SOSU Esbjerg søger en struktureret og engageret administrativ medarbejder, der trives med koordinering, kundekontakt og mange bolde i luften.

Du bliver en vigtig del af vores AMU-enhed i KompetenceCenteret, hvor du sammen med dygtige kolleger sikrer, at samarbejdspartnere og kursister bliver mødt professionelt og imødekommende.

Dine opgaver:

• Daglig administration og koordinering af AMU-kurser
• Kontakt og koordinering med samarbejdspartnere, kursister og undervisere
• Sikring af korrekt registrering i det studieadministrative system samt dokumentation
• Bidrage til en velfungerende drift, udvikling og optimering af administrative processer
• Fortolkning af gældende lovgivning på AMU-området
• Kvartalsindberetninger til ministeriet og revision

Vi forestiller os at du:

• Er uddannet indenfor administration

• Har erfaring med administrative arbejdsopgaver, gerne fra uddannelsesområdet
• Arbejder struktureret og har blik for både detaljer og helhed
• Er kvalitetsbevidst og skarp til deadlines
• Trives i et miljø med samarbejde, videndeling og højt engagement
• Har gode IT-kompetencer og er fortrolig med Office-pakken samt interesse for nye systemer

Vi tilbyder dig:

At blive en del af et engageret team, hvor vi løfter i flok og hjælper hinanden til succes. Det indebærer bl.a.:

• En spændende og alsidig stilling med stor kontaktflade
• Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde
• Et stærkt kollegafællesskab med høj faglighed, sparring og godt humør
• Mulighed for faglig og personlig udvikling
• Gode personaleforhold og attraktive arbejdsrammer
• En stilling på 30 -37 timer om ugen – vi finder sammen den løsning, der passer bedst

Om ansættelsen

Du ansættes efter gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer (OAO-S) med tilhørende pensionsordning.

Ansøgning

Kan du se dig selv i rollen - så upload din ansøgning og relevante bilag via dette link søg stilling senest 12. august 2026 kl. 12.00. Vi afholder samtaler i uge 34 2026, og ønsker stillingen besat pr. 1. oktober 2026.

Har du spørgsmål til stillingen så tøv ikke med at kontakte:

Kursuschef Kim Madsen på telefon 24 26 24 61 eller mail kma@sosuesbjerg.dk.

I forbindelse med ansættelsen indhentes straffeattest

Læs mere om SOSU Esbjerg på www.sosuesbjerg.dk

På SOSU Esbjerg uddanner vi social- og sundhedsassistenter herunder EUX-velfærd, social- og sundhedshjælpere og pædagogiske assistenter. Vi lægger vægt på praksisnær og elevcentreret undervisning, høj faglighed og et stærkt fællesskab blandt elever og ansatte. Skolen har en central rolle i den velfærdsmæssige udvikling af vores samfund, og vi arbejder hele tiden med at styrke elevernes motivation, gennemførelse og faglige stolthed.

Blev du også uddannet som SOSU, for at gøre en forskel i hverdagen? 

Føles det ikke længere som et udsagn, du kan nikke genkende til? 

Vi hos Ehlers Care, sørger mødestabilt faguddannet personale, som ønsker at gøre en forskel i hverdagen. Vi er byens nye hjemmepleje, godkendt af Esbjerg Kommune til at udføre pleje hos visiterede borgere. Byens ældre elsker vores tilgang til dem, og vi har derfor brug for flere varme hænder. Vi vælger borgeren først og vi tager os tid til de ældre. Det er derfor vigtigt at du vil bygge videre på vores værdier. 

Vi startede i oktober 2025 og vores virksomhed begynder at tage form, men vi er ikke firkantet og vil gerne lytte til medarbejders faglige input.

Vi søger en medarbejder som er eller har
Faguddannet SSH el. SSA 
Mod på nytænkning
Mod på forskellige vagtformer. 
Arbejde hver 2 weekend.
Smilende
Imødekommende
Har kørekort

Vi tilbyder dig: 
Faglighed
Stabilitet 
Godt arbejdsmiljø, som du selvfølgelig kan bidrage til forbliver i højeste klasse
Medindflydelse
32 timer
Skiftende arbejdsopgaver 
Løn efter gældende overenskomst
Lyttende ledelse

Lyder dette som et arbejde for dig? 
så kan vi kontaktes på mail Kontakt@Ehlerscare.dk eller på tlf. 69173636

Ved Juridisk Institut vil en eller flere ph.d.-stillinger i jura med tjenestested på Campus Esbjerg være ledig til besættelse pr. 1. november 2026 eller snarest derefter.

