Region Midtjylland
Aarhus
Vil du stå i spidsen for et højt specialiseret intensivt afsnit med stærke faglige ambitioner, engagerede medarbejdere og et tæt tværfagligt samarbejde?
Har du lyst til at sætte retning for udvikling af intensiv sygepleje, uddannelse, forskning og gode patientforløb i en kompleks og dynamisk organisation?
Så er det måske dig, vi søger som ny oversygeplejerske i Intensiv Øst.
En stilling som oversygeplejerske ved Intensiv Øst 2, Aarhus Universitetshospital er ledig til besættelse pr. 1. oktober 2026 eller efter aftale.
Om stillingen
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge.
Oversygeplejersken indgår i sideordnet ledelse med de øvrige oversygeplejersker i Intensiv Øst og indgår i et tæt samarbejde med afsnittets ledende overlæger. Herudover samarbejdes med funktionsledelserne i Intensiv Nord, Respirationscenter Vest, sekretariat og præparation.
Stillingen indebærer ydermere samarbejde med de kliniske specialer baseret på åbenhed, tillid og et forpligtende tværfagligt samarbejde.
Om Intensiv Øst 2
Intensiv Øst 2 har 7 intensive behandlingspladser.
Afsnittet yder primært intensiv terapi til patienter fra
Intensiv, AUH har en ambition om at være blandt de førende intensivafdelinger nationalt og internationalt inden for pleje, behandling, uddannelse, udvikling og forskning.
Intensiv Øst har samlet 21 intensive behandlingspladser. Herudover er der 18 behandlingspladser i Intensiv Nord. Intensiv består desuden af Respirationscenter Vest, præparation, sekretariat og stab. Der er cirka 450 medarbejdere ansat i Intensiv, herunder specialiserede sygeplejersker, læger, terapeuter, serviceassistenter og administrative medarbejdere.
Intensiv Øst er kendetegnet ved ambitiøse, dedikerede og fagligt stærke medarbejdere, der arbejder tæt sammen om at skabe patientforløb af høj kvalitet. Kulturen er præget af høj faglighed, psykologisk tryghed, udviklingsorientering samt et stærkt arbejdsfællesskab og sammenhold. Vi arbejder målrettet med kvalitet, patientsikkerhed, kompetenceudvikling og udviklingsprojekter.
Vi søger en oversygeplejerske, der
Vi tilbyder
Yderligere oplysninger
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest og gyldig autorisation.
Løngennemsigtighed - Medarbejder.rm.dk
Har du lyst til at vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Annemette Tovgaard Jepsen på mail annemette.jepsen@rm.dk eller tlf. 5047 6696 eller cheflæge Stig Dyrskog på mail stig.dyrskog@rm.dk eller tlf. 2926 5655
Ansøgning
Ansøgningsfrist: 16. august 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt: 19. august 2026.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Indrykket:09/06/2026
Ansøgningsfrist: 04/08/2026
JobOtto Rekruttering
Aarhus
Projektleder til boligbyggeri og byggemodning
Heibæk Entreprenør A/S
Brænder du for at drive byggeprojekter fra idé til virkelighed – og vil du være med til at gøre tingene anderledes? Hos Heibæk Entreprenør får du en central rolle i opbygningen af vores forretning og mulighed for at sætte dit præg på fremtidens projekter.
Om stillingen
Vi søger en erfaren projektleder med stærk baggrund inden for egenproduktion, boligbyggeri og byggemodning. Du vil få ansvaret for dine egne projekter, hvor du sikrer, at de gennemføres effektivt, økonomisk og i høj kvalitet.
Du bliver en nøgleperson i organisationen og vil arbejde tæt sammen med både interne teams, samarbejdspartnere og bygherrer.
Dine primære opgaver
Ledelse og styring af projekter fra start til aflevering
Sikre fremdrift, økonomi og kvalitetssikring på projekterne.
Planlægning og opfølgning på tidsplaner, budgetter og ressourcer
Sikre korrekt udførelse af KS, indmålinger, og opmålinger.
