Vil du gøre en reel forskel – hver dag?

Brænder du for at arbejde med mennesker, og ønsker du et job, hvor nærvær, faglighed og humor er lige så vigtigt som dokumentation og struktur?

Så er det måske dig, vi søger til botilbud Ungdomshøjskolen, som er et tilbud for voksne med multiple handicaps.

Hos os bliver du en vigtig del af en hverdag, hvor ingen dage er ens, men hvor alle dage handler om at skabe de bedst mulige rammer for et godt liv.

Hvem er vi?
Ungdomshøjskolen er et døgndækket botilbud for 12 voksne borgere med betydelige fysiske og kognitive funktionsnedsættelser. Borgerne har forskellige behov for støtte, pleje, kommunikation og socialt samvær.

Fælles for borgerne er, at de har krav på et meningsfuldt liv med:

• selvbestemmelse
• oplevelser og aktivitet
• relationer
• tryghed
• udvikling
• livsglæde

Vi arbejder rehabiliterende og ressourcefokuseret med udgangspunkt i den enkelte borgers ønsker, behov og drømme. Vi arbejder ud fra beskrevne faglige tilgange og metoder. 

Dine opgaver
Som pædagog bliver du en vigtig del af et tværfagligt team, hvor du blandt andet skal:

• støtte borgerne i hverdagslivet
• skabe struktur, forudsigelighed og tryghed
• arbejde med kommunikation og alternative kommunikationsformer
• planlægge og gennemføre aktiviteter og oplevelser
• bidrage til dokumentation og målrettet pædagogisk arbejde
• samarbejde med pårørende, kolleger og eksterne samarbejdspartnere
• understøtte borgernes selvbestemmelse og livskvalitet

Vi søger dig, der

• er uddannet pædagog
• har lyst til at arbejde med voksne mennesker med komplekse behov
• er fagligt nysgerrig og reflekterende
• kan arbejde både selvstændigt og i teams
• møder mennesker med respekt, empati og anerkendelse
• trives i en hverdag, hvor planer kan ændre sig
• har humor og et positivt livssyn
• der kan arbejde i skiftende mødetider dag, aften, weekender og helligdage 

Erfaring fra handicapområdet er en fordel, men ikke et krav. Det vigtigste er din motivation og lyst til at lære.

Vi tilbyder

• en meningsfuld arbejdsplads med høj faglighed
• grundig introduktion og oplæring
• dygtige og engagerede kolleger
• mulighed for faglig udvikling og efteruddannelse
• indflydelse på egen praksis
• en arbejdsplads, hvor vi hjælper hinanden
• en hverdag fyldt med små og store succesoplevelser

På Ungdomshøjskolen handler det ikke om begrænsninger
Det handler om muligheder.

Muligheden for at skabe et smil. Muligheden for at støtte et menneske i at mestre sin hverdag. Muligheden for at være den fagperson, der gør en forskel.

Hvis du kan se værdien i de små øjeblikke, de stærke relationer og den pædagogiske faglighed, som skaber livskvalitet – så glæder vi os til at høre fra dig.

Lyder det som noget for dig?
Send din ansøgning og CV hurtigst muligt. 
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 20. august 2026. 

Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Vi glæder os til at møde vores nye kollega. 🌟

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Brænder du for at arbejde omsorgsfuldt og professionelt med sårbare børn anbragt udenfor hjemmet ved at bidrage til en hverdag med fokus på trivsel og udvikling? 

På Vokseværket oplever vi tilgang af nye børn og unge, vi søger derfor pædagog, der vil være med til at sikre høj faglig kvalitet, nærvær og stabile relationer i børnenes hverdag. 

Kom indenfor!

Vi byder velkommen på Beltoften 18 i Gistrup, hvor Vokseværket har til huse. På Vokseværket gør vi os umage for at skabe familielignende rammer for de 14 børn og unge, som bor her. Vi har det privilegie, at vi kan medvirke til stabilitet, nærvær og kontinuitet for vores anbragte børn og unge, da flere af dem, ofte flere søskende, tilbringer en stor del af deres barndom hos os. Det er en grundlæggende værdi på Vokseværket at arbejde målrettet med inddragelse af børnene/de unge og deres forældre og ønsker at være et hjem, som tidligere anbragte børn/unge kan vende tilbage til ved højtider og andre traditioner i løbet af året. 

Lidt om os

Målgruppen på Vokseværket er børn og unge i alderen 3-23 år med behov for et længerevarende opvæksttilbud. Vores kerneopgave er at skabe et behandlingsmiljø, som vores børn og unge kan trives og udvikle sig i. Personalegruppen består af 10 socialpædagoger, 4 pædagogmedhjælpere, 2 nattevagter, en pædagogstuderende, en vikargruppe og en afdelingsleder. 

På Vokseværket arbejdes der i 3 specialiserede teams, hvor børnene er fordelt efter alder og/eller funktionsniveau. Hvert team har særlige indsatsområder og en fast gruppe af medarbejdere omkring børnene/de unge. Denne struktur sikrer, at hvert barn/ung hver dag møder velkendte og kompetente voksne, som kender deres behandlingsbehov rigtig godt. Det er også disse medarbejdere, som er primært ansvarlige for de fleste forhold vedrørende barnet/den unge såsom forældresamarbejde, inddragelse af forældre/netværk, tøjindkøb, behandlingsplaner m.v.

