Syddjurs Kommune
Syddjurs
Brænder du for at hjælpe andre? Kan du forklare tekniske løsninger på en letforståelig måde? Så er du måske den, vi leder efter i It og Digitalisering i Syddjurs Kommune.
Vi søger en imødekommende kollega, der kan understøtte kommunens medarbejdere med it-support og systemadministration. Du vil dels skulle arbejde fra It og Digitalisering i Hornslet, dels have opgaver ude af huset.
It-supporter i It og Digitalisering
Som it-supporter er du den første, brugerne møder, når de har udfordringer med it. En del henvendelser kommer via telefonen, så det er vigtigt, at du trives med at tale med mennesker, lytte nysgerrigt og skabe tryghed i samtalen. Din fornemste opgave er at give brugerne en god oplevelse og hjælpe dem videre – også når løsningen ikke ligger lige for.
Dine opgaver inkluderer:
It-vejleder og andre udekørende opgaver
Du vil få rollen som it-vejleder på Ådalens skole. Du bliver skolens go-to person, når lærere og elever oplever it-udfordringer i hverdagen. Det er ikke alt, du selv kan løse, men så samarbejder du med dine kollegaer, og følger udfordringerne til dørs. For at kunne lykkes i opgaven er det vigtigt, at du kan arbejde selvstændigt og selv kan opsøge viden. Desuden skal du være god til at kommunikere med mange forskellige typer af mennesker, både skriftligt og mundtligt.
Dine opgaver inkluderer:
Ud over denne rolle kan du få andre opgaver ”ude af huset”. Det kan f.eks. være at hjælpe et dagtilbud med opsætning af iPads, eller håndtere en stationær pc på et botilbud.
Hvorfor vælge os?
Hvem er du?
Det allervigtigste for os er din personlighed og dit servicegen. Du skal kunne lide at tale i telefon og have lyst til at hjælpe brugerne, også når de er usikre eller frustrerede. Du udstråler venlighed, ro og tålmodighed – og du forstår, at den gode brugeroplevelse begynder med måden, vi møder mennesker på. Vores ønskekollega:
Hvis du motiveres af at gøre hverdagen lettere for andre og skabe gode oplevelser gennem nærværende support, så glæder vi os til at høre fra dig.
Om os
Vi er et lille team på otte foruden vores nye kollega, og en del af It og Digitalisering, der i alt tæller 35 kolleger. Vi stræber efter at være den bedste kommunale it- og digitaliseringsenhed i Danmark og samarbejder tæt med både interne fagområder og eksterne partnere.
Løn og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling på 32-37 timer. Hjemmearbejde og fleks er i begrænset omfang en mulighed efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Ved tilbud om ansættelse indhentes børneattest og privat straffeattest.
Yderligere oplysninger om stillingen kan indhentes hos teamleder for It-service og support Dorte Ougaard. På grund af ferie vil det først være muligt at få svar fra og med uge 32. Du kan sende en mail på douk@syddjurs.dk eller en SMS til 2021 3733. Ønsker du at blive ringet op, så skriv hvilke tidspunkter, der passer dig.
Arbejdspladsen ligger i Hornslet i Syddjurs Kommune. Men der vil være opgaver ud af huset, herunder fire faste timer på Ådalens skole, Ådalen 2, 8544 Mørke.
Kørekort er et krav.
Ansøgningsfrist: 18. august.
Jobsamtaler afholdes den 24. august i Hornslet.
Tiltrædelsesdato er 1. oktober.
Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund og handicap.
Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.
Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job
Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling.
Vi har et Samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper; Samtaler, Fællesskab, Handlekraft, Ansvar og Udvikling.
Se glimt af vores samarbejde på tværs af vores arbejdspladser her
Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.
Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
Indrykket:10/07/2026
Ansøgningsfrist: 18/08/2026
SOL OG STRAND Ebeltoft
Syddjurs
Indrykket:05/06/2026
Ansøgningsfrist: 31/07/2026
Lundbergs Spisehus ApS
Syddjurs
Vil du stå i spidsen for serviceoplevelsen i et af Ebeltofts mest stemningsfulde spisehuse?