Koordinering af egenproduktion samt underentreprenører
Dialog med kunder, rådgivere og myndigheder
Identifikation og håndtering af risici i projekterne
Bidrage til tilbudsarbejde og udvikling af nye projekter
Om dig
Du har solid erfaring som projektleder – gerne fra entreprenørbranchen
Du har dokumenteret erfaring med egenproduktion, boligbyggeri og byggemodning
Du er struktureret og stærk i både økonomi- og projektstyring
Du er en tydelig leder, der kan skabe overblik og sikre fremdrift
Du er god til at samarbejde og kommunikere med alle byggeriets parter
Du trives med ansvar og kan arbejde selvstændigt
Vi tilbyder
En central rolle i en virksomhed i udvikling
Ordentlige forhold og løn efter kvalifikationer.
Stor indflydelse på projekter og arbejdsmetoder – frihed under ansvar.
Mulighed for at være med til at opbygge og forme organisationen
En hverdag med ansvar, frihed og korte beslutningsveje.
Lyder det som noget for dig?
Så vil vi meget gerne høre fra dig. Vi afholder samtaler løbende.
Send ansøgning og CV til jog@jobotto.dk – Eventuelle spørgsmål rettes til Jens Otto Grabau, Jobotto Rekruttering, 2022 9736.
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 15/09/2026
JOHNSON CONTROLS DENMARK ApS
Aarhus
Kunne du tænke dig at arbejde med TIG-svejsning af højteknologiske varmepumper og køleanlæg i en virksomhed, som eksporterer anlæg til hele verden og som har et højt fagligt niveau indenfor svejsning? Så læs her, hvad Johnson Controls kan tilbyde dig.
Stillingen
Som smed/svejser hos Johnson Controls indgår du i et High Performance Team. Dit arbejde vil bestå i at:
Opbygge trykbærende rørføringer og underdele
Arbejde efter tegninger
Deltage i udvikling af High Performance Team (HPT)
Overholde vores høje krav til sikkerhed, kvalitet og certificeringskrav (PED)
Til stillingen som smed/svejser søger vi
Uddannet smed/klejnsmed/svejser
Har erfaring med eller vil gerne arbejde med TIG-svejsning
Sætter pris på et godt samarbejde med dine kolleger
Har en positiv indstilling og et godt humør
Sætter en ære i at lave et godt håndværk til tiden
Vi tilbyder
Hos Johnson Controls er vi meget opmærksomme på at sikre vores medarbejdere de bedste arbejdsforhold herunder:
Grundig oplæring i jobbet, samt oplæring i TIG-svejsning
Gode muligheder for uddannelse og anderledes karriereveje
Fleksible arbejdstider komme 06:00-08:30 gå 14:00-16:30
God kantine- og madordning, samt kaffe- og frugtordning
Træningsfaciliteter og mulighed for massage
Forskellige personalearrangementer i løbet af året
Høje krav til sikkerhed
Pensionsordning og sundhedsforsikring
Ansøgning
Lyder dette som noget for dig? Så ansøge via vores website. Husk, at vedhæfte et CV.
De forskellige CV behandles i takt med, at vi modtager dem. Tiltrædelse sker efter aftale. Ønsker du yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte Christina Rundstrøm (Talent Acquisition Partner) på mail: christina.rundstrom@jci.com
Vores Sabroe Factory tæller i øjeblikket 200+ medarbejdere fordelt på faggrupper såsom smede, montører, elektrikere, industrimalere og industriteknikere. Vores produktion er bygget op omkring selvstændige teams, hvor du vil opleve et højt fagligt niveau præget af en uformel tone, og hvor du som medarbejder har mulighed for at komme med input til fremtidige forbedringstiltag samt afdelingens udvikling.
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 15/09/2026
Europcar Mobility Group Denmark A/S
Aarhus
FP&A Manager
Vil du spille en central rolle i at styrke finansiel styring, rapportering med stort forretningsaspekt i en dynamisk biludlejningsvirksomhed med sund vækst? Til at løfte vores finansfunktion til næste niveau søger vi en analytisk stærk FP&A Manager.
Om rollen
Som FP&A Manager har du en nøglerolle i at udvikle og styrke virksomhedens rapportering, business controlling, FP&A og BI på tværs af den danske forretning. Udover den danske forretning, vil en mindre del af de opgaver, der hører til rollen, også gå med at supportere og drive den finske budget og forecast proces.