Som pædagog på Vokseværket er du en bærende del af behandlingsmiljøet omkring børnene og de unge, og vi stiller derfor krav om, at vores pædagoger er med til at sikre den faglige kvalitet i behandlingsmiljøet. Som pædagog på Vokseværket kommer du til at arbejde tæt sammen med pædagogmedhjælperne i din gruppe i din daglige kontakt med børnene, ligesom du vil have praktiske opgaver omkring børnenes dagligdag. Det er derover også din opgave at bidrage med omsorg for børnene og være en vigtig del i deres hverdag.

Vi arbejder hver anden weekend. En arbejdsuge vil typisk byde på 2 ugentlige aftenvagter, weekendarbejde hver anden weekend og mødeaktiviteter hver anden torsdag. 

Vi glæder os til at høre om dig!

Men nok om os, vi er mere interesserede i at læse om dine erfaringer med målgruppen, med udviklingsarbejde og hvordan du ser, at din faglighed og dine erfaringer kan sættes i spil hos os. I din ansøgning vil vi gerne læse om, hvordan du er lykkedes med at skabe gode relationer til sårbare børn, hvordan din personlige motivation kommer til udtryk i en dagligdag hos os, og hvordan du som fagperson kan indgå i løsningen af kerneopgaven. 

Vi har følgende forventninger til en kommende pædagog på Vokseværket:

• Du har en stærk faglighed, som du ikke er bange for at dele med andre, og på samme tid heller ikke er bange for at udvikle på.
• Har viden om udviklingspsykologi, tilknytningsteori, traumer og krisereaktioner hos børn/unge.
• Du er åben for egen læring og udvikling ift. egne triggers og påvirkninger i samspillet med andre.
• Du har en stærk skriftlig profil, gerne med erfaring i at udarbejde statusrapporter og behandlingsplaner.
• Du er nysgerrig, refleksiv og ser muligheder frem for begrænsninger.
• Du er kreativ og iderig i din tilgang til mennesker og løsninger
• Du har lyst til at være en del af et arbejdsfællesskab med forskellige faggrupper, som har respekt for hinanden og lyst til at lære af hinanden.
• Du har stærke relationskompetencer og formår at mentalisere. Du påtager dig et professionelt ansvar for kvaliteten af samspillet og relationen med barnet/den unge.
• Kan håndtere konflikter på en omsorgsfuld og fleksibel måde.
• Du trives med vekslende arbejdstider – herunder også vagter ved højtider. 
• Kan arbejde hver anden weekend samt op til 4 aftenvagter i nogle uger – dog kun gennemsnitligt 2,5 aftenvagt ugentligt.

Vi kan tilbyde dig:

• Et afvekslende, selvstændigt og krævende job med mulighed for personlig og faglig udvikling/uddannelse.
• En arbejdsplads som brænder for at skabe et meningsfuldt liv og hverdag for de børn og unge vi arbejder med.
• En arbejdsplads med fokus på udvikling og med høje ambitioner. 
• Et job i en tværfaglig, dynamisk og udviklingsorienteret organisation.
• Erfarne, dygtige og samarbejdsorienterede kolleger.
• Et udfordrende og fagligt miljø, hvor kerneopgaven og børnene er i centrum.
• At supervision og relevant undervisning/uddannelse i høj grad prioriteres.
• Høj grad af ansvar og medindflydelse ift. den pædagogiske praksis.
• Et læringsmiljø hvor praksis udsættes for refleksion og fælles dialog, og hvor alle forventes at bidrage konstruktivt til samarbejdskulturen og det gode arbejdsmiljø.
• En arbejdsplads som tilstræber en ligelig kønsfordeling.
• Ledelsesmæssig opbakning.

 Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er omfattet af lokal løn. Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Din arbejdsplads vil være Vokseværket, Beltoften 18, 9260 Gistrup

Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.

Forud for ansættelse, indhenter vi reference.

Vil du vide mere:

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Specialeleder Bettina Kristensen på tlf. 2520 3908 og Afdelingsleder Lea Glargard tlf. 2520 3941 (har ferie i ugerne 31,32,33).

Ansøgningsfrist d. 21.08.26

Ansættelsessamtaler forventes afholdt d. 27/8. 

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

VoksenBøgen Litvadhus søger uddannet pædagog til fuldtidsstilling med start den 1. oktober 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Om VoksenBøgen
VoksenBøgen tilbyder socialpædagogisk støtte inden for Servicelovens §§ 66.6, 85, 85a, 85b, 103, 104, 107, 108 samt STU. Der er i dag beskæftiget over 100 medarbejdere på VoksenBøgen, hvor vi tilbyder en helhedsorienteret indsats med fem døgndækkede botilbud, bostøtte i eget hjem, dagbeskæftigelse, aktivitetsmuligheder og STU. Vi arbejder med borgere, der har psykiske og sociale udfordringer, følelsesmæssige skader samt sindslidelser og dobbelt-/multidiagnoser.

Derudover er VoksenBøgen VISO‑leverandør, hvilket indebærer, at vi yder højt specialiseret, uvildig rådgivning til kommuner og fagprofessionelle i sager med komplekse problemstillinger.

Målgruppen på VoksenBøgen Litvadhus
Vi arbejder primært med borgere, der har sindslidelser og dobbelt-/multidiagnoser, hvor flere har et aktivt misbrug. Vi tilbyder døgnpladser efter Servicelovens § 66.6 samt §§ 107 og 108 til borgere fra 17 år og opefter, inklusive domsanbragte. Der er plads til 12 borgere på VoksenBøgen Litvadhus.