Den primære opgave i ansættelsen er udfærdigelse af en ph.d.-afhandling inden for en tidsramme på tre år. Afhandlingen skal omfatte energi- og/eller miljøretlige spørgsmål. Afhandlingen må gerne inddrage andre retlige discipliner såsom klimaret, bæredygtighedsret, havret, konkurrenceret, forvaltningsret, afgifts- og skatteret, retssociologi e.l.

Esbjerg fungerer i tiltagende grad som omdrejningspunkt for en stor del af de – især bæredygtige – indsatser inden for energisektoren, der i øjeblikket skyder op nationalt såvel som internationalt, både i form af private virksomheder og offentlige styrelser mv. Det gør det interessant at arbejde med energi og miljø lige netop dér, og der vil undervejs i projektet forventeligt være gode muligheder for at etablere kontakt og samarbejder med relevante aktører inden for energisektoren. Som ph.d.-stipendiat på Juridisk Institut, Esbjerg vil du også indgå i et socialt og tværfagligt ph.d.-miljø med stipendiater fra de andre forskningsmiljøer og uddannelser, der findes på campus.

Vi forventer, at du har faglige kvalifikationer, der svarer til et niveau opnået ved gennemførelse af en relevant kandidatuddannelse. Har du praktisk erfaring inden for fagområder, der er relevante for det foreslåede projekt, er det i sagens natur en fordel, men det hverken kræves eller forventes.

Ph.d.-uddannelsen er en forskeruddannelse på højeste internationale niveau. Gennem ph.d.-forløbet indgår du som ph.d.-studerende i aktive forskningsmiljøer i både ind- og udland og får en omfattende faglig viden ved bl.a. at deltage i ph.d.-kurser. Gennem ph.d.-forløbet opnår du desuden undervisningserfaring, idet du kommer til at prøve kræfter med undervisning inden for udvalgte fag. Det forventes, at du kan varetage undervisningen på dansk.

Som ansat ph.d.-stipendiat skal du indgå i forskningsmiljøet Juridisk Institut og især fagmiljøet på Campus Esbjerg. Du forventes derfor at udvise engagement og synlighed i forhold til instituttet internt som eksternt og at bidrage positivt til instituttets arbejdsmiljø, dagligdag og løbende drift. Det energiretlige fagområde er tilknyttet forskningsgruppen Forfatnings- og forvaltningsret. 

Du kan finde flere oplysninger om vores ph.d.-uddannelse på vores hjemmeside, og du kan læse om vores meriteringsretningslinjer her. Det juridiske ph.d.-program udbydes af Ph.d.-skolen på Det Samfundsvidenskabelige Fakultet, og på dens hjemmeside kan du finde generelle oplysninger om det at være indskrevet som ph.d.-studerende.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingerne, er du velkommen til at henvende dig til:

Ph.d.-koordinator, lektor Niels Skovmand Rasmussen (om generelle spørgsmål ift. såvel uddannelsen som ansøgningsproceduren)
e-mail: nsr@sam.sdu.dk

Professor Bent Ole Gram Mortensen (om faglige spørgsmål)
e-mail: bom@sam.sdu.dk

Professor Per Andersen (om Campus Esbjerg og Esbjerg som bæredygtig energimetropol)
e-mail: perand@sam.sdu.dk

Ansøgningen

Ansøgningen skal indeholde følgende:    

•    Motiveret ansøgning
•    Detaljeret CV 
•    Eksamensbeviser (kandidatbevis inkl. eksamensresultater) 
•    Ansøgningsskema til den ledige ph.d.-stilling (download skemaet her)
•    Projektbeskrivelse (maks. fem sider af 2.400 tegn pr. side inkl. mellemrum, noter, bilag, litteraturliste osv.) (download vejledning til udarbejdelse af projektbeskrivelsen her) 
•    Resumé af din projektbeskrivelse (maks. 250 ord) 
•    Eventuelle publikationer – dog maks. to. Vedhæft venligst en pdf-fil for hver publikation. I tilfælde af medforfatterskab skal en medforfattererklæring indsendes som en del af pdf-filen. For publicerede kandidatafhandlinger er det kun problemformulering og konklusion, der skal uploades.
•    Oplysning om erfaring med undervisning eller anden vidensformidling

Ansøgningen og alle bilag skal være på dansk, engelsk eller et af de skandinaviske sprog. Vi anmoder om filer i pdf-format på højst 5 MB pr. fil. Alle pdf-filer skal være ulåste og tillade binding og må ikke være adgangskodebeskyttede.  