Med reference til vores Finance Director har du og dit team ansvaret for at sikre høj kvalitet i den månedlige rapportering samt drive vores forecast- og budgetprocesser i tæt samarbejde med forretningen. Du vil derfor spille en væsentlig rolle i videreudvikling af vores eksisterende, solide fundament.
Samtidig fungerer du som et centralt bindeled til koncernens finansfunktion, hvor du sikrer rettidig, konsistent og veldokumenteret rapportering og bidrager til at skabe transparens og sammenhæng i den finansielle performance.
Dine primære ansvarsområder
Sikre høj kvalitet i månedlig rapportering til ledelse og koncern
Koordinere og kvalitetssikre rapporteringspakker til Europcar Mobility Group Finance
Drive og udvikle budget- og forecastprocesser i Danmark og Finland
Udvikle og styrke brugen af forretningsdata, herunder rapporteringsværktøjer, dashboards og datagrundlag
I dag består vores FP&A afdeling af to controllere, der hver dag arbejder målrettet og ambitiøst for at levere til forretningen. Afdelingen er et godt sted i sammenhold og kultur. Og der er ønske om, at du som leder fokuserer på at teamet går fremtiden i møde med den rette støtte og ser løft af kompetencer og udvikling som vejen derhen.
Ansvaret for teamet indebærer også, at:
Sikre klare prioriteringer og høj kvalitet i leverancer
Udvikle teamets kompetencer og arbejdsprocesser
Skabe et motiverende og professionelt arbejdsmiljø
Udover dit fokus på os og teamet, har vi naturligt også et fokus på dig, så dit faglige og professionelle bidrag i virksomheden stemmer overens med det, vi søger.
Derfor forestiller vi os, at du:
Har en relevant videregående uddannelse inden for økonomi, finans eller lignende
Har dokumenteret solid erfaring med FP&A, controlling eller reporting – gerne fra en større organisation eller koncern
Har erfaring med budget- og forecastprocesser
Kan demonstrere god forretningsforståelse og evner at omsætte data til indsigt
Trives i en rolle med både operationelle og udviklingsorienterede opgaver
Har ledelseserfaring eller er klar til dette næste skridt i din karriere
Hvis du kan se dig selv i rollen og synes vi lyder interessante, kan vi opsummeret tilbyde:
En central rolle med stor indflydelse på udvikling af afdelingen
Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
En attraktiv markedsrelevant lønpakke. Yderligere oplyses forud for eventuel forhandling.
Indtræden i en finansafdeling med stærkt sammenhold og høj faglighed
En arbejdshverdag i en organisation, hvor der er højt til loftet og plads til mennesket.
Vi hører rigtig gerne fra dig via vores karriereportal. Men har du forinden spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Finance Director, Thomas Lyngholm Jacobsen +45 61 99 99 87 | TLJ@europcar.dk
We welcome and encourage applications from individuals of all backgrounds, experiences, and abilities, regardless of race, ethnicity, gender reassignment, nationality, sexual orientation, age, disability status, religion, or any other dimension of diversity. We are dedicated to building a team that reflects the communities we serve and fostering an environment of equity and inclusion, where respect for one another is essential. If you need any accommodations or assistance during the application or interview process, please let us know. Together, through mutual respect, we can create a more equitable and inclusive future.
Europcar Mobility Group is a global mobility player, with 75 years of mobility services expertise and a leading position in Europe. “We help to change the way you move” is what we stand for and brings us together.
We offer to individuals and businesses a wide range of car and van rental services, be it for a few hours, a few days, a week, a month or more, on-demand or on subscription, relying on a fleet of more than 250.000 vehicles, equipped with the latest engines including an increasing share of electric vehicles.
Our brands address differentiated needs, use cases and expectations: Europcar® - a global leader of car rental and light commercial vehicle rental, with a premium positioning, Goldcar® - a frontrunner at providing low-cost car rental services in Europe, and Fox-Rent-A-Car®, one of the main players in the car rental market in the US, with a "value for money" positioning.
Customers’ satisfaction is at the heart of the Group’s ambition and that of our more than 8,000 employees, everywhere we deliver our mobility solutions, thanks to a strong network in over 130 countries.