Vi søger en pædagog som:

• Kan støtte vores borgere ud fra myndigheds bestilling.
• Arbejder recovery-orienteret rehabilitering med fokus på borgerens selvstændighed og selvhjulpenhed.
• Finder ro i at arbejde struktureret.
• Arbejder med kerneopgaven for VoksenBøgen Litvadhus: "Med udgangspunkt i borgerens egne mål, håb og drømme, samarbejder Litvadhus med borgeren om at udvikle og/eller vedligeholde dennes personlige og sociale kompetencer."

Arbejdsrammer:

• Løsning af forskelligartede opgaver, inkl. dag-, aften-, nattevagter (rådighedsvagt), weekender og helligdage - fri hver anden weekend. Enkelte nattevagter (vågen) kan forekomme i ferieperioder o.l.
• Arbejdsplan tilrettelægges som udgangspunkt efter borgerens behov, men med fleksibilitet ud fra ens egne ønsker.
• Fokus på recovery-orienteret rehabilitering perspektiv i samværet med borgerne.
• Skriftlighed og dokumentation af borgernes status er en del af hverdagen.

Vi forventer:

• Overblik og handlekraft i pressede situationer.
• Faglig velfunderethed, både skriftligt og mundtligt.
• Erfaring med målgruppen.
• Evne til at arbejde analyserende og reflekterende.
• Samarbejde med kollegaer for at skabe sammenhæng mellem indsatsmål, metoder og praksis.
• Professionalisme, selvstændighed og samarbejdsevne.
• Strukturering, planlægning og udførelse af arbejdsdagen med ansvar.
• Ansvarlig og loyal handling ud fra gældende vilkår og rammer.
• Evne til at se muligheder ved nye opgaver.
• Villighed til at deltage i supervision og personaletræning.
• Har kørekort til bil (B‑kørekort).

Vi tilbyder:

• Gode rammer og vilkår, der understøtter vores ambition om et godt arbejdsmiljø for alle.
• 16 dygtige, engagerede og kompetente kollegaer med høj faglighed.
• En personalegruppe bestående af pædagoger, pædagogmedhjælpere, social- og sundhedsassistent, social- og sundhedsmedhjælper og ergoterapeut.
• Mulighed for at præge hverdagen og bruge dine kompetencer.
• Faglig udvikling gennem kurser, temadage, supervision, personaletræning, personale- og teammøder.
• En dynamisk og foranderlig arbejdsplads med fokus på borgernes og VoksenBøgens udvikling.
• Grundig introduktion til VoksenBøgen.

Ansøgningsproces
Ønsker du nærmere oplysninger om VoksenBøgen og stillingerne, kan du kontakte afdelingsleder Sune Andersen på telefon 2070 9107 alle hverdage mellem kl. 08.00-10.00 eller via e-mail: sune-andersen@aalborg.dk - bemærk, Sune holder ferie i ugerne 31, 32 og 33. Afdelingsleder Britta Glargard kan kontaktes i den periode via telefon 2125 4590 eller via e-mail: bgl-jv@aalborg.dk

Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er omfattet af lokal løn. Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem KL og SL. Forud for endelig ansættelse indhentes der reference og straffeattest.

Ansøgningsfrist
Søndag den 23. august 2026 kl. 12.00. Indkaldelse til samtale sker via mail i uge 35. Samtaler forventes afholdt senest i uge 38.

Arbejdsstedets adresse
VoksenBøgen Litvadhus, Nibevej 14, 9200 Aalborg SV.

Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Vil du være med til at skabe et helt særligt sted?
Forestil dig et sted, hvor mennesker med autisme trives og lever deres bedste liv. Et sted, der bygger på stærke værdier og den nyeste viden inden for autisme og Recovery-orienteret rehabilitering. Det sted er Syrenhuset og Viften – et botilbud i Aalborg Kommune, hvor vi sammen skaber rammerne for udvikling, trivsel og meningsfulde fællesskaber.

Kom og hør mere om os til informationsmøde torsdag den 6. august ml. 15.00-17.00 på Syrenhuset, Syrenbakken 49, 9400 Nørresundby. 

Om jobbet
Syrenhuset åbnede den 4. april sidste år i Nørresundby og bliver et hjem for 48 mennesker med autisme og nedsat kognitivt funktionsniveau. Der bor aktuelt 17 mennesker på Syrenhuset. Det vil sige, vi er et tilbud i vækst.

På vores anden matrikel i Vodskov bor yderligere 14 skønne unge mennesker – også med autisme og udviklingshandicap. Her er vi ved at gøre klar til at flytte sammen i det, der bliver vores fælles ramme på Syrenhuset, når det er helt færdigt i slutningen af 2027. Det er nemlig ved at blive bygget om.

Det næste års tid vil vores tilbud blive varetaget på to matrikler – henholdsvis i Nørresundby og Vodskov, hvilket betyder, at du som kandidat vil få primær ansættelse på én matrikel, men være tilknyttet begge og med sikkerhed blive engageret i den spændende kultur arbejde, som sammen flytning giver mulighed for. 

Dine opgaver bliver blandt andet:

• At støtte beboerne i deres daglige liv og udvikling med udgangspunkt i deres behov og ønsker
• At arbejde med tilgangen Recovery-orienteret rehabilitering og Low Arousal
• At bidrage til at forme Viften og Syrenhusets kultur og være med til at sætte standarden for faglighed og trivsel på vores fælles arbejdsplads

Hvem er du?
Vi søger dig, der, der kan se dig selv i vores værdier og tilgang – og har lyst til at lære mere. Dig, der brænder for at arbejde med mennesker og har en naturlig interesse for autismeområdet. Du har en solid faglig baggrund som pædagog, social og sundhedsassistent, pædagogisk assistent eller tilsvarende relevant uddannelse. Du har erfaring med eller lyst til at lære om Recovery-orienteret rehabilitering og metoden LA2/LA2U og er lige så optaget af kultur arbejde, som vi er.