Dokumenter må ikke indeholde et CPR-nummer (civilregistreringsnummer) – i så fald skal CPR-nummeret overstreges.  

UPLOAD GUIDE: Motiveret ansøgning skal uploades som 'Følgebrev', Curriculum Vitae skal uploades som CV’. Alle andre dokumenter skal uploades under 'Diverse dokumenter'. 

Hvis ansøgningen ikke opfylder de nævnte krav, kan fakultetet afvise din ansøgning uden yderligere varsel. Ansøgninger modtaget efter fristen vil hverken blive overvejet eller evalueret. 

Ansøgere opfordres til at læse informationen "Sådan ansøger du" før ansøgning. Hvis du oplever tekniske problemer, kontakt venligst hcm-support@sdu.dk.

Ansøgninger skal indsendes elektronisk via linket "Ansøg nu" på vores hjemmeside.

Ansøgningsprocedure

Ansøgningsfristen er 12. august 2026

Vi gør opmærksom på, at shortlisting kan blive anvendt som led i bedømmelsesprocessen. Shortlisting er betegnelsen for den proces, hvor man blandt ansøgerne udvælger et mindre antal ansøgere til at gennemgå en faglig bedømmelse. Det sker ud fra en overordnet vurdering af, hvilke ansøgere, der ift. deres kvalifikationer og projektbeskrivelse bedst matcher instituttets forskningsgruppers strategier og instituttets rekrutteringsbehov. 

De udvalgte ansøgere vil herefter blive bedømt af et fagkyndigt udvalg under ph.d.-skolen. Når udvalget har afgivet sin indstilling, vil ansøgeren få tilsendt den del af bedømmelsen, der vedrører vedkommende selv. Udvalgte ansøgere inviteres herefter til en ansættelsessamtale. Vi forventer at afholde samtalerne ultimo august eller primo september.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.    

Juridisk Institut er en del af Det Samfundsvidenskabelige Fakultet. Instituttet har cirka 70 medarbejdere – samt en række deltidsansatte undervisere – fordelt på fire forskningsgrupper (Privatret, Forfatnings- og forvaltningsret, EU & International ret samt Ret, straf og samfund) og et sekretariat. Derudover har instituttet forskningscenteret CLAIR – Center for Law, AI and Robotics. Instituttet arbejder for at sikre høj kvalitet og samfundsmæssig relevans inden for retsvidenskabelig forskning, uddannelse og videnudveksling.

Juridisk Institut udbyder den traditionelle jurauddannelse (BA jur.)/Cand.jur. samt kombinationsuddannelsen HA(jur.)/cand.merc.jur. Instituttet varetager endvidere undervisningen i de øvrige juridiske fag, der udbydes på SDU, bl.a. på cand.merc.aud., ingeniøruddannelserne og HD-uddannelserne.

Instituttet har til huse på to lokationer, Campus Odense, hvor størstedelen af medarbejderne har deres daglige virke, samt Campus Esbjerg, hvor BA jur.-uddannelsen startede i 2023 og kandidatuddannelsen udbydes fra september 2026, og det juridiske fagmiljø derfor er under opbygning. 
 

Om SDU 

Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.

Har du lyst til at blive del af et globalt team i VIKING’s Digital Department? Og brænder du for data management og kvalitet samt analyser og optimering?

Kan du også sætte rammerne for effektiv brug af data – så er det måske lige dig, vi søger som BI CONSULTANT.

Stillingen er et barselsvikariat med opstart hurtigst muligt og løber frem til august 2027.

VIKING’s Digital Department har ansvaret for det globale IT-landskab, hvor SAP, Microsoft og ServiceNow er de vigtigste platforme. Her vil du komme til at arbejde med banebrydende teknologi i samarbejde med et professionelt globalt team af eksperter inden for området.

Data er et af vores vigtigste aktiver og anvendes til at levere den bedste service til den globale organisation.

Vil du med ombord?

For at understøtte den digitale data- og automatiseringsstrategi søger vi en BI Consultant til vores Analytics and Automation team – i et barselsvikariat.

Med base på HQ i Esbjerg bliver du en del af et fagligt skarpt team, hvis fokus er på sikring af data samt procesoptimering.

I alt er vi i VIKING IT, ca. 75 kolleger med lokationer på HQ i Esbjerg samt i Indien, Thailand, Bulgarien, Singapore, Kina og Norge.

Vi sørger naturligvis for en grundig oplæring, og når du er kommet godt ombord, åbner stillingen mulighed for både faglig og personlig udvikling – også selvom der er tale om et tidsbegrænset barselsvikariat.