More info at: www.europcar-mobility-group.com
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 15/09/2026
Aarhus Kommune
Aarhus
Afløsere og vikarer søges til hjemmeplejen – Team Viby, Sydlige Aarhus
Er du i gang med en sundhedsuddannelse, overvejer du en fremtid i sundhedsfaget – eller har du erfaring med pleje- og omsorg?
Så er det måske dig, vi søger som afløser eller vikar i Team Viby.
Om jobbet
Du vil arbejde med personlig pleje og praktisk hjælp hos borgere i eget hjem i det sydlige Aarhus.
Erfaring fra ældre- eller sundhedsområdet er en rigtig stor fordel, men ikke et krav.
Vi sørger for grundig og lønnet oplæring tilpasset dit erfaringsniveau, så du kommer trygt og borgersikkert fra start.
Hos os er du ikke “ekstra hænder”, men en vigtig del af teamet. Vi lægger vægt på stabilitet, ansvarlighed og godt samarbejde – og du bliver en del af et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab.
Vi har behov for 3-4 afløsere til både:
Vagter aftales individuelt og tilpasses i dialog med dig og vores behov. Så ansættelsen vil være som timelønnet
Stillingen ligger i det døgndækkede område, og vagterne vil primært være i dagvagt og eventuelt aftenvagt.
Kandidatens profil:
Vi søger engagerede og positive kollegaer, der har et stort hjerte for borgerne og som kan skabe sammenhæng og tryghed i hverdagen igennem pleje og praktisk hjælp.
Vi søger dig, der:
Derfor skal du vælge os:
Om Team Viby
Team Viby har ind møde i Viby Folkehus og består af ca. 70 medarbejdere i dag- og aftenvagt.
Vi er et tværfagligt team med ressourcekoordinatorer, kompetenceudviklende sygeplejerske og terapeut, fysioterapeuter, ergoterapeut, sygeplejersker, SOSU-assistenter, SOSU-hjælpere, ufaglærte og afløsere.
Vi lægger stor vægt på høj faglighed, stærkt kollegaskab og et tæt tværfagligt samarbejde.
Borgergruppen er mangfoldig og rummer både ældre og yngre borgere med somatiske, psykiske og sociale udfordringer. Du vil derfor møde mange forskellige mennesker, livshistorier og behov.
Hos os gør du en reel forskel – hver dag.
Løn og ansættelsesvilkår:
Stillingen ønskes tiltrådt snarest muligt.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til
Ansvarlig for opslag:
Leder Naja Terp Laursen
Tlf.: 41859500
E-mail: lnaka@aarhus.dk
eller
Thea Dystrup Bjerregaard
Viceleder
Tlf.: 41 85 89 88
E-mail: thdb@aarhus.dk
Ansøgning:
Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 3.8.2026
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:
Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus til en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 03/08/2026
Job & Virksomhedsservice
Aarhus
Jeg søger en deltidshjælper, med start hurtigst muligt. Det er ca. 5 vagter om måneden samt ved sygdom og ferier. Du kommer ind i et fast rul, hvor
vagterne vil være fra 8 til 8 - altså en døgnvagt.
Jeg hedder Majbrit. Jeg er 43 år og bor i eget hus i Skødstrup sammen med min kat. Jeg sidder i kørestol og leder derfor efter en, der kan være
mine arme og ben men ikke mit hoved.
JOBBESKRIVELSE:
Dit arbejde vil bestå i at hjælpe med alt praktisk såsom madlavning, tøjvask, indkøb, rengøring og personlig hygiejne. Det er en fordel, hvis du synes, at
husholdning er lidt hyggeligt, da Majbrit sætter pris på, at hendes hjem er et rent, pænt og rart sted at være og slappe af.
Hvis det lyder som noget for dig, så tøv ikke med at sende os en motiveret ansøgning. Samtaler holdes løbende. Vi glæder os til at høre fra dig.
KVALIFIKATIONER:
Du skal kunne tåle røg da jeg ryger. Jeg ryger udenfor, men har indimellem brug for din hjælp mens jeg ryger.
PRAKTISKE INFORMATIONER:
Mail: majbrit1983@hotmail.com
Du må gerne sende en ansøgning med billede.