Derudover er du:

• God til at skabe struktur og ro i en hverdag med både forudsigelighed og overraskelser
• God til relationer. Du møder mennesker med respekt, nysgerrighed og forståelse og tror på at mennesker gør det godt, hvis de kan
• Motiveret for at bidrage til et fagligt fællesskab og pionerarbejde

Hvad tilbyder vi?
På vores arbejdsplads bliver du en central del af et tilbud i vækst, hvor pionerånd og stærk faglighed mødes. Du får muligheden for at være med til at forme både kulturen og de faglige rammer, så vi kan skabe de bedste betingelser for beboernes trivsel og udvikling. Derudover får du:

• Et miljø, hvor du kan anvende og udvikle din faglige viden inden for autisme og Recovery-orienteret rehabilitering, Low Arousal og LA2/LA2U metoden
• Mulighed for at præge og udvikle arbejdsmetoder sammen med et stærkt team
• Grundig oplæring med følgeordning ved dine udpegede Buddies, fælles introduktion med de nyeste kollegaer i det arbejdsfællesskab, der vokser i takt med tilbuddet, introduktion -og opfølgningssamtale
• Et engageret fællesskab, hvor vi lærer af hinanden og skaber noget særligt sammen

Du kan høre mere om vores botilbud i denne video  

Vil du være med?
Ansøgningsfristen er torsdag den 13. august kl. 12.00. Vi holder samtaler tirsdag den 18. august og torsdag den 20. august. Har du spørgsmål, kan du kontakte leder Michell Kannegaard på 21 59 88 32.

Hvis du vil høre mere om os inden du sender din ansøgning har du muligheden for at komme til informationsmøde torsdag den 6. august ml. 15.00-17.00 på Syrenhuset, Syrenbakken 49, 9400 Nørresundby. Du skal blot sende os en mail på mette.juul1@aalborg.dk skriv gerne ”tilmelding til informationsmøde” i emnefeltet.

Vi håber at få dig med ombord den 1. oktober 2026. 

Vi glæder os til at høre fra dig!

Hvis du vil vide (endnu) mere om os, kan du læse mere via følgende links

• Mød de skønne beboere på vores botilbud
• Botilbuddet Syrenhuset
• Botilbuddet Viften

Ansættelse og løn
Forud for endelig ansættelse indhenter vi straffeattest og referencer. 

Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Vores DNA - en del af noget større
Syrenhuset er forankret i Center for Særlige Tilbud og Autisme. Der er i alt fem centre i Voksensocialafdelingen i Job og Social. Vi vil være pionerer i faglig særklasse, og vi sætter mennesket først – gennem handlekraft, partnerskaber, forenkling og dialog. Læs mere om at være ansat hos os her: https://www.aalborg.dk/job-og-karriere 

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

 Pædagog til Bosted

Vi søger en engageret pædagog til vores bosted – fuld tid.

Er du uddannet pædagog, og brænder du for at gøre en forskel for mennesker med særlige behov? Så er det måske dig, vi leder efter til vores bosted. Vi tilbyder et spændende job med varierende opgaver, hvor du får mulighed for at arbejde både selvstændigt og i tæt samarbejde med kolleger.

Du vil få medansvar for at støtte beboerne i deres hverdag, skabe trygge rammer og bidrage til udvikling og trivsel. Vi vægter relationsarbejde højt og forventer, at du er empatisk, fleksibel og har gode samarbejdsevner.

Arbejdstiden:

Vi søger en pædagog – fuld tid

Arbejdstiden er fordelt døgnet rund og hver anden weekend.

Om NordCare:

Vi er et forholdsvis lille sted, med to afdelinger, en i Tylstrup og en i Hune. Dette giver os mulighed for at tilpasse rammen, så den fungerer for den enkelte borger. 

Vi har haft stor succes med at turde "tænke ud af boksen" for på den måde møde borgeren, på en måde, der giver mening for borgeren.

Om dig:

Du er uddannet pædagog

Du kan indgå i det daglige pædagogiske arbejde omkring de unge

Du vil bidrage til struktur, overblik og sammenhæng i hverdagen

Du ønsker at arbejde med trivsel, relationer og dagligdagsfærdigheder

Du ønsker at deltage aktivt i faglige refleksioner, møder og godt samarbejde

Du ønsker at bidrage til og tage del i udviklingen af praksis og løsninger i hverdagen

Du er fleksibel og omstillingsparat og det er vi også, da hverdagen i husene ikke altid er forudsigelige. Dette påvirker positivt til vores arbejdsmiljø.

Kørekort B er et krav for ansættelsen.

Om NordCare:

NordCare består af 2. afdelinger, en i Hune og en i Tylstrup. Arbejdet foregår i begge afdelinger.

Vi er godkendt til borgere i alderen 14 - 35-år med kognitive, emotionelle og sociale udfordringer, psykiske lidelser, personlighedsforstyrrelser, tilknytningsforstyrrelser, opmærksomhedsforstyrrelser(ADHD), andre psykiske problemstillinger, omsorgssvigt samt autismespektrumforstyrrelser. Desuden er vi specialiseret i autismespektrum forstyrrelse og eller anden intellektuel/kognitiv forstyrrelse.