Opgaver og ansvarsområder

Du kan forvente en alsidig hverdag, hvor du vil komme til at deltage i forskellige projekter, og af opgaver kan blandt andet nævnes:

• Modne og designe opgaver fra forretningen til brugbare dataprodukter (facts & dimensioner)
• Agere konsulent for både forretningen og udviklingsteamet i Chennai, Indien ift. spørgsmål og afklaringer
• Reviewe løsninger fra vores udviklingsteam
• Deltage i vores backend-migrering over på dbt core
• Ad hoc SQL-opgaver på vores DWH

Sammen med de øvrige teammedlemmer vil du få ansvaret for implementering og sikring af fundamentet for nye rapporter, rapporteringsprocedurer og værktøjer, herunder sikring af test og uddannelse af medarbejdere. Derudover vil du i samarbejde med teamet præsentere muligheder for forretningen, analysere business cases og vedligeholde en portefølje af robotter, der skal udvikles.

Der kan være mulighed for 5-10 rejsedage.

Din profil

Vi er på udkig efter dig, der har en stærk digital forståelse og som ikke er talforskrækket. Måske har du erfaring fra en tilsvarende stilling eller er nyuddannet med relevant erfaring fra studietiden. Uanset hvad hører vi meget gerne fra dig – også hvis du er motiveret for at træde ind i et barselsvikariat.

Fagligt skal du kunne gennemskue komplekse datasammenhænge, datastrukturer og dataflow samt bidrage til at udvikle nye processer.

Det er en fordel, hvis du har erfaring med:

• Microsoft SQL
• Power BI – primært datamodellering
• Git og Azure DevOps
• dbt core
• Kimball datamodellering (star schema / facts & dimensions)
• Er analytisk og detaljeorienteret og har en passion for at lære nye teknologier
• Afstemning og forståelse af behov

Du kommer til at arbejde tæt sammen med andre afdelinger/kolleger, hvorfor det er vigtigt, at du er god til at kommunikere og samarbejde på tværs af organisationen. Struktur, initiativ og selvstændig beslutningstagen er ligeledes en del af din arbejdsstil.

Da vores koncernsprog er engelsk, har du gode sproglige færdigheder på både dansk og engelsk.

Det optimale udgangspunkt for at varetage stillingen er, at du har bopæl i Esbjerg-området. Alternativt er du vant til at pendle til/fra job.

Vi tilbyder

Du kommer til at indgå i et inspirerende miljø, der byder på moderne teknologi og samspil med kompetente kolleger, som sætter pris på humor, arbejdsglæde og et godt arbejdsmiljø.

VIKING er en global arbejdsplads, hvor hovedparten af aktiviteterne retter sig mod udlandet. Vi har en stærk kultur og giver plads til den enkelte, fordi vi ved, at vi alle bidrager med noget særligt. Derfor investerer vi i vores medarbejdere og kan tilbyde unikke karrieremuligheder i en international organisation – også i et tidsbegrænset barselsvikariat.

Derudover har vi:

• Fokus på trivsel, arbejdsglæde og ”work-life balance”
• En god sundhedsforsikring
• Rabatordning til lokale butikker
• En aktiv personaleforening

Vi har en fleksibel tilgang til hjemmearbejde, og det aftales på individuel basis ud fra rammerne i stillingen samt gældende politik.

… fik vi nævnt, at vi har Esbjergs bedste kantine? Og at adgang til eget fitnesscenter samt gratis massage og fysioterapi også er en del af pakken hos VIKING?

Har du lyst til at blive en del af VIKING?

Alle ansøgninger modtages online via ”Send ansøgning” i stillingsannoncen og behandles naturligvis fortroligt. Vi holder løbende samtaler og anbefaler, at du sender din ansøgning og dit CV straks.

Stillingen er et barselsvikariat med tiltrædelse snarest muligt og med forventet varighed frem til august 2027.

Har du spørgsmål til stillingen eller VIKING, er du velkommen til at kontakte

HR Business Partner, People & Organization Tina Koldig på mobil +45 2388 7500.

Læs mere på www.viking-life.com

JOIN VIKING – YOUR CAREER IS SAFE WITH US

 Autolakerer søges til at få lakken til at skinne igen! 

Er du den, der får et tilfredsstillende sug i maven, når en bil forlader kabinen med en spejlblank finish? Elsker du duften af frisk lak og præcision i hver eneste sprøjtning? Så er det dig, vi leder efter!

Byens bilpleje.com er Danmarks førende virksomhed inden for kosmetisk klargøring af biler; herunder autolakering, buleopretning, rustbeskyttelse samt udskiftning af autoglas - vi er bilbranchens foretrukne samarbejdspartner. Byens bilpleje.com blev grundlagt i 1997 og beskæftiger i dag over 400 medarbejdere. Hertil håndterer virksomheden mere end 200.000 biler om året.