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 21/08/2026
Region Midtjylland
Aarhus
Hos os, er prøvetagning ikke bare starten på en analyse – det en vigtig del af et godt patientforløb
Vil du være med til at forme en sektion i udvikling, hvor faglighed, fleksibilitet og fællesskab går hånd i hånd?
Så søger vi pr. 1. september 2026, to bioanalytikere til vores nye sektion, Præanalytisk kompetencecenter.
Der er tale om 2 vikariater pr. 1. september 2026 til 31. august 2027, eller efter aftale.
Hos os tror vi på, at de bedste resultater skabes, når vi løfter i flok – med åbenhed, tillid og respekt som fundament.
Vi ønsker en kultur, hvor fejl ikke skjules, men bruges aktivt til læring og udvikling. Sammen tager vi ansvar for at skabe et stærkt fællesskab, hvor idéer får lov at vokse, og hvor alles stemme tæller.
Om Blodprøver og Biokemi
Blodprøver og Biokemi, Aarhus Universitetshospital er et akkrediteret biokemisk laboratorie med cirka 300 medarbejdere. Vi har årligt omkring 1,2 millioner patientkontakter, og afgiver omkring 11,6 millioner analysesvar. Vi leverer analyser til hospitalets afdelinger, praktiserende læger og andre hospitaler, altid med patienten i centrum.
Vi har en stærk samarbejdskultur, en uformel tone og et arbejdsmiljø præget af engagement og faglig stolthed.
Du bliver en del af
Dine opgaver
Vi søger dig, der
Ansøgning
Har du lyst til at være en del af vores sektion? Så send en ansøgning, hvor du beskriver dine kompetencer og interesser.
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer pr. uge.
Mødetiden er som udgangspunkt kl. 07.00 – 14.24. Enkelte dage til kl. 15.39. Der kan blive tale om vagtarbejde i aften- og nattetimerne.
For at komme i betragtning skal CV og eksamensbevis vedhæftes.
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest samt en tilfredsstillende autorisation.
Spørgsmål rettes til klinisk specialist Mette Mølby, memoni@rm.dk, tlf. 2041 4097 eller overbioanalytiker Tea Schmidt Stidsen, teastids@rm.dk, tlf. 4046 5728.
Ansøgningsfristen er den 10. august 2026.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Region Midtjylland er jf. EU’s løngennemsigtighedsdirektiv, der trådte i kraft 7. juni 2026 forpligtet til at oplyse dig om startløn eller et interval for startløn for en stilling inden du tilbydes ansættelse.
Her finder du Region Midtjyllands lønkatalog for de fleste faggrupper og stillinger, som findes i Region Midtjylland: Gennemsigtighed forud for ansættelse - Medarbejder.rm.dk
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 10/08/2026
CAPAX RECRUITMENT ApS
Aarhus
Employment: Full-time or Part-time (3 days/week)
Start date: As soon as possible
International applicants from EU countries are encouraged to apply.
Join one of Denmark’s leading private fertility clinics
Sellmer Fertility Clinic is an established and highly specialised private fertility clinic located in the heart of Aarhus, Denmark. They provide evidence-based fertility treatment in a modern, patient-centred environment, helping individuals and couples realise their dream of becoming parents.
Due to continued growth and an increasing patient demand, they are looking for an experienced Fertility Specialist to join our clinical team.
Whether you are seeking a permanent position or a flexible part-time opportunity alongside your current role, we would like to hear from you.
The Opportunity
This is an exciting opportunity to become part of a highly skilled multidisciplinary team where quality of care, collaboration and professional development are central to everything we do.
Unlike many fertility clinics, our clinical setup allows for an excellent work-life balance:
Flexible working arrangements and no work at the weekends.
Modern private clinic with highly experienced teams
Opportunity to influence clinical development
For candidates with the right experience and ambitions, there may also be the opportunity to develop into a Responsible Physician role in the future.
Your Responsibilities
As a Fertility Specialist, you will be responsible for delivering high-quality fertility care throughout the patient journey, including:
Conducting consultations with IVF and IUI patients, including fertility assessments and evaluation of pregnancy potential.
Planning and managing ovarian stimulation protocols for IVF and IUI treatment.