Vores tilgang er NUZO og Low Arousal, vores mål er at ligne et hjem, derfor er retorikken som var det en almindelig familie – respektfuld og med omsorg.

Hvis du kan se dig selv i ovenstående, er det dig vi venter på som kollega.

Send din ansøgning og CV til os senest d. 12. August 2026 til morten@nordcare.dk  Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte leder Morten Geisnæs på telefon 2066 3171.

Vi oplever tilgang af borgere og søger derfor to socialfaglige medarbejdere, som har lyst til at gøre en forskel for mennesker med erhvervet hjerneskade og fysisk handicap. Har du hjertet med i dit arbejde, og ønsker du at være en del af et stærkt fællesskab, hvor vi løfter i flok, så er det måske dig, vi søger.

Forestil dig et job, hvor du ikke bare går på arbejde – men gør en forskel

Et job, hvor de små øjeblikke har stor betydning, og hvor relationer er fundamentet for det gode liv.

Velkommen til Botilbud Bakken.

Hvem er vi?
Botilbud Bakken er et døgndækket botilbud for voksne med komplekse behov. Her møder du mennesker med forskellige ressourcer, personligheder og livshistorier.

Vi tilbyder:

• 32 permanente pladser efter Servicelovens § 105 med støtte efter § 85
• 4 midlertidige pladser efter § 107

Vi er et tværfagligt og engageret team bestående af blandt andet pædagoger, ergoterapeuter, pædagogiske assistenter, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere samt omsorgsmedarbejdere.

Hos os er fagligheden høj, samarbejdet stærkt, og humoren en vigtig del af hverdagen.

Vores fælles kompas er kerneopgaven:

”Vi sætter mennesket først – gennem handlekraft, partnerskaber, forenkling og dialog.”

Det betyder, at vi:

• Ser mennesket før diagnosen
• Arbejder ressourceorienteret og rehabiliterende
• Tror på, at udvikling sker gennem relationer

Vi arbejder neuropædagogisk og anvender blandt andet Affolter-metoden og Low Arousal-tilgangen, så borgerne oplever tryghed, forståelse og indflydelse på eget liv.

Alene kan vi noget – sammen kan vi noget helt særligt.

Dine arbejdsopgaver
Din hverdag på Bakken bliver varieret, meningsfuld og fyldt med menneskelige møder.

Du kommer blandt andet til at arbejde med:

• Støtte, omsorg og nærvær
• Personlig pleje og praktisk hjælp
• Måltider, samvær og sociale aktiviteter
• Medicingivning
• Skabelse af struktur, tryghed og succesoplevelser i hverdagen

Nogle dage handler om grin og fællesskab. Andre dage kræver tålmodighed, faglig refleksion og vedholdenhed. Fælles for alle dage er, at de handler om mennesker.

Arbejdstid
Botilbud Bakken er bemandet døgnet rundt året rundt.

Du skal derfor forvente:

• Arbejde hver 2. weekend 
• Primært dag- og aftenvagter

Hvem er du?
Vi forestiller os, at du:

• Har interesse for og lyst til at arbejde med målgruppen
• Er fleksibel og ansvarsbevidst
• Kan arbejde både selvstændigt og i tæt samarbejde med kolleger
• Er nærværende og stærk i relationsarbejdet
• Er mødestabil
• Bidrager positivt til arbejdsmiljøet og fællesskabet

Du behøver ikke kunne det hele fra start. Det vigtigste er din motivation, dit engagement og din lyst til at lære.

Hvad tilbyder vi?
Hos os får du:

• Et meningsfuldt arbejde med borgere, der udvikler dig både fagligt og menneskeligt
• Et stærkt og støttende kollegafællesskab
• Grundig oplæring og introduktion
• Forflytningskursus
• Fokus på trivsel, arbejdsmiljø og faglig udvikling

Klar til næste skridt?
Vi afholder ansættelsessamtaler den 6. og 7. august 2026. Ansættelse snarest herefter.

Har du lyst til at blive en del af Botilbud Bakken, så send din ansøgning allerede i dag. Vi glæder os til at høre fra dig.

Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte leder Dorte Kjær på tlf. 25 20 55 51.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Vi oplever tilgang af borgere og søger derfor to socialfaglige medarbejdere, som har lyst til at gøre en forskel for mennesker med erhvervet hjerneskade og fysisk handicap. Har du hjertet med i dit arbejde, og ønsker du at være en del af et stærkt fællesskab, hvor vi løfter i flok, så er det måske dig, vi søger.

Forestil dig et job, hvor du ikke bare går på arbejde – men gør en forskel

Et job, hvor de små øjeblikke har stor betydning, og hvor relationer er fundamentet for det gode liv.

Velkommen til Botilbud Bakken.

Hvem er vi?
Botilbud Bakken er et døgndækket botilbud for voksne med komplekse behov. Her møder du mennesker med forskellige ressourcer, personligheder og livshistorier.

Vi tilbyder:

• 32 permanente pladser efter Servicelovens § 105 med støtte efter § 85
• 4 midlertidige pladser efter § 107

Vi er et tværfagligt og engageret team bestående af blandt andet pædagoger, ergoterapeuter, pædagogiske assistenter, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere samt omsorgsmedarbejdere.

Hos os er fagligheden høj, samarbejdet stærkt, og humoren en vigtig del af hverdagen.