Hvad skal du lave?

Du bliver en del af et team af lakspecialister. Dine opgaver inkluderer bl.a.:

• Ansvarsområde er kabinen og du skal være med til at sikre den daglig drift i kabinen.
• Sikre jævnt flow, korrekt farvematch og en finish, der spiller.
• Selvom du har et medansvar for kabinen, er du en del af et stærkt team, der hjælper hinanden, når der er brug for det.
• Alt det andet: Fordi ingen arbejdsdag er helt ens.

Hvem er du?

Du er en frisk type med humor, der elsker en god snak med kollegaerne over en kaffepause – men også en, der går op i kvalitet og finish. Vi leder efter dig, der:

• Har erfaring med sprøjtelakering – enten som udlært autolakerer eller med solid erfaring.
• Går op i kvalitet og finish – du lakerer ikke bare, du skaber mesterværker.
• Du evner at strukturere dine opgaver
• Har B-kørekort – så bilerne ikke kun ser flotte ud, men også kan flyttes.
• Elsker tempoet i en virksomhed, hvor ingen dage er helt ens.

Hvad får du?

• Løn efter kvalifikationer – vi ved, hvad dygtige folk er værd!
• Gode kollegaer, der deler din passion for lakering og håndværk.
• Markeds bedste redskaber/produkter at arbejde med
• Mulighed for udvikling
• Et stærkt fællesskab med humor og højt til loftet.
• Overenskomst, pension og de fordele, du fortjener.

Ansøg nu – før en anden snupper din plads!

Vi holder samtaler løbende, fordi vi vil have den helt rigtige lakmester med på holdet hurtigst muligt. Men hey – vi ved, at kvalitet tager tid, så vi venter gerne på den rette.

Hvis du tænker: "Det dér job er som skabt til mig!" – så spild ikke tiden! Send din ansøgning afsted med det samme. 

Grundet GDPR-forordningen modtager vi ikke ansøgninger på mail, hvorfor disse ikke tages i betragtning. Ansøgningen skal sendes elektronisk via vores hjemmeside www.byensbilpleje.com.

 Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Susanne Damgaard Petersen på 30432854

Har du lyst til at blive en del af et stærkt hold på 75 dygtige og engagerede medarbejdere, så har vi en ledig stilling til dig.

Medarbejderne er fordelt på fem store klinikker, hvor vi arbejder i velfungerende teams af tandlæger, tandplejere og klinikassistenter. Tre klinikker er placeret i Esbjerg, og en klinik er placeret i henholdsvis Ribe og Bramming.

I Tandplejen har vi cirka 26.000 patienter, og vores vigtigste fokus er forebyggelse og høj kvalitet i behandlingen af såvel børn og unge samt ældre i omsorgstandplejen.

Tandreguleringen i Esbjerg Kommune er udliciteret.

Vi kan tilbyde dig:

• at du bliver en del af en spændende arbejdsplads i en kommunal tandpleje, hvor vi er fuldt digitaliseret med patientjournal (Tand) og røntgen (Visiquick)
• et stort kollegialt netværk med plads til sparring på tværs
• gode muligheder for faglig og personlig udvikling, da alle fagområder varetages i Tandplejen

Det er vigtigt, at du:

• sætter din faglighed højt og brænder lige så meget for opgaverne i den kommunale tandpleje, som vi gør
• har lyst til at arbejde med både børn, unge, ældre og borgere med særlige behov
• er fleksibel og god til at samarbejde med kollegerne i dit team
• er nysgerrig, positiv og i godt humør
• kan lide at have travlt og holder hovedet koldt, når det går stærkt
• er god til at kommunikere og ser styrker i menneskers forskelligheder

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte konstituerede overtandlæger Janne Nielsen eller Tina Rathcke på tlf. 23 48 75 90 eller 23 48 47 39.

Du kan desuden læse mere om Tandplejen her:

www.esbjergkommune.dk/tandpleje - og se en video om noget af alt det, som Esbjerg Kommune har at bydepå for sine borgere http://www.esbjergkommune.dk/erhverv/energimetropol.aspx.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

I Esbjerg Kommune arbejder vi tillidsbaseret og ser menneskelig forskellighed som en styrke. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede uanset køn, alder eller etnisk baggrund til at søge stillingen.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest og børneattest.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet referencer fra nuværende og/eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, at der bliver indhentet referencer.