Performing ultrasound examinations and follicular monitoring.
Performing hysterosalpingo-contrast sonography (HyCoSy/HSU).
Performing oocyte retrieval procedures.
Performing embryo transfer procedures.
Performing TESA procedures.
Diagnosing and managing fertility-related conditions, including PCOS and endometriosis.
Managing treatment-related complications, including infection, bleeding and ovarian hyperstimulation syndrome (OHSS).
Managing egg donation programmes, including donor assessment and evaluation.
Managing acute complications related to assisted reproductive treatment.
Developing and maintaining clinical treatment protocols and guidelines.
Interpreting laboratory results, including blood tests.
Performing donor approval and donor work-up in accordance with applicable regulations.
Contributing to the training, supervision and professional development of clinical staff.
Your Profile
We are looking for a physician who:
Is a licensed medical specialist within Obstetrics & Gynaecology
Has experience within reproductive medicine and assisted reproduction
Is passionate about delivering outstanding patient care
Works independently while contributing positively to a multidisciplinary team
Enjoys a collaborative, quality-focused clinical environment
Communicates confidently in English
Why Denmark?
Denmark is internationally recognised as one of the world’s leading countries within reproductive medicine and fertility treatment.
Living and working in Denmark offers:
Excellent work-life balance
High professional standards
Modern healthcare system
Safe society with a high quality of life
International working environment
The clinic also offers help with providing accommodation for the days you’ll be working at the clinic.
Interested?
If you are an experienced Fertility Specialist looking for a rewarding opportunity in one of Scandinavia’s most respected private fertility clinics, we would be delighted to have a conversation with you.
You can send your application through the apply link below
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 15/09/2026
Universadvokater I/S
Aarhus
universadvokater søger en jurastuderende til vores kontor midt i Aarhus. "Advokatstuderende" er stillingsbetegnelsen.
Vi er en lille snes studerende og 25-30 medarbejdere i alt på vores kontorer i Aarhus og Svendborg. Der er højt til loftet, stemningen er glad og uhøjtidelig; arbejdsmoralen og det faglige niveau i top.
Du skal helst ikke være længere end midtvejs i studiet.
Send din ansøgning og dit CV, gerne med eventuelle anbefalinger.
Vi gennemfører samtaler med udvalgte ansøgere, efterhånden som vi modtager ansøgningerne.
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 15/09/2026
BRUNATA A/S
Aarhus
Har du hænderne rigtigt skruet på? Trives du i en fysisk aktiv, selvstændig og varierende hverdag? Så har vi jobbet til dig!
Vi søger Serviceteknikere til vores afdeling Målerservice Vest (Øst- og Nordjylland), som både sætter en ære i at yde en god kundeservice, men også har teknisk flair. Som Servicetekniker er du Brunatas ansigt udadtil med en bred vifte af opgaver:
Montering, service og aflæsning af diverse målere i beboernes hjem
Rådgivning omkring vores produkter/services i forbindelse med besøg
Opfølgning på projekter med vores projektkoordinatorer
Sparring med kolleger ”i marken” og på hovedkontoret
Akutte opgaver såsom reparation af målere eller lign.
Indskæring af vandmålere og energimålere.
Din arbejdsdag bliver fortrinsvis planlagt i forhold til din privatadresse.
Du vil passe perfekt til rollen, hvis du...
Har et stort servicegen
Er mødestabil, pligtopfyldende og omhyggelig
Besidder en stor portion energi og god fysik
Kan arbejde selvstændigt, såvel som i teams
Har teknisk flair og talforståelse
Har VVS-kompetencer (bemærk: faglært VVS’er er ikke et krav)
Kan formulere dig på dansk i skrift og tale
Har gyldigt kørekort til personbil (kategori B)
Kan fremvise en straffeattest grundet arbejdsopgaver i private hjem
Vi tilbyder:
Uddannelse og grundig oplæring samt et team med hjælpsomme og engagerede kolleger
Specialindrettet firmabil, firmatelefon, -tablet og arbejdstøj
En arbejdstid, der ligger mandag-torsdag kl. 07:30-16:00 og fredag kl. 07:30-12:30.
