaber og er vant til at arbejde i administrative systemer.

Vi tilbyder

• En spændende og alsidig stilling i en virksomhed med en uformel omgangstone.

• Et godt arbejdsmiljø med hjælpsomme og engagerede kolleger.

• Grundig oplæring og mulighed for faglig og personlig udvikling.

• Sundhedsforsikring.

• Attraktive personalegoder.

• Løn efter kvalifikationer.

Lyder det som noget for dig?

Så send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt. Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Er du en dygtig klejnsmed med erfaring i TIG og MAG svejsning? Har du lyst til at blive en del af et engageret team, hvor kvalitet, samarbejde og godt humør går hånd i hånd? Så er det måske dig, vi leder efter!

🏗️ Om jobbet

Hos os arbejder vi med opbygning af stålkonstruktioner til forskellige formål. Vi har travlt og søger derfor en ny kollega, der kan bidrage med faglighed og stabilitet.

🔍 Vi forventer, at du:

• Har erfaring med TIG og MAG svejsning
• Kan læse og forstå konstruktionstegninger
• Har svejsecertifikater – eller er villig til at tage dem
• Er mødestabil, omhyggelig og kvalitetsbevidst
• Taler og forstår dansk – evt. engelsk eller tysk

🤝 Vi tilbyder:

• En arbejdsplads med alsidige opgaver og mulighed for faglig udvikling
• Gode kollegaer, højt humør og nærvær i hverdagen
• Relevant oplæring og støtte
• Løn efter kvalifikationer
• Sundhedsforsikring

Vi indkalder løbende til samtale, så skynd dig at sende dit CV til Else på ew@windsteel.dk

(For yderligere spørgsmål, kontakt venligst Frank Wind 23396940)

Du kan nu blive en vigtig del af Hulahoppens liv og udvikling. Det er ikke ofte at vi har faste stillinger ledige, nu har du chancen.

Vi søger en pædagog til fastansættelse, stillingen er på 37 timer. Start dato er 1. oktober 2026. 

Vi er en selvejende integreret daginstitution med plads til op til 136 børn. Vi har 8 stuer, hvoraf de 4 er vuggestue. Vuggestuen er normeret gennemsnitlig til 48 børn.
Vi er beliggende i Vojens by i en moderne bygning med gode rammer både ude og inde. 

Vi arbejder løbende med udvikling af en hverdagspraksis, der understøtter trivsel og læring. Vi lægger stor vægt på gode relationer og et solidarisk fællesskab, der hjælper hinanden. Vi ønsker at være en fleksibel og dynamisk organisation, der bygger på tillid, ansvarlighed og selvstændighed. Vi har også en hverdag hvor der er plads til humor. I Hulahoppen er vi ansat på årsnorm.

Vi arbejder med små personaleteams omkring børnegrupperne. Dette i anerkendelse af, at vi er afhængige af hinanden, hvorfor vi vægter at vi i Hulahoppen kan samarbejde på tværs. 

Du vil med det samme blive del af et spændende arbejdsfelt imellem det pædagogiske arbejde med børn, personalesamarbejdet og samarbejdet med forældregruppen. 

I fællesskab vil vi gerne skabe en tryg og inspirerende hverdag for både børnene og hinanden; og vi ved, at resultater ikke kommer af sig selv. 

Vi forventer, at du: 

• er uddannet pædagog
• har gode samarbejdsevner og vil dialogen
• kan omsætte teori til praksis og ser nødvendigheden af at arbejde systematisk med udvikling af praksis 
• har god indsigt i det lille barns udvikling 0-3 år og småbørnspædagogik 
• har en ressourcefokuseret tilgang 
• kan være en inspirerende person med fagligheden i orden
• forstår at lede såvel et læringsmiljø som at tage ledelse af en hverdag i børnegruppen
• er kreativ og kan sætte aktiviteter i gang, med udgangspunkt i børnenes behov
• har flair for IT og også kan omsætte din faglighed på skrift
• kan se dig selv arbejde professionelt med udgangspunkt i vores børnesyn og pædagogiske læreplan. 

Se vores styrkede pædagogiske læreplan.

Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte: 

I ugerne: 28,29,30: Daglig pædagogisk leder af Vuggestuen, Helle Urup Buhl på telefon 21 56 97 28.
I ugerne 27, 31 og frem: Institutionsleder, Joan Lassen på telefon 21 99 31 27. 

Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest søndag den 16. august 2026.  

Vi forventer at afholde samtaler tirsdag den 25. august 2026.

Om Haderslev Kommune
Vi er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og os selv. Vi arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt. Hos os er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 har 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser. Alt det kan du blive en del af med et job hos os.