Ansøgningsfrist:
Torsdag den 20. august 2026

Forventet ansættelsessamtaler:
Onsdag den 26. august 2026

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på ”søg stillingen” nederst og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Monza Gruppen – ToyJoy, Legebussen, LOKE Legetøj & Møbler og diddy

Monza Gruppen søger en marketing- og forretningsudviklende medarbejder, som skal bidrage med ny viden, nye kompetencer og nye arbejdsgange, der kan understøtte virksomhedens fortsatte vækst.

Stillingen er oprettet som led i en strategisk udvikling af vores markedsføring og salgsunderstøttelse på tværs af vores fire kundevendte brands: ToyJoy, Legebussen, LOKE Legetøj & Møbler og diddy.

Formålet med stillingen er ikke blot at varetage eksisterende marketingopgaver, men at udvikle og professionalisere vores marketingindsats, så den i højere grad understøtter salget, kunderejsen og skalerbarhed i organisationen.

Udviklingsopgaver i stillingen

Den nye medarbejder skal have et tydeligt fokus på udvikling og vil bl.a. arbejde med:

• Udvikling af en mere systematisk og datadrevet marketingindsats

• Opbygning og strukturering af marketing- og kommunikationsflows på tværs af brands

• Udvikling af nye former for salgsunderstøttende materiale målrettet telefonsalg

• Indsamling, strukturering og anvendelse af kundefeedback som aktivt salgs- og marketingværktøj

• Udvikling af bedre segmentering og målretning af kommunikation mod forskellige kundetyper

• Bidrag med ny viden om digitale marketingmuligheder, værktøjer og metoder

• Afprøvning, evaluering og implementering af nye marketingtiltag

Stillingen har dermed et klart fokus på udvikling, forbedring og opbygning af nye kompetencer i organisationen.

Løbende opgaver (sekundært)

Ud over udviklingsopgaverne vil stillingen også omfatte:

• Produktion og koordinering af indhold til:

  • LinkedIn

  • Facebook

  • Nyhedsmails (Mailchimp / MarketingPlatform)

• Koordinering og opfølgning på Google Ads (primært diddy)

• Strukturering af billed- og materialebibliotek på tværs af brands

• Medvirken til kataloger og andet trykt/digitalt materiale

• Løbende dialog med salgsafdelingerne om behov og input

Kvalifikationer

Vi forventer, at du:

• Har erfaring eller uddannelse inden for marketing, kommunikation eller digital forretningsudvikling

• Kan bidrage med nye perspektiver og kompetencer, som virksomheden ikke allerede har

• Arbejder struktureret og analytisk

• Har interesse for samspillet mellem marketing og salg

• Trives med at udvikle og implementere nye arbejdsmetoder

Personlige kompetencer

Hos Monza Gruppen vægter vi højt, at du:

• Er nysgerrig, opsøgende og initiativrig

• Har lyst til at udfordre eksisterende løsninger på en konstruktiv måde

• Er motiveret for løbende kompetenceudvikling

• Kan arbejde selvstændigt og tage ansvar for dine opgaver

Vi tilbyder

• En udviklingsorienteret stilling med stor indflydelse

• Mulighed for at præge og opbygge nye arbejdsgange

• Tæt samarbejde med ledelse og salg

• En central rolle i en virksomhed i vækst

• Løn og ansættelsesvilkår efter kvalifikationer

Vil du være en del af en velfungerende og dynamisk økonomiafdeling, der har ansvaret for regnskabsudarbejdelsen for 6 selskaber i både Danmark og andre europæiske lande?   

Så har vi et barselsvikariat fra primo august til august/september 2027. Du kommer til at varetage bogholderiet for vores selskab i Frankrig.  

Er du en holdspiller med en detaljeorienteret tankegang? Hvis du har lyst til at arbejde i en afdeling, der er kendetegnet ved høj faglighed, et stærkt fællesskab og en international dimension, så er denne stilling måske noget for dig. 

Så grib muligheden - og bliv en del af Lammhults Biblioteksdesign A/S! 

Om jobbet

Bogføring og regnskabsudarbejdelse for både Lammhults Biblioteksdesign A/S samt 5 andre selskaber beliggende i hhv. Belgien, Frankrig, Storbritannien, Sverige og Tyskland er samlet i Holsted, hvor der i alt er ca. 40 medarbejdere. 

Som Finance Assistant bliver du en del af virksomhedens økonomiafdeling, hvor du får 4 gode og kompetente kollegaer, og bliver tovholder på en lang række opgaver. 