Vi søger en stærk og passioneret Service Manager til Lundbergs Spisehus, som kan tage ansvar for den daglige drift på gulvet, lede vores tjenerteam og være med til at sikre, at både gæster og medarbejdere får en fantastisk oplevelse – hver dag.
Hos Lundbergs er vi mere end bare en restaurant. Vi er en del af Maltfabrikken i Ebeltoft og arbejder tæt sammen om at skabe et levende samlingspunkt fyldt med oplevelser, arrangementer og nærvær. Derfor søger vi en person, der både elsker service, mennesker og den energi, der opstår i et hus med liv.
Dine arbejdsopgaver
Du bliver den daglige leder af frontpersonalet og får en central rolle i driften af restauranten. Dine opgaver vil bl.a. være:
Daglig ledelse af tjener- og barteamet
Vagtplanlægning og håndtering af sygemeldinger
Sikre høj service og gode gæsteoplevelser
Struktur, rengøring og vedligeholdelse af restauranten og baren
Varebestillinger og løbende optimering af driften
Oplæring og udvikling af medarbejdere
Skabe overblik og sikre ro i travle perioder
Være en synlig leder på gulvet og gå forrest i driften
Samarbejde tæt med køkkenet og resten af organisationen
Hvem er du?
Du behøver ikke komme fra en stor kæde eller have en lang ledertitel på CV’et. Det vigtigste for os er, at du:
Har erfaring fra restaurant-, café- eller servicebranchen
Er struktureret og kan bevare overblikket
Er god til mennesker og naturligt tager ansvar
Trives i drift og ikke er bange for at tage fat
Har interesse for service, vin, cocktails eller værtskab
Motiveres af at skabe gode oplevelser – både for gæster og kollegaer
Måske er du allerede leder i dag. Måske er du en stærk tjener eller bartender, som er klar til næste skridt.
Vi tilbyder
En central lederrolle i en voksende restaurantgruppe
Et stærkt fællesskab med dygtige kollegaer
Mulighed for at sætte dit eget præg på driften
En hverdag med både restaurantdrift, events og arrangementer
Mulighed for pension og sundhedsforsikring
Personalerabatter i vores øvrige restauranter
Lederudvikling gennem vores interne lederklub
En arbejdsplads med højt til loftet, humor og stærkt sammenhold
Lundbergs Spisehus er en del af Food Family Group – en voksende restaurations- og hospitalitygruppe med restauranter, catering, events og oplevelseskoncepter i hele Danmark.
I dag driver vi flere forskellige restauranter og koncepter med fælles fokus på god mad, nærværende service og stærke fællesskaber. Selvom vi vokser, arbejder vi stadig med en familiær kultur, hvor relationer, samarbejde og udvikling fylder meget i hverdagen.
Hos os bliver du en del af en organisation med højt til loftet, korte beslutningsveje og mulighed for at få indflydelse. Vi tror på at udvikle mennesker indefra, og mange af vores ledere har selv startet på gulvet i driften.
Vi arbejder målrettet med:
Lederudvikling og sparring
Stærke teams og god arbejdskultur
Gæsteoplevelser frem for standardløsninger
Udvikling af både restauranter, mennesker og koncepter
Du bliver derfor ikke bare ansat til én restaurant – du bliver en del af en større organisation med ambitioner, fællesskab og mulighed for udvikling.
Praktisk
Stillingen er fuldtid, eller deromkring, med opstart efter aftale.
Arbejdstiderne vil primært ligge i restaurantens åbningstid, herunder hverdage, aftener og weekender.
Ansøgning og CV sendes til Mia på:
📩 info@foodfamilygroup.dk
Vi holder samtaler løbende og ansætter, når den rette kandidat er fundet.
Indrykket:04/06/2026
Ansøgningsfrist: 30/07/2026
Park Catering ApS / Reepark
Syddjurs
Drømmer du om at stå i spidsen for køkkenet i helt unikke omgivelser?
Vi søger en stærk og passioneret Køkkenchef til vores food & beverage setup i Ree Park Safari, hvor du bliver en central del af den daglige drift, udviklingen af madoplevelserne og ledelsen af køkkenteamet.