Attraktiv firmapension, sundhedsforsikring og rabatordning
Et spændende, selvstændigt og alsidigt job
Når du starter hos os, vil du samtidig indgå i en af branchens største og mest innovative virksomheder inden for løsninger og services, der vedrører aflæsning af data samt udarbejdelse af forbrugsregnskaber.
Er du klar til at komme med på holdet?
For spørgsmål og uddybende information om stillingen, er du velkommen til at kontakte Serviceleder Claus Jakobsen på tlf.: +45 50 60 97 97 eller mail: CJA@brunata.com.
Vi glæder os til at modtage din ansøgning og dit CV! Vær dog opmærksom på, at vi udelukkende modtager elektroniske ansøgninger via vores rekrutteringssystem.
Ansættelsesstart: 1. september 2026 eller efter aftale
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 17/08/2026
Fortegårdens Plejecenter
Aarhus
Er du uddannet social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent og funger du arbejdsmæssigt bedst om aftenen?
Vil du være med til at skabe en god hverdag, med hyggelige aftenstunder for vores beboere?
Kan du lide at sætte din faglighed i spil hver dag? Samt være en del af fællesskabet, hvor tværfaglig sparring er en del af hverdagen?
Så er du måske vores nye aftenvagt 😊.
Plejecenter Fortegaarden er en selvejende institution, beliggende i Risskov, tæt ved letbanen og busforbindelser og med gratis parkering. Vi har i alt 50 lejligheder, der er fordelt på 5 bo-enheder med 10 boliger i hver, hvor du primært bliver tilknyttet en enkelt bo-enhed, og hvor der også er ansat både sygeplejerske, terapeuter, rengøringspersonale samt andet sosu-uddannet personale. Via det daglige, tværfaglige samarbejde og planlagte borgergennemgange er der derfor rig mulighed for sparring.
Som aftenvagt vil du blive en del af et aftenvagtsteam på i alt 8, der er fordelt på de 5 bo-enheder, hvoraf én i teamet er ansvarshavende social-og sundhedsassistent. Dine arbejdsdage vil som udgangspunkt være onsdag og torsdag samt med weekendvagt i ulige uger.
Vi gør opmærksom på, at stillingen ligger inden for det døgndækkede område, og vil fortrinsvis at være i aftenvagt, men der kan forekomme mødetider der ligger i dagtimerne f.eks. i forbindelse med borgergennemgange og personalemøder.
Kandidatens profil:
· Du er uddannet social-og sundhedshjælper eller autoriseret social-og sundhedsassistent.
· Du arbejder helhedsorienteret og personcentreret med udgangspunkt i borgernes mål og ressourcer og med rehabilitering for øje.
· Du er spontan og kreativ i dit arbejde, og har hjertet på rette sted.
· Du er engageret og brænder du for at gøre en forskel i ældre menneskers hverdag og liv.
· Du udforsker muligheder, ser ikke begrænsninger i en travl hverdag?
· Du har et godt overblik og kan håndtere en varieret arbejdsdag.
· Du kan lide faglige udfordringer, men er samtidig bevidst om egne kompetencer.
· Du har et anerkendende menneskesyn, og i dit arbejde er du altid den bedste udgave af dig og din faglighed.
· Du er fleksibel og langtidsfrisk.
· Du har forståelsen for vigtigheden af den rette dokumentation, så kendskab til og anvendelse af CURA eller anden elektronisk journalføring vil være en fordel
· Du taler og skriver forståeligt dansk
Om Fortegaarden:
Vores vision er at Fortegaarden, er et sted hvor fællesskab og god vilje trives, at vi er klar til udfordringer samt at Fortegaarden er et sted, hvor man kan se sig selv leve som ældre.
Hos os er vi alle med til at bidrage til det gode arbejdsmiljø. Vi vil skabe gode relationer med hinanden, både kollegaer imellem, til vores beboere og deres pårørende. Vi passer på hinanden i hverdagen, griner sammen men kan også være alvorlige når det kræves, og tør snakke om det der er svært.
Du skal derfor vælge/gribe muligheden for at arbejde hos os, da vi:
· Kan tilbyde dig et spændende og selvstændigt job, hvor tværfaglig sparring, vidensdeling og nysgerrighed er en naturlig del hverdagen.