Dine opgaver

Du kommer til at varetage følgende opgaver for vores selskab i Frankrig: 

• Finans-, debitor- og kreditorbogholderi

• Anlægskartotek

• Medvirke ved udarbejdelse af månedsrapportering

• Bogføring af rejseafregninger og Mastercard

• Deltagelse i klargøring af materialer til revisor

• Diverse ad hoc-opgaver relateret til økonomifunktionen.

• Sparring med landechefer 

Systemmæssigt arbejdes der med Microsoft Business Central, Document Capture og MS Office-pakken. 

Dine faglige og personlige kvalifikationer

Vi lægger vægt på, at du er detaljeorienteret og har høje standarder for dit eget arbejde. Derfor er det vigtigt, at du er vedholdende og arbejder struktureret, selvstændigt og med en serviceminded tilgang. Du er fokuseret på at få afsluttet påbegyndte opgaver og lægger stor vægt på at sikre, at alle detaljer er på plads. Du er samtidig fleksibel i dit arbejde, både med dine egne opgaver og i samarbejdet med kollegaer. Som person er du smilende, positiv og teamorienteret, og du bidrager til en positiv atmosfære med dit gode humør. 

Herudover ser vi gerne, at du har følgende kvalifikationer og erfaring: 

• Relevant erfaring fra lignende stillinger

• Erfaren bruger af ERP-system, gerne Microsoft Business Central, samt MS Office-pakken

• En god regnskabsforståelse samt flair for tal og IT

• Gode kommunikationsevner i dansk - både i skrift og tale

• Du behersker engelsk på et fornuftigt niveau

Hos Lammhults Biblioteksdesign A/S får du

Du bliver en del af en spændende udvikling i en virksomhed med et godt arbejdsmiljø, gode kollegaer, og hvor kulturen er uformel.  

Herudover tilbydes du:

• En grundig oplæring og introduktion, der klæder dig på til jobbet

• Et spændende job med personlig og faglig udvikling, hvor du har mulighed for at påvirke egne opgaver og bidrage til stillingens udvikling

• En ugentlige arbejdstid på 30 - 37 timer (afhængig af ønske) med mulighed for fleksibilitet i din arbejdsdag ift. hjemmearbejdsdage.

• Gode løn- og ansættelsesvilkår, der modsvarer dine kvalifikationer, samt flere personalegoder.    

Din arbejdsplads vil være i Holsted, 25 minutters kørsel fra både Esbjerg og Kolding. 

Yderligere oplysninger / henvendelse
Vi ønsker stillingen besat hurtigst muligt og afholder samtaler løbende. Send dit CV eller LinkedIn-profil til:

Aksel Uglvig Jensen, Skelmose, auj@skelmose.eu

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Aksel på mobil 40 84 01 33. 

Lammhults Biblioteksdesign indretter biblioteker over hele verden og er førende indenfor levering af biblioteksinventar. Med selskaber i 7 europæiske lande og et internationalt forhandlernetværk har virksomheden sat sit præg på utallige biblioteker i verden. Virksomheden udvikler og markedsfører designmøbler og –udstyr til biblioteker og andre miljøer inden for informations- og uddannelsessektoren. Med webshops i 6 lande sikres biblioteker desuden nem adgang til udvalgte biblioteksmøbler og andet tilbehør. 

Læs mere på www.bci.dk

Bliv en del af Estate

– vi søger en sagsbehandler/assistent på fuld eller deltid.

Brænder du, ligesom os, for at levere god kundeservice med fokus på kvalitet og troværdighed?
Er du samtidig struktureret, grundig og god til at bevare overblikket – også når der er travlt?

Er du struktureret og serviceminded – og ønsker en deltidsstilling i ejendomsmæglerbranchen?

Så har vi en spændende mulighed hos Estate Robin Thybo.
Vi søger dig, der ønsker en deltidsstilling og trives med struktur, overblik og samarbejde.

Din rolle:

Du bliver en vigtig del af teamet og får en alsidig rolle med blandt andet:

• Sagsbehandling fra start til slut
• Klargøring og koordinering
• Kontakt med kunder, banker og samarbejdspartnere
• Administrative opgaver og koordinering

Hvem er du:

• Du trives med struktur og har fokus på detaljer
• Du arbejder selvstændigt og tager ansvar for dine opgaver
• Du har stærke kommunikative evner
• Du er serviceminded og positiv i din tilgang
• Erfaring med sagsbehandling/bolighandel er en fordel, men ikke et krav

Det tilbyder vi:

• En attraktiv deltidsstilling med fleksibilitet
• Et uformelt og professionelt arbejdsmiljø
• Et stærkt team med gode kolleger
• En alsidig hverdag og mulighed for faglig udvikling
• En arbejdsplads centralt i Esbjerg eller Varde

Klar til at tage næste skridt?
👉 Send din ansøgning og CV hurtigst muligt til 6700@estate.dk

– vi indkalder løbende til samtaler.