Bag driften står Park Catering – en del af Food Family Group – som driver restauranter, catering og oplevelseskoncepter i hele Østjylland. I Ree Park arbejder vi med alt fra daglig restaurantdrift til selskaber, events, konferencer og store gæsteoplevelser i helt særlige rammer.
Dine arbejdsopgaver
Du får ansvaret for den daglige drift i køkkenet og bliver en vigtig leder for teamet. Dine opgaver vil bl.a. være:
Daglig ledelse af køkkenteamet
Vagtplanlægning og håndtering af sygemeldinger
Varebestillinger og lagerstyring
Sikre struktur, rengøring og egenkontrol
Udvikling og optimering af processer
Sikre kvalitet og stabil drift i travle perioder
Samarbejde tæt med resten af organisationen
Være en synlig leder i køkkenet og gå forrest i driften
Hvem er du?
Vi forestiller os, at du:
Har erfaring som køkkenchef, souschef eller lignende
Trives i en travl og dynamisk hverdag
Kan skabe struktur og holde overblik
Er passioneret omkring ledelse, mad og teamwork
Tager ansvar og går forrest
Har lyst til at være en del af en større organisation med ambitioner
Vi tilbyder
En spændende lederrolle i unikke omgivelser
Mulighed for at sætte dit eget præg på driften
Et stærkt fællesskab og gode kollegaer
Mulighed for pension og sundhedsforsikring
Lederudvikling og sparring
Personalerabatter i vores øvrige restauranter
En arbejdsplads med højt til loftet og masser af udvikling
Park Catering er en del af Food Family Group – en voksende restaurations- og hospitalitygruppe med restauranter, catering, events og oplevelseskoncepter i hele Danmark.
I dag driver vi flere forskellige restauranter og koncepter med fælles fokus på god mad, nærværende service og stærke fællesskaber. Selvom vi vokser, arbejder vi stadig med en familiær kultur, hvor relationer, samarbejde og udvikling fylder meget i hverdagen.
Hos os bliver du en del af en organisation med højt til loftet, korte beslutningsveje og mulighed for at få indflydelse. Vi tror på at udvikle mennesker indefra, og mange af vores ledere har selv startet på gulvet i driften.
Vi arbejder målrettet med:
Lederudvikling og sparring
Stærke teams og god arbejdskultur
Gæsteoplevelser frem for standardløsninger
Udvikling af både restauranter, mennesker og koncepter
Du bliver derfor ikke bare ansat til én restaurant – du bliver en del af en større organisation med ambitioner, fællesskab og mulighed for udvikling.
📍 Ree Park Safari – Ebeltoft
📩 Ansøgning sendes til: info@foodfamilygroup.dk
Vi holder samtaler løbende og ansætter, når den rette kandidat er fundet.
Indrykket:04/06/2026
Ansøgningsfrist: 30/07/2026
I/S Hegnsholt
Syddjurs
Erfaren pædagog søges til barselsvikariat i vuggestue på Børnegården Hegnsholt 35 timer/uge
Fokus på ro, natur og udeliv
Vi leder efter dig, som vil sætte dit præg på vores pædagogiske praksis og bidrage til at skabe en spændende og tryg hverdag for børnene i vuggestuen. Her er muligheden for at omsætte teori til praksis i en lille vuggestue.
Børnegården Hegnsholt:
En privat institution med 16 vuggestuebørn og 20 børnehavebørn. Vi ligger på en gård i Ugelbølle midt i den skønne natur, rundt om har vi læbælter med sjove skrænter, vi har vores egen lille skov, med bålpladst, åben marker og stranden ligger kun 500m væk. Det giver os rigtige gode muligheder for at tage børnene med ud i naturen og inddrage det, i vores hverdag. Vi er en naturinstitution hvor vi er ude i alt slags vejr, og som vores nye pædagog skal du være med til at tænke naturen ind i de aktiviteter, vi laver med børnene.
Vores vision er at skabe en hverdag med ro, nærvær, omsorg og tid til fordybelse, hvor hvert barn bliver set og mærket.