Vores fælles kompas er kerneopgaven:

”Vi sætter mennesket først – gennem handlekraft, partnerskaber, forenkling og dialog.”

Det betyder, at vi:

• Ser mennesket før diagnosen
• Arbejder ressourceorienteret og rehabiliterende
• Tror på, at udvikling sker gennem relationer

Vi arbejder neuropædagogisk og anvender blandt andet Affolter-metoden og Low Arousal-tilgangen, så borgerne oplever tryghed, forståelse og indflydelse på eget liv.

Alene kan vi noget – sammen kan vi noget helt særligt.

Dine arbejdsopgaver
Din hverdag på Bakken bliver varieret, meningsfuld og fyldt med menneskelige møder.

Du kommer blandt andet til at arbejde med:

• Støtte, omsorg og nærvær
• Personlig pleje og praktisk hjælp
• Måltider, samvær og sociale aktiviteter
• Medicingivning
• Skabelse af struktur, tryghed og succesoplevelser i hverdagen

Nogle dage handler om grin og fællesskab. Andre dage kræver tålmodighed, faglig refleksion og vedholdenhed. Fælles for alle dage er, at de handler om mennesker.

Arbejdstid
Botilbud Bakken er bemandet døgnet rundt året rundt.

Du skal derfor forvente:

• Arbejde hver 2. weekend 
• Primært dag- og aftenvagter

Hvem er du?
Vi forestiller os, at du:

• Har interesse for og lyst til at arbejde med målgruppen
• Er fleksibel og ansvarsbevidst
• Kan arbejde både selvstændigt og i tæt samarbejde med kolleger
• Er nærværende og stærk i relationsarbejdet
• Er mødestabil
• Bidrager positivt til arbejdsmiljøet og fællesskabet

Du behøver ikke kunne det hele fra start. Det vigtigste er din motivation, dit engagement og din lyst til at lære.

Hvad tilbyder vi?
Hos os får du:

• Et meningsfuldt arbejde med borgere, der udvikler dig både fagligt og menneskeligt
• Et stærkt og støttende kollegafællesskab
• Grundig oplæring og introduktion
• Forflytningskursus
• Fokus på trivsel, arbejdsmiljø og faglig udvikling

Klar til næste skridt?
Vi afholder ansættelsessamtaler den 6. og 7. august 2026. Ansættelse snarest herefter og frem til 31. august 2027.

Har du lyst til at blive en del af Botilbud Bakken, så send din ansøgning allerede i dag. Vi glæder os til at høre fra dig.

Kontakt
Vil du vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte leder Dorte Kjær på tlf. 25 20 55 51.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Tiltrædelse 1. oktober 2026 eller snarest muligt

Brænder du for recovery-orienteret rehabilitering, og har du lyst til at arbejde med komplekse borgersituationer i et stærkt fagligt fællesskab, hvor vi tager ansvar, udvikler praksis sammen og sætter borgerens håb og mål i centrum?

Så er du måske vores nye kollega på Studievej 7.

Om os

Studievej 7 er et midlertidigt botilbud efter servicelovens §107 i Aalborg Kommune. Vi er et specialiseret tilbud målrettet unge og voksne borgere med autismespektrumforstyrrelser og/eller ADHD – ofte kombineret med betydelig komorbiditet som f.eks. angst, OCD, spiseforstyrrelser, personlighedsforstyrrelser selvskadende adfærd eller andre psykiske sårbarheder.

Mange af borgerne har omfattende støttebehov i perioder og behov for en specialiseret indsats, der skaber struktur, stabilitet og mulighed for udvikling.

Vi arbejder med afsæt i en recovery-orienteret rehabiliteringstilgang, hvor borgerens egne mål, håb og drømme er styrende for indsatsen. Vi arbejder sammen med borgeren om at skabe udvikling, mestring og mulighed for et liv med størst mulig selvbestemmelse.

Vores pædagogiske tilgang er struktureret og metodisk med særlig vægt på TEACCH, Low Arousal, relationsarbejde og neuropædagogik. Vi arbejder ud fra en forståelse af, at udvikling sker gennem trygge relationer, tydelige rammer og et stærkt samarbejde mellem borgeren, netværk og professionelle.

Om stillingen

Vi søger en socialpædagog, som både fagligt og menneskeligt kan stå stærkt i en hverdag præget af komplekse problemstillinger, høj faglighed og behov for tydelig, nærværende og vedholdende støtte.

Hos os bliver du en del af et arbejdsfællesskab, hvor refleksion, ansvar og samarbejde er centrale elementer. Vi tror på, at vi lykkes bedst, når vi bringer vores forskellige faglige perspektiver i spil og sammen undersøger, hvordan vi bedst understøtter borgernes udvikling.