· Har mange forskellige kompetencer, som vi bruger aktivt i hverdag med borgerne.
· Prioriterer ledelsesmæssig opbakning og nærvær
· Kan lide vores målgruppe, vi kan lide hinanden, og vi kan lide de udfordringer, der er på et plejecenter, fordi vi står sammen og tager et fælles ansvar for det gode arbejdsmiljø.
Ved ansættelse på Plejecenter Fortegaarden, får du adgang til fitness/træningsfaciliteter samt tilbudt en sundhedsforsikring, tilbydes flere årlige, sociale arrangementer, er en del af frugt- og kaffe/the ordning samt får rabat i Caféen.
Ansættelse pr. 1/09 2026 eller hurtigst muligt. Vi afholder løbende samtaler og slår til, når den rette kandidat har præsenteret sig.
Løn efter overenskomst og en kommende løntilpasning efter kompetencer.
Vil du høre mere om stillingen og Fortegaarden, kan du kontakte daglig leder Tine de Place, tlf. 5154 0634 eller daglig leder Karin Fenger Ellekrog, tlf. 51140810
Indrykket:21/07/2026
Ansøgningsfrist: 01/09/2026
Vil du stå i spidsen for et højt specialiseret intensivt afsnit med stærke faglige ambitioner, engagerede medarbejdere og et tæt tværfagligt samarbejde?
Har du lyst til at sætte retning for udvikling af intensiv sygepleje, uddannelse, forskning og gode patientforløb i en kompleks og dynamisk organisation?
Så er det måske dig, vi søger som ny oversygeplejerske i Intensiv Øst.
En stilling som oversygeplejerske ved Intensiv Øst 2, Aarhus Universitetshospital er ledig til besættelse pr. 1. oktober 2026 eller efter aftale.
Om stillingen
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge.
Oversygeplejersken indgår i sideordnet ledelse med de øvrige oversygeplejersker i Intensiv Øst og indgår i et tæt samarbejde med afsnittets ledende overlæger. Herudover samarbejdes med funktionsledelserne i Intensiv Nord, Respirationscenter Vest, sekretariat og præparation.
Stillingen indebærer ydermere samarbejde med de kliniske specialer baseret på åbenhed, tillid og et forpligtende tværfagligt samarbejde.
Om Intensiv Øst 2
Intensiv Øst 2 har 7 intensive behandlingspladser.
Afsnittet yder primært intensiv terapi til patienter fra
Intensiv, AUH har en ambition om at være blandt de førende intensivafdelinger nationalt og internationalt inden for pleje, behandling, uddannelse, udvikling og forskning.
Intensiv Øst har samlet 21 intensive behandlingspladser. Herudover er der 18 behandlingspladser i Intensiv Nord. Intensiv består desuden af Respirationscenter Vest, præparation, sekretariat og stab. Der er cirka 450 medarbejdere ansat i Intensiv, herunder specialiserede sygeplejersker, læger, terapeuter, serviceassistenter og administrative medarbejdere.
Intensiv Øst er kendetegnet ved ambitiøse, dedikerede og fagligt stærke medarbejdere, der arbejder tæt sammen om at skabe patientforløb af høj kvalitet. Kulturen er præget af høj faglighed, psykologisk tryghed, udviklingsorientering samt et stærkt arbejdsfællesskab og sammenhold. Vi arbejder målrettet med kvalitet, patientsikkerhed, kompetenceudvikling og udviklingsprojekter.
Vi søger en oversygeplejerske, der
Vi tilbyder
Yderligere oplysninger
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af tilfredsstillende børneattest og gyldig autorisation.
Løngennemsigtighed - Medarbejder.rm.dk
Har du lyst til at vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Annemette Tovgaard Jepsen på mail annemette.jepsen@rm.dk eller tlf. 5047 6696 eller cheflæge Stig Dyrskog på mail stig.dyrskog@rm.dk eller tlf. 2926 5655
Ansøgning
Ansøgningsfrist: 16. august 2026.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt: 19. august 2026.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
Tilbage til søgeresultater
Indrykket: 9 June 2026
Ansøgningsfrist: 4 August 2026
Annemette Tovgaard Jepsen
5047 66961
Andre stillinger, du måske finder interessante