Vi forventer:
- Du er initiativrig og står ved dit faglige ansvar
- Du er fagligt engageret og i stand til at omsætte teori til realiserbar praksis
- Du er nærværende og omsorgsfuld i sin relation med det enkelte barn såvel som hele børnegruppen
- Du er opsøgende i samarbejdet med børn, forældre og kolleger
- Du anerkendende følger børnenes spor, griber deres interesser og kreativt arbejder videre med det, der optager dem lige nu og her
Vi tilbyder:
- Et job i en lille vuggestue, hvor der er tid til hvert enkelt barn
- Et job hvor du får mulighed for at udfolde din faglighed i sammenspil med dine kollegaer.
- Et job hvor du kan bruge den alsidige natur omkring til hvad du syntes er spændende pædagogisk.
Hvis dette lyder spændende så send en ansøgning til: is.hegnsholt@gmail.com , med ”Ansøger” i emnefelt.
For den rette kandidat er der være mulighed for fastansættelse.
Vi afholder løbende samtaler.
Du kan også læse mere om vores institution på https://famlyweb.co/1509020571093/
For nærmere information kan du kontakte leder Jørgen Stilling på mobil 29 89 15 35 mellem kl.
12:30 og 13:30 på hverdage.
Vedr. GPDR Ansøgningen må IKKE indeholde CPR. NR. Ved at sende ansøgningen gives samtykke til at denne opbevares elektronisk i op til 1 år, hvorefter den slettes. Desuden at vi må tage kontakt inden for dette år
Indrykket:04/05/2026
Ansøgningsfrist: 01/08/2026
WESTWIND Ebeltoft ApS
Syddjurs
Interesserer du dig for outdoor, natur, sports- og fritidstøj, og har du lyst til at arbejde med kundeservice og salg? Så har du nu mulighed for at blive en del af WestWinds hyggelige og travle butik i Ebeltoft.
Som butikselev hos os bliver du en vigtig del af teamet i Ebeltoft og du opnår hurtigt ansvar for egne vareområder. Dagligdagen er præget af højt tempo og varierende arbejdsopgaver, så du skal kunne have flere bolde i luften og yde dit bedste hver dag. Som person ser vi gerne, at du er motiveret og fuld af energi.
Da uddannelsen veksler mellem teori og praksis, er der indlagt skoleophold, hvor du opnår teoretisk grundlag for uddannelsen.
Adgangskrav
Du skal have bestået et grundforløb, dvs. en HG, HHX, EUX eller lignende.
Vil du gerne høre mere?
Så er du velkommen til at kontakte Louise i butikken eller på tlf.: 86340004.
Lyder det som noget for dig?
Så kig ind i butikken med din motiverede ansøgning og dit CV eller send det på mail til: wwebeltoft@westwind.dk.
Opstart: 1. september 2026.
Vi holder samtaler løbende, så kig forbi eller send os en mail allerede i dag.
Om WestWind
I mere end 30 år har WestWind forhandlet sports- og fritidstøj, der passer til en aktiv hverdag for hele familien. Udover vores webshop har vi 26 fysiske butikker, som du finder langs de danske kyster.
Indrykket:04/05/2026
Ansøgningsfrist: 01/08/2026
Brænder du for at hjælpe andre? Kan du forklare tekniske løsninger på en letforståelig måde? Så er du måske den, vi leder efter i It og Digitalisering i Syddjurs Kommune.
Vi søger en imødekommende kollega, der kan understøtte kommunens medarbejdere med it-support og systemadministration. Du vil dels skulle arbejde fra It og Digitalisering i Hornslet, dels have opgaver ude af huset.
It-supporter i It og Digitalisering
Som it-supporter er du den første, brugerne møder, når de har udfordringer med it. En del henvendelser kommer via telefonen, så det er vigtigt, at du trives med at tale med mennesker, lytte nysgerrigt og skabe tryghed i samtalen. Din fornemste opgave er at give brugerne en god oplevelse og hjælpe dem videre – også når løsningen ikke ligger lige for.