Dine opgaver vil blandt andet være:

• Varetage kontaktpædagogfunktion for 2-3 borgere
• Skabe struktur, tryghed og forudsigelighed i borgernes hverdag
• Arbejde med pædagogisk deeskalering og miljøterapeutisk tænkning
• Understøtte borgernes mestring, trivsel og udvikling i samarbejde med det tværfaglige team
• Arbejde systematisk med dokumentation af mål, indsats og progression
• Bidrage aktivt til faglig refleksion, læring og metodeudvikling
• Indgå i tæt samarbejde med kolleger, ledelse, pårørende og eksterne samarbejdspartnere

Vi forventer, at du:

• Er uddannet pædagog – gerne med erfaring fra det specialiserede socialområde
• Har viden om eller interesse for ASF, ADHD, komorbiditet og udviklingsforstyrrelser
• Kan bevare ro, struktur og overblik i pressede eller komplekse situationer
• Arbejder professionelt med relationer og har blik for borgerens ressourcer og perspektiver
• Er tydelig, ansvarlig og kan arbejde selvstændigt inden for fælles faglige rammer
• Har gode skriftlige kompetencer og ser dokumentation som en vigtig del af den faglige indsats
• Er nysgerrig, udviklingsorienteret og har lyst til at bringe din faglighed aktivt i spil
• Har lyst til at indgå i en læringskultur, hvor vi sammen undersøger praksis, giver feedback og udvikler vores tilgang

Vi tilbyder:

• Et stærkt kollegialt og fagligt fællesskab med høj grad af tillid, åbenhed og samarbejde
• En arbejdsplads med fokus på recovery-orienteret rehabilitering og høj faglig kvalitet
• Supervision og løbende kompetenceudvikling
• En arbejdsplads i udvikling, hvor vi sammen arbejder for at skabe de bedst mulige rammer for borgerne og hinanden

På Studievej 7 arbejder vi med distribueret ledelse og selvledelse. Det betyder, at vi forventer og understøtter, at medarbejdere tager aktivt ansvar for kerneopgaven, bidrager med deres faglighed og er med til at udvikle praksis sammen med kolleger og ledelse.

Vi tror på, at stærke løsninger skabes gennem fælles ansvar, tydelige rammer og et arbejdsfællesskab, hvor alle bidrager.

Arbejdstid

Stillingen er på 37 timer ugentligt og følger en rulleplan med dag-, aften- og weekendvagter. Der er forholdsvis flere aften- end morgenvagter.

Der forventes weekendvagt hver fjerde uge.

Ansøgningsfrist: Søndag d. 23. august 2026 (uge 34)

Ansættelsessamtaler: Forventes afholdt onsdag d. 26. august 2026 (uge 35)
 

Vil du vide mere?

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte assisterende leder Thomas Horndal, tlf. 31997095 eller leder Thomas P. Sørensen på tlf. 25197056.

Arbejdsstedets adresse: Studievej 7, 9400 Nørresundby

Løn og ansættelsesvilkår

Forud for endelig ansættelse indhentes der straffeattest samt reference

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Er du på udkig efter et meningsfuldt job med høj faglighed? Brænder du for at hjælpe mennesker med særlige udfordringer til at udvikle deres fulde potentiale? Så er det måske dig, vi søger hos Væksthuset under Center for Særlige Tilbud og Autisme.

Om stillingen
Grundet tilgang af elever og borgere i vores STU-tilbud samt vores aktivitets- og samværstilbud søger vi på Væksthuset uddannede pædagoger. Du bliver en del af et fagligt stærkt og engageret team, der arbejder målrettet med at støtte unge med særlige udfordringer. Stillingen er på 37 timer ugentligt, Hvor du ansættes 35 timer på Væksthuset og tilbydes de resterende 2 timer gennemsnitligt pr uge på Viften, Bodil Hjorts Vej, hvor du enten tilbydes morgenoptag 1 dag om ugen eller har én aftenvagt ca. hver 3-5 uge. 

Om Væksthuset
Væksthuset er en velrenommeret institution beliggende i smukke Hammer Bakker. Vi tilbyder flere tilbud under §104 samt Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse (STU)

Vi arbejder med en bred vifte af aldersgrupper fra cirka 15-65 år, der har forskellige diagnoser såsom Autismespektrumforstyrrelse, ADHD, nedsat kognitiv funktionsevne og kommunikationsvanskeligheder. 

Vi er dedikerede til at støtte og skabe meningsfulde oplevelser og aktiviteter for borgerne/eleverne. Størstedelen af borgerne/eleverne har massive kommunikative udfordringer, hvorfor vi sørger at tilpasse vores tilgang individuelt til den enkelte borger/elev.

I arbejdet med borgerne/eleverne kan der opstå situationer, der kræver høj grad af psykisk robusthed, overblik og handlekraft, herunder håndtering af udadreagerende- og selvskadende adfærd, hvor det forventes at du kan arbejde selvstændigt og ansvarligt. Stillingen indebærer desuden praktiske omsorgsopgaver, herunder personlig pleje, som løses professionelt og respektfuldt.

Din profil
Vi søger en fagligt kompetent og rummelig pædagog med et roligt temperament. Du skal kunne skabe positive relationer, samtidig med at du kan sætte tydelige grænser, mål og rammer. 

Vi forventer, at du:

• Du er uddannet pædagog.
• Har relevant viden og/eller erfaring med målgruppen.
• Er villig til at arbejde med TEACCH, ROR, La2u og implementeringen af disse i tilbuddet.
• Kan arbejde selvstændigt og bevare roen i pressede situationer.
• At du har stærke skriftlige kompetencer og er indstillet på, at skriftlig dokumentation er en væsentlig og tilbagevendende del af arbejde.
• Er fleksibel og kan samarbejde tværfagligt.
• Arbejder professionelt og etisk forsvarligt.
• Tager ansvar i samarbejdet med interne og eksterne samarbejdspartnere.
• Har basale IT-færdigheder.
• Har almindeligt B-kørekort og er villig til at køre elever/borgere i vores busser.
• Har erfaring med miljøer, hvor selvskadende eller udadreagerende adfærd forekommer.