Kan du finde og fortælle de gode historier, og vil du være en del af en markedsledende virksomhed, der redder liv i den globale, maritime industri?

I VIKING søger vi en nysgerrig og idérig Communications Manager, der skriver fængende, fanger fortællingerne og omsætter dem til inspirerende indhold. Stillingen er en mulighed for dig, der både har et strategisk blik på kommunikation og flair for at omsætte planer til pressetekster, nyheder på vores intranet eller visuelt indhold til vores sociale medier.

I VIKING arbejder vi for at redde liv, og vi er stolte af, at vores udstyr hver dag bidrager til sikkerheden på alt fra de største krydstogt- og containerskibe til offshore platforme, færger og i forsvaret.

Nu leder vi efter dig, der kan være med til at fortælle alle de gode historier – både internt mellem medarbejderne og til vores omverden.

Dine ansvarsområder

Som Communications Manager i VIKING kommer du både til at arbejde med strategisk kommunikation og produktion af indhold til vores interne og eksterne formidling.

Du vil få en central rolle i at omsætte VIKING’s strategi, herunder BP28, til klar og engagerende kommunikation, og du bliver en nøglespiller, når vi skal finde og fortælle de historier, der gør en forskel internt, for vores kunder og andre samarbejdspartnere.

Du kommer blandt andet til:

• At drive og udvikle storytelling med fokus på BP28 og de forandringer, der styrker organisationen.
• At understøtte vores Head of Communications med strategisk kommunikation og employer branding.
• At finde, skrive og formidle historier – fx om medarbejdere, interne konferencer, eksterne events, årsresultater og succeshistorier.
• At udvikle og styrke vores interne kommunikationskanaler, så de skaber relevans og engagement for alle medarbejdere.
• At bidrage til presseindsats og sociale medier, herunder udvikle indhold og levere input til kampagner.
• At arbejde aktivt med AI og nye teknologier for at forbedre kvalitet, hastighed og effekt af vores kommunikation.
• At yde kommunikations- og designmæssig support til præsentationer, herunder sikre klar struktur, stærke budskaber og høj visuel kvalitet.
• At understøtte PR-aktiviteter både lokalt og globalt i samarbejde med relevante stakeholders.

Din profil

I jobbet er det vigtigt, at du er sprogligt skarp på dansk og engelsk, og at du med afsæt i vores hovedkontor i Esbjerg kan formidle vores kultur, værdier og de resultater, vi skaber sammen.

Vi forestiller os, at du har:

• 2-3 års erfaring med kommunikation eller journalistik.
• Stærke skriftlige evner – både på dansk og engelsk.
• Evnen til at finde og fortælle de historier, der binder medarbejdere, kunder og virksomhedens kerneværdier sammen.
• Interesse for at udforske nye platforme og teknologier – herunder AI
• Flair for grafik og visuel kommunikation.
• Erfaring med presse, sociale medier og employer branding.

Vi forventer desuden, at du kan møde ind på vores hovedkontor i Esbjerg, og at du er klar på rejsedage til lande, hvor vi også er aktive – cirka 10-20 rejsedage om året.

VIKING tilbyder

Hos VIKING bliver du en del af en global arbejdsplads med et stærkt formål om at øge den maritime sikkerhed. Vi tilbyder en ambitiøs og fagligt stærk organisation, hvor du får stor indflydelse og mulighed for både personlig og professionel udvikling.

Derudover tilbyder vi:

• En fleksibel arbejdsplads med fokus på trivsel og arbejdsglæde
• Kantineordning
• Sundhedssikring og sundhedspakke
• Fitnesscenter samt gratis massage og fysioterapi
• En aktiv personaleforening med sociale arrangementer

Har du lyst til at blive en del af VIKING?

Alle ansøgninger modtages online via ”send ansøgning” i stillingsannoncen. Vi holder løbende samtaler og anbefaler, at du sender din ansøgning og dit CV hurtigst muligt.

Alle ansøgninger behandles naturligvis fortroligt.

Tiltrædelse er snarest muligt, men vi venter gerne på den rette kandidat.

Har du spørgsmål til stillingen eller VIKING, er du velkommen til at kontakte Malte Vermehren Eggers, Head of Communications på telefon: +45 20 97 58 09.

Læs mere på www.viking-life.com

JOIN VIKING – YOUR CAREER IS SAFE WITH US