Dine opgaver inkluderer:
It-vejleder og andre udekørende opgaver
Du vil få rollen som it-vejleder på Ådalens skole. Du bliver skolens go-to person, når lærere og elever oplever it-udfordringer i hverdagen. Det er ikke alt, du selv kan løse, men så samarbejder du med dine kollegaer, og følger udfordringerne til dørs. For at kunne lykkes i opgaven er det vigtigt, at du kan arbejde selvstændigt og selv kan opsøge viden. Desuden skal du være god til at kommunikere med mange forskellige typer af mennesker, både skriftligt og mundtligt.
Dine opgaver inkluderer:
Ud over denne rolle kan du få andre opgaver ”ude af huset”. Det kan f.eks. være at hjælpe et dagtilbud med opsætning af iPads, eller håndtere en stationær pc på et botilbud.
Hvorfor vælge os?
Hvem er du?
Det allervigtigste for os er din personlighed og dit servicegen. Du skal kunne lide at tale i telefon og have lyst til at hjælpe brugerne, også når de er usikre eller frustrerede. Du udstråler venlighed, ro og tålmodighed – og du forstår, at den gode brugeroplevelse begynder med måden, vi møder mennesker på. Vores ønskekollega:
Hvis du motiveres af at gøre hverdagen lettere for andre og skabe gode oplevelser gennem nærværende support, så glæder vi os til at høre fra dig.
Om os
Vi er et lille team på otte foruden vores nye kollega, og en del af It og Digitalisering, der i alt tæller 35 kolleger. Vi stræber efter at være den bedste kommunale it- og digitaliseringsenhed i Danmark og samarbejder tæt med både interne fagområder og eksterne partnere.
Løn og ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling på 32-37 timer. Hjemmearbejde og fleks er i begrænset omfang en mulighed efter aftale.
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst på området.
Ved tilbud om ansættelse indhentes børneattest og privat straffeattest.
Yderligere oplysninger om stillingen kan indhentes hos teamleder for It-service og support Dorte Ougaard. På grund af ferie vil det først være muligt at få svar fra og med uge 32. Du kan sende en mail på douk@syddjurs.dk eller en SMS til 2021 3733. Ønsker du at blive ringet op, så skriv hvilke tidspunkter, der passer dig.
Arbejdspladsen ligger i Hornslet i Syddjurs Kommune. Men der vil være opgaver ud af huset, herunder fire faste timer på Ådalens skole, Ådalen 2, 8544 Mørke.
Kørekort er et krav.
Ansøgningsfrist: 18. august.
Jobsamtaler afholdes den 24. august i Hornslet.
Tiltrædelsesdato er 1. oktober.
Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund og handicap.
Syddjurs Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.
Syddjurs Kommune anvender digital rekruttering, se ledige stillinger på www.syddjurs.dk/job
Vi er den største arbejdsplads i Syddjurs med cirka 3.200 medarbejdere. Medarbejdere der hver dag går på arbejde for at hjælpe og understøtte kommunens borgere. Gennem dialog med virksomheder, brugere og borgere sikrer vi fælles ansvar for Kommunens udvikling.
Vi har et Samarbejdsgrundlag der bygger på fem bærende principper; Samtaler, Fællesskab, Handlekraft, Ansvar og Udvikling.
Se glimt af vores samarbejde på tværs af vores arbejdspladser her
Du kan læse mere om vores samarbejdsgrundlag via følgende link Samarbejdsgrundlag.
Syddjurs Kommune har omkring 44.000 indbyggere, fem hovedbyer og et stort opland med mange landsbyer. Vi er en Kommune i udvikling og hvert år vælger mange familier at flytte hertil. Vores styrker er de aktive borgere, de mange bysamfund, en enestående natur og nærheden til storbyen Aarhus. Vi er en aktiv del af udviklingen i den midtjyske region, herunder Business Region Aarhus, som er et fællesskab mellem de 12 østjyske Kommuner på tilsammen en million østjyder, en halv million arbejdspladser og landets største vækstområde uden for hovedstadsområdet.
Tilbage til søgeresultater
Indrykket: 10 July 2026
Ansøgningsfrist: 18 August 2026
Dorte Ougaard
+45202137331
Andre stillinger, du måske finder interessante