Vi tilbyder

• En arbejdsplads i udvikling, hvor du kan sætte dit eget præg.
• En arbejdsplads, hvor der er fokus på trivsel og psykisk arbejdsmiljø.
• Stor frihed under ansvar i din daglige arbejdsdag.
• En fagligt velfunderet personalegruppe.
• Mulighed for både personlig og faglig udvikling.
• Et stærkt kollegialt fællesskab med fokus på samarbejde og sparring.

Arbejdsstedets adresse:
Væksthuset, Viren 15, Bodil Hjorths Vej 10, 9310 Vodskov (35 timer)

Viften, Bodil Hjorths Vej 16, 9310 Vodskov (2 timer)

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Forud for endelig ansættelse skal der foreligge en straffeattest og indhentes referencer.

Lyder det som noget for dig:
Ansættelse ønskes snarest muligt. 

Ansøgningsfristen er den 2. august 2026. Vi forventer at afholde samtaler den 7. august 2026. 

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte leder Karina Lundgreen Andersen på telefon 30 44 52 31 mandage mellem kl. 09-10.

Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Søg jobbet" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.

Bliv en del af Dobbelt A – få dobbelt op på muligheder
Hos os bliver du en del af et fedt fællesskab med 17.500 kolleger. Glæd dig til at få dobbelt op på udviklingsmuligheder, gode ansættelsesforhold og fokus på trivsel. Vi tror på, at forskellighed gør os stærkere, og opfordrer alle til at søge – uanset alder, køn, baggrund, religion eller handicap.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Smilende og ansvarsbevidst faglært pædagog søges til aflastningsinstitution Horisonten i Hammer Bakker

Horisonten søger en faglært pædagog med opstart d. 01/10-2026.

Horisonten er et aflastningstilbud for børn og unge fra 6 til 18 år. Horisonten har 10 aflastningspladser som pt. benyttes af ca. 40 børn.

Målgruppen på Horisonten er børn og unge med en ADHD- og/eller autisme diagnose samt andre udfordringer af forskellig karakter. Børnenes diagnoser og funktionsniveau er dog meget forskellige, hvilket betyder, at vi altid tager udgangspunkt i det enkelte barns behov. Børnene kan i nogle tilfælde være udadreagerende - hvorfor vi arbejder ud fra en low arousal pædagogik.

Vi arbejder primært ud fra metoderne TEACCH og SFT (Social Færdighedstræning).

Horisonten er en del af De Specialiserede Støtte- & Aflastningstilbud som udover Horisonten også består af Nøddehuset og Danahus samt en hjemmepasningsordning.

Samlet set benyttes De Specialiserede Støtte- & Aflastningstilbud af ca. 170 børn og har en personalegruppe på ca. 130 ansatte, hvor de ca. 30 medarbejdere er ansat på Horisonten.

Organisatorisk er De Specialiserede Støtte- & Aflastningstilbud et rammeaftaletilbud under den nordjyske socialaftale samt en del af Center for Dag- og Døgntilbud i forvaltningen Job og Velfærd i Aalborg Kommune.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• At vedligeholde og udvikle børnenes kompetencer og ressourcer
• Være kontaktperson for flere børn
• Deltage i personalemøder og supervisioner
• Deltage på status-, netværks- og trivselsmøder
• Personlig pleje og omsorg
• Arrangere aktiviteter både i og udenfor huset
• Klargøring af værelser, madlavning, tøjvask o.lign.
• Rengøring på afdelingen
• Andre praktiske opgaver

Vi forventer, at du har:

• Erfaring med målgruppen
• Kan formulere dig skriftligt og dermed være i stand til at udarbejde statusrapporter, dagbogsnotater og SMART mål
• Høj faglighed
• Flair for IT
• Handicapforståelse og forståelse for forældrenes situation
• Har viden om ICDP og low arousal eller ønsker at tilegne dig det

Vi forventer, at du er:

• Uddannet pædagog
• Fleksibel og kan samarbejde med kollegaer, forældre og samarbejdspartnere
• God til at arbejde selvstændigt og træffe beslutninger med respekt for fælles
  aftaler
• Evner at etablere god kontakt og relation med børn/unge
• Omsorgsfuld, nærværende og anerkendende
• I stand til at arbejde målrettet og struktureret, samt kunne arbejde i en hverdag præget af omskiftelighed
• God til at skabe forudsigelighed og tryghed for børn/unge
• Føler et ansvar overfor arbejdsopgaver og kollegiale relationer
• Er mentaliserende i mødet med andre mennesker

Vi kan tilbyde:

• En spændende arbejdsplads i udvikling, hvor du har mulighed for at være med til at præge hverdagen og det pædagogiske arbejde
• Engagerede kollegaer, der brænder for kerneopgaven
• Brug af ICDP og TEACCH som et pædagogisk redskab i arbejdet
• Et hus hvor dagene aldrig er ens
• Samarbejde på tværs i De Specialiserede Støtte- og Aflastningstilbud

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.

Ønsker du nærmere oplysninger om Horisonten og/eller stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Ditte Wang på 25 20 39 25 hverdage mellem kl. 09.00 og 14.00.

Arbejdstiden er dag-, aften- og weekend fordelt i tidsrummet 06.00 og 23.00.

Du skal forvente at arbejde hver fjerde lørdag + søndag.

Ansøgningsfrist d. 19/08-2026. Der afholdes samtaler d. 25/08-2026 i tidsrummet 08.30 til 15.30.

Forud for endelig ansættelse indhentes der straffe- og børneattest.

Forud for ansættelse, indhentes desuden reference fra nuværende nærmeste leder.